加拿大的道德測試題

精選公文范文加拿大的道德測試題各位讀友大家好，此文檔由網(wǎng)絡(luò)收集而來，歡迎您下載，謝謝有朋友說過通風(fēng)報信說，加拿大最大的一家電器零售商正在招兵買馬，銷售代表的職位恰好是個空缺。我一聽精神大振，一秒鐘都沒耽擱，急急寫好了簡歷,也根本沒等通知，便徑自找上門去。仗著自己在國內(nèi)干過兩年銷售，心中有些底氣，逮住銷售經(jīng)理一頓猛侃。這個經(jīng)理是一憨厚的印度人，英語似乎還不如我好，不過數(shù)分鐘，就被我侃暈，忙不迭地點頭。不過，大公司有大公司的規(guī)矩，要進(jìn)入這家公司必須先通過一個職業(yè)道德測試，看你是不是個忠實可靠的家伙。我想這東西我在國內(nèi)也做過數(shù)次，不在話下，于是拿起筆來，一蹴而成。經(jīng)理看我答得如此自信，更不在意，連看都沒看一眼就交了上去。按規(guī)定，要等成績精選公文范文精選公文范文下來，才能決定是否錄用我。但看那印度經(jīng)理手下人員實在緊張，于是破例決定讓我立即上班。突然間有了工作，興奮之情不言而語，于是摩拳擦掌，準(zhǔn)備大干一場，讓加拿大人看看什么叫做中國精英。第二天一大早便興致勃勃地跑到公司，一來留個好印象，二來也找找在加拿大工作的感覺。誰知感覺還沒找到，印度經(jīng)理就苦著臉過來了，抱怨說，唉,托尼啊托尼，你怎么會沒過測試呢！我一陣眩暈，怎么可能呢？這東西我在國內(nèi)的成績可是相當(dāng)不錯的。而且本人職業(yè)道德絕對是無可指責(zé)的，不僅職業(yè)道德，我個人的道德水準(zhǔn)根本就是無可挑剔?？墒沁@些洋鬼子為什么就認(rèn)為我不可靠呢？不過木已成舟，爭辯毫無意義。一出店門我的大腦就開始高速運轉(zhuǎn)--到底錯在哪兒呢？急急找到一位老移民咨詢，不問則已，一問才感嘆同是吃精選公文范文2精選公文范文飯喝水兩條腿走路的加拿大人和中國人，文化竟然天差地別。在這次測試中，第一道題是著這樣的：你在以往若干年的工作中，有沒有未經(jīng)許可拿過公司的東西回家？A：從沒有；B：價值不超過5元；C：價值不超過20元；D：價值不超過100元。在單位工作怎么可能從沒拿過公司的東西回家呢？所以選項A肯定是陷阱，選了才表示這人不老實，因此我選B，毫不猶豫。第二題：你的一名同事拿了公司的一元錢而沒有申報，你認(rèn)為老板以下做法是否合適：A：批評；B：阻止其提升或給予其降職；C：開除；D：報警，起訴該員工。精選公文范文3精選公文范文精選公文范文初來乍到，我就被加拿大的信用文化狠狠地撞了一下腰，洗了一回腦，不過上了這么一堂課，人清醒了不少，也算值了。想到自己能生活在這樣一個信用社會里，得到的，應(yīng)該遠(yuǎn)比我失去的多得多。至于現(xiàn)在，我更有把握面對下一場面試了！