2022年中醫(yī)護(hù)理小組工作計(jì)劃

日期項(xiàng)目理論培訓(xùn)中醫(yī)護(hù)理技術(shù)培訓(xùn)體驗(yàn)日動(dòng)主題中醫(yī)案例分享者中醫(yī)保健操1月銅砭刮痧療法溫?zé)徙~砭刮痧刮痧療法2月刮痧療法3月經(jīng)絡(luò)與腧穴中醫(yī)五行手指操4月小兒常見(jiàn)病推拿小兒常用推拿手法小兒推拿5月中醫(yī)辨證思維在護(hù)理查房中的應(yīng)用小兒推拿經(jīng)絡(luò)保健操6月罐法平衡火罐刺絡(luò)拔罐平衡火罐7月平衡火罐8月灸法通陰三陽(yáng)灸臍灸臍灸9月通陰三陽(yáng)灸10月腕踝針耳部刮痧腕踝針腕踝針11月耳部刮痧12月中醫(yī)體質(zhì)辨識(shí)及調(diào)護(hù)中醫(yī)護(hù)理小組成員與職責(zé)一、中醫(yī)護(hù)理組成員名單組長(zhǎng)：XX副組長(zhǎng)：XXX秘書(shū)：XX中醫(yī)護(hù)理亞專(zhuān)科學(xué)組成員名單刮痧學(xué)組組長(zhǎng)：XXX耳穴學(xué)組組長(zhǎng)：XXX推拿學(xué)組組長(zhǎng)：XX艾灸學(xué)組組長(zhǎng)：XX拔罐學(xué)組組長(zhǎng)：XX核心組員： 二、工作職責(zé)（一）中醫(yī)護(hù)理小組職責(zé).負(fù)責(zé)對(duì)全院護(hù)士進(jìn)行中醫(yī)護(hù)理知識(shí)及中醫(yī)技能培訓(xùn)，完成培訓(xùn)及考核計(jì)劃。.積極參加院內(nèi)中醫(yī)護(hù)理質(zhì)量檢查，根據(jù)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)及臨床使用情況，及時(shí)對(duì)中醫(yī)護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行修訂。.參加院內(nèi)中醫(yī)辨證施護(hù)查房，對(duì)中醫(yī)評(píng)估內(nèi)容進(jìn)行規(guī)范，中醫(yī)護(hù)理措施的落實(shí)情況進(jìn)行評(píng)估、補(bǔ)充，逐步提高全院護(hù)士的辨證施護(hù)能力。.推廣中醫(yī)養(yǎng)生知識(shí)，中醫(yī)養(yǎng)生操，為患者提供具有中醫(yī)特色的健康宣教。.帶領(lǐng)全院護(hù)士開(kāi)展中醫(yī)護(hù)理新項(xiàng)目，為中醫(yī)特色臨床實(shí)施經(jīng)驗(yàn)交流提供平臺(tái)，推進(jìn)中醫(yī)特色技術(shù)的臨床應(yīng)用。.及時(shí)搜集、關(guān)注、傳達(dá)、培訓(xùn)有關(guān)中醫(yī)護(hù)理的新知識(shí)、新技術(shù)、新理念。培養(yǎng)中醫(yī)護(hù)理人才，加快中醫(yī)護(hù)理人才梯隊(duì)建設(shè)。.采取多種形式培訓(xùn)、案例討論，提升人員中醫(yī)內(nèi)涵，收集臨床中醫(yī)護(hù)理資料，積極開(kāi)展中醫(yī)護(hù)理科研，撰寫(xiě)中醫(yī)護(hù)理論文，提高中醫(yī)護(hù)理質(zhì)量。（二）小組組長(zhǎng)及副組長(zhǎng)職責(zé)：.在護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)下有效開(kāi)展專(zhuān)科小組工作。.建立健全專(zhuān)科小組組織架構(gòu)，制定年度工作計(jì)劃并有效落實(shí)。.有計(jì)劃地在全院組織開(kāi)展中醫(yī)相關(guān)知識(shí)、技能培訓(xùn)，普及推廣中醫(yī)養(yǎng)生保健操，積極開(kāi)展中醫(yī)護(hù)理新項(xiàng)目，為中醫(yī)特色臨床實(shí)施經(jīng)驗(yàn)交流提供平臺(tái)，推進(jìn)中醫(yī)特色技術(shù)的臨床應(yīng)用。.協(xié)助護(hù)理部制定統(tǒng)一規(guī)范的護(hù)理查房模式，提升護(hù)士的辨證施護(hù)水平。.參考國(guó)內(nèi)外研究的最新成果，制定專(zhuān)科技術(shù)流程、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、指南。.開(kāi)展形式多樣、內(nèi)容豐富的中醫(yī)學(xué)組活動(dòng)，營(yíng)造濃厚中醫(yī)氛圍。.定期對(duì)小組工作進(jìn)行總結(jié)，將文字材料、圖片及PPT報(bào)護(hù)理部備案，實(shí)現(xiàn)中醫(yī)專(zhuān)科小組工作持續(xù)改進(jìn)。（三）秘書(shū)職責(zé)：.加強(qiáng)與組長(zhǎng)、核心成員之間的溝通。.負(fù)責(zé)相關(guān)資料的收集和整理并反饋。.協(xié)助組長(zhǎng)開(kāi)展小組的全部工作。（四）核心成員職責(zé)：.準(zhǔn)時(shí)參加專(zhuān)科小組會(huì)議，指導(dǎo)科室護(hù)士開(kāi)展中醫(yī)護(hù)理小組開(kāi)展相關(guān)工作，為所在病區(qū)的護(hù)士提供中醫(yī)知識(shí)培訓(xùn)和技能指導(dǎo)。.負(fù)責(zé)收集中醫(yī)護(hù)理相關(guān)新動(dòng)態(tài)、新技術(shù)，及本科室中醫(yī)護(hù)理護(hù)理相關(guān)的問(wèn)題，并及時(shí)向小組反饋。.根據(jù)小組安排參加院內(nèi)中醫(yī)辨證施護(hù)查房、中醫(yī)典型案例分享、中醫(yī)保健操學(xué)習(xí)并科內(nèi)護(hù)理人員進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)并組織實(shí)施。.負(fù)責(zé)本科室中醫(yī)護(hù)理質(zhì)量數(shù)