2023年大學(xué)社團(tuán)年終工作總結(jié)范文

第6頁共6頁2023年?大學(xué)社團(tuán)年?終工作總結(jié)?范文期末?將至,社聯(lián)?本學(xué)期的工?作也已漸近?尾聲.值此?辭舊迎新之?際.我也對?自己一學(xué)期?以來的工作?做了如下總?結(jié):(一?)本學(xué)期,?我認(rèn)真參加?了社團(tuán)聯(lián)合?會___的?各項(xiàng)活動與?會議._?__月份的?社團(tuán)招新,?讓我對社聯(lián)?的工作有了?最初的認(rèn)識?;___月?份召開的社?聯(lián)全體成員?會議則讓我?對社團(tuán)聯(lián)合?會有了更深?層,更全面?的了解,讓?我在明確了?自己的本職?工作之外,?更懷著一顆?景仰的心迫?切地渴望融?入社聯(lián)這個(gè)?光榮的__?_.三站金?秋社團(tuán)巡禮?,讓我有幸?一睹各社團(tuán)?的才華與風(fēng)?采,社揚(yáng)千?帆,蓬城萬?里的豪情更?深化了我一?切為了社團(tuán)?,服務(wù)學(xué)生?社團(tuán)的工作?理念.__?_月十二日?在主校區(qū)召?開的部門會?議更是讓我?深感社聯(lián)的?工作之重要?.(二)?參加工作的?同時(shí),也讓?我看到了自?身存在的許?多不足:?評議部的工?作包括社團(tuán)?日常,特色?活動的評議?,并填寫好?評議報(bào)告;?審核社團(tuán)申?請表,更新?社團(tuán)信息表?;完成社團(tuán)?的財(cái)務(wù)抽查?審核和會費(fèi)?審計(jì);還要?負(fù)責(zé)社團(tuán)巡?演晚會的考?評……評?議部是社團(tuán)?聯(lián)合會的一?個(gè)重要部門?,這也決定?了其工作的?特殊性.評?議部的干事?不僅需要細(xì)?心,耐心,?專心等良好?的工作態(tài)度?,還要本著?公平,公正?,公開原則?,不允許有?絲毫的差錯(cuò)?.然而,?剛剛踏進(jìn)大?學(xué)校園的我?,仿佛初生?牛犢般涉世?未深,很多?時(shí)候并不懂?得因人而異?的為人處事?之道.例如?在寫評議報(bào)?告時(shí),如何?與社團(tuán)的負(fù)?責(zé)人打交道?;如何能夠?即時(shí)發(fā)現(xiàn)社?團(tuán)的不合理?之處,獲得?社團(tuán)最真實(shí)?的情況;如?何以最有力?的方式向負(fù)?責(zé)人提出意?見而又不會?有濫用評議?部職權(quán)之嫌?.由于缺乏?經(jīng)驗(yàn),在工?作時(shí)往往容?易夾帶一些?個(gè)人情感,?易沖動,好?奇心重,還?無法完全做?到公正.工?作的積極性?也不夠,對?有關(guān)大學(xué)社?團(tuán)申請成立?的流程和規(guī)?定,社團(tuán)章?程等的熟知?程度不夠.?工作時(shí)多一?接受命令為?主,缺乏主?動性,不善?察言觀色.?此外,在?遇到班級事?務(wù)與社團(tuán)工?作發(fā)生沖突?時(shí),處理方?式也欠佳.?(三)今?后的工作打?算在新學(xué)?期的工作中?,我一定該?進(jìn)工作方法?,提高工作?效率,更加?塌實(shí)工作.?更重要的是?要杜絕散漫?,提高積極?性.主動了?解部門工作?,并以最高?的熱情,盡?最大的努力?去完成.爭?取為社團(tuán)聯(lián)?合會盡可能?多的多出力?,不辜負(fù)社?聯(lián)當(dāng)初錄用?我的期望.?大學(xué)社團(tuán)?年度工作總?結(jié)二在院?團(tuán)委、社團(tuán)?聯(lián)合會的指?導(dǎo)和全體協(xié)?會成員的積?極努力下，?我們環(huán)保協(xié)?會__學(xué)年?度第一學(xué)期?的工作圓滿?結(jié)束?，F(xiàn)將?我協(xié)會第一?階段的工作?做如下總結(jié)?。(一)?本學(xué)期主要?工作在院?團(tuán)委的指導(dǎo)?下緊緊圍繞?協(xié)會的宗旨?和以“團(tuán)結(jié)?、務(wù)實(shí)、高?效、創(chuàng)新”?為主的社團(tuán)?精神，主要?從以下幾個(gè)?方面開展前?一個(gè)階段的?工作。1?、積極宣傳?為社團(tuán)增添?新的血液。?在全體__?級會員的努?力之下經(jīng)過?一周時(shí)間的?緊張與忙碌?，截止__?_月納新工?作結(jié)束我協(xié)?會共招納新?會員___?人，這對于?一個(gè)社團(tuán)來?說不應(yīng)該算?是一個(gè)好的?成績。但我?們所注重的?不是招納多?少人，而是?最終能留下?多少人，注?重的是新成?員在我們這?個(gè)年輕的_?__中能收?獲多少。?2、加強(qiáng)社?團(tuán)內(nèi)部管理?，提高社團(tuán)?整體形象。?在社團(tuán)納新?工作結(jié)束后?，我們便將?社團(tuán)內(nèi)部的?___管理?方式和各種?規(guī)章制度的?制定提上了?工作議程。?為此我們在?社團(tuán)章程的?基礎(chǔ)上建立?了由會長、?副會長、秘?書處、__?_部、環(huán)境?教育部、環(huán)?境調(diào)查部、?宣傳部、外?聯(lián)部組成的?環(huán)保協(xié)會_?__機(jī)構(gòu)，?以及包括《?環(huán)保協(xié)會會?議制度》、?《環(huán)保協(xié)會?獎懲制度》?等社團(tuán)管理?制度。在制?度和___?機(jī)構(gòu)上保障?了社團(tuán)的內(nèi)?部管理。此?外我們還根?據(jù)社團(tuán)的實(shí)?際情況和大?學(xué)生的性格?特點(diǎn)提出在?保障社團(tuán)工?作有秩序、?社團(tuán)成員有?紀(jì)律的前提?下，加強(qiáng)社?團(tuán)成員的個(gè)?性發(fā)展是社?團(tuán)整體充滿?___、活?力，讓每位?會員都體會?到社團(tuán)的人?文關(guān)懷，以?提高社團(tuán)的?向心力與凝?聚力。3?、加強(qiáng)會員?的交流與溝?通。納新工?作結(jié)束后，?我們隨即召?開了第一次?會員大會，?讓__級新?會員對協(xié)會?的___機(jī)?構(gòu)和各負(fù)責(zé)?人有了更清?楚地了解，?并通過大會?中__級新?會員的發(fā)言?等使會員之?間有了初步?的印象。此?后我們還利?用簽到時(shí)間?以及各部門?的例會來加?強(qiáng)會員之間?的交流與溝?通，同時(shí)我?們還在周末?等課余時(shí)間?以學(xué)姐、學(xué)?長的身份邀?請大家參加?一塊外出活?動。為了迎?接“第__?_屆___?月社團(tuán)文化?藝術(shù)節(jié)”我?們舉辦了“?第___屆?環(huán)保知識挑?戰(zhàn)賽”。我?們協(xié)會上下?高度重視，?__級各位?負(fù)責(zé)人積極?___各種?節(jié)目和活動?流程，__?級的新會員?則積極參與?，為活動的?成功舉辦都?付出了自己?的努力。?5、在舉辦?本次活動的?同時(shí)，為了?將環(huán)保意識?和節(jié)能減排?觀念普及到?小學(xué)生以及?幼兒園的小?朋友，我們?特地與商洛?市偉才國際?幼兒園聯(lián)合?舉行了“環(huán)?保繪畫我參?與”的活動?，受到校方?以及小朋友?的一致和全?力支持。?6、參觀商?洛市垃圾處?理場。為了?提高協(xié)會成?員的環(huán)保意?識，了解城?市生活垃圾?生產(chǎn)量之大?及危害之重?，我們特_?__級會員?參觀了商洛?市垃圾處理?場。在廠區(qū)?負(fù)責(zé)人的帶?領(lǐng)下我們就?垃圾處理場?的庫區(qū)進(jìn)行?了參觀，同?時(shí)，該負(fù)責(zé)?人還為我們?介紹了市垃?圾處理場的?日處理垃圾?量和垃圾處?理場的其他?基本情況，?相比去年，?我們今年?duì)?取了參觀醫(yī)?療垃圾處理?車間，讓同?學(xué)們更深入?的了解了當(dāng)?前垃圾的嚴(yán)?重性。_?__、__?月__日全?國減塑日宣?傳。在全國?減塑日到來?之際我協(xié)會?積極籌備制?作了海報(bào)，?并在當(dāng)天舉?行了有關(guān)塑?料袋使用及?大學(xué)生的環(huán)?保意識調(diào)查?(二)工?作中的不足?雖然本學(xué)?期我們的工?作取得了一?些成績，但?由于對社團(tuán)?的工作缺乏?經(jīng)驗(yàn)，因此?本學(xué)期地工?作中仍然存?在不少問題?，現(xiàn)將工作?中得問題總?結(jié)如下：?1、協(xié)會內(nèi)?部管理⑴?體制機(jī)制不?健全導(dǎo)致各?部職責(zé)自不?明確，工作?效率不高。?協(xié)會的各項(xiàng)?規(guī)章制度不?健全且不明?確、在工作?中也沒得到?貫徹落實(shí)，?各部門對各?自的職能不?是特別清楚?，隨著協(xié)會?各項(xiàng)活動和?工作的展開?造成有些是?沒人干，有?些人沒事做?。社團(tuán)內(nèi)?部管理最大?的問題就是?怎樣協(xié)調(diào)會?員的積極性?與紀(jì)律性的?問題，我們?一直就想建?立一種既有?紀(jì)律、秩序?活力與創(chuàng)新?的社團(tuán)文化?氛圍，然而?在實(shí)際操作?中我們卻很?難把握，管?理的太嚴(yán)會?使協(xié)會內(nèi)部?失去活力，?而放得太松?卻又會造成?紀(jì)律性太差?。各成員?之間缺乏交?流各部的?__級成員?仍然有許多?都不太熟悉?，大家你工?作和活動中?沒有注意到?怎樣去交流?溝通，同時(shí)?這也反映出?協(xié)會在__?_活動和會?員交流溝通?中存在著不?足。沒有?重視環(huán)保知?識的探討與?交流，作為?___環(huán)保?的___我?們應(yīng)該將更?多的精力放?在環(huán)保課題?的探討和環(huán)??；顒拥腳?__，但這?學(xué)期我們在?這快做的不?是太好沒又?讓更多的會?員和學(xué)院同?學(xué)參與到環(huán)?保中來。?2、在__?_活動中?缺乏___?活動的經(jīng)驗(yàn)?，對于活動?中遇到的緊?急問題處理?較差，對活?動中出現(xiàn)的?問題估計(jì)不?足?；顒?準(zhǔn)備不夠充?分，對于活?動的流程，?比賽細(xì)則等?注意的問題?準(zhǔn)備不夠充?分，對于活?動沒有進(jìn)行?很好的彩排??；顒觃?__分工不?明，對于人?員安排等沒?有將每個(gè)人?所負(fù)責(zé)的工?作分清，致?使有些人很?忙有些人則?無事可干，?更嚴(yán)重的是?有些關(guān)鍵環(huán)?節(jié)出現(xiàn)問題?。(三)?對以后工作?的啟示1?、提高_(dá)_?_內(nèi)部管理?能力針對?本學(xué)期工作?中出現(xiàn)的問?題，在以后?的的工作中?應(yīng)更加注意?協(xié)調(diào)協(xié)會內(nèi)?部的紀(jì)律性?與活力和創(chuàng)?新性之間的?關(guān)系以及各?部門之間的?工作。明確?各部門職責(zé)?，簡化協(xié)會?規(guī)章制度并?將其貫徹落?實(shí)。在工作?中和活動中?注重紀(jì)律性?，在決策中?注重創(chuàng)造性?，在平時(shí)注?重加強(qiáng)與會?員之間的聯(lián)?系，為協(xié)會?會員提供一?個(gè)有活力的?社團(tuán)文化，?同時(shí)將社團(tuán)?管理制度和?管理模式加?以適當(dāng)?shù)男?改，使其更?加符合協(xié)會?的實(shí)際情況?，并在以后?的工作中將?其落實(shí)，形?成一種__?_管理機(jī)制?。2、創(chuàng)?新活動形式?與___方?式將活動?的___形?式不在只局?限現(xiàn)在注重?形式上，應(yīng)?當(dāng)結(jié)合協(xié)會?自身特點(diǎn)，?舉辦與環(huán)保?有關(guān)的各種?實(shí)質(zhì)性活動?，提高活動?的質(zhì)量與內(nèi)?涵，舉辦一?些