門診部主任崗位職責3篇

Word-3-門診部主任崗位職責3篇門診部主任崗位職責

門診部主任崗位職責

1、負責門診部的醫(yī)療、護理、教學、科研工作。

2、負責本部門的政治思想、行政業(yè)務(wù)、預防保健、平時醫(yī)療的領(lǐng)導工作,全面完成部門的各項工作目標。

3、貫徹預防為主的衛(wèi)生工作方針,布置貫徹上級下達的各項目標,組織制定門診部的工作方案和實施計劃,經(jīng)院長,分管副院長批準后組織實施,常常催促檢查,按期總結(jié)匯報。

4、負責領(lǐng)導、組織、檢查門診病員的會診工作。

5、定期召開門診系統(tǒng)會議,協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,催促檢查醫(yī)務(wù)人員貫徹各項規(guī)則制度、醫(yī)護常規(guī)技術(shù)操作規(guī)程。

6、負責組織門診工作人員做好衛(wèi)生保健宣揚、清潔衛(wèi)生、消毒隔離等工作。

7、常常對全體人員舉行醫(yī)德教導,改進服務(wù)態(tài)度,提升服務(wù)質(zhì)量,杜絕醫(yī)療事故。

8、對所屬人員舉行崗位培訓,妥當支配進修、實習人員的工作。

9、準時完成院領(lǐng)導交辦的另外工作。

【第2篇】人民醫(yī)院門診部主任崗位職責

人民醫(yī)院門診部主任崗位職責

一、在院長的領(lǐng)導下,負責門診部的平時行政管理工作。

二、幫助醫(yī)務(wù)部門負責門診各科室的醫(yī)療質(zhì)量管理,重視醫(yī)療平安,定期組織檢查、催促、考核、反饋和獎懲,削減、杜絕醫(yī)療差錯事故的發(fā)生。

三、組織制定門診部的工作方案,經(jīng)院長辦公會議批準后組織實施,常常催促檢查,按期總結(jié)匯總。

四、貫徹和執(zhí)行門急診工作規(guī)范,協(xié)調(diào)科間關(guān)系,做好現(xiàn)場管理,保持門急診功能完備,秩序良好。

五、協(xié)調(diào)支配120院前急救、病員服務(wù)中心、專家診療中心、專家會診中心等詳細業(yè)務(wù)活動。

六、負責組織和催促門診工作人員做好衛(wèi)生宣教、清潔衛(wèi)生、消毒隔離、疫情報告以及腸道門診等工作。

七、接待處理門診各類投訴,對違規(guī)違紀行為按相關(guān)規(guī)定提出處理看法。

八、主持本部門人員的繼續(xù)教導,妥當支配進修、實習人員的工作。

九、完成領(lǐng)導交辦的其他工作目標。

門診部副主任崗位職責:幫助門診部主任做好各項工作

【第3篇】門診部主任崗位職責范本

1.在院長領(lǐng)導下,負責門診部的醫(yī)療、護理、預防、教學、科學討論和行政管理工作。

2.組織制訂門診部的工作方案。經(jīng)院長、分管副院長批準后組織實施,常常催促檢查,按期總結(jié)匯報。

3.負責領(lǐng)導、組織、檢查門診病員的診治和急診、危重、疑難病員的會診和救護工作。接收大批外傷、中毒、傳染病員時,要準時上報,并實行相應措施。

4.定期召開門診系統(tǒng)會議,協(xié)調(diào)各科關(guān)系,催促檢查醫(yī)務(wù)人員貫徹各項規(guī)則制度、醫(yī)療護理常規(guī)及技術(shù)操作規(guī)程。整改門診秩序,改進醫(yī)療作風,改善服務(wù)態(tài)度,簡化各種手續(xù),便利病員就診,不斷提升醫(yī)療護理質(zhì)量,嚴防差錯事故。

5.負責組織門診工作人員做好衛(wèi)生宣教、清潔衛(wèi)生、消毒隔離、疫情報告等工作。

6.組織門診醫(yī)務(wù)人員,搞好預防保健和愛國衛(wèi)生運動。

7.領(lǐng)導所屬人員的業(yè)務(wù)訓練,妥當支配進修、實習人員的工作。

8.領(lǐng)導接待和處理門診方面的群眾來訪、來信工作。