7.2、技術(shù)研發(fā)部化驗(yàn)工程師責(zé)任書_第1頁(yè)
7.2、技術(shù)研發(fā)部化驗(yàn)工程師責(zé)任書_第2頁(yè)
7.2、技術(shù)研發(fā)部化驗(yàn)工程師責(zé)任書_第3頁(yè)
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HSE目標(biāo)管理責(zé)任書為切實(shí)加強(qiáng)HSE管理工作,確保職工在生產(chǎn)過(guò)程中的平安和健康,防止公司財(cái)產(chǎn)遭受損失,保障公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的正常進(jìn)行,根據(jù)《平安生產(chǎn)法》、《環(huán)境保護(hù)法》、《職業(yè)病防治法》、《消防法》、《治安管理處分法》等法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)及公司相關(guān)制度,結(jié)合公司生產(chǎn)實(shí)際,按照2022年工作部署,必須堅(jiān)持“以人為本、平安第一;預(yù)防為主、過(guò)程控制;全員動(dòng)手、綜合治理”的HSE方針,全面落實(shí)平安生產(chǎn)與環(huán)境保護(hù)主體責(zé)任,扎實(shí)開展HSE各項(xiàng)工作,確保公司年度HSE總目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),特簽訂2022年度HSE管理目標(biāo)責(zé)任書。一、HSE責(zé)任目標(biāo):.工亡人數(shù)為零;重傷人數(shù)為零;.三級(jí)及以上環(huán)境污染與破壞事故為零;污染物穩(wěn)定達(dá)標(biāo)排放率100初.平安、環(huán)境、職業(yè)衛(wèi)生評(píng)價(jià)與“三同時(shí)”執(zhí)行率100機(jī).不發(fā)生急性職業(yè)?。?不發(fā)生重大泄漏、中毒、爆炸、火災(zāi)事故;.不發(fā)生重大財(cái)產(chǎn)損失事件;不發(fā)生惡劣、群體性事件;.在崗職工培訓(xùn)率100%;.列入整改計(jì)劃的隱患整改率到達(dá)100%;.消防設(shè)施投運(yùn)率100機(jī)二、平安生產(chǎn)管理職責(zé)任務(wù):1、貫徹執(zhí)行國(guó)家、公司和企業(yè)有關(guān)平安生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章制度,落實(shí)各崗位職責(zé)和各項(xiàng)平安技術(shù)措施,負(fù)責(zé)化驗(yàn)管轄范圍內(nèi)的隱患排查治理工作。2、組織制訂并實(shí)施化驗(yàn)平安管理規(guī)定、平安技術(shù)操作規(guī)程和平安技術(shù)措施。3、組織對(duì)新入廠員工進(jìn)行二級(jí)(車間)和三級(jí)(班組)平安教育,對(duì)職工進(jìn)行經(jīng)常性的平安意識(shí)、平安知識(shí)和平安技術(shù)教育,開展崗位技術(shù)練兵,定期組織平安技術(shù)考核和應(yīng)急預(yù)案演練,組織并參加班組平安活動(dòng)。4、定期開展平安檢查,落實(shí)隱患整改,保證分析設(shè)備、平安裝備、消防設(shè)施、防護(hù)器材和急救器具等處于完好狀態(tài),并教育職工加強(qiáng)維護(hù),正確使用。5、對(duì)本部門發(fā)生的事故要堅(jiān)持“四不放過(guò)”的原那么,及時(shí)報(bào)告和處理,負(fù)責(zé)保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng),防止事態(tài)擴(kuò)大。6、催促教育職工合理使用勞動(dòng)保護(hù)用品、用具,正確使用滅火器材。7、健全完善平安管理基礎(chǔ)資料(臺(tái)帳),做到齊全、實(shí)用、規(guī)格化。8、參與公司綜合、專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案演練,組織生產(chǎn)系統(tǒng)定期開展現(xiàn)場(chǎng)處置方案演練。9、催促落實(shí)重點(diǎn)危險(xiǎn)化學(xué)品的平安管理措施。10、組織管轄范圍內(nèi)的風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)、評(píng)價(jià)工作,催促落實(shí)管轄范圍內(nèi)的平安風(fēng)險(xiǎn)管控工作。三、考核獎(jiǎng)懲方法1.IISE工作考核嚴(yán)格執(zhí)行一票否決制。.具體考核標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行四川鴻鵬新材料HSSE相關(guān)考核管理細(xì)那么。.根據(jù)公司的具體情況,逐級(jí)分解落實(shí)HSE目標(biāo)管理責(zé)任,由公司組織考核。四、起止日期本責(zé)任書一式兩份,自簽訂之日起執(zhí)行,至2022年12月31日止。技術(shù)研發(fā)部副總:技術(shù)研發(fā)部化驗(yàn)分析工

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