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文檔簡介

第中職班級建設主題活動方案

中職班級建設主題活動方案

為深入貫徹落實《第十八次全國高校黨建工作會議》精神和學校規(guī)范管理年實施意見,進一步提高大學生綜合素質(zhì),全面推進校園文化建設,努力提升大學生的思想品位、學術品位、藝術品位、創(chuàng)新品位,結合本院實際,經(jīng)黨總支研究決定,在全體學生中開展以班級文化為主題,以班主任、輔導員為中心,以學生為重點的班級文化建設活動,不斷加強和改進學生管理工作,為學生的成人成長提高良好的學習環(huán)境。

一、活動指導思想

以學風建設為抓手,以班級文化建設為重點,結合學科專業(yè)特點,創(chuàng)新實踐形式,通過開展豐富多彩的班級活動,充分發(fā)揮班級文化的磁性、磁力和磁場效應,建設富有特色的班級文化,形成班級文化與個性發(fā)展相結合的氛圍,全面提高學生文明素養(yǎng)和綜合素質(zhì)。

二、活動主題

培育班級文化,構建和諧班集體

三、活動對象

全體班級

四、活動時間

(一)宣傳發(fā)動階段(每年9月份)

1、通過召開學生工作會議,進一步明確班級文化活動的重要意義;

2、利用班會、學生會例會、團課等組織全體學生進行討論,制度符合班級特色的活動方案;

(二)組織實施階段(每年10月1日次年5月30日)

1、充分發(fā)揮學生的主體地位,正確引導學生開展積極向上、符合班級特色的班級文化系列活動;

2、加強日常管理和監(jiān)督力度,營造良好的班級文化氛圍;

(三)檢查評比階段(次年6月份)

1、各班級要對本學期班級開展的活動情況進行總結,并將活動材料于每學期末上交學生工作辦公室;

2、學生工作辦公室通過綜合測評,對涌現(xiàn)出的先進班級、先進個人進行表彰,同時對相關先進事跡材料收集整理歸檔并制作版面進行宣傳報道;

五、活動目標

1、建立班級自主管理模式,逐步讓每一位學生都有參與班級管理的職務,擔任能發(fā)揮作用和自我滿意的角色;發(fā)揮、發(fā)現(xiàn)和發(fā)展自己獨特的作用和價值,學會在自主管理中相互合作,協(xié)商和民主評議,并鼓勵和指導學生在解決集體生活的各種矛盾中,使集體和每個學生都得到成長;

2、學生學會學習,培養(yǎng)學生自主,創(chuàng)新學習的能力,掌握科學研究及解決問題的科學方法.在班級中形成探索與研究問題的良好的探究與學習的氛圍

3、通過培養(yǎng)學生的合作意識,競爭意識,提高學生的學習積極性,充分發(fā)揮學生的潛能,使學生更快地學會學習,學會生存;

4、學生學會與人相處,并在學習與集體活動中建立師生之間,學生之間的良好關系,培養(yǎng)合作意識,增強班級凝聚力;

5、學生把握為人處世的原則與明辨是非及處理問題的道理,學會理智的面對問題,分析問題,解決問題.同時能把握時代脈搏,與時俱進,培養(yǎng)現(xiàn)代意識(競爭意識,法律意識等),使班級正氣上升;

6、開展各種各樣的班內(nèi)學習競賽活動。從組織形式上分有:小組學習競賽,大組學習競賽,個人學習競賽;從內(nèi)容上分有:試教、朗誦、寫作和其它課外知識等方面內(nèi)容的競賽,通過學生之間的合作,競爭與互動,激發(fā)學生個體與整個班集體的學習與工作的熱情,使學生的各方面都得到很大發(fā)展;

7、學期總結。利用讀報課,主題班會課,針對學生及班級存在與暴露出的具體問題由教師或?qū)W生提出并分別由教師或?qū)W生分別主持,進行分析與總結.以達到及時調(diào)整,更快進步的目的,使學生能夠明辨是非,揚善抑惡,形成良好的班風。

六、活動內(nèi)容

班級文化是班級的靈魂,主要指班級內(nèi)部形成的具有一定特色的思想觀念、班級風氣、學習風氣、人及環(huán)境和行為規(guī)范等,是一個班級內(nèi)在素質(zhì)和外在形象的集中體現(xiàn)。它具有無形的教育功能、激勵功能、制約功能,具有自我調(diào)節(jié)、自我約束的功能,是每個班級所特有的。班級文化作為校園文化的重要組成部分,其建設的好壞會直接影響到學生的發(fā)展和校園的穩(wěn)定,主要包括班級物質(zhì)文化建設、班級制度文化建設和班級精神文化建設。

(一)班級物質(zhì)文化建設

主要包括學生學習、工作、生活環(huán)境建設。通過建設健康、幽默、富有特色的教室、宿舍、活動場所等環(huán)境,形成良好的育人環(huán)境,培養(yǎng)學生正確的審美觀念,陶冶學生的美好情操,激發(fā)學生熱愛班級、熱愛學校的感情,促進學生奮發(fā)向上的精神。各班級要開展宿舍文化建設活動,加強教室和宿舍的環(huán)境、衛(wèi)生、秩序、文化管理。同時,通過開展各類評比活動,表揚先進,鞭策后進。

(二)班級制度文化建設

班級各項制度的建立、完善與創(chuàng)新是建構和諧班級、凝聚班級人心的根本保證。要依據(jù)學生特點和班級人員構成的狀況,建立完善班風建設制度、文明建設制度、班級管理制度、團學活動制度、促進學生成長成才制度等班級制度,努力進行班級管理制度創(chuàng)新。

中職班級建設主題活動方案

一、活動目的

進一步增強學生的組織紀律性,鞏固學生原有的良好學習習慣、生活習慣;進一步增強學生的職業(yè)素養(yǎng),強化學生職業(yè)意識,使學生回校后能迅速適應學校生活,積極地按照學校的培養(yǎng)目標努力學習,使他們成為一名合格的中職學生。

二、活動時間

20__年9月1日至9月8日

20__年9月9日上午匯報展示。

三、活動內(nèi)容

禮儀訓練軍事訓練法制安全講座德育常規(guī)

四、領導機構

組長:

副組長:

成員:

五、工作安排

1、禮儀訓練考核

組長:

成員:

2、軍事訓練考核

組長:

成員:

3、宿舍內(nèi)務考核

組長:

成員:

4、校園衛(wèi)生、文明禮貌考核

組長:

成員:

5、校園音響廣播:

考核時間:

上午7:4012:00

下午2:205:30

晚上7:009:00

六、工作職責

1、訓練小組長負責各訓練項目的內(nèi)容設置、訓練教師的組織和管理;考核組全權負責對各項訓練的組織實施;對參訓班級的訓練效果;對學生宿舍衛(wèi)生、內(nèi)務整理情況;對校園衛(wèi)生、學生禮儀禮貌等方面進行全面考核。

2、專業(yè)部主任和德育干事負責組織本專業(yè)部各班級的參訓工作;對班主任的出勤、班級訓練的組織情況進行考核;對在訓練過程中出現(xiàn)的問題配合訓練老師及時處理,保障訓練質(zhì)量。同時在學生回到教學區(qū)后,專業(yè)部要加強對學生在教學區(qū)的秩序、禮儀禮貌和衛(wèi)生習慣進行管理和考核。

3、學生處人員根據(jù)分工,負責每天早上、下午的集合組織和學生總結;巡查校園衛(wèi)生和學生的禮儀禮貌情況,每天下午5點收集各考核組考核結果并進行匯總。中午時段和下午放學時段進入宿舍督促管理人員的工作,同時加強學生在宿舍內(nèi)紀律的管理,晚自習后進入宿舍加強就寢紀律的管理。

4、設備部負責訓練所需音響及其它相關設備的準備、安裝及維護,已保證訓練的需要。操場處、演播廳內(nèi)、門廳處需要音響設備。

5、后勤處負責訓練的后勤保障相關工作。

6、行政辦公室做好德育周活動的宣傳報道,負責做好匯報展示的會場相關準備工作。朝露文學社負責訓練快訊的編輯和信息報送工作。

7、每天晚自習向?qū)I(yè)部通報當天各項考核結果,專業(yè)部對較差班級或個人進行批評、整改。

中職班級建設主題活動方案

一、指導思想

為進一步宣傳先進典型,鼓勵學生全面發(fā)展,培養(yǎng)學生良好行為習慣,促使學生學會做人,學會學習,學會審美,全面提高學生素質(zhì),增強班級凝聚力,促使我校良好班風學風的形成。

二、評選項目

全能之星、守紀之星、學習之星、進步之星、誠信之星、文明之星

三、評選標準

(1)全能之星:思想品德好,遵紀守法,為人誠實,積極向上;助人為樂,積極幫助同學解決學習困難;刻苦學習,成績優(yōu)秀;德、智、體全面發(fā)展,綜合素質(zhì)高。

(2)守紀之星:思想品德好,有強烈的進取心,有良好的思想道德品質(zhì),敢于同不良現(xiàn)象作斗爭,集體榮譽感強;模范地遵紀守法,當月內(nèi)無任何違紀行為,在做好自律的同時,能配合班主任開展紀律工作,對學生的違紀行為進行積極監(jiān)督。

(3)學習之星:學習態(tài)度端正,勤奮好學,刻苦鉆研,樂于探究,有良好的學習習慣,成績突出,在學習方面起模范帶頭作用。

(4)進步之星:學習態(tài)度認真,學習方法科學,綜合表現(xiàn)優(yōu)秀。學習成績在原有基礎上有很大程度提高,并能及時總結經(jīng)驗。

(5)誠信之星:誠實不撒謊,不欺騙他人、不做損人利己的事情,遇事堅持道義,主持公道,能見義勇為,敢于批評不良行為,考試不作弊,不抄作業(yè)、不弄虛作假。

(6)文明之星:能自覺遵守法律、法規(guī),模范遵守學校校規(guī),言行舉止大方得體,儀表整潔,尊師守紀,團結同學,無任何違紀現(xiàn)象,有為集體或同學服務的先進事跡,并能深受師長、同學好評,人際關系好,具有中學生的良好形象。

四、評選辦法及表彰

l、班級中每周評選班級之星。由班長周末提名,星期天下午自習課進行評議表決。

2、各班級在班級內(nèi)部班級之星評選的基礎上,推薦1-2名同學(必須是班級之星中產(chǎn)生)參加年級組每月之星的評選,于每月最后一周周三前,將符合評選條件的推薦人選報送年級組,由年級組評選出每

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