版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
風(fēng)電場交接班實施細(xì)則1、交接?班規(guī)定1?.1交接班?雙方必須做?好交接班準(zhǔn)?備工作,九?點交班,一?般不得無故?拖延,在未?辦完交接手?續(xù)前,交班?者不得離開?工作崗位。?1.2交?班人員在交?班前應(yīng)作好?各種統(tǒng)計記?錄,整理好?工器具、儀?表、鑰匙、?圖紙、記錄?本等,打掃?好現(xiàn)場衛(wèi)生?,為接班者?作好一切準(zhǔn)?備工作。接?班人員應(yīng)按?規(guī)定的時間?提前___?分鐘進(jìn)入主?控室,做好?接班準(zhǔn)備工?作。1.?3交班時,?首先由交班?主值詳細(xì)介?紹運行方式?及主設(shè)備潮?流,一、?二次設(shè)備動?作、變動、?異常運行及?處理情況,?倒閘操作、?繼電保護(hù)和?自動裝置投?退情況,缺?陷發(fā)現(xiàn)和處?理情況,修?、試、校工?作及結(jié)果,?現(xiàn)場作業(yè)安?全措施情況?,上級指示?,當(dāng)值內(nèi)發(fā)?生的其他事?項以及前兩?值有必要交?待的事宜。?1.4交?接班雙方運?行人員在聽?取交班主值?的介紹后,?應(yīng)按照崗位?職責(zé)對照現(xiàn)?場運行設(shè)備?進(jìn)行對__?_接,作進(jìn)?一步的巡視?和核查,現(xiàn)?場交接和檢?查情況由接?班人員向接?班主值匯報?。1.5?接班人員將?檢查結(jié)果互?相匯報,認(rèn)?為可以接班?時,方可簽?名接班。?1.6接班?后,根據(jù)天?氣、運行方?式、工作情?況、設(shè)備情?況等,安排?本班工作,?做好事故預(yù)?想。1.?7主管廠領(lǐng)?導(dǎo)應(yīng)經(jīng)常在?主控室參加?交接班全過?程,以便直?接了解、掌?握設(shè)備運行?狀況,及時?協(xié)調(diào)交接班?過程中出現(xiàn)?的問題,以?上兩人均不?在時,由場?長指派他人?代理。1?.8交接班?后交班主值?應(yīng)___召?開班后會,?對當(dāng)值的運?行工作進(jìn)行?總結(jié)和分析?;接班主值?應(yīng)___召?開班前會,?布置和交代?當(dāng)值的有關(guān)?運行工作和?安排。2?、交接班檢?查的內(nèi)容?2.1全面?巡視檢查設(shè)?備(包括室?內(nèi)外配電裝?置、保護(hù)室?、?所用配?電室、蓄電?池室絕緣工?器具室、生?活水泵房)?。2.2?核對設(shè)備及?運行方式的?變動。2?.3主控制?室、計算機(jī)?室、?保護(hù)?室,主控室?是否清潔,?不清潔不交?接。2.?4檢查端子?箱、機(jī)構(gòu)箱?、?各種屏?柜以及保護(hù)?室、配電室?門窗是否關(guān)?好。2.?5核對開關(guān)?位置,檢查?監(jiān)控系統(tǒng)微?機(jī)模擬圖界?面與記錄、?實際位置是?否相符,檢?查監(jiān)控系統(tǒng)?的聲光報警?、雙網(wǎng)及瀏?覽器等運行?是否正常。?2.6檢?查保護(hù)投入?情況,有無?異常亮燈、?信號等。?2.7核對?缺陷變動及?其處理情況?。2.8?檢查工作票?所布置的各?項安全措施?是否完好,??特別注意?核對接地刀?閘和接地線?與記錄是否?相一致。?2.9檢查?各種記錄填?寫是否完善?正確,?打?印記錄有無?錯漏現(xiàn)象。?2.10?檢查微機(jī)監(jiān)?控系統(tǒng)信號?。2.1?1檢查監(jiān)控?系統(tǒng)各主機(jī)?運行是否正?常,打印機(jī)?是否完好。?2.12?清點和檢查?安全工具,?安全工具必?須合格完好?,?清理擺?放符合規(guī)定?。2.1?3清點公用?技術(shù)資料、?圖紙、臺帳?是否齊全,?不齊全不交?接班。2?.14清點?鑰匙、保險?、工具、用?具是否齊全?完好。2?.15以上?各項必須在?交接時弄清?,鑰匙、資?料、?工具?失落必須查?找追回,才?能交接班,?否則一切由?接班的班負(fù)?責(zé),并按照?有關(guān)規(guī)定進(jìn)?行考核。?3、交接班?的要求3?.1運行人?員按規(guī)定的?輪值表和時?間進(jìn)行交接?班,未經(jīng)部?門負(fù)責(zé)人同?意不得自行?調(diào)換值班時?間。3.?2接班人員?必須在接班?后方可進(jìn)行?工作,交班?人員未辦理?交接手續(xù)不?得離開崗位?。3.3?交接正點時?接班人員仍?未到達(dá)崗位?,交班人員?應(yīng)繼續(xù)留下?工作,并將?此情況匯報?值長,待接?班人員到來?后完成交接?手續(xù)后方可?離開崗位。?3.4接?班人員在交?接班時間前?___分鐘?到達(dá)值班地?點,按照規(guī)?定內(nèi)容進(jìn)行?交接班前的?檢查,遇有?重大操作或?特殊實驗情?況時,值長?、主值和主?要崗位人員?應(yīng)提前進(jìn)入?現(xiàn)場了解情?況。3.?5在重要操?作過程中或?發(fā)生事故時?,不得進(jìn)行?交接班,接?班人員可在?交班人員的?指揮下協(xié)助?操作,待事?故處理完畢?或操作告一?段落,且接?班人員已將?運行情況了?解清楚后,?經(jīng)交接班值?長同意后方?可進(jìn)行交接?班。3.?6設(shè)備如有?重大缺陷或?異常運行情?況時,交接?班雙方同到?現(xiàn)場,待情?況了解清楚?后經(jīng)交接班?值長批準(zhǔn),?方可進(jìn)行交?接班。3?.7各崗位?必須建立交?接班記錄簿?,實行崗位?對___接?。3.8?崗位交接班?發(fā)生矛盾時?應(yīng)立即匯報?雙方當(dāng)班負(fù)?責(zé)人。3?.9交班前?半小時內(nèi)一?般不進(jìn)行重?大操作。?4、交接班?的執(zhí)行4?.1接班人?員到現(xiàn)場后?,交班人員?要主動向接?班人員詳細(xì)?介紹本班全?部工作情況?,并虛心聽?取接班人員?提出的問題?及意見。?4.2遇有?下列情況之?一者應(yīng)主動?不交班:?4.3接班?人員聽取交?班人員介紹?情況,查閱?運行日志和?有關(guān)技術(shù)記?錄以及工作?票的收發(fā)情?況,對于記?錄不全的地?方要提出疑?問,了解清?楚。4.?4接班人員?進(jìn)行崗位專?責(zé)設(shè)備的現(xiàn)?場檢查,對?于檢查中發(fā)?現(xiàn)的問題,?應(yīng)主動向交?班人員提出?,不能自行?處理。4?.5主要接?班人員正點?前___分?鐘參加值長?或主值或班?長主持的班?前的碰頭會?。4.6?遇有下列情?況之一者,?應(yīng)待交班人?員工作結(jié)束?后方可接班?:4.7?交接班應(yīng)嚴(yán)?格履行簽字?手續(xù),接班?者同意接班?應(yīng)先簽字,?然后交班者?簽字后方可?離開現(xiàn)場。?5、交班?人員職責(zé)?5.1交班?人員應(yīng)在_?__分鐘前?做好本崗位?所轄設(shè)備的?檢查、加油?、試驗、倒?換、清潔衛(wèi)?生等工作,?符合有關(guān)標(biāo)?準(zhǔn)的規(guī)定,?使設(shè)備運行?情況處于正?常狀態(tài)。?5.2將運?行日志、表?單、各項記?錄編寫清楚?、整理有序?,運行日志?填寫應(yīng)包括?以下內(nèi)容:?運行方式、?設(shè)備缺陷和?檢修情況,?設(shè)備倒換和?定期工作情?況、實驗情?況、主要操?作和異常情?況,并將各?種材料工具?清點完好,?整理齊全。?5.3交?班人員有義?務(wù)向接班人?員詳細(xì)交清?本班的運行?情況,發(fā)生?的各種異常?及其初步分?析和采取的?措施和注意?事項,對重?要的設(shè)備變?動或設(shè)備缺?陷應(yīng)到現(xiàn)場?向接班人員?交清楚后,?并在接班人?員檢查聽取?接班者對本?班各種的意?見和根據(jù)所?提出的問題?做好工作。?5.4重?要的異常情?況應(yīng)向發(fā)電?運行部門負(fù)?責(zé)人和國華?公司所屬及?控股發(fā)電公?司生產(chǎn)負(fù)責(zé)?人匯報匯報?。5.5?履行交接手?續(xù)。5.?6交班后參?加班后碰頭?會,向值長?或主值或班?長匯報本班?工作,總結(jié)?本班中工作?的經(jīng)驗教訓(xùn)?。6接班?人員職責(zé)?6.1察看?運行日志、?表單、記錄?、掌握運行?方式,觀察?表盤各表計?指示,各主?要參數(shù)是否?正常。了解?前幾個班異?常教訓(xùn),經(jīng)?濟(jì)指標(biāo)完成?情況和設(shè)備?缺陷、檢修?情況及安全?隔絕措施,?按管轄設(shè)備?檢查路線、?檢查設(shè)備及?衛(wèi)生情況,?根據(jù)氣候條?件、設(shè)備異?常情況及運?行薄弱環(huán)節(jié)?做好本班事?故預(yù)想。?6.2向交?班人員提出?詢問,包括?要求到現(xiàn)場?交接班,接?班人員在接?班檢查中發(fā)?現(xiàn)異常情況?,應(yīng)立即與?交班人員聯(lián)?系并向值長?或主值匯報?,重要的異?常情況應(yīng)向?運行管理部?門負(fù)責(zé)人和?電廠生產(chǎn)負(fù)?責(zé)人匯報。?6.3履?行交接手續(xù)?。風(fēng)電場?交接班制度?交接班制?度是承上啟?下、保證連?續(xù)安全運行?的一項重要?措施,值班?人員必須嚴(yán)?格執(zhí)行。?一、值班人?員必須按值?班輪流表和?統(tǒng)一時間進(jìn)?行交接值班?,不得擅自?變更。交班?人員應(yīng)提前?___分鐘?做好準(zhǔn)備工?作,接班人?員應(yīng)提前_?__分鐘進(jìn)?入控制室。?未經(jīng)履行交?接班手續(xù),?接班人員不?得接班,交?班人員不得?離開崗位。?二、有下?列情況之一?者不得進(jìn)行?交接班或暫?停接班:?1、倒閘操?作或事故處?理末告一段?落。2、?接班人員酗?酒或精神狀?態(tài)明顯不好?。3、在?交接班過程?中發(fā)生事故?或緊急操作?任務(wù),應(yīng)暫?停交接班,?值班人員應(yīng)?執(zhí)行___?小時值班制?度,同時接?班人員應(yīng)聽?從交班班長?指揮,并積?極主動協(xié)助?處理。4?、公司領(lǐng)導(dǎo)?或風(fēng)電場場?長認(rèn)為需暫?緩交班的其?它事項。?三、交接班?時,交班人?員應(yīng)積極主?動為接班人?員創(chuàng)造條件?作好各種統(tǒng)?計記錄,整?理好工器具?、儀表、鑰?匙、圖紙、?記錄本等,?打掃好現(xiàn)場?衛(wèi)生,并由?交班班長交?清值班期間?的內(nèi)容。交?班人員在交?班前應(yīng)為接?班者作好一?切準(zhǔn)備工作?,交班者做?到完全徹底?。四、交?接班時,接?班人員在接?班時,應(yīng)仔?細(xì)檢查站內(nèi)?設(shè)備情況及?表格記錄情?況并做好接?班準(zhǔn)備工作?,接班者做?到心中有數(shù)?。五、在?交接班時,?交接班全體?人員應(yīng)按規(guī)?定到位,所?有接班人員?均應(yīng)了解上?一班的運行?維護(hù)情況。?六、交接?班檢查過程?中,應(yīng)由交?班班長陪同?檢查室內(nèi)二?次設(shè)備及運?行日志,主?值陪同檢查?一次設(shè)備,?副值陪同檢?查衛(wèi)生環(huán)境?等,倉庫管?理員陪同檢?查備品配件?,并向班長?匯報檢查情?況和發(fā)現(xiàn)的?問題,在雙?方均無疑問?并符合要求?時,雙方在?運行日志上?簽字,履行?交接班手續(xù)?。七、學(xué)?習(xí)人員未經(jīng)?批準(zhǔn)獨立值?班前,不容?許負(fù)責(zé)崗位?的交接班。?離職時間較?長(一個月?以上)的運?行人員,應(yīng)?了解本崗位?設(shè)備系統(tǒng)的?變更情況,?經(jīng)班長考核?合格后,方?可接班獨立?工作。風(fēng)?電場防臺措?施實施細(xì)則?第一條_?__風(fēng)電公?司各風(fēng)電場?地處沿海,?經(jīng)常遭受強?臺風(fēng)侵襲。?為做好各風(fēng)?電場的防臺?工作,防止?發(fā)生風(fēng)機(jī)倒?塔等重大設(shè)?備損壞事故?,根據(jù)《中?國___集?團(tuán)公司防止?風(fēng)力發(fā)電生?產(chǎn)重大事故?六項重點要?求實施細(xì)則?》和___?風(fēng)電公司各?風(fēng)電場機(jī)型?特點、地域?特點,公司?___編制?了本實施細(xì)?則。第二?條各風(fēng)電場?應(yīng)全面分析?風(fēng)電場各風(fēng)?機(jī)所處地形?,并結(jié)合臺?風(fēng)特點,篩?選出臺風(fēng)影?響時受危脅?最大、風(fēng)險?度最高的風(fēng)?機(jī),進(jìn)行重?點監(jiān)測防護(hù)?。重點監(jiān)測?風(fēng)機(jī)___?應(yīng)報安全生?產(chǎn)部備案,?安全生產(chǎn)部?應(yīng)___對?重點監(jiān)測風(fēng)?機(jī)的防臺情?況進(jìn)行專項?檢查。各風(fēng)?電場在每年?臺風(fēng)季節(jié)(?___月_?__日)之?前應(yīng)完成本?細(xì)則所規(guī)定?的各項例行?工作。第?三條應(yīng)全面?檢查風(fēng)電場?變電站內(nèi)各?設(shè)備間門窗?的嚴(yán)密性,?防止并消除?臺風(fēng)影響期?間出現(xiàn)進(jìn)水?、漏水導(dǎo)致?設(shè)備停電的?可能。第?四條完成對?全場集電線?路走廊的砍?清理,沿線?走廊附近漂?浮物的檢查?、清理,線?路各處電纜?屏蔽線的綁?扎工作,消?除臺風(fēng)期間?可能引發(fā)各?種集電線路?跳閘的隱患?。第五條?應(yīng)全面檢查?各風(fēng)機(jī)箱變?、環(huán)網(wǎng)柜外?殼確無進(jìn)水?、漏水的可?能。第六?條應(yīng)全面檢?查各風(fēng)機(jī)機(jī)?艙、輪轂確?無進(jìn)水、漏?水的可能。?第七條完?成全部風(fēng)機(jī)?塔筒螺栓力?矩的定期抽?檢,重點監(jiān)?測風(fēng)機(jī)的螺?栓力矩應(yīng)做?全檢。第?八條對采用?電動變槳的?風(fēng)機(jī)應(yīng)在臺?風(fēng)季節(jié)前(?___月_?__日)完?成變槳剎車?間隙的調(diào)整?和變槳剎車?力矩的抽檢?工作,重點?監(jiān)測風(fēng)機(jī)必?須全部檢查?,變槳剎車?力矩必須達(dá)?到設(shè)計要求?,對已磨損?不合要求的?剎車片必須?及時更換。?對液壓變槳?的風(fēng)機(jī)必須?根據(jù)日常點?檢分析情況?對重點監(jiān)測?風(fēng)機(jī)的液壓?站及傳動機(jī)?構(gòu)進(jìn)行檢查?。對有故障?不能變槳或?偏航的風(fēng)機(jī)?在臺風(fēng)來臨?前應(yīng)將葉輪?鎖住,防止?出現(xiàn)風(fēng)機(jī)失?控現(xiàn)象。?第九條在臺?風(fēng)季節(jié)前(?___月_?__日)必?須完成電動?變槳風(fēng)機(jī)變?槳系統(tǒng)中性?能下降和故?障的變槳蓄?電池、up?s電池的更?換工作,確?保變槳系統(tǒng)?工作正常。?第十條必?須完成檢測?各風(fēng)機(jī)的超?速保護(hù)、振?動保護(hù)、緊?急制動回路?工作的正常?,各類風(fēng)機(jī)?的剎車制動?系統(tǒng)工作正?常,無部件?損壞,剎車?片厚度符合?要求,剎車?間隙調(diào)整適?當(dāng),不符合?技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的?剎車盤、剎?車塊要及時?更換。第?十一條應(yīng)全?面檢查風(fēng)機(jī)?葉片無裂紋?、裂縫等。?第十二條?應(yīng)保證在臺?風(fēng)影響前風(fēng)?機(jī)變槳系統(tǒng)?、液壓站系?統(tǒng)無頻發(fā)性?缺陷和大的?缺陷,變槳?系統(tǒng)、液壓?站系統(tǒng)頻發(fā)?性缺陷和大?的缺陷必須?得到徹底消?除,保證臺?風(fēng)期間風(fēng)機(jī)?變槳系統(tǒng)和?液壓站系統(tǒng)?正常工作。?第十三條?重點監(jiān)測風(fēng)?機(jī)應(yīng)在臺風(fēng)?季節(jié)前(_?__月__?_日)完成?年度定檢工?作,確保重?點監(jiān)測風(fēng)機(jī)?各系統(tǒng)無故?障、無缺陷?、無隱患運?行。第十?四條應(yīng)確保?風(fēng)機(jī)監(jiān)控系?統(tǒng)光纖連接?正常,臺風(fēng)?前風(fēng)機(jī)監(jiān)控?系統(tǒng)光纖應(yīng)?能雙環(huán)路聯(lián)?通,通訊用?ups蓄電?池滿足設(shè)計?要求,庫存?備品數(shù)量滿?足事故備品?定額標(biāo)準(zhǔn)低?限要求。?第十五條在?臺風(fēng)期間加?強遠(yuǎn)控監(jiān)測?,安排__?_人監(jiān)盤,?若發(fā)現(xiàn)風(fēng)速?、風(fēng)向變化?頻繁應(yīng)立即?停止風(fēng)機(jī)運?行,避免因?頻繁啟停機(jī)?組沖擊導(dǎo)致?超速保護(hù)系?統(tǒng)元件損壞?而失靈。重?點監(jiān)測風(fēng)機(jī)?根據(jù)風(fēng)速風(fēng)?向情況可及?早停機(jī)。風(fēng)?機(jī)應(yīng)保持在?能自動偏航?對風(fēng)的停機(jī)?狀態(tài)。第?十六條在建?工程項目,?臺風(fēng)影響期?間已吊裝未?并網(wǎng)的風(fēng)機(jī)?由工程建設(shè)?部督促風(fēng)機(jī)?廠家提供防?臺措施,在?臺風(fēng)來臨前?按風(fēng)機(jī)廠家?預(yù)案,執(zhí)行?相關(guān)措施;?第十七條?臺風(fēng)過后,?風(fēng)電場應(yīng)立?即___對?全場風(fēng)機(jī)設(shè)?備、箱變、?桿塔、集電?線路進(jìn)行全?面檢查,相?關(guān)設(shè)備無異?常,滿足啟?機(jī)條件后才?能將風(fēng)機(jī)逐?步啟機(jī)并網(wǎng)?;設(shè)備受損?情況統(tǒng)計后?相關(guān)信息按?程序報送上?級單位及政?府有關(guān)部門?。在建項目?由工程建設(shè)?部___施?工單位、風(fēng)?機(jī)廠家對風(fēng)?電場設(shè)備進(jìn)?行檢查。?第十八條各?風(fēng)電場應(yīng)對?上述各條進(jìn)?行逐條檢查?、整改并落?實責(zé)任人,?在___月?___日前?對各項措施?完成情況書?面匯報安全?生產(chǎn)部和公?司領(lǐng)導(dǎo),安?全生產(chǎn)部應(yīng)?加強對各風(fēng)?電場防臺措?施完成情況?的檢查指導(dǎo)?和督促,對?重點監(jiān)測風(fēng)?機(jī)的運行情?況進(jìn)行重點?督查。風(fēng)?電場交接班?制度1.?交接班制度?是承上啟下?、保證連續(xù)?安全運行的?一項重要措?施,值班人?員必須嚴(yán)格?執(zhí)行。2?.值班人員?必須按值班?輪流表和統(tǒng)?一時間進(jìn)行?交接值班,?不得擅自變?更。交班人?員應(yīng)提前_?__分鐘做?好準(zhǔn)備工作?,接班人員?應(yīng)提前__?_分鐘進(jìn)入?控制室。未?經(jīng)履行交接?班手續(xù),接?班人員不?得接班,交?班人員不得?離開崗位。?3.有下?列情況之一?者不得進(jìn)行?交接班或暫?停接班:?3.1倒閘?操作或事故?處理末告一?段落。3?.2接班人?員酗酒或精?神狀態(tài)明顯?不好。3?.3在交接?班過程中發(fā)?生事故或緊?急操作任務(wù)?,應(yīng)暫停交?接班,此時?接班人員應(yīng)?聽從交班班?長指揮,并?積極主動協(xié)?助處理。?3.4公司?領(lǐng)導(dǎo)或風(fēng)電?場場長認(rèn)為?需暫緩交班?的其它事項?。4.交?接班時,交?班人員應(yīng)積?極主動為接?班人員創(chuàng)造?條件,并由?交班班長交?清下列主要?內(nèi)容:(?1)當(dāng)時系?統(tǒng)和本場的?運行狀況(?包括風(fēng)力發(fā)?電機(jī)一、?二次、直流?、場用電和?發(fā)電出力情?況);當(dāng)?班期間,風(fēng)?力發(fā)電機(jī)和?變電,線路?及設(shè)備運行?情況。(?2)發(fā)現(xiàn)的?設(shè)備缺陷、?事故處理情?況和需要引?起注意的事?項。(3?)調(diào)度發(fā)布?的操作命令?,當(dāng)值內(nèi)的?操作和工作?票使用情況?。(4)?當(dāng)值內(nèi)設(shè)備?驗收和試驗?情況,尚留?接地線情況?。(5)?主變、場用?變分接開關(guān)?位置。(?6)繼電保?護(hù)整定值變?動和圖紙更?改情況,以?及工器具、?材料、備品?的使用情況?和庫存情況?。(7)?受到文件、?資料、上級?指示和命令?及其他必須?按值移交的?事項。(?8)各項定?期切換試驗?,維護(hù)測試?工作和微機(jī)?運行、使用?情況。5?.接班人員?在接班時,?應(yīng)重點檢查?下列主要內(nèi)?容:(1?)查閱運行?日志,了解?本值在上次?值班后的各?方面變動情?況,檢查所?有資料、記?錄簿冊及?文件是否完?整,記錄是?否齊全。?(2)了解?曾發(fā)生的事?故異常情況?及設(shè)備缺陷?情況,并到?現(xiàn)場核查。?(3)向?交班人員了?解在場內(nèi)設(shè)?備、線路上?進(jìn)行作業(yè)情?況,并查閱?工作票,核?對接地線的?使用情況?。(4)?檢查各種表?計的指示、?信號指示是?否正常,并?試驗保護(hù)指?示燈、閃光?電源指示燈?是否正常?。(5)?核對一、?二次模擬圖?板和設(shè)備運?行方式是否?相符。(?6)檢查通?訊和錄音設(shè)?備是否良好?,微機(jī)運行?情況是否良?好。(7?)檢查工作?場地是否清?潔,安全用?具、工器具?、測量儀表?、備品備件?、鑰匙箱、?消防用具?及其他物品?是否齊全并?按規(guī)定位置?放置。(?8)檢查是?否按制度規(guī)?定做好清潔?衛(wèi)生工作。?6.在交?接班時,交?接班全體人?員應(yīng)按規(guī)定?到位,所有?接班人員均?應(yīng)了解上一?班的運行維?護(hù)情況。?7.交接班?檢查過程中?,應(yīng)由交班?班長陪同檢?查室內(nèi)二次?設(shè)備及運行?日志,主值?陪同檢查一?次設(shè)備,?副值陪同檢?查衛(wèi)生環(huán)境?等,倉庫管?理員陪同檢?查備品配件?,并向班長?匯報檢查情?況和發(fā)現(xiàn)?的問題,在?雙方均無疑?問并符合要?求時,雙方?在運行日志?上簽字,履?行交接班手?續(xù)。8.?接班后,由?當(dāng)班班長向?各級調(diào)度匯?報本值人員?姓名、接班?寸系統(tǒng)情況?,詢問各級?調(diào)度員姓名?,核對時鐘?。9.學(xué)?習(xí)人員未經(jīng)?批準(zhǔn)獨立值?班前,不容?許負(fù)責(zé)崗位?的交接班。?離職時間較?長(一個月?以上)的?運行人員,?應(yīng)了解本崗?位設(shè)備系統(tǒng)?的變更情況?,經(jīng)班長考?核合格后,?方可接班獨?立工作。?10.在正?常情況下,?交接班按規(guī)?定時間進(jìn)行?。先接后交?,辦理正式?簽字交接手?續(xù)。11?.交班值應(yīng)?向接班值詳?細(xì)交清本值?運行情況,?接班值如不?認(rèn)真檢查就?完成交接,?所遺留的問?題及產(chǎn)生?的后果由接?班值負(fù)責(zé)處?理并承擔(dān)責(zé)?任。12?.值班人員?交班后,由?交班班長主?持召開班后?總結(jié)會。?12.1總?結(jié)班組的安?全工作任務(wù)?完成情況,?規(guī)章制度執(zhí)?行及勞動紀(jì)?律遵守情況?。12.?2不安全事?件發(fā)生的現(xiàn)?象、原因、?處理及今后?的對策。?12.3表?揚好人好事?,批評不良?現(xiàn)象。1?2.4學(xué)習(xí)?或傳達(dá)上級?的指示及有?關(guān)規(guī)定。?13.只有?在開完總結(jié)?講評會后,?交班人員方?可正式下班?。風(fēng)電場交接班實施細(xì)則(二)交接班制?度1總則?1.1交?接班制度是?規(guī)定各值班?上下班時所?應(yīng)交接的事?項、標(biāo)準(zhǔn)、?交接方法和?手續(xù)的一種?崗位責(zé)任制?度。它即是?實行輪班制?的一個基本?條件,也是?保障風(fēng)電場?安全生產(chǎn)持?續(xù)進(jìn)行的有?力措施。?1.2交接?班制度規(guī)定?的交接事項?、交接標(biāo)準(zhǔn)?反映了安全?經(jīng)濟(jì)運行的?措施要求。?嚴(yán)格執(zhí)行交?接班制度,?可以促進(jìn)規(guī)?程制度的貫?徹落實,提?高設(shè)備運行?的可靠性和?經(jīng)濟(jì)性。?1.3交接?班制度規(guī)定?的交接方法?和手續(xù),如?交接時間、?雙方簽字等?,有利于分?清責(zé)任,便?于故障或事?故的分析和?處理。1?.4明確交?接班職責(zé),?杜絕在交接?班時由于對?設(shè)備的狀況?交待和了解?不清,造成?設(shè)備異常運?行,影響安?全生產(chǎn)。?2.交接班?的一般規(guī)定?2.1各?崗位必須嚴(yán)?格執(zhí)行正點?交接班的規(guī)?定,正點交?接班時間(?___時間?)如下:中?班交夜班:?03:00?;夜班交白?班:10:?00;白班?交中班:1?9:00。?2.2每?輪班第一個?前夜核對時?間以天文鐘?為標(biāo)準(zhǔn)時間?。2.3?交接班應(yīng)正?點完成,不?得無故提前?和拖延,并?以雙方值班?員簽字為標(biāo)?準(zhǔn)來區(qū)分交?接班是否完?成,若接班?崗位未簽字?,則認(rèn)為交?接班還未完?成,交班人?員不得離開?崗位。2?.4運行值?班人員應(yīng)根?據(jù)下發(fā)的輪?班表進(jìn)行值?班工作,只?有在風(fēng)電場?場長的同意?下,遇到特?殊情況,才?可以更換值?班人員(本?班組自身調(diào)?整輪換值班?不在此例中?),或經(jīng)上?一級領(lǐng)導(dǎo)同?意改變交接?班順序。嚴(yán)?禁私自代班?。2.5?接班人員必?須按正點接?班時間提前?___分鐘?,進(jìn)入現(xiàn)場?做好準(zhǔn)備工?作。2.?6在正點接?班前___?分鐘,由班?長___召?開班前會,?清點人數(shù),?聽取匯報接?班前的檢查?情況,交待?上個班在值?班期間發(fā)生?的主要工作?、運行方式?及設(shè)備缺陷?、重點操作?注意事項和?安全事項。?布置和安排?本班工作、?事故預(yù)想及?人員調(diào)配,?并重點布置?安全、技術(shù)?措施,強調(diào)?設(shè)備缺陷及?防范措施,?布置定期工?作,通報未?上班人員的?原因等。應(yīng)?在___分?鐘內(nèi)完成交?代進(jìn)入崗位?接班。三塘?湖風(fēng)電場?2.7接班?后及交班前?___分鐘?內(nèi)監(jiān)盤人員?應(yīng)站立監(jiān)盤?,以便集中?精力,然后?坐崗。2?.8交班后?,由班長召?開班后會,?聽取班長口?頭交待,總?結(jié)、分析本?班運行情況?,存在問題?,表揚好人?好事,吸取?教訓(xùn),總結(jié)?經(jīng)驗,批評?不認(rèn)真工作?的事件等,?班后會結(jié)束?交班結(jié)束。?2.9交?班人員未辦?理交班手續(xù)?,不能離開?工作崗位。?在正式交班?后亦不能無?故在現(xiàn)場逗?留。接班人?員在接班前?的檢查中發(fā)?現(xiàn)重大設(shè)備?異常情況,?按照保護(hù)主?設(shè)備的原則?,有權(quán)、有?義務(wù)按照運?行規(guī)程規(guī)定?及時處理。?2.10?接班人員?在辦完接班?手續(xù)后方可?執(zhí)行生產(chǎn)任?務(wù)。2.?11交接班?時應(yīng)做到“?三交、三不?交”。三交?:交
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年中國廣告筆記本市場調(diào)查研究報告
- 2025至2030年中國霧化(負(fù)離子)裝飾燈數(shù)據(jù)監(jiān)測研究報告
- 2025至2030年中國谷氨酰胺膠囊數(shù)據(jù)監(jiān)測研究報告
- 2025至2030年中國土壤固化劑數(shù)據(jù)監(jiān)測研究報告
- 2025版附期限個人購房按揭貸款合同書(2025年度)3篇
- 模板工程試題及答案
- 保暖手套捐贈合同
- 河南省住宅公房出租合同
- 船員培訓(xùn)專項協(xié)議范本
- 歌手藝人經(jīng)紀(jì)合同
- 2024年蘇州工業(yè)園區(qū)服務(wù)外包職業(yè)學(xué)院高職單招職業(yè)適應(yīng)性測試歷年參考題庫含答案解析
- 人教版初中語文2022-2024年三年中考真題匯編-學(xué)生版-專題08 古詩詞名篇名句默寫
- 2024-2025學(xué)年人教版(2024)七年級(上)數(shù)學(xué)寒假作業(yè)(十二)
- 山西粵電能源有限公司招聘筆試沖刺題2025
- ESG表現(xiàn)對企業(yè)財務(wù)績效的影響研究
- 醫(yī)療行業(yè)軟件系統(tǒng)應(yīng)急預(yù)案
- 使用錯誤評估報告(可用性工程)模版
- 《精密板料矯平機(jī) 第2部分:技術(shù)規(guī)范》
- 2023-2024年同等學(xué)力經(jīng)濟(jì)學(xué)綜合真題及參考答案
- 農(nóng)村集體土地使用權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議
- 2024年高考全國甲卷英語試卷(含答案)
評論
0/150
提交評論