策劃員工活動(dòng)方案設(shè)計(jì)

—策劃員工活動(dòng)方案設(shè)計(jì)為確保事情或工作順當(dāng)開(kāi)展，經(jīng)常要依據(jù)詳細(xì)情況預(yù)先制定方案，方案的內(nèi)容多是上級(jí)對(duì)下級(jí)或觸及面比擬大的工作，一般都用帶“文件頭”形式下發(fā)。那么優(yōu)秀的方案是什么樣的呢？下面帶來(lái)策劃員工活動(dòng)方案設(shè)計(jì)7篇，希望大家喜愛(ài)。策劃員工活動(dòng)方案設(shè)計(jì)篇1為慶祝“5.1勞動(dòng)節(jié)”、“5.4青年節(jié)”、“5.12護(hù)士節(jié)”，進(jìn)一步豐富全院干部員工的文體生活，展現(xiàn)員工健康文明、主動(dòng)向上的精神風(fēng)貌，增加員工的凝聚力和工作熱忱，擬定于20X年5月中旬舉辦“20X年健康運(yùn)動(dòng)會(huì)”。為全面做好各項(xiàng)工作，確保運(yùn)動(dòng)會(huì)圓滿勝利，特制定本工作方案。一、指導(dǎo)思想以豐富職工文化生活、增加職工體質(zhì)為著力點(diǎn)，引導(dǎo)廣闊職工開(kāi)展形式多樣的體育活動(dòng)，推動(dòng)醫(yī)院文化健康進(jìn)展，為完成醫(yī)院工作更快更好進(jìn)展做出新的奉獻(xiàn)。二、主題和原則運(yùn)動(dòng)會(huì)的主題是：強(qiáng)體魄、增合力、促進(jìn)展。運(yùn)動(dòng)會(huì)的原則是：（一）廣泛參與原則：即競(jìng)賽工程設(shè)置為員工喜聞樂(lè)見(jiàn)的.體育工程，使廣闊員工都能有時(shí)機(jī)、有力量參與競(jìng)賽，到達(dá)錘煉身體，增加體質(zhì)的目的。（二）增加團(tuán)隊(duì)意識(shí)原則：即嚴(yán)密組織，合理組隊(duì)，凝聚人心，增加團(tuán)隊(duì)意識(shí)和集體榮譽(yù)感。（三）增加反抗性原則：即通過(guò)在賽場(chǎng)上公正競(jìng)爭(zhēng)，鼓勵(lì)員工主動(dòng)進(jìn)取，團(tuán)結(jié)拼搏的奮斗精神。三、參與人員范圍醫(yī)院各科室在職員工均可報(bào)名參與，嚴(yán)禁借用外院人員。四、時(shí)間和地點(diǎn)運(yùn)動(dòng)會(huì)原則上布置在20X年5月中旬進(jìn)行，地點(diǎn)在梅城中心小學(xué)。五、競(jìng)賽工程運(yùn)動(dòng)會(huì)競(jìng)賽工程設(shè)田徑（男女4XXXX米接力賽跑道工程）健康在身邊、定點(diǎn)投籃、抬擔(dān)架、套圈共5個(gè)大項(xiàng)。本次競(jìng)賽以推動(dòng)凝聚力，強(qiáng)化團(tuán)結(jié)精神為宗旨，不設(shè)置個(gè)人工程，全部為集體工程，除抬擔(dān)架每代表隊(duì)派3人參賽外，其余工程均需4人一組參賽，其中健康在身邊要求男女混合組隊(duì)參賽，每項(xiàng)競(jìng)賽設(shè)一、二、三等獎(jiǎng)各一名，每項(xiàng)競(jìng)賽第一名至第八名依次按10、8、6、5、4、3、2、1計(jì)分，各競(jìng)賽工程計(jì)分列入各代表隊(duì)匯總，最終依據(jù)各代表隊(duì)得分匯總情況分別賜予表彰嘉獎(jiǎng)。六、籌備工作及布置第一階段：20X年4月底為籌備和部署階段。主要工作：健全組織，包括組委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和辦事機(jī)構(gòu)人員組成；制定實(shí)施方案；下發(fā)通知、規(guī)程、報(bào)名表；進(jìn)行發(fā)動(dòng)和部署。第二階段：20X年5月上旬為綜合性籌備階段。主要工作：組織報(bào)項(xiàng)、報(bào)名，制發(fā)各競(jìng)賽規(guī)章，著手進(jìn)行運(yùn)發(fā)動(dòng)資格檢查；制定下發(fā)運(yùn)動(dòng)會(huì)各種獎(jiǎng)項(xiàng)的評(píng)比方法和條件，確定裁判，編輯總秩序冊(cè)和競(jìng)賽指南等。第三階段：20X年5月中旬為競(jìng)賽階段。七、組織機(jī)構(gòu)及工作職責(zé)（一）成立20X年健康運(yùn)動(dòng)會(huì)組委會(huì)主任：副主任：委員：（二）組委會(huì)工作組1.綜合協(xié)調(diào)組組長(zhǎng)：成員：主要職責(zé)：負(fù)責(zé)制定運(yùn)動(dòng)會(huì)的總體實(shí)施方案，擬定工作方案和活動(dòng)總?cè)粘瘫?；?fù)責(zé)組委會(huì)的通知、記錄等項(xiàng)工作；幫助領(lǐng)導(dǎo)做好綜合協(xié)調(diào)工作，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)運(yùn)動(dòng)會(huì)各組工作，匯總各組工作執(zhí)行情況；幫助召開(kāi)協(xié)調(diào)會(huì)議等。2.組織競(jìng)賽組組長(zhǎng)：成員：主要職責(zé)：負(fù)責(zé)運(yùn)動(dòng)會(huì)日程布置，制定場(chǎng)地、器材設(shè)置、配備方案；制發(fā)各單項(xiàng)規(guī)程；負(fù)責(zé)各參賽科室的報(bào)項(xiàng)、報(bào)名工作；負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、聘請(qǐng)及確定裁判長(zhǎng)、裁判員工作；負(fù)責(zé)各工程競(jìng)賽的工作方案和成果統(tǒng)計(jì)、核對(duì)及公布成果；指導(dǎo)各工程賽事的組織實(shí)施。3.新聞宣傳組組長(zhǎng)：成員：主要職責(zé)：負(fù)責(zé)制定運(yùn)動(dòng)會(huì)總體宣傳方案，各項(xiàng)競(jìng)賽活動(dòng)解說(shuō)及主持報(bào)道；準(zhǔn)備《國(guó)歌》、《運(yùn)發(fā)動(dòng)進(jìn)行曲》等音響資料；負(fù)責(zé)運(yùn)動(dòng)會(huì)的攝像及宣傳報(bào)道工作；負(fù)責(zé)起草開(kāi)、閉幕式領(lǐng)導(dǎo)的講話。4.會(huì)務(wù)保障組組長(zhǎng)：成員：主要職責(zé)：負(fù)責(zé)調(diào)配運(yùn)動(dòng)會(huì)期間的場(chǎng)地布置（桌椅、器材、飲用水等）；安保工作；醫(yī)療急救準(zhǔn)備工作。5.資格、經(jīng)費(fèi)檢查組組長(zhǎng)：成員：主要職責(zé)：負(fù)責(zé)報(bào)名參賽人員的資格檢查工作；負(fù)責(zé)服裝統(tǒng)計(jì)、嘉獎(jiǎng)證書、獎(jiǎng)品的選購(gòu)；負(fù)責(zé)審核運(yùn)動(dòng)會(huì)各項(xiàng)費(fèi)用支出預(yù)（決）算，并監(jiān)督執(zhí)行。八、詳細(xì)要求（一）各科室要高度認(rèn)識(shí)舉辦首屆運(yùn)動(dòng)會(huì)的意義，認(rèn)真組織干部帶頭參與，運(yùn)發(fā)動(dòng)要呈現(xiàn)參賽科室最好的競(jìng)技水平、道德風(fēng)氣和精神風(fēng)貌。（二）運(yùn)動(dòng)會(huì)要本著友情第一、競(jìng)賽第二的原則進(jìn)行，既要賽出成果、賽出水平，又要賽出風(fēng)格，賽出和諧。要遵守賽場(chǎng)紀(jì)律，尊重裁判及對(duì)方運(yùn)發(fā)動(dòng)，聽(tīng)從組委會(huì)的布置。策劃員工活動(dòng)方案設(shè)計(jì)篇2一、活動(dòng)方案1.活動(dòng)原則：玩好、吃好、讓員工開(kāi)開(kāi)心心，（安全第一，活動(dòng)第二）；2.活動(dòng)項(xiàng)：1）在特色飯店聚餐，大包間（20人）；2）預(yù)訂桌席：兩桌，每桌10人標(biāo)準(zhǔn)；點(diǎn)菜標(biāo)準(zhǔn)：每桌600元，包括酒水，預(yù)算共計(jì)1200元；2）KTV唱歌魔方KTV唱歌，活動(dòng)時(shí)間掌握在：4個(gè)小時(shí)內(nèi)；3.活動(dòng)預(yù)算：用餐1200元+唱歌1500元+回家出租車費(fèi)用300元；總預(yù)算掌握在3000元；人均消費(fèi)預(yù)算150元；4.活動(dòng)組織事宜：3）活動(dòng)組織負(fù)責(zé)人：黃滿亮、黃帥；4）活動(dòng)日期：X年5月28日星期六，下午18：00動(dòng)身；5）地點(diǎn)：飯店：怡豐路（山東老家）；南城第一國(guó)際匯一城（魔方KTV）6）活動(dòng)紀(jì)律：參與者統(tǒng)一接受組織人員的布置，不得擅自離開(kāi)團(tuán)隊(duì)單獨(dú)行動(dòng)，有事者須向相關(guān)組織人員請(qǐng)假，活動(dòng)期間員工自己保管好自身的錢物，當(dāng)心喪失。二、其他：1.活動(dòng)結(jié)束后，員工結(jié)伴打車回家；2.活動(dòng)最終解釋權(quán)歸公司全部。策劃員工活動(dòng)方案設(shè)計(jì)篇3一、活動(dòng)目的為豐富員工的文娛生活，增進(jìn)員工之間的溝通溝通，調(diào)發(fā)動(dòng)工工作主動(dòng)性，緩解工作壓力，完成勞逸結(jié)合，增加團(tuán)隊(duì)凝聚力。二、活動(dòng)主題全員參與、歡樂(lè)無(wú)限。三、主辦科室加熱子電極車間制造科四、活動(dòng)時(shí)間20X/12/08-20X/12/31指定時(shí)間下午3：50~4：10五、參賽對(duì)象加熱子電極車間全部一線員工六、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置第一名嘉獎(jiǎng)產(chǎn)線本月活動(dòng)經(jīng)費(fèi)300元第二名嘉獎(jiǎng)本月產(chǎn)線活動(dòng)經(jīng)費(fèi)200元第三名嘉獎(jiǎng)本月產(chǎn)線活動(dòng)經(jīng)費(fèi)XXX元七、競(jìng)賽流程（一）倍數(shù)淘汰倍數(shù)淘汰，逢X，帶有X的數(shù)字不能說(shuō)，要以蹲一下來(lái)表示。又一次失利淘汰，先淘汰4人產(chǎn)線得1分，第二淘汰產(chǎn)線得2分，成功者得3分。（二）歡樂(lè)傳真主持人把寫在紙上的詞語(yǔ)（或一句話）給第一位隊(duì)員看，隊(duì)員用肢體語(yǔ)言將看到詞語(yǔ)的意思傳達(dá)給隊(duì)員2，不答應(yīng)咬嘴型，不答應(yīng)發(fā)聲。隊(duì)員2根據(jù)自己理解的意思表演給隊(duì)員3，以此類推，最終隊(duì)員4告知大家他認(rèn)為隊(duì)員3表演的是一個(gè)什么詞語(yǔ)，3min.答對(duì)一個(gè)得0.5分。（三）手腳協(xié)作產(chǎn)線2組，以三張紙為道具，競(jìng)賽開(kāi)頭參賽選手腳踩兩張紙上，手拿第三張紙，聽(tīng)到起跑信號(hào)后，參賽人員必需將紙張踩在腳下交替前行，懿最終一張紙到達(dá)終點(diǎn)結(jié)束取名（單腳落地加10秒/次，雙腳落地加20秒/次），每組第一名加1.5分，第二名加1分，第三名加0.5分。（四）三人夾球跑產(chǎn)線2組，每次以一個(gè)氣球作為競(jìng)賽器材，三人背靠背、手挽手，將氣球加在三人之間折返跑，不許被擠破，不許被吹跑，以計(jì)時(shí)時(shí)間作為結(jié)果，每組第一名加1.5分，第二名加1分，第三名加0.5分。八、競(jìng)賽規(guī)章白中班出勤員工無(wú)故缺勤，每人根據(jù)0.5分進(jìn)行總分扣分。策劃員工活動(dòng)方案設(shè)計(jì)篇4一、指導(dǎo)思想為了豐富教職工生活，活潑教職工的身心，打造和諧校內(nèi)，以朝氣蓬勃的狀態(tài)迎接新年的到來(lái)，特此舉辦藝術(shù)幼教中心“教工迎新趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)”。二、活動(dòng)時(shí)間20X年X月X日下午3：00—4：30三、活動(dòng)地點(diǎn)藝術(shù)幼兒園操場(chǎng)四、參與人員中心全體教職工66人，分成南園幼兒園小、中、大工會(huì)小組及藝術(shù)幼兒園小、中、大工會(huì)小組共六個(gè)組，每組10-12人，活動(dòng)主持：李萍。主裁判6人（詳細(xì)分配見(jiàn)附件）。五、運(yùn)動(dòng)工程設(shè)置集體工程：（以各項(xiàng)累計(jì)積分獲獎(jiǎng)）1、跳長(zhǎng)繩競(jìng)賽競(jìng)賽規(guī)章：在規(guī)定的時(shí)間3分鐘內(nèi)，老師連續(xù)地一個(gè)接一個(gè)跳，跳的個(gè)數(shù)最多的為成功的一組，第一名得6分，其余依次獲5、4、3、2、1分。參賽對(duì)象：各工會(huì)小組全體成員材料準(zhǔn)備：3根長(zhǎng)繩2、十人十一足競(jìng)賽規(guī)章：⑴參賽隊(duì)員以十人一組參賽，并排站在一起，將腳兩兩綁起來(lái)。⑵在聽(tīng)到起跑發(fā)令后動(dòng)身，中途不能斷，摔跤后爬起來(lái)連續(xù)跑。⑶哪一組到達(dá)的時(shí)間最短為勝。第一名得6分，其余依次獲5、4、3、2、1分。競(jìng)賽對(duì)象：工會(huì)小組全體成員材料準(zhǔn)備：繩子若干3、XXX秒不NG競(jìng)賽規(guī)章：第一關(guān)：1人游戲，抱著小球走過(guò)梅花樁交給第二關(guān)的人。第二關(guān)：1人游戲，一手拿小球，一手拿著掃帚，圍著掃帚向同一方向轉(zhuǎn)5圈后給第三關(guān)的人。第三關(guān)：2人游戲，一人抱球反面拋球，一人手抱小簍子正面接，接住后給第四關(guān)的人。第四關(guān)：1人游戲，用胯下拍球的方法，拍20個(gè)后給第5關(guān)的人。第五關(guān)：1人游戲，一人一邊轉(zhuǎn)呼啦圈一邊把球運(yùn)到終點(diǎn)。中間有犯規(guī)或不勝利的要從頭重新開(kāi)頭，最終哪一個(gè)班級(jí)組用時(shí)最短的獲勝。競(jìng)賽對(duì)象：每組選出6人參與游戲。游戲共5關(guān)。材料準(zhǔn)備：梅花樁、球掃帚、小簍子、呼啦圈4、車輪滾滾競(jìng)賽規(guī)章：組內(nèi)成員用報(bào)紙粘貼成一個(gè)大紙圈，并站在紙圈上網(wǎng)前滾，最先到達(dá)終點(diǎn)且紙圈不壞掉的為成功者，如中途都?jí)牡魟t看，走的最遠(yuǎn)的一組為成功。第一名得6分，其余依次獲5、4、3、2、1分競(jìng)賽對(duì)象：工會(huì)小組全體成員材料準(zhǔn)備：報(bào)紙若干、透亮膠若干個(gè)人競(jìng)賽工程（每人自選一項(xiàng)，報(bào)名參與）跳繩競(jìng)賽規(guī)章：以6人為一組，在時(shí)間1分鐘內(nèi)進(jìn)行計(jì)數(shù)，跳得最多的為成功者，比出第一、二、三名。踢毽子競(jìng)賽規(guī)章：以6人為一組，在規(guī)定的1分鐘時(shí)間內(nèi)進(jìn)行計(jì)數(shù)，最多的為成功者，比出第一、二、三名。六、獎(jiǎng)品發(fā)放：1、集體工程四項(xiàng)成果總分前一名小組為一等獎(jiǎng)，獲獎(jiǎng)金600元，依次二等獎(jiǎng)兩個(gè)，獲獎(jiǎng)金500元，三等獎(jiǎng)三個(gè)，獲獎(jiǎng)金400元。2、個(gè)人成果一等獎(jiǎng)一個(gè)，獲價(jià)值50元獎(jiǎng)品，二等獎(jiǎng)兩個(gè)，獲價(jià)值40元獎(jiǎng)品，三等獎(jiǎng)三個(gè)，獲價(jià)值30元獎(jiǎng)品。3、參與活動(dòng)的老師每人有紀(jì)念獎(jiǎng)一份。策劃員工活動(dòng)方案設(shè)計(jì)篇5一、活動(dòng)目的為促進(jìn)部門、員工間溝通溝通，增進(jìn)部門、員工間感情，提高部門及員工合作精神及團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，增加團(tuán)隊(duì)凝聚力，豐富員工文娛生活，緩解工作壓力，完成勞逸結(jié)合，表達(dá)公司對(duì)廣闊員工的關(guān)愛(ài)，增加員工對(duì)企業(yè)的歸屬感，特制訂此方案。二、參與對(duì)象全體在職員工三、活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)每?jī)蓚€(gè)月1次，地點(diǎn)依據(jù)當(dāng)期活動(dòng)內(nèi)容詳細(xì)布置四、活動(dòng)內(nèi)容（一）卡拉OK競(jìng)賽見(jiàn)十佳歌手大賽策劃案（二）乒乓球賽1.競(jìng)賽工程：男子單打、女子單打2.競(jìng)賽方法2.1執(zhí)行國(guó)家體育總局審定的《乒乓球競(jìng)賽規(guī)章》及有關(guān)規(guī)定；2.2全部競(jìng)賽均采納單輪淘汰加附加賽；2.3運(yùn)用直徑為40mm的“紅雙喜”黃色乒乓球，球拍可自備也可以運(yùn)用公共球拍。3.規(guī)章3.1通過(guò)抽簽確定對(duì)陣雙方，若盈余一人，則該名選手直接晉級(jí)下一輪。如任何一方在競(jìng)賽中缺陣或構(gòu)成棄權(quán)條件（特別情況經(jīng)裁判委員會(huì)裁決），則另一方不需要經(jīng)過(guò)競(jìng)賽即可晉級(jí)下一輪；3.2競(jìng)賽采納每局11分制，若為10平，領(lǐng)先連續(xù)得2分者當(dāng)局獲勝；3.3初賽采納單場(chǎng)三局兩勝制，勝出者進(jìn)入下一輪；如此循環(huán)，直至產(chǎn)生最終4名選手，進(jìn)入半決賽；3.4半決賽采納單場(chǎng)五局三勝制，勝出者進(jìn)入決賽，淘汰者參與季軍爭(zhēng)奪戰(zhàn)；3.5季軍爭(zhēng)奪戰(zhàn)和決賽均采納單場(chǎng)七局四勝制，最終決出1-4名。4.獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置冠軍獎(jiǎng)金XXX0元，亞軍獎(jiǎng)金800元，季軍獎(jiǎng)金500元，第四名獎(jiǎng)金200元5.物料直徑為40mm的“紅雙喜”黃色乒乓球20個(gè)，乒乓球拍2副，秒表1個(gè)，記分牌1套（或小白板）（三）短跑接力賽1.競(jìng)賽工程：男女混合接力2.競(jìng)賽方法2.1以部門為單位，每個(gè)部門最多只可報(bào)名一支隊(duì)伍報(bào)名參賽，每支參賽隊(duì)伍必需是男女選手各3名，人數(shù)少于40人或性別比例、年齡結(jié)構(gòu)嚴(yán)峻失衡的部門可組成聯(lián)合隊(duì)報(bào)名參賽，聯(lián)合隊(duì)伍最多兩個(gè)部門組成；2.2競(jìng)賽路線為游客中心至牛王嶺；2.3每名參賽選手的路程為200米，交接棒區(qū)域距離為20米。3.競(jìng)賽規(guī)章3.1通過(guò)抽簽確定對(duì)陣雙方，若盈余一隊(duì)，則該隊(duì)直接晉級(jí)下一輪；3.2采納單場(chǎng)淘汰賽制，最終決出兩支決賽隊(duì)伍；3.3不得搶跑，否則取消參賽資格；3.4超出或未進(jìn)入交接棒區(qū)域而形成接力棒傳遞的，罰時(shí)5秒；3.5競(jìng)賽過(guò)程中，惡意碰撞、損害等一切影響對(duì)手競(jìng)賽或遲滯對(duì)方行進(jìn)速度者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消該隊(duì)參賽資格，另一對(duì)直接獲勝。4.獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置獲得冠軍的隊(duì)伍，每名隊(duì)員嘉獎(jiǎng)現(xiàn)金500元，并給部門頒發(fā)榮譽(yù)證書。5.物料秒表3個(gè)，警戒線200米（四）趣味游泳競(jìng)賽1、競(jìng)賽工程及規(guī)章：1.1同心協(xié)力向前沖：以部門為單位組隊(duì)，每部門限組一隊(duì)，每隊(duì)隊(duì)員3人，男女搭配，每隊(duì)女性不少于一人，賽程共計(jì)XXX米。競(jìng)賽規(guī)章：三人從泳池起點(diǎn)開(kāi)頭，三人牽手到對(duì)岸后上岸（可游可走可帶游泳圈），三人牽手到對(duì)岸前不能有隊(duì)員落伍，否則不計(jì)成果；以最終一人手觸池邊為完成競(jìng)賽。競(jìng)賽過(guò)程中不能拉扯水道線。競(jìng)賽按成果排名，用時(shí)少者獲勝。1.2豬八戒背媳婦以部門為單位組隊(duì)，每部門限組一隊(duì)，每隊(duì)隊(duì)員2人。賽程XXX米，從深水區(qū)到淺水區(qū)進(jìn)行。競(jìng)賽流程：一名隊(duì)員將自家的“媳婦”放在游泳圈中，看誰(shuí)最快把自家的“媳婦”從起點(diǎn)送到終點(diǎn)。競(jìng)賽過(guò)程中不能拉扯水道線。競(jìng)賽按成果排名，用時(shí)少者獲勝。1.3旱鴨子游泳競(jìng)賽以部門為單位組隊(duì)，每部門限組一隊(duì)，每隊(duì)2人，本工程僅限女子參賽。賽程XXX米，從深水區(qū)到淺水區(qū)進(jìn)行。策劃員工活動(dòng)方案設(shè)計(jì)篇6第一、策劃背景企業(yè)的進(jìn)展需要人才，企業(yè)擁有了人才，就贏得了進(jìn)展的活力。而吸引人才，鼓勵(lì)人才中很重要的一點(diǎn)就是企業(yè)進(jìn)展的環(huán)境及良好的氣氛，一個(gè)良好的外部環(huán)境，能使員工感受到充足的進(jìn)展空間；而一個(gè)溫馨的內(nèi)部環(huán)境，更能使員工感受到家庭般的暖和，文體活動(dòng)是企業(yè)和諧的載體，因此，應(yīng)注意企業(yè)文化建設(shè)，組織職工開(kāi)展文娛活動(dòng)，是現(xiàn)代企業(yè)人性化管理中不行缺少的一項(xiàng)，適用于企業(yè)爭(zhēng)奪人才進(jìn)展的先機(jī)，制造員工福利和財(cái)寶，打造完善的團(tuán)隊(duì)。第二、策劃目的充足利用集團(tuán)公司四樓閑置的空房資源，經(jīng)過(guò)詳細(xì)部署，給員工帶來(lái)一個(gè)放松的環(huán)境，使員工在工作之余，能夠開(kāi)心放松，士氣飽滿，精神高漲地工作和生活。第三、策劃思路本著大膽想象，當(dāng)心求證的原則，結(jié)合發(fā)散性思維，可將員工活動(dòng)粗略分為四大類：學(xué)問(wèn)型溫馨型消遣型新潮型暖和型，并以此為主干可劃分各類團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，到達(dá)增進(jìn)員工之間互相了解，培育企業(yè)主人翁意識(shí)，愉快放松心情的效果。總工程：康樂(lè)中心（利用公司四樓的資源），周一至周五開(kāi)放時(shí)間：晚上6：00-10：00。周六、周日全天（9：00-22：00）（錄像廳除外）。第四、策劃內(nèi)容（一）學(xué)問(wèn)型開(kāi)辦閱讀室科學(xué)是第一生產(chǎn)力，時(shí)期在進(jìn)展，科技在進(jìn)步，信息在快速更新，發(fā)起的學(xué)問(wèn)型活動(dòng)更能激發(fā)員工學(xué)習(xí)充電的熱忱。經(jīng)調(diào)查，公司原來(lái)有辦閱讀室的經(jīng)驗(yàn)，并有一部分資源。在此基礎(chǔ)上，在集團(tuán)四樓找一個(gè)兩間的房間，布置？個(gè)雙面書架（待相關(guān)人員現(xiàn)場(chǎng)勘查后綜合定）。再購(gòu)置一批圖書分類擺放：雜志類、小說(shuō)類、等。開(kāi)放時(shí)間：周一至周五晚上6：00—10：00。周六、周日全天。每?jī)蓚€(gè)小時(shí)一檔。（最終）（二）溫馨型開(kāi)放歌廳、舞廳經(jīng)調(diào)查，公司管理層中有很多人愛(ài)好唱歌、跳舞，常常有不少人員到蓮塘KTV、或舞廳實(shí)行AA制的方式互動(dòng)唱歌、跳舞豐富自己的業(yè)余生活。因此，在公司答應(yīng)的情況下，可在四樓選擇一個(gè)房間，仿照歌廳的配置及規(guī)模，購(gòu)置一套卡拉OK裝備，用于職員工發(fā)揮自己的愛(ài)好愛(ài)好。（三）消遣型開(kāi)辦球室：臺(tái)球、乒乓球、羽毛球臺(tái)球、乒乓球可開(kāi)在一個(gè)房間內(nèi)。初定兩張臺(tái)球桌，兩張乒乓球桌。羽毛球另設(shè)一室（如有場(chǎng)地），沒(méi)有可設(shè)室外。（四）新潮型開(kāi)辦網(wǎng)吧、錄像廳網(wǎng)吧初定3臺(tái)電腦，有管理員專管。施行收費(fèi)。每小時(shí)2元。上網(wǎng)人員要按時(shí)到網(wǎng)吧登記本上進(jìn)行登記欲上的時(shí)間，以便利管理員排班。錄像廳每日放1-2部片子。施行收費(fèi)，一人/一場(chǎng)1元。會(huì)事先在公司宣傳欄張貼一周內(nèi)放映公告。錄像廳內(nèi)嚴(yán)禁高聲喧嘩，竊竊私語(yǔ)，違者清場(chǎng)，并上報(bào)集團(tuán)辦公室點(diǎn)名批判。（五）暖和型音樂(lè)停留吧可在場(chǎng)地內(nèi)配置四張桌子，16張凳子，備好茶水。讓玩累的人可以在此聽(tīng)著音樂(lè)，喝著茶水休息片刻。（音樂(lè)只能放溫情、舒緩的節(jié)奏、以輕音樂(lè)為主）策劃員工活動(dòng)方案設(shè)計(jì)篇7活動(dòng)時(shí)間：20X年3月31日上午9：00—下午4：00活動(dòng)地點(diǎn)：長(zhǎng)豐草莓基地活動(dòng)對(duì)象：集團(tuán)公司全體成員活動(dòng)組織者：綜合部及策劃部活動(dòng)目的：通過(guò)春季野外拓展的活動(dòng)，增進(jìn)員工之間的溝通溝通，調(diào)發(fā)動(dòng)工工作主動(dòng)性，緩解工作壓力，完成勞逸結(jié)合，增加團(tuán)隊(duì)凝聚力，表達(dá)公司對(duì)廣闊員工的關(guān)愛(ài)。同時(shí)也為了增加團(tuán)隊(duì)之間合作的集體榮譽(yù)感，調(diào)整緊急的工作學(xué)習(xí)氣氛，到達(dá)歡樂(lè)工作，團(tuán)結(jié)和諧