2022實習生崗位合同范本五篇

2022實習生崗位合同范本五篇隨著法律觀念的深化人心，許多場合都離不了合同，比方實習工作中實習合同就能夠促使雙方正確行使權(quán)力，嚴格履行義務(wù)。下面是我為大家整理的2022實習生崗位合同范本五篇，盼望能協(xié)助到大家!

2022實習生崗位合同1

甲方(用人單位)乙方(實習生)

單位名稱：姓名：

企業(yè)性質(zhì)：性別：

法定代表人：身份證號碼：地址：現(xiàn)住址：郵政編碼：

第一條協(xié)議期限和工作內(nèi)容月日起至年月日止，即乙方取得畢業(yè)證書止。

(一)實習期間乙方應(yīng)聽從指導(dǎo)人員的支配，虛心學習，謹慎完成指定任務(wù);工作內(nèi)容如需調(diào)整，在協(xié)商相同的原那么下進展。

(二)實習工作地點：_________________________________________。

其次條實習工作時間及勞動愛護

(一)實習期間的工作時間按甲方的上班時間執(zhí)行，周一至周五上午8：30—12：00，下午13：00—17：30，周六周日休息;假設(shè)甲方因工作須要調(diào)整時間，那么協(xié)商相同后，按調(diào)整后的執(zhí)行。

(二)甲方因工作須要，經(jīng)與乙方協(xié)商后可延長工作時間。

(三)甲方為乙方在實習期間供應(yīng)必要的勞動條件和勞開工具。

(四)在甲方實習期間，甲方享有對乙方在平安、衛(wèi)生方面進展管理、愛護的權(quán)利、義務(wù)。

第三條實習酬報及福利

(一)乙方實習期月工資為人民幣元，按到崗自然工時計算。

(二)甲方發(fā)薪日為每個月的8號。如遇到休息日、法定節(jié)假日等，提前支付工資。

第四條社會保險

(一)乙方確認本人不符合繳納社會保險的條件，甲方?jīng)]有義務(wù)為乙方繳納社會保險的義務(wù)。

(二)乙方受到意外損害或工傷，甲方按工傷保險或人身意外損害保險賠償?shù)念~度為賠償額度。

第五條協(xié)議變更、解除、終止

(一)協(xié)議有效期內(nèi)，任何一方不得擅自變更協(xié)議。當任何一方狀況發(fā)生改變，須要變更協(xié)議時，應(yīng)書面送達另一方，另一方應(yīng)在5日內(nèi)作出書面答復(fù)。

(二)雙方協(xié)商相同，方可變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容，變更后的協(xié)議或附件由雙方簽字有效;假設(shè)雙方協(xié)商不相同，本協(xié)議即行解除。

(三)協(xié)議期間，雙方均可解除本協(xié)議，但應(yīng)提前10日通知對方。未提前通知的，每延遲一日，須向?qū)Ψ街Ц兑蝗盏倪`約金，標準為乙方額的日工資。

(四)乙方有以下情形之一的，甲方可以解除實習協(xié)議。

1、在實習期間內(nèi)被證明不勝任本崗位工作過的;

2、緊要違反工作紀律或者甲方規(guī)章制度的;

3、給甲方造成緊要損失的;

4、不勝任崗位經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)崗后仍不勝任的;

5、品德不良，挑撥團隊和諧影響惡劣的;

6、緊要失職，假公濟私，給甲方單位利益造成重大損失的;

7、被依法追究刑事責任的。

(五)有以下情形之一的，甲方可以解除實習協(xié)議，但應(yīng)提前三天以書面形式通知乙方。

1、乙方患病或非因公負傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不情愿聽從甲方另行支配適當工作的;

2、乙方不能勝任本崗位工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;

3、乙方不履行實習協(xié)議的。

(六)有以下情形之一的，甲方不能終止或解除實習協(xié)議。

1、乙方患病或負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

2、法律、法規(guī)規(guī)定的其他形式。

(七)甲方未遵照實習協(xié)議約定支付工作酬報或者供應(yīng)工作條件的，乙方可以通知甲方解除實習協(xié)議。

第六條違約責任及其他約定

(一)甲方違反本實習協(xié)議給乙方造成損失的，應(yīng)按乙方受損狀況賠償。

(二)乙方在協(xié)議期間擅自離職的，應(yīng)賠償甲方的經(jīng)濟損失。

(三)本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章生效。

甲方(蓋章)：法定代表人：

乙方：負責人：

2022實習生崗位合同2

法定代表人或托付代表人：________________________職務(wù)：____________

乙方：____________________________________所在學校及院系：____________________________________

所在專業(yè)年級：____________________________________

性別：________________年齡：____________

學生證號碼：________________________________

____年____月____日

依據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律之規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)同等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、實習合同期限

第一條本合同生效日期____年____月____日，本合同于________終止。

實習期為____年____月____日至____年____月____日。

二、實習內(nèi)容

其次條甲方應(yīng)當在乙方實習期間，為乙方指派一到兩名實習指導(dǎo)教師，負責指導(dǎo)乙方進展實習。

甲方指派________為乙方指導(dǎo)教師，指導(dǎo)乙方在實習期間的工作。

第三條乙方在實習期間，應(yīng)當聽從指導(dǎo)教師的支配，謹慎完成指定的任務(wù)。

乙方在實習期間，應(yīng)當虛心學習，發(fā)揚艱辛奮斗、吃苦耐勞的精神，呈現(xiàn)浙大學子風貌。

乙方同意依據(jù)雙方協(xié)商，在________崗位進展實習。

三、實習期間的勞動愛護和勞動條件

第四條甲方支配乙方進展實習，每日工作時間不超過8小時，平均每周不超過40小時。甲方保證乙方周至少休息兩日，甲方由于工作須要，經(jīng)與和乙方協(xié)商后可以延長乙方時間，一般每日不得超1小時。

第五條甲方為乙方在實習期間供應(yīng)必要的勞動條件和勞開工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作標準和勞動平安衛(wèi)生制度及其標準。

在乙方實習期間，甲方享有對乙方在平安、衛(wèi)生生產(chǎn)方面進展管理、愛護的權(quán)利、義務(wù)。

第六條甲方負責對乙方在正式實習前進展政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動平安衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

四、實習期間的勞動酬報

第七條乙方在實習期間，甲方是否支付乙方酬報，由甲乙雙方同等協(xié)商確定。

第八條假如甲乙雙方就支付實習期間酬報的達成相同看法的，甲方以每(小時/日/月)____元的標準支付乙方酬報，工資于(每月____日/每日)統(tǒng)一結(jié)算。

實習期間加班時段的酬報標準參照本條前款之規(guī)定執(zhí)行。

五、實習期間的保險福利待遇

第九條甲方在乙方實習期間購置人身意外損害保險。甲方保證乙方在實習期間的平安與保險待遇。乙方在實習期間，享有同甲方臨時雇用員工在衛(wèi)生、平安等方面的同等的待遇及在發(fā)生損害時，同等的損害補償標準。

同時，甲方為乙方供應(yīng)以下福利待遇：

1、

2、

3、

六、實習期間的勞動紀律

第十條乙方在實習期間應(yīng)遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動平安衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作標準;

愛惜甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;踴躍參與甲方組織的培訓(xùn)，提高思想覺悟和職業(yè)技能。

第十一條乙方違反勞動紀律的，乙方的指導(dǎo)教師，可予與教育訂正。

七、合同的變更、解除

第十二條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生改變，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

第十三條訂立本合同所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大改變，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

第十四條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商相同，本合同可以解除。

八、本合同爭議處理

第十五條因履行本合同而發(fā)生的爭議，當事人雙方應(yīng)本著同等、互助的精神進展協(xié)商解決，在必要時浙江大學就業(yè)指導(dǎo)效勞中心可以介入并供應(yīng)參考解決看法。

九、其他約定

第十六條甲乙雙方還就以下事項達成約定：

1、

2、

3、

第十七條本合同未盡事宜，或與國家有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十八條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)________________乙方(蓋章)________________

代表人：________________代表人：________________

____年____月____日____年____月____日

2022實習生崗位合同3

甲方：(以下簡稱甲方)

乙方：(以下簡稱乙方)

為使學生更好地了解企業(yè)，傳播企業(yè)，理論聯(lián)系實際，完善學問構(gòu)造。為進一步加強學校與企業(yè)的合作和溝通，共同做好畢業(yè)生就業(yè)和企業(yè)人才聘請工作，經(jīng)雙方友好協(xié)商，甲方同意乙方于年月日至年月日到甲方進展就業(yè)實習。在實習期間各方權(quán)利和義務(wù)及相關(guān)事宜如下：

一、甲方擁有的權(quán)利和需履行的義務(wù)：

1，甲方要事先給實習生進展必要的平安教育，講明應(yīng)牢記的留意事項。給實習生支配工作時不得違反勞動法之有關(guān)規(guī)定。

2，可以依據(jù)須要，調(diào)配實習生從事不同的實習崗位。如由于實習生個人實力和身體緣由不能參與正常的實習活動;或拒不聽從甲方工作支配、工作要求或各項規(guī)章制度，甲方有權(quán)提前終止實習活動。

3，結(jié)合實際狀況，為乙方學生供應(yīng)學習專業(yè)學問，從事專業(yè)實踐活動的時機，并委派專業(yè)技術(shù)人員進展指導(dǎo)。

4，實習期完畢時，依據(jù)現(xiàn)實表現(xiàn)，為實習生供應(yīng)一份客觀的實習鑒定;同時，給學校供應(yīng)一份較為詳實，客觀的總結(jié)性材料，以便學校進一步推動教學改革，進一步提高學生造就質(zhì)量。

5，對實習合格的實習生，甲方應(yīng)優(yōu)先錄用。

6，依據(jù)勞動部關(guān)于印發(fā)《關(guān)于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國勞動法〉假設(shè)干問題的看法》的通知12條規(guī)定：“在校生利用業(yè)余時間勤工儉學，不視為就業(yè)，未建立勞動關(guān)系，可以不簽訂勞動合同?！?/p>

二、乙方擁有的權(quán)利和需履行的義務(wù)：

1，幫助甲方做好傳播，組織報名工作，優(yōu)先引薦優(yōu)秀畢業(yè)生到甲方工作并對甲方來學校舉辦聘請活動賜予優(yōu)先支配和重點支持與幫助。

2，幫助甲方做好實習生的教育和管理工作。

3，必要時，可以到甲方現(xiàn)場了解實習生的工作狀況。

4，遵守實習單位的勞動紀律和各項規(guī)章制度;保守技術(shù)隱私及商業(yè)隱私;在實習完畢后，剛好移交工作資料和工具，未經(jīng)允許的狀況下，不得帶走任何與工作相關(guān)的文件資料。

5，就業(yè)實習是學生自愿行為。因此，乙方應(yīng)嚴格要求學生在實習期間遵紀遵守法律，嚴格自律，愛惜身體，端正行為。如在工作時間外(上下班必經(jīng)路途中所發(fā)生的意外損害除外)發(fā)生的，或與工作無關(guān)的一切行為和后果(含患病)，甲方不擔當連帶責任。

三、甲方按乙方在實習期間的工作表現(xiàn)發(fā)放實習補貼。

四、甲乙雙方約定的其他條款：________________。

五、其他未盡事宜，甲乙雙方協(xié)商解決。本協(xié)議的有效期與實習期同。

六、本協(xié)議(一式兩份，甲方、乙方、各存一份，雙方簽名即時生效)。

甲方：乙方：

托付授權(quán)人：(簽名)托付授權(quán)人：(簽名)

年月日年月日

2022實習生崗位合同4

甲方：地址：

乙方：___________，性別______，居民身份證號：____________________________,文化程度：_________,所在學校：_________________________________,所在院系：_________,專業(yè)：_________,學生證編號：__________,現(xiàn)居住地址：_______________________________________________________,郵政編碼：____________,聯(lián)系電話：_________________。

甲乙雙方經(jīng)同等協(xié)商相同，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守協(xié)議所列條款。

一、實習期限

第一條本協(xié)議生效日期_______年_____月______日，本協(xié)議于______年____月_____日終止。

實習期為______年_____月_____日至______年_____月_____日。

二、實習內(nèi)容

其次條乙方在甲方的實習崗位和工作內(nèi)容遵照公司制度要求執(zhí)行。

第三條乙方在實習期間，應(yīng)當聽從公司統(tǒng)一支配，謹慎完成指定的任務(wù)，虛心學習，發(fā)揚艱辛奮斗、吃苦耐勞的精神。

三、工作時間

第四條乙方實習期間的工作時間參考甲方正式員工標準執(zhí)行標準工時制。

第五條乙方享有的休息休假遵照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、勞動愛護和勞動條件

第六條甲方為乙方供應(yīng)符合國家規(guī)定的各項勞動愛護措施與勞動條件。五、實習時間和勞動酬報甲方為乙方供應(yīng)為期_____個月的實習培訓(xùn)，培訓(xùn)期間甲方遵照公司規(guī)定于___日統(tǒng)一結(jié)算酬報。

六、勞動紀律

乙方在實習期間應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動平安衛(wèi)生、工作流程、作息時間和工作標準。乙方在甲方考勤制度規(guī)定時間之外的各項活動以及由此造成的任何后果與甲方無關(guān)。

第七條踴躍參與甲方組織的培訓(xùn)，提高思想覺悟和職業(yè)技能。乙方應(yīng)愛惜甲方財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德。假設(shè)乙方有違反甲方相關(guān)管理規(guī)章制度或國家法律、給甲方人員造成損傷或給甲方財產(chǎn)造成損害等行為，甲方有權(quán)馬上終止乙方的實習，并有權(quán)向乙方索賠。

七、協(xié)議的變更、解除

第八條訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生改變，本協(xié)議應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

第九條訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大改變，致使本協(xié)議無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。

第十條如乙方連續(xù)請假時間超過10個工作日，對甲方工作造成影響者，甲方可以隨時解除本協(xié)議，并不支付任何補償。

八、爭議處理

第十一條因履行本協(xié)議而發(fā)生的爭議，當事人雙方應(yīng)當本著同等、互助的精神進展協(xié)商解決。

九、其他約定

第十二條乙方確認本協(xié)議首部的個人信息為其目前真實的信息，有信息變更需在一周內(nèi)通知乙方進展變更。

第十三條本協(xié)議未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十四條本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日生效。

甲方(公章)：乙方(簽字)：

簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日

2022實習生崗位合同5

甲方(用人單位)：代理人：

乙方(實習生)：

為明的確習學生與實習單位的責任與義務(wù)，依據(jù)《民法通那么》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在同等自愿的根底上簽訂本合同。

一、合同期限

本合同自_________年_______月_______日起至_________年_______月_______日止。

二、實習崗位

甲方依據(jù)乙方的實際狀況和工作須要，支配實習學生到規(guī)劃實習生崗位實習，乙方應(yīng)按學校的教學內(nèi)容及實習要求，努力完成實習任務(wù)。

三、實習津貼

依照按勞取酬的原那么，按甲方現(xiàn)行制度確定實習生的實習津貼。詳細支付方法如下：實習津貼：元