房屋中介企業(yè)文化

房屋中介企業(yè)文化房屋中介企業(yè)文化房地產(chǎn)中介企業(yè)文化【篇一：房地產(chǎn)中介企業(yè)文化】榆林市金地房地產(chǎn)代理有限公司企業(yè)文化序言：人類營(yíng)銷的歷史與人類的文明史幾乎同樣長(zhǎng)久。自從有了人類，就有了營(yíng)銷。營(yíng)銷，每一個(gè)人都需要它；每一個(gè)人都從事著它。我們無時(shí)無刻不在營(yíng)銷著自己。男人營(yíng)銷著風(fēng)度和才華；女人營(yíng)銷著溫柔和漂亮；小孩營(yíng)銷著天真與可愛；老人營(yíng)銷著敬重與慈祥在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)十分發(fā)達(dá)的今天，商品極其的豐富。商品的流通離不開營(yíng)銷。營(yíng)銷將成為二十一世紀(jì)夢(mèng)寐以求的職業(yè)，因?yàn)樗硪环葑杂?、一份尊?yán)、一份高收入、一生的挑戰(zhàn)房地產(chǎn)營(yíng)銷并非像我們想象的那樣只有握手、簽字、鮮花、美酒。一個(gè)金地人不但要有不折不撓的精神和鋼鐵般的意志，更需要智慧、技巧、藝術(shù)和知識(shí)。金地人不僅僅營(yíng)銷一種產(chǎn)品，更重要的是營(yíng)銷一種理念、一種思想、一種文化。金地房產(chǎn)作為房地產(chǎn)代理企業(yè)，面臨著新的競(jìng)爭(zhēng)，新的挑戰(zhàn)。建立完善的營(yíng)銷體系，規(guī)范企業(yè)管理制度，員工行為規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)的確立，是推動(dòng)企業(yè)向快速發(fā)展的必經(jīng)途徑，是提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的根本保障。發(fā)展金地，苦練內(nèi)功，從我做起，從現(xiàn)在做起，金地的明天一定會(huì)更加美好！企業(yè)核心宗旨：以人為本以誠(chéng)立業(yè)企業(yè)發(fā)展目標(biāo)：專業(yè)專注最優(yōu)服務(wù)企業(yè)宣傳口號(hào)：金地天下創(chuàng)造未來企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念：以人為本以誠(chéng)立業(yè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)方針：經(jīng)營(yíng)專業(yè)化、服務(wù)精細(xì)化、成長(zhǎng)品牌化企業(yè)發(fā)展理念：共勉創(chuàng)業(yè)同享豐盛公司推廣主題：服務(wù)從“心”開始企業(yè)服務(wù)理念：專業(yè)成就事業(yè)，服務(wù)創(chuàng)造價(jià)值企業(yè)精神：誠(chéng)信的原則、協(xié)作的關(guān)系、開放的心態(tài)、創(chuàng)新的理念公司成功觀：自信自強(qiáng)成功在握公司人才觀：金地明天因?yàn)橛形夜居萌藰?biāo)準(zhǔn)：德為先、事業(yè)心強(qiáng)、忠誠(chéng)勤奮、真才實(shí)干；公司引導(dǎo)員工：要憧憬未來，有崇高的目標(biāo)，有責(zé)任意識(shí)，有團(tuán)隊(duì)精神，要有榮譽(yù)感，要有感恩的心，要虛心學(xué)習(xí)能不墨守成規(guī)而經(jīng)常出新，要追求一種認(rèn)同感、歸宿感和成就感。公司核心價(jià)值觀：不斷為客戶、員工、股東、社會(huì)創(chuàng)造新價(jià)值；1、為客戶：以優(yōu)質(zhì)服務(wù)體現(xiàn)客戶的購(gòu)買價(jià)值；更重要的是，要利用特色服務(wù)項(xiàng)目和先進(jìn)信息技術(shù)幫助客戶創(chuàng)造、提升產(chǎn)品的有形價(jià)值與無形價(jià)值。2、為員工：創(chuàng)造堅(jiān)實(shí)的員工職業(yè)發(fā)展平臺(tái)和廣闊的發(fā)展空間，營(yíng)造和諧的工作氛圍和簡(jiǎn)單的人際關(guān)系，讓員工快樂的工作。我們要擁有最杰出的房地產(chǎn)人才隊(duì)伍。3、為股東：讓股東的資本持續(xù)增值，實(shí)現(xiàn)股東的長(zhǎng)遠(yuǎn)利益。4、為社會(huì)：立志成為更為卓越的企業(yè)公民，承擔(dān)更多的企業(yè)公民責(zé)任，以此為中國(guó)房地產(chǎn)業(yè)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)的發(fā)展提速。【篇二：（原創(chuàng)）淺談房產(chǎn)中介企業(yè)文化中的“分享文化”】（原創(chuàng)）淺談房產(chǎn)中介企業(yè)文化中的“分享文化”近期，被邀請(qǐng)去到一些業(yè)內(nèi)微群做分享，隨即想到企業(yè)文化中一個(gè)重要的文化元素——分享。在分享中某些人會(huì)認(rèn)為我應(yīng)該要有所保留才對(duì)，我恰恰不這么認(rèn)為，更不符合我的一貫風(fēng)格，一個(gè)問題，要么不分享，要分享，就要把道理講透，絕不留個(gè)一知半解給聽眾。說到企業(yè)的分享文化，我們的企業(yè)老板都有提倡員工要樂于分享，但有些企業(yè)做的并不完美，比如，有些企業(yè)有月會(huì)、季會(huì)、年會(huì)等，企業(yè)花了大量的成本，租酒店、做籌備，搞得后臺(tái)人員不亦樂乎，一到獲獎(jiǎng)人員分享，臺(tái)下盼著經(jīng)驗(yàn)分享，結(jié)果，幾句感謝話說完便草草收?qǐng)?。著?shí)讓臺(tái)下觀眾空喜一場(chǎng)。接著，問題就來了，臺(tái)下人員得不到收獲與成長(zhǎng)，參會(huì)也就不那么積極了，遲到早退亂走動(dòng)，現(xiàn)場(chǎng)玩手機(jī)，比比皆是，安排行政人員監(jiān)督提醒罰款也無濟(jì)于事。會(huì)議質(zhì)量大打折扣！再有，企業(yè)老板愛學(xué)習(xí)，希望大家多分享，于是建立企業(yè)內(nèi)部微信群，相信現(xiàn)在各個(gè)企業(yè)都有吧，除了喜報(bào)和個(gè)性表情、與行業(yè)無關(guān)的資訊就沒別的，中層管理者又不重視，要么分享了生怕別人學(xué)去威脅到自己，要么缺乏總結(jié)能力，更大問題在于，大家都沒講，我也懶得講；整個(gè)公司天天叫分享，結(jié)果沒幾個(gè)分享出個(gè)什么干貨來。久而久之，企業(yè)中的很多精神文化無法得到很好傳遞，管理者們一直就鬧不明白：我們的薪酬、制度、策略、激勵(lì)機(jī)制、流程、架構(gòu)體系都不亞于行家，可是總是感覺自己的員工就是不夠拼，成長(zhǎng)慢，缺執(zhí)行，沒格局，留不住?？偠灾?，是思想上的問題，把思想搞通了，才會(huì)有相應(yīng)的行為，有了行為，才有想要的結(jié)果。老子在《道德經(jīng)》中講到：“既以為人己愈有，既以與人己愈多”，意思是：盡力去照顧別人啟己也更為充足，盡力給予別人，自己反而更豐富。人一定要學(xué)會(huì)用擁有的東西，去換取對(duì)你來說更加重要和豐富的東西，所以，給予和放棄是一種勇氣，更是一種智慧。有句歇后語是這樣說的：“瞎子打燈籠一一白費(fèi)蠟。"意思是說做毫無益處的事情，白忙活而近愚蠢。但當(dāng)我們換個(gè)角度去看的時(shí)候，卻寓意深刻，別有一番滋味。黑夜里，滿世界的人都看不見，瞎子打盞燈籠，一方面當(dāng)然是照亮了別人的路，可同時(shí)也是為了讓別人看到自己，不至于自己被別人碰到。其實(shí)瞎子的做法實(shí)在是非常高明，深諳“給予”之道。‘給予’難道不是這樣的嗎？給予了別人，自己也有所收獲。如果我們需要快樂，我們就給予快樂；如果我們需要幸福，我們就給予他人幸福；如果我們需要愛，就給予他人愛；如果我們想精神上富有，我們就讓別人精神上富有起來，如果我們想物質(zhì)上富有，我們就幫助別人先富裕起來。在人生道路上，很多時(shí)候得亦是失，失亦是得，得中有失，失中有得，在舍與得、給予與接受的關(guān)系中，給予產(chǎn)生接受，接受又產(chǎn)生給予。這如同有上必有下，有左就有右一樣，輸出必定有回歸，給予一定有回報(bào)。因此：分享是一種給予，分享是一次對(duì)自己的一次總結(jié)，分享是一種積德，分享是一種相互作用。最后再重復(fù)那一句吧：給予和放棄是一種勇氣，更是一種智慧。吳新老師介紹：中國(guó)房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)銷售技能訓(xùn)練系統(tǒng)第一人港式門店管理運(yùn)營(yíng)專家中介企業(yè)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練專家中介企業(yè)招聘培訓(xùn)系統(tǒng)實(shí)踐專家中介企業(yè)二三級(jí)聯(lián)動(dòng)體系建設(shè)專家深圳業(yè)內(nèi)公認(rèn)最受歡迎的地產(chǎn)實(shí)力派培訓(xùn)師之一原深圳啟睿管理咨詢有限公司名師團(tuán)核心講師20年深圳、湖南等多家知名品牌中介地產(chǎn)銷售及管理經(jīng)驗(yàn)；期間擔(dān)任深圳多家地產(chǎn)中介企業(yè)咨詢顧問“二十年磨一劍”，期間從未改變對(duì)房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)的熱愛，致力將20年地產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)濃縮成精華呈獻(xiàn)【篇三：房產(chǎn)公司企業(yè)文化及服務(wù)理念】企業(yè)文化快樂工作，成就自我工作的終極目的就是享受工作的過程和獲得自我的滿足，xx房產(chǎn)為每一位員工提供廣闊的發(fā)展空間和晉升渠道，讓企業(yè)和員工共同進(jìn)步。誠(chéng)信，立業(yè)發(fā)展人無信，不可立于世；商無信，不可立于市。XX房產(chǎn)靠誠(chéng)信取得了今天的成就，也會(huì)靠誠(chéng)信守住今天的成就，為企業(yè)贏得更好的發(fā)展。專心，用心服務(wù)做中介，就是做服務(wù)。自成立以來，XX就以振興民族服務(wù)業(yè)為己任，常懷服務(wù)之心，專注于房地產(chǎn)服務(wù)及衍生業(yè)，提升自己的服務(wù)水準(zhǔn)，打造江南地產(chǎn)服務(wù)第一品牌，將是XX未來發(fā)展的方向和追求。責(zé)任，回報(bào)社會(huì)飲水思源，回報(bào)社會(huì)，XX在努力貢獻(xiàn)自己的力量，承擔(dān)著一份社會(huì)責(zé)任。思遠(yuǎn)，綢繆未來生存重于發(fā)展，高度的憂患意識(shí)是企業(yè)進(jìn)步的原動(dòng)力。潮平兩岸闊，風(fēng)好正揚(yáng)帆，XX房產(chǎn)折艘巨輪，在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)大潮中破浪前行，在新的歷史機(jī)遇和發(fā)展條件下，全體XX人將以更加嶄新的面貌，更加昂揚(yáng)的斗志，勇保創(chuàng)業(yè)的心態(tài)，去開創(chuàng)屬于XX的偉大時(shí)代!服務(wù)理念誠(chéng)信-立業(yè)發(fā)展.人無信，不可立于世；商無信，不可立于市.XX房產(chǎn)靠誠(chéng)信取得了今天的成就，也會(huì)靠誠(chéng)信守住今天的成就，為企業(yè)贏得更好的發(fā)展！XX房產(chǎn)秉承“真心幫您尋找溫馨家園”的服務(wù)理念，始終以服務(wù)社會(huì)，促進(jìn)二手房市場(chǎng)的繁榮與健康為使命，加強(qiáng)自身修為，厚積薄發(fā)，為保持XX房產(chǎn)中介代理行業(yè)的發(fā)展，盡著綿薄之力。公司以四化“規(guī)范化、專業(yè)化、規(guī)?；⑵放苹睘榘l(fā)展目標(biāo)，引進(jìn)國(guó)外“6s”服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，給行業(yè)注入了全新的服務(wù)理念。公司重