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福師《組織行為學(xué)》在線作業(yè)二_31.()是企業(yè)文化的核心。A.組織規(guī)范
B.組織目標(biāo)
C.組織形象
D.組織精神
奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:D2.()是激勵(lì)職工努力的精神力量。A.組織規(guī)范
B.組織形象
C.組織目標(biāo)
D.組織精神
奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:C3.根據(jù)構(gòu)成群體的原則和方式的不同,可以把群體劃分為()。A.大型群體與小型群體
B.正式群體和非正式群體
C.開放群體和封閉群體
D.所屬群體和參照群體
奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:B4.榮格提出了()種個(gè)性性格特征。A.5
B.6
C.7
D.8
奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:D5.團(tuán)體力學(xué)所研究的團(tuán)體指()。A.正式組織
B.非正式組織
C.封閉式組織
D.開放式組織
奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:B6.研究表明,()人組成的中等規(guī)模的群體決策最有效。A.3-9
B.4-10
C.5-11
D.6-12
奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:C7.泰羅倡導(dǎo)()。A.計(jì)劃管理
B.科學(xué)管理
C.以人為本
D.組織規(guī)范
奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:B8.環(huán)境是作為()和過程而存在的。A.背景
B.組織
C.結(jié)構(gòu)
D.系統(tǒng)
奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:D9.個(gè)性是個(gè)()。A.結(jié)構(gòu)
B.過程
C.態(tài)度
D.氣質(zhì)
奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:A10.學(xué)習(xí)型組織的邊界的界定,建立在()的基礎(chǔ)上A.組織要素與外部環(huán)境要素互動(dòng)關(guān)系
B.法律
C.組織規(guī)模
D.地域
奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:A11.群體結(jié)構(gòu)的主要維度有()。A.角色
B.紀(jì)律
C.規(guī)范
D.地位
奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:ACD12.感知防衛(wèi)主要有()。A.定型偏見
B.光環(huán)效應(yīng)
C.以己度人
D.短識(shí)
奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:ABCD13.變革的事物可以劃分為以下領(lǐng)域()。A.觀念變革
B.結(jié)構(gòu)變革
C.制度變革
D.基本的行為變革
奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:ABCD14.組織行為理論有三個(gè)重要的理論淵源是()。A.古典管理理論
B.行為科學(xué)管理理論
C.當(dāng)代西方管理理論思想
D.管理權(quán)變理論
奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:ABC15.激勵(lì)的作用有()。A.激勵(lì)是調(diào)動(dòng)職工積極性的主要手段
B.激勵(lì)能保證目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)
C.激勵(lì)是提高人員素質(zhì)的有力杠桿
D.激勵(lì)是形成良好的組織文化的有效途徑
奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:ACD16.心理學(xué)把人的氣質(zhì)分為()。A.膽汁質(zhì)
B.多血質(zhì)
C.黏液質(zhì)
D.抑郁質(zhì)
奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:ABCD17.組織文化的副作用主要表現(xiàn)為()。A.變革的障礙
B.多元化的障礙
C.兼并和收購(gòu)的障礙
D.實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)障礙
奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:ABC18.榮格的個(gè)性理論有三個(gè)基本假設(shè),它們是()。A.我們的行為和個(gè)性受我們的經(jīng)歷的影響,又受我們對(duì)未來的目標(biāo)與抱負(fù)的影響
B.使個(gè)人得到持久的、創(chuàng)造性的發(fā)展的可能性總是存在
C.個(gè)性在一定時(shí)間內(nèi)使穩(wěn)定的
D.榮格提出了一個(gè)個(gè)性開放性系統(tǒng)的觀點(diǎn),認(rèn)為個(gè)性是由許多互不相同的但又相互聯(lián)系的子系統(tǒng)組成
奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:ABD19.下面哪幾項(xiàng)是屬于阿吉里斯的“不成熟——成熟”理論認(rèn)為的人在成長(zhǎng)過程中發(fā)生的變化的()。A.從嬰兒的被動(dòng)狀態(tài)發(fā)展到成人的主動(dòng)狀態(tài)
B.從嬰兒的依賴他人發(fā)展為成人的相對(duì)獨(dú)立
C.從嬰兒時(shí)期只顧及當(dāng)前發(fā)展到成人時(shí)期有長(zhǎng)遠(yuǎn)的打算
D.從嬰兒時(shí)期的缺乏自覺發(fā)展為成人的自覺自制
奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:ABCD20.組織有效性的決定因素有()。A.環(huán)境因素
B.組織因素
C.員工因素
D.管理政策和實(shí)踐
奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:ABCD21.工作滿意調(diào)查的意義有()。A.為管理者提供員工工作滿意的滿意總體水平
B.促進(jìn)組織內(nèi)成員之間的更好溝通
C.改善管理者與員工雙方的關(guān)系
D.工作滿意調(diào)查是確定員工需要何種培訓(xùn)的有效方法
奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:ABCD22.從狹義上看,行為是人的()因素經(jīng)參照架構(gòu)的指引,匯集成足夠強(qiáng)度的供給而產(chǎn)生某種影響和結(jié)構(gòu)的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。A.生理
B.心理
C.時(shí)間
D.環(huán)境因素
奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:ABD23.個(gè)性的基本特征包括()。A.穩(wěn)定性和可變性
B.獨(dú)特性和共性
C.生物性與社會(huì)性
D.自主性和消極性
奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:ABC24.組織文化的特征體現(xiàn)在()等。A.導(dǎo)向性
B.規(guī)范性
C.約束性
D.凝聚性和融合性
奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:ABCD25.按照學(xué)習(xí)型組織理論,現(xiàn)在的企業(yè)管理方式有兩類,它們是()。A.民主型
B.權(quán)力型
C.專制型
D.學(xué)習(xí)型
奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:BD26.工作認(rèn)為關(guān)系包括()。A.獨(dú)立的工作認(rèn)為關(guān)系
B.相互依存的工作認(rèn)為關(guān)系
C.團(tuán)體的工作認(rèn)為關(guān)系
D.從屬的的工作認(rèn)為關(guān)系
奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:ABD27.群體成員在群體中承擔(dān)和表現(xiàn)的角色可分為()三類。A.任務(wù)和關(guān)系中和導(dǎo)向角色
B.任務(wù)導(dǎo)向角色
C.關(guān)系導(dǎo)向角色
D.自我導(dǎo)向角色
奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:BCD28.下面屬于激勵(lì)因素的有()。A.工作的環(huán)境好
B.上下級(jí)關(guān)系愉悅
C.工作上的成就感
D.工作本身具有挑戰(zhàn)性
奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:CD29.組織有效性由()等構(gòu)成。A.利潤(rùn)
B.增長(zhǎng)
C.資源獲得
D.生產(chǎn)率
奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:ABCD30.知覺的基本特征有()。A.選擇性
B.整體性
C.理解性
D.恒常性
奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:ABCD31.X理論認(rèn)為人天生熱愛工作。A.錯(cuò)誤
B.正確
奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:A32.通常組織文化體系被分為兩個(gè)層次。A.錯(cuò)誤
B.正確
奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:A33.直線制是一種最早也是最簡(jiǎn)單的組織形式。A.錯(cuò)誤
B.正確
奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:B34.口頭溝通辦事速度快,效率高,但不易得到立即的反饋。A.錯(cuò)誤
B.正確
奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:B35.可替代性和群體間的影響力是一個(gè)正比的關(guān)系。A.錯(cuò)誤
B.正確
奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:A36.個(gè)性不會(huì)受環(huán)境的影響而變化。A.錯(cuò)誤B.正確奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:A37.一般能力即通常所說的智力。A.錯(cuò)誤B.正確奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:B38.個(gè)性指一個(gè)人在其生活、實(shí)踐活動(dòng)中經(jīng)常表現(xiàn)出來的、比較穩(wěn)定的、帶有一定傾向性的個(gè)體心理特征的總和,指一個(gè)人區(qū)別于其他人的獨(dú)特的精神面貌和心理特征。A.錯(cuò)誤B.正確奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:B39.習(xí)慣性可能會(huì)給組織變革帶來阻力。A.錯(cuò)誤B.正確奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:B40.工作滿意是指?jìng)€(gè)人或群體對(duì)其工作所具有的總的積極情感的程度。A.錯(cuò)誤B.正確奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:B41.人的氣質(zhì)是有好壞之分的。A.錯(cuò)誤B.正確奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:A42.絕對(duì)感覺閾值的值低,決定感受性也就低。A.錯(cuò)誤B.正確奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:A43.態(tài)度是影響激勵(lì)的因素之一。A.錯(cuò)誤B.正確答案:更多在線離線作業(yè)關(guān)注V行:weimingjiaxc答案:B44.組織文化就是指組織在長(zhǎng)期的生存和發(fā)展中所形成的,為本組織所特有的,且為組織多數(shù)成員共同遵循的最高目標(biāo)、價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)、基本信念和行為規(guī)范等的總和。A.錯(cuò)誤B.正確奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:B45.馬斯洛提出了雙因素理論。A.錯(cuò)誤B.正確奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:A46.溝通能改變員工對(duì)變革的看法,通過溝通幫助員工提高對(duì)變革的認(rèn)識(shí)。A.錯(cuò)誤B.正確奧鵬作業(yè)奧鵬答案奧鵬在線作業(yè)滿分一百分奧鵬作業(yè)奧鵬作業(yè)奧鵬奧鵬答案】:B47.個(gè)人是群體中的個(gè)體。A.錯(cuò)誤B.正確奧鵬作業(yè)奧鵬答
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