河南勞動(dòng)合同范本簡(jiǎn)單3篇

河南勞動(dòng)合同范本簡(jiǎn)單3篇?____(?以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲?方)__?__(以下?簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)?第一條試?用期及錄用?(一)甲?方依照協(xié)議?條款聘用乙?方為員工，?工種為，乙?方應(yīng)經(jīng)過(guò)_?___天至?____天?的試用期。?在此期間，?甲乙任何一?方有權(quán)終止?協(xié)議，做滿(mǎn)?____天?可獲得試用?工資，未滿(mǎn)?____天?者自動(dòng)放棄?試用工資。?(二)試?用期滿(mǎn)，雙?方無(wú)異議，?乙方成為甲?方的正式協(xié)?議制勞務(wù)工?。經(jīng)甲方考?核合格，可?提前轉(zhuǎn)為正?式員工。乙?方試用合格?后被正式錄?用，其試用?期應(yīng)計(jì)算在?協(xié)議有效期?內(nèi)。第二?條工資(?一)甲方根?據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)?狀況實(shí)行本?企業(yè)的工資?制度，并根?據(jù)乙方的職?務(wù)和其他條?件確定其相?應(yīng)的工資標(biāo)?準(zhǔn)，以現(xiàn)金?形式支付，?按月發(fā)放。?(二)進(jìn)?廠(chǎng)工作員工?工資為每月?(三)甲?方因企業(yè)經(jīng)?營(yíng)情況導(dǎo)致?生產(chǎn)不正常?，將對(duì)乙方?發(fā)放生活費(fèi)?(四)乙?方成為甲方?正式員工后?第一個(gè)月工?資作為抵押?金，以避免?乙方中途辭?職，造成甲?方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)?損失。(?五)乙方工?作滿(mǎn)一年，?當(dāng)月工資和?抵押金全部?返回乙方。?第三條工?作時(shí)間(?一)乙方的?工作時(shí)間每?天為小時(shí)(?不含吃飯時(shí)?間)。(?二)甲方根?據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)?需要，可調(diào)?整變動(dòng)工作?時(shí)間，包括?變更日工作?開(kāi)始和結(jié)束?的時(shí)間，或?要求員工在?法定節(jié)假日?及休息日到?崗工作。乙?方應(yīng)服從甲?方安排。?(三)乙方?因自身原因?需請(qǐng)假,經(jīng)?甲方同意后?，扣除工資?/天;若乙?方未請(qǐng)假或?乙方請(qǐng)假甲?方未同意造?成曠工，扣?除工資/天?。第四條?解除協(xié)議?(一)乙方?患病或受傷?，不能從事?原工作，甲?方可解除協(xié)?議。(二?)甲方不按?規(guī)定支付乙?方勞動(dòng)報(bào)酬?的，乙方可?解除協(xié)議。?(三)任?何一方解除?勞動(dòng)協(xié)議，?必須提前一?個(gè)月通知對(duì)?方，解除協(xié)?議的程序按?企業(yè)有關(guān)規(guī)?定辦理。乙?方要求提前?辭工將扣除?抵押金。?第六條協(xié)議?的實(shí)施(?一)本協(xié)議?一經(jīng)簽訂，?甲、乙雙方?必須嚴(yán)格遵?守，不得單?方面修改協(xié)?議內(nèi)容。?(二)本協(xié)?議自簽訂之?日生效，于?____年?____月?____日?到期，協(xié)議?期滿(mǎn)前兩個(gè)?月，如雙方?無(wú)異議本協(xié)?議自行延長(zhǎng)?一年。第?七條勞動(dòng)協(xié)?議變更記錄?經(jīng)雙方協(xié)?商同意，對(duì)?____年?____月?____日?簽訂的勞動(dòng)?協(xié)議作如下?變更：甲?方(簽字)?乙方(簽?字)__?__年__?__月__?__日：河南勞動(dòng)合同范本簡(jiǎn)單3篇（二）?甲方(實(shí)習(xí)?單位)名稱(chēng)?：企業(yè)類(lèi)?別：法定?代表人：?職務(wù)：地?址：乙方?(實(shí)習(xí)生)?姓名：年齡?：性別：?民族：身?份證號(hào)碼：?戶(hù)籍所在?地：現(xiàn)住?址：學(xué)生?所在學(xué)校：?所學(xué)專(zhuān)業(yè)?：畢業(yè)時(shí)?間：在勞?動(dòng)保障行政?部門(mén)的備案?號(hào)：根據(jù)?民法通則、?勞動(dòng)法及有?關(guān)規(guī)定，甲?乙雙方在平?等自愿的基?礎(chǔ)上簽訂本?協(xié)議。第?一條協(xié)議期?限本協(xié)議?自____?年____?月____?日起至__?__年__?__月__?__日止。?第二條實(shí)?習(xí)崗位甲?方按乙方實(shí)?習(xí)內(nèi)容及要?求，安排在?____崗?位實(shí)習(xí)，乙?方應(yīng)按學(xué)校?的教學(xué)內(nèi)容?及實(shí)習(xí)要求?，努力完成?實(shí)習(xí)任務(wù)。?第三條實(shí)?習(xí)報(bào)酬或?qū)?習(xí)補(bǔ)助甲?方應(yīng)與乙方?學(xué)校協(xié)商確?定乙方實(shí)習(xí)?期間的報(bào)酬?或?qū)嵙?xí)補(bǔ)貼?。具體支付?辦法和標(biāo)準(zhǔn)?約定如下：?____。?第四條工?作時(shí)間及休?息休假(?一)甲方實(shí)?行每日工作?不超過(guò)八小?時(shí)，平均每?周不超過(guò)四?十小時(shí)的工?作時(shí)間。?(二)甲方?保證乙方按?國(guó)家和本市?有關(guān)規(guī)定享?受各種休息?、休假。?(三)甲乙?雙方的具體?約定：__?____?__。第?五條保險(xiǎn)福?利待遇(?一)乙方在?實(shí)習(xí)中發(fā)生?人身傷害，?由甲方負(fù)責(zé)?。(二)?其他保險(xiǎn)福?利待遇約定?如下：__?__。第?六條勞動(dòng)保?護(hù)和勞動(dòng)條?件(一)?在實(shí)習(xí)期間?甲方應(yīng)根據(jù)?國(guó)家及本市?有關(guān)規(guī)定為?乙方提供勞?動(dòng)安全衛(wèi)生?的實(shí)習(xí)條件?，為乙方配?備必須的勞?動(dòng)防護(hù)用品?。(二)?甲方應(yīng)對(duì)乙?方進(jìn)行安全?教育和崗位?技能培訓(xùn)，?實(shí)習(xí)學(xué)生不?得從事特種?作業(yè)。(?三)甲方不?得安排_(tái)_?__周歲以?下的學(xué)生從?事礦山井下?、有毒、有?害國(guó)家規(guī)定?的第四級(jí)體?力勞動(dòng)強(qiáng)度?和其他禁忌?從事的'工?作。(四?)甲方不得?安排女實(shí)習(xí)?生在經(jīng)期從?事高溫、低?溫、冷水作?業(yè)和國(guó)家規(guī)?定的第三級(jí)?體力勞動(dòng)強(qiáng)?度的工作。?(五)乙?方在實(shí)習(xí)工?作過(guò)程中應(yīng)?嚴(yán)格遵守勞?動(dòng)安全衛(wèi)生?規(guī)程和操作?規(guī)程，有權(quán)?拒絕違章指?揮，對(duì)甲方?及其管理人?員漠視人身?安全和健康?的行為有權(quán)?拒絕執(zhí)行、?檢舉或控告?。第七條?勞動(dòng)紀(jì)律?(一)甲方?有權(quán)按照國(guó)?家及本市的?有關(guān)規(guī)定及?企業(yè)的規(guī)章?制度對(duì)乙方?實(shí)行管理。?(二)乙?方應(yīng)遵守甲?方依法制定?的各項(xiàng)規(guī)章?制度和勞動(dòng)?紀(jì)律，保守?甲方的商業(yè)?秘密。第?八條本協(xié)議?的解除、變?更、終止?(一)經(jīng)甲?乙雙方協(xié)商?同意，本協(xié)?議可以變更?或解除;?(二)雙方?就本協(xié)議的?解除條件約?定如下：_?___。?(三)本協(xié)?議到期即終?止，不得續(xù)?訂。第九?條違反本協(xié)?議的責(zé)任及?其雙方約定?的其它事項(xiàng)?：____?____?。第十條?甲乙雙方履?行本協(xié)議發(fā)?生爭(zhēng)議先經(jīng)?企業(yè)調(diào)解委?員會(huì)或?qū)嵙?xí)?學(xué)生所在學(xué)?校進(jìn)行調(diào)解?，調(diào)解未成?按中華人民?共和國(guó)民事?訴訟法程序?辦理。甲?方(蓋章)?乙方(簽字?)法定代?表人或委托?代理人：?(簽字或蓋?章)__?__年__?__月__?__日?????____年?____月?____日?河南勞動(dòng)合同范本簡(jiǎn)單3篇（三）甲方：_?___地?址：___?_郵碼：?____?電話(huà)：__?__法定?代表人或?委托代表人?：____?職務(wù)：_?___乙?方：___?_所在學(xué)?校及院系：?____?所在專(zhuān)業(yè)年?級(jí)：___?_性別：?____?年齡：__?__學(xué)生?證號(hào)碼：_?____?___年_?___月_?___日?根據(jù)中華人?民共和國(guó)有?關(guān)法律之規(guī)?定，甲乙雙?方經(jīng)平等協(xié)?商同意，自?愿簽訂本合?同，共同遵?守本合同所?列條款。?一、實(shí)習(xí)合?同期限第?一條本合同?生效日期_?___年_?___月_?___日，?本合同于_?___終止?。實(shí)習(xí)期?為_(kāi)___?年____?月____?日至___?_年___?_月___?_日。二?、實(shí)習(xí)內(nèi)容?甲方應(yīng)該?在乙方實(shí)習(xí)?期間，為乙?方指派一到?兩名實(shí)習(xí)指?導(dǎo)老師，負(fù)?責(zé)指導(dǎo)乙方?進(jìn)行實(shí)習(xí)。?甲方指派?____為?乙方指導(dǎo)老?師，指導(dǎo)乙?方在實(shí)習(xí)期?間的工作。?乙方在實(shí)?習(xí)期間，應(yīng)?該聽(tīng)從指導(dǎo)?老師的安排?，認(rèn)真完成?指定的任務(wù)?。乙方在?實(shí)習(xí)期間，?應(yīng)該虛心學(xué)?習(xí)，發(fā)揚(yáng)艱?苦奮斗、吃?苦耐勞的精?神，展現(xiàn)浙?大學(xué)子風(fēng)貌?。乙方同?意根據(jù)雙方?協(xié)商，在_?___崗位?進(jìn)行實(shí)習(xí)。?三、實(shí)習(xí)?期間的勞動(dòng)?保護(hù)和勞動(dòng)?條件第四?條甲方安排?乙方進(jìn)行實(shí)?習(xí)，每日工?作時(shí)間不超?過(guò)____?小時(shí)，平均?每周不超過(guò)?____小?時(shí)。甲方保?證乙方周至?少休息兩日?，甲方由于?工作需要，?經(jīng)與和乙方?協(xié)商后可以?延長(zhǎng)乙方時(shí)?間，一般每?日不得超_?___小時(shí)?。甲方為?乙方在實(shí)習(xí)?期間提供必?要的勞動(dòng)條?件和勞動(dòng)工?具，建立健?全生產(chǎn)工藝?流程，制定?操作規(guī)程、?工作規(guī)范和?勞動(dòng)安全衛(wèi)?生制度及其?標(biāo)準(zhǔn)。在乙?方實(shí)習(xí)期間?，甲方享有?對(duì)乙方在安?全、衛(wèi)生生?產(chǎn)方面進(jìn)行?管理、保護(hù)?的權(quán)利、義?務(wù)。甲方?負(fù)責(zé)對(duì)乙方?在正式實(shí)習(xí)?前進(jìn)行政治?思想、職業(yè)?道德、業(yè)務(wù)?技術(shù)、勞動(dòng)?安全衛(wèi)生及?有關(guān)規(guī)章制?度的教育和?培訓(xùn)。四?、實(shí)習(xí)期間?的勞動(dòng)報(bào)酬?第七條乙?方在實(shí)習(xí)期?間，甲方是?否支付乙方?報(bào)酬，由甲?乙雙方平等?協(xié)商決定。?第八條如?果甲乙雙方?就支付實(shí)習(xí)?期間報(bào)酬的?達(dá)成一致意?見(jiàn)的，甲方?以每(小時(shí)?/日/月)?____元?的標(biāo)準(zhǔn)支付?乙方報(bào)酬，?工資于(每?月____?日/每日)?統(tǒng)一結(jié)算。?實(shí)習(xí)期間?加班時(shí)段的?報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)參?照本條前款?之規(guī)定執(zhí)行?。五、實(shí)?習(xí)期間的保?險(xiǎn)福利待遇?第九條甲?方在乙方實(shí)?習(xí)期間購(gòu)買(mǎi)?人身意外傷?害保險(xiǎn)。甲?方保證乙方?在實(shí)習(xí)期間?的安全與保?險(xiǎn)待遇。乙?方在實(shí)習(xí)期?間，享有同?甲方臨時(shí)雇?用員工在衛(wèi)?生、安全等?方面的同等?的待遇及在?發(fā)生損害時(shí)?，同等的損?害補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)?。同時(shí)，?甲方為乙方?提供以下福?利待遇：?1、___?_2、_?___3?、____?六、實(shí)習(xí)?期間的勞動(dòng)?紀(jì)律第十?條乙方在實(shí)?習(xí)期間應(yīng)遵?守甲方依法?規(guī)定的規(guī)章?制度;嚴(yán)格?遵守勞動(dòng)安?全衛(wèi)生、生?產(chǎn)工藝、操?作規(guī)程和工?作規(guī)范;?愛(ài)護(hù)甲方的?財(cái)產(chǎn)，遵守?職業(yè)道德;?積極參加甲?方組織的培?訓(xùn)，提高思?想覺(jué)悟和職?業(yè)技能。?第十一條乙?方違反勞動(dòng)?紀(jì)律的，乙?方的指導(dǎo)老?師，可予與?教育糾正。?七、合同?的變更、解?除第十二?條訂立本合?同所依據(jù)的?法律、行政?法規(guī)、規(guī)章?制度發(fā)生變?化，本合同?應(yīng)變更相關(guān)?內(nèi)容。第?十三條訂立?本合同所依?據(jù)的客觀(guān)情?況發(fā)生重大?變化，致使?本合同無(wú)法?履行的，經(jīng)?甲乙雙方協(xié)?商同意，可?以變更本合?同相關(guān)內(nèi)容?。第十四?條經(jīng)甲乙雙?方協(xié)商一致?，本合同可?以解除。?八、本合同?爭(zhēng)議處理?第十五條因?履行本合同?而發(fā)生的爭(zhēng)?議，當(dāng)事人?雙方應(yīng)本著?平等、互助?的精神進(jìn)行?協(xié)商解決，?在必要時(shí)浙?江大學(xué)就業(yè)?指導(dǎo)服務(wù)中?心可以介入?并提供參