公司員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)15篇

第公司員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)15篇公司員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)1

于某某年7月1日進入燃氣公司，根據(jù)公司的需要，目前在岐山管理站工作。到某某年7月1日，一年的試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)定現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為燃氣公司的正式員工。

作為一名從部隊回來的退伍軍人，在來到公司之前也從事過其他職業(yè)，但從未接觸過這個行業(yè)，初到燃氣公司對自己所從事的工作著實有些困惑，但是單位融洽和諧的工作氣氛、團結(jié)務實的文化底蘊，尤其是公司領導的關心和部門同事的熱情幫助，讓我能很快的適應工作環(huán)境。

一年來，我一直嚴格要求自己，認真及時的做好領導布置的每一項工作任務，同時主動學習專業(yè)知識，在平時的實際工作當中，遇到自己搞不明白的問題虛心的向同事學習請教，不斷的充實提高自己，初步接觸這個行業(yè)，工作總結(jié)一切都要從頭開始，從一點一滴做起，工作中難免會出現(xiàn)各種各樣的問題，但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷熟悉，在處理工作的時候更加熟練，杜絕類似失誤的發(fā)生，為了盡快的進入工作角色，我認真的對燃氣行業(yè)的有關理論知識進行學習，以便于能更好的適應自己的工作崗位，勝任自己的本職工作。

總之，在這一年的工作中，我深深體會到一個和諧，團結(jié)的退隊是非常重要的，在公司領導和同事的培養(yǎng)和幫助下，我已經(jīng)有了很大的進步和轉(zhuǎn)變。

在此我提出轉(zhuǎn)正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。

公司員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)2

從來公司不知不覺已經(jīng)三個多月了，現(xiàn)將這三個月的工作情況總結(jié)如下：

一、非常注意的向周圍的老同事學習，在工作中處處留意，多看，多思考，多學習，以較快的速度熟悉著公司的情況，較好的融入到了我們的這個團隊中。

二、幫助采購核對前期的應付賬款余額，并對賬袋進行了分類整理，為以后的工作提供便利；

并協(xié)助采購帶新員工，雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工，但在4月份，還是積極主動的協(xié)助采購帶新人，將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給，教會她如何記賬袋，如何查錯，如何發(fā)傳真等。

三、根據(jù)核對后的應付賬款余額重新建產(chǎn)新賬，并及時的填制應付憑證、登記應付賬款明細賬，除外協(xié)廠供給商的期初余額尚需核對外，大局部的應付賬數(shù)據(jù)已經(jīng)準確。

四、建立庫存明細賬。在三四月份，因為原來的本錢會計突然離職，在沒有任何交接的情況下，變壓力為動力，要求自己盡快的熟悉公司情況，不斷的對工作進行改良，以期更適合公司的現(xiàn)狀。將庫存明細賬分為青島庫、公司流動庫、公司原材料庫、沈陽庫、濟南庫、北京庫、上海庫和生產(chǎn)車間庫，并對成品庫進行了匯總，形成公司總的庫存明細賬。在建賬的同時，將當期該處理的單據(jù)進行相應的處理，但因期初數(shù)據(jù)不準確，影響了報表的可信度，不過在這個過程中已經(jīng)積累了一些經(jīng)驗，在以后的工作中會做的更好。

五、在工作中，善于思考，發(fā)現(xiàn)有的單據(jù)在處理上存在問題，便首先同同事進行溝通，與同事分享自己的解決思路，能解決的就解決掉，不能解決的就提交上級經(jīng)理，同時提出自己的意見提供參考。

六、接手公司及分公司的手工庫存明細賬〔外部〕。

七、接手運費的登記工作。由于開始時未交待明白，，所以前段時間一直延用前期的做法，對運費進行流水登記。運費管理修正后，根據(jù)應付報表及運費管理的要求，重新設計了一套運費統(tǒng)計的表格，我想在以后的工作中再根據(jù)需要進行相應的調(diào)整。

八、熱心答復同事詢問的問題。由于自己以前接觸計算機應用多一點兒，積累了一些經(jīng)驗，在工作中，經(jīng)常會有同事詢問，我總是會把自己知道的分享給大家。我認為大家的能力都提高了，我們的公司才會整體的提高。

關于我們目前的狀況，我提一點看法，就是關于月末結(jié)賬的問題，應收、應付、采購、制單、庫務等相關人員口徑要一致，統(tǒng)一時間結(jié)賬，便于賬賬之間進行核對。要強化月末盤點的概念，盤點就是要進行賬實核對，目的是要到達賬實相符。賬面數(shù)和實數(shù)之間差了未達單據(jù)，所以盤點時一定要處理好未達單據(jù)，不僅是送貨單，入庫單、庫與庫之間的送貨單等與庫存相關的單據(jù)都存在著未達情況，都要列全，而且要注明單據(jù)的性質(zhì)〔是送貨單還是入庫單還是庫與庫之間的送貨單，只列單據(jù)號不易區(qū)分〕，單據(jù)的情況〔做廢或改單〕現(xiàn)在這些方面做的還不夠，未達單據(jù)提供不是很全，有些入庫單未提供，未達單據(jù)如果不準確，庫存核對就無法有效的進行，更談不上賬實相符了。還有盤點日的單據(jù)一定要和庫務確定好是盤點前還是盤點后，不能再出現(xiàn)同一天的單據(jù)，有的是盤點前，有的是盤后的情況，這樣我們在處理單據(jù)是會出現(xiàn)混亂。

總之，經(jīng)過三個月的試用期，我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題，并積極全面的配合公司的要求來展開工作，與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會一如繼往，對人：與人為善，對工作：力求完美，不斷的提升自己的業(yè)務水平及綜合素質(zhì)，以期為公司的開展盡自己的一份力量。

公司員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)3

自20某某年2月以來我很榮幸來到泰信科技從事金融事業(yè)部技術支持中心儲藏主任工作，轉(zhuǎn)眼三個月的試用期過去了，在領導的言傳身教、關心培養(yǎng)下，在同事們的支持幫助、密切配合下，我不斷加強事業(yè)部業(yè)務學習，對工作精益求精，較為圓滿地完成了自我所承當?shù)母黜椆ぷ魅蝿眨瑐€人職業(yè)素質(zhì)和業(yè)務工作本領都取得了必須的提高，為今后的工作和學習打下了良好的根底，現(xiàn)將個人工作學習情景總結(jié)如下：

一、對公司的認識

從剛到泰信對于金融事業(yè)部的業(yè)務比擬陌生，到經(jīng)過三個月的學習及領導和同事的指導，使我對公司管理結(jié)構(gòu)和事業(yè)部等有了較為深刻的認識，對自我所在崗位的工作資料有了大概的了解。公司業(yè)務范圍主要劃分為金融、司法以及智能化等三大領域，下屬分公司主要包括湖北分公司、江西分公司、湖南分公司、河南分公司、廣西分公司、云南分公司以及新疆分公司等。我們金融事業(yè)部技術支持中心主要對分公司技術進行協(xié)助支持。

二、工作方面

入職不久，適逢湖南分公司農(nóng)行前段聯(lián)網(wǎng)工程中標。湖南分公司因去年才成立不久，技術力量相對薄弱。我被派過去做技術支持，主要負責農(nóng)行前端聯(lián)網(wǎng)前期摸底做方案及預算。湖南我們主要是負責常德和湘西兩市的前端改造。經(jīng)過一個月的時間，我前端網(wǎng)點摸底以及同甲方市分行保衛(wèi)處領導交流，圓滿完成了常德79個網(wǎng)點以及湘西28個網(wǎng)點的設計方案及預算，共計900多萬。

4月下旬湖南農(nóng)行聯(lián)網(wǎng)進入到具體實施階段。我把前期湖北聯(lián)網(wǎng)遇到的問題及訊美聯(lián)網(wǎng)軟件商的要求進行了收集整理，寫了《湖南前端聯(lián)網(wǎng)標準流程》。按此流程指導，順利實施了常德城區(qū)3個樣板網(wǎng)點的聯(lián)網(wǎng)接入工作。

金融技術支持中心除了對下屬分公司技術支持外還需對中心業(yè)務拓展的工程進行支持，4月上旬，金融事業(yè)部與浙江捷尚合作在整個金融業(yè)推廣智能分析系統(tǒng)，我負責湖北農(nóng)行試點安裝調(diào)試。經(jīng)過幾天的測試以及與捷尚技術員溝通最終完成了農(nóng)行ATM智能分析、柜員窗口人臉疊加以及視頻質(zhì)量診斷等系統(tǒng)的試點安裝調(diào)試工作。

三、學習生活方面

在工作過程中，我深深感到加強自身學習、提高自身素質(zhì)的緊迫性，一是向書本學習，堅持每一天擠出必須的時間不斷充實自我，端正態(tài)度，改善方法，廣泛吸取各種“營養(yǎng)〞，進取準備二級建造師的考試。二是向周圍的同志學習，工作中我始終堅持謙虛謹慎、虛心求教的態(tài)度，主動向領導、同事們請教，學習他們?nèi)蝿谌卧?、求真務實的工作作風和處理問題的方法；三是向?qū)嵺`學習，把所學的知識運用于實際工作中，在實踐中檢驗所學知識，查找缺乏，提高自我，防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。

三個月來我在領導和同事們的幫助和支持下取得了必須的成績，但我深知自我還存在一些缺點和缺乏，與工作需要和領導要求相比，還有必須差距。一是做事還不夠細心，容易造成一些漏洞。二是工作的預見力和前瞻性還不夠強。三是工作的靈活性還不夠。在今后的工作中，我要努力做到戒驕戒躁，堅決政治信念，加強理論學習，積累經(jīng)驗教訓，不斷調(diào)整自我的思維方式和工作方法，在實踐中磨練自我，成為單位需要的優(yōu)秀人才。

公司員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)4

從正式的展開工作到現(xiàn)在已經(jīng)是有較長的一段時間了，而我也是在其中漸漸的找尋到自己真正想要的東西。在工作中我也是盡量的做到全身心的投入，并且也是有非常努力的讓自己變得更加的優(yōu)秀，對于這段時間自己也是有盡可能的去做到更多的事情，也是在自己的工作上得到了不少的東西。

一、工作態(tài)度認真，任務完成良好

在自己所負責的這局部工作上也是有盡力的付出自己的心，更是努力讓自己從其中找尋努力的方向，同時我個人也是對這份工作有很大的喜歡。面對工作時，我都是投入了百分百的努力，爭取自己能夠在盡快的時間中就找尋到心中所想要的東西，同時也讓我在完成工作時有付出自己最大的努力。當然領導對我完成的工作的認可是我這段時間中最為開心的時間，更是讓我在其中找尋到了極大的滿足感，同時也讓我對自己的工作更有完成好的信心。這段時間我完全是遵照著公司的制度行事，幾乎是沒有任何的違反，更是將自己的全身心都投入到工作中，努力去提升自己，讓自己更加的適合于這份工作崗位。

二、工作環(huán)境的感受

整個公司都是處于一個緊張運轉(zhuǎn)的狀態(tài)下，更是激發(fā)了我對工作的熱情，更想要讓自己可以做到完全的融入到工作，同時努力讓自己在這段時間中去成長?？粗磉叺耐瑫r如此努力的工作，一方面也是對我的鼓勵，讓我可以也堅持的奮斗；而另一方面也是讓我感受到了競爭的劇烈，只有在這其中去更多的提升自我才能讓我在公司有更好的開展。當然我也很是喜歡公司整體的團隊氣氛，讓我可以在自己的工作過程中感受到了更多的幸福與快樂，同時也讓我在大家的幫助下有了更大的提升。

三、轉(zhuǎn)正后的努力

對于領導對我的肯定，我是發(fā)自內(nèi)心的感到歡喜，同時我也是有對這段時間的工作進行檢討，明白自己在完成工作過程中還存在的欠缺。我相信我的轉(zhuǎn)正是給了我一個全新的時機去改變自我，去證明自我，我相信我是可以將自己在工作上還存在缺漏的地方都彌補好，更是要盡力去完成好每一分的工作任務。我相信只要我堅持的做好我所負責的工作，那我便是一定可以在這份工作中得到更多的東西，更是可以將自己的任務都完成好。接下來的時間我還是會努力讓自己在工作中去慢慢感受自己需要成長的地方，更是要對自己的工作去付出更多的努力，并且讓我可以從其中找尋到自己內(nèi)心真正缺失的東西。

公司員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)5

轉(zhuǎn)眼之間，我就要轉(zhuǎn)正了，即將成為公司的一名正式員工。我感到很快樂，因為這是公司對我能力的認可。這三個月，我也做了很多的努力，學習了很多的東西。我對自己能夠順利的通過試用期是有預料的，但這一天真的來的時候，還是無比的開心。為了在我成為正式員工之后，能夠更好的為公司做奉獻，把工作做得更好，我決定為我這三個月試用期的工作做一個總結(jié)，找出自己缺乏的地方，以便以后能夠更加的進步，同時也總結(jié)自己做得好的地方，以后繼續(xù)保持。

一、進步之處

這三個月時間，我學習得很努力，每天我都是很早就到了公司，在開始工作之前先總結(jié)一下前一天的工作內(nèi)容，看看自己有哪里是做得不好的。也利用這段時間提前做好當天上班的準備。雖然我現(xiàn)在還沒有全部掌握工作內(nèi)容，但是至少我已經(jīng)有了很大的進步。我把領導教給我的東西都盡力的做好，我并沒有因為自己是新人就降低對自己的要求，我在完成工作的根底上，還要求自己盡最大的努力把工作做到最好，我覺得這是我在工作中做得比擬好的一個地方。同時在工作完成之后我也會進行反思，回憶自己當天的工作內(nèi)容和工作情況，記錄下自己做得不好的地方。在下班之后做好第二天的工作方案，讓自己能夠有序的進行工作。我有時間的時候也會經(jīng)?；貞涀约呵皫滋斓墓ぷ鲀?nèi)容，發(fā)現(xiàn)問題及時的記錄下來。這是我做得比擬的的地方，之后應該堅持，保持這個良好的習慣。

二、缺乏之處

我認為自己做得不好的地方就是粗心大意，犯過的錯誤還會犯第二次，領導和同事跟我提過的錯誤我老是記不住，下次還會再犯同樣的錯誤。說到底就是我沒有把領導和同事的話放在心上，在自己做完工作檢查的時候沒有注意到這個問題，所以有些錯誤就犯了很屢次。雖然領導和同事并沒有批評我，但是我覺得自己還是要改正這個錯誤，以后不要再犯這樣的錯誤。也要改正自己粗心大意的毛病，在自己檢查完之后，領導還是能夠發(fā)現(xiàn)我的很多錯誤，這就表示我工作的時候不細心，才會出現(xiàn)這么多的錯誤。

我在之后的工作中，會改正自己在試用期當中出現(xiàn)的錯誤，并保持自己在試用期間做得好的地方。同時也很感謝領導和同事對我這段時間的照顧，希望之后我們能夠繼續(xù)友好的合作，一起努力讓公司開展得更好。

公司員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)6

回憶試用期三個月的工作，在公司領導和同事的支持和幫助下，我嚴格要求自己，按照公司的要求完成了自己的工作。通過這三個月的學習，我逐漸融入了公司，現(xiàn)將這三個月的工作總結(jié)如下：

首先，在辦公室工作。

1.組織和修改公司的企業(yè)文化。我和部門同事合作，對公司原有的.企業(yè)文化進行了拓展和修改，豐富了企業(yè)文化每一項下的內(nèi)容，并列出了幾項可供選擇。

2.整理各種分子公司的執(zhí)照和資料，是個人在此期間最重要的工作。目前__家分子公司的相關許可數(shù)據(jù)已經(jīng)整理出來，這項工作還需要很大的精力和毅力。

3.完成公司宣傳資料的修改意見。該公司的原始宣傳材料尚未形成，只有一份小冊子草稿。在同事的幫助下，我完成了公司宣傳冊的修改。

4.修改公司新聞稿，發(fā)布在公司網(wǎng)站上。

5.日常例行工作。行政辦公室有很多任務，如迎送、文件處理、文件管理、文件審批和會議安排等。

6.整理領導辦公室的書畫作品。因為我的專業(yè)，當領導給我鑒定書法作品的任務時，我是能夠應付的。但是我在鑒定的過程中也遇到了一些難以識別的草書字。幸運的是，所有的書畫作品都是通過使用參考書和征求意見來鑒定的。

第二，加強自學，提高業(yè)務水平

因為我的知識、能力、經(jīng)驗離工作都很遠，不敢掉以輕心，向書本、身邊的領導、同事學習，所以感覺這三個月有所進步。經(jīng)過不斷的學習和積累，我獲得了辦公室工作經(jīng)驗，能夠輕松處理日常工作中的各種問題。我的組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)能力、口頭表達能力都有了很大的提高，保證了我所在崗位各項工作的正常運轉(zhuǎn)，能夠以正確的態(tài)度對待各項任務。

現(xiàn)存問題和未來努力

主要表現(xiàn)在：第一，作為新員工，我邊摸索邊做大量工作，讓我工作，你不能輕易起床；第二，他們的理論水平離工作要求還很遠。

為此，我想我應該盡力做到以下幾點：第一，加強學習，拓寬知識面。努力學習礦業(yè)知識及相關法律知識，加強對行業(yè)的了解；第二，本著實事求是的原那么，做好發(fā)號施令和匯報情況的工作。

雖然只是短短的三個月，但真的讓我受益匪淺。在以后的工作中，我會揚長避短，努力工作，爭取做得更好。在此，我要感謝公司各部門的同事，尤其是辦公室的同事，感謝他們的幫助。

公司員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)7

三個月的時間好似只是一場夢一樣，在這三個月來，我從一名懵懵懂懂的試用期員工變成如今在工作中努力奮斗的新員工，這樣的轉(zhuǎn)變，在三個月前的我是完全無法想象的。

就算是在如今，回憶起來也確實非常的不可思議，三個月前，我走出了學校的“高塔〞，并來到了公司這一全新的開展地！回憶這三個月，盡管這一段時間的學習和工作都算不上順利平坦。但在經(jīng)歷了這么多之后，我自身作為某某崗位員工的能力也有了很大的提升！這使得我能通過試用期的考核，并在如今成為正式的員工！

現(xiàn)在，試用期的工作過去，我也要對自己這幾個月來的情況做一個詳細的總結(jié)，讓自己好在接下來的工作中更加順利的完成任務！以下是我的工作總結(jié)：

一、個人情況總結(jié)

在這段時間的工作中，前期，我作為對工作幾乎一無所知的新人，主要是與其他新員工一起在領導的教導下進行根底培訓?；貞涍@場培訓，盡管在僅僅只有短暫的x天時間，但在領導的積極教導下，我們卻通過這x天的時間，充分的記住了作為一名某某員工的根底知識。并順利的完成了培訓的考核。

但是記住并不等于掌握，在后來的工作上，我被安排由某某前輩負責教導。在前輩的指點下，我一點點的熟悉著工作和之前學會的技能。在一次又一次的失敗中，我也總結(jié)到了許多個人的經(jīng)驗。并且，在后來，我也了解到在某某這份崗位中，我們現(xiàn)在所做的也不過是最根底的工作而已。在后面，還有更加復雜的工作需要去學習和掌握。

二、工作情況

盡管只是一名試用期員工，但在工作方面我一直保持著演技且細心的態(tài)度。面對自己的工作任務，我會屢次檢查并確認，以此保證自身的正確率。且在前輩的傳授下，我也逐漸掌握了更加方便的方法去完成自己的任務，盡管有些方法并不適合我的習慣，但我也因此學會了獨立思考，并完善了自己的工作。

三、試用期的總結(jié)

總的來說，在這場試用期中，我充分的掌握了一名某某崗位員工所應該有的能力和知識。但相比于其他的前輩，我在工作的成績上還有許多的缺乏！為此，我也會在接下來的工作中繼續(xù)努力，讓自己更好的掌握工作能力，加強個人對公司的奉獻！

公司員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)8

時光飛逝，不知不覺我在公司已滿1月了?；叵朊嬖嚨哪且惶欤羁偟恼\懇和藹都還歷歷在目。從我進公司的第一天起，趙師的親切，同事們的熱情都讓我這個剛畢業(yè)的初入社會的年輕人感到溫暖。隨后的中，我深刻地體會到了公司從老總到同事踏實認真的態(tài)度，值得一提的是周總做事的認真謹慎，讓我更加的警惕自己，把做好做細。每個公司的制度和規(guī)定在細節(jié)上雖稍有區(qū)別，但大體方向和宗旨卻都相同。所以，很快的我就適應了這里的規(guī)那么，盡量配合大家的。雖然也有一些不當之處，但是我都積極改正，防止再犯。所以，很快的我就融入昆明華圣科技這個大家庭，并認真做好自己的本職。我覺得很喜歡這里，并且很愿意把這里當作鍛煉自己的平臺，和公司共同開展，做出自己最大的奉獻。

對我而言，不管在哪里，在哪個公司，只要我能有幸成為其中的一員，我都將以飽滿的熱情，認真的態(tài)度，誠懇的為人積極的融入其中。這是作為一個員工根本的原那么，團隊精神是每個公司都倡導的美德。我認為，公司要開展，彼此的合作協(xié)調(diào)是很重要的。沒有各個部門和各位同仁的相互配合，公司的進程要受到阻礙，效率會大打折扣，公司效益自然會受損。這樣對公司和個人都無益處。

因為現(xiàn)在的是我剛剛開始接觸的，在產(chǎn)品知識和應用上的知識還要和前輩們多多學習，在接下來的實踐中，我將不斷改良、努力做到最好。昆明華圣科技，我主要的職責是銷售渠道。通過一個多月的學習和實踐，我覺得做銷售渠道是一項很鍛煉人的。因為只要你多做一天的，你就會不斷發(fā)現(xiàn)更好的渠道，永遠沒有最好，這樣很有挑戰(zhàn)性?？梢圆粩嗟奶岣咦约旱臉I(yè)務水平。在自己進步的同時，使得公司的利潤和成交機率得到提高，可以說是“兩全其美〞的事情。

至于跟同事和老總的溝通方面，目前為止還沒有出現(xiàn)任何問題。我想只要我用心努力的去理解，溝通，隨著彼此的熟悉，溝通方面的障礙將會越來越小。跟客戶交流是比擬重要的，因為這涉及到價格，客戶關系等問題。很久以前我就深刻的認識到了這一點，所以我一直不斷的去學習去完善，和爭取做到最好。

其實上天對每個人都是公平的。作為公司也一樣，因為公司是一個大家庭，每個人在公司的位置不同，不同，作用不同，自然待遇會有所不同。所以，這些方面我并不會放在心上。惟一值得關心的就是自己本職的是否能做好。自己是否拿到了自己應得的報酬。而在這點上，我認為只要努力做好自己的本職，公司會給予相應合理的待遇的。

有首歌唱得好“看成敗人生豪邁，只不過是從頭再來。〞我對它的理解就是；如果成功了，不要驕傲、繼續(xù)努力、以便取得更大的成功；如果失敗了也不要氣餒，總結(jié)失敗教訓，爭取下次成功。不管怎樣，在和生活中要始終保持積極樂觀的態(tài)度，才能的更好，生活的更精彩。

公司員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)9

現(xiàn)在的我，已經(jīng)是某某公司的一名員工了，現(xiàn)在也已經(jīng)將自己的試用期的工作完成了，自己的試用期也已經(jīng)快要結(jié)束了，馬上我也要進入到自己之后的正式的工作當中了，所以在這個結(jié)束的時候，在即將要開始的時候，我想要對自己這段時間的工作做出一個合理完整的工作總結(jié)，以保證自己之后的工作更加的順利。

我是在20某某年X月進入的公司，到現(xiàn)在這個時候，也已經(jīng)過去了快三個月的時間，在進入公司開始，我就一直認認真真，兢兢業(yè)業(yè)的完成自己的工作，在從進入到公司之后就開始盡自己最大的努力，爭取在最短的時間里熟悉公司的正常的業(yè)務流程，在對公司的日常工作足夠的了解和熟悉之后，就開始自主的將自己的工作完成，慢慢的我也開始自己獨立的工作，并且在自己的日常的工作當中，做到足夠的完美和細致，更是在自己的工作和生活里面嚴格的要求自己，對自己的工作和生活都做到極致，更是對自己的高標準，嚴要求，所以在自己的這段時間的工作當中，我也沒有出現(xiàn)過任何的錯誤，更是對公司的規(guī)章和制度足夠的謹記在心，也在公司的這些時間里面，時刻的謹記遵守公司的紀律，保證自己按時的到達公司，按質(zhì)按量準時完成自己的工作，更是做到對公司上級領導交代的任務嚴格的執(zhí)行，從來不會有任何的推脫和不滿。

我也很喜歡公司領導的明智帶著下的某某公司，對于公司的所有的同事都是非常的友善，對自己的的工作上面有任何的難題都會盡自己最大的力量去幫助，某某公司是一個有愛團結(jié)的大集體，更是一個互幫互助的大家庭，所以能夠在某某公司工作是一件非常榮幸的事情，我也非常的感謝公司能夠給我這次時機，更對于公司這段時間的幫助和栽培表示衷心的謝意，也希望自己在今后的工作當中，能夠更加的努力上進，和公司的所有領導以及同事一起攜手為公司的未來和公司以及自己的長遠開展而努力，我也相信自己在試用期所學習到的一些知識和道理都將會在之后的工作上面完美的運用到位，我也希望自己可以繼續(xù)在公司工作，能夠和公司一起進步，共同成長，也相信自己之后可以為公司創(chuàng)造出更大的價值，也希望公司和公司領導可以給我這樣的一個時機，所以特此在現(xiàn)在這個時候向您和公司申請轉(zhuǎn)正，望公司批準。

公司員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)10

回憶這某某來的工作，我在公司領導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過一年來的學習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下：

一、認真學習技術工作，掌握專業(yè)技能

我于20某某年x月份開始參與公司工作。這也是參加工作以來走上的第一個工作崗位。工作內(nèi)容是以通信網(wǎng)絡設計為主的，還包括傳輸，基站，設備，無線等的綜合設計工作。在綜合設計工作中，始終堅持“理論聯(lián)系實際〞的原那么，邊學邊用，不斷提升了專業(yè)維護技能。

俗話說：“工欲善其事，必先利其器〞。在學習專業(yè)技術理論上，采取內(nèi)外結(jié)合的原那么，以自學為主，以公司培訓為輔，畢竟外出培訓的時間是極為有限的。幾年來，我一直保持了不間斷的學習，并在實際工作中發(fā)揮了有效的指導作用取得了良好效果。在歷次平安檢查中，市公司都給予了認可，同時也指出了缺乏。對此，我認真總結(jié)并及時完成了整改。我有時感覺壓力很大，感覺到知識不夠用。于是，我利用工作之余的分分秒秒，學習了關系工作各方面的知識，隨著知識與經(jīng)驗的積累，處理起工作來可以游刃有余了。

二、加強自身學習，提高業(yè)務水平

由于感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學習，向書本學習、向周圍的領導學習，向同事學習，這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步。經(jīng)過不斷學習、不斷積累，已具備了辦公室工作經(jīng)驗，能夠比擬沉著地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面，經(jīng)過半年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務素質(zhì)，爭取工作的主動性，具備較強的專業(yè)心，責任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

三、存在的問題和今后努力方向

一年來，本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和缺乏，主要表現(xiàn)在：

第一，辦公室主任對我而言是一個新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高。

第二，有些工作還不夠過細，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位。

第三，自己的理論水平還不太適應公司工作的要求。

在新的一年里，自己決心認真提高業(yè)務、工作水平，為公司經(jīng)濟跨越式開展，奉獻自己應該奉獻的力量。我想我應努力做到：第一，加強學習，拓寬知識面。努力學習專業(yè)方面知識。加強對行業(yè)開展脈絡、走向的了解，加強周圍環(huán)境、同行業(yè)開展的了解、學習，要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當前情況做到心中有數(shù)。

第二，本著實事求是的原那么，做到上情下達、下情上報；真正做好領導的助手。

第三，注重本部門的工作作風建設，加強管理，團結(jié)一致，勤奮工作，形成良好的部門工作氣氛。

就總體的工作感受來說，我覺得這里的工作環(huán)境是比擬令我滿意的，是領導的關愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動力；其次是同事間的友情關心以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實感。

第四就是目前正在營造形成我們局特有的“企業(yè)文化〞氣氛給了我工作的信心。

雖然，距離成為一名通信設計師的要求來說，還有很大的差距。但是，我相信持續(xù)的努力總會有成效的。

公司員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)11

星期五，就是期盼已久的圖書跳蚤市場了！

我是前期統(tǒng)計數(shù)的。來到老師辦公室，哇，書多級了，快把老師的辦公桌給壓跨了。這些書我都把它們分類好了，《查理九世》類的，故事類的，雜志類的……應有盡有，特別是《查理九世》多得不計可數(shù)，光是一冊就有好多本相同的了。我看著這些堆積如山的書，想：《查理九世》可真是我們的招牌書??！可夠我們賣了。

下午2：00，圖書跳蚤市場開張了，只聽王老師一聲令下，原本寂靜的操場一下子沸騰了，同學們像洪水一樣不知從哪兒冒了出來，涌上操場。操場上到處是叫喊聲，到處是砍價聲，到處是歡聲笑語。我也不甘示弱，也踏上了淘書之旅。我首先光臨了自己班的店，店里被擠得水泄不通，我好不容易擠了進去，開始找自己心愛的書了。突然，我眼前一亮：《愛麗絲漫游奇境》聽著有趣。我翻開看看，嗯，內(nèi)容不錯！看看價錢，8元！太貴了！這時，我想出了一個好方法，裝作不知道價格問佳琪：“這本幾元？〞她看外邊沒價錢，便隨口說5元。我搖搖頭，問：“能廉價點嗎？〞“那3元吧！〞“好吧〞我在心里暗暗叫好。之后我又買了《彼得？潘》《親愛的笨笨豬》《湯姆？索亞歷險記》。

活動結(jié)束后，我抱著心愛的書回家，想：又可以看上好幾天了！圖書跳蚤市場真好！

公司員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)12

白駒過隙，兩個多月的試用期即將結(jié)束！從6月18號工作至今，每一天都過得很充實，我從剛進來的陌生到此刻的熟悉，這個過程，__信社的領導以及各位同事給了我很大的支持與鼓舞，他們的信任與教導使我不斷提高。

對于一個非銀行業(yè)相關專業(yè)畢業(yè)的求職者來說，能夠有這樣一個時機進入農(nóng)信工作，對我來說既是機遇又是挑戰(zhàn)。誠然，對于一個對銀行業(yè)務不甚了解的門外漢來說，在銀行這樣的單位里，在完全陌生的領域中，我必須從頭學起。在我剛進農(nóng)信的幾天里，認識那里的同事，以及熟悉那里的工作環(huán)境對我來說是首先需要解決的問題。在很短的時間里，我就已經(jīng)認識了大家，漸漸開始熟悉了那里的一切。

為了熟悉農(nóng)信的各種業(yè)務和根本知識，我看了不少如柜臺、信貸、稽核、會計準那么、財務等方面的業(yè)務書籍，在接觸到一些不太熟悉的術語以及科目時，我就會在網(wǎng)上查找相關的解釋，如果實在不明白，我就向同事們請教，大家也都不厭其煩地給我講解，并且想方設法讓我去接觸更多我尚不熟悉的知識。

在上柜臺實際操作的這段日子里，由開始時的緊張與生澀到此刻的淡定與熟練，雖有自我的努力，更多的是與各位同事的鼓舞與支持離不開的，在我做的好的時候，他們給與了我肯定，在我出錯的時候，沒有了責罵，而是理解與教導，他們用過來人的身份傳授給我切身經(jīng)驗，這樣的好同事，怎能不讓我加倍努力呢？

有了業(yè)務知識還不夠，還得過硬的業(yè)務素質(zhì)和道德素質(zhì)，經(jīng)過學習職業(yè)道德標準讀本以及信社定期開展的案件防控專項整治工作以及會議精神，我深知作為農(nóng)信員工，必須得經(jīng)得起考驗，經(jīng)得起誘惑，做到蓮花般的純潔，微笑效勞，舉止禮貌，切實做到“手握手的承諾，心貼心的效勞〞。

在同事們需要的情景下，我也會盡自我所能去給大家供給便利，每一天我都準時上下班，回到營業(yè)廳時做好各種開展業(yè)務前的準備工作，如泡茶、開電腦或者是下班前的清潔……盡管這都算不上什么大事，只是我的舉手之勞，可是我覺得正是這樣一個良好和諧的辦公室氣氛，使我在一個祥和的環(huán)境中能夠把工作做得最好。

對于我這樣一個從大學走出來時間還不算長的新人來講，在工作中還是會遇到不少這樣那樣的問題，包括工作方式以及與人交際方面的，在這段時間中，我已經(jīng)在這些方面有了長足的提高，并且自我的心理狀態(tài)已經(jīng)完全從學生狀態(tài)轉(zhuǎn)變成一個社會人了。我想自我之所以能夠比擬快地完成這種轉(zhuǎn)換，跟我們筠洲信社有著的良好的工作環(huán)境氣氛是很分不開的，在這樣一種和諧氣氛中，我還有什么理由不在那里取得提高和提高嗎？

總結(jié)這兩個多月來的日子，我自我認為取得了很大提高，學到了很多，雖然也犯了不少錯。在此真誠感謝信社領導的關心與個同事的教導，試用期的結(jié)束，并不是真的結(jié)束，而是新的開始，是對我更嚴峻的考驗，我將加倍努力，用青春的汗水去灌溉農(nóng)信社這顆茁壯成長的大樹！

公司員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)13

歲月如梭，光陰似箭，又到一年金秋季節(jié)。一年時間對人類歷史而言，只是一瞬，但對一個人的一生而言卻不算短，特別是當年富力強的時侯，更具有十分重要的意義。過去的一年，是我走上新的領導崗位的第一年，更是我人生的一個轉(zhuǎn)折點。在廠行政領導分工中，x安排我分管經(jīng)營工作，主管財務、勞開工資培訓、公安、福利等科室。面比照擬陌生的業(yè)務，我邊學習邊工作，邊工作邊學習，一年多的工作中，既有苦，也有樂;既有成績，也有不盡人意之處。我非常重視組織給予的時機，竭盡全力，兢兢業(yè)業(yè)地工作，以回報組織和廣闊職工對我的信任。在全廠經(jīng)營形勢非常困難的情況下，也較好地完成了公司下達的經(jīng)營指標?，F(xiàn)就自己一年多來的學習、工作等情況做以總結(jié)和剖析，向在坐的各位領導和同志們做以匯報

一、主要工作成績

一、財務管理是企業(yè)管理的一局部，是有關資金的獲得和使用的管理工作，關系到企業(yè)的生存和開展。所以，上任伊始，我就抓緊學習財務知識，尋找內(nèi)部控制的薄弱環(huán)節(jié)，堵絕各種漏洞。先后屢次帶隊對各車間的庫存進行了盤查，摸清家底，進行目標本錢管理，20x年10月，組織人員深人實際，收集資料，歷經(jīng)一月，編制了加工車間主要產(chǎn)品的目標本錢，以此，對生產(chǎn)本錢進行控制。20x年12月份，今年8月份兩次帶隊對各單位帳務進行了檢查，對存在的問題進行糾正，年初親自起草制定了《x關于現(xiàn)金管理的方法》，堵決了小金庫的存在。嚴格執(zhí)行差旅費、材料費用等的報銷制度，堵決弄虛作假。今年6月份，安排x重新對全廠的固定資產(chǎn)進行了認真核查，標準了管理。通過以上等方面的努力，使我廠的內(nèi)部控制工作更加有效，財務核算工作更加合理、真實、可靠。

二、受x委托，從20x年8月份開始，對x“三項制度改革〞進行調(diào)研，先后帶隊考察了公司內(nèi)外改革、改制多家單位，組織人員起草了《x改革實施方案》。按照公司十屆三次職代會精神，今年2、3月份與公司相關處室共同協(xié)商，完善了該方案，并獲得批準。由于精心安排，周密布署，取得了較好的結(jié)果。

三、今年元月份，主持制定了《x經(jīng)營責任制實施方法》，進一步完善了以經(jīng)營責任制為中心，責、權(quán)、利相結(jié)合，按勞分配，績效優(yōu)先，兼顧公平的經(jīng)營責任制考核體系，有效發(fā)揮了經(jīng)營責任制的杠桿作用。

四、重視職工技能培訓，從20x年8月到今年8月，共組織舉辦了電工、管工、焊工、司爐工、鍛工、泵工、化驗工、鑄造工等培訓班，培訓人員x人，獎勵x人，降崗x人，促進了技術工人技能的提高。而且我廠也榮獲了x職工培訓先進單位稱號。

五、今年4月份，在“x〞肆虐時期，按公司要求，及時組織抽調(diào)人員，設立檢查站保護水源、并經(jīng)常檢查催促此項工作，圓滿完成了任務。

六、協(xié)助x開展x戶搬遷和周轉(zhuǎn)房、騰空房處置等工作，并負主要責任。此項工作時間長，任務重，焦點多，矛盾大。為了搞好這項工作，近一年來，屢次召開專題會議進行研究部署，經(jīng)常深入車間、單身樓、家屬區(qū)了解情況，解決問題，平息矛盾，克服了諸多困難，使我廠此項工作開展的比擬順利。

七、加強勞動紀律管理，從20x年7月份開始，全廠干部、職工實行掛牌上崗，并制定了《x勞動紀律管理方法》，并不定期對各單位進行檢查，極大地改變了干部、職工的工作作風。

二、工作剖析和自身剖析

工作剖析

在一年的任職經(jīng)歷中，雖說盡心盡力，但也有許多不盡人意的地方值的我去反思，去不斷地改良。

1、x虧損x，雖說是由原材料質(zhì)量問題引起，但我在查庫工作中沒有及時發(fā)現(xiàn)，特別是去年的潛虧轉(zhuǎn)移到今年，給今年的經(jīng)營工作帶來了很大的負面影響。我應負很大責任。

2、《經(jīng)營責任制實施方案》由于考慮市場變化及其他不確定因素較少，因而造成一些車間的經(jīng)營情況與預期的結(jié)果出人較大。

3、職工培訓投入大，效果不很明顯，投人與結(jié)果不對等。雖說與大環(huán)境有關系，但主要與培訓缺乏創(chuàng)新，方法單一有關，需要下大力氣進行改良。

4、x改革后，沒有及時抓勞動紀律，最近，全廠勞動紀律有所退步。

自身剖析

我分管經(jīng)營工作，管錢、管人、管事?？梢哉f利在手中，但我深知“貪欲一開始，就意味著要在牢獄中去終〞。所以，我時刻嚴格要求自己，管住自己的手，管住自己的口，管住自己的腿。廉潔自律，秉公辦事。自身不斷加強學習，以提高管理能力，業(yè)務水平，能緊密聯(lián)系群眾。深入實際，大膽工作。但“金無赤金，人無完人〞，我自身還有許多缺點，需要在以后的工作加以克服，不斷提高自己的素質(zhì)和能力，更加自如地干好本職工作，使x的經(jīng)營工作上臺階。

三、建議、意見和今后工作努力的方向

1、建議、意見

在x改革過程中，我們也聽到了不同的聲音，我認為這很正常，改革就是破舊立新，就是要改掉束縛生產(chǎn)力開展的生產(chǎn)關系，樹必要打破舊的思想觀念，舊的利益關系。市場經(jīng)濟日益趨于成熟，而我們的觀念不改變，我們的機制、體制不創(chuàng)新，只能生存于一時，不能生存于長久。改革是大勢所趨，時代所迫。為了機電修配廠的生存，開展，各項改革應穩(wěn)步向前推進。

2、今后努力的方向

繼續(xù)加強學習，提高自身素質(zhì)，不斷適應環(huán)境的變化。加強道德修養(yǎng)，拒腐防變。踏實干事，老實做人，努力做到讓組織放心、職工滿意、自己心中無愧。在其崗，謀其事。干好本職工作。謀求x經(jīng)營工作的健康，穩(wěn)步，有效開展。

公司員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)14

一。研究動機

經(jīng)過一學期《物流根底》的學習，對物流的定義、根本功能、各個作業(yè)流程有了一定的理論根底，通過實習將這些理論與實際的操作相結(jié)合，在實踐中提高運用知識的能力。

二。研究目的

了解第三方物流效勞的特點、主要設備和作業(yè)流程，對其進行分析，并結(jié)合所學的理論提出改良意見。

三。研究方法

訪問法、資料收集法。

資料收集的方法：網(wǎng)上收集。

四。公司概況

1。根本情況：上海商業(yè)物流中心位于曹楊路1500號，交于銅川路，比鄰武寧路，交通便捷，與上海西站及其鐵路沿線僅一步之遙；地處內(nèi)環(huán)線與外環(huán)線之間，距離內(nèi)環(huán)線1。5公里，外環(huán)線3。5公里，并且距離滬寧和滬嘉高速公路出口處分別僅為1。5公里和4公里。物流中心占地面積為26萬平方米，各類倉庫10萬平方米，擁有4條鐵路專用線和40輛箱式貨車。

2。公司簡介：上海商業(yè)物流中心系上海商業(yè)儲運的子公司，隸屬上海一百集團。中心始建于1952年，是全國商業(yè)系統(tǒng)大型的社會化第三方物流企業(yè)。20某某年初被國家經(jīng)貿(mào)委確定為全國開展商品配送重點單位。

3。主要設施：

鏟車，中心擁有1。5噸至3噸的汽、柴油叉車和干充式電瓶叉車以及前移式高位貨架庫專用干充式電瓶叉車多輛。

手推平板車，擁有多輛手推平板車，手推液壓車和登高車6輛，以及國際標準1M某1。2M地臺板。

運輸車輛，中心擁有多輛10噸全封閉廂型貨車，8噸全封閉廂型貨車，5噸全封閉廂型貨車，及2噸以下的廂型貨車。同時擁有2個聯(lián)盟型車隊，可調(diào)動車輛近百輛。

鐵路專用線，擁有4條共計長度為1654米鐵路專用線，是目前上海商業(yè)系統(tǒng)內(nèi)唯一擁有鐵路專用線的專業(yè)物流企業(yè)，具有100萬噸的鐵路運輸發(fā)運能力，以方便客戶的產(chǎn)品運輸方式有多種選擇余地。

集裝箱場地，擁有1萬平方米集裝箱場地，龍門吊負載能力為10噸至20噸，適合金屬類商品以及集裝箱儲存業(yè)務。

4。倉庫類型：

高平臺彩鋼板結(jié)構(gòu)倉庫。擁有高平臺彩鋼板結(jié)構(gòu)倉庫計24621平方米，可利用空間高度為7—8米，

1700平方米的倉庫已安裝了高位貨架，該類型倉庫的優(yōu)點是建筑結(jié)構(gòu)合理，面積利用率高，防汛、防潮、隔熱性能良好，全部有雨棚和外平臺，庫外周轉(zhuǎn)場地大，便于商品裝卸及進出倉。

高平臺鋁合金結(jié)構(gòu)倉庫。擁有高平臺鋁合金結(jié)構(gòu)倉庫計16800平方米，可利用空間高度為6。5米，該類型的倉庫的優(yōu)點是防汛、防潮性能良好，庫外周轉(zhuǎn)場地大，特別適合于進出倉頻繁的大宗商品的儲存。

樓層恒溫庫。擁有樓層恒溫庫10100平方米，可利用空間高度為5米，該類型倉庫的建筑條件為滿足某些產(chǎn)品在溫度控制上的不同要求提供了先決條件。

鋁合金結(jié)構(gòu)平房庫。擁有鋁合金板平房庫5700平方米，可利用空間高度為6米，該類型倉庫的優(yōu)點是庫外周轉(zhuǎn)場地大，特別適合于進出倉頻繁的大宗商品的儲存。

易燃品倉庫。擁有可儲存易燃品倉庫1000平方米，該類型倉庫能提供屬于易燃危險品類的特殊商品儲存。

公司員工轉(zhuǎn)正工作總結(jié)15

20某某年7月3日入職至今，已參加某某進出口半年，感謝各位領導、同事對我的指引與幫助、提點與指正，讓我得以逐步上手并開展工作。

本人的轉(zhuǎn)正工作總結(jié)主要分為4個局部：重點工作工程、日常工作事項、個人工作評價與總結(jié)、自我工作要求。

1重點工程——招聘專項工作

配合公司戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型開展需要，公司組織架構(gòu)進行深刻調(diào)整，急需招聘大量優(yōu)質(zhì)人才，加強人才儲藏，優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)。為此，招聘專項工作組于20某某年11月初成立，面對招聘標準高、年底招聘難度大、工作地點人才輻射力弱等困難，從鼓勵內(nèi)部人才推薦、開發(fā)多家獵頭公司、充分利用招聘網(wǎng)站、香港院校直招等方面著手，全面展開公司招聘工作。作為小組工作成員之一，本人主要工作及工作成果如下：

1.1負責ITP應屆生招聘工作

工作內(nèi)容主要包括收集初篩簡歷、聯(lián)絡應聘者溝通根本信息、整體協(xié)調(diào)并進行安排面試、安排素質(zhì)測評、收集整理材料、溝通面試結(jié)果、進行人員引進與入職前準備工作等事宜。

目前總計開展4批ITP應屆生招聘工作，共收集簡歷80份，安排第一輪面試48人，安排第二輪面試23人，安排第三輪面試13人，總計擬引進ITP應屆生9人。

1.2負責整體招聘工作人員引進事宜

人員確認錄用后，人員引進工作及入職前統(tǒng)籌工作由本人負責，工作內(nèi)容主要包括梳理修改入職材料、呈報引進公文、發(fā)送錄用通知書/調(diào)動函、聯(lián)系應聘者及調(diào)動公司HR、溝通無犯罪記錄證明、體檢等入職材料