終辭職報(bào)告書范文模板大全10篇,年底辭職的方法理由

13/132023年終辭職報(bào)告書范文模板大全10篇,年底辭職的方法理由很多人在年底的時(shí)候都會(huì)選擇辭職，辭職的時(shí)候需要一份好的（申請(qǐng)書），我整理了2023年終（辭職（報(bào)告））書（范文）模板大全精選10篇,年底辭職的（方法）理由，希望能幫助到您。

年終辭職報(bào)告書一

尊敬的xx：

自xx年（入職）以來(lái)，我一直很喜歡這份工作，但因某些個(gè)人原因，我要重新確定自己未來(lái)的方向，最終選擇了開(kāi)始新的工作。

希望公司能早日找到合適人手開(kāi)接替我的工作并希望能于今年5月底前正式辭職。如能給予我支配更多的時(shí)間來(lái)找工作我將感激不盡，希望公司理解!在我提交這份辭呈時(shí)，在未離開(kāi)崗位之前，我一定會(huì)盡自己的職責(zé)，做好應(yīng)該做的事。

最后，衷心的說(shuō)：“對(duì)不起”與“謝謝”。

祝愿公司開(kāi)創(chuàng)更美好的未來(lái)!

望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請(qǐng)，并協(xié)助辦理相關(guān)（離職）手續(xù)。

此致

辭職人：

日期：

年終辭職報(bào)告書二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

感謝公司多年來(lái)對(duì)我的培養(yǎng)關(guān)心和照顧，從200x年x月份來(lái)到xx公司至今，我學(xué)到了很多東西，今后無(wú)論走向哪里，從事什么，這段經(jīng)歷都是一筆寶貴的財(cái)富，我為在網(wǎng)通公司的這段工作經(jīng)歷而自豪。

而今，由于個(gè)人原因提出辭職，望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

此致

辭職人：

日期：

年終辭職報(bào)告書三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

從xx年初至今，進(jìn)入公司工作兩年的時(shí)間里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。

在過(guò)去的兩年里，我在公司里工作的很開(kāi)心，感覺(jué)公司的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，同時(shí)在公司里也學(xué)會(huì)了如何與同事相處，如何與客戶建立良好關(guān)系等方面的東西。并在公司的過(guò)去兩年里，利用公司給予良好學(xué)習(xí)時(shí)間，學(xué)習(xí)了一些新的東西來(lái)充實(shí)了自己，并增加自己的一些知識(shí)和實(shí)踐（經(jīng)驗(yàn)）。我對(duì)于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!

在經(jīng)過(guò)xx年下半年的時(shí)間里，公司給予了很好的機(jī)會(huì)，讓自己學(xué)習(xí)做市場(chǎng)方面的運(yùn)做，但由于自己缺乏市場(chǎng)等方面的經(jīng)驗(yàn)，自己沒(méi)有能很好的為公司做好新的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，自己身感有愧公司的兩年的培養(yǎng)。

由于我個(gè)人感覺(jué)，我在過(guò)去的一段時(shí)間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺(jué)滿意，感覺(jué)有些愧對(duì)公司這兩年的照顧，自己也感覺(jué)自己在過(guò)去兩年沒(méi)有給公司做過(guò)點(diǎn)貢獻(xiàn)，也由于自己感覺(jué)自己的能力還差的很多，在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以，經(jīng)過(guò)自己慎重考慮，為了自己和公司考慮，自己現(xiàn)向公司提出辭職，望公司給予批準(zhǔn)。

簽名：

年月日

年終辭職報(bào)告書四

萍姐，

你好，感謝公司這段時(shí)間對(duì)我的培養(yǎng),關(guān)心和照顧。我很抱歉寫辭職報(bào)告給你，不能成為你共進(jìn)退的創(chuàng)業(yè)伙伴。

我和佳佳都是今年剛（畢業(yè)）的學(xué)生，我們?cè)谛W(xué)習(xí)了很多知識(shí)，也曾今沒(méi)日沒(méi)夜的耗在工藝室，做自己喜歡做的事，我們不怕吃苦，不怕累。我們是真心喜歡服裝，才一直堅(jiān)持做服裝，學(xué)習(xí)服裝。因?yàn)樵诜b的領(lǐng)域里，有太多奇妙的事，在應(yīng)接不暇的時(shí)候，它又會(huì)有新的東西出現(xiàn)，這會(huì)讓我們欣喜若狂。因此畢業(yè)后，我們渴望可以在公司學(xué)習(xí)更多東西，并且學(xué)以致用。我們都是揣著夢(mèng)想的人，你想把事業(yè)越做越大，帶著自己獨(dú)有的特色走上米蘭時(shí)裝周;我的夢(mèng)想就是把服裝做好，并且有人可以喜歡。就是這樣簡(jiǎn)單而已。有夢(mèng)想的人，共通點(diǎn)有很多，我們想要努力，卻覺(jué)得步履艱難;但我們邁出去了，就不能停下來(lái)。我們都不甘心就這樣放棄，所以我們都在堅(jiān)持。以前我一直覺(jué)得，我應(yīng)該要努力實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值，要讓很多人認(rèn)可;但現(xiàn)在我不這么覺(jué)得，如果一直依賴著別人而活著，會(huì)很累，這種累，是一種精神上的慢性自殺。我們更多應(yīng)該愛(ài)惜自己，才有更多身心去做喜歡做的事。

佳佳的離職，是早已預(yù)料的事。記得她剛進(jìn)公司那會(huì)兒，她態(tài)度積極，工作上進(jìn)，心態(tài)穩(wěn)定，時(shí)而提些有見(jiàn)解的建議，你當(dāng)時(shí)也很喜歡她，碰到一個(gè)能在思想上擦出火花的人。可是時(shí)日不久，你不知道她怎么就突然像是變異了，不僅頂撞你，還故意不理你，說(shuō)什么，她也聽(tīng)不進(jìn)去了。最后你對(duì)她失去了信心，雙方和平的結(jié)束了創(chuàng)業(yè)伙伴的關(guān)系。

她之所以會(huì)突然轉(zhuǎn)變，是因?yàn)樗X(jué)得自己不被重視，而不被重視體現(xiàn)出來(lái)的就是工資待遇的絕對(duì)平等。我先前跟你說(shuō)過(guò)，工資待遇的分配，只分成管理層和非管理層，是不合理的。依公司現(xiàn)在的狀況，一個(gè)人身兼多職，也許大家的意見(jiàn)不是很大，在一個(gè)團(tuán)隊(duì)里，團(tuán)員和團(tuán)員之間互相幫助理所應(yīng)當(dāng)?？墒窃诼毜牟煌瑣徫唬べY待遇卻是絕對(duì)平等的，我想任誰(shuí)都不會(huì)贊同的。這好比當(dāng)年的時(shí)候，無(wú)論做多做少，你都有一口飯吃。那么做多的人，心里多少是不平衡的，久而久之也就變成了懶人。這也表現(xiàn)出一個(gè)公司的側(cè)重點(diǎn)不明晰，沒(méi)有讓人才很好的發(fā)揮其真正的價(jià)值。這樣無(wú)論員工把自己提高到一個(gè)什么的水平，他在公司的價(jià)值也還是平等的，甚至有時(shí)候還用不上。要讓每個(gè)人都自覺(jué)的做事，而不浪費(fèi)時(shí)間，就是把每個(gè)人的事都按時(shí)間的規(guī)定，明確的分配清楚，給出相應(yīng)的酬勞。

談薪資的問(wèn)題，從來(lái)都是員工和公司的尷尬問(wèn)題。如汪姐所說(shuō)，你若要跟公司談薪資，首先要想到，你能給公司帶來(lái)什么，你為公司創(chuàng)造了多少利益，公司憑什么給你加薪?可是公司現(xiàn)在正處于發(fā)展階段，很多東西，員工努力做了，看起來(lái)是很不明顯的;他們只知道他們每天都在付出，但回報(bào)卻不能滿足于生活。每個(gè)人都想要有更好的生活，每個(gè)人都有來(lái)自生活上各個(gè)方面的壓力，所以談薪資的時(shí)候，更多是他們情非得已的時(shí)候。我也很了解，現(xiàn)在員工談薪資，你很難做決定，因?yàn)闋恳话l(fā)而動(dòng)全身。加了一個(gè)人的，另一個(gè)人也會(huì)站起來(lái)。加多加少，都不對(duì)。加多了，其他員工會(huì)不平衡，加少了，員工本身覺(jué)得，有加沒(méi)加都一樣。這就是我說(shuō)的，薪資制度嚴(yán)重匱乏。如果是按職位劃分的薪資制度，這樣的問(wèn)題嚴(yán)重不會(huì)這樣明顯。什么樣的崗位能力要求高，薪資自然就高。這樣誰(shuí)還會(huì)有話說(shuō)，反而還會(huì)促進(jìn)員工自我提升。這就是競(jìng)爭(zhēng)。競(jìng)爭(zhēng)就像一面鏡子，通過(guò)這樣一面鏡子看里面的自己，會(huì)希望越來(lái)越好，越來(lái)越強(qiáng)。

我進(jìn)公司快三個(gè)月，發(fā)現(xiàn)以下問(wèn)題：

1、員工不明白自身的主要（崗位職責(zé)）是什么?一個(gè)人雖身兼多職，但不明白自身主要是干什么的。無(wú)論自己覺(jué)得主要的事要做，還是雜事要做，哪邊沒(méi)做，都不對(duì)。雖每次開(kāi)會(huì)都會(huì)說(shuō)，但大家其實(shí)已經(jīng)麻木到不知道說(shuō)什么，因?yàn)槠鋵?shí)幾乎什么都要做。

2、員工沒(méi)有壓力;所謂沒(méi)有壓力就是沒(méi)有動(dòng)力，長(zhǎng)期下去，效益就沒(méi)法提高，公司的發(fā)展會(huì)處于長(zhǎng)期停滯不前。沒(méi)有壓力的來(lái)源，就是沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)。沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)，就沒(méi)有學(xué)習(xí)的動(dòng)力。

3、員工之間的競(jìng)爭(zhēng)感不強(qiáng);競(jìng)爭(zhēng)有助于發(fā)展，這個(gè)屬于硬道理。很明顯的例子：國(guó)家與國(guó)家之間，美國(guó)感慨中國(guó)的發(fā)展，源于中國(guó)有著美國(guó)這樣強(qiáng)大的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。

3、思想問(wèn)題;每個(gè)人的思想觀念不一樣，光靠一些（口號(hào)），同化每個(gè)人的思想，顯然是不可能的。思想要統(tǒng)一，首先，大家的奮斗目標(biāo)是一樣的，得到的價(jià)值是其所需的，未來(lái)的發(fā)展是可憧憬的。若能這樣，大家的積極性自然能提高?？谔?hào)也是在這些前提之下，才得以效用，如若不然，功效不是很大。人的效用是發(fā)揮所長(zhǎng)，避其所短。

4、會(huì)議的時(shí)間太久;記得馬克吐溫說(shuō)過(guò)，“他曾今聽(tīng)一個(gè)牧師演講，一個(gè)小時(shí)的時(shí)候，他興奮的拍手鼓掌，兩個(gè)小時(shí)的時(shí)候，他很想偷偷的溜走，半天過(guò)去的時(shí)候，他很想掐死牧師?！边@說(shuō)明了一個(gè)道理：人的心理耐力沒(méi)有很久，會(huì)議的時(shí)間越長(zhǎng)，就失去了其本身的意義。會(huì)議的最高效率在于在最短的時(shí)間解決問(wèn)題，并且最得以服眾。會(huì)議的時(shí)長(zhǎng)拉的越久，首先不是問(wèn)題的嚴(yán)重性，而是決策者的判斷力。一個(gè)問(wèn)題總是會(huì)延伸出很多問(wèn)題，決策者要做的是，果斷的斬?cái)鄦?wèn)題的根源，免得生根發(fā)芽，愈演愈烈。

5、自我提升意識(shí)不強(qiáng);強(qiáng)調(diào)每個(gè)人要（學(xué)習(xí)英語(yǔ)），每個(gè)人要明確自己的崗位，平時(shí)要加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)，這些只是說(shuō)了，但有幾個(gè)人真的做到了?!這就說(shuō)明學(xué)習(xí)意識(shí)不強(qiáng)。原因呢?首先，學(xué)習(xí)是一個(gè)氣氛，一個(gè)環(huán)境，不是所有的人都是自覺(jué)的，他們需要帶動(dòng)。其二，他們看不到效用。沒(méi)有讓他們明白，學(xué)習(xí)真正給他們帶來(lái)的好處。記得一個(gè)理財(cái)投資者說(shuō)，“最大的投資就是對(duì)自身的投資”你不去學(xué)習(xí)金融理財(cái)，你怎么分析得出，哪只股票是漲是跌?你不學(xué)習(xí)管理，你怎么管理各色人等的員工?對(duì)員工的投資，也是對(duì)公司未來(lái)的投資;公司員工的素質(zhì)越來(lái)越高，公司的基底就越厚實(shí)。員工的發(fā)展與公司的發(fā)展是相互依存的。

6、給予的期望值過(guò)高;眼光要放的長(zhǎng)遠(yuǎn)，管理者的角度應(yīng)該從大局著眼，但長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展也依賴現(xiàn)狀的穩(wěn)定。如果一開(kāi)始告訴員工未來(lái)怎樣怎樣，你可以得到什么，對(duì)員工來(lái)說(shuō)，那是未來(lái)，他要的是當(dāng)下;管理的角度，是滿足于員工現(xiàn)狀，來(lái)創(chuàng)造公司未來(lái)發(fā)展的最大價(jià)值。有多少能力拿多少錢。給的合理，員工自然沒(méi)話說(shuō);因?yàn)榻o予的價(jià)值與他自身的價(jià)值不匹配，因此才有談薪之事。

以上是我個(gè)人對(duì)公司員工的大致分析，僅供參考。

上次聽(tīng)說(shuō)，你在看《毛澤東選集》;實(shí)話說(shuō)，毛主席是我的偶像，五年前我就看過(guò)《毛澤東選集》。當(dāng)時(shí)“以小敵大，以弱敵強(qiáng)”確實(shí)十分艱苦，但他確實(shí)在這樣艱苦的環(huán)境條件下，創(chuàng)造了歷史的奇跡。提出很多指導(dǎo)性的戰(zhàn)略，并且取得勝利，最終帶領(lǐng)舊中國(guó)走向新中國(guó)。毛主席有個(gè)很著名的戰(zhàn)略要領(lǐng)“分兵以發(fā)動(dòng)群眾，集中以應(yīng)付敵人，”“敵進(jìn)我退，敵駐我擾，敵疲我打，敵退我追?！比羰前阉?dāng)作一種商業(yè)的手法，敵人既是商業(yè)競(jìng)爭(zhēng)者，將領(lǐng)，兵，群眾，是自身的伙伴。分兵以發(fā)動(dòng)群眾，集中以應(yīng)付敵人，說(shuō)明每個(gè)人的分工明確，思想目標(biāo)高度統(tǒng)一，對(duì)付競(jìng)爭(zhēng)者，一起取得勝利?！皵尺M(jìn)我退”的意義不在于退縮不進(jìn)，而是觀察形勢(shì)，等待時(shí)機(jī)，做好準(zhǔn)備，蓄勢(shì)待發(fā);“敵駐我擾”的意義在于擾亂競(jìng)爭(zhēng)者的視線;“敵疲我打”是時(shí)機(jī)到了，趁熱打鐵，馬上加強(qiáng)各方面進(jìn)度，趁勢(shì)加大宣傳等;“敵退我追”很明了，乘勝追擊。

我們公司現(xiàn)在還處于困難時(shí)期，但絕不至于像當(dāng)時(shí)那么平苦，所以要?jiǎng)?chuàng)造奇跡，肯定是可以展望的。問(wèn)題就在于，你怎么讓員工看到希望。

公司若是把員工當(dāng)作是伙伴，一起共進(jìn)退，員工必然能感受到那份熱情。

與其說(shuō)這是一份辭職報(bào)告書，不如說(shuō)是我進(jìn)公司良久以來(lái)的（總結(jié)）。我是以一個(gè)旁觀者的角度，很客觀的闡述以上觀點(diǎn)，若有不足或是冒犯之處，敬請(qǐng)諒解。

之所以會(huì)寫這份長(zhǎng)達(dá)三千字的辭職報(bào)告書，源于我們都是有夢(mèng)想的人。所以我非常誠(chéng)懇的闡述我的觀點(diǎn)，以及我的離職原因。望您首肯，原諒我不能與您共進(jìn)退。

最后,衷心祝愿公司開(kāi)創(chuàng)更美好的未來(lái)!

此致

敬禮

年終辭職報(bào)告書五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。

來(lái)到公司也已經(jīng)兩個(gè)多月了，在這兩個(gè)多月的時(shí)間里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過(guò)歡笑，也有過(guò)苦惱，更有過(guò)收獲。公司平等的人際關(guān)系和開(kāi)明的工作作風(fēng)，一度讓我有著找到了依靠的感覺(jué)，在這里我能開(kāi)心的工作，開(kāi)心的學(xué)習(xí)?；蛟S這真是對(duì)的，由此我開(kāi)始了思索，認(rèn)真的思考。

但是最近我感覺(jué)到自己不適合做這份工作，同時(shí)也想換一下環(huán)境。我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn)，正是考慮到公司今后發(fā)展的長(zhǎng)久性，本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成損失，我鄭重向公司提出辭職。

我考慮在此辭呈遞交之后盡快離開(kāi)公司，并渴望有新人盡快選來(lái)填補(bǔ)因我離職而造成的空缺，同時(shí)我也能夠協(xié)助您對(duì)新人進(jìn)行入職培訓(xùn)，使他盡快熟悉工作。

能為公司效力的日子不多了，我一定會(huì)把好自己最后一班崗，做好工作的交接工作，盡力讓項(xiàng)目做到平衡過(guò)渡。離開(kāi)這個(gè)公司，離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的尊尊教誨，舍不得同事之間的那片真誠(chéng)和友善。

在短短的兩個(gè)多月時(shí)間里，我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!

此致

敬禮

申請(qǐng)人：

20年月日

年終辭職報(bào)告書六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司寫出這份辭職報(bào)告。

提出辭職我想了很久，公司的環(huán)境對(duì)于員工很照顧很保)，鑒于我的個(gè)性，要在公司自我提升及成長(zhǎng)為獨(dú)擋一面的能手，處于保護(hù)的環(huán)境下可能很難。我自己也意識(shí)到了自己個(gè)性傾于內(nèi)向，你們也有經(jīng)常提醒我這一點(diǎn)，其實(shí)，這不管是對(duì)于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點(diǎn)。雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展、進(jìn)步、完善。我也一直在努力改變，變得適應(yīng)環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺(jué)得自己一直沒(méi)什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來(lái)磨礪。

來(lái)到公司也已經(jīng)不短的時(shí)間了，在這段時(shí)間里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過(guò)歡笑，也有過(guò)淚水，更有過(guò)收獲。公司平等的人際關(guān)系和開(kāi)明的工作作風(fēng)，一度讓我有著找到了依靠的感覺(jué)，在這里我能開(kāi)心的工作，開(kāi)心的學(xué)習(xí)?；蛟S這真是對(duì)的，由此我開(kāi)始了思索，認(rèn)真的思考。

但是最近我感覺(jué)到自己不適合做這份工作，同時(shí)也想換一下環(huán)境。我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn)，公司正值用人之際，公司新的項(xiàng)目的啟動(dòng)，所有的后續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到公司今后在這個(gè)項(xiàng)目安排的合理性，本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職。

我考慮在此辭呈遞交之后的一個(gè)月內(nèi)離開(kāi)公司，這樣您將有時(shí)間去尋找適合人選，來(lái)填補(bǔ)因我離職而造成的空缺，同時(shí)我也能夠協(xié)助您對(duì)新人進(jìn)行入職培訓(xùn)，使他盡快熟悉工作。

能為公司效力的日子不多了，我一定會(huì)把好自己最后一班崗，做好工作的交接工作，盡力讓項(xiàng)目做到平衡過(guò)渡。離開(kāi)這個(gè)公司，離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的尊尊教誨，舍不得同事之間的那片真誠(chéng)和友善。

我是帶著滿身激情來(lái)到這里的，原打算在我們這里能有一番作為，現(xiàn)在看來(lái)這些遠(yuǎn)大抱負(fù)都將離我遠(yuǎn)去了。也許我是一個(gè)弱者，不能去面對(duì)困難與挫折，沒(méi)能很好的預(yù)料到即將到來(lái)的暴風(fēng)雨，以至于現(xiàn)在讓我措手不及，不敢面對(duì)，面對(duì)重重壓力，我只能選擇逃避。一切的理想和抱負(fù)都是過(guò)眼云煙，在這繁忙的首都我終將迷失方向。

在短短的兩年時(shí)間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!

此致

敬禮

申請(qǐng)人：

20年月日

年終辭職報(bào)告書七

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

你好!

我非常遺憾在此時(shí)向您提出辭職!

來(lái)到公司也有一年的時(shí)間了，在公司里我也是工作的很好，沒(méi)有任何的不滿，離開(kāi)公司只是由于我個(gè)人方面的問(wèn)題，我需要換一個(gè)環(huán)境，如果我能夠留下來(lái)，我就會(huì)盡我所能的留下來(lái)，可是不行，我有我的苦衷，我應(yīng)該離開(kāi)了，我也無(wú)法說(shuō)服自己留下來(lái)，我只能夠選擇辭職!

非常感謝您這一年來(lái)對(duì)我的信任和關(guān)照。是您給了我一個(gè)又一個(gè)很好的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，您一直對(duì)我的栽培與信任，我在這只能說(shuō)，我令您失望了!離開(kāi)公司的這刻，我衷心向您說(shuō)聲謝謝!

這段時(shí)間，我認(rèn)真回顧了這一年來(lái)的工作情況，覺(jué)得來(lái)公司工作是我的幸運(yùn)，我一直非常珍惜這份工作，這一年多來(lái)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和教導(dǎo)，同事們對(duì)我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的一年多時(shí)間中，我學(xué)到很多東西，無(wú)論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和培養(yǎng)，對(duì)于我此刻的離開(kāi)我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機(jī)會(huì)。但同時(shí)，我發(fā)覺(jué)自己從事此行業(yè)的興趣也減退了，我不希望自己帶著這種情緒工作，對(duì)不起您也對(duì)不起我自己。所以我決定辭職，請(qǐng)您支持。

我非常重視在公司這一年多的工作經(jīng)歷，也很榮幸自己曾經(jīng)成為公司這個(gè)充滿活力團(tuán)體的一員，我確信我在公司的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)，將會(huì)給我以后的職業(yè)發(fā)展帶來(lái)非常大的幫助，很感謝您當(dāng)初給我一個(gè)到公司工作的機(jī)會(huì)，我以在公司工作過(guò)而感到榮耀和自豪!

在公司的一年，我學(xué)到了很多知識(shí)，為人處世原則，業(yè)務(wù)上的水平都得到了巨大的提高，我相信我在公司的一年是愉快的，是我學(xué)習(xí)知識(shí)最好的一年，可是我有很多的地方需要改進(jìn)，我會(huì)一直不斷的努力下去的，我相信我會(huì)做好的!

在短短的一年時(shí)間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!以上所述，因個(gè)人原因，現(xiàn)正式向公司提出辭呈，希望領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)，謝謝。

此致

敬禮

申請(qǐng)人：

20年月日

年終辭職報(bào)告書八

敬愛(ài)的各位領(lǐng)導(dǎo)，

自XX年年底入職以來(lái)，我一直都很享受這份工作，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的信任、栽培及包容，也感謝各位同事給予的友善、幫助和關(guān)心。在過(guò)去的近兩年的時(shí)間里，利用公司給予良好學(xué)習(xí)時(shí)間，學(xué)習(xí)了一些新的東西來(lái)充實(shí)了自己，并增加自己的一些知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。我對(duì)于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!!當(dāng)然，我也自認(rèn)為自己在這兩年的工作中做出了自己的最大努力。

但因?yàn)槟承﹤€(gè)人的理由，我最終選擇了向公司提出辭職申請(qǐng)，并希望能于今年x月x日正式離職。希望領(lǐng)導(dǎo)能早日找到合適的人手接替我的工作，我會(huì)盡力配合做好交接工作，保證業(yè)務(wù)的正常運(yùn)作,對(duì)公司,對(duì)客戶盡好最后的責(zé)任。

希望公司對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)為盼。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人：xxx

XX年年X月X日

年終辭職報(bào)告書九

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好!首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的（辭職信）。我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職信的。自我進(jìn)入公司之后，由于您對(duì)我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任，使我獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間在公司的工作，我在酒店領(lǐng)域?qū)W到了很多知識(shí)，尤其是辦公室合規(guī)的相關(guān)方面，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)此我深表感激。

由于自身存在很多尚不完善的地方，想通過(guò)繼續(xù)學(xué)習(xí)來(lái)進(jìn)一步加強(qiáng)自己的能力。為了不因?yàn)槲覀€(gè)人原因而影響公司的工作，決定辭去目前的工作。我知道這個(gè)過(guò)程會(huì)給公司帶來(lái)一定程度上的不便，對(duì)此我深表歉意。

我會(huì)盡快完成工作交接，以減少因我的離職而給公司帶來(lái)的不便。為了盡量減少對(duì)現(xiàn)有工作造成的影響，我請(qǐng)求在公司的員工通訊錄上保留我的手機(jī)號(hào)碼一段時(shí)間，在此期間，如果有同事對(duì)我以前的工作有任何疑問(wèn)，我將及時(shí)做出答復(fù)。

非常感謝您在這段時(shí)間里對(duì)我的教導(dǎo)和照顧。在平安的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來(lái)無(wú)論什么時(shí)候，我都會(huì)為自己曾經(jīng)是平安公司的一員感到榮幸。我確信這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。

感謝x總、x總、x董的培養(yǎng)，感謝所有同事在我工作期間對(duì)我的信任和幫助。我將在接下來(lái)的日子里調(diào)整好自己，重新出發(fā)，尋求新的進(jìn)步.

祝公司領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康、工作順利!再次對(duì)我的離職給公司帶來(lái)的不便表示歉意，同時(shí)我也希望公司能夠理解我的實(shí)際情況，對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人：xxx

xx年x月x日

年終辭職報(bào)告書十

您好!

首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職信。

自我去年進(jìn)入公司之后，由于領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任，使我有了這樣的工作平臺(tái)機(jī)會(huì)，獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間在公司的工作，我在各方面學(xué)到了很多知識(shí)，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)此我深表感激。

由于自身存在很多尚不完善的地方，想通過(guò)繼續(xù)學(xué)習(xí)來(lái)進(jìn)一步加強(qiáng)自己的能力。為了不因?yàn)槲覀€(gè)人原因