




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
凱信·興盛
市場部(小區(qū)設點)2012年度
市場部工作計劃凱信·興盛
市場部(小區(qū)設點)2012年度
市場部工作計劃1目錄市場部主管崗位職責1市場部主管工作內(nèi)容22012計劃設點樓盤以及產(chǎn)值2012年第一季度工作計劃2012市場部設點費用以及辦公物質費用3452012市場部培訓計劃6目錄市場部主管崗位職責1市場部主管工作內(nèi)容22012計劃2凱信·興盛一、市場部主管崗位職責凱信·興盛一、市場部主管崗位職責3凱信·興盛1、服從公司的戰(zhàn)略目標發(fā)展方向,公司的管理制度,完成公司安排的工作任務,完成公司要求的業(yè)績。2、制定市場部詳細的工作計劃表,業(yè)績計劃表,樓盤開發(fā)計劃,樓盤信息表。3、完成市場部人才的招聘,培訓,團隊的建設。4、對市場部的開銷費用做預算計劃。5、為市場部團隊服務。凱信·興盛1、服從公司的戰(zhàn)略目標發(fā)展方向,公司的管理制度,完4凱信·興盛二、市場部主管工作內(nèi)容凱信·興盛二、市場部主管工作內(nèi)容5凱信·興盛1、樓盤信息的收集,整理,分析。2、設點樓盤的現(xiàn)場管理。3、團隊建設。凱信·興盛1、樓盤信息的收集,整理,分析。6凱信·興盛1、工作室的布置,辦公物資的落實,人員安排的落實,戶型報價的落實。辦公物質的管理,材料商的安排。2、客戶信息的管理,跟蹤,消化,配合設計師完成簽單。3、業(yè)務員的工作安排,個人的業(yè)績目標,客戶數(shù)量,完成情況,做監(jiān)督。4、小區(qū)物管的關系維護,盡量達到一個不受干擾的辦公環(huán)境。5、小區(qū)工地的日常監(jiān)督,爭取更多的回頭客。設點樓盤的現(xiàn)場管理凱信·興盛1、工作室的布置,辦公物資的落實,人員安排的落實,7凱信·興盛1、人才的招聘通過小區(qū)發(fā)掘優(yōu)秀的業(yè)務人員2、人才的培訓3、團隊的穩(wěn)定4、團隊的激勵團隊建設凱信·興盛1、人才的招聘團隊建設8凱信·興盛三、2012年第一季度工作計劃凱信·興盛三、2012年第一季度工作計劃9凱信·興盛1、完成樓盤設點(望江橡樹林)2、積累二月分簽單客戶(十個客戶)3、每周工作計劃:第一周:完成設點工作,辦公物質,戶型報價,人員安排,物管關系。召開市場部內(nèi)部會議,總結上月工作情況,安排本月工作內(nèi)容,規(guī)定個人本月業(yè)績?nèi)蝿铡5诙埽含F(xiàn)場駐點,完成客戶積累工作,見面客戶的信息管理。第三周:公司內(nèi)部的培訓工作。第四周:一月工作內(nèi)容凱信·興盛1、完成樓盤設點(望江橡樹林)一月工作內(nèi)容10凱信·興盛1、完成本月計劃的業(yè)績。2、消化一月份積累的客戶信息,轉化為簽單。3、開始準備下一季度的設點計劃以及準備工作。4、開始三月份的設點樓盤的準備工作。二月工作內(nèi)容凱信·興盛1、完成本月計劃的業(yè)績。二月工作內(nèi)容11凱信·興盛第一周:駐點小區(qū)工作,對一月積累客戶聯(lián)系,力爭簽單。小區(qū)人員的工作安排以及任務的分配,配合業(yè)務員和設計師完成簽單。召開市場部內(nèi)部會議,總結上月工作情況,安排本月工作內(nèi)容,規(guī)定個人本月業(yè)績?nèi)蝿铡5诙埽厚v點小區(qū)工作,辦公物資管理和客戶信息的管理,小區(qū)工地的監(jiān)督。第三周:開始準備下一季度的設點計劃和準備工作,對4---6月成都交房樓盤進行現(xiàn)場考察,了解情況,進行分析,確定文字方案。(交房時間,交房戶數(shù),樓盤戶型,所占比例,物管的態(tài)度,周邊配套,預計入住率,有無口子,設點風險,預計業(yè)績,預算費用)第四周:開始三月設點樓盤的前期工作(設點方案的確定,報價預算的落實,安排業(yè)務員駐守樓盤前期。和物管聯(lián)系,處好關系。群發(fā)短信,告之客戶辦公室地點,以及公司簡介)本月樓盤的收尾工作(辦公物質的轉移,和工作的總結)二月工作內(nèi)容凱信·興盛第一周:駐點小區(qū)工作,對一月積累客戶聯(lián)系,力爭簽單12凱信·興盛1、新樓盤的設點(水岸匯景)。2、完成本月計劃的業(yè)績。3、開始準備四月的設點樓盤前期工作。三月工作內(nèi)容凱信·興盛1、新樓盤的設點(水岸匯景)。三月工作內(nèi)容13凱信·興盛第一周:駐點小區(qū)工作,對前期積累客戶聯(lián)系,力爭簽單。小區(qū)人員的工作安排以及任務的分配,配合業(yè)務員和設計師完成簽單。召開市場部內(nèi)部會議,總結上月工作情況,安排本月工作內(nèi)容,規(guī)定個人本月業(yè)績?nèi)蝿?。第二周:駐點小區(qū)工作,辦公物資管理和客戶信息的管理,小區(qū)工地的監(jiān)督。第三周:繼續(xù)準備下一季度的設點計劃和準備工作,對4---6月成都交房樓盤進行現(xiàn)場考察,了解情況,進行分析,確定文字方案。(交房時間,交房戶數(shù),樓盤戶型,所占比例,物管的態(tài)度,周邊配套,預計入住率,有無口子,設點風險,預計業(yè)績,預算費用)第四周:開始四月設點樓盤的前期工作(設點方案的確定,報價預算的落實,安排業(yè)務員駐守樓盤前期。和物管聯(lián)系,處好關系。群發(fā)短信,告之客戶辦公室地點,以及公司簡介)本月樓盤的收尾工作(辦公物質的轉移,和本月工作的總結)三月工作內(nèi)容凱信·興盛第一周:駐點小區(qū)工作,對前期積累客戶聯(lián)系,力爭簽單14凱信·興盛四、2012年計劃設點樓盤及產(chǎn)值凱信·興盛四、2012年計劃設點樓盤及產(chǎn)值15凱信·興盛一月:望江橡樹林,(西西里公園)產(chǎn)值:無二月:同上產(chǎn)值:30萬三月:望江橡樹林(水岸匯景)產(chǎn)值:30萬四月:西華大學(水岸匯景)產(chǎn)值:40萬五月:華潤二十四城(中糧祥云國際)產(chǎn)值:30萬六月:金沙海棠(華府世家)產(chǎn)值:30萬七月:華潤銀杏華庭(金沙海棠)產(chǎn)值:30萬八月:萬科金色領域(紫東芯座)產(chǎn)值:20萬九月:新里柏仕公館(鄰里中央)產(chǎn)值:30萬十月:金沙云庭(檀香花園)產(chǎn)值:30萬十一月:中糧香榭麗都(金沙云庭)產(chǎn)值:30萬十二月:中海金沙府(英倫金沙)產(chǎn)值:20萬
凱信·興盛一月:望江橡樹林,(西西里公園)產(chǎn)值16凱信·興盛五、2012年市場部設點費用及辦公物資費用凱信·興盛五、2012年市場部設點費用及辦公物資費用17凱信·興盛2012年設點方式以租房為主,每個小區(qū)租房時間在3個月,每月租金1200---1500左右,房租共計3600---4500元,雜費(水電物管費,物資運輸費,出入證辦理,飲水費,水杯,垃圾袋,配鑰匙)1000元左右,物管的公關費用(2條香煙,禮品)預計1000元。共計10*4500+1000*10+1000*10=65000樓盤設點費用凱信·興盛2012年設點方式以租房為主,每個小區(qū)租房時間在318凱信·興盛 可循環(huán):折疊桌6把,折疊椅10把,飲水機一臺,電風扇一臺,烤火爐一臺,打印機一臺,X展架5把(公司介紹,活動介紹),垃圾桶,掃帚,大插座5個,節(jié)能燈。預計3000元。 不可循環(huán):現(xiàn)場噴繪,KT板,廣告費用,現(xiàn)場地板膠(地毯),公司DM單,手提袋。每個小區(qū)預計1000,共計10*1000=10000元。辦公物資費用凱信·興盛 可循環(huán):折疊桌6把,折疊椅10把,飲水機一臺,電19凱信·興盛六、2012市場部培訓計劃凱信·興盛六、2012市場部培訓計劃20凱信·興盛 隨著公司的進一步發(fā)展,為提高業(yè)務員綜合素質,個人能力,為公司創(chuàng)造更大的業(yè)績。培訓目的凱信·興盛 隨著公司的進一步發(fā)展,為提高業(yè)務員綜合素質,個人21凱信·興盛1、基本素質:穿著,社交禮儀,為人處事,正確的人生觀,良好的心態(tài)。2、業(yè)務素質:談客戶的技巧,約客戶的技巧,跟蹤客戶的技巧,客戶的心里把握,尋找回頭客的方法,3、專業(yè)素質:裝修的流程,裝修的工藝材料,房屋結構的了解以及作用。培訓方向凱信·興盛1、基本素質:穿著,社交禮儀,為人處事,正確的人生22凱信·興盛市場部內(nèi)部培訓和會議,定于每月第一周星期2,由本人主持。培訓時間凱信·興盛市場部內(nèi)部培訓和會議,定于每月第一周星期2,由本人23感謝您的關注市場部(小區(qū)設點):葉楓感謝您的關注市場部(小區(qū)設點):葉楓24凱信·興盛
市場部(小區(qū)設點)2012年度
市場部工作計劃凱信·興盛
市場部(小區(qū)設點)2012年度
市場部工作計劃25目錄市場部主管崗位職責1市場部主管工作內(nèi)容22012計劃設點樓盤以及產(chǎn)值2012年第一季度工作計劃2012市場部設點費用以及辦公物質費用3452012市場部培訓計劃6目錄市場部主管崗位職責1市場部主管工作內(nèi)容22012計劃26凱信·興盛一、市場部主管崗位職責凱信·興盛一、市場部主管崗位職責27凱信·興盛1、服從公司的戰(zhàn)略目標發(fā)展方向,公司的管理制度,完成公司安排的工作任務,完成公司要求的業(yè)績。2、制定市場部詳細的工作計劃表,業(yè)績計劃表,樓盤開發(fā)計劃,樓盤信息表。3、完成市場部人才的招聘,培訓,團隊的建設。4、對市場部的開銷費用做預算計劃。5、為市場部團隊服務。凱信·興盛1、服從公司的戰(zhàn)略目標發(fā)展方向,公司的管理制度,完28凱信·興盛二、市場部主管工作內(nèi)容凱信·興盛二、市場部主管工作內(nèi)容29凱信·興盛1、樓盤信息的收集,整理,分析。2、設點樓盤的現(xiàn)場管理。3、團隊建設。凱信·興盛1、樓盤信息的收集,整理,分析。30凱信·興盛1、工作室的布置,辦公物資的落實,人員安排的落實,戶型報價的落實。辦公物質的管理,材料商的安排。2、客戶信息的管理,跟蹤,消化,配合設計師完成簽單。3、業(yè)務員的工作安排,個人的業(yè)績目標,客戶數(shù)量,完成情況,做監(jiān)督。4、小區(qū)物管的關系維護,盡量達到一個不受干擾的辦公環(huán)境。5、小區(qū)工地的日常監(jiān)督,爭取更多的回頭客。設點樓盤的現(xiàn)場管理凱信·興盛1、工作室的布置,辦公物資的落實,人員安排的落實,31凱信·興盛1、人才的招聘通過小區(qū)發(fā)掘優(yōu)秀的業(yè)務人員2、人才的培訓3、團隊的穩(wěn)定4、團隊的激勵團隊建設凱信·興盛1、人才的招聘團隊建設32凱信·興盛三、2012年第一季度工作計劃凱信·興盛三、2012年第一季度工作計劃33凱信·興盛1、完成樓盤設點(望江橡樹林)2、積累二月分簽單客戶(十個客戶)3、每周工作計劃:第一周:完成設點工作,辦公物質,戶型報價,人員安排,物管關系。召開市場部內(nèi)部會議,總結上月工作情況,安排本月工作內(nèi)容,規(guī)定個人本月業(yè)績?nèi)蝿?。第二周:現(xiàn)場駐點,完成客戶積累工作,見面客戶的信息管理。第三周:公司內(nèi)部的培訓工作。第四周:一月工作內(nèi)容凱信·興盛1、完成樓盤設點(望江橡樹林)一月工作內(nèi)容34凱信·興盛1、完成本月計劃的業(yè)績。2、消化一月份積累的客戶信息,轉化為簽單。3、開始準備下一季度的設點計劃以及準備工作。4、開始三月份的設點樓盤的準備工作。二月工作內(nèi)容凱信·興盛1、完成本月計劃的業(yè)績。二月工作內(nèi)容35凱信·興盛第一周:駐點小區(qū)工作,對一月積累客戶聯(lián)系,力爭簽單。小區(qū)人員的工作安排以及任務的分配,配合業(yè)務員和設計師完成簽單。召開市場部內(nèi)部會議,總結上月工作情況,安排本月工作內(nèi)容,規(guī)定個人本月業(yè)績?nèi)蝿?。第二周:駐點小區(qū)工作,辦公物資管理和客戶信息的管理,小區(qū)工地的監(jiān)督。第三周:開始準備下一季度的設點計劃和準備工作,對4---6月成都交房樓盤進行現(xiàn)場考察,了解情況,進行分析,確定文字方案。(交房時間,交房戶數(shù),樓盤戶型,所占比例,物管的態(tài)度,周邊配套,預計入住率,有無口子,設點風險,預計業(yè)績,預算費用)第四周:開始三月設點樓盤的前期工作(設點方案的確定,報價預算的落實,安排業(yè)務員駐守樓盤前期。和物管聯(lián)系,處好關系。群發(fā)短信,告之客戶辦公室地點,以及公司簡介)本月樓盤的收尾工作(辦公物質的轉移,和工作的總結)二月工作內(nèi)容凱信·興盛第一周:駐點小區(qū)工作,對一月積累客戶聯(lián)系,力爭簽單36凱信·興盛1、新樓盤的設點(水岸匯景)。2、完成本月計劃的業(yè)績。3、開始準備四月的設點樓盤前期工作。三月工作內(nèi)容凱信·興盛1、新樓盤的設點(水岸匯景)。三月工作內(nèi)容37凱信·興盛第一周:駐點小區(qū)工作,對前期積累客戶聯(lián)系,力爭簽單。小區(qū)人員的工作安排以及任務的分配,配合業(yè)務員和設計師完成簽單。召開市場部內(nèi)部會議,總結上月工作情況,安排本月工作內(nèi)容,規(guī)定個人本月業(yè)績?nèi)蝿?。第二周:駐點小區(qū)工作,辦公物資管理和客戶信息的管理,小區(qū)工地的監(jiān)督。第三周:繼續(xù)準備下一季度的設點計劃和準備工作,對4---6月成都交房樓盤進行現(xiàn)場考察,了解情況,進行分析,確定文字方案。(交房時間,交房戶數(shù),樓盤戶型,所占比例,物管的態(tài)度,周邊配套,預計入住率,有無口子,設點風險,預計業(yè)績,預算費用)第四周:開始四月設點樓盤的前期工作(設點方案的確定,報價預算的落實,安排業(yè)務員駐守樓盤前期。和物管聯(lián)系,處好關系。群發(fā)短信,告之客戶辦公室地點,以及公司簡介)本月樓盤的收尾工作(辦公物質的轉移,和本月工作的總結)三月工作內(nèi)容凱信·興盛第一周:駐點小區(qū)工作,對前期積累客戶聯(lián)系,力爭簽單38凱信·興盛四、2012年計劃設點樓盤及產(chǎn)值凱信·興盛四、2012年計劃設點樓盤及產(chǎn)值39凱信·興盛一月:望江橡樹林,(西西里公園)產(chǎn)值:無二月:同上產(chǎn)值:30萬三月:望江橡樹林(水岸匯景)產(chǎn)值:30萬四月:西華大學(水岸匯景)產(chǎn)值:40萬五月:華潤二十四城(中糧祥云國際)產(chǎn)值:30萬六月:金沙海棠(華府世家)產(chǎn)值:30萬七月:華潤銀杏華庭(金沙海棠)產(chǎn)值:30萬八月:萬科金色領域(紫東芯座)產(chǎn)值:20萬九月:新里柏仕公館(鄰里中央)產(chǎn)值:30萬十月:金沙云庭(檀香花園)產(chǎn)值:30萬十一月:中糧香榭麗都(金沙云庭)產(chǎn)值:30萬十二月:中海金沙府(英倫金沙)產(chǎn)值:20萬
凱信·興盛一月:望江橡樹林,(西西里公園)產(chǎn)值40凱信·興盛五、2012年市場部設點費用及辦公物資費用凱信·興盛五、2012年市場部設點費用及辦公物資費用41凱信·興盛2012年設點方式以租房為主,每個小區(qū)租房時間在3個月,每月租金1200---1500左右,房租共計3600---4500元,雜費(水電物管費,物資運輸費,出入證辦理,飲水費,水杯,垃圾袋,配鑰匙)1000元左右,物管的
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 可行性研究報告合作
- 農(nóng)業(yè)項目可行性研究報告怎樣寫
- 太陽能光伏并網(wǎng)發(fā)電廠家
- 教育行業(yè)學生評估與反饋預案
- 汽車行業(yè)智能汽車研發(fā)與制造流程優(yōu)化方案
- 跨境電商系統(tǒng)建設
- 物流項目報告
- 交通卡口監(jiān)控系統(tǒng)維護方案
- 旅游酒店行業(yè)的智能化客房服務系統(tǒng)開發(fā)方案
- 三農(nóng)特色種植技術手冊
- GB/T 16422.2-2022塑料實驗室光源暴露試驗方法第2部分:氙弧燈
- 大客戶銷售培訓
- 生物化學與分子生物學實驗(終版)
- 細胞內(nèi)蛋白質的分選和運輸細胞生物學-1
- 高血壓健康宣教-飲食課件
- 八年級-現(xiàn)在完成時復習(共26張)課件
- 電氣基礎知識培訓要點課件
- 基坑工程施工驗收記錄表
- GB∕T 37045-2018 信息技術 生物特征識別 指紋處理芯片技術要求
- 瀝青項目運營方案參考范文
- 商品混凝土項目園區(qū)審批申請報告(范文參考)
評論
0/150
提交評論