院辦公室工作制度

院辦公室工作制度一、院辦公室在院長的直接領導下進行工作、依照“參加政務、掌管事務、搞好服務的總要求，仔細執(zhí)行院辦公室的工作職責，嚴格執(zhí)行辦公室每個工作人員崗位職責和各項工作制度。二、增強辦公室與各職能科室的協調工作，為醫(yī)、教、研和各職能部門服務，并深入各科室認識狀況，聽取反應，改良辦公室工作。三、堅持原則，秉公做事，清政清廉，不謀私利，不得利用工作之便撈取個人利處，關懷、聯系民眾，做民眾的貼心人。四、辦公室全體工作人員，嚴格恪守勞動紀律，堅持每天由辦公室主任對室內各工作崗位人員進行查核，不遲到、早走、不無故少勤、不私自提早離崗，固守工作崗位，凡有違者按院內相關規(guī)定辦理。五、嚴格仔細執(zhí)行考績制度，依照每個工作人員的崗位職責和工作制度進行逐級查核，由院長考查辦公室主任、辦公室主任查核每個工作崗位人員。成立工作量登記制度，推行每周、每個月、每季度工作量查核。六、增強辦公室的自己建設，每周辦公室召開一次工作會議，總結上周工作，研究本周工作，每個月或每季度進行一次小結，年初有計劃，年關有總結。七、增強辦公室內人員的團結，求大同存小異，相互理解，相互支持和幫助，同舟共濟，團結一致，搞好辦公室工作。捍衛(wèi)工作制度為了保護醫(yī)院正常醫(yī)療工作和生活次序，保證醫(yī)院公司財富和個人生命財富的安全，特擬訂此制度。一、貫切執(zhí)行和國家的相關目標政策，做好宣傳，教育全院員工，增添法制觀點，提高警惕，依靠民眾做好防火、防盜、防爆、防事故等“四防”工作，捍衛(wèi)醫(yī)院安全。二、增強內部治安管理，搞好綜合治理，同刑事犯法活動以及其余危害治安行為作斗爭，保證廣大員工和病員的人身與財富安全。三、嚴格各項防備舉措，捍衛(wèi)要害部門和國家機密，保護內部治安次序。四、增強本院治安捍衛(wèi)專、廉職隊伍的建設，展開檢查研究，發(fā)現和查處分安案件和重要事故。五、親密配合各職能部門，做好安全防備工作，保護醫(yī)院內的正常次序。六、增強對醫(yī)院精細儀器、重要設施、毒麻藥品、易燃易爆物件、機要文件、擋案資料和財務現金的安全捍衛(wèi)工作。并設專人負責和保存，嚴格登記、領取、使用、銷毀、交接等制度。七、達成醫(yī)院領導和公安部門交辦的其余任務。探視陪伴制度一、按規(guī)定的時間探視病員，持門衛(wèi)發(fā)給探視牌進入病房，學齡前少兒不得進入病房{特別除外}。離院時將探視牌交還門衛(wèi)。二、嚴格控制陪伴，確需陪伴者由醫(yī)生或護士長決定簽發(fā)陪伴證，陪伴證須隨身攜帶。傳得病員，精神病員不得留陪伴。三、危大病員的家眷可持病危通知單探視，如病情不宜探視時，醫(yī)護人員須做好解說工作。四、在查房及治療時間，陪伴應主動走開病室，如需急于了解病情，在查房后向醫(yī)護人員咨詢。陪伴有事出門時，應與值班人員聯系，獲得贊同后方可走開。五、陪伴和探視人員須遵從醫(yī)護人員指導，恪守病房制度，保持病房整齊寂靜，不得在病房內抽煙，大聲講話或臥在病人床上，也不行串病房，翻閱病歷或討論有礙病員健康和治療的事項。不行私自請院外醫(yī)生診治或自行用藥。六、陪伴探視人員一定愛惜公物、節(jié)儉水電，如破壞公物，按規(guī)定補償。七、為保證病員安全，禁止攜帶易燃易爆物件進入病房。八、提高警惕，病員和陪伴人員的衣物及其余的名貴物件要妥當保存，防備偷竊與丟掉。首科首診負責制度一、凡門診、住院病人，醫(yī)生一定執(zhí)行首科首診負責制度原則，不得以任何原由推委病人，保證重危病人獲得實時急救和合理處理。二、對門診傷病員首診醫(yī)師一定詳盡咨詢病史，體格檢查，必需的輔助檢查和處理。經查診后，如屬本科疾病，首診醫(yī)師負責辦理，如診斷有困難，實時請上司醫(yī)師負責辦理，如不屬本科疾病或同時存在其余?？萍膊垥\，實時轉科并主動輔助會診醫(yī)師，保證病員合理辦理。三、凡需住院的病員，門{急}診應力爭診斷正確，收科正確。若有多種疾病，則依主要疾病或急需解決的問題，保證收科，如屬危、急、重癥，應在“病員住院卡”上注明“?！被颉凹薄弊謽?，以惹起重視。四、門診、急診對不宜搬動或有可能在住院途中發(fā)生危險的病員，應就地急救，帶病情穩(wěn)固后方可收入住院，必需時應專人護送。五、門診、急診對急需急救病人，如休克、心跳驟停，溺水，觸電，中毒，大出血等緊急重癥，一定分秒必爭做好急救工作。六、各病區(qū)對未辦住院手續(xù)，而又需緊迫急救的病人，應先急救后辦住院手續(xù)，不得以任何原由拒絕急救或延遲搶救機遇。七、各病區(qū)當班醫(yī)生對門診或急診介紹的住院病人，不得任意拒收。八、新住院病人需立刻轉科者，由首科醫(yī)師負責，經會診贊同后，方可轉科。對有爭議者，首科應先收后轉，直至兩方科室轉科建議一致為止。九、遇需急診手術來不及征采病員家眷或單位贊同，并在手術贊同書上署名時，可由科主任或主治醫(yī)師以上醫(yī)師簽明狀況并署名，報業(yè)務副院長或院長贊同執(zhí)行，不得延遲手術機遇。急救工作制度一、急診急救工作在院長領導下，建立由業(yè)務副院長、醫(yī)教處主任、護理部主任、門診部主任、臨床科主任、護士長構成的急救委員會，作為急診急救指揮系統，科室有主任、護士長、主治醫(yī)師構成的急救小組，以增強急救急救工作的組織領導。二、各科室應指派有必定經驗和技術水平的醫(yī)生、護士擔任急救工作，由科室主任、護士長負責組織和指揮。三、急救器材及藥品一定力爭齊備及完美，做到：定人保管、定位擱置、定量儲藏、按期改換、用后隨時增補。四、值班人員一定嫻熟各樣器材、儀器性能及使用方法，急救藥品、物件一般不外借，以保證應急使用。五、參加急救人員一定傾盡全力、明確分工，密切配合，遵從指揮，固守崗位，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作規(guī)程，急診病人到院后，一定在五分鐘內開始處理。六、嚴實察看病情，實時做好記錄，用藥處理要正確，對危大病人要就地急救，待病情穩(wěn)固后方可挪動。七、嚴格執(zhí)行換班制度和核對制度，24小時監(jiān)護，對病情變化、急救經過及用藥等做好詳盡記錄及換班，所用藥品的空安需經二人核對后方可棄去，口頭醫(yī)囑在執(zhí)行時，應加以復誦。八、實時與病人家眷及單位聯系，并告之病情的程度。九、急救完成，做好急救記錄、登記和消毒，并做好急救小結，以便總結經驗教訓，改良工作。十、遇有重要急救，醫(yī)教處可從全院各科抽調人員參加搶救，相互協作，共同配合，保證急診急救工作順利進行。門診工作制度一、醫(yī)院有一名副院長領導門診工作，各科主任增強對本科門診業(yè)務技術指導。二、參加門診工作的各科醫(yī)務人員，在醫(yī)教處和門診部統一領導下進行工作，人員調動時，由醫(yī)教處協調安排。三、門診醫(yī)護人員應派有必定經驗的醫(yī)師、護士擔當、醫(yī)師要有二年以上的臨床工作經驗。四、門診醫(yī)師對就診病員要趕快作出診斷實時治療，疑難病員兩次復診仍不可以確診且療效不明顯者，應實時請上司醫(yī)師診視。五、對高燒病員、大病員、60歲以上老人及來自邊遠地域病員，應提早安排門診。六、對就診病人要仔細檢查，簡潔簡要，正確記錄病歷，按期檢查門診醫(yī)療質量。七、門診查驗、放射、心電圖、超聲波等各樣結果，做到正確實時，門診部應依據條件展開必定小手術，增強對調藥室、治療室的檢查指導。八、門診各科與住院處病房應增強聯系，以便依據病床使用及病員狀況，有計劃的安排病員住院治療。九、增強檢診、做好分診工作，嚴格執(zhí)行消毒隔絕制度，防備交錯感染做好疫情報告。十、門診工作人員要對就診病人熱忱招待，關懷體諒，有禮貌，態(tài)度平和，耐心解答問題，盡量簡化手續(xù)，減少“三長一短”現象，對危大病員急時急救，急診優(yōu)先，一般病員按次序就診。十一、門診醫(yī)師要采納保證療效，經濟廉價的治療方法，科學、合理用藥，進可能減少病員的負擔。十二、科主任、主任醫(yī)師（副主任醫(yī)師）、主治醫(yī)師按期上門診，解決疑難病例及?？崎T診。十三、門診應保持潔凈，改良候診環(huán)境，增強候診教育，宣傳衛(wèi)生防病，計劃生育及母嬰同室、母乳飼養(yǎng)知識。病區(qū)工作制度一、各科在科主任、護士長的領導下，搞好團結協作，廉潔行醫(yī)，講職業(yè)道德，仔細執(zhí)行醫(yī)療道德規(guī)范。二、仔細落實各項規(guī)章制度，病房管理、病歷書寫、查房、醫(yī)囑、處方、核對、會診、轉院轉科、病例議論，交接班，首診負責，請示報告等制度。三、嚴格依照各項操作規(guī)程，診斷護理慣例，診斷辦理病人。四、仔細執(zhí)行各級各種人員崗位職責。五、努力學習業(yè)務技術，對技術千錘百煉，提高服務質量。六、接受上司下達的科研教課及暫時性任務，展開臨床科研，倡導引進新技術、新項目及踴躍撰寫學術論文。七、抓好醫(yī)療安全，嚴防差錯事故發(fā)生。功能檢查科工作制度一、功能檢查包含心電圖、基礎代謝、超聲波、腦電圖、腦血流圖、肌電圖、超聲心電圖、多普勒超聲、動向心電圖、活動平板、體外反搏、隔肌起搏、肺功能檢查、心功能檢查、內窺鏡檢查等。二、需做功能檢查的病員，由臨床醫(yī)師填寫申請單。三、檢查人員在檢查前應詳盡閱讀申請單，認識病員能否按要求做好準備。危大病員檢查時應有醫(yī)護人員護送或床邊檢查。發(fā)現傳得病患者，應安排最后檢查，檢查完成應嚴實消毒儀器和器具。四、需要預定的病員，應盡量縮短預定時間，應詳盡交待注意事項，必需時填寫預定通知單。五、檢查人員應實時正確報告結果，遇有疑難問題應與臨床醫(yī)師聯系，共同研究解決。六、嚴格恪守操作規(guī)程，仔細執(zhí)行醫(yī)療器材管理制度。愛惜設施儀器，注意安全，按期養(yǎng)護。維修，并對機器進行檢測。七、各樣檢查記錄應保存好，成立檔案，經過贊同和登記手續(xù)后才能借出。放射科工作制度一各樣X線檢查，須由臨床醫(yī)師詳盡填寫申請單，急診病人隨到隨查，各樣特別造影檢查應早先預定。二重要攝片。由醫(yī)師和技術人員共同確立投照技術。特檢攝片和重要攝片，待察看攝片合格后再叫病人走開。三重?；蛱貏e造影的病人。必需時應由醫(yī)師攜帶急救藥品陪伴檢查，對不宜搬動的病人應到床旁檢查。X線診斷要親密聯合臨床。深造或實習醫(yī)師寫的診斷報告應經上司醫(yī)師署名。五X線診斷是醫(yī)院工作的原始記錄，對醫(yī)療、教課、科研都有重要作用。所有X線照片都由放射科登記，歸檔、一致保存。借閱照片要填寫借片單，并有經治醫(yī)師署名負責。院外借片，除經醫(yī)教處贊同外，應有必定手續(xù)、以保證送還。六每天集體閱片。常常研究診斷和投照技術，解決疑難問題，不停提高工作質量。七嚴格恪守操作規(guī)程，做好防備工作，工作人員要按期進行健康檢查，并要妥當安排休假。八注意用電安全，嚴防差錯事故，按期進行檢修。

X線機應指定專人養(yǎng)護，查驗科工作制度一建立優(yōu)秀的醫(yī)德醫(yī)風，招待病人熱忱，解說耐心，守崗盡責，嚴格核對，嚴防差錯。二檢查申請單由醫(yī)師逐項填寫，筆跡清楚，目的明確，急診檢查應在申請單上注明‘急’字。三收標本時應嚴格核對，標本不切合要求，應從頭收集，對不可以立刻檢查的標本，要妥當保存，一般檢查，當天發(fā)出報告，急診檢查標本隨完隨出報告。四仔細核對檢查結果，填寫檢查報告單，作好登記，并署名。檢查結果，與臨床不切合或可疑時，主動與臨床科室聯系，從頭檢查，發(fā)現檢查目的之外的陽性結果應主動報告，院外檢查報告，由主任審簽。五嚴格執(zhí)行消毒隔絕制度，特別標本發(fā)出報告后保存24小時，一般標本和器具應立刻消毒，被污染的器皿應高壓滅菌后可清洗，對可疑病原微生物的標本應于指定地址燃燒。六成立質量控制制度，按期檢查試劑和校訂儀器的敏捷度，按期抽查查驗質量，踴躍參加室間質量控制，保證檢查質量。七菌種、毒種、劇毒試劑、易燃、易爆、強堿、強酸及名貴儀器應指定專人嚴加保存，按期檢查。護理部工作制度一在院長領導下，負責全院護理業(yè)務的行政管理工作。制定全院護理工作規(guī)劃、年計劃、月安排、周工作要點，經院長審批后并組織實行，做到季度有小結，年關有總結。二擬訂和組織改正全院護理工作制度，護理慣例，護理任質量標準及護理技術操作規(guī)程，并敦促執(zhí)行。三每個月組織全院護理質量檢查，每季度進行剖析議論，小結一次，對存在問題提出改良舉措，促使護理業(yè)務水平。五常常深人病區(qū)，發(fā)現問題實時解決，增強各科室協調，保證護理工作正常運轉。六成立護理人員技術檔案，擬訂護理人員培訓計劃，推行年度業(yè)務查核及新護士轉正定級查核制，加快護理人材培育。七負責安排護生實習、檢查認識實習計劃達成狀況和學生思想動向，增強管理，對來院深造人員作好安排，保證質量。八隨時掌握護理信息，并剖析、議論、利用按期對科室各樣護理報表進行剖析、議論、展望護理工作發(fā)展順勢，調整護理工作計劃。九指導全院護理科研及新業(yè)務、新技術的展開，認識、掌握展開狀況，幫助解決課題中的難點，并創(chuàng)建必需條件，保證其順利實行。急救室的工作制度一急救室專為急救病員設置，其余狀況不得占用，并禁止室內抽煙。二全部急救藥品、物件、器材、敷料均須放在固定地點，并有顯然標記，禁止任意搬動外借。三藥品、器材用后均需實時清理，消毒，耗費后應實時增補以備用。四每天核對一次物件，班班交接，做到帳物符合。五無菌物件須注明滅菌日期，超出一周時從頭滅菌。六急救時急救人員要按崗定位，依照各樣疾病的急救常規(guī)程序進行工作。七每次急救完成，要做現場議論和初步總結，并做好室內的潔凈、消毒工作。危大病人急救制度一、對危大病員的急救，護理人員一定弘揚“治病救人，推行革命的人道主義”的精神，傾盡全力，踴躍配合醫(yī)生進行急救。參加急救的人員一定嚴格做到嚴肅仔細、分秒必爭、忙而不亂，保持現場的整齊有序。二、護理人員一定熟習急救舉措，掌握急救技術，備齊急救物件，嚴格執(zhí)行醫(yī)囑，操作規(guī)程及核對制度，執(zhí)行口頭醫(yī)囑時，一定要復誦一遍，醫(yī)生認同后方能執(zhí)行。三、護士長應負責現場組織與指揮，對重要急救須依據病情提出急救方案，并報告醫(yī)教處、護理部及院領導，凡波及法律糾葛，要報告相關部門。四、在醫(yī)生未到現場前，護理人員應依據病情實時給氧，止血，吸痰，丈量血壓，成立靜脈通道，實行人工呼吸和胸外心臟按壓術等。五、嚴實察看病情變化，實時、詳盡、正確作好護理記錄，并在24小時內擬訂護理計劃，各班嚴格執(zhí)行危大病員床邊換班制度，增強基礎護理，預防并發(fā)癥發(fā)生。六、急救結束，做好急救記錄，實時檢查及增補急救藥品、器材、并做好急救小結，總結經驗以改良工作。消毒隔絕制度一、醫(yī)護人員上班時要服飾整齊，不得穿工作服進食堂、幼兒園和離院出門。二、診斷、換藥、處理前后均應洗手，必需時用消毒液泡手。無菌操作時要嚴格恪守無菌操作規(guī)程。三、無菌器材、敷料罐、持物鉗等要按期滅菌，消毒液要按期改換，體溫計用后要用消毒液浸泡，注射做到一人一針一管，換藥做到一人一份，一用一消毒，已用過和未用過的物件應有顯然標記，并分開擱置，按期檢查無菌物件能否過期，不得使用過期物件。四、各樣醫(yī)療用品，使用后均需消毒。藥杯、餐具消毒后再用。便器應每次用后沖洗消毒。五、換藥室、治療室、檢查室、產嬰室、手術室等部門應保持室內整齊，每周大打掃一次，個人物件不得帶入，潔凈器具應專用，并每天用紫外線消毒，每周用化學藥物熏蒸消毒，按期做空氣監(jiān)測，并做好記錄。六、病房應每天準時通風換氣，保持室內空氣新鮮流通。地面每天用濕拖布擦洗、病房、辦公室、治療室、衛(wèi)生間的拖布應分開使用。床、床旁桌及椅子每天濕擦，抹布要專用，用后消毒。七、換下來的臟被服不得隨處亂丟、應放于污衣車{袋}上，不得在病房內盤點。八、出院、轉科、死亡病員的床單元，須做好終未消毒處理。九、有嚴重感染及危大病員和有烈性傳得病的置在獨自病室，病室應先作消毒辦理。十、傳得病員和疑似傳染者，應按慣例隔絕，病員的排泄

病員，應安物和用過的物件，要進行消毒辦理。未經消毒辦理的物件，不得帶出病房，也不得給別人使用。病房內污布類盤點后采納雙套袋法運出，洗漿房須先做消毒辦理后再沖洗。十一、傳得病員應在指定的范圍內活動，不得互串病房和出門，到他科診斷時，應做好消毒隔絕工作，嚴格探視陪伴制度，并指導其恪守隔絕要求。十二、傳得病員按病種分室收治隔絕，應有醒目的隔絕標。工作人員進入污染區(qū)穿隔絕衣，走開污染區(qū)時，須按慣例脫去隔絕衣，按觸不一樣病種時應改換隔絕衣，

并洗手。十三、凡厭癢菌、綠膿桿菌等特別感染的病員應嚴格隔絕，用過的器誡、被服、病室均須嚴格消毒辦理，用過

的敷料要燒毀。病員住院、出院制度一、住院制度1、住院病員須持門診或急診醫(yī)生簽發(fā)的住院證，按規(guī)定辦理住院手續(xù)，并經住院處進行衛(wèi)生處理后，方可進入病房。危大病員應依據病情酌情作好衛(wèi)生處理。2、病房護士準備床位及用物，對急診手術或危大病員，須立刻做好急救準備工作。3、病員護士應與住院處護士辦妥換班工作，并主動熱忱招待病員，向病員介紹住院規(guī)則和相關病房制度，輔助病員熟習環(huán)境，主動認識病情和病員的心理狀態(tài)、生活習慣等，實時丈量體溫、脈搏和呼吸。4、通知負責醫(yī)師檢查病房、并實時執(zhí)行醫(yī)囑。二、出院制度1、護士應將醫(yī)師決定的出院日期早先通知病員及其家屬。2、護理人員應依據醫(yī)囑辦理出院手續(xù)。3、獲得出院結算清單后，輔助病員整理物件，回收醫(yī)院用物，將出院帶藥交給病員，并說明吃法。4、做好出院前的衛(wèi)生宣教，見告注意事項、主動征采病員對醫(yī)院的建議。5、清理病床單位用物，注銷各樣卡片，并整理病歷。核對制度一、醫(yī)囑核對制度1、轉抄和辦理醫(yī)囑后應每班核對，轉抄和辦理醫(yī)囑者，核對者，須簽全名。2、對有疑問的醫(yī)囑一定問清楚后，方可執(zhí)行。3、急救病員時，醫(yī)師下達口頭醫(yī)囑，執(zhí)行者須復誦一遍，經兩方核對無誤后，方可執(zhí)行，用過的空安，須經二人核對后再棄去。4、整理醫(yī)囑、治療、服藥單后、須經二人核對。5、護士長每周應檢查醫(yī)囑1-2次。二、服藥、注射、輸液核對制度1、服藥、注射輸液前一定嚴格進行三查七對。三查：擺放藥后查：服藥、注射、處理前查；服藥注射、處理后查。七對：對床號、姓名、藥名、劑量、濃度、時間和用法。2、備藥前要檢查藥品的質量，注意水劑、片劑、針劑有無裂縫，瓶口有無松動，能否過期，標簽清楚否，如不切合要求，不得使用。擺藥后須兩人核對。3、易致過敏藥物，給藥前應咨詢有無過敏史，作敏感試驗，使用毒、麻限劇藥時，經頻頻核對，用后保存安，多種藥物共用時，應注意配伍禁忌。4、用藥治療時，病人提出疑問時，應實時查清并向病人解說清楚后方可執(zhí)行。三、輸血核對制度1、查采血日期，血液有無凝血或血塊或溶血，并查血瓶有無裂縫。2、查輸血單與血瓶標簽上供應者的姓名、血型、血瓶及血量能否切合，交錯血報告有無凝聚。3、核對病員床號、姓名、住院號及血型。4、輸血前交錯配血報告須經2人核對無誤后方可執(zhí)行。5、輸血完成，應保存血瓶，以備必需時送驗。四；手術病人核對制度1、術前準備及接病員時，應核對病員科別、床號、姓名、性別、年紀、診斷、手術名稱及部位（左、右）術前用藥、藥物過敏試驗結果及配血報告。2、核對菌包的滅菌標，以及手術器材能否齊備。3、凡體腔或深部組織手術，應在關腹（胸）前核對紗墊、紗布、縫針、器材的數目能否與術前符合。4、手術取下的標本，應由洗手護士與手術者核對后再填寫病理檢查單送檢。五；供應室核對制度；1、打包時，要核對品名、數目、質量及潔凈度。2、發(fā)消毒滅菌物件時，要核對品名、滅菌標記及滅菌日期。3、回收物件時，要核對數目，質量及潔凈辦理狀況。交接班制度1、值班人員一定固守工作崗位，職責，保證治療護理工作正確實時的進行。2、交接班的主要內容；醫(yī)囑執(zhí)行狀況，危大病員，新病員、術后病員及與護理相關是事項。3、每班一定準時交接班，接班者提早15分鐘到科室進行交接，接班者未接清楚從前，換班者不得走開崗位，交班者一定在換班前達成本班各項工作，寫好換班報告及各項護理記錄，整理好物件。白班要為晚班做好物件準備工作，晚班也須為白班作必需的藥品準備。4、接班者如發(fā)現病情、治療、物件、藥品等交接不清，應立刻查問，接班時發(fā)現的問題，應由換班者負責，接班后發(fā)生的問題，則應由接班者負責。5、換班報告，白班由辦公室護士書寫，晚班由晚班護士書寫，要求筆跡齊整、清楚、內容簡潔、有連接性，運用醫(yī)學術語，如深造、實習護士填寫換班報告時，應由帶教護士負責改正并署名。6、交接班均應進行書面、床旁、口頭交接，做到換班本上寫清，口頭交待要講清，病人床旁要看清，如遇特別狀況，換班者一定詳盡交待，并與接班者共同辦理好后方可離開。治療室工作制度1、常常保持室內潔凈，隨時清理。每天紫外線照耀二次，用化學藥物熏蒸一次，每個月細菌培育一次，并作好記錄。2、各種藥品分類擱置，標簽顯然，筆跡清楚。毒、麻、限、劇藥，名貴藥應加鎖保存，嚴格交接。3、嚴格執(zhí)行無菌技術操作，無菌（藥）持物鉗浸泡消毒液每周換兩次。4、已用過的注射器具、各樣導管等，進行初步浸泡消毒辦理后，由供應室盤點回收清洗滅菌。5、無菌物件需注明滅菌日期，冬天7-10天，夏天7天之內應從頭滅菌，使用無菌溶液后取用無菌包內物件時應注明開包、開瓶時間，超出24小時者應從頭滅菌。如發(fā)現有過期包或正使用過期包按相關規(guī)定進行辦理。產房工作制度1、臨盆室24小時有人值班，值班人員不得私自走開臨盆室，每次接產后，均由接產人員實時詳盡填寫臨盆記錄。2、臨盆室應設有產程中所一定的用品、物件和急救設施，應有專人管理，按期檢查，增補改換。3、工作人員進入臨盆室，一定戴帽子、口罩、穿工作服，接生和手術時嚴格執(zhí)行無菌操作規(guī)程。4、值班人員熱忱招待產婦，嚴實察看產程。產婦在待產和臨盆過程中若有異樣不可以辦理時，應即時報告醫(yī)師。5、嚴格交接班制度，接班者要測血壓、聽胎動、并做記錄。6、搞好潔凈衛(wèi)生，有傳染產婦應隔絕臨盆，臨盆后實時消毒。7、產婦在產后留臨盆室察看1小時，無特別狀況后方可送回病房，重生兒辦理完成后抱送給產婦認識性別，在分鐘內進行皮膚接觸提早吸吮。8、家屬及工作人員不得進入臨盆室。值班、換班制度1、各科室推行24小時價班制度，值班人員一定固守工作崗位。執(zhí)行職責，保證診斷、治療、護理、醫(yī)技等工作不中斷地進行。2、值班醫(yī)師在其余醫(yī)師不在班時，負責全科（病區(qū)）病人暫時處理、急診會診和危大病員察看、急救，并記錄病程記錄；對新住院病員進行初步檢診，下達醫(yī)囑，遇有疑難問題時，應請上司醫(yī)師辦理。3、值班人員歇息一定在值班室，不得私自走開，若有特殊狀況。須科主任贊同，安排好工作方可走開。4、值班人員要做好病區(qū)管理工作，遇有重要問題，要實時向上司請示報告。5、每天晨會時，全科在崗醫(yī)護人員均參加，由值班醫(yī)護人員換班，報告病員狀況和新住院、危重、手術前后、特別檢查等病員的病情變化，對危大病人應做床頭換班。6、藥房、查驗、放射、麻醉等科室的值班人員，一定配合各科實時達成危大病員的檢查和藥品供應工作，保證臨床醫(yī)療急救工作的順利進行。換藥室工作制度1、換藥室應專人管理，凡進入換藥的工作人員一定按規(guī)定著裝，沒關人員不得進入換藥室。2、嚴格恪守規(guī)章制度和無菌操作規(guī)程。3、無菌物件與有菌物件，潔凈物件與污染物件分別放在固定地點，不得混放。4、放無菌鉗的容器，敷料罐及未用完的凡士林紗布，每周消毒滅菌一次。5、每次換藥前一定洗手，換藥序次應先換潔凈傷口，后換感染傷口，隔絕病人的傷口換藥應在床旁進行，全部用物不準帶入換藥室，手術前不換感染及隔絕病人的傷口。6、換藥后的敷料分類倒入污物桶，用過的器材及敷料盆分別泡如0.1%有效氯洗消液中1小時，或泡入0.2%過氧乙酸中30分鐘，地面用0.1%有效氯洗消液拖檫；隔絕病人傷口的敷料裝入塑料袋帶內，進行燃燒辦理，器械用0.2%過氧乙酸浸泡30分鐘，沖洗后送供應室高壓滅菌。7、仔細執(zhí)行消毒隔絕制度，保持室內衛(wèi)生，每天紫外線消毒一次，每周化學藥物熏蒸消毒一次，每個月做空氣細菌監(jiān)測一次。手術室工作制度一、凡在手術室工作的人員，一定嚴格恪守無菌原則，進手術室一定穿著手術室的鞋、帽、隔絕衣及口罩。二、手術室內保持嚴肅寂靜，不行大聲說笑和吵鬧。三、進手術室見習、觀光，二人之內的需經科室負責人和手術室護士長贊同，三人以上的需報告醫(yī)教處經業(yè)務院長贊同。觀光或見習手術者，應接受院方醫(yī)護人員的指導，不得任意游走及進出。四、手術室的藥品、器材、敷料，均應專人負責保存，放在固定地點，各項急診手術的全套器材，電氣等設施應常常檢查，以保證手術正常進行，手術室的器材一般不外借，如外借時，須經手術室護士長贊同。麻醉藥與劇毒藥應有顯然標記。加鎖保存。五、手術室值班人員，不得私自走開崗位。六、無菌手術與有菌手術分室進行，手術完成，應實時潔凈整理被血污染的器材、敷料、工作臺面及地面，并做空氣消毒。七、敵手術病人應作詳盡登記，按月份統計上報，并協同相關科室對感得病例進行原由商討實時糾正。八、保持手術間潔凈衛(wèi)生，每周完全打掃消毒一次，每月做細菌培育一次。九、手術通知單于手術前一日交鋒術室，以便準備，急診手術通知須主治醫(yī)師或值班醫(yī)師署名。十、嚴格核對制度，接病人時，要核對病人的姓名、床號、診斷、手術名稱、手術部位、手術用藥、麻醉方法。凡進行體腔或深部組織手術，要在術前與縫合前詳盡清點器材、敷料等數目，并做好登記，防備差錯。十一、工作人員走開手術室時應關好門窗，檢查電源，設施能否妥當，注意安全捍衛(wèi)工作。供應室工作制度一、在護理部的領導下，做好全院醫(yī)療器材的消毒及各樣滅菌規(guī)格敷料制作及消毒滅菌供應工作。二、成立健全供應室的各樣崗位責任制及其余規(guī)章制度操作規(guī)程，質量監(jiān)測標準需仔細執(zhí)行。三、供應室工作人員應衣帽齊整，恪守勞動紀錄及規(guī)章制度，不得擅辭職責。四、做好物件定位，準時盤點，按期互換工作。恪守無菌原則，仔細負責，虛心聽取各科建議，不停提高服務質量，增強業(yè)務學習，熟習全院醫(yī)療工作的進展，實時供應，知足臨床需要。五、供應室工作人員應擁有節(jié)儉節(jié)儉的思想和高度責任心，減少各科器材的破壞和浪費，降低耗費。物件領取、使用，發(fā)放應有嚴格的手續(xù)。六、供應室一定嚴格區(qū)分污染區(qū)，潔凈區(qū)，無菌區(qū)，路線走向采納了強迫經過的方式，禁止逆行。七、無菌儲蓄室應設置物件柜（架），室內空氣每天用紫外線消毒，每周化學藥物熏蒸消毒，每個月做細菌培育監(jiān)測并做有記錄。八、凡已滅菌的物件，一定注明品名、滅菌日期、責任人，并按期檢查，夏天超出7天，冬天超出10天，一律從頭滅菌辦理。九、嚴格執(zhí)行高壓蒸汽滅菌操作規(guī)程，對高壓蒸氣滅菌的溫度、壓力、時間要達到規(guī)定標準并進行登記，每鍋用化學指示帶監(jiān)測，每個月用生物學試劑進行監(jiān)測滅菌效果，對以滅菌物件，每個月抽樣做細菌培育及熱源監(jiān)測。十、供應物件下送、下收，收送物件分開擱置，專人負責；嚴格執(zhí)行借物登記制度。十一、保持室內潔凈衛(wèi)生，每天工作完成應洗刷地面水池。消毒滅菌制度一、依據物件性質采納適合的滅菌方法，嚴格掌握滅菌程序和時間。二、高壓蒸氣滅菌，應嚴格按操作規(guī)程進行。消毒員不得私自走開，要親密察看壓力、溫度和時間，并正確記錄，保證滅菌成效。滅菌完成，一定待氣壓表針降至“0”處，方可開啟鍋門，以保證安全，注意高壓滅菌器的養(yǎng)護工作，每天使用前要洗漱一次。三、每次高壓滅菌時鍋內擱置化學指示帶，并按期抽樣培養(yǎng)，以判定滅菌成效。四、拿取無菌物件時一定洗凈雙手，穿工作服、戴工作帽及口罩。五、已滅菌物件與未滅菌物件應嚴格分開擱置，已滅菌物品應立刻送至無菌物件寄存室，按分類、消毒日期次序擱置。六、滅菌有效期，夏天七天，冬天十天。凡超出滅菌有效期未使用的物件一定從頭整理消毒。藥品庫房管理制度一、工作制度1、購回藥品一定查收合格后方可入庫。2、藥品一定按劑型、規(guī)格分類寄存，做到固定地點，堆放齊整。3、特別藥品、名貴藥品、危險性藥品、有效期藥品按相關規(guī)定保管。4、凡質量不符和規(guī)格的藥品，不得入庫，對證量可疑的藥品須經查驗合格后，方可入庫。5、按藥品批號先進先出，效期藥品做到近期先出的原則，憑請領單供應發(fā)放藥品，經領、發(fā)人兩方署名后，妥當保存?zhèn)洳椤?、憑查收單和領單實時上、下帳。7、按期盤存藥品，作到帳物符合。若因玩忽職責，造成藥品霉爛、變質、過期無效和短少，應追查保存人員責任。8、庫房應保持整齊、通風、干燥，常常檢查消防設施能否完滿。9、未經藥劑負責人贊同，庫存藥品不得借出和轉讓。二、入庫查收制度1、購入、調進或退庫的藥品，庫管人員應依據原始票據填寫入、出庫單、并會同藥檢人員和采買人員實時查收。2、查收人員須對藥品規(guī)格、數目、包裝、生產廠家、批號、注冊商標、贊同文號以及外觀性狀遂項檢查，入口藥品須交查驗報告單、必需時進行查驗，合格方可入庫。若有不符和者，即時報告科主任，予以辦理。西藥房工作制度一、藥房工作人員應仔細恪守技術操作規(guī)程和崗位職責，仔細執(zhí)行核對制度，如查處方內容、姓名、年紀、藥品、劑量、劑型、服用方法、禁忌等。二、配方應按處方制度執(zhí)行，批閱處方能否切合規(guī)定要求，對違犯處方制度規(guī)定以及無處方權或自行改正署名式樣的處方應拒絕分配發(fā)藥。對有疑問者咨詢清楚。（如遇藥品用量、用法不當或有禁忌處方等錯誤時，應與醫(yī)生聯系改正后再行分配）。三、對麻醉藥品、毒性藥品、精神藥品、自費藥品，按其管理制度使用方法嚴格執(zhí)行。四、藥品按不一樣性質、劑型、藥理作用分別擺列固定寄存，急救藥品應集中定位寄存，不得任意變動，增補瓶裝藥品應嚴格核對藥品，對不一樣規(guī)格、形狀，顏色和不一樣效期藥品不得混裝。五、藥劑人員應按醫(yī)師處方、品種、要求、數目、及用法分配發(fā)藥，寫明吃法，必需時口頭交代相關事項。急診處方隨到隨配，其余按先后次數配發(fā)，并在處方上署名。六、已發(fā)出藥品原則上不予退回，特別狀況除外。七、一般藥品每半年盤存一次、特、貴、缺藥品執(zhí)行日耗費統計。八、每班仔細盤點共管藥品，進行交接班，并清理，分類，統計，裝訂當天處方，低溫藥品應放入冰箱。九、藥房工作人員應隨時認識臨床用藥規(guī)律。征采用藥建議，檢查指導藥品使用，主動介紹新藥，缺藥或新增藥品并實時通知。十、處方記價要正確，接到調價通知后，應按規(guī)準時間、價錢執(zhí)行，。十一、凡病區(qū)由護士代領的藥物處方，一定經司藥人員核對，兩方逐項交點清楚方能發(fā)出，其余工作人員非公不得進入藥房，當班人員不得擅離崗位。處方妥當保存，并每天分類統計，登記，各種處方按規(guī)定年限保存，期滿后經科主任報分管領導贊同，方可銷毀。麻醉藥品使用管理制度一、凡由衛(wèi)生部規(guī)定的麻醉藥品，按其麻醉藥品使用管理制度執(zhí)行。二、麻醉藥品限于有麻醉處方的醫(yī)師使用，處方應書寫完好，筆跡清楚，并署名。配方應嚴格核對，配方和核對者署名，并成立麻醉藥品處方登記冊。醫(yī)務人員不得為自己開麻醉藥品處方。三、麻醉藥品每張?zhí)幏?，注射劑不可以超出兩平時用量；片劑、酊劑、糖漿劑等，不可以超出三平時用量；連續(xù)使用不得超出七天。四、醫(yī)師及麻醉藥品處方權的醫(yī)師應嚴格掌握使用，防備麻醉藥品中毒、成癮。五、禁止非法使用，儲存，轉讓或借用麻醉藥品。六、對麻醉藥品推行“專人負責”、“專柜加鎖”、“專用途方”、“專用帳冊”、“專冊登記”管理，且處方保存三年備查。七、醫(yī)務處有權不按期對各病區(qū)寄存?zhèn)溆寐樽硭幤愤M行檢查。各病區(qū)寄存?zhèn)溆玫纳僭S麻醉藥品亦應有專人、專柜加鎖保存。八、對癌癥病人需要長久使用麻醉藥品者，憑縣級以上診斷證明，經我院醫(yī)師復核真實，可監(jiān)察使用。注射室應交回空安（安上藥名一定清楚可見）空安由醫(yī)務處罰管藥劑負責人指定專人管理。每次取藥不得超出五日量（總量不超出兩日極量）。精神藥品使用管理制度一、凡由衛(wèi)生部宣布的精神藥品按本制度管理，依照精神藥品令人體產生的依靠性和危害性和危害人體的健康程度，分為第一類和第二類。二、醫(yī)師應該依據醫(yī)療需要合理使用精神藥品，禁止濫用，除特別需要外，第一類精神藥品的處方，每次不超過三平時用量，第二類精神藥品的處方，每次不超出七平時用量，處方應該保存兩年備查。三、精神藥品的處方一定載明患者的姓名、年紀、性別、身份證號碼、藥品名稱、劑量、用法等，處方不得涂改。四、精神藥品只好在本單位使用，不得轉售。五、第一類精神藥品：司可巴比妥、安鈉枷、咖啡因、強痛定、復方樟腦酊、安息酮、利它林等。第二類精神藥品；導戊巴妥、導眠能、戊巴比妥、阿普唑侖、巴比妥、卡馬西平、利眠寧、平定、舒樂平定、眠爾通、硝基平定、去甲平定、去甲羥平定、氨酚待因等。醫(yī)療用毒性藥品使用管理制度1、毒性藥品系指毒性強烈，治療量與中毒量鄰近，使用不當會致人中毒或死亡的藥品。2、毒性藥品管理做到專柜加鎖，專人保存，并成立保存、查收、領發(fā)、核對制度、禁止與其余藥品混放。3、配制含毒性藥品的制劑，嚴格依照工藝操作規(guī)程進行，正確投料，記錄完好，記錄保存五年備查。4、憑醫(yī)師處方分配毒型藥品。每次處方子量不得超出二日極量，處方一次有效，保存二年備查。5、臨床醫(yī)師應仔細掌握使用，防備過度使用而病人發(fā)生中毒或死亡。6、對處方未注明‘生用’的毒性中藥，應該付炮制品，如發(fā)現處方有疑問時，須經原處方醫(yī)生從頭判定后再行分配。醫(yī)藥收費管理制度醫(yī)療收費是一項政策性強，關系到廣大患者及家眷親身利益的工作，同時也關系到醫(yī)患關系和醫(yī)院經濟技術發(fā)展，一定加大管理制度。一、仔細貫徹執(zhí)行市、區(qū)兩級醫(yī)療收費標準，不得任意擴大收費范圍和提高收費幅度。二、醫(yī)院各部門劃價在藥房一定正確計價，收費員應按所列金額進行收費、記帳，不得改正。同時，分類開具醫(yī)療收費數據。三、門診病人醫(yī)療花費一律收取現金。交托現金要唱收唱付，當面點清開出收條，留有存根復核和備查四、住院病員的醫(yī)療費：自費病人收取現金同第三條，對預交病人記帳、結算應做到不得任意擴大及減少記帳項目，嚴格執(zhí)行收費標準。五、全部醫(yī)療收費，一律由計財科辦理，任何科室和個人不得私自收取各樣花費。六、門診部、住院部收費員，當天一定填制醫(yī)療收入日報表，連同現金送交計財科。七、掛號收條，收款收條由計財科一致印刷、保存、發(fā)放、銷號。后勤處工作制度一、在分管院長的領導下，負責全院后勤管理工作，建立一心一意為病員服務，為醫(yī)療、教課、科研、生活、工作服務的指導思想，不停提高服務質量，堅持服務第一、病員至上的工作主旨。二、擬訂后勤部門的工作計劃、組織后勤人員業(yè)務學習及政治學習，不停提高他們的政治素質及業(yè)務水平，并敦促檢查該部門各種人員制度職責的執(zhí)行狀況。三、負責全院固定財富，辦公用品，公用瑣務，布類物質的采買，制作，保存，供應工作，增強物質管理工作，保障后勤供應。四、負責全院醫(yī)療、辦公、生活用房的新建、擴建、改建、維修、使用調整，住宅分派的管理。五、增強能源管理，保障醫(yī)院水、電、氣、的供應工作，做好記錄，并嚴格執(zhí)行上司相關政策法例。六、負責醫(yī)院家俱、房子、電話等管理及維修，大項目嚴格申報、審查。七、搞好員工福利，負責辦妥食堂，加工灶，洗衣房，開水房，浴室，并增強對其管理。八、負責全院工作人員、病員及生產用的各樣布類的供應、縫補，清洗、消毒、領發(fā)、保存等工作，做到清洗潔凈，準時發(fā)出，并堅持下收、下送制度。九、負責組織管理院容、院貌的綠化、美化、道路整修、污物、污水、廢氣辦理等工作。十、負責擬訂全院各樣設施器材的采買計劃，保證實時供應適合的設施及配件、附件，萬元以上的設施一定經過論證，并成立檔案。十一、負責醫(yī)療設施安裝、調試、維修、監(jiān)察和養(yǎng)護工作。十二、負責設施查收入庫、入帳、做到帳物符合，保證物質設施安全，防備積壓，破壞、變質、失盜。十三、成立固定財富臺帳，增強對報損物質設施的管理，成立健全報廢手續(xù)，重要設施的報損、報廢及變價、轉讓或無價調撥須報院領導贊同辦理。十四、負責全院胸懷衡器具（表）的管理、檢測，保證標準計量法例的貫徹執(zhí)行。十五、展開大型醫(yī)療設施成本效益剖析及市場展望，為院領導供應信息咨詢。員工食堂管理制度一、一定辦妥員工食堂，改良服務態(tài)度，提高烹調質量，降低成本，增添菜譜品種，提高飲食質量，保證員工準時就餐。二、接受民眾監(jiān)察和相關部門檢查，按期召開食堂工作人員會，寬泛聽取建議，改良工作。三、食堂工作人員要注意個人衛(wèi)生，按期進行健康檢查，不合格人員一定調離工作崗位?；蛭唇浗】禉z查證明者，不得調入食堂工作。四、食堂禁止使用霉爛變質食品。生食和熟食，食品和原料及切生、熟食品的器具，一定分開，防備污染。五、食堂要常常保持室內外環(huán)境整齊，除去蒼蠅，老鼠，蟑螂和其余害蟲及孳生條件。六、搞好安全捍衛(wèi)工作，沒關人員不得進入廚房。院長職責一、在上司黨委和醫(yī)院總支的領導下，依據黨的目標政策，全面領導醫(yī)院的工作，對醫(yī)療、護理、教課、科研、預防、人事、財務和總務捍衛(wèi)等工作一致領導，全面負責二、領導擬訂醫(yī)院改革方案，業(yè)務發(fā)展規(guī)劃及各項工作計劃，如期部署，并組織實行、檢查、總結工作，并向領導機關報告。三、仔細貫徹《全國醫(yī)院工作條例》實行醫(yī)院各種人員的崗位責任制四、深入科室，認識和檢查診斷、治療、護理等工作。領導危大病員的會診、急救工作，按期剖析醫(yī)院指標，采納舉措，不停提高醫(yī)療、護理質量。五、增強醫(yī)德醫(yī)風建設。弘揚白求恩、雷鋒精神、教育員工建立一心一意為人民服務的思想，改良醫(yī)療作風及工作作風，改良服務態(tài)度，敦促檢查各樣工作制度，工作人員職責和技術操作規(guī)程的執(zhí)行，嚴防差錯事故的發(fā)生。六、負責全院人員的業(yè)務培育，技術查核，重視要點科室和專業(yè)的建設。有計劃地培育一支過硬的“四有”人材的衛(wèi)生技術隊伍。七、增強對科研的領導，發(fā)掘潛力，開辟進步，不停引進新技術，展開新項目。八、領導及檢查教課、深造、干部培育、業(yè)務技術學習工作。九、組織醫(yī)院搞好與基層醫(yī)療機構的協作工作，幫助提高技術水平。十、依據國家人事制度，堅持品學兼優(yōu)，任人為賢的原則，充分聽取醫(yī)院黨總支和各方面的建議，對醫(yī)院各科室負責人有聘任、任免、以及員工的培育、分配、提高、賞罰權。十一、增強對醫(yī)院經濟核算工作的領導，審查后勤物質供應計劃，醫(yī)療設施購買計劃，財務進出及估算，決算等工作，抓好員工生活和福利。十二、熱忱招待，實時研究辦理人民民眾的來信來訪工作，接受民眾責備和監(jiān)察。十三、按期向院黨總支、職代會報告工作，組織實行職代會任職權范圍內作出的相關規(guī)定，負責辦理職代會提出相關行政方面的提案，接受他們的監(jiān)察。十四、深入實質，檢查研究，總結經驗，抓好典型，以點帶面，推進全面工作。十五、因事出門或少勤時，一定指定一位院領導取代院長職責。業(yè)務院長職責一、在院長的領導下，分管全院的醫(yī)療、醫(yī)技、護理、預防、教課、科研、信息，指導基層等業(yè)務工作。二、組織擬訂醫(yī)療規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，并常常督促檢查和執(zhí)行狀況。三、深入科室，認識和檢查診斷、護理和科研教課工作狀況，組織全院性會診、危大病人急救工作。掌握醫(yī)療業(yè)務信息，按期剖析醫(yī)療指標，實時采納有效舉措；保證醫(yī)療安全，不停提高醫(yī)療護理質量。四、領導院內相關技術、管理委員會、學術集體展開相應工作，充散發(fā)揮其在醫(yī)療業(yè)務管理中的顧問作用。五、負責組織院外不測性災禍事故的現場急救和接受成批傷病員的院內急救工作。六、指導全院的醫(yī)療、護理業(yè)務培訓與學術活動和醫(yī)生的臨床教課、實習和深造生的培訓與管理。七、領導本院擔負和指導基層業(yè)務、地段防病工作和院內的預防保健工作。八、負責達成上司下達的醫(yī)療業(yè)務指標和衛(wèi)生任務。九、負責達成院長暫時分派的其余工作。院辦公室職責范圍一、貫徹執(zhí)行行黨的目標、政策及上司部門的指示、決定。二、負責組織草擬醫(yī)院行政工作的簡報、報告、計劃、總結等文件，組織制定相關全院性規(guī)章制度，以醫(yī)院名義公布相關行政事項的通知、通知等。三、負責組織安排醫(yī)院行政辦公會、院辦公室等會議，作好記錄，并檢查會議定定的貫徹執(zhí)行狀況。四、負責醫(yī)院收、發(fā)文及管理全院行政檔案、文印、電話通信及電算化微機管理。五、負責組織協調職能科室的工作，共同達成醫(yī)院各職能工作。六、負責招待上司機關的檢查、指導及兄弟單位的觀光、來訪工作。七、正保證管和使用醫(yī)院印章及院長印鑒，正確出具醫(yī)院介紹信，辦理員工上崗胸牌。八、負責醫(yī)院車輛的管理和駕駛員的工作安排。九、負責安排醫(yī)院總值班。捍衛(wèi)科工作職責一、增強院內治安管理，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，與刑事犯法活動和其余危害治安的行為作斗爭，履行上司、公安機關依法授與的其余職權。二、宣傳教育民眾，提高警惕，增強法制觀點，依靠群眾做好“四防”工作。三、嚴格醫(yī)院的各項防備舉措，仔細檢查研究，增強秘密力量建設，捍衛(wèi)要害部門的安全。四、嚴苛打擊各樣刑事犯法分子，輔助公安機關偵破重大案件，查處分安案件，參加對重要事故的檢查工作，協作相關部門，做好保密工作。五、負責對義務消防隊，護院隊，門衛(wèi)和守樓護院人員業(yè)務指導工作。六、會同相關部門，做好對違紀人員的教育、轉變、拯救工作。七、仔細做好內部長住戶口，暫住人口的戶籍管理工作。八、做好醫(yī)院內部社情剖析研究，當好顧問，供應信息。九、達成醫(yī)院黨政領導及上司公安機關交辦的其余任務。臨床主任醫(yī)師職責一、在科主任率領下，指導醫(yī)療、教課、科研、技術培養(yǎng)與理論提高工作。二、按期查房并親身參加指導急重疑難病例的急救與特殊疑難和死亡病例的議論會診。三、指導主治醫(yī)師和住院醫(yī)師做好各項醫(yī)療工作，有計劃地展開基本功訓練。四、擔當教課和深造、實習人員的培訓工作。五、按期參加門診工作。六、運用國內外先進經驗指導臨床實踐，不停展開新技術，提高醫(yī)療質量。七、敦促下級醫(yī)師仔細貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程。八、指導科室聯合臨床展開科學研究工作，踴躍撰寫學術論文。副主任醫(yī)師參照主任醫(yī)師職責執(zhí)行。臨床主治醫(yī)師職責一、在科主任領導和主任醫(yī)師指導下，負責本科必定范圍的醫(yī)療、教課、科研、預防工作。二、準時查房，詳細參加和指導住院醫(yī)師進行診斷、治療及特別診斷操作。三、掌握病員的病情變化，病人發(fā)患病危、死亡、醫(yī)療事故或其余重要問題時，應實時辦理，并向科主任報告四、參加值班、門診、會診、出診工作。五、主持病房的臨床病例議論及會診、檢查、改正下級醫(yī)師書寫的醫(yī)療文件，決定病員出院，審簽出（轉）院病歷。六、仔細執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作慣例，常常檢查本病房的醫(yī)療護理質量，嚴防差錯事故，輔助護士長搞好病房管理。七、組織本組醫(yī)師學習與運用國內外先進醫(yī)學科學技術，展開新技術、新療法，進行科研工作，做好資料累積，實時總結經驗。八、擔當臨床教課，指導深造，實習醫(yī)師工作。臨床住院醫(yī)師職責一、在科主任或病區(qū)主任領導和主治醫(yī)師指導下，負責必定數目病員的醫(yī)療工作，新畢業(yè)的醫(yī)師推行三年住院醫(yī)師24小時負責制。擔當住院、門診、急診的值班工作。二、對病員進行檢查、診斷、治療、開寫醫(yī)囑并檢查其執(zhí)行狀況，同時還要做些必需的查驗、放射和其余檢查工作。三、書寫病歷、新住院病員的病歷，一般應于病員住院后的24小時內達成，檢查和改正實習醫(yī)師的病歷記錄。并負責病員時期的病程記錄，實時達成出院病員病案小結。四、向主治醫(yī)師實時報告診斷、治療上的困難以及病員病情的變化，提出需要轉科或出院的建議。五、住院醫(yī)師對所管病員應全面負責，在下班從前，做好換班工作，對需要特別察看的重癥病員，用口頭方式向值班醫(yī)師換班。六、參加科內查房，對所管病員每天起碼上、下午各巡診一次，科主任、主治醫(yī)師查房（巡診）時，應詳盡報告病員的病情和診斷建議。請他科會診時，應陪伴診視。七、仔細執(zhí)行崗位職責、各項規(guī)章制度和技術操作慣例，親身操作或指導護士進行各樣重要的檢查和治療，嚴防差錯事故。八、仔細學習，運用國內外的先進技術，踴躍展開新技術、新療法、參加科研工作，實時總結經驗。九、隨時認識病員的思想、生活狀況，征采病員對醫(yī)療護理的建議，做好病員的思想工作。放射科醫(yī)師職責一、在科主任領導和主任醫(yī)師指導下進行工作。二、負責X線診斷檢查工作，準時達成診斷報告，遇有疑難問題，實時請示上司醫(yī)師。三、參加會診和臨床病案議論會。四、擔負必定的科研和教課任務，做好深造、實習人員的培訓。五、掌握X線機的一般原理、性能、使用及投照技術、做好防備和儀器設施的養(yǎng)護，仔細執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，嚴防差錯事故。六、增強與臨床科室親密聯系，不停提高診斷切合率。七、參加放射科值班。功能檢查科醫(yī)師職責一、在科主任領導和主管醫(yī)師的指導下進行工作。二、負責本科室的診斷、檢查、治療工作，準時達成診療報告，遇疑難問題實時請示上司醫(yī)師。三、參加會診和臨床病例議論。四、掌握本專業(yè)儀器工作原理、性能、使用方法、影響要素、圖象鑒識、參數丈量、數據剖析、判斷病理變化與臨床診斷的關系。五、招待病員按次序檢查和治療，對危大病人、可提早就檢，檢查前，要核對姓名、性別、年紀、印象診斷及臨床要求等。六、檢查記錄應書寫齊整清楚，數據正確，結論與剖析相當，審簽報告并做好登記統計、資料保存工作。七、學習使用國內外先進技術，展開科研教課，做好進修、實習人員的培訓。八、增強與臨床科室親密聯系，按期進行追蹤隨訪，不斷提高診斷切合率。九、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度及技術操作規(guī)程，嚴防差錯事故。查驗師職責一、在科主任領導和主管查驗師指導下進行工作。二、親身參加查驗，并指導查驗士、員進行工作，核對查驗結果，負責特別查驗的技術操作和特別試劑的配制、判定、檢查，按期校訂查