《BMF測(cè)評(píng)介紹》課件

《BMF測(cè)評(píng)介紹》課件共32頁(yè)，您現(xiàn)在瀏覽的是第1頁(yè)!大型人才管理平臺(tái)構(gòu)建經(jīng)驗(yàn)

2005200620072008200920102011201201《BMF測(cè)評(píng)介紹》課件共32頁(yè)，您現(xiàn)在瀏覽的是第2頁(yè)!02目錄測(cè)評(píng)簡(jiǎn)介服務(wù)模式測(cè)評(píng)優(yōu)勢(shì)《BMF測(cè)評(píng)介紹》課件共32頁(yè)，您現(xiàn)在瀏覽的是第3頁(yè)!年終績(jī)效考核人才素質(zhì)盤點(diǎn)培訓(xùn)需求診斷潛質(zhì)人才選拔……年終績(jī)效考核人才素質(zhì)盤點(diǎn)培訓(xùn)需求診斷潛質(zhì)人才選拔民主測(cè)評(píng)……領(lǐng)導(dǎo)班子民主測(cè)評(píng)……04測(cè)評(píng)簡(jiǎn)介——應(yīng)用

人才素質(zhì)盤點(diǎn)民主測(cè)評(píng)培訓(xùn)需求診斷年終績(jī)效考核領(lǐng)導(dǎo)班子考核培訓(xùn)效果評(píng)估基層人才中層人才高層人才潛質(zhì)人才選拔助力企業(yè)人力資源管理《BMF測(cè)評(píng)介紹》課件共32頁(yè)，您現(xiàn)在瀏覽的是第4頁(yè)!06目錄測(cè)評(píng)簡(jiǎn)介服務(wù)模式測(cè)評(píng)優(yōu)勢(shì)《BMF測(cè)評(píng)介紹》課件共32頁(yè)，您現(xiàn)在瀏覽的是第5頁(yè)!行為化測(cè)試易觀察多角度驗(yàn)證防掩飾第三方平臺(tái)保公正08測(cè)評(píng)優(yōu)勢(shì)——評(píng)價(jià)更真實(shí)上級(jí)問(wèn)卷1、………………。A…B…C…D…2、………………。A…B…C…D…同級(jí)問(wèn)卷1、………………。A…B…C…D…2、………………。A…B…C…D…自評(píng)問(wèn)卷1、………………。A…B…C…D…2、………………。A…B…C…D…下級(jí)問(wèn)卷1、………………。A…B…C…D…2、………………。A…B…C…D…客戶問(wèn)卷1、………………。A…B…C…D…2、………………。A…B…C…D………問(wèn)卷1、………………。A…B…C…D…2、………………。A…B…C…D…評(píng)價(jià)更真實(shí)《BMF測(cè)評(píng)介紹》課件共32頁(yè)，您現(xiàn)在瀏覽的是第6頁(yè)!類級(jí)模型指標(biāo)按需選擇多樣報(bào)告模塊自由組合一流顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)全程服務(wù)10測(cè)評(píng)優(yōu)勢(shì)——服務(wù)更貼心中層管理者出謀劃策戰(zhàn)略導(dǎo)向組織規(guī)劃系統(tǒng)思考協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)全局意識(shí)影響推動(dòng)團(tuán)隊(duì)激勵(lì)培養(yǎng)隊(duì)伍發(fā)展他人識(shí)人用人……愛(ài)崗敬業(yè)勇于擔(dān)責(zé)學(xué)習(xí)導(dǎo)向……報(bào)告模塊——各能力指標(biāo)得分概覽分維度分析自評(píng)與他評(píng)比較同級(jí)比較培訓(xùn)發(fā)展建議……服務(wù)更貼心《BMF測(cè)評(píng)介紹》課件共32頁(yè)，您現(xiàn)在瀏覽的是第7頁(yè)!優(yōu)化民主評(píng)議與選拔落地素質(zhì)考核與發(fā)展助力行為規(guī)范與改變12測(cè)評(píng)優(yōu)勢(shì)——成果更實(shí)用成果更實(shí)用《BMF測(cè)評(píng)介紹》課件共32頁(yè)，您現(xiàn)在瀏覽的是第8頁(yè)!14服務(wù)模式——測(cè)評(píng)流程確認(rèn)測(cè)評(píng)內(nèi)容測(cè)評(píng)系統(tǒng)準(zhǔn)備測(cè)評(píng)實(shí)施結(jié)果輸出項(xiàng)目啟動(dòng)確認(rèn)測(cè)評(píng)內(nèi)容測(cè)評(píng)工具E化人員信息E化系統(tǒng)調(diào)試測(cè)評(píng)宣導(dǎo)通知測(cè)評(píng)正式測(cè)評(píng)測(cè)評(píng)監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)結(jié)果輸出測(cè)評(píng)系統(tǒng)定制《BMF測(cè)評(píng)介紹》課件共32頁(yè)，您現(xiàn)在瀏覽的是第9頁(yè)!16服務(wù)模式——標(biāo)準(zhǔn)模式步確定評(píng)價(jià)內(nèi)容——測(cè)評(píng)工具標(biāo)準(zhǔn)化權(quán)威模型庫(kù)第二步確定評(píng)價(jià)關(guān)系上級(jí)同事下級(jí)自己第三步組織評(píng)價(jià)1、測(cè)評(píng)前宣導(dǎo)公司內(nèi)部發(fā)文現(xiàn)場(chǎng)講解2、通知測(cè)評(píng)郵件通知短信通知現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施《BMF測(cè)評(píng)介紹》課件共32頁(yè)，您現(xiàn)在瀏覽的是第10頁(yè)!18服務(wù)模式——定制模式評(píng)價(jià)模型庫(kù)與指標(biāo)庫(kù)構(gòu)建評(píng)價(jià)問(wèn)卷定制報(bào)告內(nèi)容定制系統(tǒng)客戶化開發(fā)幫助您實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部360度評(píng)價(jià)模型庫(kù)，滿足高度個(gè)性化需求。系統(tǒng)——界面、功能多元化高效需求滿足；工具——個(gè)性化特色能力素質(zhì)測(cè)評(píng)報(bào)告——精細(xì)化結(jié)果呈現(xiàn)定制模式——《BMF測(cè)評(píng)介紹》課件共32頁(yè)，您現(xiàn)在瀏覽的是第11頁(yè)!中國(guó)原子能快堆工程部20服務(wù)模式——定制模式浦發(fā)卡中心內(nèi)容制定——模型、指標(biāo)、題本《BMF測(cè)評(píng)介紹》課件共32頁(yè)，您現(xiàn)在瀏覽的是第12頁(yè)!22服務(wù)模式——定制模式晉合投資系統(tǒng)制定——測(cè)評(píng)管理權(quán)限《BMF測(cè)評(píng)介紹》課件共32頁(yè)，您現(xiàn)在瀏覽的是第13頁(yè)!24服務(wù)模式——定制模式系統(tǒng)制定——測(cè)評(píng)操作功能測(cè)評(píng)人員信息被評(píng)價(jià)人1被評(píng)價(jià)人2被評(píng)價(jià)人3被評(píng)價(jià)人4被評(píng)價(jià)人5……評(píng)價(jià)人1評(píng)價(jià)人2評(píng)價(jià)人3評(píng)價(jià)人4評(píng)價(jià)人5評(píng)價(jià)人6……評(píng)價(jià)關(guān)系被評(píng)價(jià)人1上級(jí)評(píng)價(jià)人評(píng)價(jià)人1評(píng)價(jià)人2同級(jí)評(píng)價(jià)人評(píng)價(jià)人3評(píng)價(jià)人4……下級(jí)評(píng)價(jià)人評(píng)價(jià)人5評(píng)價(jià)人6……自主分配評(píng)價(jià)關(guān)系可自主刪除、增加評(píng)價(jià)關(guān)系可靈活選擇評(píng)價(jià)角度例如只選擇上級(jí)和下級(jí)對(duì)被評(píng)價(jià)人進(jìn)行評(píng)價(jià)，需須同級(jí)參與評(píng)價(jià)《BMF測(cè)評(píng)介紹》課件共32頁(yè)，您現(xiàn)在瀏覽的是第14頁(yè)!26服務(wù)模式——定制模式系統(tǒng)制定——測(cè)評(píng)報(bào)告模板《BMF測(cè)評(píng)介紹》課件共32頁(yè)，您現(xiàn)在瀏覽的是第15頁(yè)!28服務(wù)模式——定制模式系統(tǒng)制定——測(cè)評(píng)報(bào)告模板《BMF測(cè)評(píng)介紹》課件共32頁(yè)，您現(xiàn)在瀏覽的是第16頁(yè)!30服務(wù)模式——客戶見(jiàn)證能源汽車及零部件制造房地產(chǎn)金融/保險(xiǎn)/證券消費(fèi)品其他涉及行業(yè)典型客戶《BMF測(cè)評(píng)介紹》課件共32頁(yè)，您現(xiàn)在瀏覽的是第17頁(yè)!03測(cè)評(píng)簡(jiǎn)介——什么是360度測(cè)評(píng)技術(shù)

直接上級(jí)同級(jí)同事直接下級(jí)自己客戶合作部門兄弟公司……360度反饋評(píng)估技術(shù)多源反饋系統(tǒng)全方位績(jī)效考核法搜集

工作表現(xiàn)

了解

優(yōu)勢(shì)不足

連續(xù)

跟蹤記錄

不斷

促進(jìn)成長(zhǎng)《BMF測(cè)評(píng)介紹》課件共32頁(yè)，您現(xiàn)在瀏覽的是第18頁(yè)!05測(cè)評(píng)簡(jiǎn)介——應(yīng)用

培訓(xùn)需求診斷人才素質(zhì)盤點(diǎn)年終績(jī)效考核BMF把握能力現(xiàn)狀連續(xù)跟蹤評(píng)價(jià)掌握改進(jìn)狀況規(guī)劃崗位調(diào)整參與人事決策制定職業(yè)規(guī)劃績(jī)效評(píng)估結(jié)果+能力評(píng)估結(jié)果績(jī)效診斷分析績(jī)效改進(jìn)計(jì)劃圈定待發(fā)展能力素質(zhì)個(gè)體發(fā)展建議團(tuán)體培訓(xùn)課程制定培訓(xùn)計(jì)劃助力企業(yè)才梯隊(duì)建設(shè)《BMF測(cè)評(píng)介紹》課件共32頁(yè)，您現(xiàn)在瀏覽的是第19頁(yè)!定量：客觀題本評(píng)價(jià)定性：綜合補(bǔ)充評(píng)價(jià)全人才體系的素質(zhì)建模多元個(gè)性化的權(quán)重設(shè)置定量&定性的分析結(jié)合07測(cè)評(píng)優(yōu)勢(shì)——技術(shù)更科學(xué)其他素質(zhì)模型庫(kù)分行業(yè)模型庫(kù)特殊崗位模型庫(kù)四好班子模型庫(kù)…………技術(shù)更科學(xué)分層級(jí)素質(zhì)模型庫(kù)高層人才模型庫(kù)中層人才模型庫(kù)基層人才模型庫(kù)…………分崗位序列素質(zhì)模型庫(kù)生產(chǎn)類模型庫(kù)營(yíng)銷類模型庫(kù)研發(fā)類模型庫(kù)職能類模型庫(kù)…………經(jīng)營(yíng)管理個(gè)人管理任務(wù)管理團(tuán)隊(duì)管理國(guó)企特色戰(zhàn)略思維決策能力經(jīng)營(yíng)能力……組織規(guī)劃目標(biāo)導(dǎo)向執(zhí)行推動(dòng)……學(xué)習(xí)導(dǎo)向追求卓越成就導(dǎo)向開拓創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)合作培養(yǎng)他人團(tuán)隊(duì)激勵(lì)……廉潔守紀(jì)大公無(wú)私名利欲望……《BMF測(cè)評(píng)介紹》課件共32頁(yè)，您現(xiàn)在瀏覽的是第20頁(yè)!行為化測(cè)試易觀察多角度驗(yàn)證防掩飾第三方平臺(tái)保公正09測(cè)評(píng)優(yōu)勢(shì)——技術(shù)更科學(xué)評(píng)價(jià)更真實(shí)行為頻率行為判斷行為強(qiáng)度行為模式《BMF測(cè)評(píng)介紹》課件共32頁(yè)，您現(xiàn)在瀏覽的是第21頁(yè)!自動(dòng)生成問(wèn)卷分發(fā)賬號(hào)實(shí)時(shí)收集數(shù)據(jù)管理評(píng)價(jià)即時(shí)處理信息提交報(bào)告11測(cè)評(píng)優(yōu)勢(shì)——使用更便捷使用更便捷《BMF測(cè)評(píng)介紹》課件共32頁(yè)，您現(xiàn)在瀏覽的是第22頁(yè)!13服務(wù)模式測(cè)評(píng)簡(jiǎn)介服務(wù)模式測(cè)評(píng)優(yōu)勢(shì)《BMF測(cè)評(píng)介紹》課件共32頁(yè)，您現(xiàn)在瀏覽的是第23頁(yè)!15服務(wù)模式標(biāo)準(zhǔn)模式系統(tǒng)——成熟的標(biāo)準(zhǔn)化BMF測(cè)評(píng)系統(tǒng)工具——根據(jù)實(shí)際需求從模型庫(kù)及指標(biāo)庫(kù)中選擇適用的標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品報(bào)告——從標(biāo)準(zhǔn)化模塊中精選相關(guān)內(nèi)容。定制模式幫助您實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部360度評(píng)價(jià)模型庫(kù)，滿足高度個(gè)性化需求。系統(tǒng)——界面、功能多元化高效需求滿足；工具——個(gè)性化特色能力素質(zhì)測(cè)評(píng)報(bào)告——精細(xì)化結(jié)果呈現(xiàn)《BMF測(cè)評(píng)介紹》課件共32頁(yè)，您現(xiàn)在瀏覽的是第24頁(yè)!17服務(wù)模式——標(biāo)準(zhǔn)模式第四步進(jìn)度監(jiān)控1登陸個(gè)人評(píng)價(jià)網(wǎng)頁(yè)2閱讀問(wèn)卷指導(dǎo)語(yǔ)，點(diǎn)擊“開始評(píng)價(jià)”3答完所有問(wèn)題后提交退出第五步結(jié)果輸出《BMF測(cè)評(píng)介紹》課件共32頁(yè)，您現(xiàn)在瀏覽的是第25頁(yè)!19服務(wù)模式——定制模式華澳信托內(nèi)容制定——模型、指標(biāo)、題本《BMF測(cè)評(píng)介紹》課件共32頁(yè)，您現(xiàn)在瀏覽的是第26頁(yè)!21服務(wù)模式——定制模式晉合投資內(nèi)容制定——模型、指標(biāo)、題本《BMF測(cè)評(píng)介紹》課件共32頁(yè)，您現(xiàn)在瀏覽的是第27頁(yè)!23服務(wù)模式——定制模式系統(tǒng)制定——測(cè)評(píng)管理權(quán)限基本信息錄入快捷方便多層級(jí)管理權(quán)限《BMF測(cè)評(píng)介紹》課件共32頁(yè)，您現(xiàn)在瀏覽的是第28頁(yè)!