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第7頁(yè)共7頁(yè)部門新員工自我介紹部門新員工自我介紹1各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位同事:大家好!時(shí)間飛逝,轉(zhuǎn)眼間我進(jìn)入xx裝飾公司已有一個(gè)星期了,接下來(lái)就讓我來(lái)談?wù)勥@一個(gè)星期的工作感想面對(duì)新的環(huán)境,新的同事,新的事物,特別是在工作的第一線,總會(huì)讓人有種說(shuō)不出的生疏感。但是事實(shí)上我一點(diǎn)也沒有感到生疏感,到部門報(bào)道后,領(lǐng)導(dǎo)的平易近人,和藹可親,給我?guī)?lái)了極大的溫暖。他們對(duì)我部門工作特點(diǎn)全面介紹,更使我對(duì)部門工作有了新的認(rèn)識(shí),也使我對(duì)今后的工作有了心理準(zhǔn)備,總體來(lái)說(shuō),我部門工作還是充滿了樂趣,工作也有了很大的靈敏性,領(lǐng)導(dǎo)很關(guān)心我。同事們也很熱情,主動(dòng)幫助我,工作氣氛很融洽,讓我很快融入到這個(gè)大家庭中。所以在這里工作的這一個(gè)星期我工作的很開心,也很充實(shí),能成為公司的一員,我很快樂,非常感謝公司給我一個(gè)成長(zhǎng)的平臺(tái),今后的工作中我會(huì)從小事做起,盡力做好自己的本職工作,努力鍛煉自己,早日成為一個(gè)能為公司創(chuàng)造價(jià)值的員工,為公司的開展做奉獻(xiàn),為自己的青春拼一拼?;貞浂嗄陙?lái)的經(jīng)營(yíng)歷程,我始終堅(jiān)持“協(xié)調(diào)平衡、追求卓越”的開展思路,以適度超前的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略拉動(dòng)企業(yè)開展,同時(shí)因勢(shì)利導(dǎo),緊緊把握企業(yè)開展的脈搏,體悟中國(guó)傳統(tǒng)哲學(xué)中的“調(diào)和性”——“執(zhí)其兩端而守中”,不走極端,采取漸進(jìn)式變革的方式,注重各種因素的協(xié)調(diào)平衡,減少變革中的故障本錢。這種協(xié)調(diào)平衡不僅表如今產(chǎn)品構(gòu)造調(diào)整和人力資構(gòu)造調(diào)整方面,而且表如今與企業(yè)生態(tài)環(huán)境的協(xié)調(diào)開展方面。擅長(zhǎng)學(xué)習(xí)和反思一直是我們這個(gè)領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的特質(zhì),通過學(xué)習(xí)時(shí)刻感知環(huán)境的變化,通過反思適時(shí)調(diào)整我們的戰(zhàn)略目的、管理觀念、管理制度等,并始終堅(jiān)持“投入和產(chǎn)出平衡,技術(shù)和經(jīng)濟(jì)平衡,技術(shù)進(jìn)步和管理程度、人員素質(zhì)提升平衡”的原那么,不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新,不斷反思和總結(jié),使企業(yè)得以不斷打破一個(gè)又一個(gè)的成長(zhǎng)瓶頸。學(xué)習(xí)型組織的內(nèi)核就是全面開發(fā)人的潛能,為組織成員創(chuàng)造成長(zhǎng)的`時(shí)機(jī),實(shí)現(xiàn)人的全面開展和追求整合社會(huì)的和諧進(jìn)步。1998年以來(lái),我們開場(chǎng)提出以學(xué)習(xí)型組織建立為核心的企業(yè)文化總攬全局的思想,公司從多年的文化積淀和企業(yè)的戰(zhàn)略開展的需要出發(fā),提煉出企業(yè)的價(jià)值觀體系、核心理念、企業(yè)精神、共同愿景、學(xué)習(xí)觀、人才觀、居眾的品格序列,形成了獨(dú)具特色的“居眾文化”。居眾文化是崇尚人本管理,尊重人格、尊重人的價(jià)值,是以尊重員工為核心的學(xué)習(xí)和創(chuàng)新型的文化。它很大程度上表達(dá)在人力資的管理和開發(fā)等方面,表達(dá)在選人、用人等方面。這些年來(lái),我們選人用人的標(biāo)準(zhǔn)是“德才兼?zhèn)?、品格第一”。因?yàn)槲覀儓?jiān)信只有品格好才能產(chǎn)生信任,信任才能產(chǎn)生合作,合作才能產(chǎn)生優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)才能創(chuàng)造好的績(jī)效。我們對(duì)干部配訓(xùn)品格,讓他們可以率先垂范、示范品格。多年的理論證明,品格沒有訓(xùn)練到位的干部對(duì)組織的破壞和負(fù)面影響是很大的,而品格好、才能強(qiáng)的干部可以凝聚人心,創(chuàng)造良好績(jī)效。我們認(rèn)為“與巨人同行”的關(guān)鍵是要從觀念上創(chuàng)新,重點(diǎn)是集成全球資,進(jìn)步開放度和參與度。近幾年我們積極引進(jìn)系統(tǒng)化設(shè)計(jì)、模塊化貨、整合供給鏈資等理念,進(jìn)展了戰(zhàn)略本錢前移等管理流程方面的創(chuàng)新。多年來(lái),公司在管理創(chuàng)新方面做了大量的工作,如ISO9000體系、ISO14000體系、ISO10015體系認(rèn)證和學(xué)習(xí)TQM、TPM及持續(xù)推進(jìn)精益消費(fèi)。所有體系貫標(biāo)的過程都是學(xué)習(xí)和創(chuàng)新的過程,通過體系貫標(biāo)不斷進(jìn)步管理程度。在我們的觀念里,借鑒別人的東西結(jié)合自己的理論做到位、做到極致就是創(chuàng)新。我的演講完畢,謝謝大家!部門新員工自我介紹2各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:大家好!我叫李樂宇,來(lái)自常德,我性格開朗、為人正直、容易與人相處;平時(shí)愛好打籃球、爬山和跑步。我非常快樂也非常榮幸的參加到“xx”這個(gè)大家庭中來(lái),這里不僅為我提供了一個(gè)成長(zhǎng)鍛煉、展示自我的良好平臺(tái),也讓我有時(shí)機(jī)認(rèn)識(shí)更多的新同事、新朋友?!璐?,我非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo),謝謝您們能給我一次這么好的時(shí)機(jī)。我初來(lái)乍到,還有許多方方面面的知識(shí)需要向大家學(xué)習(xí),還望在以后的工作中大家可以多多指教!我相信,通過我們彼此之間的互相理解和認(rèn)識(shí),我們不但會(huì)成為事業(yè)上齊頭并進(jìn)一起奮斗的戰(zhàn)友,更會(huì)成為人生中志同道合、榮辱與共的朋友。最后,我愿能和大家一道為我們共同的事業(yè)而努力奮斗!謝謝大家!部門新員工自我介紹3大家好,我叫XXX,是咱公司軟件開發(fā)一部〔SW1〕的新員工,很快樂能加盟國(guó)信朗訊。我是廣西人,性格還算比擬開朗,業(yè)余愛好也比擬多,比方音樂、足球、乒乓球、爬山等等。我XX年7月畢業(yè)于吉林大學(xué)信息與計(jì)算科學(xué)專業(yè)。畢業(yè)后我到山東中創(chuàng)軟件公司從事JAVA軟件開發(fā)工作。其中XX年7月到11月份,我在中創(chuàng)軟件昆山分公司上班。XX年12月份到今年2月底,我一向被公司外派到深圳華為做中國(guó)挪動(dòng)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)支撐系統(tǒng)〔BOSS〕的外包工程。據(jù)理解,咱公司此刻已經(jīng)是國(guó)內(nèi)通信運(yùn)營(yíng)支撐系統(tǒng)〔OSS〕領(lǐng)域的規(guī)模最大的高科技軟件公司之一,在電信網(wǎng)絡(luò)資管理系統(tǒng)方面占據(jù)了主導(dǎo)地位。我期望我可以在咱公司成長(zhǎng)為一名在電信網(wǎng)絡(luò)資管理領(lǐng)域既懂技術(shù),又懂業(yè)務(wù),在工作上能獨(dú)擋一面的骨干人員。但不管是在技術(shù)、業(yè)務(wù),還是溝通等方面,我都還是一個(gè)初學(xué)者,還有很多東西需要努力去學(xué)習(xí),期望在今后的工作和生活中得到大家多多的指導(dǎo)和幫助。多謝大家!部門新員工自我介紹4各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:大家好!我叫李倩怡,來(lái)自吉首,畢業(yè)于xx,xx專業(yè)。我來(lái)到xx公司雖然只有一個(gè)月的時(shí)間,但在這短短的一個(gè)月里,卻讓我感到公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工作的精益求精、不斷創(chuàng)新以及培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)的合作精神,讓我感到參加xx公司是一次職場(chǎng)生涯的正確選擇。作為一名進(jìn)入一個(gè)全新工作環(huán)境的新員工來(lái)說(shuō),盡管在過去的工作中積累了一定的工作經(jīng)歷,但剛進(jìn)入公司,難免還是有點(diǎn)壓力。為了能讓自己盡早進(jìn)入工作狀態(tài)和適應(yīng)工作環(huán)境,有問題及時(shí)請(qǐng)教同事,積極學(xué)習(xí)工作所需要的各項(xiàng)專業(yè)知識(shí),努力進(jìn)步自己的業(yè)務(wù)程度。這段時(shí)間我學(xué)到了很多知識(shí),自己的技術(shù)程度也得到了很大進(jìn)步,過得非常充實(shí)和快樂,再累也是值得的!在這里,我要特別感謝在這段時(shí)間幫助過我的領(lǐng)導(dǎo)和同事,正是因?yàn)橛辛怂麄儫o(wú)微不至的關(guān)心和不厭其煩的幫助,才使我的于盡早從那種緊張情緒中解放出來(lái),使我盡快地適應(yīng)了環(huán)境,全情地投入了工作!在這里,我喜歡xxx這個(gè)工作崗位,因?yàn)檫@個(gè)崗位具有很高的挑戰(zhàn)性,能讓我把所學(xué)的知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際當(dāng)中,并能很好的發(fā)揮我制定方案、處理問題等方面的才能,正因?yàn)閷?duì)工作的喜歡,使我能全情投入到工作中去。作為新員工,我會(huì)去主動(dòng)理解、適應(yīng)環(huán)境,同時(shí)也要將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司,在充分信任和合作的根底上會(huì)建立良好的人際關(guān)系。除此之外,我還要時(shí)刻保持高昂的學(xué)習(xí)激情,不斷地補(bǔ)充知識(shí),進(jìn)步技能,以適應(yīng)公司開展。在工作中我可能會(huì)有迷惑和壓力,但是我相
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