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文檔簡介
群體性事件的處置程序及技巧南岸分局治安支隊劉鐵山一、群體性事件概念二、工作目標及把握的原則三、指揮部的建立及戰(zhàn)斗小組劃分四、現(xiàn)場處置的基本流程及程序五、現(xiàn)場處置各階段主要開展的工作六、現(xiàn)場處置的基本方法及隊形七、現(xiàn)場處置的簡易技巧八、注意事項探討的內(nèi)容一、群體性事件概念
群體性事件是指10人以上(含10人)聚眾共同實施違反國家法律、法規(guī)、規(guī)章、擾亂社會秩序,危害公眾安全,侵犯公民人身安全和財產(chǎn)安全的事件。二、工作目標及把握的原則(一)工作目標可概括為:“三個避免一個嚴防和一個始終”。即:避免現(xiàn)場失控無序和發(fā)生連鎖反應;避免矛盾升級和事態(tài)擴大;避免警民沖突和出現(xiàn)人員傷亡。嚴防敵對勢力和別有用心的人插手利用,使事件更加復雜化。以始終掌握現(xiàn)場處置工作的主動權,控制權為最高目標。(二)處置原則1、在黨委、政府領導下,會同有關部門共同處置的原則;2、防止矛盾激化的原則;3、“三個慎用”的原則;4、依法果斷處置的原則;5、快速周密的善后處置原則。三、指揮部的建立及戰(zhàn)斗小組劃分群體性事件,特別是較大規(guī)模的群體性事件,一般都應設現(xiàn)場指揮部。并對各參勤警種進行職能任務分工,從全局層面劃分,通常至少設置“一部八組”即:1、指揮部,2綜合協(xié)調(diào)組,3、情報信息組,4、重點人頭穩(wěn)控組,5、現(xiàn)場處置組,6、政策接待組,7、群眾工作組,8、社會面防控組,9、后勤保障組。公安從歷次擔負處突任務經(jīng)驗總結(jié),戰(zhàn)斗小組的劃分。實質(zhì)是讓每個指揮員和參戰(zhàn)民警更加明確工作任務所包容的各個方面,原則上分為“一部十一組”。即:1、現(xiàn)場指揮部2、前導組3、協(xié)調(diào)聯(lián)絡組4、情報信息收集、匯總、研判組5、重點部位、制高點控制組6、現(xiàn)場秩序維護及周邊巡邏組7、攻堅突擊暨人員帶離組8、機動策應組9、通訊保障組10、資料收集、材料綜合組11、后勤保障組(含醫(yī)療救護)以上劃分,僅形成初步輪廓,現(xiàn)實執(zhí)勤中,應著重強調(diào)領導干部“五知五能”,民警“五知五會”。即:
領導干部:知方案能組織指揮,知政策能貫徹執(zhí)行,知標準能督促檢查,知責任能狠抓落實,知協(xié)調(diào)能細致研究。
民警:知自己任務會開展工作,知自己崗位會現(xiàn)場執(zhí)勤,知執(zhí)勤方式會現(xiàn)場技巧,知請示報告會請示難題,知文明禮儀會展示警察風貌。四、現(xiàn)場處置的基本流程及程序
群體性事件的現(xiàn)場處置大體由以下10個方面要素構(gòu)成:1、警力到位;2、設置警戒區(qū)域;3、秩序維護;4、現(xiàn)場法制宣傳;5、黨政干部解答、勸導;6、現(xiàn)場管制;7、勸離人群;8、強制驅(qū)散和強制帶離。9、鞏固現(xiàn)場秩序;10、善后處置和人員接返。五、現(xiàn)場處置各階段主要開展的工作
群體性事件的處置,從宏觀上分為三個階段。即:前期秩序維護,穩(wěn)控階段;中期處置勸離或強制驅(qū)散帶(隔)離階段;后期鞏固善后階段。(一)第一階段:現(xiàn)場秩序維護、穩(wěn)控1、請黨政領導和涉及部門負責人到場成立聯(lián)合指揮部,明確現(xiàn)場指揮,利于整個處置工作的開展;2、匯總各類情報信息,搞清事件深層次原因及發(fā)展趨勢,做出正確的風險評估;3、加強面上局勢控制,掌握控制權、主動權;4、加強重點人頭的摸排和采取人盯人工作的方法,使其不參與、不到場、甚至為我所用;5、加強現(xiàn)場宣傳,澄清真相,宣傳法律、法規(guī),告誡不法人員。以達到勸離大多數(shù),孤立極少數(shù);6、加強現(xiàn)場取證,掌握情況,震懾不法人員。(二)第二階段:中期勸離或強制驅(qū)散帶離階段1、采取口頭或亮牌告知的方式,責令限時離場,力爭和平處置;2、合理分工,準備充分,采取相應隊形進行勸離、疏散、帶離清場(不到萬不得已不得使用非殺傷性武器或警械)。3、加強證據(jù)固定,為后續(xù)處理提供支持。(主要對違法人員)(三)第三階段:后期鞏固善后階段1、督促相關部門對承諾的事項進行落實解決,防止因久拖不決出現(xiàn)反復;2、對為首、違法人員進行打擊處理;3、保持事發(fā)現(xiàn)場有足夠警力值守,一般情況下,不宜立即將警力全部撤出,應根據(jù)現(xiàn)場情況逐步減少警力;4、及時進行總結(jié),查找問題、加強改進,為今后處置工作積累經(jīng)驗;六、現(xiàn)場處置的基本方法及隊形(一)基本方法1、政策攻心法政策攻心法,是以警力為后盾,運用政策和法律武器,爭取大多數(shù)群眾,孤立少數(shù)鬧事骨干分子,瓦解其意志,從心理上展開攻勢,以達到“不戰(zhàn)屈人之兵”之目的的方法。主要有以下幾種:(1)主動疏導,穩(wěn)定情緒(2)宣傳法律,動搖瓦解(利用喇叭或宣傳車)(3)深入群眾,以情感化2、重兵威懾法武裝威懾,是在鬧事人群面前展示警方強大威力,以迫使其終止違法犯罪活動的一種有效處置策略和方法。主要有以下幾種:(1)快速集結(jié),示形造勢(2)整體配置,強警扼守(3)武裝巡邏,嚴密監(jiān)控3、警戒封控法警戒封控法,是實施封鎖控制行動的處置方法。主要有以下幾種:(1)管制現(xiàn)場,扼制事態(tài)(2)卡口制路,全方位封控(3)多路穿插,縱深隔離4、強行驅(qū)散法強行驅(qū)散,是在政治攻勢不能奏效的情況下所采取的強制性措施,是為盡快平息事態(tài),將鬧事人群驅(qū)散出所在區(qū)域,恢復社會正常秩序的一種處置方法。采用此方法必須準備充分,審時度勢,堅決果斷,一舉成功。主要有以下幾種:(1)圍三缺一,一線平推(2)中間突破,兩翼卷擊(3)穿插鍥入,首取要害(4)短促沖擊,強力驅(qū)散5、遏止“反彈”法遏止“反彈”,是在平息事態(tài)后,為保持穩(wěn)定局面,恢復正常的社會秩序而采取的行動。主要有以下幾種:(1)重警駐守,保持威懾(2)加強警戒,控制要點(3)武裝巡邏,維護秩序(4)伺機抓捕,斬斷亂源(二)基本隊形1、阻截隊形阻截隊形是公安機關為了攔阻堵截鬧事人群擴大事態(tài)或開始行動時而采取的一種隊形。阻截隊形通常成橫隊展開,展開的橫向距離以能覆蓋鬧事人群正面距離為宜,展開情況可根據(jù)規(guī)模而定,可成一列、二列或多列橫隊。2、驅(qū)散隊形驅(qū)散隊形是為達到驅(qū)散人群而采取的一種隊形。驅(qū)散隊形可分為橫隊隊形、凹對隊形和梯形隊形。3、護衛(wèi)隊形護衛(wèi)隊形是保護重要人物或?qū)ο箅x開或進場,保證其人身安全時采取的一種隊形。護衛(wèi)隊形通??煞譃榱庑巫o衛(wèi)隊形和環(huán)形護衛(wèi)隊形兩種。4、穿插隊形穿插隊形是在鬧事人群中打開通道,實施分割或抓捕首要分子時采用的一種隊形。穿插隊形通常可分為鍥形和縱隊隊形。5、有車輛伴隨的隊形有車輛伴隨的隊形是在驅(qū)趕或阻截行動中,為對付規(guī)模較大,使用暴力手段對抗我行動的鬧事人群而采取的一種隊形。它是配置警車伴隨徒步警力參與行動。6、休整隊形休整隊形是在現(xiàn)場暫時驅(qū)散或平息鬧事人群的情況下,對有可能再次發(fā)生鬧事人群對抗行動時而采取的一種休整待勤隊形。七、現(xiàn)場處置的簡易技巧(一)布警技巧
1、面上警力多少的投入。慎用警力,以先期能維護、控制為原則,派少量警力到場,其余力量附近待命,避免矛頭引向公安機關。
2、根據(jù)現(xiàn)場設施、設置,加強重點要害部門的控制,防止遭沖擊破壞。
3、根據(jù)現(xiàn)場地物地貌,民警占據(jù)有利地形,加強重點的人員疏散和控制,避免民警遭受攻擊。
4、適當安排警力穿插到人群之中展開巡邏,震懾少數(shù)不法人員伺機策劃、煽動或偷襲。(二)維護秩序技巧
1、以黨政出面解答、接待為主,民警配合,借助宣傳、適時勸離。
2、以耐心傾聽為主,盡量不做過多解釋,特別是涉及政策方面的問題。
3、以預防為主,避免因言語、行為和處置方法欠妥激化矛盾。
4、因勢利導,特別是現(xiàn)場群眾因身體方面原因,出現(xiàn)不適應生病等,主動關心,借機勸離。
5、加強現(xiàn)場攝像,突出威懾效果。(三)勸離疏散技巧
1、把握時機、及時疏散勸離,并逐步鞏固處置成果。
2、語言到位,以情感人。
3、采取相應隊形,逐步擠壓,擴大戰(zhàn)果。
4、較大規(guī)模的處置,應采用分割隊形逐塊疏散。
5、勸離疏散采取就近原則,去向應相應向相對偏僻、其人員稀少,遠離主干線和首腦機關,重要目標方向疏散,避免形成第二現(xiàn)場。(四)帶離人員技巧
1、帶離對象主要是為首、挑頭、起組織作用的骨干成員和現(xiàn)場激進不法人員。
2、堅持一般情況下宜現(xiàn)場帶人的原則,對現(xiàn)場實施打、砸、搶、燒等嚴重違法人員必須果斷控制并強制帶離。
3、帶離人員時,一般應采取“二扶一”或“三扶一”勸解簇擁的方式,但肢體動作表面上不宜過大,行動要迅捷。
4、采取強制措施時,充分發(fā)揮隊伍整體排阻的合力,同時安排機動警力對少部分人員強制帶離。
5、對需要集體帶離接返的群體:一要準備充分,接返車輛、接返人員先期準備就緒;二要現(xiàn)場民警實施對特定群體的包圍控制;三要組織好帶人力量,四要有負責任人宣布帶離報告;五要落實帶離目的地和接待工作人員;六要安排力量護送、保護駕駛員、工作人員的安
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