幾種評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的主要特征

8/8幾種評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的要緊特征

1.目標(biāo)治理標(biāo)準(zhǔn)目標(biāo)治理是上下級(jí)共同確立目標(biāo)，決定方針，使之有效地達(dá)成，同時(shí)對(duì)成果嚴(yán)格評(píng)核的一種治理程序。這種標(biāo)準(zhǔn)的要緊特點(diǎn)是將現(xiàn)代治理方法與人事考核制度結(jié)合起來(lái)，由職工直接參加目標(biāo)和評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定，因而特不是有利于開(kāi)發(fā)各類(lèi)人員的能力。同時(shí)，它的目標(biāo)以達(dá)到的程度為基準(zhǔn)，是一種比較客觀的標(biāo)準(zhǔn)。2.國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)的治理評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)(1)公司治理人員功能評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)參與模式。如表3.3.5所示：

表3.3.5公司治理人員功能評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)項(xiàng)目?jī)?nèi)容優(yōu)良中差素質(zhì)結(jié)構(gòu)思想素養(yǎng)理論聯(lián)系實(shí)際深入群眾和現(xiàn)場(chǎng)對(duì)人對(duì)己一分為二能夠理論聯(lián)系實(shí)際主動(dòng)深入嚴(yán)以律己能運(yùn)用能深入有自知之明能正確待人有差距不主動(dòng)對(duì)人對(duì)己有偏見(jiàn)輕視理論或?qū)嵺`不愿深入自以為是品德素養(yǎng)團(tuán)結(jié)協(xié)作謙虛求實(shí)如實(shí)反映情況主動(dòng)虛心好學(xué)實(shí)干、主動(dòng)、積極實(shí)事求是能夠愿學(xué)不能實(shí)干一般牽強(qiáng)隨大流不夠如實(shí)不能驕傲自滿欺上瞞下見(jiàn)風(fēng)使舵責(zé)任性守職盡責(zé)敢挑重?fù)?dān)關(guān)懷整體特不盡職主動(dòng)搶挑主動(dòng)關(guān)懷相當(dāng)盡職秉意承擔(dān)能關(guān)懷不太盡職牽強(qiáng)承擔(dān)不太關(guān)懷敷衍職責(zé)推卸回避漠不關(guān)懷勞動(dòng)態(tài)度勞動(dòng)紀(jì)律服從調(diào)配自學(xué)維護(hù)愉快能遵守偶有違反討價(jià)還價(jià)經(jīng)常違反強(qiáng)制

標(biāo)準(zhǔn)項(xiàng)目?jī)?nèi)容優(yōu)良中差智體結(jié)構(gòu)學(xué)識(shí)水平理論修養(yǎng)專業(yè)知識(shí)知識(shí)面較深能適當(dāng)發(fā)揮廣博較好能適當(dāng)運(yùn)用較廣有一些尚能適應(yīng)一般無(wú)不適當(dāng)狹觀看想象力周密性敏感性預(yù)見(jiàn)性全面深入反應(yīng)靈敏正確較全面反應(yīng)一般較正確有偏見(jiàn)反應(yīng)遲鈍有偏差主觀片面麻木不仁推斷分析力辨不能力準(zhǔn)確性反應(yīng)敏銳性精明符合實(shí)際敏捷活躍較精明差不多符合實(shí)際較敏銳較模糊有時(shí)脫離實(shí)際較遲鈍模糊脫離實(shí)際遲鈍體質(zhì)狀況堅(jiān)持工作能力慢性疾病出全勤能守職無(wú)少缺勤能守職有癥狀常缺勤有缺勤多種專業(yè)能力本職經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用經(jīng)驗(yàn)善于總結(jié)豐富善于能有經(jīng)驗(yàn)?zāi)茌^能較少不熟練一般不總結(jié)無(wú)可不能不處事能力原則性靈活性強(qiáng)審時(shí)度勢(shì)自如較強(qiáng)較靈活較差墨守陳規(guī)差死板組織能力歸納性條理性用人較強(qiáng)清晰用人之長(zhǎng)唯賢有較清晰較適應(yīng)較弱較紊亂時(shí)有不當(dāng)差紊亂不當(dāng)制造能力制造性善于創(chuàng)新常有新的點(diǎn)子和改革設(shè)想，并成為本部門(mén)或本單位創(chuàng)新實(shí)干家尚能創(chuàng)新，但新的思想和見(jiàn)解不專門(mén)多趨向安于現(xiàn)狀因循守舊口頭表達(dá)能力熟練、準(zhǔn)確、生動(dòng)一般較差詞不達(dá)意、干巴效果工作效率技術(shù)成果經(jīng)濟(jì)效果群眾威信高多好強(qiáng)較高較多較好較強(qiáng)較低較少較差較差低無(wú)差差

(2)公司科技人員功能評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的參考模式，如表3.3.6所示：

表3.3.6公司科技人員功能評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)

標(biāo)準(zhǔn)項(xiàng)目?jī)?yōu)良中差素質(zhì)結(jié)構(gòu)科技工作事業(yè)心不管身處逆境依舊順境，都能保持明確的奮斗目標(biāo)和旺盛的工作熱情，積極進(jìn)取，刻苦鉆研工作學(xué)習(xí)熱情高，干勁足，肯鉆研，有進(jìn)取心，能堅(jiān)持在工作和學(xué)習(xí)上下苦功有科技成就的欲望，但不持久得過(guò)且過(guò)平凡消極科技競(jìng)爭(zhēng)力努力趕超國(guó)內(nèi)外先進(jìn)水平，有明確的競(jìng)爭(zhēng)目標(biāo)和敢于拚搏的精神能瞄準(zhǔn)本行業(yè)本系統(tǒng)的目標(biāo)進(jìn)行趕超，有一定的拚搏精神偶有競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)機(jī)，但缺乏內(nèi)驅(qū)力和堅(jiān)韌性工作中沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)目標(biāo)和競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)機(jī)，甘于落后科技道德作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，甘當(dāng)“人梯”，扶植新手，關(guān)于發(fā)揚(yáng)科研民主，正確對(duì)待榮譽(yù)和地位，為人敬佩謙虛慎重，不妒賢嫉能，對(duì)科研成果評(píng)價(jià)較實(shí)事求是在科研成果上想突出自己，言過(guò)事實(shí)上好表現(xiàn)自己不擇手段地將科研成果占為己有，有剽竊、抄襲他人成果的行為。在對(duì)科研成果的評(píng)價(jià)時(shí)，缺乏科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度不與他人合作愛(ài)揭不人的短處，心胸狹窄科技協(xié)作精神善于團(tuán)結(jié)不同學(xué)術(shù)觀點(diǎn)的人一道工作，嚴(yán)于律己，寬以待人能夠忍受一定的委屈，能容納不同觀點(diǎn)的人，關(guān)于同他們合作不善于同不人合作，對(duì)人對(duì)己要求都嚴(yán)，不能容忍他人的過(guò)錯(cuò)科技責(zé)任盡心盡責(zé)，任勞任怨，敢于主動(dòng)承擔(dān)工作中的責(zé)任工作盡責(zé)，能承擔(dān)一定的工作責(zé)任尚能負(fù)責(zé)，但不敢于承擔(dān)責(zé)任在科研工作中經(jīng)常推卸責(zé)任

標(biāo)準(zhǔn)項(xiàng)目?jī)?yōu)良中差智力結(jié)構(gòu)專業(yè)知識(shí)具有大學(xué)以上或相當(dāng)于這種水平的專業(yè)理論和專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)具有大學(xué)水平或相當(dāng)于大學(xué)水平的專業(yè)理論知識(shí)具有大專水平或相當(dāng)于大專水平專業(yè)理論和專業(yè)具有中專水平或相當(dāng)中專水平專業(yè)理論知識(shí)知識(shí)面知識(shí)廣博，知曉本職工作有關(guān)的學(xué)科知識(shí)熟悉與本職工作相關(guān)的多學(xué)科知識(shí)僅一般了解與本職工作相關(guān)的多學(xué)科的知識(shí)對(duì)與本職工作相關(guān)的多學(xué)科知識(shí)了解較差外語(yǔ)水平能看明白一般國(guó)外資料，并能較流暢地筆譯和進(jìn)行會(huì)話借助外文字典能看明白一般外文資料能借助外文字典牽強(qiáng)看明白專業(yè)外文科普讀物只識(shí)差不多字母不明白任何外文自學(xué)能力能較快地掌握系統(tǒng)知識(shí)，在無(wú)學(xué)歷，專業(yè)不對(duì)口的情況下，能對(duì)專業(yè)外的一二門(mén)知識(shí)通過(guò)學(xué)習(xí)達(dá)到相當(dāng)于中專以上水平自學(xué)能力強(qiáng)，對(duì)新知識(shí)的理解汲取掌握快能自學(xué)但對(duì)新知識(shí)的掌握常常一知半解，理解較慢自學(xué)能力差，不能獲得新知識(shí)觀看力善于細(xì)心觀看發(fā)覺(jué)一般不易發(fā)覺(jué)或容易忽略的問(wèn)題善于觀看發(fā)覺(jué)工作中和生產(chǎn)過(guò)程中一般性疑難問(wèn)題尚能觀看發(fā)覺(jué)工作中或生產(chǎn)過(guò)程中存在的一些問(wèn)題對(duì)生產(chǎn)工作中的科技問(wèn)題熟視無(wú)睹，缺乏必要的觀看力經(jīng)歷力能較熟練掌握與本職工作有關(guān)的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)和常識(shí)準(zhǔn)確度較高，且經(jīng)歷速度快能較熟練掌握一般數(shù)據(jù)，經(jīng)歷準(zhǔn)確度高有時(shí)需要查找一些專業(yè)常用數(shù)據(jù)不能記住一些常用基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，工作時(shí)常丟三落四周密性考慮問(wèn)題專門(mén)周密，精細(xì)考慮問(wèn)題較細(xì)致周密考慮問(wèn)題有時(shí)欠周到考慮問(wèn)題粗心大意，缺乏周全性準(zhǔn)確性處理問(wèn)題準(zhǔn)確性程度專門(mén)高，使人信賴處理問(wèn)題準(zhǔn)確性程度高，使人可信在處理科技問(wèn)題及日常工作中有時(shí)出錯(cuò)工作辦事常有差錯(cuò)工作經(jīng)歷從事科技工作16年以上從事科技工作11�15年從事科技工作6�10年從事科技工作5年以下運(yùn)用經(jīng)驗(yàn)?zāi)莒`活運(yùn)用工作經(jīng)驗(yàn)，解決科研技術(shù)上的難題能比較靈活地運(yùn)用經(jīng)驗(yàn)，提高科技水平能把經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用到工作中，但不夠靈活較刻板不能把實(shí)踐工作得到的科技經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用到工作中標(biāo)準(zhǔn)項(xiàng)目?jī)?yōu)良中差能力結(jié)構(gòu)獲得信息能力了解與本職工作有關(guān)的國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)和科學(xué)技術(shù)進(jìn)展新動(dòng)向，并能有機(jī)地和本職工作結(jié)合特不重視情報(bào)信息的作用對(duì)信息的反應(yīng)敏捷了解與本職工作有關(guān)的國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)、科學(xué)技術(shù)進(jìn)展新動(dòng)向相當(dāng)重視有關(guān)的情報(bào)信息對(duì)信息反應(yīng)較快尚能關(guān)懷與本職工作有關(guān)的情報(bào)和住處獲得信息的情況比較重視有關(guān)的一般國(guó)內(nèi)外科技動(dòng)向不關(guān)懷與本職工作有關(guān)的國(guó)內(nèi)外科技進(jìn)展的新動(dòng)向，不太重視有關(guān)的情報(bào)，孤聞寡兄，信息閉塞講服能力能依照對(duì)方心理，抓住重點(diǎn)，通過(guò)令人信服的道理，巧妙地使人同意談吐親切平等，尚能抓住重點(diǎn)，講服不人談話平等感欠缺，疏導(dǎo)技巧一般，尚能為人同意談話缺乏平等感，生硬刻板，難以為人同意人際關(guān)系能力善于合作和關(guān)心不人，能建立一個(gè)和諧的工作學(xué)習(xí)環(huán)境，在集體中有較高的威信待人和睦，樂(lè)于助人，同人相處融洽能與大多數(shù)人一起工作個(gè)性孤僻，或易同人沖突，時(shí)常引人生氣，不人不愿與他共事處事能力善于及時(shí)、正確地解決現(xiàn)場(chǎng)反饋和工作中碰到的重大問(wèn)題能較快地和正確地解決現(xiàn)場(chǎng)反饋和工作中碰到的疑難問(wèn)題能較快解決現(xiàn)場(chǎng)反饋和工作中碰到的常見(jiàn)問(wèn)題對(duì)現(xiàn)場(chǎng)反饋上來(lái)的問(wèn)題和工作中碰到的困難不知所措，無(wú)能為力科技評(píng)價(jià)能力能專門(mén)快地對(duì)各種方案或產(chǎn)品技術(shù)作出科學(xué)合理的評(píng)價(jià)和選優(yōu)能較好地對(duì)多種方案或產(chǎn)品技術(shù)進(jìn)行評(píng)價(jià)和選優(yōu)關(guān)于多個(gè)方案或產(chǎn)品技術(shù)的評(píng)價(jià)和選優(yōu)，較為盲目，常有失誤對(duì)各種科技方案或產(chǎn)品技術(shù)不能進(jìn)行評(píng)價(jià)和選擇動(dòng)手操作能力動(dòng)手能力和實(shí)際操作能力強(qiáng)有較好的動(dòng)手能力和實(shí)際操作水平有一定動(dòng)手能力實(shí)際操作水平缺乏動(dòng)手能力，實(shí)際操作能力較差獨(dú)立工作能力能獨(dú)立承擔(dān)和完成本職工作范圍內(nèi)較大項(xiàng)目的科研設(shè)計(jì)和技術(shù)工作能獨(dú)立完成本職工作范圍內(nèi)的一般性科研設(shè)計(jì)和技術(shù)工作有時(shí)需要向上級(jí)或同事求救才能完成經(jīng)常需要上級(jí)和同事的明確指示才能工作創(chuàng)新能力科技工作方法主意多，經(jīng)常提出新的科技方案或建議，給公司技術(shù)改造、技術(shù)革新和科技工作帶來(lái)新面貌對(duì)科技工作有見(jiàn)解，有一定的成果尚能出主意想方法，對(duì)科技工作提出合理化建議科技工作中比較因循守舊，創(chuàng)新精神較差標(biāo)準(zhǔn)項(xiàng)目?jī)?yōu)良中差績(jī)效結(jié)構(gòu)工作質(zhì)量提早完成任務(wù)，工作質(zhì)量突出，產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)濟(jì)適用，有明顯的經(jīng)濟(jì)效益，技術(shù)水平出眾按期完成任務(wù)，工作質(zhì)量高于一般水平，產(chǎn)品設(shè)計(jì)結(jié)構(gòu)合理，經(jīng)濟(jì)技術(shù)水平較高工作質(zhì)量處于平均水平，一般能完成任務(wù)工作質(zhì)量低劣，經(jīng)常出現(xiàn)差錯(cuò)工作效率守時(shí)惜時(shí)，解決問(wèn)題迅速準(zhǔn)確科技工作效率較高有時(shí)需要督促，效率一般科技合作中辦事拖拉