東北大學(xué)年度學(xué)生科技創(chuàng)新工作評比表彰制度

精品文檔精心整理精品文檔可編輯的精品文檔東北大學(xué)年度學(xué)生科技創(chuàng)新工作評比表彰制度目錄：1、東北大學(xué)年度學(xué)生科技創(chuàng)新工作評比表彰制度2、汽車學(xué)院學(xué)生會各部門工作考核制度東北大學(xué)2011年度學(xué)生科技創(chuàng)新工作評比表彰辦法為進(jìn)一步貫徹《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》精神，表彰先進(jìn)、樹立典型，營造濃厚的校園科技氛圍，激勵(lì)學(xué)生勇于探索、敢于創(chuàng)新，提高學(xué)生參與科技創(chuàng)新的積極性，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展，全面推進(jìn)我校學(xué)生科技創(chuàng)新工作，特制定本評比表彰辦法。一、榮譽(yù)稱號的設(shè)立大學(xué)生科技活動評比和表彰設(shè)立的榮譽(yù)稱號有：學(xué)生科技創(chuàng)新活動優(yōu)秀指導(dǎo)教師、學(xué)生科技創(chuàng)新工作先進(jìn)個(gè)人、學(xué)生科學(xué)獎、“國家大學(xué)生創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)計(jì)劃”優(yōu)秀學(xué)生、校園科技活動優(yōu)秀學(xué)生組織、科普精品活動。二、評選組織

大學(xué)生科技活動評比和表彰工作是在東北大學(xué)學(xué)生創(chuàng)新工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，由學(xué)生創(chuàng)新中心根據(jù)評選方案組織評選表彰。

三、評選和表彰方案

1、學(xué)生科技創(chuàng)新工作先進(jìn)個(gè)人評選條件：（1）熱愛學(xué)生科技創(chuàng)新工作，能夠圍繞學(xué)生科技創(chuàng)新工作積極開展活動。（2）本年度以負(fù)責(zé)人身份承辦校級學(xué)生科技競賽活動，并取得良好的效果。（3）本年度較好的組織了本學(xué)院“國家大學(xué)生創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)計(jì)劃”的宣傳、項(xiàng)目申報(bào)、中期審查、結(jié)題考核等環(huán)節(jié)，通過學(xué)校組織的結(jié)題驗(yàn)收的項(xiàng)目中，至少有一個(gè)優(yōu)秀項(xiàng)目。（4）積極開展學(xué)院科普活動，在科普立項(xiàng)等活動中表現(xiàn)突出。（5）本年度獲得過省級以上關(guān)于學(xué)生科技創(chuàng)新工作的優(yōu)秀組織或者優(yōu)秀個(gè)人榮譽(yù)稱號的優(yōu)先。2、校園科技活動優(yōu)秀學(xué)生組織評選條件：（1）校園科技活動優(yōu)秀學(xué)生組織評選范圍：校級學(xué)生組織、院級學(xué)生組織、學(xué)生社團(tuán)。（2）積極組織各級各類校園學(xué)生科技活動，并取得良好效果。（3）本年度成功申請并組織4項(xiàng)及以上“科普立項(xiàng)活動”。（4）較好的完成了創(chuàng)意節(jié)、科普節(jié)、科技節(jié)和創(chuàng)業(yè)節(jié)相關(guān)工作。3、科普立項(xiàng)精品活動評選條件：（1）活動主題鮮明、目的明確、注重興趣與專業(yè)相結(jié)合，具有較強(qiáng)的教育意義。（2）活動運(yùn)作過程中學(xué)生參與性強(qiáng)、積極性高、組織規(guī)范、安排妥當(dāng)、覆蓋面大、實(shí)踐性強(qiáng)、效果顯著。（3）活動結(jié)束后認(rèn)真總結(jié)，并通過展覽展示的方式進(jìn)一步強(qiáng)化活動成效。（4）活動具有較好的連續(xù)性和實(shí)效性，有固定的學(xué)生組織保障其活動效果和連續(xù)性。4、學(xué)生科學(xué)獎評選條件（1）參加過“國家大學(xué)生創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)計(jì)劃”并通過結(jié)題驗(yàn)收，結(jié)題驗(yàn)收成績優(yōu)秀的項(xiàng)目成員。（2）參加過學(xué)校組織的大學(xué)生科技競賽，獲得國家級一等獎以上成績。（3）在校期間在學(xué)術(shù)科技領(lǐng)域取得突出成績。（4）學(xué)習(xí)成績良好，無不及格和無成績課程。其中（1）、（2）、（3）滿足一點(diǎn)就可以申報(bào)其中，學(xué)生科技創(chuàng)新活動優(yōu)秀指導(dǎo)教師、“國家大學(xué)生創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)計(jì)劃”優(yōu)秀指導(dǎo)教師及優(yōu)秀學(xué)生的評選由學(xué)生創(chuàng)新中心根據(jù)《東北大學(xué)“國家大學(xué)生創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)計(jì)劃”項(xiàng)目管理辦法》和《東北大學(xué)學(xué)術(shù)科技競賽管理辦法》相應(yīng)規(guī)定進(jìn)行評選。四、注意事項(xiàng)1、各部門要高度重視此次評選工作，按評選條件和要求嚴(yán)格把關(guān)，確保質(zhì)量。2、參評的組織和個(gè)人按照要求填寫相應(yīng)的申請表，申請表可到創(chuàng)新網(wǎng)下載。3、申請表于11月3咨詢電話：90157相老師五、本評比表彰辦法由學(xué)生創(chuàng)新中心負(fù)責(zé)解釋。附件：1、東北大學(xué)學(xué)生科技創(chuàng)新工作先進(jìn)個(gè)人申請表2、東北大學(xué)校園科技活動優(yōu)秀學(xué)生組織申請表3、東北大學(xué)科普立項(xiàng)精品活動申請表4、學(xué)生科學(xué)獎申報(bào)表東北大學(xué)學(xué)生創(chuàng)新中心

二〇一一年十一月附件1、東北大學(xué)學(xué)生科技創(chuàng)新工作先進(jìn)個(gè)人申請表姓名性別職務(wù)學(xué)院政治面貌學(xué)生科技創(chuàng)新工作組織情況學(xué)院意見主管領(lǐng)導(dǎo)（簽章）單位公章年月日學(xué)校意見主管領(lǐng)導(dǎo)（簽章）單位公章年月日附件2東北大學(xué)校園科技活動優(yōu)秀學(xué)生組織申請表組織名稱上級主管部門組織人數(shù)負(fù)責(zé)人姓名聯(lián)系電話指導(dǎo)老師姓名聯(lián)系電話組織簡介2011年組織科技活動情況負(fù)責(zé)人簽字：年月日所屬單位意見主管領(lǐng)導(dǎo)（簽章）單位公章年月日學(xué)校意見主管領(lǐng)導(dǎo)（簽章）單位公章年月日

附件3東北大學(xué)科普立項(xiàng)精品活動申請表活動名稱活動組織單位活動起止時(shí)間活動負(fù)責(zé)人聯(lián)系電話活動組織單位簡介科普活動開展情況負(fù)責(zé)人簽字：年月日所屬單位意見主管領(lǐng)導(dǎo)（簽章）單位公章年月日學(xué)校意見主管領(lǐng)導(dǎo)（簽章）單位公章年月日附件4學(xué)生科學(xué)獎申報(bào)表姓名學(xué)號學(xué)院專業(yè)電話（手機(jī)）電子郵箱申報(bào)條件：（以科技創(chuàng)新獲獎情況為主，條例陳述）1、2、3、…本人簽字：年月日德育考核（在校期間是否有任何違法違紀(jì)受處分記錄）學(xué)生工作辦公室（蓋章）年月日評委會意見：年月日注意：1、此表上交電子版，紙質(zhì)版各一份。2、一同上交一寸照片和生活照各一張（電子版）精品文檔精心整理精品文檔可編輯的精品文檔汽車學(xué)院學(xué)生會各部門工作考核制度為了進(jìn)一步加強(qiáng)汽車學(xué)院學(xué)生會的自身組織建設(shè)，加強(qiáng)對學(xué)生干部的內(nèi)部管理，進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)生會干部自我管理、自我教育、自我服務(wù)的意識，充分發(fā)揮學(xué)生干部的積極性、主動性、創(chuàng)造性，不斷提高學(xué)生組織的管理水平，提升學(xué)生干部的決策力、戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力，為今后的學(xué)生會干部選拔工作提供依據(jù)，保證換屆時(shí)各部長、干事之間的公平競爭，特制定此考核制度。一、考核對象汽車學(xué)院學(xué)生會的十三個(gè)部門：秘書處、體育部、紀(jì)檢部、宿管部、社會實(shí)踐部、生活部、學(xué)習(xí)部、組織部、就業(yè)指導(dǎo)部、宣傳部、文藝部、安全督察部、大學(xué)生記者團(tuán)。二、考核規(guī)則滿分為100分，基礎(chǔ)分為50分，根據(jù)考核內(nèi)容進(jìn)行相應(yīng)的加減，每學(xué)期期末進(jìn)行匯總，作為部門評優(yōu)依據(jù)。三、考核原則實(shí)事求是,公平、公開、公正四考核內(nèi)容1、例會方面1）學(xué)生會干部例會A、遲到扣2分/人；早退扣2分/人；無故缺席扣2分/人。請假者須于例會召開前向團(tuán)總支請假。B、例會期間，若大聲喧嘩，吵鬧；談?wù)撆c本次會議無關(guān)內(nèi)容；吃東西；手機(jī)鈴響影響整個(gè)會議，各扣2分。C、例會期間，部長對學(xué)生會工作提出合理化意見或建議，予以采納，視情況加1—3分。2）部長例會B、3)各部門例會A、由各部門定期自行召開，每次會議由部長進(jìn)行考核，并由一名成員進(jìn)行記錄，每月末匯總，按時(shí)上交會議記錄和考勤交于辦公室處，否則扣5分。B、各部門會議繁冗拖沓或者草草了事的，扣2分。C、秘書處做好每次的簽到紀(jì)錄、會議記錄、考核記錄，否則各扣2分。2）、資料上交1、各部門須在每學(xué)期開學(xué)一周內(nèi)將本學(xué)期工作計(jì)劃交于學(xué)生會主席團(tuán)，每學(xué)期末放假的前兩個(gè)星期內(nèi)將本學(xué)期工作總結(jié)交于秘書處，遲交扣5分，不交扣10分。如果部門計(jì)劃體現(xiàn)出部門明確的發(fā)展目標(biāo)，具有較強(qiáng)的實(shí)施性，有一定創(chuàng)新性等，酌情加2—5分。2、各部門舉辦的活動需在活動前上交詳細(xì)策劃書和項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃表，活動后三天內(nèi)上交活動總結(jié),遲交或不交的,酌情對部門活動考核扣3—5分。3、要求上交的其他各項(xiàng)材料，部門未按時(shí)上交的，扣2分；不交扣5分。3）、財(cái)務(wù)管理1、部門所需物品秘書處將進(jìn)行集體購買，發(fā)給各部門的物品由部門自行保管，如有遺失或者損壞，由部門全額賠償。否則視情況扣2—8分。2、各部門領(lǐng)取物品需到秘書處填寫登記表。否則扣2分。4）、活動方面1、各部門應(yīng)積極配合學(xué)生會完成并做好各項(xiàng)工作，如有推脫的，扣2分；在活動過程中有突出貢獻(xiàn)的部門，加2分。2、對主席團(tuán)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，部門應(yīng)按時(shí)，保質(zhì)保量完成。如未按時(shí)完成或者敷衍了事的，扣2分。3、各部門承辦本院活動，每次活動備齊策劃書及工作總結(jié)，并且舉行成功的，視情況加分。如有參加人數(shù)不夠、觀眾評價(jià)不好、現(xiàn)場組織脫節(jié)混亂、突發(fā)事件處理不當(dāng)、物品丟失、花費(fèi)超出預(yù)算、宣傳不到位、活動后工作人員不到位、物品不及時(shí)是歸還......等工作失誤各扣3分。4、各部承辦其他學(xué)院活動，每次拿到通知后宣傳到位、認(rèn)真組織報(bào)名、帶隊(duì)按時(shí)參加、取得優(yōu)秀成績的視情況加2—4分，相反各扣2分5、部門活動若受到校方、院方、學(xué)生會主席及活動協(xié)作單位的表揚(yáng)，視情況可加2-8分。相反扣2—8分。5）、部門內(nèi)部部門內(nèi)部制度（考勤制度、例會制度等）健全，內(nèi)部工作程序化，分工明確，成員間交流合作較好，具有一定信息透明度，成員工作熱情高，和其他部門成員交流較好等，酌情加2—6分；相反扣2—6分6）、學(xué)習(xí)方面1、部門成員期末考試如有單科不及格的，部門扣（5*掛科人數(shù)）分；如有重修的部門扣（10*重修人數(shù)）分，相反，如有成員獲得獎學(xué)金，視情況加2—6分。2、部門成員一學(xué)期逃課次數(shù)累計(jì)五次的,扣(0.5*人數(shù))分；逃課次數(shù)累計(jì)十次及其以上的，扣（1*人數(shù)）分。3、部門成員如有在報(bào)刊媒體上發(fā)表文章稿件的，視情況加1-2分。7）、其他1、向?qū)W生會提出建議，并予以采納的，加2分。2、各部門下屬部員受院系或?qū)W校通報(bào)批評或警告者扣5分/次。8）、獎懲制度獎：每學(xué)年末由學(xué)生會主席團(tuán)、秘書處匯總統(tǒng)計(jì)所有考核情況，嚴(yán)格按照以上制度評出“優(yōu)秀部門”、“優(yōu)秀干事”，并由院團(tuán)總支頒發(fā)證書以及相應(yīng)紀(jì)念品。設(shè)一個(gè)“優(yōu)秀部門”獎項(xiàng)，從我院八個(gè)部門中產(chǎn)生，按年終部門總計(jì)得分排名中產(chǎn)生。各正副主席、正副部長個(gè)人得分90分以上的，都具有評選“優(yōu)秀干部”的資格，該獎項(xiàng)獲得者有機(jī)會被團(tuán)總支向校級組織推薦。得分90分以上的干事具有評選“優(yōu)秀干事”的資格，此獎項(xiàng)的獲得者將作為部長候選人進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)。懲：每學(xué)年末由主席團(tuán)、秘書處匯總統(tǒng)計(jì)所有考核情況，部門總計(jì)得分最低的將作為學(xué)生會內(nèi)部重點(diǎn)整頓對象。個(gè)人得分60分以下的將直接被學(xué)生會開除，有掛科和重修的，有以上情況的成員將會影響其所在部門的整體評比。由于個(gè)人原因?qū)W(xué)生造成惡劣影響的，將直接被學(xué)生會開除。汽車與電子技術(shù)學(xué)院學(xué)生會值班制度一秘書處每天有值班人員到團(tuán)總支辦公室接受材料、信息并及時(shí)傳達(dá)相關(guān)部門。二每天秘書處在學(xué)生會辦公室值班，配合各部會議需要，做好會議記錄，接受各部考勤表并整理存檔。三學(xué)生會辦公室鑰匙由秘書處值班人員保管，未經(jīng)團(tuán)總支老師同意任何人不得私配鑰匙。四學(xué)生會成員自覺維護(hù)辦公室衛(wèi)生，會議結(jié)束由該部當(dāng)即清潔，秘書處負(fù)責(zé)監(jiān)督。五值班人員離開辦公室時(shí)，自覺關(guān)好電燈、門窗、電腦。汽車與電子技術(shù)學(xué)院學(xué)生會日常工作制度一學(xué)生會召開的例會由秘書處通知并做好考勤。二各部召開的部門會議由部長做好考勤。三學(xué)生會干部要積極參與組織各類大型活動，由秘書處通知各部部長需要參加人員，由部長落實(shí)到人，由秘書處做好考勤。四學(xué)生會需要參加的院內(nèi)職能部門召開的會議由召開的部門反饋考勤。五學(xué)生會各部要嚴(yán)格按照《各部值周表》按時(shí)打掃辦公室衛(wèi)生，責(zé)任分配到人，部長做好記錄，由秘書處進(jìn)行監(jiān)督。六考勤內(nèi)容包括：到達(dá)時(shí)間、返回時(shí)間、工作表現(xiàn)、請假情況等。七秘書處每月初檢查考勤情況，對所有成員進(jìn)行考評。一學(xué)期累計(jì)達(dá)三次（含三次）無故缺席者視為自動退離學(xué)生會。汽車與電子學(xué)院學(xué)生會物品管理制度

一學(xué)生會各種設(shè)施及有關(guān)文件、資料、活動用品，是學(xué)生會的公有財(cái)產(chǎn)，原則只能學(xué)生會內(nèi)部使用不得拿出或外借；二借還學(xué)生會各種物品必須進(jìn)行登記，文件、資料等必須在有備份的情況下才可以外借。三愛護(hù)學(xué)生會各種物品，如若損壞進(jìn)行賠償。四主席團(tuán)及秘書長享有物品外借權(quán)。五外借物品時(shí)必須提前通知秘書處成員并認(rèn)真填寫《物品借還登記表》，填完后由秘書處在場成員簽名。物品由借出人負(fù)責(zé)追回。填寫內(nèi)容包括：借者姓名、院系班級、電話、借出時(shí)間、歸還時(shí)間、借出人、監(jiān)督人員簽名。學(xué)生會物品賠償規(guī)定一在任何情況下，認(rèn)為損壞學(xué)生會物品，按市場價(jià)格雙倍賠償，并停止其借用資格；二超過借物時(shí)間未歸還者，停止其借用資格；三若有物品損壞，已損壞按原價(jià)一點(diǎn)五倍賠償，并停止其借用資格。汽車學(xué)院物品借還登記表姓名

所在部門

院系班級

聯(lián)系方式

借出時(shí)間

歸還時(shí)間

備注：

借出人：

監(jiān)督人：注：資料的上交將作為重要考評依據(jù)，除了項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃表外其他各項(xiàng)文字資料必須上交電子檔和書面版兩種形式。為了規(guī)范策劃書和總結(jié)的格式，以便存檔，特給出以下模式：

A．策劃書

標(biāo)題：XXX策劃書

（宋體加粗

一號字）

內(nèi)容：活動目的、主辦單位和承辦單位、活動前期準(zhǔn)備和安排、活動具體流程、資金預(yù)算

（宋體

小四）

落款：汽車學(xué)院團(tuán)總支學(xué)生會

XX部

二零XX年X月X日

（宋體

小四）

B．總結(jié)

標(biāo)題：XXX總結(jié)

（宋體加粗

一號字）

內(nèi)容：部門具體完成的工作、活動取得成績、活動的不足和改進(jìn)措施、后期目標(biāo)。

落款：汽車學(xué)院團(tuán)總支學(xué)生會

XX部

二零XX年X月X日

（宋體

小四）汽車學(xué)院學(xué)生會活動組織制度一各部的日常工作，常規(guī)活動由本部自行安排，組織。二各部門若開展非常規(guī)性的活動，應(yīng)在活動前最近的一次例會之前內(nèi)制定出活動計(jì)劃（包括所需人、財(cái)、物和場地等的安排情況），報(bào)主席團(tuán)或上級主管部門批準(zhǔn)。批準(zhǔn)后，在例會上宣布，統(tǒng)一安排布置，方可開展該項(xiàng)活動。活動開展后應(yīng)做出活動總結(jié)，并將計(jì)劃和總結(jié)上交有關(guān)部門，同時(shí)抄送秘書處存檔。三對于一些規(guī)模較大的活動，需學(xué)生會部分部門相配合或幾個(gè)部門聯(lián)合開展的活動，可根據(jù)活動的大小組成一個(gè)由一名副主席或承擔(dān)主要活動的中心部門主管負(fù)責(zé)的專項(xiàng)活動委員會來具體組織該活動，以便該活動指揮統(tǒng)一，責(zé)任明確，必要時(shí)應(yīng)在活動前召開專項(xiàng)工作會議進(jìn)行具體布置。四學(xué)生會在組織整體性的大型活動時(shí)，一般由主席團(tuán)組織，并以該項(xiàng)活動為中心，學(xué)生會人、財(cái)、物給予支持，并在活動前進(jìn)行思想動員，召開專項(xiàng)工作會議進(jìn)行具體周密布署，并積極向上級請示有關(guān)事項(xiàng)，聘請有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、老師作為活動指導(dǎo)或顧問，以確保此項(xiàng)活動的順利開展，取得圓滿成功。五各部門在每學(xué)期開學(xué)時(shí)制定本學(xué)期的工作計(jì)劃，并及時(shí)上交秘書處，以便學(xué)生會制定整體的年度工作計(jì)劃。六期末本期工作結(jié)束后，各部門及部長級以上干部要進(jìn)行本部門或個(gè)人的工作總結(jié)，一些大型活動結(jié)束后主要負(fù)責(zé)人也要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行工作總結(jié)，并交送秘書處存檔，同時(shí)由主席對各部的工作進(jìn)行評定。七專項(xiàng)工作會議根據(jù)情況可在正常例會時(shí)召開，也可單獨(dú)召開。八按部門設(shè)立部門檔案，記錄各部門工作情況以及考核辦對各部活動結(jié)果。九秘書處負(fù)責(zé)統(tǒng)一保存院學(xué)生會的各種工作文件，各項(xiàng)活動的計(jì)劃，總結(jié)及各種其它有關(guān)資料。十各部日常工作中一般方案的制定，均由本部成員討論、策劃、起草。對于小方案則可先交干事策劃、起草，而后由部長修改、討論。十一經(jīng)本部討論后，將方案以書面形式（一式兩份）提交分管主席進(jìn)行初審。初審過程中，方案負(fù)責(zé)人必須與分管主席針對方案內(nèi)容進(jìn)行交流。若方案負(fù)責(zé)人同意分管主席提出的意見，在修改方案后，提交主席再審；若方案負(fù)責(zé)人不同意分管主席提出的意見的，可直接提交主席或主席團(tuán)或常委會進(jìn)行初審。十二經(jīng)過初審后方案提交主席再審。通過后，將方案一份交分管主席，一份交部門留存。十三分管主席接到方案批復(fù)后，根據(jù)部門提出的