會計的崗位述職報告

會計的崗位述職報告一、全年完成公司量化指標狀況

公司全年給我部門的量化指標主要有五項：一是資金上存率95%以上;我司全年資金上存率為98%;二是年末貨幣資金余額xxxx萬元以上，其中公司本級xxxx萬;我司年末貨幣資金余額xxxxx萬元，因購置設備支付xxxx萬元導致公司本部貨幣資金沒有達標;三是新開工程資金籌劃率100%;本年度公司新開4個工程均做了工程資金籌劃。四是全司利潤總額xxxx萬元;實際全年完成利潤xxxx萬元;五是辦理資金信貸類業(yè)務，投訴率為0;財務部全年辦理各項信貸業(yè)務精確準時，全年未發(fā)生一起投訴。

二、全年所做的主要工作

根據(jù)規(guī)模化進展，專業(yè)化治理的要求，統(tǒng)一公司財務核算方面度量衡，統(tǒng)一財務治理標準。一年來預算治理工作初見成效。全年公司向所屬各單位收回xxxx萬元，同時財務部依據(jù)公司經(jīng)營資金需要，全年共計借款xxxxx萬元，此外全年為公司各單位累計辦理承兌匯票xxx筆計xxxx萬元。以上措施有力保證了公司全年生產(chǎn)經(jīng)營需要。一年來，我們準時向有關領導供應各種數(shù)據(jù)，準時為各項內(nèi)外經(jīng)濟活動供應了應有的支持，根本上滿意了領導和各單位對我部的財務要求。加強財務檢查及內(nèi)控治理力度，防范財務風險。去年我們有規(guī)劃組織財務人員學習相關稅收法律學問，提升把握政策的水平。

三、存在的主要問題和缺乏

部門之間相互溝通的還不夠;分公司有一局部核定上交資金未準時收回來;財務部門未能常常深入分公司和工程了解第一手資料和狀況;我本人工作作風還有待改良。

四、財務工作的初步設想

要兵馬未動，籌劃先行，提前做好年度各項財務籌劃。真正做到事前有依據(jù)、事后有證據(jù);要強化總部對資金的集中調(diào)控力量;以審計作為重要手段，加強審計過程監(jiān)視和結(jié)果考核，維護公司安全運營;要強化財務治理的數(shù)字化。把原來很多定性的文字盡可能地轉(zhuǎn)化為定量的數(shù)字。

我工作能順當?shù)拈_展首先要感謝公司領導的支持，以及財務部全體員工對我的工作賜予的幫忙和協(xié)作;盼望大家在今年能一如既往地支持協(xié)作我的工作，我將一如既往地與大家一道，為公司獲得更好的經(jīng)濟效益做出努力。

此致

敬禮!

述職人：xxx

20xx年x月x日

會計的崗位述職報告2

敬重的領導：

在這一年里全體財務部員工任勞任怨、同心協(xié)力把各項工作都扛下來了。回憶馬上過去的這一年，在公司領導及部門經(jīng)理的正確領導下，我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標上，緊緊圍繞重點綻開工作，緊跟公司各項工作部署。在核算、治理方面做了應盡的責任。為了總結(jié)閱歷，發(fā)揚成績，克制缺乏，以下是我的述職報告。

一、財務核算與治理工作

作為基層治理者，我充分熟悉到自己既是一個治理者，更是一個執(zhí)行者。要想帶好一個團隊，除了熟識業(yè)務外，還需要負責詳細的工作及業(yè)務，首先要以身作則，這樣才能保證在人員偏緊的狀況下，大家都能夠主動擔當工作。按公司要求對分公司以及營業(yè)點的收入、本錢進展監(jiān)視、審核，制定相應的財務制度。統(tǒng)一核算口徑，日常工作中，準時溝通、親密聯(lián)系并留意對他們的工作提出些指導性的意見，與各分公司、營業(yè)點的核算部門建立了良好的合作關系。

正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅，準時、足額地繳納稅款，積極協(xié)作稅務部門使用新的稅收申報軟件，準時發(fā)覺違反稅務法規(guī)的問題并予以改正，保持與稅務部門的溝通與聯(lián)系，取得他們的支持與指導。在緊急的工作之余，加強團隊建立，打造一個業(yè)務全面，工作熱忱高漲的團隊。作為一個治理者，對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長“，充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素養(yǎng)，樹立起開拓創(chuàng)新、務實高效的部門新形象。

二、費用本錢方面的治理

在原來的根底上細劃了本錢費用的治理，加強了運輸費用的工程治理，分門別類的計算每輛車實際消耗的費用工程，真實反映每一輛車當期的運輸本錢。為運輸車輛的績效治理供應參考依據(jù)。標準了庫存材料的核算治理，嚴格掌握材料庫存的合理儲藏，削減資金占用。建立了材料領用制度，轉(zhuǎn)變了原來不管是否需要、不管那個部門使用、也不管購進的數(shù)量多少，都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊本錢。

三、會計根底工作

按規(guī)定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務報表，準時申報各項稅金。在集團公司的年中審計、年終預審及財政稅務的檢查中，積極協(xié)作相關人員工作。進一步對財務人員加強財務根底工作的指導，標準記賬憑證的編制，嚴格對原始憑證的合理性進展審核，強化會計檔案的治理等。對全部本錢費用按部門、工程進展歸集分類，月底將共同費用進展分攤結(jié)轉(zhuǎn)表達部門效益。

要以“細”為起點，做到細致入微，對每一崗位、部門的每一項詳細的業(yè)務，都建立起一套相應的本錢歸集。并將財務治理的觸角延長到公司的各個經(jīng)營領域，通過行使財務監(jiān)視職能，拓展財務治理與效勞職能，實現(xiàn)財務治理“零”死角，挖掘財務活動的潛在價值。雖然，精細化財務治理是件極為簡單的事情，其實正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細”。

在以后的工作中，我還是會做好這一項工作的。公司的財務工作做好了，那么其他的事情就不是難題了，假如財務部門消失了問題，那么公司的進展就會消失更大問題。

此致

敬禮!

述職人：xxx

20xx年x月x日

會計的崗位述職報告3

敬重的領導：

光陰如梭，我到公司已經(jīng)兩年多了，通過兩年的工作，讓我切切實實看到了財務治理的很多薄弱之處，作為財務部的一員，我負有不行推卸的責任。當好家、理好財，對比公司領導的高標準、嚴要求，只有先調(diào)整自己的理念，徹底轉(zhuǎn)變觀念，從全新的角度端詳和重整自身工作，才能讓各項工作真正落到實處，現(xiàn)對自身工作述職如下：

一、遵守廉潔自律各項規(guī)定狀況

我不斷地加強自身修養(yǎng)，堅固樹立正確的人生觀和價值觀，堅固樹立一切為公司的宗旨，時刻對自己高標準嚴要求，約束自己，增加拒腐防變的自覺性。通過強化財務監(jiān)視，標準核算程序，落實財經(jīng)紀律，建立內(nèi)掌握度，對各個工作環(huán)節(jié)進展監(jiān)視制約，防止不廉行為的發(fā)生，真正做到自重、自省、自警、自勵。

二、工作中存在的問題

主觀上思想未給自己加壓，沒有真正進入角色;忽視了治理團隊的積極作用，與各級領導、各個部門之間溝通缺乏，沒有全方位地對財務工作進展治理;憂患意識尚需加強，對當前公司面臨形勢的嚴峻性熟悉缺乏，雖有較強的責任心，但開拓、創(chuàng)新工作意識尚需進一步提高。沒有做好?理好財?的工作，公司大量資金閑置在賬面，沒有產(chǎn)生應有的效益。

三、工作思路和改良措施

隨著經(jīng)濟形勢和公司的經(jīng)營狀況的變化，局部內(nèi)部治理制度已不適應公司的進展，為使企業(yè)的治理制度更趨于完善，財務部將結(jié)合公司治理的要求，與有關部門進展修正。作為財務部一名財務工作人員，也是財務治理制度的組織者，要有嚴謹、廉潔的工作作風和仔細細致的工作態(tài)度，充分發(fā)揮團隊的合作精神，發(fā)揮團隊的力氣;在堅持原則的同時，我們堅持“讓客戶滿足、讓員工滿足、讓領導滿足”。將連續(xù)加強各項費用的掌握，行使財務監(jiān)視職能，審核掌握好各項開支，在財務核算工作中盡心盡職，仔細處理審核每一筆業(yè)務;合理高效的財務分析思路與方法，是企業(yè)治理和決策水平提高的重要途徑，并到達事半功倍的效果，為企業(yè)決策和治理供應有力的財務信息支持。

今后我會制作媒體銷售狀況掌握表，用以滿意財務部及相關部門對收入及應收賬款的掌控。針對我公司持有的大量資金，詢問銀行及非銀行金融機構人員，尋求一個無風險、高收益的投資，以提高公司資金利用效率。

我將不斷地總結(jié)與反省，不斷地鞭策并充實自己，提高自身素養(yǎng)與業(yè)務水平，以適應公司的進展，與各位共同進步，與公司共同成長。

此致

敬禮!

述職人：xxx

20xx年x月x日

會計的崗位述職報告4

敬重的領導：

在公司班子的大力支持下，我?guī)е鴱V闊財務人員緊緊圍繞年度財務工作思路，不斷夯實財務根底工作，標準財務業(yè)務流程，創(chuàng)新財務治理方法，改革財務治理體制，著力強化平穩(wěn)、受控運行，為全面完成公司的各工程標做出了應有的奉獻。以下是我的述職報告。

一、財務信息化建立取得新突破

在零售費用定額治理方面，我們積極推導、演繹和引申建筑行業(yè)定額治理理念，在調(diào)研、總結(jié)和開發(fā)軟件的三個階段始終處于板塊領先水平，得到了板塊的認可，并托付我公司實施軟件開發(fā)和系統(tǒng)推廣工作。目前系統(tǒng)已經(jīng)開發(fā)勝利，估計在銷售系統(tǒng)全面上線，為銷售公司全面貫完全本錢進展戰(zhàn)略、創(chuàng)新本錢掌握手段、實現(xiàn)治理向基層延長奠定了堅實的根底。

在資金治理系統(tǒng)建立方面，通過近一年的調(diào)研、開發(fā)和推廣，根本實現(xiàn)了對庫站資金的實時監(jiān)控，實現(xiàn)了與業(yè)務系統(tǒng)、零售系統(tǒng)的信息共享和系統(tǒng)自動掌握，實現(xiàn)了資金的自動匯劃、收付憑證的自動生成、賬戶余額的實時監(jiān)控。為進一步降低資金頭寸、提高核算速度和質(zhì)量、降低資金風險供應了便利、快捷的信息平臺，是資金治理歷程中的一次跨越式變革。

二、注意過程、加強監(jiān)控，預算治理水平穩(wěn)步提升

一是月度滾動預算和資金聯(lián)動掌握得到進一步加強，xx公司實現(xiàn)了從被動承受到主動執(zhí)行的轉(zhuǎn)變，有效保障了費用合理、均衡發(fā)生，全年費用指標均掌握在板塊下達指標范圍內(nèi);二是通過收集整理第一手資料，深入貫徹上級單位治理意圖，預算編制得到了板塊領導的高度評價，預算匯報圓滿勝利。

三、本人的政策水平、專業(yè)水平和領導水平還有待進一步提高

一是對財務專業(yè)的很多新事物、新學問和新形勢關注不夠、把握得不夠透徹，對國家和上級單位的相關政策法規(guī)理解還需要進一步加強。二是到基層去得還不夠，對有些基層反映的問題解決不夠快速，抓工作沒有一抓究竟，布置工作多，監(jiān)視檢查工作少。在今后的工作實踐中我將努力提高各方面綜合素養(yǎng)，不辜負組織和公司員工對我的信任和期望。

我將依據(jù)公司整體戰(zhàn)略部署，帶著全體財務人員，連續(xù)發(fā)揚成績，開拓進取，以嚴謹務實的工作作風，高標準、高質(zhì)量的工作要求，扎扎實實做好各項工作，為公司的進展作出新奉獻。

此致

敬禮!

述職人：xxx

20xx年x月x日

會計的崗位述職報告5

敬重的領導：

時間如水，光陰似箭，布滿機遇與挑戰(zhàn)的一年既將過去，通過上級領導的幫忙指導，加之全部十多名同志注意合作，注意協(xié)調(diào)，在汗水和才智的投入中，各方面工作取得了新的成就，在工作中我能夠忠實履行職責，不斷自查、反省自己，不斷開拓進取，把自己全身心地投入到各項工作實踐中。總的感到，自己能夠勝任本職工作，還是稱職的?，F(xiàn)將主要工作狀況述職如下：

一、把握干好工作的根本技能和學問

近一年來，我常常把自己放在公司建立的總體框架中來反思自己，端詳自己，看自身力量和素養(yǎng)的提高幅度，能不能適應公司進展的需要、能不能適應形勢任務的”需要，能不能適應完成正常工作的需要。常常告誡自己，要在公司立得住腳，不辜負領導的期望，自身素養(yǎng)的強弱是關鍵，自己究竟是才來公司幾年的大學生，從哪個角度講都還是處在起步階段，必需在工作中不斷地提高自己。

回憶近一年來的狀況，為了提高自身力量素養(yǎng)，上讓領導放心，下讓顧客滿足，我系統(tǒng)的學習了“治理學”“客戶關系學”“客戶心理學”“移動通信根本學問”等學習書目，全面提高自己，力爭在語言表達的力量上有突破，在協(xié)調(diào)關系的力量上有突破，在組織治理的力量上有突破，在完成工作的標準上有突破。通過學習，感到既開闊了眼界，又豐富了頭腦，既學到了學問，更看到了差距。在不斷的學習中提高了自己的力量素養(yǎng)，增加了干好本職工作的本事。

二、保證完成工作的標準和質(zhì)量

一年來，由于工作環(huán)境變化較大，迎來送往的工作比擬多，需要協(xié)調(diào)、聯(lián)系的工作也相應增多，在工作中，我留意總結(jié)摸索工作規(guī)律，留意與公司其他部門建立比擬融洽的關系，以便于開展工作。作為公司的綜合職能部門，我留意隨時把握各部門的工作動向，把握各個縣市的工作狀況，做到隨時有事能夠隨時處理。作為市場綜合部的經(jīng)理，對外合作工作的主管，接觸的人和事比擬雜，想要利用個人關系來辦違反政策、違反規(guī)定的人也比擬多，但我認為，要想順當完成工作，提高工作效率，就必需堅持原則，公司的各項規(guī)定要堅決遵守，違反政策的事堅持不做。

只有做到這一點，才能稱得上是為公司負責，為部門負責，更是為自己負責，一年來，也有不少親屬、朋友想通過我為個人辦理規(guī)定以外的業(yè)務關系，我都能堅持原則，予以拒絕，做到了堅持原則、秉公辦事，不讓親情、感情、人情滲透工作，干擾原則，雖然這在肯定程度上損害了個人感情，影響了個人關系，但卻堅持了正常的工作程序，保證了工作正常開展，削減了不必要的阻力和壓力，工作效率也相應提高。

三、激發(fā)部屬工作熱忱

在日常工作中，我特別注意自身的形象，要求部屬做到的，我自己首先堅決做到，要求部屬不做的，我?guī)ь^不去違犯。在各項工作中，我做到了加班加點第一個到位，集中學習第一個到場，急難任務第一個先上，在部屬心目中樹立了擅長吃苦，勤奮工作良好的形象。古人講，“業(yè)精于勤荒于嬉，形成于思毀于惰”，提高完善自我離不開勤，工作出成績也離不開勤，作為一個部門的副職，完本錢職工作更要勤字領先，做到眼勤、腿勤、手勤、嘴勤，對待工作要有廢寢忘食的精神，當天的事當天辦，保證案無積卷，事不過夜。

一年來，重大節(jié)假日我根本沒有休息，帶頭帶著部里人員在各大場所進展各項業(yè)務宣傳，平常常常加班加點到深夜，雖然累是累點，但看到公司的營業(yè)額大幅度增長，心中還是感到特別欣慰。在日常工作，生活中，我特別留意關懷、幫忙部里的職工，有話講在明處，有事提上桌面，不搞當面一套，背后一套，并主動幫忙他們解決實際生活困難，使大家心里話情愿和我講，困難事情愿找我辦，有效的保證了全部人員思想穩(wěn)定，形成了一盤棋局面。大家什么事都能以公司利益為重，以部門利益為重，講團結(jié)，講協(xié)作，精彩的完成了各項工作任務。

存在的問題及下步準備回憶一年來的工作，對比職責，認為自己還是稱職的。雖然在一年的工作中我取得了肯定的成績，但也存在著缺乏。首先，在工作中由于年齡較輕，工作方法過于簡潔;在一些問題的處理上顯得還不夠冷靜。其次，在業(yè)務理論水平和組織治理力量上還有待于進一步提高。再次，自己在綜合素養(yǎng)上距公司要求還相差甚遠。這些缺乏，有待于在下步工作中加以改良和克制。

在下一步的工作中，我要虛心向其它同志學習工作和治理閱歷，借鑒好的工作方法，努力學習業(yè)務理論學問，不斷提高自身的業(yè)務素養(yǎng)和治理水平。使自己的全面素養(yǎng)再有一個新的提高。要進一步強化敬業(yè)精神，增加責任意識，提高完成工作的標準。為公司在新年度的工作中再上新臺階、更上一層樓奉獻出自己的力氣。

此致

敬禮!

述職人：xxx

20xx年x月x日

會計的崗位述職報告6

敬重的公司各級領導：

在這個碩果累累的金秋季節(jié)，我懷著特別期盼的心情，特別榮幸的參加了*&*&*這個云南地產(chǎn)行業(yè)的明星團隊，*&*&*在云南地產(chǎn)行業(yè)雖然不是地產(chǎn)開發(fā)體量最大的房地產(chǎn)公司，并不影響公司擁有特別優(yōu)秀的治理團隊，在業(yè)界更是名聲鵲起口碑傳遍。我特別珍惜這個學習歷練的平臺，信任這肯定是我發(fā)揮和提升個人力量的機遇，更是我人生的一個轉(zhuǎn)折點?，F(xiàn)就參加公司以來的學習、工作等狀況做以下總結(jié)和剖析，向公司的各位領導和同志們做以下匯報：

參加公司后經(jīng)過簡短的入職培訓和環(huán)境熟識，部門領導安排給我的工作內(nèi)容是：*&*&*工程和*&*&*園工程所涉及的云南*&*&*有限公司、云南*&*&*投資有限公司、昆明*&*&*開發(fā)有限公司、云南*&*&*置業(yè)有限公司（兩個工程、四家公司）的財務治理、本錢核算、預算分析、規(guī)劃掌握、績效考評和幫助上級領導做好集團公司財務制度建立、稅務籌劃、稅收治理的工作。

一、財務核算根底工作

通過快速熟識公司的財務制度、核算方法和工作流程，在入職一周的時間內(nèi)完成工作交接，并對原積壓的工作進展趕補，使財務核算根底工作與時間同步；結(jié)合公司財務核算要求梳理完善賬務核算，并向上級主管領導提出合理建議。

二、深刻學習公司財務制度、財務治理標準和會計核算制度

加強企業(yè)的財務治理工作，其目的是要為企業(yè)的效益效勞。神州天宇所開發(fā)的工程都有各自的背景和特點，我重點從審批程序、資金治理、會計核算、預算掌握幾個方面入手，深刻理解并把握，以便在今后的工作中運用。

三、工程公司財務工作目前的重點工作：

（1）*&*&*進展投資有限公司要求支付前期為*&*&*工程墊付費用，依據(jù)公司領導安排已經(jīng)完成雙方財務的對賬工作，并對支付方式和處理方法提出了建議。

（2）*&*&*土地補償款應交企業(yè)所得稅的稅收優(yōu)待——延期繳納工作