北京西點訓練營休閑拓展活動

西點訓練營休閑活動礪煉自我熔煉團隊激發(fā)生命潛能提升員工歸屬感1致謝感謝您為我們提供的提案機會！本次提案所采用的資料一部分來自于您所提供的《培訓需求調(diào)查表》內(nèi)容，另一部分由我們利用自身渠道進行搜集并整理完成。此方案是根據(jù)以上前期調(diào)研，以及我們長期從事并執(zhí)行類似活動的經(jīng)驗和專業(yè)知識的基礎(chǔ)之上策劃完成。由于本次活動部分內(nèi)容尚在討論中，方案中涉及到的相關(guān)資料如有疏漏之處，敬請諒解。我們對您的理解和支持表示最誠摯的謝意!2方案目錄1參訓單位基本情況2345活動流程及項目說明安全保障體系活動價值4體驗式培訓原理7西點成功案例基地介紹及方案報價6培訓服務(wù)流程3活動意義團隊融合；樹立主動溝通的意識，形成良好的水性循環(huán)溝通機制；增進學員相互信任和理解，提高團隊的無私奉獻意識；發(fā)現(xiàn)團隊問題，培養(yǎng)團隊領(lǐng)導能力、改善團隊管理方法。開放自我，換位思考；面對變化的正確管理方法；嚴于律已、具有高度團隊責任感的紀律觀念；沒有個人英雄，只有團隊英雄的團隊協(xié)作和奉獻精神；常懷感恩心態(tài)投入到工作的每分每秒；欣賞他人，鼓勵他人，贊美他人，信任支持他人。4感悟很多真理，不親身參與，難悟其真諦！很多事情，沒有團隊，不可能成功！很多經(jīng)驗，不經(jīng)過分享，無法成就價值！只有體驗才有改變。

－－彼得*德魯克5培訓是對員工最大的福利！每天多付出一點點

通過嚴格遵守紀律來培養(yǎng)自尊、自信和責任感

自動自發(fā)的完成工作任務(wù)

永遠懷抱感恩之心

每天都是和自己的家人在一起工作阿爾伯特·哈伯德說，“如果你為一個人工作，以上帝的名義：為他干！如果他付給你薪水，讓你得以溫飽，那么——為他工作，稱贊他，感激他，支持他的立場，和他所代表的機構(gòu)站在一起?！币粋€好的團隊，要有一個核心

一個好的團隊，要有一顆恒心一個好的團隊，要有一個文化

一個好團隊，要有良好的分工一個好團隊，要風雨無阻的陪著大家一起拼搏優(yōu)秀員工做一個好團隊6培訓主旨導入階段：調(diào)動員工處于一種培訓狀態(tài)項目體驗，極富針對性的項目充分刺激員工的頭腦風暴回顧培訓效果總結(jié)提升，更深層次的滲透培訓主旨7培訓流程根據(jù)團隊的發(fā)展歷史周期性，持續(xù)性推算此圖示將體驗中所提升的團隊意識，個人工作激情運用到正常工作中。體驗項目，激發(fā)個人潛力，提升團隊凝聚力具有團隊協(xié)作能力，個人能力突出。培訓初期培訓過程中培訓后工作階段8項目設(shè)計思路本方案的項目設(shè)計為層進式結(jié)構(gòu)，以下階段進行：培訓熱身——導入培訓課程單項課程——單項課程重點針對本次活動表現(xiàn)最突出的現(xiàn)象作定向的訓練個人挑戰(zhàn)課程——激發(fā)潛能，同伴之間的互相鼓勵、幫助組織生存課程——團隊融合，體驗面對陌生環(huán)境的壓力培訓回顧——再次總結(jié)自己和團隊的優(yōu)勢和不足，鞏固和提升培訓效果主旨是通過不斷深入強化的培訓使隊員們體驗從新團隊到高績效團隊的演變，梳理隊員頭腦中已有的和新形成的相關(guān)知識點。涉及面較廣：包括了團隊的形成、分工、計劃、授權(quán)、執(zhí)行、監(jiān)督、應(yīng)變、流程優(yōu)化等各方面。9活動概覽總目標：融和團隊組建團隊拓展破冰：導入游戲團隊溝通能力訓練挑戰(zhàn)13秒超音速團隊協(xié)作能力訓練雷區(qū)取水娛樂活動天黑請閉眼、前方打仗、后方支援等10活動概覽總目標：融和團隊軍事模擬對抗賽野戰(zhàn)CS戶外踏青定向越野11精彩十分——雷區(qū)取水12精彩十分——超音速13精彩十分——高空挑戰(zhàn)14精彩十分——野戰(zhàn)ＣＳ15精彩十分——娛樂活動16精彩十分——定向越野17部分環(huán)節(jié)說明拓展任務(wù)兩隊PK形式進行，營造緊張氣氛和競爭意識；思路決定出路，選擇決定結(jié)果；訓練團隊榮譽意識、協(xié)作意識，領(lǐng)導力；說服力、執(zhí)行力、協(xié)作力、創(chuàng)新力；真正的失敗是放棄溝通，不再團結(jié)，互相指責，互相推諉。此項任務(wù)主要是訓練學員團隊協(xié)作能力，遇到問題如何運用團隊力量順利解決。在任務(wù)的過程中，將會有要求限定，無論哪一名隊員違反規(guī)定，全隊將要重新來過，此時必會有其它人員進行埋怨指責，這將是團隊失敗的致命要素。

18★【雷區(qū)取水】團隊的執(zhí)行能力，是建立在及時的溝通與水性溝通基礎(chǔ)上的；服從命令，聽從指揮，必需要聽清命令，才能在執(zhí)行過程中完成徹底；團隊協(xié)作，人員搭配；提高團隊凝聚力及團隊士氣，提高忠誠度；部分項目介紹19★【超音速】培養(yǎng)學員相互溝通、理解和協(xié)作能力；有效溝通的目的在于達成一致，溝通要有回應(yīng)，溝通要雙向，溝通要傾聽，溝通要會詢問；訓練全局意識，時間管理，有效溝通，分工協(xié)作，系統(tǒng)思考細節(jié)決定成??；要找到一個與自己團隊匹配的速度才能得勝利；面對變化的適應(yīng)能力；部分項目介紹20★【熔煉感恩】該訓練任務(wù)是從心靈震撼角度使每名學員真正明白“感恩”定義。于團隊而言，每一名隊員，都是感恩的源發(fā)點，每一個隊員都是感恩的對象。生活中處處都有感恩，只是我們不留意，讓感恩之心冷淡。通過本次任務(wù)，激發(fā)深埋心底感恩之光，發(fā)自己內(nèi)心去感恩身邊的親人、同事、朋友，感恩社會、感恩公司……部分項目介紹21【小項目】一場始料未及災(zāi)難可能隨時會降臨在這片樂土上，而在這片樂土上生活的松鼠、大樹它們要怎樣才能安全的度過這場空前絕后性災(zāi)難呢？兩個人一組是大樹，一個人則是松鼠，輸?shù)娜藙t要接受懲罰。培養(yǎng)學員的觀察、分析、判斷洞察能力（天黑請閉眼）（松鼠大樹）22【造房子】

培訓簡介：一片漆黑，無法確認自身位置，不知道隊友在哪里，擺在面前的還有“不可能完成的任務(wù)”。你相信你的智慧嗎？你相信你的團隊嗎？

培訓目的：培養(yǎng)團隊成員的溝通意識，提高溝通技巧和決策能力；感受特殊情境下完成任務(wù)的合作方式；了解團隊領(lǐng)導人的領(lǐng)導風格對完成任務(wù)的影響和重要作用；使學員理解角色定位及盡職盡責完成本職工作的重要性。

心理感悟：★★★★23【分解DNA】培訓簡介：每組圈著站成一個向心圈。先舉起右手，握住對面那個人的手；再舉起左手，握住另外一個人的手；在不松開的情況下，想辦法把這張亂網(wǎng)解開。培訓目的：讓學員體會在解決團隊問題方面都有什么步驟，聆聽在溝通中的重要性，以及團隊的合作精神。

適用群體：中學生—成年人

心理感悟：★★★★24【協(xié)調(diào)圈】

培訓簡介：全隊圍成一個圈依次坐在后面隊友的腿上，并使團隊不傾斜歪道。

培訓目的：舍得，舍得，有舍才有得。付出不一定就是失去，很多的時候付出其實他的真正含義是投資。希望大家好好的體會一下

心理感悟：★★★25備選任務(wù)協(xié)調(diào)圈碟戰(zhàn)模擬軍團帝國超音速團隊鐵五項造房子風雨戰(zhàn)士

孤島求生大將風度狹路相逢絕處逢生齊心協(xié)力蛇島驚魂古代兵法天黑請閉眼26培訓服務(wù)：教官平均服役期為八年，以下是部分教官教官介紹：西點訓練營勵志教官——劉志曾在石家莊陸軍軍官學院教導團服役十二年，三級士官，有豐富的軍事理論基礎(chǔ)和實踐作戰(zhàn)經(jīng)驗，多年帶兵經(jīng)驗，能迅速準確把屋學員心理行為。擅長勵志演講，通曉運用西點訓練模式來推動企業(yè)文化建設(shè)，幫助企業(yè)實現(xiàn)企業(yè)文化落地！被企業(yè)譽為“西點勵志教官”。西點訓練營飛鷹教官——雷文林曾服役于某空降兵部隊。致力于軍事化管理商業(yè)化應(yīng)用的研習，為學員的學習和發(fā)展奠定堅實的思想基石。訓練過程中始終會貫穿嚴格守紀，正直剛毅，熱振自發(fā)等要求，為學員的成功之路增添重重保障。在空特集訓營，接受過專業(yè)的空降作戰(zhàn)，多次在惡劣環(huán)境中進行傘降任務(wù)；戰(zhàn)術(shù)的配合，戰(zhàn)場救護，出手兇狠故有飛鷹稱號。為企業(yè)員工培養(yǎng)雷厲風行的作風，培養(yǎng)高效的執(zhí)行力使員工激情似火的投身于工作中。被企業(yè)譽為“西點訓練營飛鷹教官”。西點訓練營全能教官——劉懷斌曾在武警部隊服役五年，軍事達標各項全能，擅長擒拿格斗，戰(zhàn)術(shù)能力過硬，敢打敢拼。面對急情往往以冷靜的心態(tài)找準時機奮力一擊?！疤┥奖烙谇岸蛔?，風波驟起而泰然處之”幫助企業(yè)員工開發(fā)潛在能力，打造一批精英團隊，被企業(yè)譽為西點全能教官。27西點訓練營激情教官——陳佐杰曾在武裝反恐大隊服役五年，致力于企業(yè)員工在高壓下的工作、應(yīng)變、協(xié)作能力，強化企業(yè)員工以結(jié)果為導向的執(zhí)行能力。擅長于摔擒和反恐戰(zhàn)術(shù)，心理素質(zhì)過硬，為人沉穩(wěn)正直，曾參與負責過中興通訊，蒙牛集團，IBMG等多家單位的軍事拓展培訓任務(wù)，效果顯著，受到參訓方領(lǐng)導與職工的一致好評。具備豹的沉著冷靜，專一目標，環(huán)境適應(yīng)能力。幫助企業(yè)員工快速的溶入團隊，提高團隊的整體工作效率及其忠誠度！被企業(yè)譽為“西點訓練營黑豹教官”西點訓練營霹靂教官——向開偉曾在武裝特警隊服役十二年，軍事素質(zhì)過硬，心理素質(zhì)強，參加過多次反恐處突任務(wù)，真正經(jīng)歷過生死的考驗。做事雷厲風行，處事果斷，責任心強，身具“不拋棄不放棄”的精神。幫助企業(yè)員工在高壓，抑郁的學習生活環(huán)境中找回自我，團結(jié)一致的走向成功的橋梁。被企業(yè)譽為“西點霹靂教官”教官大部分為退伍轉(zhuǎn)業(yè)軍人，至少服役在五年以上。由于軍事拓展訓練的獨特性，教官不僅要有豐富的部隊管理知識、過硬的軍事素質(zhì)、專業(yè)從事戶外活動的經(jīng)驗和技巧，同時還要有企業(yè)管理學、心理學、行為學等相關(guān)知識，能夠很好的把握和捕捉學員的心態(tài)。28安全保障體系職業(yè)健康安全管理體系中國拓展行業(yè)唯一獲得GB/T28001-2001職業(yè)健康安全管理體系認證標準主要范圍：安全器械、活動場地、與業(yè)務(wù)相關(guān)的合作伙伴資質(zhì)、人員工作流程、交通安全、食品衛(wèi)生等相關(guān)方面。（每年進行2次檢查）培訓師安全意識及操作規(guī)范正式上崗人員均經(jīng)過3-6個月專業(yè)培訓，并實習6個月后方可上崗，有良好的安全保護及防范意識和救護素質(zhì)主要素質(zhì)：培訓項目規(guī)范動作要領(lǐng)、意外事件的預(yù)測及救護、安全隱患的講解（人員均經(jīng)過國家登山協(xié)會裝備使用及高空保護專業(yè)培訓）合作伙伴入住酒店及用車單位酒店：衛(wèi)生、防火通道、專業(yè)服務(wù)用車：保險、緊急用車、專業(yè)司機安全保護器械正規(guī)、專業(yè)、有授權(quán)銷售許可的經(jīng)銷商處購買國際頂級裝備，所有裝備必須經(jīng)過UIAA（國際登山聯(lián)合會標準）和CE（歐洲標準）認證。藥品及醫(yī)療主要針對外傷、腹瀉合作伙伴：當?shù)?20、999主要意發(fā)病癥:眩暈\嘔吐等每次活動必備緊急藥箱1個，含常規(guī)用藥及緊急包扎器材，120及999最快到達場地時間5-10分鐘。安全體系貫穿整個活動始終規(guī)范的安全設(shè)施檢查流程；行之有效的安全保護流程，隨時隨地的安全意識；現(xiàn)場安全監(jiān)理制度、保護裝備的備份；頂級安全保護裝備安全保護經(jīng)驗培訓師從業(yè)3年以上，培訓人次均超過1500人次多次組織野外專業(yè)探險活動，多次為電視臺及科學考察提供安全技術(shù)支持29培訓服務(wù)流程30感謝您為我們提供的提案機會,至此向貴單位致以我們最崇高的——

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