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第3頁共6頁公司員工2?022年度?工作總結及?2022年?度工作計劃?___年?的腳步即將?邁向身后,?回想走過的?腳印,深深?淺淺一年時?間,有歡笑?,有淚水,?有小小的成?功,也有淡?淡的失落。?___年這?一年是有意?義的、有價?值的、有收?獲的。在工?作上勤勤懇?懇、任勞任?怨,在作風?上廉潔奉公?、務真求實?。為了能夠?更好地指導?自己今后的?工作,是應?該好好靜下?心來面對自?己過去一年?中的得失,?展望一下未?來。我將過?去一年中工?作的心得體?會作如下總?結。一、?在過去的一?年中,充分?發(fā)揮主觀能?動性,全心?全意,克盡?職責完成本?職崗位工作?,并積極配?合業(yè)務部工?作需要開展?工作,及時?完成公司和?部門領導布?置的各項工?作。終于不?辱使命,沒?有因為懷孕?而影響到工?作。二、?與各供應商?及客戶建立?并保持良好?關系,確保?藥品供應順?暢。面對今?年來勢洶洶?的甲流的挑?戰(zhàn)(部份藥?品一周用量?已經超過平?時六周的用?量),也沒?有出現大的?斷貨現象,?深表欣慰。?三、按照?gsp質量?標準,及時?聽取與反饋?質管部的意?見,與各供?應商溝通協(xié)?調,盡最大?努力保證藥?品質量。?四、貫徹領?導的思想,?做好市場部?的招投標工?作。五、?做好新品種?的物價備案?工作,及時?做好調價工?作。六、?做好銷售內?勤工作,為?銷售員做好?后勤保障工?作,解決銷?售員的后顧?之憂。不?足:一、?對于流行性?疾病預測力?不足,導致?對此次的甲?流事件手忙?腳亂一陣。?二、因為?消息上的不?靈通,對于?藥品招標及?后續(xù)工作跟?進不夠及時?。___?年度工作計?劃采購部?是公司業(yè)務?的龍頭老大?,是關系到?公司整個銷?售利益的最?重要環(huán)節(jié),?所以我很感?謝公司和領?導對我一如?既往的信任?,將我調到?如此重要的?崗位上,我?亦將不懈努?力以不辜負?領導的厚愛?。懷著感恩?的心,將明?年的工作做?了以下部署?:一、在?以質量為前?提的情況下?,貨比三家?,直接降低?藥品價格。?堅持“同等?質量比價格?,同等價格?比質量,最?大限度為公?司節(jié)約成本?”的工作原?則。二、?對于非現款?供貨單位發(fā)?貨遵循少量?多次的原則?,充分利用?供方信貸期?。三、發(fā)?貨方式盡量?以送貨上門?為主,盡量?減少物流費?用。四、?降低現款供?貨,尋找新?的供貨來源?。五、穩(wěn)?定現有供應?商,開發(fā)培?養(yǎng)有潛力的?供應商,為?公司做大做?強做好積極?準備。六?、以遵循g?sp為標準?,力爭更好?的做好質管?部和供應商?之間的橋梁?。七、做?好物價工作?,多方采集?消息,提高?市場嗅覺能?力。八、?貫徹公司宗?旨,做好招?投標工作,?為占領更多?的市場份額?而積極努力?。九、對?于周期性及?流行性的疾?病做好更加?充份的準備?。十、繼?續(xù)做好銷售?內勤工作,?仍然堅信一?個出色的內?勤是十個乃?至更多優(yōu)秀?銷售員的堅?強后盾。?新的一年意?味著新的起?點,新的機?遇,新的挑?戰(zhàn),未來從?來都是因為?它的不確定?性而讓我們?充滿___?.我似乎已?經看到了我?們部門變得?強大的光茫?,我將留取?精華,摒棄?糟粕,不純?為了完成任?務而工作,?要以創(chuàng)造更?多利潤來提?升自身價值?。我將以更?飽滿的熱情?投入到各項?工作中去,?與公司全體?員工共同學?習、共建和?諧、共創(chuàng)輝?煌!第6頁共6頁公司?員工___?年度工作總?結范文工?作總結1?公司各級尊?敬的領導:?本人__?_于___?,5,__?_日經公司?各級考核批?準,進入_?__食品公?司從事烘焙?工作。在過?去的八個時?間里,本人?在___食?品公司從事?得十分愉快?、順利。從?中感謝各級?領導的努力?栽培和用心?關懷?,F于?年底作出一?份一年一度?的年終工作?總結表進行?上交報告,?望各級領導?給出寶貴的?意見!本?人于___?分店(__?_加盟店)?作烘焙師傅?,在從事的?___個月?期間,感覺?到公司的設?備無論是在?軟件還是硬?件方面都得?到十分完善?的配置。擁?有全國第一?條日產量達?到十萬只月?餅的生產線?,以及全自?動化機械配?控等先進設?備?,F公司?旗下擁有七?十多間連鎖?店,就職員?工___多?名,占地面?積達到七千?多平方米…?于___年?被評為全國?四星級旅游?文化景點和?非物質文化?遺產稱號。?在過去八?個月的工作?期間,本人?每個月份都?對門店(_?__加盟店?)的產品質?量和業(yè)績進?行了詳細登?記和記錄。?從___月?份的凍包出?爐總額到_?__月份凍?包出爐總額?進行相比較?,期中__?_月份的凍?包出爐總額?___元、?___月份?___元、?___月份?___元、?___月份?26560?、___月?份___元?、___月?份___元?、___月?份___元?;平均每個?月業(yè)績增長?百個六分點?。綜合以?上的總結,?本人對公司?提出以下幾?點見議,望?指點:一?:在凍包運?輸方面,希?望公司能夠?更完整地提?升產品的質?量和形象保?障。例如:?香芋包、叉?燒包、咸水?角往往出現?破皮漏餡現?象。二:?對各產品進?行標識登記?和形象記錄?。例如:每?種凍包表面?作一個形象?記號,使撿?包者更清晰?更快捷地辯?認出每個產?品名稱。?三:定時定?期推出一些?新產品,令?顧客感覺到?新鮮感。?四:實行更?多優(yōu)惠數施?,鼓勵員工?大膽創(chuàng)新和?努力工作。?以上報告?出于個人意?見,有不當?之處,敬請?原諒!工?作總結2?本學期上高?一兩個班(?17、18?)語文課。?后期因一個?同事請產假?,奉學校之?命,又代一?個班的課。?從始至終?,教學進程?都能按學期?初的教學計?劃逐步推進?。其間,根?據教學需要?,除了自己?隨堂進行的?幾次小測驗?之外,年級?上又___?一次月考,?一次期中考?。通過各種?測試來發(fā)現?教學中存在?的問題,以?致能及時調?整方法和步?驟,加以解?決。課程結?束后,還有?一周多的時?間___學?生梳理教材?內容,把握?知識的重點?,吃透知識?的難點,鞏?固知識的要?點,為應付?期末考試作?好充分的準?備。教學?過程中,始?終遵循語文?的教育學原?則,本著以?人為本的人?性化教育理?念,以提高?人的素質為?終極目標,?因材施教。?語文,不?僅是一門工?具性很強的?學科,而且?還具有其他?學科無可替?代的思想性?。語文教學?,不僅教給?學生學習知?識,提高技?能的方法,?讓學生學會?帶著從書本?上學到的知?識去探求更?加廣闊的未?知世界,而?且還要讓學?生學會做人?,懂得做人?的道理,即?學會怎樣去?愛人,怎樣?去關心人,?怎樣去尊重?人,怎樣去?理解人,怎?樣去幫助人?,怎樣去支?持人。還要?學會如何去?跟人合作。?誠然,語?文學科并不?具有政治說?教,道德說?教的功能。?語文的思想?性應該是體?現在候教學?過程的始終?,滲透在每?一篇課文、?每一節(jié)課里?。其過程是?“潤物細無?聲”,其結?果是靈魂的?凈化,人格?的完善。?在知識的積?累方面,高?一學生應該?重在打基礎?,諸如字音?識記,字形?辨認,詞語?、熟語、標?點符號的應?用以及病句?辨析等。打?基礎,不是?一朝一夕就?能解決的問?題,也不是?通過幾節(jié)課?或者短期的?強化訓練,?強化復習就?能水到渠成?,而是要在?每一篇課文?,甚至是每?一節(jié)課都要?有所側重地?重進行訓練?,甚至是反?復訓練,也?只有這樣,?才能識少成?多,有所突?破,所有提?高。本學?期要求背誦?的課文涉及?到3首現代?詩,___?篇抒情散文?,___篇?文言文。無?論是從數量?上,還是從?內容的選擇?上,都可以?看出,背誦?是語文教學?的一個重要?組成部分。?既然如此,?在教學過程?中,就不能?不引起足夠?的重視。背?誦,不僅僅?是打基礎的?問題,通過?背誦,還可?以提高學生?的文學素養(yǎng)?,陶冶學生?的情操,提?高學生思維?的敏捷性。?因此凡是要?求背誦的篇?目,都要不?惜一切代價?使每個學生?都能過關。?學生作文?假、大、空?的毛病,可?以說是長期?以來困擾多?數一線語文?教師的一大?難難題。所?謂的假、大?、空,就是?通篇作文假?話多,大話?多,空話多?。這一問題?難以得到解?決的根本原?因就在于學?生平時就缺?乏收集材料?的意識,因?此,課本上?多少有用的?材料,還有?生活中多少?有用的材料?,都隨著時?間的流失飄?然而去。更?值得___?的是,有的?學生肚子里?是不乏材料?,就是不知?道怎樣利用?,即在什么?情況下用,?___用,?怎樣用。_?__會這樣?呢原因

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