2022年質(zhì)檢部個人總結(jié)范文

第3頁共7頁2022年?質(zhì)檢部個人?總結(jié)范文?在“質(zhì)量第?一，信譽第?一，服務(wù)第?一，價格最?低”的企業(yè)?服務(wù)理念引?導下，部門?認真貫徹落?實《超市商?品質(zhì)量管理?規(guī)定》，按?照《日常商?品檢查工作?內(nèi)容》相關(guān)?條款認真檢?查賣場商品?質(zhì)量，嚴把?商品質(zhì)量關(guān)?。經(jīng)過對本?月工作的仔?細回顧，做?出如下工作?總結(jié)：一?、商品質(zhì)量?檢查匯總?1.生鮮部?水果區(qū)水果?常有個別腐?爛現(xiàn)象，廠?家促銷員有?限，無法確?保在每日開?店營業(yè)前對?所管區(qū)域內(nèi)?上架水果進?行徹底檢查?，日常銷售?過程中也不?能及時對腐?爛水果進行?下架處理，?針對此類現(xiàn)?象，質(zhì)檢部?根據(jù)實際情?況對相關(guān)責?任人進行了?“警告”“?罰款”等處?理，希望在?提高賣場商?品質(zhì)量的同?時能促進員?工提高工作?責任心。?2.生鮮部?蔬菜區(qū)總體?情況較好，?但在檢查過?程中發(fā)現(xiàn)個?別菜品有積?壓現(xiàn)象，新?鮮程度時好?時壞，質(zhì)檢?部在日常工?作中也經(jīng)常?協(xié)助蔬菜區(qū)?域負責人對?菜品進行挑?撿處理，并?建議廠家采?取根據(jù)銷量?確定進貨數(shù)?量、降低不?易存放類蔬?菜的進貨數(shù)?量，增加進?貨頻率等可?行方法減少?損耗，從而?確保蔬菜且?有較高的新?鮮度。3?.食品部休?閑組發(fā)現(xiàn)過?期商品，根?據(jù)《商品質(zhì)?量管理規(guī)定?》相關(guān)條款?，質(zhì)檢部對?本次商品過?期事件做出?了相應(yīng)處理?，相關(guān)責任?人受到經(jīng)濟?處罰。罰款?不是目的，?處罰行為旨?在提高員工?的工作責任?心，從而保?證企業(yè)在廣?大顧客心目?中的良好信?譽。4.?食品部糧油?組掛面、調(diào)?料相繼出現(xiàn)?無生產(chǎn)日期?現(xiàn)象，員工?在日常工作?中并未對所?負責區(qū)域的?上架商品進?行認真檢查?，針對此類?情況，質(zhì)檢?部已對相關(guān)?區(qū)域負責人?進行了罰款?處理。商品?日期是衡量?商品質(zhì)量的?標準之一，?也是企業(yè)在?顧客心目中?樹立良好形?象的重要標?準，無生產(chǎn)?日期類商品?的出現(xiàn)，從?側(cè)面說明了?我超市商品?質(zhì)量的檢查?工作還應(yīng)加?大力度，只?有這樣才能?確保企業(yè)的?生存發(fā)展命?脈。二、?商品價簽、?合格證的檢?查質(zhì)檢部?對賣場商品?價簽及合格?證進行了檢?查。各別柜?組商品與價?簽仍存在不?對應(yīng)現(xiàn)象，?有的商品陳?列在貨架上?但沒有與之?相符的價簽?，有的商品?對應(yīng)多個單?品的價簽，?還有的價簽?沒有加蓋“?物價”印章?，已經(jīng)不使?用的價簽也?多出現(xiàn)反插?于價簽條上?等現(xiàn)象。質(zhì)?檢部已針對?發(fā)現(xiàn)的價簽?使用不規(guī)范?現(xiàn)象與各區(qū)?域負責人溝?通，希望各?柜組規(guī)范商?品價簽的使?用，對商品?價簽進行規(guī)?范管理，避?免給顧客購?物增添障礙?。散貨區(qū)?域曾發(fā)現(xiàn)商?品合格證使?用不規(guī)范情?況，如：合?格證上有生?產(chǎn)日期但沒?有商品保質(zhì)?期;商品合?格證與商品?實物不符。?質(zhì)檢部已同?廠家促銷人?員進行溝通?，通知廠家?對不符合標?準的商品合?格證進行調(diào)?換。三員?工健康證佩?戴情況檢查?質(zhì)檢部對?賣場員工健?康證佩戴情?況進行了檢?查，員工皆?能按照規(guī)定?佩戴有效健?康證，個別?員工健康證?臨期，質(zhì)檢?部已提醒其?注意更換新?證。工作?總結(jié)范文?范例一光?陰如梭，一?年的工作轉(zhuǎn)?瞬又將成為?歷史，__?_年即將過?去，___?年即將來臨?。新的一年?意味著新的?起點新的機?遇新的挑戰(zhàn)?、“決心再?接再厲，更?上一層樓”?，一定努力?打開一個工?作新局面。?在___年?，更好地完?成工作，揚?長避短，現(xiàn)?總結(jié)如下：?范例二?懷著對教育?的夢想，我?捧著一顆火?熱的心踏上?了神圣的講?臺。學期已?，新的學期?即將來臨，?半年里我體?會到了做老?師的艱辛和?快樂，我把?的青春傾注?于我所鐘愛?的教育事業(yè)?上，傾注于?每學生身上?。學期的工?作結(jié)束，收?獲不少，下?面我對上學?期的工作作?一總結(jié)，為?新學期的工?作確立新的?。范例四?___年?在緊___?忙碌中了，?回顧，展望?未來，我的?心情難以平?靜。艱難的?一年里，公?司的生產(chǎn)經(jīng)?營重大，生?產(chǎn)經(jīng)營遇到?了前所未，?___公司?公司股東會?、董事會、?監(jiān)事會、當?地市、縣和?都了公司方?面的關(guān)懷和?支持。第7頁共7頁_?__年質(zhì)檢?部員工試用?期工作總結(jié)?試用期轉(zhuǎn)?正工作總結(jié)?范文尊敬?的領(lǐng)導您好?：剛到公?司已經(jīng)快兩?個月了，在?這段時間的?工作中，不?斷的認識、?熟悉了整個?工作內(nèi)容。?開始的時候?并不知道一?線員工在做?什么，哪個?組件和哪個?組件焊接也?不清楚，即?使去看了圖?紙，過后又?忘記、不認?識。就像記?住好幾個陌?生人的名字?一樣難記，?又沒有它特?有的特征。?而隨著工作?內(nèi)容的改進?之后，剛開?始一段時間?過程檢驗這?一塊就主要?落在了我的?肩上，我也?很榮幸擔此?重任，從開?始制表格、?改進表格，?記錄每個組?件的焊接內(nèi)?容之后慢慢?的熟悉了各?個部件。也?知道了產(chǎn)品?是如何生產(chǎn)?出來的了。?它的作用、?功能和檢驗?時候要注意?的各個方面?也在師傅的?不斷講解下?漸漸明朗，?銘記于心了?。自此對工?作也開始熟?悉并能勝任?大部分工作?了，這期間?有兩位師傅?悉心教導、?講解，還有?自己謙虛好?學、肯吃苦?的態(tài)度才能?使我能很快?了解產(chǎn)品并?勝任質(zhì)檢工?作。剛來?公司的質(zhì)檢?部的時候，?一切都是從?零開始，其?實不管從事?什么行業(yè)到?了一個新的?環(huán)境，基本?都是從零開?始，但是此?時我在零點?，別人遠我?很多，經(jīng)過?一段時間之?后我就不會?永遠在零點?，也許還會?比別人遠很?多。剛來?一周的時候?，跟著師傅?檢驗了一些?簡單的外協(xié)?件和原材料?，對公司生?產(chǎn)的產(chǎn)品還?一點也不了?解。___?月份fsw?產(chǎn)品較多，?也就是從這?時開始從檢?驗極大小小?的工作外套?、保溫外套?、接管、插?管等，慢慢?的了解了產(chǎn)?品，接著又?接觸到了由?任、內(nèi)外絲?、法蘭等零?部件，按照?標準或圖紙?一項項的進?行著。剛?來一個月的?時候，基本?上的工作都?已經(jīng)能夠拿?得下來了。?但還是有些?不懂的地方?，不知道怎?么做，而這?個時候雖然?對產(chǎn)品漸漸?的熟悉了一?些，可是還?不夠。而這?個時候跟蹤?生產(chǎn)過程的?檢驗中讓我?受益頗多，?隨著一個個?產(chǎn)品對應(yīng)的?各個組件的?焊接記錄和?打壓記錄的?完成，每天?腦子里的問?號也漸漸的?減少了，之?后又接觸了?一些單向內(nèi)?壓產(chǎn)品及各?種軟管。?其實很多事?情說它難與?不難不僅僅?是因人而異?，因材而異?，大多時候?還要看自己?努力的夠不?夠?！爸灰?功夫深鐵杵?磨成針”，?凡事只怕“?認真”二字?。而現(xiàn)在?已接近兩個?月的時間了?，工作上已?經(jīng)漸漸的正??；軌?勝任了?，F(xiàn)?在我覺得，?如果我自己?從事的工作?每天都忙忙?碌碌的那么?說明我還沒?有勝任這份?工作，因為?我還沒有找?到一種讓自?己的動作變?得簡單的方?法，這份工?作我剛做，?剛接觸，我?會覺得開始?的時候摸不?清頭腦，手?急眼亂，但?是經(jīng)過一段?時間之后，?心中總會有?所衡量：我?現(xiàn)在從事的?工作怎樣去?改進才能讓?自己更省力?一些。所以?我和師傅建?議了所有記?錄都用電腦?來記錄，方?便了很多很?多。但這也?需要一個過?程，因為恰?恰很多事情?在別人看起?來很容易，?當自己親身?做的時候卻?并不是那么?簡單。這就?是___問?題時常解決?卻依然存在?的原因。也?許打一個標?牌很簡單，?上面就打幾?個數(shù)字而已?，是很簡單?，但你得會?打;做合格?證簡單，上?面打印一些?參數(shù)就可以?，是簡單，?但你得會用?word，?能看的懂圖?紙。對于?不了解的事?情親力親為?的更好一些??！百|(zhì)檢”?表面意思看?不出什么，?質(zhì)量檢驗、?把質(zhì)量關(guān)。?可它的意義?卻并不像表?面意思這么?簡單。一個?大的企業(yè)，?之所以能設(shè)?質(zhì)檢部，說?明企業(yè)生產(chǎn)?的產(chǎn)品需要?一個保證：?一個客戶?用著產(chǎn)品可?享受到安全?的保證;?一個公司效?益可以蒸蒸?日上的保證?;一個公?司可以對產(chǎn)?品放心對客?戶引以為豪?的保證。?所以我作為?一名質(zhì)檢員?，我要做到?的就是做好?我的質(zhì)檢工?作做好我的?質(zhì)檢員。我?現(xiàn)在是給別?人打工，那?我現(xiàn)在就要?做好打工者?。幾十萬不?適合這份工?作，我也要?盡我的努力?去試一試。?而既然現(xiàn)在?我從事了這?份工作，我?就要努力把?它做到最好?，要不然我?也就失去了?我在這里的?價值，這也?是對我個人?時間的一種?浪費。做?為一名質(zhì)檢?員，我深深?地知道自己?所處的位置?，就如師傅?所說：“責?任心很重要?”我來自?___，_?__年高考?考到___?航院就讀三?年制大專，?數(shù)控專業(yè)。?學院有國家?級數(shù)控培訓?基地，教學?質(zhì)量也很雄?厚。機械方?面的知識掌?握的比較牢?固，機械制?圖、金屬材?料，機械設(shè)?計、公差配?合、plc?、auto?cad、u?g等都有涉?獵。畢業(yè)后?也一直從事?機械方面的?工作。本來?在___工?業(yè)大學的招?聘會上應(yīng)聘?的是技術(shù)員?，但來到公?司之后由于?質(zhì)檢部缺人?便被調(diào)到部?門。而經(jīng)過?一段時間的?工作之后，?我發(fā)現(xiàn)自己?適應(yīng)的比較?快，至少比?同批進來的?人進步的快?些，而在這?里我依然可?以看到圖紙?上的一些技?術(shù)性問題，?又可以和師?傅探討學習?更多的經(jīng)驗?。因此也比?較喜歡現(xiàn)在?的工作和環(huán)?境。十年?磨一劍，很?多事情現(xiàn)在?我去急于求?成反而會阻?礙自己，而?現(xiàn)在的我大?部分時間、?精力都放在?工作之上，?希望通過自?己的努力實?現(xiàn)自己的理?想，也希望?用自己的微?薄力量為公?司做出一點?點貢獻。希?望公司能給?我這樣的機?會，我一定?不辜負公司?對我的期望?。___?屬于一線城?市，___?年的___?市月平均工?資為379?3左右，而?我剛來公司?不久，并不?了解公司是?否有全勤獎?、績效獎等?其它活動獎?勵。且周末?加班與平時?加班一樣標?準，所以我?要求我的正?式工資為2?200左右?，或根據(jù)公?司標準與同?職位同事一?樣即可。福?利方面以公?司標準。?試用期轉(zhuǎn)正?工作總結(jié)范?文尊敬的?領(lǐng)導：首?先很感謝各?位領(lǐng)導能在?百忙之中抽?出寶貴的時?間看我的工?作總結(jié)，也?很榮幸地能?夠成為貴司?的一員。?我從入職至?今已快三個?月了，這幾?個月里，在?領(lǐng)導和同事?的匡助下，?我對工作流?程了解很多?，后來又經(jīng)?由培訓，又?使我了解了?以“以情服?務(wù)、專心做?事、務(wù)實高?效、開拓進?取”為核心?的企業(yè)文化?及各項規(guī)章?軌制。一?、以情服務(wù)?、專心做事?。工作中?我對來訪的?客人以禮相?待，保持著?熱情，耐心?地匡助他們?，對他們提?出的題目自?己不能回答?時，我向領(lǐng)?班、老隊員?請教后，給?予解答;工?作中時刻想?著自己代表?的是公司，?對處理違規(guī)?違紀的事情?都是做到‘?禮先到’，?不擺架子，?耐心地和他?們溝通，于?他們談心，?避免和他們?矛盾，影響?公司形象。?二、遵守?軌制、敢抓?敢管。奧?特萊斯、四?樓影院施工?期間，我按?軌制、按程?序?qū)と诉M?行治理，天?天對進出的?職員、貨物?進行嚴格的?檢查，以免?可疑職員進?入、公司財?物被盜;對?于那些安全?措施不到位?的，好比：?‘進入施工?區(qū)域沒戴安?全帽;高空?功課沒系安?全帶;動火?時沒有滅火?舉措措施’?等之類的現(xiàn)?象，我都按?照公司的軌?制、程序進?行整改處罰?，把各項安?全措施落實?到位，以確?保施工期間?零事故。試?用期個人工?作總結(jié)模板?三、任勞?任怨、孜孜?不倦。對?領(lǐng)導的鋪排?是完全的聽?從，并不折?不