員工試用期滿述職報告4篇 新員工試用期述職報告

Word-12-員工試用期滿述職報告4篇新員工試用期述職報告員工試用期滿述職報告4篇新員工試用期述職報告，供大家參閱。

員工試用期滿述職報告1

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

自從zz年xx月xx日開頭到貴公司工作的第一天開頭，我就把自己融入到我們的這個團隊中，不知不覺已經(jīng)三個月。這幾個月里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的協(xié)助下，我對工作流程了解許多，后來又經(jīng)過培訓(xùn)，又使我了解了以“質(zhì)量第一、誠信為本、服務(wù)至上”為核心的企業(yè)文化及各項規(guī)則制度。工作狀況向各位領(lǐng)導(dǎo)與同事作個簡要匯報，以接受大家評議。

一.嫻熟裝載機的操作規(guī)程及維護保養(yǎng)

作為一個裝載機操作員在接受培訓(xùn)的時候?qū)ρb載機的操作規(guī)程及維護保養(yǎng)就有了一個容易的熟悉，后來出師之后經(jīng)過實際操作和工作堆積對它有了更深的了解和操控。

二.認識裝載機上料的操作

在接觸到新的生疏的領(lǐng)域時，缺少閱歷，對于專業(yè)技術(shù)學(xué)問需要一個重新洗耳恭聽牌的過程，自己在領(lǐng)導(dǎo)同事的協(xié)助下，可以很快克服這種狀態(tài)融入到嶄新的工作生活中。并且我在很短的時光內(nèi)認識了公司以及有關(guān)工作的基本狀況，馬上進入工作。因此，我對公司這個崗位的工作能夠說駕輕就熟。

三.協(xié)作各部門清理廠內(nèi)廢棄物

任勞任怨、孜孜不倦。對領(lǐng)導(dǎo)的支配是徹低的聽從，并不折不扣的落實；以堅持到‘最后一分鐘’的心態(tài)去工作，一如既往地做好天天的職責(zé)；在工作之余協(xié)作其他同事場內(nèi)廢棄物，包括清洗瀝青站攪拌站的拌鍋、清理廢棄池的廢料。

四.三個月的工作體味

經(jīng)過三個月的融入和磨合，我基本上適應(yīng)了公司的工作環(huán)境和工作氛圍。在這個適應(yīng)過程中我懂得了：必需樹立端正的工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)；熱愛自己的本職工作，可以正確，仔細的去對待每一項工作目標，根據(jù)國家規(guī)范和企業(yè)規(guī)范的要求，在工作中可以實行樂觀主動，可以樂觀參與單位組織的各項培訓(xùn)，仔細遵守公司的規(guī)則制度，保證出勤，態(tài)度打算一切，在平時工作中，必需踏踏實實、認仔細真、扎扎實實地做事，不以事小而粗心，不以事多而敷衍，真正將每件事都當作是一件作品來對待，惟獨這樣，才干有好的工作成績出來。

以上是自己工作三個月來的基本狀況小結(jié)，不妥之處，懇請領(lǐng)導(dǎo)批判指正。

總之，經(jīng)過三個月的試用期，我認為我可以樂觀、主動、嫻熟的完成自己的工作，在工作中可以發(fā)覺問題，并樂觀全面的協(xié)作公司的要求來綻開工作，與同事可以很好的協(xié)作和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會一如繼往，對人：與人為善，對工作：力求完善，不斷的提高自己的專業(yè)水平及綜合素養(yǎng)，以期為公司的進展盡自己的一份力氣。

員工試用期滿述職報告2

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

我是紫砂項目部的xx，于XX年02月21日到公司工作，時間如梭，三個月的試用期轉(zhuǎn)瞬間已臨近尾聲。在這彌足寶貴的三個月里，由于有領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)心和指導(dǎo)，我很快融入了佛山市簡氏依立電器有限公司這個大家庭，并在發(fā)覺問題、分析問題和解決問題三方面取得了長足的長進。本人現(xiàn)就近三個月來的工作狀況向各位領(lǐng)導(dǎo)與同事作簡要匯報：

一、技能學(xué)習(xí)：

作為一名剛步入社會的應(yīng)屆碩士畢業(yè)生，對現(xiàn)實工作由理論快速過渡到實際工作，在接觸到生疏領(lǐng)域時缺少閱歷，對于專業(yè)技能的學(xué)習(xí)是一個重新洗耳恭聽，然后躬親實踐操作的過程。在簡廣董事長及各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的耐心協(xié)助下，自己可以很快克服這種狀態(tài)融入到嶄新的工作生活中。利用不斷的實踐動手，我很快掌控了車間破裂、雷蒙、球磨、壓濾、真空練泥、成型、修坯、上漿、燒成等一系列設(shè)備的操作使用，同時能嫻熟使用試驗室各套設(shè)備，并能自立操作納米機完成目前漿料的納米化處理和工藝過程控制，對紫砂產(chǎn)品各套生產(chǎn)工序也已經(jīng)具備了較好的實際操作本事，并始終在不斷的實踐操作與學(xué)習(xí)提升中。

二、工作內(nèi)容：

①配制已經(jīng)定型的漿料配方，過納米處理，供給車間平時生產(chǎn)；

②對來樣及相關(guān)材料舉行硅酸鹽化學(xué)成分分析，對化驗結(jié)果作出合理評價，選出合適的材料舉行配方配比。在現(xiàn)有坯體配方、漿料配方基礎(chǔ)上舉行分析，并適當結(jié)合納米技術(shù)，開發(fā)新配方，目前已幫助開發(fā)出耐高溫坯體配方，各驗證參數(shù)滿足相關(guān)技術(shù)要求，超高溫坯體配方正在研發(fā)過程中；

③幫助勝利開發(fā)出火山泥精紫砂漿料，基本替代原5#漿料用于生產(chǎn)。自立開發(fā)兩套精紫砂漿，效果尚可，待中批量試產(chǎn)后再行評定。提出向漿料中引入適量羧甲基纖維素，現(xiàn)已徹底解決了漿料易沉底的現(xiàn)象；

④開發(fā)用于不加熱凈水壺的紫砂濾芯產(chǎn)品，現(xiàn)已基本確定原料、配方、泡沫材質(zhì)規(guī)格要求、工藝過程，經(jīng)多次實驗，強度性能已經(jīng)顯然提升，能滿足凈水壺紫砂濾芯的強度使用要求；

⑤針對現(xiàn)生產(chǎn)使用坯體配方浮現(xiàn)的凸底問題，利用多次實驗驗證，提升原料配方中氧化鋁含量能一定程度上改善凸底問題；

⑥提出增強泥料陳腐工序，并長時光跟蹤記錄泥料陳腐時光對成型工藝的影響，發(fā)覺兩次真空練泥后，陳腐7天再真空練泥一次能大幅度提升成型成品率；

⑦參加問題產(chǎn)品的品質(zhì)分析，提出解決方法。

三、工作體味：

“三人行，必有我?guī)?，擇其善者而從之，其不善者而改之”，向同事謙虛請教學(xué)習(xí)，彌補自身不足，進而做的更好。在這三個月的時光里，我體味到了什么是工作精神，個人概況為以下8個字：

1、誠信，誠實信用是為人之本，工作更應(yīng)當腳踏實地，實事求是，不行夸大其詞，好大喜功，做材料開發(fā)、實際生產(chǎn)必需堅持求真務(wù)實的工作精神。

2、敬業(yè)，是個人工作心態(tài)問題，熱愛工作崗位，一步一個腳印做好本職工作，不管是修坯，上漿等工序，都要有端正的態(tài)度和扎實的作風(fēng)，愛崗敬業(yè)，在為企業(yè)工作的同時，企業(yè)也在給我們提供成長和長進的平臺，我們在敬業(yè)的同時也在實現(xiàn)自身的價值。

3、責(zé)任，“人能夠不宏大，但不行以沒有責(zé)任心”，挑選了一個工作崗位，你就挑選了一份責(zé)任，擁有了一份使命。惟獨具備責(zé)任心，工作中才干有激情，才干講奉獻。作為公司的一員，無論身處什么崗位，都要有劇烈的責(zé)隨意識。

4、團隊，“人心齊，泰山移”，團隊精神已成為各行各業(yè)的核心，人的本事惟獨融入團隊，才干實現(xiàn)最大的價值，一個紫砂成品是每個工序上的各個成員眾志成城、共同配合的結(jié)果。

四、存在的問題

三個月來，圍繞自身工作職責(zé)做了一定的努力，也取得了較大的長進，但綜合起來，深覺自身還存在以下缺點和不足：

第一，為人、辦事不夠成熟、干練，自身言行舉止缺少約束，任意性大；

其次，技術(shù)仍不夠熟練，不夠精心，對工作的預(yù)見性和制造性不夠；

第三，理論討論和實際生產(chǎn)區(qū)別不夠徹底，連續(xù)了在校期間試驗討論的一些陋俗；

“路漫漫其修遠兮”，在今后的工作學(xué)習(xí)中，我定會進一步嚴格要求自身，謙虛向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教，信任靠著自己高度的責(zé)任心和自信念，一定可以改正缺點，爭取在各方面取得更大的長進。

總結(jié)三個月來工作，我認為我可以樂觀、主動、嫻熟的完成各項工作，在工作中可以發(fā)覺問題，解決問題，并樂觀全面的協(xié)作公司要求來綻開工作，與同事可以很好的協(xié)作和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會一如繼往的秉承，對人：與人為善，對工作：力求完善，不斷提高自身專業(yè)技術(shù)本事及綜合素養(yǎng)，為實現(xiàn)“依立夢”盡自己的一份薄力。

以上是工作三個月來的基本狀況小結(jié)，不妥之處，懇請領(lǐng)導(dǎo)批判指正。本人將于XX年5月21日工作三個月試用期滿，特請領(lǐng)導(dǎo)賦予轉(zhuǎn)正為盼！

員工試用期滿述職報告3

我是北京冠xx地產(chǎn)詢問有限公司商務(wù)部總監(jiān)助理杜xx，我于20xx年10月21日進入公司，開頭為期三天的無薪試用，20xx年10月26日正式進入試用期，屆時試用期已滿一個月，特向公司提出轉(zhuǎn)正申請。工作內(nèi)容、工作任務(wù)、落實方案、落實效果、落實總結(jié)及轉(zhuǎn)正后工作展望五個方面舉行匯報：

一、工作內(nèi)容

進入試用期以來，我的工作主要是：

1、掌控按揭貸款的相關(guān)學(xué)問，并給銷售部人員培訓(xùn)；

2、幫助我們的按揭客戶預(yù)備辦理按揭所需資料；

3、準時更新銷售狀態(tài)的記錄。

二、工作任務(wù)

有任務(wù)才會有前進的方向。試用期中，我的業(yè)務(wù)任務(wù)是在15天內(nèi)有本事給銷售部人員培訓(xùn)按揭貸款的學(xué)問；在20天內(nèi)幫助我們的首位按揭客戶預(yù)備好按揭資料；確保房源銷售狀態(tài)、簽約信息、回款狀況以及月度銷售簽約資金回收統(tǒng)計全都。試用期中，我的個人任務(wù)是在20天內(nèi)能夠有思路的支配自己的工作事項；一個月后可以順當轉(zhuǎn)正。

三、落實方案

為了實現(xiàn)工作任務(wù)，我的落實方案如下：

1、工作前三天上網(wǎng)搜尋按揭貸款的相關(guān)學(xué)問，并整理成資料。

2、工作7日內(nèi)就我了解的按揭學(xué)問對銷售部人員舉行理論學(xué)問的培訓(xùn)。工作思路是：在培訓(xùn)之前整理好培訓(xùn)資料，為便利講解，制作成PPT。培訓(xùn)后，總結(jié)銷售部人員期望了解的按揭問題，并在一周內(nèi)整理出來。

3、通知我們的首位按揭客戶預(yù)備辦理按揭資料，擬定在20天內(nèi)預(yù)備齊全。因為之前沒有閱歷，幫助我們的首位按揭客戶預(yù)備按揭資料，主要是在“通路”，一方面了解辦理按揭需提供什么資料、怎樣預(yù)備資料，一方面與工行負責(zé)按揭的曹主任、宋經(jīng)理建立良好的友情，樹立好公司形象和個人形象。

4、工作15日內(nèi)有本事為銷售部人員培訓(xùn)按揭貸款的學(xué)問，并讓他們感覺到我很專業(yè)。工作思路是：在其次次培訓(xùn)之前，對照較常見的.問題舉行總結(jié)，并對自己存在的疑問準時向工行的宋經(jīng)理咨詢、總結(jié)，使培訓(xùn)資料不斷完美、越發(fā)精確?????、有理有據(jù)。

5、在3天內(nèi)，結(jié)合認購單、簽約單、收據(jù)制定出簽約信息統(tǒng)計表、回款狀況統(tǒng)計表及月度銷售簽約資金回收統(tǒng)計表，保證內(nèi)容全都。

6、在試用期，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，做好自己的本職工作。做到不遲到、不早退、不曠工，并自愿加班學(xué)習(xí)專業(yè)學(xué)問，以求順當開展工作及順當轉(zhuǎn)正。

四、落實效果

“華人管理教導(dǎo)第一人”余世維曾經(jīng)說過“決戰(zhàn)商場，贏在落實!”這說明白落實力在工作中的重要性，換言之，一個人的工作業(yè)績和他對工作的落實狀況是密切相關(guān)的?，F(xiàn)將我對工作的落實狀況總結(jié)如下：

1、我超額完成了“無薪試用”的工作目標。剛進入公司，李總給我出了按揭貸款的八個問題，包括按揭貸款的含義、按揭浮現(xiàn)的緣由、辦理按揭的條件、流程、所需資料、按揭貸款還款方式、按揭客戶能否提前還款、二次購房按揭的規(guī)定，要求我在三天內(nèi)完成。實際上，我在第一天就順當完成了八個問題的解答。在其次天下午下班后我就按揭貸款的八個問題給李總和同事劉冰舉行了講解，講解時我做到了徹低脫稿，李總對我的工作態(tài)度、工作思路賦予了充分絕對。

2、就按揭貸款的學(xué)問，我先后對銷售部人員舉行了兩次培訓(xùn)。第一次主要是針對按揭理論學(xué)問舉行培訓(xùn)，盡管我做了充分的預(yù)備，但因為我接觸按揭貸款的學(xué)問惟獨一個星期的時光，只是學(xué)習(xí)了按揭的理論學(xué)問，沒有對辦理按揭過程中碰到的實際問題舉行討論，所以在培訓(xùn)時不能準時、精確?????的解答銷售部人員提出的實際問題。為了使銷售部人員對按揭學(xué)問有更全面、更精確?????的熟悉，半個月后我給銷售部人員舉行其次次培訓(xùn)。在其次次培訓(xùn)之前，我對照較常見的問題舉行了總結(jié)，并對自己存在的疑問準時向工行的宋經(jīng)理舉行咨詢，之后自己加以總結(jié)，使培訓(xùn)資料不斷完美，越發(fā)具體，鑒于其次次培訓(xùn)的時候我對按揭學(xué)問已有深刻的理解，所以我能夠自信的給銷售部人員講解并精確?????的回答他們提出的問題，培訓(xùn)結(jié)束前我就培訓(xùn)內(nèi)容舉行了隨機提問，按照銷售部人員的回答狀況，表明他們掌控的狀況良好。

3、我?guī)椭覀兊氖孜话唇铱蛻粼?8天內(nèi)預(yù)備好了按揭資料，比預(yù)定任務(wù)提前了2天。剛開頭，我們首位按揭客戶資料是根據(jù)工行提供的《資料清單》預(yù)備的，拿到工行審核，工行宋經(jīng)理基于我們的首位按揭客戶無法提交個人收入符合銀行要求的證實，又因為他是企業(yè)法人代表，所以讓其補充公司資料，我一方面通知客戶補充資料，一方面完美《辦理按揭資料清單》，把學(xué)到的學(xué)問添加到資料清單中。三天后，我拿著該客戶的資料到工行請宋經(jīng)理再次審核，宋經(jīng)理又提出了新的問題：驗資報告需整本復(fù)印、造三個月工資表，之后我再聯(lián)系客戶，再完美《辦理按揭資料清單》，并添加預(yù)備資料的注重事項，如此反復(fù)補充了五次資料，我們的首位按揭客戶的資料才預(yù)備齊全，辦理按揭的“路”走通了。同時，為了便利以后的按揭客戶預(yù)備按揭資料，我制定出一套具體的《萬利財寶廣場購房客戶辦理按揭材料》，包括《辦理按揭的條件》、《辦理按揭資料清單》、《辦理按揭的流程》、《分紅證實》(模板)、《企業(yè)經(jīng)營狀況報告》(模板)、《工資表》(模板)，這些材料整理的具體、詳細、清楚，給辦理按揭的客戶削減了許多棘手，必然提升辦理按揭的效率。

其它，因為我和李總制作的《辦理按揭資料清單》十分具體，所以獲得了工行宋經(jīng)理的高度評價，并向我索要，當作了他工作的參考資料；經(jīng)過與工行個貸中心曹主任、宋經(jīng)理多次交往，我給他們留下了良好的印象，他們對我的言行舉止、辦理按揭的工作賦予了充分絕對。

員工試用期滿述職報告4

我于XX年7月15日加入蘇寧電器這個大團體，試用期3個月，公司員工試用期滿述職報告。隨著濰坊公司的培訓(xùn)和昌樂店開業(yè)的勞碌，不知不覺3個月已經(jīng)過去，回顧這3個月的點點滴滴，讓我對自己和公司有了一個全面而深刻的熟悉，同時讓我自己的的工作本事和個人價值觀有了很大的提高。

利用一個多月的培訓(xùn)，讓我對蘇寧電器的企業(yè)文化和管理制度有了進一步的了解和熟悉，知道了自己作為一個銷售人員該有些行為準則和道德規(guī)范，掌控了各種各樣產(chǎn)品學(xué)問。在在昌樂店的日子更是對所學(xué)的東西有了越發(fā)客觀的熟悉，在與客戶打交道的過程中也學(xué)習(xí)到了怎樣和客戶交流、溝通，怎樣和客戶打好關(guān)系