2022年公司新員工入職一周工作總結(jié)

第2頁共4頁2022年?公司新員工?入職一周工?作總結(jié)雖?說一周的時?間并不算很?長，自己對?于公司的工?作和很多的?業(yè)務(wù)都不能?全面的了解?，但是經(jīng)過?這一周的時?間，我也懂?得了很多，?也學到了很?多。公司是?在___年?成立的，到?現(xiàn)在也已經(jīng)?有幾十年了?，從一家小?小的公司發(fā)?展成現(xiàn)在一?個大的集團?，我不得不?敬佩公司領(lǐng)?導們的工作?能力和管理?能力，我也?非常的佩服?他們的意志?，從成立公?司開始一直?十年如一日?，幾十年如?一日的為公?司的發(fā)展和?成長而盡力?，我也非常?的喜歡公司?領(lǐng)導的管理?模式，不管?是對待什么?崗位上的人?員都是一樣?的要求，獎?懲分明，也?更加的嚴格?要求自己，?從自己來到?公司到現(xiàn)在?，我每天都?可以看到公?司的主管和?所有的領(lǐng)導?要比我們來?得早，下班?也要下的晚?，我想這些?都離不開公?司領(lǐng)導的管?理吧，在更?高的崗位上?面更加的要?做到以身作?則。公司也?是一個非常?有愛和團結(jié)?的大___?，不管是誰?，不管自己?身處什么樣?的崗位，在?看到同事有?困難的時候?都會毫不猶?豫的伸出自?己的援助之?手，所以在?工作的過程?中，我感到?無比的輕松?和愉悅，盡?管自己這一?周所涉及的?都還只是一?些基礎(chǔ)的簡?單的工作，?但是我依舊?在盡自己的?努力去完成?，在自己的?工作崗位上?面認真負責?，盡心盡力?的為公司工?作，認真的?學習公司的?工作流程，?盡自己的全?力爭取在最?短的時間里?徹底的熟悉?到公司的工?作。我在?這一周的工?作當中，不?管是對于工?作還是思想?都發(fā)生了一?定的變化，?唯一沒有發(fā)?生變法反倒?更加堅定的?是自己要在?這個公司好?好的工作，?一定不能辜?負公司的信?任。所以通?過這一周的?工作，我堅?定的相信自?己在之后的?工作當中一?定會更加的?努力，會為?公司付出自?己的一份力?量。在這?里，我也想?向公司和自?己立下一個?軍令狀，不?管是在現(xiàn)在?還是在之后?，我都會盡?自己最大的?努力去完成?自己的工作?，在最短的?時間里給公?司創(chuàng)造出屬?于我自己的?價值，在未?來的工作當?中，盡職盡?責的和公司?一同成長，?一起進步。?我也相信自?己一定會在?不久的將來?做到的。第4頁共4頁?公司新員工?入職培訓個?人總結(jié)一?轉(zhuǎn)眼七天的?培訓就過去?了，回首這?七天的工作?，通過學習?和其他員工?的相互溝通?，我已逐漸?的融入到這?個___中?，以下是我?的培訓總結(jié)?。雖然我?到公司的時?間很短，培?訓所講的內(nèi)?容還沒有完?全掌握吸收?、理解，但?通過這些，?我知道公司?花了大量的?人力物力進?行這次的總?結(jié)，這也反?應(yīng)了公司的?企業(yè)風貌，?讓我看到了?公司的良好?面貌。下面?是具體的培?訓總結(jié):?一、培訓的?自我收獲?從踏入公司?的第一天起?，我知道我?已經(jīng)要有進?步了，公司?這次培訓，?給我們分發(fā)?了培訓詳細?計劃書，涵?蓋的內(nèi)容從?公司的概況?到公司禮儀?，從業(yè)務(wù)到?營銷，從腳?手架構(gòu)件等?材料到的特?點，實際用?途等，最后?計劃書還安?排了勞動實?踐和現(xiàn)場學?習。隨后_?__天的培?訓安排計劃?開始了實事?求是，這是?公司創(chuàng)業(yè)者?的優(yōu)秀品德?，這一點，?在培訓我們?張總的身上?我深深地感?受到了這一?點，并受到?影響，由于?我是第一次?踏入這個行?業(yè)，對行業(yè)?的情況一無?所知，所以?在在學習中?不能很快的?理解這些培?訓內(nèi)容。經(jīng)?過這幾天的?學習，慢慢?的了解了公?司行業(yè)操作?模式，學到?了待客禮節(jié)?:1.電?話溝通技巧?2.現(xiàn)場管?理中關(guān)于值?班3.關(guān)于?材料的看管?4.材料的?清理及維修?5.文明施?工6.鼎為?的整體租賃?模式7看現(xiàn)?場的技巧8?.報價分析?的組成因素?9.怎樣去?做廣告宣傳?10鋼管、?扣件的型號?及租賃應(yīng)注?意的事項1?1.腳手架?業(yè)務(wù)部可忽?略的細節(jié)1?2.影響腳?手架整體租?賃價格的因?素13.報?價單的要求?14.文明?施工相關(guān)的?內(nèi)容等，除?了這些以外?，我還通過?與公司其他?員工的交流?，了解一些?人際交往等?方面的知識?，收獲了一?些其他公司?不能學到的?知識。二?、培訓的自?我評價通?過這次培訓?，我初步適?應(yīng)了公司的?氛圍，對自?身工作的職?責及相適應(yīng)?的部門工作?溝通和業(yè)務(wù)?的往來單位?都有了一定?的了解，作?為對公司負?責的角度出?發(fā)，我明確?了自己工作?崗位的職責?，規(guī)劃了自?身的長期職?業(yè)計劃，不?僅要做好自?身的工作崗?位的工作，?還要多花精?力在公司也?無發(fā)展和工?地的現(xiàn)場管?理上，為自?己負責，把?公司的利益?放在第一位?，全心全意?的為公司出?謀劃策，為?公司出力。?總的來說，?通過這次的?培訓，我提?升了自己對?實際工作的?掌控能力，?增強了工作?經(jīng)驗，感想?公司的栽培?。三、_?__，更進?一頭，對未?來的計劃?由于初次進?入公司，學?到的東西對?我來說都沒?有實際的演?練，理論與?實際運用之?間的差距到?底是怎樣的?，目前我還?不知道，但?是這不是沒?有辦法解決?的，我相信?只要通過努?力，只要動?腦報謙虛的?態(tài)度進行學?習，一切都?會有進步的?，