任職資格附表

1、（1）總經(jīng)辦崗位任職條件附表：總經(jīng)理崗位任職資格說明書NO.011基本條件年齡30歲以上上性別不限職稱學(xué)歷本科以上專業(yè)企業(yè)管理、工工商管理理、行政政管理等等相關(guān)專專業(yè)外語水平CET6特殊要求任職資格工作經(jīng)歷10年以上上企業(yè)管管理工作作經(jīng)驗(yàn)，至至少5年年以上企企業(yè)全面面管理工工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)?；舅刭|(zhì)熟悉公司業(yè)業(yè)務(wù)和運(yùn)運(yùn)營流程程，極強(qiáng)強(qiáng)的組織織領(lǐng)導(dǎo)能能力和協(xié)協(xié)調(diào)能力力。較強(qiáng)的文字字處理能能力?；灸芰邮苓^領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)力開發(fā)發(fā)、戰(zhàn)略略管理、人人力資源源管理、經(jīng)經(jīng)濟(jì)法、財(cái)財(cái)務(wù)管理理等方面面的培訓(xùn)訓(xùn)。有極強(qiáng)的管管理能力力，有戰(zhàn)戰(zhàn)略眼光光。其他條件沉穩(wěn)堅(jiān)毅的的個(gè)性，處處事公正正無私。有強(qiáng)烈的事事業(yè)心，責(zé)責(zé)任心。處

2、事果斷，思思維敏捷捷。編制部門編制日期總經(jīng)理助理理崗位任職職資格說說明書NO.022基本條件年齡28400性別不限職稱學(xué)歷本科以上專業(yè)不限外語水平CET6特殊要求任職資格工作經(jīng)歷熟悉企業(yè)業(yè)業(yè)務(wù)，了了解企業(yè)業(yè)運(yùn)作流流程。有35年年工作經(jīng)經(jīng)驗(yàn)?；舅刭|(zhì)善于協(xié)調(diào)、溝溝通，做做事細(xì)致致入微。熟悉企業(yè)組組織架構(gòu)構(gòu)流程。基本能力有較強(qiáng)的文文字處理理能力。有很強(qiáng)的親親和力。有很強(qiáng)的思思維能力力，能反反應(yīng)快速速。有很強(qiáng)的交交際能力力。其他條件有原則，立立場堅(jiān)定定。有責(zé)任心，做做事細(xì)心心，細(xì)致致。自信大方，沉沉著、謹(jǐn)謹(jǐn)慎。編制部門編制日期總經(jīng)辦主任任崗位任職職資格說說明書NO.033基本條件年齡28400性別不

3、限職稱學(xué)歷本科以上專業(yè)管理相關(guān)專專業(yè)、工工商管理理專業(yè)外語水平CET6特殊要求任職資格工作經(jīng)歷5年以上同同等崗位位任職工工作經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)。基本素質(zhì)有較強(qiáng)的團(tuán)團(tuán)隊(duì)協(xié)作作及溝通通能力。很好的親和和力。培養(yǎng)下屬的的能力。基本能力有較強(qiáng)的溝溝通、協(xié)協(xié)調(diào)能力力。熟悉國家相相關(guān)法律律法規(guī)、較較強(qiáng)的文文字處理理能力，熟熟練使用用辦公軟軟件。其他條件性格開朗、活活潑。坦誠正直，敬敬業(yè)奉獻(xiàn)獻(xiàn)。有責(zé)任心，有有事業(yè)心心。有協(xié)作精神神。編制部門編制日期總經(jīng)辦秘書書崗位任任職資格格說明書書NO.044基本條件年齡35歲以下下性別不限職稱學(xué)歷大專以上學(xué)學(xué)歷專業(yè)行政文秘、公公關(guān)、管管理等相相關(guān)專業(yè)業(yè)外語水平CET6特殊要求任職資

4、格工作經(jīng)歷35年秘秘書經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)?；舅刭|(zhì)熟悉公司文文檔管理理。良好的中英英文寫作作、口語語、閱讀讀能力。熟練使用辦辦公軟件件及自動動化設(shè)備備?；灸芰τ辛己玫目诳陬^及書書面表達(dá)達(dá)能力，有有較強(qiáng)的的人際溝溝通能力力。有較好的人人際溝通通能力。其他條件為人正直、誠誠信。工作細(xì)致、嚴(yán)嚴(yán)謹(jǐn)。富有團(tuán)隊(duì)合合作精神神。編制部門編制日期（2）人力力資源部部崗位任任職條件件附表：人力資源部部經(jīng)理崗崗位任職職資格說說明書 NNO.005基本條件年齡30歲以上上性別不限職稱學(xué)歷本科以上專業(yè)人力資源及及相關(guān)專專業(yè)外語水平CET6特殊要求任職資格工作經(jīng)歷3年以上相相關(guān)工作作經(jīng)驗(yàn)。對現(xiàn)代企業(yè)業(yè)人力資資源管理理模式有有系統(tǒng)的

5、的了解。基本素質(zhì)熟悉國家、地地區(qū)及企企業(yè)關(guān)于于合同管管理、薪薪金制度度、用人人機(jī)制、保保險(xiǎn)福利利待遇、培培訓(xùn)等方方面的法法律法規(guī)規(guī)及政策策?；灸芰哂薪鉀Q復(fù)復(fù)雜問題題的能力力；很強(qiáng)強(qiáng)的計(jì)劃劃性和實(shí)實(shí)施執(zhí)行行的能力力。對人力資源源管理各各個(gè)職能能模塊均均有深入入的認(rèn)識識，能夠夠指導(dǎo)各各個(gè)職能能模塊的的工作。其他條件很強(qiáng)的激勵(lì)勵(lì)、溝通通、協(xié)調(diào)調(diào)、團(tuán)隊(duì)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能能力，責(zé)責(zé)任心、事事業(yè)心強(qiáng)強(qiáng)，有親親和力。處事公正，有有原則，有有立場。編制部門編制日期人力資源專專員崗位位任職資資格說明明書 NO.06基本條件年齡24355性別不限職稱學(xué)歷大專及以上上專業(yè)人力資源及及相關(guān)專專業(yè)外語水平CET4特殊要求任職

6、資格工作經(jīng)歷相關(guān)工作經(jīng)經(jīng)驗(yàn)1年年以上?；舅刭|(zhì)熟悉國家法法律法規(guī)規(guī)，具有有相應(yīng)法法律、企企業(yè)管理理、經(jīng)濟(jì)濟(jì)方面的的理論知知識。有較強(qiáng)的親親和力?；灸芰α私馊肆Y資源的六六大模塊塊，對勞勞動關(guān)系系關(guān)系、招招聘、培培訓(xùn)有較較深入的的了解。具有較強(qiáng)綜綜合和協(xié)協(xié)調(diào)能力力，良好好的溝通通協(xié)調(diào)能能力和人人際理解解力。其他條件為人正直、作作風(fēng)正派派，具備備良好的的儀表、談?wù)勍录皻鈿赓|(zhì)。有責(zé)任心，做做事認(rèn)真真負(fù)責(zé)，細(xì)細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)謹(jǐn)。編制部門編制日期（3）行政政部崗位位任職條條件附表表：行政部主管管崗位任任職資格格說明書書NO.077基本條件年齡30歲以上上性別不限職稱學(xué)歷本科以上專業(yè)行政管理等等相關(guān)專專業(yè)外語水

7、平CET4特殊要求任職資格工作經(jīng)歷3年以上行行政管理理經(jīng)驗(yàn)。基本素質(zhì)有一定的心心理學(xué)基基礎(chǔ)，接接受過相相關(guān)法律律、管理理、戰(zhàn)略略、公關(guān)關(guān)培訓(xùn)。有一定的管管理基礎(chǔ)礎(chǔ)，有管管理工作作經(jīng)驗(yàn)?；灸芰τ休^強(qiáng)的計(jì)計(jì)劃和執(zhí)執(zhí)行的能能力。有較強(qiáng)的人人際交往往能力。有解決復(fù)雜雜問題的的能力。其他條件有責(zé)任心，工工作認(rèn)真真負(fù)責(zé)。有職業(yè)道德德操守，保保守職業(yè)業(yè)秘密。有團(tuán)隊(duì)合作作精神，并并有較強(qiáng)強(qiáng)的服務(wù)務(wù)意識。編制部門編制日期行政部專員員崗位任任職資格格說明書書NO.088基本條件年齡24歲以上上性別不限職稱學(xué)歷大專以上專業(yè)行政管理相相關(guān)職業(yè)業(yè)外語水平不限特殊要求任職資格工作經(jīng)歷三年以上相相關(guān)工作作經(jīng)驗(yàn)。基本素質(zhì)對

8、辦公室工工作程序序熟悉。有良好的服服務(wù)意識識?；灸芰τ辛己玫臏蠝贤▍f(xié)調(diào)調(diào)能力、語語言文字字表達(dá)能能力，文文筆流暢暢。有一定的數(shù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)計(jì)能力、分分析能力力，能熟熟練操作作辦公軟軟件。有較強(qiáng)的執(zhí)執(zhí)行能力力。其他條件性格穩(wěn)重、正正直，有有較強(qiáng)的的責(zé)任心心。工作積極主主動，有有較強(qiáng)的的抗壓能能力。編制部門編制日期（4）財(cái)務(wù)務(wù)部崗位位任職條條件附表表：財(cái)務(wù)部經(jīng)理理崗位任任職資格格說明書書NO.099基本條件年齡35歲以上上性別不限職稱高級財(cái)務(wù)會會計(jì)職稱稱和注冊冊會計(jì)師師資格學(xué)歷本科以上專業(yè)財(cái)務(wù)管理、會會計(jì)專業(yè)業(yè)外語水平CET6特殊要求任職資格工作經(jīng)歷有從事財(cái)務(wù)務(wù)工作88年以上上的經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)。具有全面的的

9、財(cái)務(wù)專專業(yè)知識識、賬務(wù)務(wù)處理機(jī)機(jī)財(cái)務(wù)管管理經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)。基本素質(zhì)精通國家財(cái)財(cái)稅法律律規(guī)范，具具備優(yōu)秀秀的職業(yè)業(yè)判斷能能力和豐豐富的財(cái)財(cái)會項(xiàng)目目分析處處理經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)。出色的資金金管理，能能夠順暢暢地完成成公司資資金資源源的引入入、調(diào)配配、管理理工作?；灸芰τ休^強(qiáng)的協(xié)協(xié)調(diào)、溝溝通能力力，使財(cái)財(cái)務(wù)工作作快速、高高效地實(shí)實(shí)施。有較強(qiáng)的計(jì)計(jì)劃、預(yù)預(yù)算管理理能力，能能夠協(xié)調(diào)調(diào)完成公公司預(yù)算算管理。有較強(qiáng)的人人事管理理能力，能能夠挖掘掘人才、培培養(yǎng)人才才、使用用人才。其他條件公正、沉穩(wěn)穩(wěn)的道德德品質(zhì)，對對財(cái)務(wù)工工作有強(qiáng)強(qiáng)烈的責(zé)責(zé)任心。有較好的道道德情操操，能保保守企業(yè)業(yè)商業(yè)秘秘密。處事嚴(yán)謹(jǐn)，站站在公司司的角度度看問

10、題題。編制部門編制日期財(cái)務(wù)主管崗崗位任職職資格說說明書NO.100基本條件年齡30歲以上上性別不限職稱高級財(cái)務(wù)會會計(jì)職稱稱和注冊冊會計(jì)師師資格學(xué)歷本科以上專業(yè)財(cái)經(jīng)類專業(yè)業(yè)外語水平CET6特殊要求任職資格工作經(jīng)歷有5年及以以上的財(cái)財(cái)務(wù)管理理工作經(jīng)經(jīng)驗(yàn)，高高級會計(jì)計(jì)師技術(shù)術(shù)職稱或或注冊會會計(jì)師資資格。基本素質(zhì)熟悉基礎(chǔ)會會計(jì)、財(cái)財(cái)務(wù)會計(jì)計(jì)、成本本會計(jì)、管管理會計(jì)計(jì)等理論論知識。會使用電腦腦及會計(jì)計(jì)軟件?；灸芰τ休^強(qiáng)的綜綜合分析析、決策策能力。有較強(qiáng)的組組織協(xié)調(diào)調(diào)、溝通通交流能能力。其他條件具備良好的的職業(yè)道道德操守守。有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖髯黠L(fēng)，工工作細(xì)致致，耐心心，有責(zé)責(zé)任心。能嚴(yán)守公司司秘密，堅(jiān)堅(jiān)持原則則

11、。編制部門編制日期財(cái)務(wù)專員崗崗位任職職資格說說明書NO.111基本條件年齡25以上性別女職稱會計(jì)從業(yè)資資格證學(xué)歷大專以上專業(yè)財(cái)會類專業(yè)業(yè)外語水平CET4特殊要求任職資格工作經(jīng)歷具有會計(jì)、財(cái)財(cái)務(wù)工作作經(jīng)驗(yàn)22年以上上。基本素質(zhì)熟悉企業(yè)財(cái)財(cái)務(wù)管理理程序。熟悉財(cái)務(wù)軟軟件的使使用。熟悉國家會會計(jì)法規(guī)規(guī)，了解解相關(guān)財(cái)財(cái)務(wù)法律律?；灸芰τ辛己玫谋肀磉_(dá)能力力。有較強(qiáng)的分分析能力力。較強(qiáng)的數(shù)據(jù)據(jù)處理能能力。其他條件有良好的自自律能力力和創(chuàng)新新能力。具有一定的的獨(dú)立思思考能力力。工作細(xì)致、認(rèn)認(rèn)真、嚴(yán)嚴(yán)謹(jǐn)。敬業(yè)、責(zé)任任心強(qiáng)，嚴(yán)嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)實(shí)，工作作細(xì)致認(rèn)認(rèn)真。編制部門編制日期（5）PMMC部崗崗位任職職條件附附表：

12、PMC經(jīng)理理崗位任任職資格格說明書書NO.122基本條件年齡30歲以上上性別不限職稱學(xué)歷本科以上專業(yè)不限外語水平特殊要求任職資格工作經(jīng)歷5年以上制制造業(yè)PPMC主主管或經(jīng)經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)驗(yàn)，三年年以上同同等職位位管理經(jīng)經(jīng)驗(yàn).基本素質(zhì)擅長生產(chǎn)調(diào)調(diào)度、生生產(chǎn)計(jì)劃劃和物料料控制.熟悉制造業(yè)業(yè)生產(chǎn)管管理程序序。基本能力有較強(qiáng)的計(jì)計(jì)劃、控控制能力力。有較強(qiáng)的溝溝通、協(xié)協(xié)調(diào)能力力。有較強(qiáng)的數(shù)數(shù)據(jù)處理理能力。其他條件有團(tuán)隊(duì)合作作精神，有有較強(qiáng)的的管理能能力，能能夠承受受工作壓壓力。有強(qiáng)烈的責(zé)責(zé)任感，有有事業(yè)心心。有良好的職職業(yè)操守守。編制部門編制日期PMC主管管崗位任任職資格格說明書書NO.133基本條件年齡27歲

13、以上上性別男職稱學(xué)歷大專以上專業(yè)不限外語水平特殊要求任職資格工作經(jīng)歷有相關(guān)工作作經(jīng)驗(yàn)33年以上上?；舅刭|(zhì)熟悉PMCC流程，有有較強(qiáng)的的表達(dá)能能力。熟悉制造業(yè)業(yè)生產(chǎn)管管理程序序。基本能力有較強(qiáng)的計(jì)計(jì)劃、控控制能力力。有較強(qiáng)的溝溝通、協(xié)協(xié)調(diào)能力力。有較強(qiáng)的數(shù)數(shù)據(jù)處理理能力。其他條件有團(tuán)隊(duì)合作作精神，有有較強(qiáng)的的管理能能力，能能夠承受受工作壓壓力。有強(qiáng)烈的責(zé)責(zé)任感，有有事業(yè)心心。有良好的職職業(yè)操守守。編制部門編制日期PMC專員員崗位任任職資格格說明書書 NNO.114基本條件年齡歲以上上性別不限職稱學(xué)歷高中以上專業(yè)不限外語水平特殊要求任職資格工作經(jīng)歷A. 有相相關(guān)工作作經(jīng)驗(yàn)11年以上上。基本素質(zhì)A

14、. 熟悉悉PMCC流程，有有一定的的表達(dá)能能力。基本能力A.有良好好的協(xié)調(diào)調(diào)能力，良良好的數(shù)數(shù)據(jù)分析析處理能能力。B.熟練操操作相關(guān)關(guān)軟件。其他條件A.工作認(rèn)認(rèn)真、負(fù)負(fù)責(zé)、細(xì)細(xì)心、有有吃苦耐耐勞的精精神。B.有較強(qiáng)強(qiáng)的溝通通協(xié)調(diào)能能力。編制部門編制日期（6）采購購部崗位位任職條條件附表表：采購部經(jīng)理理崗位任任職資格格說明書書 NO.115基本條件年齡30455性別男女不限職稱不限學(xué)歷本科以上專業(yè)不限外語水平CET4特殊要求任職資格工作經(jīng)歷有相關(guān)職位位經(jīng)驗(yàn)55年以上上。熟悉采購流流程。熟練辦公軟軟件。基本素質(zhì)熟悉國家相相關(guān)法律律法規(guī)及及行業(yè)特特點(diǎn)，了了解質(zhì)量量管理體體系標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)，熟悉悉市場情情況及

15、公公司原材材料產(chǎn)品品，了解解市場產(chǎn)產(chǎn)品工藝藝的基本本知識。熟熟悉物資資采購招招投標(biāo)程程序。有有豐富的的流程管管理技能能，熟悉悉物流管管理業(yè)務(wù)務(wù)流程。基本能力力的能力；人際溝溝通、交交往能力力強(qiáng)；高高度的工工作熱情情，良好好的團(tuán)隊(duì)隊(duì)合作精精神。較較強(qiáng)的動動手能力力、創(chuàng)新新能力、組組織能力力、協(xié)調(diào)調(diào)能力，較較強(qiáng)的口口頭和書書面表達(dá)達(dá)能力。其他條件工作認(rèn)真細(xì)細(xì)致，有有較強(qiáng)的的事業(yè)心心和高度度的責(zé)任任感。積積極主動動、認(rèn)真真負(fù)責(zé)；具較強(qiáng)強(qiáng)的管理理能力和和協(xié)調(diào)能能力，執(zhí)執(zhí)行力強(qiáng)強(qiáng)，有較較強(qiáng)的議議價(jià)、定定價(jià)能力力，較強(qiáng)強(qiáng)的談判判能力，恪恪守原則則。編制部門編制日期采購部專員員崗位任任職資格格說明書書 NO

16、.16基本條件年齡25400性別男女不限職稱不限學(xué)歷大專以上專業(yè)不限外語水平CET4特殊要求任職資格工作經(jīng)歷有相關(guān)職位位經(jīng)驗(yàn)11年以上上。熟悉采購流流程?；舅刭|(zhì)分析產(chǎn)品市市場，有有效尋找找訂單產(chǎn)產(chǎn)品，及及時(shí)采購購。反饋產(chǎn)品和和市場信信息，協(xié)協(xié)定產(chǎn)品品價(jià)格。掌握市場和和供應(yīng)商商資訊，開開發(fā)新產(chǎn)產(chǎn)品。基本能力對采購產(chǎn)品品進(jìn)行有有效管理理，整理理供應(yīng)商商信息，逐逐步形成成供應(yīng)商商體系。了解行業(yè)采采購特點(diǎn)點(diǎn)。熟悉辦公軟軟件。其他條件良好的溝通通能力、學(xué)學(xué)習(xí)能力力、協(xié)調(diào)調(diào)能力。良好的團(tuán)隊(duì)隊(duì)合作精精神。編制部門編制日期（7）生產(chǎn)產(chǎn)部崗位位任職條條件附表表：生產(chǎn)部經(jīng)理理崗位任任職資格格說明書書 NO.17

17、 基本條件年齡30455性別男職稱學(xué)歷本科以上專業(yè)不限外語水平特殊要求任職資格工作經(jīng)歷有5年及以以上相關(guān)關(guān)工作經(jīng)經(jīng)驗(yàn)。有相關(guān)崗位位經(jīng)驗(yàn)的的優(yōu)先?；舅刭|(zhì)有一定的溝溝通能力力、組織織能力。有較強(qiáng)的執(zhí)執(zhí)行能力力。有較強(qiáng)的管管理能力力統(tǒng)籌能能力和決決策能力力。基本能力熟悉辦公軟軟件，能能處理日日常文件件。熟悉電腦操操作。其他條件有較強(qiáng)的責(zé)責(zé)任心，有有主人翁翁精神。工作認(rèn)真、積積極、負(fù)負(fù)責(zé), 有強(qiáng)烈烈的責(zé)任任感。有吃苦耐勞勞精神。有追求，有有事業(yè)心心。編制部門編制日期生產(chǎn)主管崗崗位任職職資格說說明書 NOO.188基本條件年齡28455性別男職稱學(xué)歷大專以上專業(yè)不限外語水平特殊要求任職資格工作經(jīng)歷有3

18、年及以以上相關(guān)關(guān)工作經(jīng)經(jīng)驗(yàn)。有相關(guān)崗位位經(jīng)驗(yàn)者者優(yōu)先?；舅刭|(zhì)有一定的溝溝通能力力、組織織能力。有較強(qiáng)的執(zhí)執(zhí)行能力力。有較強(qiáng)的管管理能力力。基本能力熟悉辦公軟軟件，能能處理日日常文件件。熟悉電腦操操作。其他條件有較強(qiáng)的責(zé)責(zé)任心，有有主人翁翁精神。工作認(rèn)真、積積極、負(fù)負(fù)責(zé), 有強(qiáng)烈烈的責(zé)任任感。有吃苦耐勞勞精神。編制部門編制日期班長崗位任任職資格格說明書書 NO.19基本條件年齡28455性別男職稱學(xué)歷高中以上專業(yè)不限外語水平特殊要求任職資格工作經(jīng)歷有2年及以以上相關(guān)關(guān)工作經(jīng)經(jīng)驗(yàn)。有相關(guān)的班班組長經(jīng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先先?；舅刭|(zhì)有一定的溝溝通能力力、組織織能力。有較強(qiáng)的執(zhí)執(zhí)行能力力。基本能力熟悉辦公軟軟件

19、，能能處理日日常文件件。熟悉電腦操操作。其他條件有較強(qiáng)的責(zé)責(zé)任心，有有主人翁翁精神。工作認(rèn)真、積積極、負(fù)負(fù)責(zé), 有強(qiáng)烈烈的責(zé)任任感。有吃苦耐勞勞精神。編制部門編制日期組長崗位任任職資格格說明書書 NOO.200基本條件年齡28455性別男職稱學(xué)歷高中以上專業(yè)不限外語水平特殊要求任職資格工作經(jīng)歷有1年及以以上相關(guān)關(guān)工作經(jīng)經(jīng)驗(yàn)。有相關(guān)的班班組長經(jīng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先先?；舅刭|(zhì)有一定的溝溝通能力力、組織織能力。有較強(qiáng)的執(zhí)執(zhí)行能力力?；灸芰κ煜まk公軟軟件，能能處理日日常文件件。熟悉電腦操操作。其他條件有較強(qiáng)的責(zé)責(zé)任心，有有主人翁翁精神。工作認(rèn)真、積積極、負(fù)負(fù)責(zé)。C.吃苦耐耐勞。編制部門編制日期（8）倉管管部崗

20、位位任職條條件附表表：倉管部經(jīng)理理崗位任任職資格格說明書書 NO.21基本條件年齡30455性別男職稱學(xué)歷本科以上專業(yè)外語水平特殊要求任職資格工作經(jīng)歷有5年及以以上相關(guān)關(guān)工作經(jīng)經(jīng)驗(yàn)。有相關(guān)崗位位經(jīng)驗(yàn)的的優(yōu)先?；舅刭|(zhì)工作講原則則，堅(jiān)持持按制度度規(guī)章辦辦事。身體健康，能能承受壓壓力，能能隨時(shí)進(jìn)進(jìn)行入庫庫、出庫庫，并不不出差錯(cuò)錯(cuò)。基本能力熟悉辦公軟軟件。熟悉電腦操操作。其他條件有較強(qiáng)的責(zé)責(zé)任心，有有主人翁翁精神。工作細(xì)致、認(rèn)認(rèn)真、積積極、負(fù)負(fù)責(zé), 有強(qiáng)烈烈的責(zé)任任感。有吃苦耐勞勞精神。具有全局觀觀念，有有較強(qiáng)的的統(tǒng)籌、決決策能力力。能快速反應(yīng)應(yīng)，思維維敏捷。編制部門編制日期倉管部主管管崗位任任職資

21、格格說明書書 NO.222基本條件年齡30455性別男職稱學(xué)歷大專以上專業(yè)外語水平特殊要求任職資格工作經(jīng)歷有3年及以以上相關(guān)關(guān)工作經(jīng)經(jīng)驗(yàn)。有相關(guān)崗位位經(jīng)驗(yàn)的的優(yōu)先?；舅刭|(zhì)工作講原則則，堅(jiān)持持按制度度規(guī)章辦辦事。身體健康，能能承受壓壓力，能能隨時(shí)進(jìn)進(jìn)行入庫庫、出庫庫，并不不出差錯(cuò)錯(cuò)。思維敏捷，能能快速反反應(yīng)。熟悉倉管工工作的各各流程?；灸芰κ煜まk公軟軟件，能能處理日日常文件件。熟悉電腦操操作。有較強(qiáng)的溝溝通協(xié)調(diào)調(diào)能力。有較強(qiáng)的管管理能力力。其他條件有較強(qiáng)的責(zé)責(zé)任心，有有主人翁翁精神。工作細(xì)致、認(rèn)認(rèn)真、積積極、負(fù)負(fù)責(zé), 有強(qiáng)烈烈的責(zé)任任感。有吃苦耐勞勞精神。具有全局觀觀念，能能準(zhǔn)確理理解和領(lǐng)領(lǐng)

22、悟上級級指令，全全面完成成本崗位位工作任任務(wù)。能承受壓力力。編制部門編制日期倉管專員崗崗位任職職資格說說明書 NNO.223基本條件年齡25455性別男職稱學(xué)歷高中以上專業(yè)外語水平特殊要求任職資格工作經(jīng)歷有2年及以以上相關(guān)關(guān)工作經(jīng)經(jīng)驗(yàn)。有相關(guān)崗位位經(jīng)驗(yàn)的的優(yōu)先?；舅刭|(zhì)工作講原則則，堅(jiān)持持按制度度規(guī)章辦辦事。身體健康，能能承受壓壓力，能能隨時(shí)進(jìn)進(jìn)行入庫庫、出庫庫，并不不出差錯(cuò)錯(cuò)。基本能力熟悉辦公軟軟件，能能處理日日常文件件。熟悉電腦操操作。其他條件有較強(qiáng)的責(zé)責(zé)任心，有有主人翁翁精神。工作細(xì)致、認(rèn)認(rèn)真、積積極、負(fù)負(fù)責(zé), 有強(qiáng)烈烈的責(zé)任任感。有吃苦耐勞勞精神。具有全局觀觀念，能能準(zhǔn)確理理解和領(lǐng)領(lǐng)悟

23、上級級指令，全全面完成成本崗位位工作任任務(wù)。編制部門編制日期（9）品質(zhì)質(zhì)部崗位位任職條條件附表表：品質(zhì)部經(jīng)理理崗位任任職資格格說明書書 NNO.224基本條件年齡30455性別不限職稱學(xué)歷本科以上專業(yè)品質(zhì)管理相相關(guān)專業(yè)業(yè)外語水平特殊要求任職資格工作經(jīng)歷有5年及以以上相關(guān)關(guān)工作經(jīng)經(jīng)驗(yàn)。有相關(guān)崗位位經(jīng)驗(yàn)的的優(yōu)先?；舅刭|(zhì)有較強(qiáng)的表表達(dá)能力力。有較強(qiáng)的執(zhí)執(zhí)行能力力，工作作認(rèn)真負(fù)負(fù)責(zé)，能能統(tǒng)計(jì)、分分析品質(zhì)質(zhì)問題。工作講原則則，堅(jiān)持持按制度度規(guī)章辦辦事?；灸芰κ煜まk公軟軟件，能能處理日日常文件件。熟悉電腦操操作。其他條件有較強(qiáng)的責(zé)責(zé)任心，有有主人翁翁精神。工作細(xì)致、認(rèn)認(rèn)真、積積極、負(fù)負(fù)責(zé), 有強(qiáng)烈烈的

24、責(zé)任任感。有吃苦耐勞勞精神。有較強(qiáng)的統(tǒng)統(tǒng)籌管理理能力、決決策能力力，有追追求，有有事業(yè)心心。編制部門編制日期品質(zhì)部主管管崗位任任職資格格說明書書 NNO.225基本條件年齡28455性別男職稱學(xué)歷大專以上專業(yè)品質(zhì)管理相相關(guān)專業(yè)業(yè)外語水平特殊要求任職資格工作經(jīng)歷有3年及以以上相關(guān)關(guān)工作經(jīng)經(jīng)驗(yàn)。有相關(guān)行業(yè)業(yè)崗位經(jīng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)優(yōu)先。基本素質(zhì)有較強(qiáng)的表表達(dá)能力力。有較強(qiáng)的執(zhí)執(zhí)行能力力，工作作認(rèn)真負(fù)負(fù)責(zé)，能能統(tǒng)計(jì)、分分析品質(zhì)質(zhì)問題。熟悉相關(guān)品品質(zhì)文件件，品質(zhì)質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)?；灸芰κ煜まk公軟軟件，能能處理日日常文件件。熟悉電腦操操作。其他條件有較強(qiáng)的責(zé)責(zé)任心，有有主人翁翁精神。工作細(xì)致、認(rèn)認(rèn)真、積積極、負(fù)負(fù)責(zé), 有

25、強(qiáng)烈烈的責(zé)任任感。有吃苦耐勞勞精神。編制部門編制日期品質(zhì)部專員員崗位任任職資格格說明書書 NOO.266基本條件年齡25400性別不限職稱學(xué)歷高中以上專業(yè)不限外語水平特殊要求任職資格工作經(jīng)歷有1年及以以上相關(guān)關(guān)工作經(jīng)經(jīng)驗(yàn)。有相關(guān)崗位位經(jīng)驗(yàn)的的優(yōu)先?；舅刭|(zhì)有較強(qiáng)的表表達(dá)能力力。有較強(qiáng)的執(zhí)執(zhí)行能力力，工作作認(rèn)真負(fù)負(fù)責(zé)，能能統(tǒng)計(jì)、分分析品質(zhì)質(zhì)問題。基本能力熟悉辦公軟軟件，能能處理日日常文件件。熟悉電腦操操作。其他條件有較強(qiáng)的責(zé)責(zé)任心，有有主人翁翁精神。工作細(xì)致、認(rèn)認(rèn)真、積積極、負(fù)負(fù)責(zé), 有強(qiáng)烈烈的責(zé)任任感。有吃苦耐勞勞精神。編制部門編制日期（10）稽稽核部崗崗位任職職條件附附表：稽核部經(jīng)理理崗位任

26、任職資格格說明書書NO.277基本條件年齡30歲以上上性別不限職稱學(xué)歷本科以上專業(yè)不限外語水平特殊要求任職資格工作經(jīng)歷相關(guān)稽核、督督查工作作經(jīng)驗(yàn)55年以上上?；舅刭|(zhì)能客觀判斷斷事情。公正處理問問題。善于使他人人發(fā)現(xiàn)并并改正錯(cuò)錯(cuò)誤。基本能力有敏銳發(fā)現(xiàn)現(xiàn)問題的的能力。有分析問題題、解決決問題的的能力。其他條件處事冷靜、客客觀、公公正。有強(qiáng)烈的責(zé)責(zé)任感，良良好的職職業(yè)操守守。較強(qiáng)的執(zhí)行行能力。原則性強(qiáng)，有有立場。編制部門編制日期稽核部主管管崗位任任職資格格說明書書NO.288基本條件年齡35歲以上上性別不限職稱學(xué)歷大專以上專業(yè)不限外語水平特殊要求任職資格工作經(jīng)歷相關(guān)稽核、督督查工作作經(jīng)驗(yàn)33年以上

27、上?；舅刭|(zhì)能客觀判斷斷事情。公正處理問問題。善于使他人人發(fā)現(xiàn)并并改正錯(cuò)錯(cuò)誤?；灸芰τ忻翡J發(fā)現(xiàn)現(xiàn)問題的的能力。有分析問題題、解決決問題的的能力。其他條件處事冷靜、客客觀、公公正。有強(qiáng)烈的責(zé)責(zé)任感。較強(qiáng)的執(zhí)行行能力。原則性強(qiáng)，有有立場。編制部門編制日期稽核專員崗崗位任職職資格說說明書NO.299基本條件年齡23歲以上上性別不限職稱學(xué)歷高中以上專業(yè)不限外語水平特殊要求任職資格工作經(jīng)歷相關(guān)稽核、督督查工作作經(jīng)驗(yàn)11年以上上。基本素質(zhì)處事公正，目目光敏銳銳。基本能力較強(qiáng)的執(zhí)行行能力。善于發(fā)現(xiàn)問問題的能能力。其他條件工作認(rèn)真負(fù)負(fù)責(zé)。有原則，有有立場。編制部門編制日期（11）市市場部崗崗位任職職條件附附

28、表：市場部經(jīng)理理崗位任任職資格格說明書書NO.300基本條件年齡35歲以上上性別不限職稱學(xué)歷本科以上專業(yè)市場營銷及及相關(guān)專專員外語水平特殊要求任職資格工作經(jīng)歷有相關(guān)市場場開發(fā)、營營銷等經(jīng)經(jīng)驗(yàn)8年年以上。熟悉本行業(yè)業(yè)市場各各環(huán)節(jié)?；舅刭|(zhì)眼光獨(dú)到，思思維敏捷捷。處事靈活，應(yīng)應(yīng)變能力力強(qiáng)。有有開拓能能力?；灸芰邆涿翡J的的市場眼眼光，極極強(qiáng)的市市場開發(fā)發(fā)能力。具備極強(qiáng)的的市場戰(zhàn)戰(zhàn)略能力力，能把把握市場場方向。良好的組織織、協(xié)調(diào)調(diào)能力。其他條件工作努力，積積極進(jìn)取取。極強(qiáng)的溝通通能力。高度的工作作熱情，良良好的團(tuán)團(tuán)隊(duì)合作作精神。編制部門編制日期市場部主管管崗位任任職資格格說明書書NO.311基本條件年齡30歲以上上性別不限職稱學(xué)歷本科以上專業(yè)市場營銷及及相關(guān)專專員外語水平特殊要求任職資格工作經(jīng)歷有相關(guān)市場場開發(fā)、營營