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文檔簡介
1、PAGE 頁碼3 / NUMPAGES 總頁數(shù)6新編大學(xué)生辦公室個(gè)人工作總結(jié)辦公室作為我校學(xué)生會(huì)下的一個(gè)最老牌的傳統(tǒng)部門,怎樣繼承好老干部留下的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和管理思路、又怎樣摸索辦公室發(fā)展新模式,是我作為辦公室主任近一年來一直在思考的問題.這個(gè)學(xué)期的努力,我覺得還是初顯成效的,雖然還有很多沒能做好,但我相信只要我們的方向是對的,思路是清晰的,以后的工作會(huì)朝著更好的方向發(fā)展.以下我在本部門這學(xué)期的工作作個(gè)小結(jié):日常工作的開展(1)更新各類表格,如:簽到表、聯(lián)系表、無課人員表等;(2)收集各部門、各組織上學(xué)期工作總結(jié)與本學(xué)期計(jì)劃以及收集本學(xué)期工作總結(jié);(3)安排新的值班人員、食堂值班人員表;(4)建立
2、內(nèi)部人員檔案庫;(5)學(xué)期初制作了學(xué)生干部加分表,收集與統(tǒng)計(jì)干事加分情況;(6)申報(bào)和發(fā)放了財(cái)物;(7)為新成立的權(quán)益部做工作證、桌牌、聯(lián)系表等.會(huì)議記錄與會(huì)務(wù)籌備工作組織召開日常內(nèi)部例會(huì)、臨時(shí)會(huì)議、主席團(tuán)會(huì)議,并做好相應(yīng)的會(huì)議記錄,及時(shí)整理了會(huì)議紀(jì)要,向各組織、各部門傳達(dá)了相關(guān)會(huì)議精神.同時(shí)做好學(xué)工處、團(tuán)委交辦的其他重要會(huì)議的籌備與組織工作,并督促會(huì)議精神的貫徹執(zhí)行.開展了首屆_各團(tuán)學(xué)組織辦公室主任交流會(huì)隨著辦公室工作的日益規(guī)范,工作量的不斷擴(kuò)大,工作面的不斷延伸,同時(shí)在工作中出現(xiàn)的問題也不斷凸顯,為了加強(qiáng)各團(tuán)學(xué)組織辦公室干部的交流,實(shí)現(xiàn)信息互通,減少工作中的失誤,我部門本學(xué)期首開了各團(tuán)學(xué)組
3、織辦公室主任交流會(huì),也是很多組織期盼已久的會(huì)議,在我們這一屆得以實(shí)現(xiàn),相信這一制度,將為各組織辦公工作提供更廣闊的交流平臺(tái),能更有效提高辦公室部門的辦事效率.財(cái)物管理學(xué)期初組織了各部門申報(bào)財(cái)物,并將申報(bào)情況進(jìn)行審核與調(diào)整,最后將報(bào)表統(tǒng)一上報(bào)團(tuán)委采購.和勞生部一同統(tǒng)計(jì)團(tuán)委、學(xué)生會(huì)總財(cái)產(chǎn),經(jīng)討論,為了我組織在財(cái)物管理方面工作的規(guī)范,以后將就兩部門分管的財(cái)物種類做明確劃分.檔案整理與管理、建立和完善工作信息電子化體系本學(xué)期我們對檔案進(jìn)行了幾次整理,更新了各類公示材料,根據(jù)我校節(jié)約型校園的建設(shè)精神,我團(tuán)學(xué)組織無紙化辦公制度的提出.我部門將努力建立和完善工作信息電子化體系,完善各類電子檔案,為我校團(tuán)學(xué)工
4、作信息交流提供更為廣闊的平臺(tái).并積極帶動(dòng)其他組織辦公室相應(yīng)學(xué)校_.做好了對各學(xué)生組織工作狀態(tài)的考評工作各學(xué)生組織工作狀態(tài)考評是我校對系(院)工作狀態(tài)評估的一項(xiàng)重要指標(biāo),我部門受校團(tuán)委委托對各學(xué)生組織工作狀態(tài)進(jìn)行日??荚u,每月依據(jù)各部門考核數(shù)據(jù)制作一份考評文件,年末制作年終考評文件,為學(xué)校的考評工作提供重要數(shù)據(jù).干部培養(yǎng)依據(jù)工作需要與組織發(fā)展,本學(xué)期對我部門干部在辦公軟件應(yīng)用能力,制度文件起早技巧,財(cái)物、檔案管理方式、擴(kuò)大與各組織交流等方面進(jìn)行了有計(jì)劃有目的的培養(yǎng).在部門內(nèi)部營造一種積極向上、相互學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)互助的工作氛圍,教導(dǎo)他們用心做事,用心做人,督促他們學(xué)習(xí)工作兩不誤,同時(shí)也鼓勵(lì)他們積極參加
5、各類文娛活動(dòng),豐富大學(xué)生活.相信在來年的工作中我將帶領(lǐng)辦公室成員一起共同進(jìn)步共同成長!PAGE 頁碼6 / NUMPAGES 總頁數(shù)6新編大學(xué)生辦公室個(gè)人工作總結(jié)2兩個(gè)月彈指一揮間就毫無聲息的流逝,時(shí)至半年,就在此時(shí)需要回頭總結(jié)之際才猛然間意識(shí)到日子的匆匆.原先頗感忸怩的離開大學(xué)的圍城生活,現(xiàn)在已經(jīng)漸漸變得順其自然了,這或許應(yīng)該是一種慶幸,或許更應(yīng)該是一種嘆息,誰能說得清呢? 兩個(gè)月的磨刀練陣,按理說,自己到底是寶刀還是銹鐵應(yīng)該可以從這些日子的點(diǎn)滴表現(xiàn)中露出應(yīng)有的光澤了,然而直至目前,我卻對自己這些許的光澤沒有信心雖然我堅(jiān)信自己不是銹鐵! 兩個(gè)月來,我分別在兩個(gè)不同的崗位上練兵,前個(gè)月在電編部
6、學(xué)習(xí)新聞采編,后一個(gè)月是在辦公室做臨時(shí)的文秘工作. 首先說說在電編部的工作心得.在電編部一個(gè)月的工作生活,我感觸最深的就是,這里是我的第二個(gè)家,新聞工作可以在快樂中完成.從初中到高中再到大學(xué),這期間我一直都是在遠(yuǎn)離父母親人的視線之外享受著逍遙自主的生活.雖然在學(xué)校里也有師長的關(guān)愛與教誨,但總有一種仰承的距離感,缺少家庭特有的溫馨.本以為畢業(yè)參加工作后,這種人際關(guān)系的距離感、層次感只可能加強(qiáng),但在電編部工作讓我驚喜地發(fā)現(xiàn)自己原先的判斷錯(cuò)了.電編部容主任、韋副主任、廖副主任三位領(lǐng)導(dǎo)都對我們這些新人親切有加,特別是容主任,在工作之余,以朋友的姿態(tài)經(jīng)常和我們一起打球,坦懷聊天,非但不擺領(lǐng)導(dǎo)的架子,而且
7、還以慈父的關(guān)愛之心在引導(dǎo)我們做好新聞工作,讓我真切感受到了久違的父愛溫情.而其他大部分的老同事,也對我們這些新人投以真摯友情的目光,在工作中,只要你需要,他們隨時(shí)給予熱情地指導(dǎo);工作之余,大家開懷談笑,不分彼此.記得剛到一周的時(shí)間,電編部新老同事以及三位領(lǐng)導(dǎo)就已經(jīng)打成一片,給我的感覺是上下同心.正因?yàn)槿绱?,在電編部工作,讓我體會(huì)了在愉快中完成工作的歡欣. 我在工作上的收獲主要有:、基本學(xué)會(huì)使用和維護(hù)攝影機(jī);、基本掌握會(huì)議新聞與社會(huì)新聞的拍攝和采寫的區(qū)別;、基本了解并初步學(xué)會(huì)編輯新聞攝像帶;、基本學(xué)會(huì)電視新聞稿的一些寫作方法和技巧等.在這期間我不僅可以較好地配合各位師兄一同出去采訪拍攝工作,還可
8、以自己獨(dú)立外出采寫完成具體的新聞作品.一個(gè)月的時(shí)間,我配合各位師兄一起完成新聞采寫近15篇,自己獨(dú)立完成的采寫作品篇.主任每次安排的采訪任務(wù)都基本可以順利完成. 在這期間,工作上最大的不足主要有:1.新聞拍攝技術(shù)相對落后,畫面的穩(wěn)定性不夠;2.新聞的采寫比較古板,缺乏新意;3.新聞的敏感性相對較差,特別是對與會(huì)議新聞相關(guān)聯(lián)的社會(huì)性新聞把握不足等. 3月初我開始被調(diào)到辦公室工作,主要負(fù)責(zé)協(xié)助鐘主任開展日常辦公接待和文秘?cái)M寫等. 顯然,辦公室的工作環(huán)境與電編部迥然相異.雖然鐘主任與電編部的容主任一樣,對我關(guān)愛有加,體貼不減,同樣讓我深深感受到一種父愛的慈祥與特有的威嚴(yán),另外還有同事_姐和兄的友情關(guān)
9、心與幫助,但卻逃脫不掉辦公室特有的按部就班的沉靜環(huán)境.這多少讓我喜歡熱鬧的性格有些不很適應(yīng).幸好有鐘主任以及其他幾位同事的友情關(guān)心幫助下,我較早地克服了波動(dòng)的心思,全身心投入到辦公室的日常工作環(huán)境中. 經(jīng)過一個(gè)月的工作學(xué)習(xí),我做出了一定的成績:1.獨(dú)立完成并印發(fā)了兩期簡報(bào);2.配合辦公室其他同事開展日常接待、后勤服務(wù)和衛(wèi)生清理工作,并具體負(fù)責(zé)楊副局長辦公室的衛(wèi)生打理;3.負(fù)責(zé)部分公文打字和復(fù)印登記工作;4.在鐘主任的具體指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)擬寫相關(guān)公文,如較好的完成了自查自糾工作總結(jié);干部職工培訓(xùn)工作總結(jié);擬寫完成文字、圖片、音像規(guī)范化管理規(guī)定,并順利通過領(lǐng)導(dǎo)審核等;5.協(xié)助鐘主任組織召開“行風(fēng)評議自
10、查自糾座談會(huì)”,并根據(jù)要求,完成“行風(fēng)評議調(diào)查” 統(tǒng)計(jì)和上送工作; 6.與同事梁偉耀共同策劃完成兩個(gè)版面的“四五”普法教育宣傳板報(bào). 在辦公室工作不足主要有:1.缺乏基本的辦公室工作知識(shí),在開展具體工作中,常常表現(xiàn)生澀,甚至有時(shí)還覺得不知所措;2.對我局各部門的工作情況缺乏全面具體的了解,從而影響到相關(guān)公文寫作的進(jìn)行;3.對電腦知識(shí)的掌握度較低,這直接影響到相應(yīng)的工作質(zhì)量;4.工作細(xì)心度不夠,經(jīng)常在小問題上出現(xiàn)錯(cuò)漏;5.辦事效率不夠快,對領(lǐng)導(dǎo)的意圖領(lǐng)會(huì)不夠到位等. 就總體的工作感受來說,我覺得這里的工作環(huán)境是比較令我滿意的.首先是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動(dòng)力;其次是同事間的
11、友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實(shí)感;第三就是目前正在營造形成我們局特有的“企業(yè)文化”氛圍給了我工作的信心. 我知道,上面的工作表現(xiàn)也許不能讓領(lǐng)導(dǎo)感到滿意,如果完全依據(jù)這些表現(xiàn)來決定是否可以繼續(xù)留在這里工作學(xué)習(xí),坦白說,我自己并沒有太大的信心.但我堅(jiān)信自己己能夠在今后的工作中會(huì)表現(xiàn)得更好,保證讓領(lǐng)導(dǎo)滿意.如果承蒙領(lǐng)導(dǎo)的信任,準(zhǔn)許我繼續(xù)留在這里參加工作,那么我想借這次機(jī)會(huì)提兩點(diǎn)想法: 第一點(diǎn):我希望能調(diào)回電編部做記者,可以的話請?jiān)试S我進(jìn)“思靈天地”專題組工作.理由主要是:(1)、我是中文專業(yè),自信能夠勝任該專題的文字采寫;(2)、我平常喜歡觀察生活、思考生活,而且自以為頗有些見地,如果能夠在該專題組工作學(xué)習(xí),我的潛能應(yīng)該可以得到較好的發(fā)揮;(3)、我對應(yīng)急性工作不是很感興趣,且常常感到吃力不討好,但青睞于需要花時(shí)間思考和深入挖掘現(xiàn)象背后的“真理”.這應(yīng)該很適合“思靈天地”的專題策劃和制作. 第二點(diǎn):如果必須留在辦公室工作,我希望辦公室能夠在近期內(nèi)補(bǔ)充招聘一位電腦專業(yè)
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