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文檔簡介
1、北京市民19992003年職業(yè)群體分析 北京社會(huì)心理研究所 范雷如若轉(zhuǎn)載,請注明出處 職職業(yè)是社社會(huì)階層層劃分的的基礎(chǔ)。中中國社會(huì)會(huì)科學(xué)院院社會(huì)學(xué)學(xué)所在當(dāng)當(dāng)代中國國社會(huì)階階層研究究報(bào)告中中便提出出了以職職業(yè)分類類為基礎(chǔ)礎(chǔ),以組組織資源源、經(jīng)濟(jì)濟(jì)資源和和文化資資源的占占有狀況況為標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)來劃分分社會(huì)階階層的理理論框架架。他們們認(rèn)為:在當(dāng)代代中國社社會(huì),階階層的分分化越來來越趨向向于表現(xiàn)現(xiàn)為職業(yè)業(yè)的分化化。同時(shí)時(shí),他們們也認(rèn)為為特殊的的制度性性安排、生生產(chǎn)資料料所有權(quán)權(quán)、經(jīng)濟(jì)濟(jì)體制轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)軌時(shí)期期的利益益調(diào)整也也對社會(huì)會(huì)階層分分化起著著重要作作用。 本本文主要要通過對對19999年20003年以以來北京
2、京社會(huì)心心理研究究所的歷歷年調(diào)查查數(shù)據(jù)的的分析,描描述不同同職業(yè)對對個(gè)人生生活狀況況和社會(huì)會(huì)狀況評(píng)評(píng)價(jià),揭揭示其共共性與差差異。以以期把握握近年來來,不同同職業(yè)群群體的生生活狀況況、社會(huì)會(huì)評(píng)價(jià)的的主要變變化趨勢勢。一、 職業(yè)群群體狀況況 北北京社會(huì)會(huì)心理研研究所的的歷年調(diào)調(diào)查數(shù)據(jù)據(jù)來自每每年對北北京市城城八區(qū)的的抽樣調(diào)調(diào)查。調(diào)調(diào)查對象象為年齡齡范圍在在一八70歲的的北京市市居民。因因此,本本文所分分析的職職業(yè)群體體主要基基于城八八區(qū)的一一八70歲居居民,具具體職業(yè)業(yè)包括:工人、商商業(yè)服務(wù)務(wù)業(yè)職工工、黨政政機(jī)關(guān)干干部、專專業(yè)技術(shù)術(shù)人員、企企事業(yè)單單位管理理人員、學(xué)學(xué)生、離離退休人人員、下下崗或失
3、失業(yè)人員員等。個(gè)個(gè)體勞動(dòng)動(dòng)者因所所占比例例較低,在在后面的的分析中中不再列列出,“其他”類別因因包含不不便分類類職業(yè),也也不進(jìn)行行分析。圖1:歷年年職業(yè)分分布 HYPERLINK xxchinaminyix/uploadfile/jpg/2006-1/200612411一三3553.jpg o 點(diǎn)擊圖片看全圖 t _blank 從圖1可以以看出:1、 隨隨著產(chǎn)業(yè)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)調(diào)整,北北京市第第二產(chǎn)業(yè)業(yè)從業(yè)人人數(shù)從119922年的2881萬人人逐漸下下降到220011年的2116萬人人,其中中19999年為為2166萬人,220000年為2008萬人人。而第第三產(chǎn)業(yè)業(yè)從業(yè)人人數(shù)則逐逐年遞增增,1999
4、2年年為2883萬人人,到119999年為3228萬人人,20000年年為3338萬人人,20001年年為3442萬人人。從調(diào)調(diào)查結(jié)果果看,北北京市城城八區(qū)工工人群體體比例總總體呈下下降趨勢勢,19999年年20001年年在200以上上,20003年年則為110.22;商商業(yè)服務(wù)務(wù)業(yè)職工工群體比比例穩(wěn)步步增加,1999年為10,2003年為14.6。2、 隨隨著北京京城市老老齡化社社會(huì)的來來臨,離離退休人人員群體體總體呈呈上升趨趨勢,119922年北京京離退休休人數(shù)為為94萬人人,而220011年則達(dá)達(dá)到1778萬人人。從調(diào)調(diào)查結(jié)果果看,119999年北京京城八區(qū)區(qū)離退休休人員占占一五.2,而
5、而20003年為為24.7。3、 下下崗失業(yè)業(yè)人員群群體近兩兩年有所所增加,1999年2001年在10以下,由于受“非典”疫情影響,2003年下崗失業(yè)人員比例達(dá)到一五.2。 二、 職業(yè)群群體的收收入狀況況 收收入狀況況是人們們最基本本的經(jīng)濟(jì)濟(jì)狀況。對對于大多多數(shù)人來來說,不不同職業(yè)業(yè)群體間間的經(jīng)濟(jì)濟(jì)狀況差差異,在在很大程程度上首首先表現(xiàn)現(xiàn)為其收收入狀況況的差異異。在本本文中,我我們以北北京市民民當(dāng)年個(gè)個(gè)人月收收入中位位數(shù)二分分之一法法,劃定定各類收收入類別別。其中中,月收收入低于于市民總總體月收收入中位位數(shù)的二二分之一一值的群群體為低低收入者者;月收收入高于于中位數(shù)數(shù)的二分分之一值值,低于于中
6、位數(shù)數(shù)的群體體為中等等偏下收收入者;月收入入高于中中位數(shù),低低于中位位數(shù)一又又二分之之一值的的群體為為中等偏偏上收入入者;月月收入高高于中位位數(shù)一又又二分之之一值的的群體為為高收入入群體。 圖2顯示:20003年低低收入者者比例較較以往有有所上升升,達(dá)到到一八.9,為為近年來來最高;同時(shí)中等偏上收收入者和和高收入入者的比比例有所所下降,兩兩者合計(jì)計(jì)為355.7,為近近年最低低。圖2:歷年年收入分分組 HYPERLINK xxchinaminyix/uploadfile/jpg/2006-1/200612411225653.jpg o 點(diǎn)擊圖片看全圖 t _blank HYPERLINK xxc
7、hinaminyix/uploadfile/jpg/2006-1/20061241一三56709.jpg o 點(diǎn)擊圖片看全圖 t _blank HYPERLINK xxchinaminyix/uploadfile/jpg/2006-1/200612411410351.jpg o 點(diǎn)擊圖片看全圖 t _blank 圖3:黨政政機(jī)關(guān)干干部群體體歷年收收入分組組 HYPERLINK xxchinaminyix/uploadfile/jpg/2006-1/20061241一五31一八9.jpg o 點(diǎn)擊圖片看全圖 t _blank 圖4:專業(yè)業(yè)技術(shù)人人員群體體歷年收收入分組組 HYPERLINK xx
8、chinaminyix/uploadfile/jpg/2006-1/20061241164105.jpg o 點(diǎn)擊圖片看全圖 t _blank 圖5:企事事業(yè)管理理人員群群體歷年年收入分分組 HYPERLINK xxchinaminyix/uploadfile/jpg/2006-1/200612411630998.jpg o 點(diǎn)擊圖片看全圖 t _blank 圖6:商業(yè)業(yè)服務(wù)業(yè)業(yè)職工群群體歷年年收入分分組 HYPERLINK xxchinaminyix/uploadfile/jpg/2006-1/200612411658734.jpg o 點(diǎn)擊圖片看全圖 t _blank 圖7:離退退休人員員
9、群體歷歷年收入入分組 HYPERLINK xxchinaminyix/uploadfile/jpg/2006-1/200612411720225.jpg o 點(diǎn)擊圖片看全圖 t _blank 圖8:工人人群體歷歷年收入入分組 HYPERLINK xxchinaminyix/uploadfile/jpg/2006-1/200612411745884.jpg o 點(diǎn)擊圖片看全圖 t _blank 圖9:下崗崗及失業(yè)業(yè)人員群群體歷年年收入分分組 HYPERLINK xxchinaminyix/uploadfile/jpg/2006-1/20061241一八24232.jpg o 點(diǎn)擊圖片看全圖 t
10、_blank 圖3圖99分別顯顯示了各各職業(yè)群群體近年年來收入入分組變變化情況況,可以以看出:1、 黨黨政機(jī)關(guān)關(guān)干部、專專業(yè)技術(shù)術(shù)人員、企企事業(yè)單單位管理理人員中中,高收收入者比比例較高高。其中中等偏上上收入者者與高收收入者之之和占770左左右。其其中黨政政機(jī)關(guān)干干部收入入近年來來提高較較快,企企事業(yè)單單位管理理人員收收入有所所提高,專專業(yè)技術(shù)術(shù)人員收收入則與與往年基基本持平平。這三三類職業(yè)業(yè)總體處處于北京京市民收收入的前前列。2、 商商業(yè)服務(wù)務(wù)業(yè)職工工收入在在20003年出出現(xiàn)分化化,一方方面低收收入者有有所增加加,另一一方面高高收入者者比例也也有所上上升。其其中等偏偏上收入入者與高高收入者
11、者比例之之和占440,處處于北京京市民收收入的中中等偏上上水平。3、 離離退休人人員和工工人群體體以中等等偏下收收入者居居多,與與20002年相相比,220033年兩者者中的低低收入者者比例有有所上升升,而高高收入者者比例有有所下降降。其中中,工人人群體的的低收入入者比例例上升較較大。從從總體看看,離退退休人員員和工人人群體的的收入處處于北京京市民的的中等偏偏下水平平。4、 下下崗失業(yè)業(yè)群體的的收入總總體處于于北京市市民的較較低水平平,20003年年該群體體中低收收入者比比例占770,較較20002年增增加一五五.7。5、 結(jié)結(jié)合前面面的職業(yè)業(yè)分布變變化可以以看出:20003年表表現(xiàn)出以以下特
12、點(diǎn)點(diǎn),第一一,下崗崗失業(yè)群群體比例例繼續(xù)上上升;第第二,低低收入者者比例有有所增加加;第三三,離退退休人員員、工人人,尤其其是下崗崗失業(yè)人人員的收收入狀況況有所惡惡化。由由于上述述三類職職業(yè)群體體在市民民總體中中所占比比例達(dá)到到50,因因此這三三類職業(yè)業(yè)群體的的生活狀狀況直接接關(guān)系著著北京市市民總體體的狀況況,解決決他們的的收入及及工作問問題應(yīng)當(dāng)當(dāng)成為政政府的工工作重點(diǎn)點(diǎn)。 三、 個(gè)人生生活壓力力評(píng)價(jià) 在在個(gè)人生生活壓力力評(píng)價(jià)方方面,我我們以百百分制表表示各類類職業(yè)群群體的生生活壓力力。圖10:不不同職業(yè)業(yè)群體生生活壓力力評(píng)價(jià) HYPERLINK xxchinaminyix/uploadfil
13、e/jpg/2006-1/20061241191958.jpg o 點(diǎn)擊圖片看全圖 t _blank 從圖圖10可以以看出:1、 就就總體而而言,各各職業(yè)群群體的生生活壓力力評(píng)價(jià)可可分為三三類:第第一類,下下崗或失失業(yè)群體體,該群群體的生生活壓力力評(píng)價(jià)最最高,在在80分以以上;第第二類,商商業(yè)服務(wù)務(wù)業(yè)職工工、企事事業(yè)單位位管理人人員、工工人、學(xué)學(xué)生群體體,這些些群體的的生活壓壓力評(píng)價(jià)價(jià)在700分左右右;第三三類,專專業(yè)技術(shù)術(shù)人員、離離退休人人員、黨黨政機(jī)關(guān)關(guān)干部群群體,這這些群體體的生活活壓力評(píng)評(píng)價(jià)在55060分之之間。2、 從從近年來來生活壓壓力評(píng)價(jià)價(jià)變化看看,19999年年20001年年各
14、類群群體的生生活壓力力均呈現(xiàn)現(xiàn)上升態(tài)態(tài)勢,而而20002年則則略有下下降。3、 從從生活壓壓力評(píng)價(jià)價(jià)變化較較大群體體看,近近年來學(xué)學(xué)生群體體的生活活壓力上上升較快快,19999年年該群體體生活壓壓力為550分,而而20002年則則上升到到70分。就各類職業(yè)業(yè)群體的的生活壓壓力來源源看,我我們可以以發(fā)現(xiàn):1、 就就生活壓壓力處于于第一類類的下崗崗或失業(yè)業(yè)人員而而言,其其生活壓壓力的主主要來源源為收入入問題、醫(yī)醫(yī)療問題題、工作作問題、住住房問題題、子女女教育問問題(見見續(xù)表11),其其中在119999年該群群體的生生活壓力力首要為為工作問問題,而而20002年的的首要問問題則為為收入問問題。這這表
15、明隨隨著政府府推進(jìn)再再就業(yè)工工程力度度的加大大,下崗崗或失業(yè)業(yè)人員由由對工作作問題的的關(guān)注,正正轉(zhuǎn)向?qū)κ杖雴枂栴}的關(guān)關(guān)注,對對于他們們來說,找找到一個(gè)個(gè)收入略略好的工工作顯得得更為重重要。2、 就就生活壓壓力處于于第二類類的商業(yè)業(yè)服務(wù)業(yè)業(yè)職工、企企事業(yè)單單位管理理人員、工工人群體體而言,其其生活壓壓力的主主要來源源基本一一致,為為醫(yī)療問問題、住住房問題題、收入入問題、子子女教育育問題、工工作問題題(見表表1和續(xù)表表1)。3、 就就生活壓壓力變化化最明顯顯的學(xué)生生群體而而言,其其生活壓壓力的主主要來源源為個(gè)人人發(fā)展問問題和工工作問題題(見續(xù)續(xù)表1)。近近來大學(xué)學(xué)生就業(yè)業(yè)難正逐逐漸成為為社會(huì)關(guān)關(guān)
16、注問題題之一,政政府和高高校通過過研究生生擴(kuò)招等等措施緩緩解其就就業(yè)壓力力,但仍仍難以使使大學(xué)生生消除對對個(gè)人發(fā)發(fā)展與工工作的擔(dān)擔(dān)心。4、 在在生活壓壓力處于于第三類類的群體體中,黨黨政機(jī)關(guān)關(guān)干部的的生活壓壓力來源源主要為為醫(yī)療問問題、住住房問題題、社會(huì)會(huì)治安問問題、收收入問題題、子女女教育問問題;專專業(yè)技術(shù)術(shù)人員的的生活壓壓力主要要為醫(yī)療療問題、住住房問題題、收入入問題、子子女教育育問題、工工作問題題;而離離退休人人員的生生活壓力力主要為為醫(yī)療問問題、住住房問題題、養(yǎng)老老問題、社社會(huì)治安安問題、生生活費(fèi)用用上升問問題(見見表1和續(xù)表表1)。5、 從從近年來來生活壓壓力來源源上升較較快的方方面
17、看,醫(yī)醫(yī)療問題題最為明明顯。除除學(xué)生群群體外,其其余各職職業(yè)群體體均感到到醫(yī)療問問題的較較大壓力力。表1:各類類職業(yè)群群體生活活壓力來來源 黨政機(jī)關(guān)干干部 工人 離退休人員員 企事業(yè)單位位管理人人員 1999 2000 2001 2002 1999 2000 2001 2002 1999 2000 2001 2002 1999 2000 2001 2002 醫(yī)療問題 10 31.5 37.5 56.4 11.1 36.7 33.5 57.6 31.6 72.3 61.3 71.7 一八.2 33.7 35.5 55.5 住房問題 45 48.1 60.4 36.4 一五.4 42.6 43.6
18、 48.8 17.5 44.5 42.9 33.5 21.2 38.2 35.5 34.5 社會(huì)治安問問題 29.6 20.8 30.9 14.8 一三.2 17.4 24.6 一八.5 22.8 25.8 11.8 22.7 收入問題 30 22.2 29.2 30.9 46.9 47.7 51.1 37.8 36.8 29.8 17.9 19.9 33.3 43.8 39.1 31.8 子女教育問問題 30 20.4 22.9 25.5 34.6 42.6 32.7 32 43.9 11 14.3 16.2 40.9 33.7 35.5 32.7 養(yǎng)老問題 12.5 23.6 14.7 1
19、6.9 32.7 27.9 一八.2 14.5 工作問題 35 20.4 16.7 14.5 46.3 39.7 30.1 26.2 19.3 3.7 8.9 10.3 47 33.7 27.3 34.5 生活費(fèi)用上上升 10 9.3 4.2 9.1 22.2 16.5 14.7 一五.7 19.3 33 25 21 28.8 20.2 10 一五.5 個(gè)人發(fā)展 5 16.7 16.7 7.3 8 10.5 9.8 4.1 10.5 0.5 3 1.5 16.7 20.2 22.7 24.5 家庭問題 16.7 10.4 7.3 10.5 7.6 8.6 4.7 14 5.8 6.5 7.7
20、7.6 5.6 3.6 2.7 續(xù)表1:各各類職業(yè)業(yè)群體生生活壓力力來源 商業(yè)服務(wù)業(yè)業(yè)職工 下崗或失業(yè)業(yè) 學(xué)生 專業(yè)技術(shù)人人員 1999 2000 2001 2002 1999 2000 2001 2002 1999 2000 2001 2002 1999 2000 2001 2002 醫(yī)療問題 9.8 29.9 一八.5 42.7 4.2 31.3 27.8 49.6 33.3 10.3 11.8 16.7 14.8 25.5 31.8 56 住房問題 一三.7 42.3 58.5 48.9 14.6 35.8 45.8 39.8 41.4 17.6 20 23 43.4 47.7 40 社
21、會(huì)治安問問題 一五.3 一五.4 一三 7.5 8.3 4.1 24.1 5.9 6.7 27.4 25 16 收入問題 43.1 42.3 49.2 42 20.8 64.2 51.4 58.5 33.3 48.3 29.4 30 14.8 26.4 34.1 30.7 子女教育問問題 19.6 29.9 22.3 26.7 37.5 43.3 27.8 29.3 31.1 25.5 29.5 32 養(yǎng)老問題 8.5 19.1 12.5 22 6.7 一八.2 20 工作問題 68.6 45.3 31.5 42 83.3 55.2 34.7 46.3 33.3 44.8 29.4 53.3
22、45.9 27.4 20.5 26.7 生活費(fèi)用上上升 21.6 19.7 19.2 一三 20.8 19.4 11.1 一三 33.3 17.2 11.8 一三.3 14.8 12.3 12.5 12 個(gè)人發(fā)展 一五.7 25.5 25.4 21.4 8.3 7.5 9.7 4.1 69 52.9 66.7 26.2 30.2 21.6 一八.7 家庭問題 11.8 10.2 7.7 3.8 8.3 4.5 6.9 4.1 6.9 17.6 3.3 14.8 6.6 5.7 5.3 四、 個(gè)人生生活滿足足感評(píng)價(jià)價(jià) 在在生活滿滿足感方方面,我我們以百百分制描描述各類類職業(yè)對對生活滿滿足感的的評(píng)
23、價(jià)。從從圖111看出:1、 就就各職業(yè)業(yè)群體的的生活滿滿足感而而言,可可以分成成三類:第一類類,黨政政機(jī)關(guān)干干部、離離退休人人員、專專業(yè)技術(shù)術(shù)人員,其其生活滿滿足感在在5060分之之間;第第二類,工工人、企企事業(yè)單單位管理理人員、學(xué)學(xué)生、商商業(yè)服務(wù)務(wù)業(yè)職工工,其生生活滿足足感在44050分之之間;第第三類是是下崗或或失業(yè)人人員,其其生活滿滿足感在在2030分之之間。2、 就就近年來來生活滿滿足感變變化情況況看,與與20000年相相比,各各類職業(yè)業(yè)的生活活滿足感的評(píng)評(píng)價(jià)。從從圖111看出:1、 就就各職業(yè)業(yè)群體的的生活滿滿足感而而言,可可以分成成三類:第一類類,黨政政機(jī)關(guān)干干部、離離退休人人員、
24、專專業(yè)技術(shù)術(shù)人員,其其生活滿滿足感在在5060分之之間;第第二類,工工人、企企事業(yè)單單位管理理人員、學(xué)學(xué)生、商商業(yè)服務(wù)務(wù)業(yè)職工工,其生生活滿足足感在44050分之之間;第第三類是是下崗或或失業(yè)人人員,其其生活滿滿足感在在2030分之之間。2、 就就近年來來生活滿滿足感變變化情況況看,與與20000年相相比,各各類職業(yè)業(yè)的生活活滿足感感均有所所上升。其其中,學(xué)學(xué)生群體體的生活活滿足感感上升最最快。圖11:不不同職業(yè)業(yè)群體生生活壓力力評(píng)價(jià)五、 個(gè)人生生活確定定感評(píng)價(jià)價(jià) 在在調(diào)查中中,我們們詢問市市民“對今后后三五年年個(gè)人的的發(fā)展前前途您能能否做出出準(zhǔn)確的的估計(jì)”,其中中選項(xiàng)依依次為:難以估估計(jì)、估
25、估計(jì)得不不太準(zhǔn)確確、能做做出比較較準(zhǔn)確的的估計(jì)、能能做出很很準(zhǔn)確的的估計(jì)、不不關(guān)心。我我們將回回答“難以估估計(jì)”的比例例作為個(gè)個(gè)人生活活確定感感的評(píng)價(jià)價(jià)指標(biāo),其其比例越越高表明明生活確確定感越越低。 從從圖122可以看看出:1、 各各類職業(yè)業(yè)的個(gè)人人生活確確定感評(píng)評(píng)價(jià)可以以分為三三類:第第一類,下下崗失業(yè)業(yè)人員,其其生活確確定感較較低,表表示對今今后難以以估計(jì)的的比例在在60左左右;第第二類,工工人、企企事業(yè)單單位管理理人員、商商業(yè)服務(wù)務(wù)業(yè)職工工、離退退休人員員,其生生活確定定感中等等,表示示對今后后生活難難以估計(jì)計(jì)的比例例在400500之間間;第三三類,黨黨政機(jī)關(guān)關(guān)干部、學(xué)學(xué)生、專專業(yè)技術(shù)術(shù)
26、人員,其其生活確確定感較較高,表表示對今今后生活活難以估估計(jì)的比比例在440以以下。2、 從從生活確確定感波波動(dòng)較大大的職業(yè)業(yè)群體看看,黨政政機(jī)關(guān)干干部、企企事業(yè)單單位管理理人員、學(xué)學(xué)生群體體的生活活確定感感評(píng)價(jià)變變化波動(dòng)動(dòng)相對較較大。其其中,與與20001年相相比,220022年企事事業(yè)單位位管理人人員、學(xué)學(xué)生群體體的生活活不確定定評(píng)價(jià)有有所上升升;而黨黨政機(jī)關(guān)關(guān)干部的的生活不不確定感感評(píng)價(jià)則則有所下下降。其其余職業(yè)業(yè)群體基基本保持持平穩(wěn)。 圖12:不不同職業(yè)業(yè)群體生生活確定定感評(píng)價(jià)價(jià) 六、 社會(huì)問問題評(píng)價(jià)價(jià) 從從社會(huì)問問題評(píng)價(jià)價(jià)方面看看,各職職業(yè)群體體對20003年年最嚴(yán)重重的社會(huì)會(huì)問題的
27、的評(píng)價(jià)基基本一致致,均認(rèn)認(rèn)為收入入差距過過大、下下崗失業(yè)業(yè)、環(huán)境境污染、腐腐敗、外外來人口口管理是是最嚴(yán)重重的社會(huì)會(huì)問題的的評(píng)價(jià)基基本一致致,均認(rèn)認(rèn)為收入入差距過過大、下下崗失業(yè)業(yè)、環(huán)境境污染、腐腐敗、外外來人口口管理是是最嚴(yán)重重的五大大社會(huì)問問題。其其中,除除學(xué)生群群體將環(huán)環(huán)境污染染列為第第一位社社會(huì)問題題外,其其余職業(yè)業(yè)群體都都將收入入差距過過大列為為第一位位;在第第二位社社會(huì)問題題方面,黨黨政機(jī)關(guān)關(guān)干部、商商業(yè)服務(wù)務(wù)業(yè)職工工認(rèn)為是是環(huán)境污污染,工工人、下下崗失業(yè)業(yè)人員認(rèn)認(rèn)為是下下崗失業(yè)業(yè)問題,離離退休人人員、企企事業(yè)單單位管理理人員、專專業(yè)技術(shù)術(shù)人員認(rèn)認(rèn)為是腐腐?。ㄒ娨姳?、續(xù)表表2)。
28、 表2:您認(rèn)認(rèn)為今年年最嚴(yán)重重的社會(huì)會(huì)問題是是 黨政機(jī)關(guān)干干部 工人 離退休人員員 企事業(yè)單位位管理人人員 2000 2001 2002 2003 2000 2001 2002 2003 2000 2001 2002 2003 2000 2001 2002 收入差距過過大 53.7 51.1 73.7 81.1 63.1 78.6 79.7 79.3 58.6 81.9 84.2 76.3 57.3 77.3 82.1 下崗失業(yè) 74.1 48.9 68.4 51.1 81.4 74.8 65.1 62.1 71.7 67.5 58.1 62 71.9 53.6 73.2 環(huán)境污染 77.8
29、68.1 59.6 64.4 60.6 68 44.2 59.5 58.6 66.3 55.2 61.3 67.4 65.5 58.9 腐敗 83.3 66 77.2 58.9 82.2 73.3 75.6 55.2 75.4 72.3 77.1 65.9 79.8 79.1 80.4 外來人口管管理 44.7 63.2 53.3 45.5 49.4 54.3 48.8 56.6 63.8 35.5 41.1 假冒偽劣產(chǎn)產(chǎn)品 68.5 68.1 59.6 43.3 64.8 65.4 51.7 44 72.8 69.3 63.4 56.3 66.3 60.9 58 續(xù)表2:您您認(rèn)為今今年最嚴(yán)嚴(yán)
30、重的社社會(huì)問題題是 商業(yè)服務(wù)業(yè)業(yè)職工 下崗或失業(yè)業(yè) 學(xué)生 專業(yè)技術(shù)人人員 2000 2001 2002 2003 2000 2001 2002 2003 2000 2001 2002 2003 2000 2001 2002 2003 收入差距過過大 59.9 69.5 81.8 75.6 71.2 85.9 80.5 77.5 55.2 70.6 82.8 64.4 56.6 68.2 77.2 74 下崗失業(yè) 75.9 72.7 72 63.4 89.4 90.1 86.2 75.1 48.3 64.7 48.3 64.4 57.5 58 53.2 57.7 環(huán)境污染 62.0 64.1 5
31、5.3 65.2 45.5 62 42.3 56.6 72.4 82.4 65.5 74.6 76.4 77.3 62 57.7 腐敗 72.3 58.6 68.2 57.3 77.3 73.2 68.3 59 72.4 58.8 65.5 55.9 83.0 73.9 78.5 65.4 外來人口管管理 53.9 44.7 56.7 50.7 46.3 50.3 52.9 37.9 49.2 34.1 36.7 50 假冒偽劣產(chǎn)產(chǎn)品 57.7 56.3 49.2 48.8 50.0 59.2 48 44.5 51.7 64.7 51.7 47.5 65.1 64.8 57 34.6 從從對2
32、0003年年改善幅幅度較大大的社會(huì)會(huì)問題評(píng)評(píng)價(jià)看,在在第一位位的環(huán)境境污染方方面,各各職業(yè)群群體的看看法較為為一致;在第二二位的改改善較大大的社會(huì)會(huì)問題方方面,工工人、商商業(yè)服務(wù)務(wù)業(yè)職工工、專業(yè)業(yè)技術(shù)人人員、離離退休人人員、下下崗失業(yè)業(yè)人員認(rèn)認(rèn)為是交交通問題題,而黨黨政機(jī)關(guān)關(guān)干部、學(xué)學(xué)生認(rèn)為為是公共共衛(wèi)生安安全問題題(見表表3)。 表3:您認(rèn)認(rèn)為今年年以來改改善幅度度最大的的是 您認(rèn)為今年年以來改改善幅度度最大的的是() 工人 商業(yè)、服務(wù)務(wù)業(yè)職工工 黨政機(jī)關(guān)干干部 專業(yè)技術(shù)人人員 學(xué)生 離退休人員員 下崗或失業(yè)業(yè) 環(huán)境污染 31.0 32.8 34.6 33.3 27.5 35.0 27.7
33、交通 17.9 9.2 8.6 一五.4 9.8 21.4 16.9 公共衛(wèi)生安安全 7.1 9.2 17.3 7.7 11.8 6.8 6.2 住房 6.0 6.9 7.4 12.8 5.9 4.1 11.5 社會(huì)保障 2.4 6.9 1.2 3.8 11.8 5.0 6.2 在在20003年惡惡化最明明顯的社社會(huì)問題題方面,工工人、黨黨政機(jī)關(guān)關(guān)干部將將收入差差距過大大列在首首位,商商業(yè)服務(wù)務(wù)業(yè)職工工、專業(yè)業(yè)技術(shù)人人員、學(xué)學(xué)生、離離退休人人員、下下崗失業(yè)業(yè)人員將將下崗失失業(yè)列在在首位;同時(shí),工工人、學(xué)學(xué)生認(rèn)為為環(huán)境污污染問題題惡化較較明顯,離離退休人人員、黨黨政機(jī)關(guān)關(guān)干部、下下崗失業(yè)業(yè)人員認(rèn)
34、認(rèn)為假冒冒偽劣產(chǎn)產(chǎn)品問題題惡化較較明顯,專專業(yè)技術(shù)術(shù)人員認(rèn)認(rèn)為外來來人口管管理問題題惡化較較明顯,工工人認(rèn)為為腐敗問問題惡化化較明顯顯(見表表4)。 表4:今年年以來惡惡化最明明顯的是是 今年以來惡惡化最明明顯的是是() 工人 商業(yè)、服務(wù)務(wù)業(yè)職工工 黨政機(jī)關(guān)干干部 專業(yè)技術(shù)人人員 學(xué)生 離退休人員員 下崗或失業(yè)業(yè) 收入差距過過大 21.0 16.7 16.7 一八.4 10.9 12.9 19.0 下崗失業(yè) 9.5 21.8 一五.6 20.4 21.8 一八.4 19.6 假冒偽劣產(chǎn)產(chǎn)品 10.5 9.6 一三.3 6.1 5.5 16.9 14.6 外來人口管管理 4.8 10.9 11.
35、1 11.2 10.9 10.2 6.3 環(huán)境污染 一八.1 14.1 8.9 10.2 12.7 7.8 10.1 腐敗 12.4 7.7 7.8 9.2 7.3 7.1 6.3 從從對個(gè)人人情緒影影響最大大的社會(huì)會(huì)問題看看,工人人、商業(yè)業(yè)服務(wù)業(yè)業(yè)職工認(rèn)認(rèn)為是收收入差距距問題;黨政機(jī)機(jī)關(guān)干部部、專業(yè)業(yè)技術(shù)人人員、離離退休人人員認(rèn)為為是腐敗敗問題;下崗失失業(yè)人員員認(rèn)為是是下崗失失業(yè)問題題;學(xué)生生認(rèn)為是是環(huán)境污污染問題題(見表表6)。 表6:對您您情緒影影響最大大的是 對您情緒影影響最大大的是() 工人 商業(yè)、服務(wù)務(wù)業(yè)職工工 黨政機(jī)關(guān)干干部 專業(yè)技術(shù)人人員 學(xué)生 離退休人員員 下崗或失業(yè)業(yè) 收入
36、差距過過大 20.8 19.6 8.0 一八.6 12.3 一八.5 一五.9 住房 19.8 12.7 4.5 14.4 10.5 9.4 11.0 下崗失業(yè) 12.3 9.5 5.7 7.2 8.8 6.0 25.0 腐敗 12.3 一五.8 22.7 20.6 12.3 22.6 9.1 社會(huì)道德風(fēng)風(fēng)尚 6.6 8.2 9.1 5.2 12.3 7.9 6.7 環(huán)境污染 0.9 5.1 一三.6 6.2 17.5 4.9 7.3 通過以上描描述,我我們可以以看出:1、 黨黨政機(jī)關(guān)關(guān)干部和和專業(yè)技技術(shù)人員員在各類類職業(yè)群群體中具具有較好好的收入入水平和和較好的的個(gè)人生生活評(píng)價(jià)價(jià)。他們們都認(rèn)為為收入差差距過大大是最大大的社會(huì)會(huì)問題,而而
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