企業(yè)架構與面向服務架構

1、企業(yè)架構與面對服務架構SOA可以關心企業(yè)帶來新的動力和在現(xiàn)有的系統(tǒng)上制造新的價值，SOA促進模塊化業(yè)務服務的開發(fā)，而且這 些服務可以輕松地被整合和重用，創(chuàng)立一個真正靈敏、敏捷和具有強適應性的信息技術基礎架構。全球領先的企業(yè)正在采用面對服務架構(Service Oriented Architecture: SOA)來降低 其遺留系統(tǒng)、創(chuàng)新應用、和信息技術環(huán)境的簡單性。SOA可以關心企業(yè)帶來新的動力和在現(xiàn) 有的系統(tǒng)上制造新的價值，SOA促進模塊化業(yè)務服務的開發(fā)，而且這些服務可以輕松地被整 合和重用，創(chuàng)立一個真正靈敏、敏捷和具有強適應性的信息技術基礎架構。SOA是一種企業(yè)架構(Enterprise

2、Architecture: EA),因此它是從企業(yè)的需求開頭的。 但SOA和其它企業(yè)架構方法的不同之處在于SOA供應的業(yè)務靈敏性。業(yè)務靈敏性是指企業(yè)對 變更快速和有效地進行響應，并且采用變更來得到競爭優(yōu)勢的力量。對架構設計師來說，創(chuàng) 建一個業(yè)務靈敏的架構意味著創(chuàng)立一個信息技術(IT)架構，以滿意當前和未知的業(yè)務需求及 不斷的變更。在抽象層次上，服務位于業(yè)務和技術中間。面對服務的架構設計師一方面必需理解在業(yè) 務需求和可以供應的服務之間的動態(tài)關系，另一方面，同樣要理解服務與供應這些服務的底 層技術之間的關系。從硬件系統(tǒng)而上的整個架構都必需滿意業(yè)務靈敏的需求，由于，在SOA 中任何的瓶頸都會影響到整

3、個IT環(huán)境的敏捷性。IT環(huán)境唯一不變的就是變化，因此面對服 務架構設計師的工作永久不會結束。SOA可以使服務的注冊、發(fā)布、申請和重用變得簡潔，從而提高開發(fā)效率，同時降低了 本錢。其主要好處為：縮短開發(fā)時間和降低本錢一重用SOA服務并快速地將其組合為新的粗粒度服務降低維護本錢一可重用服務降低了 IT服務的數(shù)量和簡單性提高服務質(zhì)量一SOA提升了服務的可重用性，通過不同服務使用者的多個測試周期創(chuàng) 建高質(zhì)量的服務降低整合本錢一標準化的服務通過協(xié)同工作，使分散的服務能夠快速、輕松地連接起 來降低風險一集中注冊的可重用服務簡化了公司治理和IT治理，并供應了更強的掌握, 降低不合規(guī)行為的總體風險SOA的靈敏

4、性和敏捷性將給企業(yè)帶來巨大的好處。例如某組織將其IT架構抽象出來， 將其功能以粗粒度的服務形式表示出來，每種服務都清楚地表示其業(yè)務價值。那么這些服務 的顧客(可能在公司內(nèi)部，也可能是公司的某個業(yè)務伙伴)就可以得到這些服務，而不必考慮 其后臺實現(xiàn)的詳細技術。假如顧客能夠覺察并綁定可用的服務，透過服務注冊層的關注分別, 這些服務背后的IT系統(tǒng)能夠供應更大的敏捷性。但是要得到種強大和敏捷性，需要有一種實現(xiàn)架構的新方法，這是一項艱難的任務。企 業(yè)架構設計師必需要變成“面對服務的架構設計師”，不僅要理解SOA及企業(yè)架構，還要理 解SOA的實踐。在架構實踐和最終得到的架構結果之間的區(qū)分特別微妙也特別關鍵。

5、SOA開發(fā)生命周期牽涉到四個角色：工程師、架構師、業(yè)務人員、和IT部署人員。除 了傳統(tǒng)開發(fā)工程師和業(yè)務人員的交互，加入了架構師和IT部署人員，由于企業(yè)必要建立全 球參考架構框架/架構。架構師的工作不是定義詳細的編碼，而是建立一個統(tǒng)一的開發(fā)視圖, 比方選擇開發(fā)的環(huán)境和部署環(huán)境。架構師可以跳過開發(fā)人員直接到IT部署人員。例如企業(yè) 進展了一個應用，這個應用可以訪問多少個數(shù)據(jù)庫以及哪幾個數(shù)據(jù)庫，這是由架構師打算的。為了幫助中國企也落實企業(yè)架構和SOA的實踐，金蝶在2022年8月29日，邀請全球權威 的The Open Group開放標準協(xié)會主席及行政總裁Allen Brown首次來華，專為深圳金蝶明

6、珠俱樂部會員舉辦了一場題為“下一個信息革命”的專題演講。8月29日上午的論壇期間， Allen Brown和美國維吉尼亞理工高校計算機科學博士、在信息科技方面有超過二十五年的 閱歷的褚幼鴻先生，為參會的深圳十數(shù)家優(yōu)秀企業(yè)的CIO及SOA技術討論領域?qū)＜夜蚕砹?幾個方面的價值：世界領先的企業(yè)架構框架一The Open Group Architecture Framework (TOGAF)架構開發(fā)方法(Architecture Development Method: ADM)信息技術架構師和專家認證方案面對服務參考架構(SOA Reference Architecture) oTOGAF及SOA

7、參考架構供應了一個敏捷且可擴展的架構框架，關心企業(yè)完成符合商業(yè) 目標的信息化。參考架構及框架相當于架構模板，透過模板可快速及最正確實現(xiàn)企業(yè)架構。 TOGAF及SOA參考架構的效益包含：增加敏捷性：創(chuàng)立服務為基礎的信息技術應用，以便利快速轉(zhuǎn)型、重構業(yè)務流程、和重 用現(xiàn)有應用程序靈敏性：更快的供應對齊業(yè)務的應用增加收入：供應采用現(xiàn)有的業(yè)務力量進入新市場的機會。使用新的和創(chuàng)新的方法，和采 納一套松耦合的IT服務，供應新的和更好的商業(yè)服務來增加市場占有率。降低本錢：通過合并多余的應用功能和從過時的和越來越昂貴的應用解耦功能，以重用 現(xiàn)有的投資融合：整合橫跨豎井的應用和組織演講中除了介紹The Open

8、 Group組織之外，主題集中在企業(yè)架構、架構開發(fā)方法和面 對服務參考架構。內(nèi)容導航The Open Group于1993年開頭應客戶要求制定系統(tǒng)架構的標準，在1995年發(fā)表TOGAF架 構框架。TOGAF的基礎是美國國防部的信息管理技術架構框架(TAFIM)。TOGAF是一種幫助進 展，驗收，運行，使用，和維護架構的工具。它是基于一個迭代(Iterative)的過程模型， 支持最正確實踐和一套可重用的現(xiàn)有架構資產(chǎn)。它可讓您設計，評估，并建立您機構的正確架 構。TOGAF的關鍵是架構開發(fā)方法(Architecture Development Method: ADM): 一個牢靠的， 行之有效的

9、方法，以進展能夠滿意您商務需求的企業(yè)及SOA架構。TOGAF進展歷史如下：架構開發(fā)方法（ADM）為一嵌套及迭代式的信息化、企業(yè)架構、及SOA參考架構詢問方法 論，其主要階段如下列圖：點擊圖片查看大圖開源群組架構框架（TOGAF）及架構開發(fā)方法（ADM）已被80%的福布斯（Forbes）全球排名 前50的公司使用，并支持開放、標準的S0A參考架構。IBM已將其全球領先及市場占有率第一的SOA參考架構捐贈給The Open Group,以建立 全球廠商中立的標準，SOA參考架構圖如下：點擊圖片查看大圖SOA參考架構可分為九個層次：Layer 1: Existing Application Asse

10、ts Layer 現(xiàn)有的應用資產(chǎn)層Layer 2: The Service Component Layer 服務組件層Layer 3: Services Layer 月艮務層Layer 4: Business Process Layer 業(yè)務流程層Layer 5: Consumer Layer 消費者層Layer 6: Integration Layer整合層（企業(yè)服務總線）Layer 7: Quality of Service Layer服務質(zhì)量層（平安、管理和監(jiān)控的基礎設施服務）Layer 8: Information Architecture Layer信息架構層（數(shù)據(jù)架構（元數(shù)據(jù)）和商業(yè)智 能）Layer 9: Govern