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1、機關(guān)事務(wù)管理局“四風”問題查擺整改臺賬單位:問題類別重點查擺內(nèi)容找出的突出問題(主要表現(xiàn)及具體事例)整改措施責任人員整改時限備注形式主義方面是否學(xué)風不扎實,存在政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠。是否存在說得多、做得少,工作不落實等問題。是否存在弄虛作假、只圖虛名、作表面文章等現(xiàn)象。是否存在上級政策宣傳不到位、爭取不積極、落實不全面、甚至打折扣、截留等問題?!八娘L”問題查擺整改臺賬單位:問題類別重點查擺內(nèi)容找出的突出問題(主要表現(xiàn)及具體事例)整改措施責任人員整改時限備注官僚主義方面基層工作是否存在蜻蜓點水、走馬觀花,調(diào)研不深入、情況摸不透等問題。是否存在門難進、臉難看、話難聽、事難辦等“衙門”作風。是
2、否存在辦事拖、辦事慢、辦事板等效率不高的問題。是否存在遇事推諉、工作馬虎、應(yīng)付了事等現(xiàn)象?!八娘L”問題查擺整改臺賬單位:問題類別重點查擺內(nèi)容找出的突出問題(主要表現(xiàn)及具體事例)整改措施責任人員整改時限備注享樂主義方面是否存在創(chuàng)先爭優(yōu)意識不強,工作只求過得去、不求過得硬等問題。是否存在因循守舊、按部就班、缺乏創(chuàng)新等問題。是否存在安于現(xiàn)狀、貪圖安逸,萎靡不振、得過且過、無所事事、無所作為等問題。是否存在攀比心理,精神懈怠,自我滿足。“四風”問題查擺整改臺賬單位:問題類別重點查擺內(nèi)容找出的突出問題(主要表現(xiàn)及具體事例)整改措施責任人員整改時限備注奢靡之風方面是否嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定,特別是是否存在“吃拿卡要報”等以權(quán)謀私、違法亂紀行為。是否存在遲到早退、無故缺勤、擅自離崗以及工作時間打牌、聊天、洗澡、玩游戲等問題。是否存在鋪張浪費,講究排場,大手大腳問題?!八娘L”問題查擺整改臺賬單位:問題類別重點查擺內(nèi)容找出的突出問題(主要表現(xiàn)及具體事例)整改措施責任人員整改時限備注群眾觀念方面是否真正從感情上尊重職工群眾,有無喝斥職工群眾、不做過細工作的情況。能不能做到與職工面對面、手拉手、心連心,了解職工所需所盼、體驗職工冷暖疾苦。能否站在群眾的立場上想問題、作決策、辦事情
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