康佳集團(tuán)財務(wù)中心全套崗位職責(zé)

1、康佳集團(tuán)團(tuán)財務(wù)中中心報關(guān)主管管崗位手手冊崗位編號號：KKKJT-05-0233Y崗位目的主管集團(tuán)團(tuán)公司的的報關(guān)業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)負(fù)責(zé)辦理理進(jìn)出口口貨物批批文進(jìn)出口貨貨物報批批的數(shù)據(jù)據(jù)計算統(tǒng)統(tǒng)計、審審核和分分類報關(guān)注冊冊、備案案、年審審指導(dǎo)處理理日常進(jìn)進(jìn)出口報報關(guān)業(yè)務(wù)務(wù)辦理香港港康佳入入出境貨貨車批文文完成部門門領(lǐng)導(dǎo)安安排的其其他工作作關(guān)鍵業(yè)績績指標(biāo)指標(biāo)項目目量化目標(biāo)標(biāo)指標(biāo)權(quán)重重進(jìn)出口貨貨物批文文完成率率100%40%進(jìn)出口貨貨物報批批數(shù)據(jù)計計算統(tǒng)計計準(zhǔn)確率率100%25%報關(guān)注冊冊備案年年審?fù)瓿沙陕?00%15%出入境貨貨車批文文完成率率100%15%考核激勵勵工作完完成情況況100%5%崗位技能

2、能要求具備豐富富的報關(guān)關(guān)工作經(jīng)經(jīng)驗和專專業(yè)知識識熟悉海關(guān)關(guān)法規(guī)和和通關(guān)程程序具有良好好的組織織協(xié)調(diào)和和分析能能力崗位資格格要求大專以上上學(xué)歷具有報關(guān)關(guān)資格證證書5年以上上報關(guān)工工作經(jīng)驗驗康佳集團(tuán)團(tuán)財務(wù)中中心報帳員崗崗位手冊冊崗位編號號：KKKJT-05-0155Y崗位目的負(fù)責(zé)集團(tuán)團(tuán)各中心心報帳及及相關(guān)財財務(wù)工作作崗位職責(zé)按國家、集團(tuán)有有關(guān)制度度規(guī)定，嚴(yán)嚴(yán)格審核核內(nèi)部日日常報銷銷原始憑憑證，辦辦理集團(tuán)團(tuán)各中心心報銷業(yè)業(yè)務(wù)監(jiān)管個人人借款，督督促個人人還款，對對超時未未還的個個人借款款予以催催收，直直至收回回審核零星星采購發(fā)發(fā)票與請請購單數(shù)數(shù)量、價價格是否否一致日常憑證證、帳本本、報表表的整理理、裝

3、訂訂、歸檔檔和保管管兼職檔案案員主管“備備用金”帳戶完成部門門領(lǐng)導(dǎo)安安排的其其他工作作關(guān)鍵業(yè)績績指標(biāo)指標(biāo)項目目量化目標(biāo)標(biāo)指標(biāo)權(quán)重重辦理報銷銷差錯率率020%完成報帳帳業(yè)務(wù)當(dāng)天50%會計檔案案完整率率100%30%崗位技能能要求熟悉國家家、集團(tuán)團(tuán)有關(guān)費(fèi)費(fèi)用開支支規(guī)定掌握費(fèi)用用開支的的范圍、標(biāo)準(zhǔn)和和權(quán)限熟悉財政政部會計計檔案管管理制度度責(zé)任心強(qiáng)強(qiáng)崗位資格格要求會計專業(yè)業(yè)大專畢畢業(yè)以上上康佳集團(tuán)團(tuán)財務(wù)中中心材料會計計崗位手手冊崗位編號號：KKKJT-05-0177Y崗位目的協(xié)助高級級材料財財產(chǎn)會計計工作崗位職責(zé)協(xié)助高級級材料財財產(chǎn)會計計做好本本職工作作完成本職職工作中中屬于自自己的分分工完成部門門領(lǐng)

4、導(dǎo)安安排的其其他工作作關(guān)鍵業(yè)績績指標(biāo)指標(biāo)項目目量化目標(biāo)標(biāo)指標(biāo)權(quán)重重計算材料料成本準(zhǔn)準(zhǔn)確率98%60%計核海關(guān)關(guān)稅準(zhǔn)確確率100%15%資產(chǎn)完整整率95%10%完成相關(guān)關(guān)帳務(wù)處處理扎帳后44天15%崗位技能能要求熟悉生產(chǎn)產(chǎn)成本核核算流程程，了解解材料成成本構(gòu)成成內(nèi)容，掌掌握計算算方法掌握對庫庫存材料料的分析析方法、清查盤盤點(diǎn)方法法一定的溝溝通協(xié)調(diào)調(diào)能力，與與職能部部門較好好的協(xié)調(diào)調(diào)掌握相關(guān)關(guān)的關(guān)稅稅政策崗位資格格要求會計專業(yè)業(yè)大專畢畢業(yè)以上上康佳集團(tuán)團(tuán)財務(wù)中中心財務(wù)會計計（付款款）崗位位手冊崗位編號號：KKKJT-05-0100Y崗位目的負(fù)責(zé)辦理理銀行付付款及相相關(guān)業(yè)務(wù)務(wù)崗位職責(zé)核算銀行行付款業(yè)

5、業(yè)務(wù)對各項開開支、按按股份制制會計制制度規(guī)定定進(jìn)行分分類和轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)帳對預(yù)付款款進(jìn)行跟跟蹤，直直至收取取發(fā)票對應(yīng)收票票據(jù)進(jìn)行行核算，每每天與資資金會計計核對已已收取的的銀行承承兌匯票票等票據(jù)據(jù)，掌握握動態(tài)，保保證帳實實一致歸集各項項專項費(fèi)費(fèi)用開支支，并報報有關(guān)部部門和領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)對銀行付付款進(jìn)行行審核，保保管銀行行印鑒創(chuàng)建R/3系統(tǒng)統(tǒng)“在建工工程”明細(xì)科科目，對對其完成成沒安裝裝的設(shè)備備，完工工工程進(jìn)進(jìn)行資本本化完成部門門領(lǐng)導(dǎo)安安排的其其他工作作關(guān)鍵業(yè)績績指標(biāo)指標(biāo)項目目量化目標(biāo)標(biāo)指標(biāo)權(quán)重重及時準(zhǔn)確確完成銀銀行付款款及相關(guān)關(guān)帳務(wù)處處理扎帳后66天/1100%40%監(jiān)管應(yīng)收收票據(jù)，保保證帳實實一致100%40

6、%各項開支支分類正正確率95%15%發(fā)票索回回單100%5%崗位技能能要求熟悉股份份制會計計制度掌握會計計核算方方法明確各項項費(fèi)用開開支范圍圍，專項項費(fèi)用開開支范圍圍責(zé)任心強(qiáng)強(qiáng)崗位資格格要求會計專業(yè)業(yè)大專畢畢業(yè)以上上康佳集團(tuán)團(tuán)財務(wù)中中心財務(wù)會計計（收款款）崗位位手冊崗位編號號：KKKJT-05-0111Y崗位目的負(fù)責(zé)辦理理銀行收收款及相相關(guān)業(yè)務(wù)務(wù)崗位職責(zé)核算銀行行收款業(yè)業(yè)務(wù)核對零售售產(chǎn)品數(shù)數(shù)量、金金額監(jiān)管海外外銷售客客戶、子子公司周周轉(zhuǎn)機(jī)發(fā)發(fā)放監(jiān)管應(yīng)收收帳款、分析并并跟蹤，及及時催討討欠款匯兌損益益的評估估及核算算R/3系系統(tǒng)除“在建工工程”明細(xì)科科目以外外的所有有會計科科目的創(chuàng)創(chuàng)建維護(hù)護(hù)會計

7、帳本本的打印印主管“應(yīng)應(yīng)收帳款款”、“匯兌損損益”、“外幣中中間科目目”帳戶復(fù)印機(jī)的的日常管管理完成部門門領(lǐng)導(dǎo)安安排的其其他工作作關(guān)鍵業(yè)績績指標(biāo)指標(biāo)項目目量化目標(biāo)標(biāo)指標(biāo)權(quán)重重及時準(zhǔn)確確完成銀銀行收款款及相關(guān)關(guān)帳務(wù)處處理扎帳后55天/1100%45%正確核對對零售產(chǎn)產(chǎn)品數(shù)量量100%25%應(yīng)收帳款款變動分分析報告告1份/月月15%海外周轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)機(jī)發(fā)放放情況變變動表1份/月月15%崗位技能能要求熟悉會計計制度和和會計核核算方法法責(zé)任心強(qiáng)強(qiáng)崗位資格格要求會計專業(yè)業(yè)大專畢畢業(yè)以上上康佳集團(tuán)團(tuán)財務(wù)中中心出納崗位位手冊崗位編號號：KKKJT-05-0122W崗位目的崗位職責(zé)關(guān)鍵業(yè)績績指標(biāo)指標(biāo)項目目量化目標(biāo)標(biāo)指

8、標(biāo)權(quán)重重崗位技能能要求崗位資格格要求康佳集團(tuán)團(tuán)財務(wù)中中心費(fèi)用成本本會計崗崗位手冊冊崗位編號號：KKKJT-05-0199Y崗位目的協(xié)助高級級費(fèi)用成成本會計計工作崗位職責(zé)協(xié)助高級級費(fèi)用成成本會計計進(jìn)行本本職工作作完成本職職工作中中的屬于于自己的的分工完成部門門領(lǐng)導(dǎo)安安排的其其他工作作關(guān)鍵業(yè)績績指標(biāo)指標(biāo)項目目量化目標(biāo)標(biāo)指標(biāo)權(quán)重重完成費(fèi)用用攤銷等等帳務(wù)處處理扎帳后77天30%成本報表表輸出銷售扎帳帳后100天10%各種核算算計算的的正確率率95%30%成本分析析報告每月一份份30%崗位技能能要求熟悉生產(chǎn)產(chǎn)工藝流流程熟悉生產(chǎn)產(chǎn)成本核核算，費(fèi)費(fèi)用分配配方法具備一定定的統(tǒng)計計知識一定的預(yù)預(yù)測和分分析能力力

9、崗位資格格要求會計專業(yè)業(yè)本科畢畢業(yè)以上上康佳集團(tuán)團(tuán)財務(wù)中中心高級材料料財產(chǎn)會會計崗位位手冊崗位編號號：KKKJT-05-0166Z崗位目的負(fù)責(zé)材料料管理核核算及相相關(guān)財務(wù)務(wù)工作崗位職責(zé)會同有關(guān)關(guān)職能部部門制訂訂材料管管理與核核算辦法法核對BOOM的材材料套價價，確定定材料標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)成本本，分析析材料成成本差異異校驗、跟跟蹤進(jìn)口口材料發(fā)發(fā)票核算低值值易耗品品及備件件料耗用用成本并并結(jié)轉(zhuǎn)核算各子子公司對對集團(tuán)總總部零星星購料參與材料料（存貨貨）、固固定資產(chǎn)產(chǎn)的清查查盤點(diǎn)工工作，并并分析庫庫存情況況，保證證帳物相相符掌握海關(guān)關(guān)稅收政政策，計計核進(jìn)口口材料關(guān)關(guān)稅及完完稅情況況固定資產(chǎn)產(chǎn)的增加加、調(diào)撥撥、轉(zhuǎn)

10、移移、報廢廢及折舊舊計提的的核算主管“庫庫存材料料”、“低值易易耗品”、“固定資資產(chǎn)”、“累計折折舊”、“固定資資產(chǎn)清理理”、“材料消消耗”、“采購差差異”、“材料調(diào)調(diào)價差異異”、“采購發(fā)發(fā)票小額額差異”、“暫估入入帳”帳戶完成部門門領(lǐng)導(dǎo)安安排的其其他工作作關(guān)鍵業(yè)績績指標(biāo)指標(biāo)項目目量化目標(biāo)標(biāo)指標(biāo)權(quán)重重計算材料料成本準(zhǔn)準(zhǔn)確率98%60%計核海關(guān)關(guān)稅準(zhǔn)確確率100%15%資產(chǎn)完整整率95%10%完成相關(guān)關(guān)帳務(wù)處處理扎帳后44天15%崗位技能能要求熟悉生產(chǎn)產(chǎn)成本核核算流程程，了解解材料成成本構(gòu)成成內(nèi)容，掌掌握計算算方法掌握對庫庫存材料料的分析析方法、清查盤盤點(diǎn)方法法良好的溝溝通能力力，與各各職能部部

11、門能夠夠良好協(xié)協(xié)調(diào)掌握相關(guān)關(guān)關(guān)稅政政策崗位資格格要求會計專業(yè)業(yè)大專畢畢業(yè)以上上2年材料料核算經(jīng)經(jīng)驗康佳集團(tuán)團(tuán)財務(wù)中中心高級稅務(wù)務(wù)會計崗崗位手冊冊崗位編號號：KKKJT-05-0200Z崗位目的負(fù)責(zé)集團(tuán)團(tuán)公司稅稅務(wù)方面面的相關(guān)關(guān)工作崗位職責(zé)制定集團(tuán)團(tuán)公司稅稅務(wù)策劃劃方案充分利用用稅后優(yōu)優(yōu)惠政策策，增加加公司效效益參與集團(tuán)團(tuán)公司各各稅種的的匯算清清交指導(dǎo)子公公司、分分公司稅稅收工作作，協(xié)助助子公司司、分公公司解決決涉稅糾糾紛參與集團(tuán)團(tuán)公司的的稅務(wù)檢檢查，協(xié)協(xié)調(diào)稅企企關(guān)系健全集團(tuán)團(tuán)公司稅稅務(wù)會計計制度，建建立健全全集團(tuán)公公司稅收收檔案，匯匯編適應(yīng)應(yīng)本集團(tuán)團(tuán)公司的的稅務(wù)政政策審核增值值稅、所所得稅、營

12、業(yè)稅稅、印花花稅等各各種稅費(fèi)費(fèi)，保證證核算正正確計提各種種稅費(fèi)，及及時申報報、繳納納完成部門門領(lǐng)導(dǎo)安安排的其其他工作作關(guān)鍵業(yè)績績指標(biāo)指標(biāo)項目目量化目標(biāo)標(biāo)指標(biāo)權(quán)重重稅收優(yōu)惠惠政策利利用率95%20%完成各種種稅費(fèi)計計算及帳帳務(wù)處理理扎帳后77天20%多交少交交事故率率040%稅務(wù)研究究報告份/月20%崗位技能能要求熟悉稅務(wù)務(wù)及財務(wù)務(wù)工作了解集團(tuán)團(tuán)公司運(yùn)運(yùn)作狀況況良好的溝溝通協(xié)調(diào)調(diào)能力良好的分分析能力力崗位資格格要求會計或稅稅務(wù)專業(yè)業(yè)本科以以上康佳集團(tuán)團(tuán)財務(wù)中中心高級綜合合會計崗崗位手冊冊崗位編號號：KKKJT-05-0144Z崗位目的主管負(fù)責(zé)責(zé)合并報報表及相相關(guān)財務(wù)務(wù)工作崗位職責(zé)編制本部部會計報

13、報表，合合并集團(tuán)團(tuán)境內(nèi)外外子公司司、分公公司會計計報表，真真實反映映經(jīng)營成成果編寫財務(wù)務(wù)報告說說明書、會計報報表附注注按規(guī)定計計提四項項資產(chǎn)減減值準(zhǔn)備備指導(dǎo)各子子公司、分公司司編制會會計報表表分析各子子公司、分公司司會計報報表的準(zhǔn)準(zhǔn)確性和和合理性性進(jìn)行財務(wù)務(wù)分析，并并提出有有效改善善措施正確計算算所得稅稅、少數(shù)數(shù)股東權(quán)權(quán)益、長長期投資資按董事會會決議，進(jìn)進(jìn)行利潤潤分配主管“利利潤”、“利潤分分配”、“應(yīng)收股股利”、“應(yīng)付股股利”、“壞帳準(zhǔn)準(zhǔn)備”、“存貨跌跌價”、“長期投投資”、“投資減減值準(zhǔn)備備”、“股本”、“資本公公積”、“公益金金”、“投資收收益”、“營業(yè)外外收支”帳戶完成部門門領(lǐng)導(dǎo)安安排

14、的其其他工作作關(guān)鍵業(yè)績績指標(biāo)指標(biāo)項目目量化目標(biāo)標(biāo)指標(biāo)權(quán)重重會計報表表及時完完成銷售封帳帳后122天50%報表準(zhǔn)確確度100%25%財務(wù)分析析報告提提交一份/月月35%崗位技能能要求熟悉股份份制企業(yè)業(yè)會計制制度了解國際際會計準(zhǔn)準(zhǔn)則掌握合并并報表方方法和技技巧較強(qiáng)的分分析能力力責(zé)任心強(qiáng)強(qiáng)崗位資格格要求會計專業(yè)業(yè)本科畢畢業(yè)以上上2年以上上相關(guān)工工作經(jīng)驗驗康佳集團(tuán)團(tuán)財務(wù)中中心股證事務(wù)務(wù)代表助助理崗位位手冊崗位編號號：KKKJT-05-崗位目的負(fù)責(zé)處理理投資者者公共關(guān)關(guān)系、股股證事務(wù)務(wù)、政策策研究、主管機(jī)機(jī)關(guān)關(guān)系系協(xié)調(diào)、日常綜綜合管理理等。崗位職責(zé)境內(nèi)外投投資者來來訪接待待；來電電來函的的回復(fù)股東名冊冊

15、打印等等股證事事務(wù)負(fù)責(zé)向證證券主管管機(jī)關(guān)申申報項目目材料；隨時保保持聯(lián)絡(luò)絡(luò)有關(guān)政策策的咨詢詢、研究究和傳達(dá)達(dá)；參與有關(guān)關(guān)項目的的洽談和和跟蹤；參與選薦薦證券中中介機(jī)構(gòu)構(gòu)；跟蹤、催催辦有關(guān)關(guān)批文；8、草擬擬分紅派派息方案案等；9、考核核激勵工工作10、完完成部門門領(lǐng)導(dǎo)安安排的其其他工作作關(guān)鍵業(yè)績績指標(biāo)指標(biāo)項目目量化目標(biāo)標(biāo)指標(biāo)權(quán)重重內(nèi)外部客客戶滿意意度無投訴40%股證事務(wù)務(wù)日常工工作完成成率100%30%與證券主主管機(jī)關(guān)關(guān)的協(xié)調(diào)調(diào)溝通工工作25%考核激勵勵工作100%5%崗位技能能要求1、熟悉悉公司的的股證業(yè)業(yè)務(wù)；2、熟悉悉有關(guān)法法律法規(guī)規(guī)和政府府有關(guān)部部門的工工作流程程；3、協(xié)調(diào)調(diào)溝通能能力較強(qiáng)

16、強(qiáng)；4、分析析能力較較強(qiáng)；5、組織織及動員員能力較較強(qiáng)；6、有一一定應(yīng)變變能力； 7、外語語水平較較高。崗位資格格要求1、本科科以上學(xué)學(xué)歷或中中級以上上職稱；2、2年年以上相相關(guān)工作作經(jīng)驗?？导鸭瘓F(tuán)團(tuán)財務(wù)中中心崗位手冊冊崗位編號號：崗位目的負(fù)責(zé)公司司的資本本運(yùn)營研研究和證證券投資資研究崗位職責(zé)1、全面面了解、分析公公司股權(quán)權(quán)結(jié)構(gòu)，對對資本運(yùn)運(yùn)營進(jìn)行行研究；2、積極極進(jìn)行股股份結(jié)構(gòu)構(gòu)調(diào)整、分拆上上市等研研究工作作，向公公司經(jīng)營營決策層層提供有有關(guān)報告告和建議議；3、對證證券市場場進(jìn)行跟跟蹤研究究，為公公司進(jìn)行行證券投投資提供供資料4、領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)交代的的其他任任務(wù)關(guān)鍵業(yè)績績指標(biāo)指標(biāo)項目目量化目標(biāo)標(biāo)指標(biāo)

17、權(quán)重重資本運(yùn)營營研究報報告一份/年年40%證券市場場研究報報告一份/周周40%其他工作作的完成成情況領(lǐng)導(dǎo)滿意意20%崗位技能能要求熟悉資本本市場運(yùn)運(yùn)作熟悉中國國證券市市場運(yùn)作作較強(qiáng)的研研究能力力較強(qiáng)的文文字表達(dá)達(dá)能力崗位資格格要求國際金融融專業(yè)碩碩士以上上學(xué)歷，兩兩年以上上相關(guān)工工作經(jīng)驗驗或國際際金融專專業(yè)本科科以上學(xué)學(xué)歷，五五年以上上相關(guān)工工作經(jīng)驗驗?？导鸭瘓F(tuán)團(tuán)財務(wù)中中心口岸報關(guān)關(guān)員崗位位手冊崗位編號號：KKKJT-05-0266W崗位目的辦理口岸岸業(yè)務(wù)相相關(guān)的工工作崗位職責(zé)負(fù)責(zé)辦理理進(jìn)出口口料件的的報關(guān)負(fù)責(zé)辦理理進(jìn)出口口貨物合合同手冊冊核銷協(xié)助辦理理商檢報報驗負(fù)責(zé)配合合進(jìn)出口口貨物的的查驗

18、工工作辦理進(jìn)出出口設(shè)備備、樣機(jī)機(jī)、返工工機(jī)的報報關(guān)工作作完成部門門領(lǐng)導(dǎo)安安排的其其他工作作關(guān)鍵業(yè)績績指標(biāo)指標(biāo)項目目量化目標(biāo)標(biāo)指標(biāo)權(quán)重重進(jìn)出口貨貨物報關(guān)關(guān)完成率率100%40%進(jìn)出口合合同手冊冊核銷及及時率100%40%協(xié)助進(jìn)出出口貨物物商檢報報驗完成成率100%10%配合進(jìn)出出口貨物物查驗工工作完成成率100%10%崗位技能能要求熟悉報關(guān)關(guān)業(yè)務(wù)知知識和通通關(guān)業(yè)務(wù)務(wù)流程一定的分分析判斷斷能力和和協(xié)調(diào)溝溝通能力力崗位資格格要求中專以上上學(xué)歷報關(guān)員資資格證2年以上上報關(guān)工工作經(jīng)驗驗康佳集團(tuán)團(tuán)財務(wù)中中心口岸報關(guān)關(guān)組長崗崗位手冊冊崗位編號號：KKKJT-05-0244W崗位目的負(fù)責(zé)與口口岸通關(guān)關(guān)相關(guān)的的

19、業(yè)務(wù)崗位職責(zé)負(fù)責(zé)進(jìn)出出口貨物物報關(guān)、核銷工工作的管管理負(fù)責(zé)與口口岸通關(guān)關(guān)相關(guān)的的業(yè)務(wù)協(xié)助辦理理商檢報報驗負(fù)責(zé)配合合進(jìn)出口口貨物的的查驗工工作辦理進(jìn)出出口設(shè)備備、樣機(jī)機(jī)、返工工機(jī)的報報關(guān)工作作完成部門門領(lǐng)導(dǎo)安安排的其其他工作作關(guān)鍵業(yè)績績指標(biāo)指標(biāo)項目目量化目標(biāo)標(biāo)指標(biāo)權(quán)重重進(jìn)出口貨貨物報關(guān)關(guān)完成率率100%40%進(jìn)出口合合同手冊冊核銷及及時率100%40%協(xié)助進(jìn)出出口貨物物商檢報報驗完成成率100%10%配合進(jìn)出出口貨物物查驗工工作完成成率100%10%崗位技能能要求熟悉掌握握報關(guān)業(yè)業(yè)務(wù)知識識和通關(guān)關(guān)業(yè)務(wù)流流程一定的分分析判斷斷和協(xié)調(diào)調(diào)溝通能能力崗位資格格要求中專以上上學(xué)歷報關(guān)員資資格證2年以上上報

20、關(guān)工工作經(jīng)驗驗康佳集團(tuán)團(tuán)財務(wù)中中心票據(jù)結(jié)算算員崗位位手冊崗位編號號：KKKJT-05-0088Y崗位目的負(fù)責(zé)與銀銀行之間間的收付付及票據(jù)據(jù)結(jié)算業(yè)業(yè)務(wù)崗位職責(zé)及時辦理理銀行收收付業(yè)務(wù)務(wù)，跟蹤蹤銀行托托收結(jié)算算業(yè)務(wù)單單據(jù)編制“回回款通知知書”，并及及時報送送各事業(yè)業(yè)部及有有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)掌握資金金流向，編編制“資金使使用情況況表”、“銀行收收支余額額表”保管空白白支票，監(jiān)監(jiān)管支票票的使用用按時索取取各銀行行存款對對帳單負(fù)責(zé)工資資核算完成部門門領(lǐng)導(dǎo)安安排的其其他工作作關(guān)鍵業(yè)績績指標(biāo)指標(biāo)項目目量化目標(biāo)標(biāo)指標(biāo)權(quán)重重辦理銀行行收支準(zhǔn)準(zhǔn)確率100%60%編制“三三表”每天一份份30%索取銀行行結(jié)算業(yè)業(yè)務(wù)單據(jù)據(jù)隔天

21、，次次月3號號以前5%及時準(zhǔn)確確完成工工資核算算5%崗位技能能要求熟悉銀行行結(jié)算制制度熟悉銀行行各類票票據(jù)收付付程序熟悉工資資核算方方法一定的溝溝通協(xié)調(diào)調(diào)能力責(zé)任感強(qiáng)強(qiáng)崗位資格格要求會計專業(yè)業(yè)大專畢畢業(yè)以上上1-2年年專業(yè)經(jīng)經(jīng)驗康佳集團(tuán)團(tuán)財務(wù)中中心商檢報關(guān)關(guān)員崗位位手冊崗位編號號：KKKJT-05-0277W崗位目的負(fù)責(zé)進(jìn)出出口貨物物的商檢檢工作崗位職責(zé)負(fù)責(zé)進(jìn)出出口貨物物的商檢檢內(nèi)外銷進(jìn)進(jìn)口料件件、轉(zhuǎn)廠廠料件的的數(shù)量、金額報報關(guān)統(tǒng)計計收集進(jìn)出出口貨物物報關(guān)的的原始單單據(jù)、商商檢證、許可證證，并進(jìn)進(jìn)行整理理存檔。制定辦公公用品領(lǐng)領(lǐng)用計劃劃并發(fā)放放計算加班班人員的的誤餐費(fèi)費(fèi)和出差差輔助費(fèi)費(fèi)配合公司

22、司銷售和和完成公公司交辦辦的報關(guān)關(guān)工作完成部門門領(lǐng)導(dǎo)安安排的其其他工作作關(guān)鍵業(yè)績績指標(biāo)指標(biāo)項目目量化目標(biāo)標(biāo)指標(biāo)權(quán)重重進(jìn)出口商商檢目標(biāo)標(biāo)指標(biāo)完完成率100%40%進(jìn)出口報報關(guān)資料料統(tǒng)計完完成率100%20%內(nèi)銷物料料征稅數(shù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計計準(zhǔn)確率率100%20%報關(guān)原始始單據(jù)整整理存檔檔合格率率100%20%崗位技能能要求熟悉報關(guān)關(guān)程序熟悉商檢檢程序具有良好好的協(xié)調(diào)調(diào)溝通能能力責(zé)任心強(qiáng)強(qiáng)崗位資格格要求高中或中中專以上上學(xué)歷報關(guān)員資資格康佳集團(tuán)團(tuán)財務(wù)中中心稅務(wù)會計計崗位手手冊崗位編號號：KKKJT-05-0200Y崗位目的協(xié)助高級級稅務(wù)會會計工作作崗位職責(zé)協(xié)助高級級稅務(wù)會會計作好好各項本本職工作作認(rèn)真完成

23、成本職工工作內(nèi)屬屬于自己己的分工工完成部門門領(lǐng)導(dǎo)安安排的其其他工作作關(guān)鍵業(yè)績績指標(biāo)指標(biāo)項目目量化目標(biāo)標(biāo)指標(biāo)權(quán)重重稅收優(yōu)惠惠政策利利用率95%20%完成各種種稅費(fèi)計計算及帳帳務(wù)處理理扎帳后77天30%多交少交交事故率率050%崗位技能能要求熟悉稅務(wù)務(wù)及財務(wù)務(wù)工作了解集團(tuán)團(tuán)公司運(yùn)運(yùn)作狀況況一定的分分析能力力一定的溝溝通協(xié)調(diào)調(diào)能力崗位資格格要求會計或稅稅務(wù)專業(yè)業(yè)大專畢畢業(yè)以上上康佳集團(tuán)團(tuán)財務(wù)中中心統(tǒng)計報關(guān)關(guān)員崗位位手冊崗位編號號：KKKJT-05-0299W崗位目的負(fù)責(zé)報關(guān)關(guān)過程中中的有關(guān)關(guān)統(tǒng)計工工作崗位職責(zé)負(fù)責(zé)統(tǒng)計計核對進(jìn)進(jìn)出口物物料合同同手冊備備案的平平衡數(shù)負(fù)責(zé)填報報進(jìn)出口口集報貨貨物申報報單負(fù)

24、責(zé)聯(lián)系系貨運(yùn)公公司跟蹤蹤送交報報關(guān)單、提單、證書及及相關(guān)資資料負(fù)責(zé)將有有關(guān)的報報關(guān)資料料進(jìn)行整整理、登登記、保保管協(xié)助整理理合同核核銷表完成部門門領(lǐng)導(dǎo)安安排的其其他工作作關(guān)鍵業(yè)績績指標(biāo)指標(biāo)項目目量化目標(biāo)標(biāo)指標(biāo)權(quán)重重填報進(jìn)出出口集報報貨物申申報單及及時完成成率100%40%統(tǒng)計合同同手冊備備案平衡衡數(shù)準(zhǔn)確確完成率率100%30%報關(guān)相關(guān)關(guān)資料的的整理保保管完成成率100%30%崗位技能能要求熟悉報關(guān)關(guān)業(yè)務(wù)及及統(tǒng)計知知識一定的獨(dú)獨(dú)立分析析判斷能能力一定的協(xié)協(xié)調(diào)能力力、管理理能力責(zé)任心強(qiáng)強(qiáng)崗位資格格要求中專以上上學(xué)歷保管資格格證康佳集團(tuán)團(tuán)財務(wù)中中心銷售會計計崗位手手冊崗位編號號：KKKJT-05-0

25、211Y/0022YY崗位目的負(fù)責(zé)集團(tuán)團(tuán)銷售會會計及相相關(guān)財務(wù)務(wù)工作崗位職責(zé)根據(jù)銷售售實現(xiàn)原原則和配配比原則則，確認(rèn)認(rèn)銷售收收入、銷銷售成本本及時核對對產(chǎn)品銷銷售數(shù)量量，正確確計算銷銷售收入入及稅金金分析銷售售價格波波動對銷銷售收入入的影響響編制下發(fā)發(fā)集團(tuán)產(chǎn)產(chǎn)品銷售售價格，負(fù)負(fù)責(zé)發(fā)票票、新舊舊收款收收據(jù)的申申購、領(lǐng)領(lǐng)用、保保管和歸歸檔對收取外外來發(fā)票票的合理理性和真真?zhèn)芜M(jìn)行行檢驗和和鑒別核對移動動通信事事業(yè)部、海外子子公司往往來帳主管營業(yè)業(yè)收入、銷售費(fèi)費(fèi)用等帳帳戶完成部門門領(lǐng)導(dǎo)安安排的其其他工作作關(guān)鍵業(yè)績績指標(biāo)指標(biāo)項目目量化目標(biāo)標(biāo)指標(biāo)權(quán)重重銷售收入入與成本本計算正正確率100%40%完成銷售售

26、收入核核算及帳帳務(wù)處理理扎帳后55天40%銷售收入入與價格格變動情情況分析析份/月20%崗位技能能要求熟練的會會計知識識和技能能掌握增值值稅計算算方法、稅率比比例一定的分分析能力力崗位資格格要求會計專業(yè)業(yè)大專畢畢業(yè)以上上康佳集團(tuán)團(tuán)財務(wù)中中心信用證結(jié)結(jié)算員崗崗位手冊冊崗位編號號：KKKJT-05-0099Y崗位目的負(fù)責(zé)辦理理公司信信用證結(jié)結(jié)算業(yè)務(wù)務(wù)，管理理存款帳帳戶崗位職責(zé)負(fù)責(zé)辦理理進(jìn)出口口信用證證、保函函、國內(nèi)內(nèi)轉(zhuǎn)產(chǎn)等等全部外外匯結(jié)算算業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)進(jìn)出出口外匯匯核銷業(yè)業(yè)務(wù)核對“銀銀行存款款”帳戶，查查明未達(dá)達(dá)帳項，編編制銀行行存款調(diào)調(diào)節(jié)表主管“銀銀行存款款”帳戶完成部門門領(lǐng)導(dǎo)安安排的其其他工作作關(guān)

27、鍵業(yè)績績指標(biāo)指標(biāo)項目目量化目標(biāo)標(biāo)指標(biāo)權(quán)重重開立信用用證合格格率/及及時率100%/1000%20%外匯結(jié)算算業(yè)務(wù)準(zhǔn)準(zhǔn)確率/及時率率100%/1000%60%按時取回回結(jié)算業(yè)業(yè)務(wù)單據(jù)據(jù)次月3號號5%銀行調(diào)節(jié)節(jié)表輸出出每月一份份/帳戶戶15%崗位技能能要求熟悉國家家外匯管管理制度度熟悉外匯匯結(jié)算程程序較強(qiáng)的協(xié)協(xié)調(diào)溝通通能力責(zé)任心強(qiáng)強(qiáng)崗位資格格要求會計專業(yè)業(yè)大專畢畢業(yè)以上上1-2年年專業(yè)工工作經(jīng)驗驗康佳集團(tuán)團(tuán)財務(wù)中中心預(yù)算會計計員崗位位手冊崗位編號號：KKKJT-05-0066Y崗位目的協(xié)助制定定預(yù)算，協(xié)協(xié)助檢查查監(jiān)督預(yù)預(yù)算執(zhí)行行情況崗位職責(zé)對預(yù)算執(zhí)執(zhí)行差異異進(jìn)行調(diào)調(diào)查或協(xié)協(xié)助調(diào)查查。具體審核核和匯

28、總總部門資資金預(yù)算算協(xié)助主管管組織和和推動各各部門編編制資金金預(yù)算完成部門門領(lǐng)導(dǎo)安安排的其其他工作作關(guān)鍵業(yè)績績指標(biāo)指標(biāo)項目目量化目標(biāo)標(biāo)指標(biāo)權(quán)重重對預(yù)算執(zhí)執(zhí)行情況況調(diào)查的的及時性性準(zhǔn)確性性100%40%部門資金金預(yù)算匯匯總和審審核的準(zhǔn)準(zhǔn)確性100%40%內(nèi)部滿意意度20%崗位技能能要求熟練掌握握相關(guān)的的會計知知識和法法律法規(guī)規(guī)較強(qiáng)的溝溝通能力力和解決決問題的的能力熟練掌握握電腦應(yīng)應(yīng)用崗位資格格要求財會專業(yè)業(yè)本科以以上畢業(yè)業(yè)2年以上上的財務(wù)務(wù)工作經(jīng)經(jīng)驗康佳集團(tuán)團(tuán)財務(wù)中中心預(yù)算會計計主管崗崗位手冊冊崗位編號號：KKKJT-05-0055Z崗位目的從事與預(yù)預(yù)算有關(guān)關(guān)的一系系列工作作崗位職責(zé)參與制定定集

29、團(tuán)預(yù)預(yù)算方案案編制集團(tuán)團(tuán)、各事事業(yè)部、各職能能中心的的預(yù)算，并并進(jìn)行細(xì)細(xì)分指導(dǎo)各事事業(yè)部、各職能能中心有有關(guān)人員員編制資資金預(yù)算算檢查、監(jiān)監(jiān)督預(yù)算算的實施施分析預(yù)算算執(zhí)行情情況，及及時修正正，找出出差距，并并提出改改進(jìn)意見見完成部門門領(lǐng)導(dǎo)安安排的其其他工作作關(guān)鍵業(yè)績績指標(biāo)指標(biāo)項目目量化目標(biāo)標(biāo)指標(biāo)權(quán)重重預(yù)算編制制工作完完成率100%60%對預(yù)算實實施工作作的檢查查實施力力度35%考核激勵勵工作100%5%崗位技能能要求熟悉會計計規(guī)則、預(yù)算方方法熟悉相關(guān)關(guān)的法律律法規(guī)較強(qiáng)的分分析能力力一定的溝溝通能力力一定的領(lǐng)領(lǐng)悟能力力崗位資格格要求會計專業(yè)業(yè)本科以以上畢業(yè)業(yè)2年以上上相關(guān)經(jīng)經(jīng)驗康佳集團(tuán)團(tuán)財務(wù)中中

30、心主審計員員崗位手手冊崗位編號號：KKKJT-05-0300Z崗位目的負(fù)責(zé)公司司的審計計工作及及相關(guān)工工作崗位職責(zé)客觀公正正，實事事求是，廉廉潔奉公公，保守守秘密參與制訂訂子公司司、銷售售分公司司以及基基建、設(shè)設(shè)備、技技改等項項目的審審計工作作計劃負(fù)責(zé)審計計項目的的具體實實施審核審計計工作底底稿，負(fù)負(fù)責(zé)編制制審計工工作報告告負(fù)責(zé)具體體審計項項目質(zhì)量量、進(jìn)度度及費(fèi)用用控制領(lǐng)導(dǎo)安排排的其他他工作關(guān)鍵業(yè)績績指標(biāo)指標(biāo)項目目量化目標(biāo)標(biāo)指標(biāo)權(quán)重重審計項目目計劃完完成率100%30%審計費(fèi)用用降低5%10%審計工作作報告數(shù)數(shù)據(jù)計算算差錯率率010%重大違規(guī)規(guī)行為漏漏查率025%一般違規(guī)規(guī)行為漏漏查率5%25

31、%崗位技能能要求熟悉國家家各項經(jīng)經(jīng)濟(jì)政策策和法規(guī)規(guī)掌握集團(tuán)團(tuán)公司的的各項政政策扎實的會會計和審審計理論論知識豐富的查查帳經(jīng)驗驗和分析析判斷能能力一定的協(xié)協(xié)調(diào)溝通通能力較好的文文字與口口頭表達(dá)達(dá)能力崗位資格格要求本崗位相相對應(yīng)專專業(yè)的中中級或以以上職稱稱或碩士士研究生生從事專業(yè)業(yè)工作三三年以上上康佳集團(tuán)團(tuán)財務(wù)中中心助理審計計員崗位位手冊崗位編號號：KKKJT-05-0311Y/0032YY崗位目的具體實施施審計工工作崗位職責(zé)客觀公正正，實事事求是，廉廉潔奉公公，保守守秘密根據(jù)項目目分工，開開展單項項審計業(yè)業(yè)務(wù)編寫審計計工作底底稿，檢檢查、復(fù)復(fù)核審計計證據(jù)作出單項項審計評評價意見見整理歸檔檔審計資

32、資料領(lǐng)導(dǎo)安排排的其他他工作關(guān)鍵業(yè)績績指標(biāo)指標(biāo)項目目量化目標(biāo)標(biāo)指標(biāo)權(quán)重重審計項目目計劃完完成率90%30%審計費(fèi)用用降低5%10%審計工作作底稿數(shù)數(shù)據(jù)計算算差錯率率010%重大違規(guī)規(guī)事件漏漏查率025%一般違規(guī)規(guī)事件漏漏查率025%崗位技能能要求熟悉國家家的有關(guān)關(guān)方針、政策以以及集團(tuán)團(tuán)公司的的內(nèi)部政政策制度度扎實的會會計和審審計理論論知識一定的文文字表達(dá)達(dá)能力崗位資格格要求具有助理理級或以以上職稱稱或大學(xué)學(xué)本科及及以上學(xué)學(xué)歷從事本專專業(yè)工作作二年以以上康佳集團(tuán)團(tuán)財務(wù)中中心駐港報關(guān)關(guān)員崗位位手冊崗位編號號：KKKJT-05-0288W崗位目的長駐香港港，負(fù)責(zé)責(zé)與康電電公司有有關(guān)的報報關(guān)業(yè)務(wù)務(wù)崗位職

33、責(zé)負(fù)責(zé)總部部由康電電進(jìn)口的的所有料料件日常常報關(guān)業(yè)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)康電電在香港港的進(jìn)出出口貨物物的電子子報關(guān)業(yè)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)聯(lián)系系彩管及及其他貨貨物的提提貨及運(yùn)運(yùn)輸業(yè)務(wù)務(wù)負(fù)責(zé)對報報關(guān)及有有關(guān)的資資料進(jìn)行行收集、管理、保管與總部報報關(guān)組及及時掌握握通關(guān)信信息，配配合做好好通關(guān)業(yè)業(yè)務(wù)協(xié)助跟蹤蹤出入境境車輛及及司機(jī)的的通關(guān)情情況完成部門門領(lǐng)導(dǎo)安安排的其其他工作作關(guān)鍵業(yè)績績指標(biāo)指標(biāo)項目目量化目標(biāo)標(biāo)指標(biāo)權(quán)重重康電日常常進(jìn)出口口報關(guān)業(yè)業(yè)務(wù)完成成率100%50%康電在香香港電子子報關(guān)完完成率100%40%報關(guān)資料料的收集集、管理理、保存存完整率率100%10%崗位技能能要求熟悉報關(guān)關(guān)業(yè)務(wù)有一定的的溝通協(xié)協(xié)調(diào)能力力具備一定

34、定的專業(yè)業(yè)英語水水平責(zé)任心強(qiáng)強(qiáng)崗位資格格要求中專以上上學(xué)歷報關(guān)資格格證書2年以上上報關(guān)工工作經(jīng)驗驗康佳集團(tuán)團(tuán)財務(wù)中中心資金會計計主管崗崗位手冊冊崗位編號號：KKKJT-05-0077Z崗位目的主管信貸貸資金的的籌集、管理，外外匯資金金的調(diào)劑劑管理崗位職責(zé)注重及完完善信貸貸風(fēng)險機(jī)機(jī)制，協(xié)協(xié)調(diào)銀企企關(guān)系，積積極籌措措資金，保保證資金金供給熟悉國家家外匯管管理制度度，配合合報關(guān)外外匯核銷銷編制資金金信貸和和歸還計計劃，掌掌握資金金流向編制調(diào)劑劑外匯計計劃，指指導(dǎo)安排排境外貸貸款結(jié)算算完成年度度“外匯登登記證”、“貸款證證”年審審核銀行行貸款利利息主管“短短期貸款款”、“長期貸貸款”帳戶辦理對外外擔(dān)保事事項完成部門門領(lǐng)導(dǎo)安安排的其其他工