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文檔簡介
1、學(xué)年第一學(xué)期年級組工作總結(jié)范文2007學(xué)年第一學(xué)期七年級組工作總結(jié)作者(來源):樊意發(fā)布時間:2008-02-18時間過得飛快,匆匆接手七年級工作至今已有一個學(xué)期,這學(xué)期,是我向各位年級組長和主任學(xué)習(xí)的一個學(xué)期,也是個人德育工作經(jīng)驗積累的一個學(xué)期。以下從五個方面簡單小結(jié)本期七年級工作。一、 計劃執(zhí)行雖然開學(xué)初,接受七年級工作比較突然,但是仍能參照學(xué)校德育工作計劃,第一時間制定七年級組工作計劃,并能落實到平時年級組工作中,對于年級組中教師,能嚴格要求,不碰“線”。能做好學(xué)校工作的上傳下達工作,對于學(xué)校布置的工作,能在年級組中積極宣傳、及鋪開。期中考試之后,能按學(xué)校要求,召集年級組全體教師進行學(xué)科
2、質(zhì)量分析,肯定大家的力和取得的進步,并尋找下步的對策。二、 團結(jié)協(xié)作由于團隊辦公室在二樓,而七年級辦公室在三樓,聯(lián)系組內(nèi)教師就需要我每天大部分時間在七年級辦公室。這也使我能在最短時間內(nèi)融入到七年級組這個溫暖的大家庭。我們組由于位行政領(lǐng)導(dǎo)、位外組教師、位代課老師任教我們年級,所以平時能協(xié)助教導(dǎo)處作好領(lǐng)外出開會調(diào)課和突發(fā)事件的人員協(xié)調(diào)工作。這項工作看似簡單,卻牽涉到班主任、任課教師工作量及人際關(guān)系的問題。所幸,年級組內(nèi)所有老師都非常配合年級組的工作,特別是班主雖然她們多數(shù)是主課老師,每天上課、班級事務(wù)都很忙,但是只要是調(diào)到她們班的自修課,管已經(jīng)上了節(jié)還是節(jié)課,她們都能堅持進班級。平時也能協(xié)調(diào)好教師
3、與學(xué)生、家長之間關(guān)系。如遇有事需請家長來校,則盡量抽空陪同班主任、任課教師一起與家長進行溝通,起教師與學(xué)生、家長的潤滑作用。三、 德育活動本學(xué)期能和班主任、任課教師聯(lián)手配合帶領(lǐng)七年級學(xué)生參加區(qū)級科技、藝術(shù)活動,以及學(xué)德育每月主題活動、學(xué)科及各類活動。本學(xué)期本年級4個班都成功召開了主題班會,七1班以“學(xué)校禮儀、家庭禮儀、社會禮儀”為主題的大討論,七2班以故事、相聲等形式進行了文禮儀的教育,七3班以“愛在這里涌動”為主題進行同學(xué)間互助互愛的禮儀教育;七4班的學(xué)從經(jīng)典著作中學(xué)習(xí)如何加強自己的文明禮儀。另外,組織各個班級踴躍為校園網(wǎng)投稿,及做好信息上報工作,并在組內(nèi)各位教師的幫助下,完成學(xué)校七年級櫥窗
4、布置工作。四、 陪優(yōu)輔差開學(xué)第一周已全面展開七年級輔優(yōu)補缺工作,各任課教師包括代課教師、外組兼任本年級的教師都積極參與,并能保證每周輔優(yōu)補缺工作正常開展。期中考試后,針對年級組內(nèi)個別科極差同學(xué),響應(yīng)學(xué)校號召,進行分層補缺。發(fā)動了組內(nèi)三位青年黨員教師(章米米、秦劉樊意),每周一、三、四下班后進行個別學(xué)生的英語及語文學(xué)科的分層補缺,得到組內(nèi)班主及英語、語文教師的好評。五、家校聯(lián)系能按學(xué)校規(guī)定,在期中考試前召開七年級家長會,不僅本人作好年級組家長會的備課工作還動員班主任及任課教師會前進行備課并有教案。本學(xué)期家?;庸ぷ魅驿侀_,能分別叮班主任和任課教師完成學(xué)校規(guī)定的信息發(fā)送任務(wù),并能結(jié)合學(xué)校、年級、
5、班級的具體工作及通過家?;悠脚_與家長學(xué)生第一時間進行溝通,得到家長的反饋及好評??偟膩碚f,在這一學(xué)期中得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、各位年級組長、班主任及兩處老師的大力支持使七年級工作得以順利開展,感謝大家。教育,就在一瞬間作者(來源):王婷發(fā)布時間:2008-02-14魏書生曾說過這么一句話:“走入學(xué)生的心靈中去,你就會發(fā)現(xiàn)那是一個廣闊而又迷人的天地,許多百思不得其解的教育難題,我都會在那得到答案?!笔堑模鎸φn堂上30多雙清純眼眸,張張?zhí)煺鏍€漫的笑臉,我時時被感染,俯下身來,不時有新的發(fā)現(xiàn)。本學(xué)期,按照學(xué)校的一次評比要求,我班要評定2名優(yōu)秀學(xué)生。我采取了小組提名的方可不料一下子就有3名學(xué)生的名字上了黑
6、板,多出了一人。我仔細一看,其中有一名叫小萬同學(xué)平日表現(xiàn)確實不夠優(yōu)秀,平時“班級日記”本里常有關(guān)于他不遵守紀律的記錄。我不好意思著全班同學(xué)的面說:“小萬,你平日表現(xiàn)不夠好,還是把名額讓出來吧”。如果這樣說,那一定深深刺傷他的自尊心,怎么辦呢? 我開始有點為難。忽而,我靈機一動:為何不讓他進行自呢?這樣也許會讓他知難而退。想到這里,我對他說:“小萬,你既然覺得自己優(yōu)秀,那能不向老師和同學(xué)說一說你的優(yōu)勢呢?”可沒想到小維毫不示弱,只見他猛地從椅子上站起來,大地說:,“老師,我覺得我夠條件!你看,我關(guān)心集體,團結(jié)同學(xué),再說我的成績已經(jīng)進步了紀律也比從前強多了,我覺得夠條件了?!甭犞@一番慷慨激昂的
7、自薦,我不由一陣欣喜:說我們的學(xué)生沒有上進的勇氣呢?他們所渴望的,是來自我們對他們些許成績的肯定,這是他們正在成長著的自尊的最好的愛護。想到這里,我忽然萌發(fā)出一個新的念頭:何不因勢利給他一個進步的機會呢?我親切地對他說:“小萬,我怎么覺得你還有一個很大的優(yōu)點沒說呢?這時,全班的同學(xué)都把目光投向我,不知我還要說什么。小萬顯得有些局促不安。于是,我動地說:“你還有一個優(yōu)點,那就是有上進心,渴望成功!就沖著這一點,今天,老師決定投一票。同學(xué)們,你們看怎么樣?”我的話音剛落,教室里立刻響起了熱烈的掌聲,小萬也沉浸大家熱情的鼓勵之中我慶幸,自己沒有輕易下結(jié)論,而是給了學(xué)生一個陳述的機會,讓我一窺學(xué)生的內(nèi)
8、心世或許有的孩子在成績上不是那么的優(yōu)秀,在表現(xiàn)上不是那么的出眾,在生活中不是那么的乖但是這些孩子卻有著最真摯的心態(tài),他們也渴望得到應(yīng)有的認可,他們也是優(yōu)秀的、可愛的自薦,是學(xué)生進步的火種。稍微的譏諷,哪怕一點漠視,就會在學(xué)生幼小的心靈上留下影,使他認為自己怎樣努力也不會得到老師的認可,從而自暴自棄。在學(xué)生成長的路上,有圍的人不斷的鼓勵,他/她就會在跌倒后,勇敢地站起來,繼續(xù)向前拼搏。一切成功的教育都該建立在對學(xué)生人格的尊重上。教育家夸美紐斯曾指出:“應(yīng)當像尊敬上帝一樣地尊敬孩子。一個孩子認為自己不比別人差,這正是可貴的自尊的表現(xiàn)。教師要學(xué)會善于抓住契機,充分揚和肯定學(xué)生的點滴進步,使之從中獲得
9、成功的喜悅,感到自身的價值,從心靈深處去產(chǎn)生極改變的動力。人們常說:教鞭下有瓦特,冷嘲中有牛頓。實際上,我們身邊的學(xué)生更多的一些小草,他們將來不可能長成參天大樹,注定是蕓蕓眾生中普通的一員。他們頑強地拼搏奮斗著,渴望陽光與雨露。教育,就是讓喬木長成更高大的喬木,讓小草長成更茂盛的小草不是嗎?那天的我,覺得自己陡然成了美麗的天使。我渾身暢快了起來,不由自主地從心里笑著。 從學(xué)生身上得到的,和教育文字里所有的油墨比起來,實在不是言語所能表達的呀。這一瞬間更讓我明白:教育,無處不在。梅田中學(xué)七年級組工作總結(jié)這個學(xué)期每一個老師都過得很辛苦,很忙碌,身心疲憊。學(xué)校前幾年初一學(xué)生的管理搞得挺好,成為我們的
10、學(xué)習(xí)榜樣,今年這一屆學(xué)生在各位老師的教育指導(dǎo)下,也算順利地完成了教育教學(xué)任務(wù)。七年級組的所有老師都很清楚自己肩上承擔(dān)的任務(wù),確實全身心地投入到了教育教學(xué)工作之中,為整個年級的穩(wěn)定和學(xué)生的教育做出了很大的努力。開學(xué)伊始,在學(xué)校的統(tǒng)一部署下,德育處和年級組首先對新生進行了入學(xué)教育,使學(xué)生明確中學(xué)的對于一個人健康成長的關(guān)鍵性與初中紀律的嚴肅性。同時六個班統(tǒng)一行動,利用班會的機會系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了中學(xué)生守則和在校一日常規(guī),使學(xué)生在很短的時間內(nèi)適應(yīng)了中學(xué)生活,整個年級一開始就步入了穩(wěn)定正確的學(xué)習(xí)軌道。由于學(xué)生在小學(xué)與初中的學(xué)習(xí)情況和學(xué)習(xí)習(xí)慣有很大的差異,這給教學(xué)帶來了很大的麻煩,全組老師針對這個問題,認真研究
11、對策,最后大家認為應(yīng)從培養(yǎng)學(xué)生最基礎(chǔ)的學(xué)習(xí)習(xí)慣入手,每個老師尤其是三位班主任首先抓住作業(yè)這個老大難問題不放松,各班根據(jù)不同的班級情況,制定了嚴格的作業(yè)制度。每天對于不完成作業(yè)的同學(xué)及時進行了教育和處理,經(jīng)過一段時間的努力,學(xué)生的作業(yè)意識明顯加強。緊接著為了進一步提高教學(xué)成績,整個年級開始對學(xué)生進行學(xué)習(xí)方法的輔導(dǎo),可以說年級組的所有老師都付出了辛勤的勞動,每位老師都在認真地輔導(dǎo)都在為學(xué)生的學(xué)習(xí)成績出力,獻計獻策。在這個方面做得較好的有葉四軍老師,金濤老師,喻意老師,她們每天只要自己有空,就坐在辦公室,一下課就叫來幾個學(xué)生進行作業(yè)指導(dǎo)和學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)。這是值得我們學(xué)習(xí)的。結(jié)合期中考試,年級組精心組
12、織召開了七年級學(xué)生優(yōu)生學(xué)法交流大會,大會上共有38名學(xué)生參加。各個班級優(yōu)秀的同學(xué)分別從學(xué)習(xí)目標,課前預(yù)習(xí),課堂聽講,課后復(fù)習(xí),考試技巧,作業(yè)等六個方面進行了交流發(fā)言,年級組和教導(dǎo)處也分別對這些同學(xué)進行了學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)也對他們后階段的學(xué)習(xí)提出了很多要求。這次大會極大地鼓舞了全體學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,使整個年級出現(xiàn)了“比學(xué)趕幫超”的濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。后半學(xué)期整個年級的紀律開始變得有些渙散,為了進一步穩(wěn)定紀律,在德育處的安排下,及時地召開了七年級紀律教育大會,大會上谷主任對全體學(xué)生再一次明確了學(xué)校的校規(guī)校紀。這次紀律教育大會收到了立竿見影的效果,大會之后,課間打鬧,課堂說話等問題被抑制在萌芽狀態(tài),整個年級的
13、紀律有了很大程度的改善。進入期末復(fù)習(xí)階段,各科的課堂容量和課下作業(yè)明顯增加,為了提高復(fù)習(xí)效果,各科老師積極協(xié)調(diào),認真研究復(fù)習(xí)方案,盡量避免以試卷代替復(fù)習(xí)的現(xiàn)象。應(yīng)該說整個學(xué)期,每個老師都是緊張認真地,急學(xué)校之所急,想學(xué)生之所想,扎扎實實地工作,無怨無悔地付出。辦公室里每天談?wù)摰氖菍W(xué)生,研究的是教學(xué),呈現(xiàn)出了和諧、實在地教科研氛圍,這一切為整個年級教育教學(xué)工作打下了堅實地基礎(chǔ)。良好地教育教學(xué)氛圍,離不開每一位老師的努力,尤其是班主任無私地奉獻。每天來學(xué)校最早的是七年級的三位班主任,一天最為忙碌的是這三位班主任。從手把手的教學(xué)生做衛(wèi)生,到一本本的去收作業(yè),一個個的找學(xué)生座談。辦公室里每天都有班主任
14、和學(xué)生和家長交談的情景。每天都是匆忙的腳步,忙碌的身影。柳毅老師是學(xué)校班主任中年齡較大的一個,但工作熱情和精力一點不輸給年輕的教師,再加上豐富的教育教學(xué)經(jīng)驗和對學(xué)生的熱愛,能及時發(fā)現(xiàn)班級的問題,使許多問題都處理在了萌芽狀態(tài),使一班穩(wěn)步前進。喻老師可以說是對工作最為敬業(yè)的一位老師,每天幾乎常駐教室,當有人找喻老師,大家第一個反應(yīng)就是“她在教室”。二班有個很讓人頭疼的學(xué)生叫安志宇,為了轉(zhuǎn)變這個后進生,趙老師付出了很大的心血,這個在小學(xué)使所有老師都頭疼的學(xué)生,終于在趙老師耐心和愛心的感化下有了根本性的改變。三班是一個優(yōu)秀生和后進生都非常集中的一個班級,兩極分化和紀律問題都非常突出。為了轉(zhuǎn)化后進生,不
15、使優(yōu)秀生流失,班主任作了大量工作。王錦紅老師是位年輕的老師,工作熱情高,并能虛心地向老教師請教,由于王老師扎實有效地工作,使四班在期中考試中90%的學(xué)生都有不同程度的進步,每一次考試班級整體成績都能上一個臺階。這個學(xué)期,王老師克服了孩子小,身體不好地困難,全身心地投入到教育教學(xué)工作之中,正是這些付出贏得了學(xué)生和家長的尊重,得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和同事的稱贊。潘秀玲老師教育教學(xué)經(jīng)驗豐富,教學(xué)成績斐然,在學(xué)生和家長中有很高的威信,贏得了家長們的交口稱贊。潘老師對學(xué)生充滿愛心耐心,像對待自己孩子一樣關(guān)心愛護每一個學(xué)生,同時又能嚴格要求,寬容而不放縱。五班在潘老師地精心管理下成為大家公認的最為穩(wěn)定的一個班級。
16、趙金萍老師也是位年輕的老師,對每一個學(xué)生都充滿熱情,能站在學(xué)生中間,和學(xué)生成為最知心的朋友,這給教育教學(xué)工作帶來了很大的便利。六班農(nóng)村的學(xué)生比較多,這給教育教學(xué)工作帶來了不小的難度,但趙老師能針對農(nóng)村學(xué)生的特點,因地制宜地制定工作的策略,使班級穩(wěn)定前行。各科任老師在認真完成本學(xué)科的教學(xué)工作的同時,還積極配合年級和班主任的工作,積極地投入到班級管理之中來。鐘萬書老師積極探索多媒體在地理教學(xué)中的應(yīng)用,使地理課成為學(xué)生最喜歡的課之一。付曉麗老師對學(xué)生嚴格要求的同時,又能耐心地同學(xué)生談心,使學(xué)生的歷史成績穩(wěn)步提高。李小光老師的孩子還在哺乳期,李老師克服了生活上的諸多困難,積極地投入到教育教學(xué)之中。徐秀
17、珊老師教學(xué)經(jīng)驗豐富,這個學(xué)期身體不太好,但并沒有因為身體狀況影響一節(jié)課,這種敬業(yè)精神,讓我們感動。侯小紅老師對工作兢兢業(yè)業(yè),每次前一節(jié)課剛下課,侯老師就抱起教案來到教室,利用課間的時間,解答學(xué)生的問題,或者和學(xué)生談心,了解學(xué)生的情況。善于和學(xué)生打成一片的侯老師很快成了學(xué)生最喜歡的老師之一。劉秀晨老師這個學(xué)期才調(diào)入本校,但很快地融入學(xué)生之中,成為五班六班最喜歡的知心姐姐,課下總有一群學(xué)生圍著劉老師問這問那,師生之間的隔閡蕩然無存。王峰老師本學(xué)期改教生物,積極地研究教材,精心備課,努力提高學(xué)生提高生物的興趣,教學(xué)成績優(yōu)異。一句話難以說盡每一位老師的付出和努力,也正是老師們默默無聞無怨無悔地付出,才
18、換來了教育教學(xué)地優(yōu)異成績。正是老師們對每一個學(xué)生的寬容與熱愛,才有了我們努力的動力?,F(xiàn)在七年級依然面臨著諸多困難,如兩極分化,學(xué)生厭學(xué),優(yōu)秀生不突出,后進生紀律反復(fù)等等,但我們相信只要全體老師在學(xué)校正確的領(lǐng)導(dǎo)下,心向一處想,勁往一處使,齊心協(xié)力就沒有過不去的火焰上,沒有克服不了的困難。我們堅信下個學(xué)期七年級一定會有更大的進步。第二篇:七年級組第一學(xué)期工作總結(jié)初一年級組2014-2015學(xué)第一學(xué)期工作總結(jié)回顧一學(xué)期的工作,初一年級組主要在以下幾個方面做了努力并取得了一定的成績。一、開學(xué)工作。作為起始年級在做好開學(xué)工作方面比起其它年級顯得更加重要,要做的事也更多,更繁雜。為了使全年級有一個良好的開
19、端,初一年級組在暑假期間對開學(xué)工作的各個方面就做了仔細的研究和周密的部署,確保了開學(xué)工作高效、有序地進行。1、嚴抓入口,井然有序。為了嚴格有序的把好入口并接待新生及家長,我們初一年級組全體教師在8月20日前完成了新生的招生及分班考試的試題命題,在8月20日完成了學(xué)生的分班考試、指導(dǎo)學(xué)生注冊登記、填寫各類信息表,一切都是那么井然有序。9月1日,學(xué)生正式開學(xué)上課。2、狠抓常規(guī),迅速入軌。在開學(xué)初,各班主任充分利用各種機會和學(xué)生接觸,了解學(xué)生狀況,為班級分組做好準備。另外,還組織學(xué)習(xí)了中學(xué)生日常行為規(guī)范,為全年級學(xué)生在常規(guī)方面的迅速入軌從思想做好的準備。有利于課改和小組化管理的座位,全年級在開學(xué)第一
20、天就統(tǒng)一排列到位了。開學(xué)第一課就以小組合作的形式進行了。其它方面如早晚自習(xí),值日工作,“三禁一穿”等等各班都迅速進入了正軌。二、適應(yīng)性教育。初一年級2個班級80名同學(xué)中又三分之一的同學(xué)沒有住過校,甚至沒有離開過家,再加上中學(xué)學(xué)習(xí)和小學(xué)學(xué)習(xí)有著很多不一樣,所以如何讓學(xué)生迅速適應(yīng)中學(xué)生活和住校生活,開學(xué)之后,馬上就成了我們的工作重點。開學(xué)第二周我們就如何適應(yīng)中學(xué)生活召開了一次年級學(xué)生大會,從面上對學(xué)生做了統(tǒng)一做了要求和指導(dǎo),各班還利用多次利用主題班會和主題夕會對這兩個問題進行討論,爭取讓一大批適應(yīng)較強的同學(xué)先適應(yīng)下來。光靠面上工作還是遠遠不夠的,在開學(xué)第一月甚至更長的時間里,還是出現(xiàn)了一些“不適應(yīng)
21、癥”反應(yīng)強烈的學(xué)生,年級領(lǐng)導(dǎo)小組會同班級教育小組在家長的支持和配合下,經(jīng)過艱苦的努力,使一些整天哭著喊著要離開的學(xué)生漸漸適應(yīng)下來并喜歡上了他的新集體。三、理想教育。1、結(jié)合各種活動,開展理想教育。給合學(xué)校的各種大型活動對學(xué)生進行理想教育。結(jié)合學(xué)校體育節(jié),各班進行了體育明星精神研討。結(jié)合愛心援助活動,讓學(xué)生了解貧困家庭的生活,教育學(xué)生要珍惜當下,好好學(xué)習(xí),胸懷大志,早日成材,將來成為富有愛心對社會有貢獻的人。結(jié)合演講節(jié),加強了對全年級學(xué)生的基礎(chǔ)文明教育。結(jié)合藝術(shù)節(jié),鼓勵學(xué)生大膽展示才華,努力提高自身的藝術(shù)品味,學(xué)會用藝術(shù)來豐富生活。一學(xué)期來,年級組通過學(xué)生大會多次向?qū)W生宣傳了學(xué)校的多元評價體系,
22、既鼓勵他們不斷完善自己,爭取全面發(fā)展,又鼓勵他們盡情發(fā)揮特長,張揚個性。2、充分發(fā)揮榜樣作用,開展理想教育。本學(xué)期結(jié)合學(xué)生在平時和第一周的表現(xiàn),評出了一大批“優(yōu)秀新生”。大張旗鼓的宣傳“優(yōu)秀新生”們的優(yōu)點,達到樹立好榜樣,傳遞正能量的目的,引領(lǐng)同學(xué)們爭優(yōu)創(chuàng)先不斷前進。四、班級文化建設(shè)。一學(xué)期來,初一各班都在努力打造自身的班級文化,有的已經(jīng)初具特色,但有著很多共同的地方,大概可以從幾個方面來概括。1、講民主,尚正氣通過競選產(chǎn)生班級干部,保護正氣,確保積極向上的班級氛圍,打擊任何不利于班級發(fā)展的壞風(fēng)氣。2、樂合作,善合作在保護學(xué)生個性發(fā)展的同時,在課堂上強調(diào)小組合作,在班級管理中同樣強調(diào)小組合作,
23、讓學(xué)生感受到團隊的重要意義,形成全體同學(xué)樂于合作并善于合作的班級氛圍。3、肯鉆研,敢創(chuàng)新學(xué)生在學(xué)習(xí)和活動的過程中,能積極鉆研,并敢于提問,敢于質(zhì)疑,敢于提出自己的思路,并能創(chuàng)造性地解決問題。4、好讀書,讀好書各班設(shè)立圖書角,優(yōu)秀書刊引進班級,教師正確引導(dǎo)學(xué)生讀書方向,學(xué)生相互交流讀書心得。五、安全工作。一學(xué)期來,初一年級組始終是把安全工作作為日常工作的重中這重來抓的。尤其是學(xué)生的行為安全。由于特殊的年齡階段,初一年級的孩子相對來說克制力還不是很強,也比較好動,很容易因追逐打鬧發(fā)生安全問題,所以我們一開學(xué)就對同學(xué)們提出了在教學(xué)區(qū)“輕步、慢走”的要求。另外教育學(xué)生同學(xué)之間發(fā)生糾紛一定不可以用“打”
24、來解決,對打架現(xiàn)象予以嚴懲。在大家的共同努力下,一學(xué)期全年級未發(fā)生一起嚴重的打架事件或較大的意外傷害事故。行為安全方面還包括學(xué)生的出行安全,初一年級要求各班加強對交通規(guī)則的學(xué)習(xí)和指導(dǎo),并經(jīng)常提醒走讀生注意出行安全。要求住校同學(xué)絕不可以私自出校門。在食品安全方面主要是嚴禁學(xué)生購買“外賣”。針對用電安全,年級組提出了三條要求:1各班落實專人負責(zé)電教設(shè)備,并做到用完后及時關(guān)閉;2任何同學(xué)不得私自使用學(xué)校的插座;3各班要定期對教室的安全隱患進行排查??偟膩碚f在全組老師的共同努力下,初一年級組一學(xué)期來取得了一些成績,為這一年級下一階段發(fā)展打下了良好的的基礎(chǔ),但初一年級組全體同仁深知,我們?nèi)〉玫某煽冞€不夠
25、突出,我們的特色還不是那么鮮明,接下來的工作仍然任重而道遠。我們現(xiàn)在正在思考的幾個問題。如何用更好更豐富多彩的活動去培養(yǎng)學(xué)生具備更健康的身心和更寬廣的胸懷。如何更進一步在年級層面上把班改工作推向深入。如何全面提高學(xué)生的應(yīng)試能力,有效防止兩極分化。2014年12月20日順利實驗學(xué)校2014-2015學(xué)第一學(xué)期七 年 級 組 工 作 總 結(jié)牛懷國 2014年12月20日第三篇:七年級組第一學(xué)期工作計劃2012-2013學(xué) 七年級組工作計劃孫各莊滿族鄉(xiāng)初級中學(xué)2012年9月七年級組工作計劃一、指導(dǎo)思想:本學(xué)期七年級組將緊緊抓住“學(xué)校教育教學(xué)計劃”這個核心,以開展多種形式、多功能的主題班會及各項活動為
26、教育載體,以建設(shè)一支戰(zhàn)斗力強、團結(jié)合作的班主任隊伍為主要抓手,以如何促進學(xué)生形成文明規(guī)范的行為習(xí)慣和良好學(xué)習(xí)習(xí)慣為教育主攻方向,進一步加強教育教學(xué)常規(guī)管理,為實現(xiàn)學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的騰飛貢獻力量。二、工作目標:全體學(xué)生要初步形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和學(xué)習(xí)風(fēng)氣,成為一個合格的中學(xué)生,做到愛學(xué)習(xí)、遵守紀律、愛集體、講誠信。全體教師要提高思想覺悟,加強師德師風(fēng)建設(shè),發(fā)揚踏實苦干、無私貢獻的敬業(yè)精神。全面貫徹落實學(xué)校的各項工作任務(wù)。三、主要工作思路1、加強教師思想建設(shè)加強教師思想建設(shè),充分調(diào)動教師的積極性,主動性和創(chuàng)造性,加強勞動紀律觀點,認真落實學(xué)校的一系列規(guī)章制度,堅持年級團結(jié)合作,表彰先進,糾正錯誤。2、抓
27、好學(xué)生行為規(guī)范和養(yǎng)成教育開學(xué)初,班主任、科任老師要認真詳細做好本班、本學(xué)科的學(xué)生狀況分析,并制定出切實可行的班級計劃、教學(xué)計劃。特別是對學(xué)困生和頭號學(xué)生要落實到學(xué)生、教師。并及時對家長做好反饋工作。整個年級用一定的時間認真學(xué)習(xí)中學(xué)生守則和中學(xué)生日常行為規(guī)范,抓好起始階段的習(xí)慣養(yǎng)成教育,不放過細小事情,大力表揚學(xué)生中的好人好事,對學(xué)生進行誠實守信,關(guān)心他人,團結(jié)協(xié)作,共同進步的教育。利用班會、課外活動、黑板報等時間開展思想教育活動,結(jié)合學(xué)校工作安排和班級實際情況做到有計劃有步驟,使對學(xué)生的思想教育工作落到實處。年級應(yīng)對班級的思想教育工作實行監(jiān)督。3、安全工作常抓不懈進行深入細致的安全教育工作,增
28、強學(xué)生的安全意識,嚴禁學(xué)生攜帶危及安全的玩具到校,杜絕安全隱患,班主任要加強課間巡查,制止學(xué)生追打鬧的行為,管理好學(xué)生課余時間,按時放學(xué),嚴格請假制度、作息制度,將一切安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。4、強化年級教學(xué)管理工作認真組織教師學(xué)習(xí)新課程標準,端正教學(xué)思想,抓好教學(xué)過程的管理,轉(zhuǎn)變學(xué)生的學(xué)習(xí)方法,提高課堂效率。確保年級教學(xué)水平的不斷提高,認真搞好常規(guī)教學(xué)過程,認真?zhèn)湔n,定期進行集體備課,相互切磋,以提高課堂教學(xué)效率。認真批改作業(yè),嚴格控制考試次數(shù), 組織好兩次月考,注重考試質(zhì)量,認真做好質(zhì)量分析,作好補救工作。第四篇:2007學(xué)年第一學(xué)期七年級組工作總結(jié)2007學(xué)年第一學(xué)期七年級組工作總結(jié)時間
29、過得飛快,匆匆接手七年級工作至今已有一個學(xué)期,這學(xué)期,是我向各位年級組長和班主任學(xué)習(xí)的一個學(xué)期,也是個人德育工作經(jīng)驗積累的一個學(xué)期。以下從五個方面簡單小結(jié)本學(xué)期七年級工作。一、 計劃執(zhí)行雖然開學(xué)初,接受七年級工作比較突然,但是仍能參照學(xué)校德育工作計劃,第一時間制定出七年級組工作計劃,并能落實到平時年級組工作中,對于年級組中教師,能嚴格要求,不碰“紅線”。能做好學(xué)校工作的上傳下達工作,對于學(xué)校布置的工作,能在年級組中積極宣傳、及時鋪開。期中考試之后,能按學(xué)校要求,召集年級組全體教師進行學(xué)科質(zhì)量分析,肯定大家的努力和取得的進步,并尋找下步的對策。二、 團結(jié)協(xié)作由于團隊辦公室在二樓,而七年級辦公室在
30、三樓,聯(lián)系組內(nèi)教師就需要我每天大部分時間待在七年級辦公室。這也使我能在最短時間內(nèi)融入到七年級組這個溫暖的大家庭。我們組由于有位行政領(lǐng)導(dǎo)、位外組教師、位代課老師任教我們年級,所以平時能協(xié)助教導(dǎo)處作好領(lǐng)導(dǎo)外出開會調(diào)課和突發(fā)事件的人員協(xié)調(diào)工作。這項工作看似簡單,卻牽涉到班主任、任課教師的工作量及人際關(guān)系的問題。所幸,年級組內(nèi)所有老師都非常配合年級組的工作,特別是班主任,雖然她們多數(shù)是主課老師,每天上課、班級事務(wù)都很忙,但是只要是調(diào)到她們班的自修課,不管已經(jīng)上了節(jié)還是節(jié)課,她們都能堅持進班級。平時也能協(xié)調(diào)好教師與學(xué)生、家長之間的關(guān)系。如遇有事需請家長來校,則盡量抽空陪同班主任、任課教師一起與家長進行溝
31、通,起好教師與學(xué)生、家長的潤滑作用。三、 德育活動本學(xué)期能和班主任、任課教師聯(lián)手配合帶領(lǐng)七年級學(xué)生參加區(qū)級科技、藝術(shù)活動,以及學(xué)校德育每月主題活動、學(xué)科及各類活動。本學(xué)期本年級4個班都成功召開了主題班會,七1班以“學(xué)校禮儀、家庭禮儀、社會禮儀”為主題的大討論,七2班以故事、相聲等形式進行了文明禮儀的教育,七3班以“愛在這里涌動”為主題進行同學(xué)間互助互愛的禮儀教育;七4班的同學(xué)從經(jīng)典著作中學(xué)習(xí)如何加強自己的文明禮儀。另外,組織各個班級踴躍為校園網(wǎng)投稿,及時做好信息上報工作,并在組內(nèi)各位教師的幫助下,完成學(xué)校七年級櫥窗布置工作。四、 陪優(yōu)輔差開學(xué)第一周已全面展開七年級輔優(yōu)補缺工作,各任課教師包括代
32、課教師、外組兼任本年級課的教師都積極參與,并能保證每周輔優(yōu)補缺工作正常開展。期中考試后,針對年級組內(nèi)個別學(xué)科極差同學(xué),響應(yīng)學(xué)校號召,進行分層補缺。發(fā)動了組內(nèi)三位青年黨員教師(章米米、秦劉華、樊意),每周一、三、四下班后進行個別學(xué)生的英語及語文學(xué)科的分層補缺,得到組內(nèi)班主任及英語、語文教師的好評。五、家校聯(lián)系能按學(xué)校規(guī)定,在期中考試前召開七年級家長會,不僅本人作好年級組家長會的備課工作,還動員班主任及任課教師會前進行備課并有教案。本學(xué)期家校互動工作全面鋪開,能分別叮囑班主任和任課教師完成學(xué)校規(guī)定的信息發(fā)送任務(wù),并能結(jié)合學(xué)校、年級、班級的具體工作及時通過家?;悠脚_與家長學(xué)生第一時間進行溝通,得到
33、家長的反饋及好評。總的來說,在這一學(xué)期中得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、各位年級組長、班主任及兩處老師的大力支持,使七年級工作得以順利開展,感謝大家。第五篇:第一學(xué)期七年級數(shù)學(xué)備課組工作總結(jié)20 xx至20 xx學(xué)第一學(xué)期教學(xué)工作即將結(jié)束,在這個學(xué)期中,我們七年級數(shù)學(xué)備課組,開展有計劃、有步驟的工作,取得了一定的成績??偟膩碚f,我們是在扎實做好常規(guī)教學(xué)的基礎(chǔ)上,圍繞如何在新課程教學(xué)中體現(xiàn)新理念,注重情感、態(tài)度、價值觀的培養(yǎng);如何激發(fā)學(xué)生學(xué)數(shù)學(xué)用數(shù)學(xué)的興趣;如何引導(dǎo)學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、探索猜想、分析論證;如何既要重視學(xué)習(xí)結(jié)果,更要重視學(xué)習(xí)過程,使學(xué)生在學(xué)習(xí)基本知識和基本技能的過程中學(xué)會學(xué)習(xí);如何在教學(xué)中大膽創(chuàng)新,大面
34、積提高教學(xué)質(zhì)量等等來開展工作。我們發(fā)揮集體智慧,群策群力,積極探索。較好地完成了七年級的數(shù)學(xué)教學(xué)任務(wù)?,F(xiàn)將一學(xué)期的工作簡單回顧如下一、深入學(xué)習(xí)新課程標準,鉆研新教材每周四下午第一節(jié)是我們備課組的集體活動,在這個活動中,我們堅持學(xué)習(xí)新課程標準、鉆研新教材,互相交流學(xué)習(xí)體會;發(fā)輝集體的智慧,進行集體備課;統(tǒng)一教學(xué)進度,統(tǒng)一各章節(jié)的重點、難點、制定難點的突破教法,探討交流教學(xué)上的問題,每次活動大家都能暢所欲言,達到了取長補短、相互促進、共同進步的目的。二、全程教學(xué)使用課件,實現(xiàn)兩個最大化我們嘗試進行教學(xué)改革,為了實現(xiàn)高校教學(xué),我們?nèi)探虒W(xué)使用課件,吸引學(xué)生的目光。數(shù)學(xué)不是精英教育,數(shù)學(xué)要面向全體學(xué)生
35、,人人學(xué)數(shù)學(xué),人人在數(shù)學(xué)領(lǐng)域有不同的發(fā)展。通過大屏幕教學(xué)使用提高教學(xué)效果,實現(xiàn)45分鐘的教學(xué)效果最大化。為了讓學(xué)生跳出茫茫題海,我們自己先跳進題海,通過總結(jié)歸納找到每一章節(jié)的典型題型和易錯題型。由老師進行統(tǒng)一講解,這樣一來把所有學(xué)生都調(diào)動起來了,使每個學(xué)生都成為學(xué)習(xí)主人,每周都進行測驗,及時查漏補缺,這也成為學(xué)生學(xué)習(xí)的動力,可以使學(xué)生的積極性提高。三、做好單元過關(guān)測驗本學(xué)期我們進行了三次月考,統(tǒng)一評分標準,并利用集體活動時間進行測后總結(jié)分析,。各單元測驗試卷的命題由學(xué)校負責(zé),各單元的測后的總結(jié)分析,我們組是最勤奮的組,最有戰(zhàn)斗力,他們將來會取得更大成績!xx年是我院信息化建設(shè)關(guān)鍵的一年,在院領(lǐng)
36、導(dǎo)的大力支持下,其他科室的協(xié)助配合下,信息化建設(shè)工作穩(wěn)步推進,信息科各項工作有序開展,較好的完成了各項任務(wù),現(xiàn)將工作總結(jié)如下。信息化建設(shè)情況:首先啟動數(shù)字化醫(yī)院評審工作,以促進醫(yī)院信息化建設(shè),全年的工作重點基本也是圍繞迎接評審展開,主要體現(xiàn)在幾個方面:軟件建設(shè)方面,病案系統(tǒng)按照新的標準升級,與省信息中心平臺成功對接,實現(xiàn)了病案首頁數(shù)據(jù)的上傳;LIS系統(tǒng)正式上線使用,實現(xiàn)LIS與HIS的全面對接,實現(xiàn)檢驗數(shù)據(jù)共享,提高了工作效率,優(yōu)化了就醫(yī)流程,方便患者就醫(yī)?;A(chǔ)設(shè)施方面,網(wǎng)絡(luò)機房選址重建,新機房結(jié)合醫(yī)院實際,按照標準建設(shè),面積13,配備空調(diào)、UPS不間斷電源、防靜電地板,滅火器、空調(diào)、溫濕度監(jiān)
37、控儀,基本能滿足醫(yī)院10至15年的發(fā)展需求;進行主干網(wǎng)絡(luò)線路改造,新的主干線路全部采用千兆光纖,核心交換機和匯聚層交換機全部更換為三層可管理交換機,最大限度延長了網(wǎng)絡(luò)線路的使用期限及可用性,提高了網(wǎng)絡(luò)傳輸速率,為PACSA系統(tǒng)的上線提供了前置條件。網(wǎng)絡(luò)安全情況,安裝華為下一代防火墻,為醫(yī)院的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境提供基本的邊界保護;內(nèi)網(wǎng)系統(tǒng)全部安裝網(wǎng)絡(luò)版殺毒軟件,適時升級病毒庫,定期聯(lián)網(wǎng)殺毒、全面禁用U盤等移動存儲設(shè)備,有效保護網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)安全。區(qū)域平臺建設(shè)方面,按照上級主管部門的要求,啟動區(qū)域醫(yī)療平臺建設(shè),首先將四大網(wǎng)絡(luò)運營商光纖網(wǎng)絡(luò)接入醫(yī)院,完成居民健康檔案接入縣基衛(wèi)平臺,實現(xiàn)數(shù)據(jù)區(qū)域共享;積極為
38、居民健康卡使用搭建環(huán)境,并將于明年1月開始測試使用;啟動醫(yī)院微信平臺和網(wǎng)站建設(shè),加強醫(yī)院的對外宣傳,提高醫(yī)院形象。另外,從資金投入的角度匯總今年醫(yī)院信息化建設(shè)發(fā)展情況:全年共計投入資金27.43萬元(不含支付給網(wǎng)絡(luò)運營商的費用及財務(wù)軟件等),占全年業(yè)務(wù)收入(3758.57萬元)0.73%的,占比不足業(yè)務(wù)收入的1%;其中軟件投入11.9萬元,占總投入的43.34%,硬件投入9.77萬元,占投入的33.51%,使用耗材5.76萬元,占總投入的23.15%。信息科其他工作完成情況:信息科始終以維護各科室信息系統(tǒng)和硬件穩(wěn)定運行為重點,及時響應(yīng)各科室的故障維護,努力減少故障發(fā)生率、降低故障等級和故障持續(xù)
39、時間,在xx年全年,信息科共接電話1000余次,到各臨床科室排除維修電腦故障200余次、打印機故障350余次、軟件故障150余次、網(wǎng)絡(luò)故障40余次,機房服務(wù)器維護10余次,安裝或重裝操作系統(tǒng)20余臺次,組織應(yīng)急演練1次,外出學(xué)習(xí)5人次,電腦基礎(chǔ)知識培訓(xùn)1次,醫(yī)院管理信息系統(tǒng)培訓(xùn)5次,努力提升全院職工對信息化建設(shè)工作的認識?;谝陨细鞣矫婀ぷ鞯恼!⒂行蜷_展,10月份成功迎接了省級專家對我院數(shù)字化醫(yī)院建設(shè)情況的評審并得到肯定,雖然現(xiàn)在還沒有公布評審結(jié)果,但我們堅信,達到一顆星的標準是一定的。存在的問題:一、網(wǎng)絡(luò)安全仍需提高,加強網(wǎng)絡(luò)行為管理,如數(shù)據(jù)庫安全審計、網(wǎng)絡(luò)行為安全審計。二、數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù)無容
40、災(zāi)備份,有待進一步解決。三、機房安全建設(shè)需要進一步提高,如溫感煙感報警裝置、門禁系統(tǒng)、備用空調(diào)、液體滅火器、電源防雷等。四、信息管理系統(tǒng)模塊不全,需加大各應(yīng)用模塊上線步伐。 五、正版軟件的使用率偏低。在今后的工作中,信息科仍需要努力提高認識,加強專業(yè)技能學(xué)習(xí),做好其他職能科室、臨床科室、醫(yī)技科室的技術(shù)支持工作,為醫(yī)院的發(fā)展作出貢獻。2016年信息科工作計劃2016年將是我院信息化建設(shè)走向成熟的一年,為了更好的將信息化建設(shè)應(yīng)用到醫(yī)院日常工作中,加快數(shù)字化醫(yī)院建設(shè)步伐,主要計劃如下:日常工作:合理分配時間、有效使用資源,協(xié)助科室盡可能為醫(yī)院節(jié)省成本支出;對醫(yī)院各科室的電腦、打印機、HIS系統(tǒng)等軟硬
41、件做好維護,更換不能滿足業(yè)務(wù)應(yīng)用的設(shè)備設(shè)施,確保系統(tǒng)正常運行,保證臨床各科室業(yè)務(wù)正常開展;繼續(xù)完善數(shù)字化醫(yī)院評審相關(guān)資料,完成等保備案。人員培訓(xùn):在過去的兩年中,醫(yī)院職工數(shù)量增長較快,其中大部分人員未接觸過醫(yī)院信息管理系統(tǒng)(HIS)等系統(tǒng)軟件,為了保證醫(yī)療工作的正常有序進行,對新進人員進行一次系統(tǒng)的培訓(xùn);加強信息專業(yè)技能學(xué)習(xí),盡可能的參加相關(guān)培訓(xùn)會議,開闊視野。軟件投入:繼續(xù)完善各模塊在使用中存在的問題,做好維護工作;完成居民健康卡的正式使用;上線新的系統(tǒng)模塊:PACS影像及傳輸系統(tǒng)、合理用藥系統(tǒng)、自助設(shè)備及銀行支付接口。硬件投入:PACS服務(wù)器1臺、磁盤陣列1套、臺式電腦30臺、三層交換機2
42、臺、打印機10臺、機房建設(shè):煙感溫感系統(tǒng)1套。醫(yī)院宣傳:完成網(wǎng)站、微信平臺建設(shè),通過網(wǎng)站、微信LED加大醫(yī)院對外宣傳力度,不斷提升醫(yī)院形象。其他:完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。xx年我鄉(xiāng)在縣委辦、縣政府辦的具體指導(dǎo)下,以適用性和預(yù)見性為原則,深入學(xué)習(xí)講話精神,以實際行動踐行黨的群眾路線,認真按照縣委、縣政府的信息工作思路,積極報送各類信息,取得了較好的效果?,F(xiàn)將我鄉(xiāng)信息工作情況匯報如下:一、圍繞中心工作,完成對上信息報送任務(wù)。重點反映我鄉(xiāng)在貫徹落實省、市、縣方針政策及重大戰(zhàn)略部署,推進經(jīng)濟轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的新思路、新做法和存在的問題、建議。二、努力提高信息質(zhì)量,提高信息服務(wù)水平。重點反映各部門貫徹落實上
43、級決策、部署情況和在推動各項工作過程中采取的新舉措、總結(jié)的新經(jīng)驗、取得的新成果,以及重大項目進展情況、社會動態(tài)信息等。三、健全信息工作制度,規(guī)范信息報送秩序。進一步健全信息編發(fā)、報送、登記、通報制度,完善重大緊急信息審簽、登記、保密制度。確保重大緊急信息無遲報、漏報、瞞報等情況。并對信息報送數(shù)量、采用文稿數(shù)量及時通報,激發(fā)各部門信息調(diào)研工作積極性,增強信息報送情況透明度。四、抓好日常工作,實現(xiàn)全方位服務(wù)。辦公室是一個分工不分家、聯(lián)系緊密、運轉(zhuǎn)高效的集體,信息工作作為辦公室的一部分,一定會牢牢樹立集體榮譽感,在做好本職工作的同時,進一步加強與其他部門的團結(jié)和協(xié)調(diào),兼顧好其他工作,為辦公室發(fā)揮好中
44、樞要位增添力量。五、xx年工作思路在今后工作中,我們要努力做好以下幾方面:(一)嚴格審核,保證質(zhì)量,為了確保信息公開達到及時、準確、完整的要求,實行工作人員具體落實、分管領(lǐng)導(dǎo)親自督促、主要領(lǐng)導(dǎo)負總責(zé)的審核機制,嚴把審核關(guān),保證政府信息公開內(nèi)容完整、界定準確。(二)堅持原則,規(guī)范程序,我鄉(xiāng)的政務(wù)信息公開工作堅持嚴格按照四個原則,即:堅持依法公開、真實公正、注重實效、有利監(jiān)督的原則。以公開為原則,不公開為例外,凡是法律、法規(guī)、規(guī)章要求,政府及政府機關(guān)作出的具有普遍約束力的行政決定,只要不屬于不予公開的事項,都及時對外予以公開,保證信息公開的內(nèi)容真實可信、結(jié)果公平公正,進一步規(guī)范行政行為。(三)完善
45、工作機制,明確信息上報流程,建立覆蓋各部門、各村信息公開網(wǎng)絡(luò),統(tǒng)一思想,明確任務(wù)。進一步優(yōu)化網(wǎng)絡(luò),加快傳遞速度,完善考核機制,為政府信息工作提供基礎(chǔ)性保障。(四)擴大信息覆蓋面性,增強信息分類的系統(tǒng)性、科學(xué)性,提高信息公開服務(wù)的便民性,對公眾需求量大、普遍關(guān)注的政府信息進行集中梳理,豐富與群眾息息相關(guān)的信息的公開范圍,整合資源,公開更多的服務(wù)類信息。(五)推進政務(wù)公開,營造優(yōu)良環(huán)境,把信息工作作為密切聯(lián)系群眾、改進工作作風(fēng)、完善管理的重要方式來認真進行。繼續(xù)從群眾關(guān)心和社會關(guān)注的熱點問題,從重點崗位和重點環(huán)節(jié)入手,堅持政務(wù)公開,增加透明度。(六)完善制度,強化信息公開,針對工作中的薄弱環(huán)節(jié),不
46、斷建立健全工作機制,出臺有關(guān)落實措施,制定一套適應(yīng)我辦的信息管理制度,進一步明確責(zé)任,以制度促規(guī)范,以規(guī)范促提高,促進政務(wù)公開工作。斗轉(zhuǎn)星移,新的一年即將到來,年末之際回顧信息部這一年來的工作,這一年在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)關(guān)心、各部門配合及信息部同事的共同努力下,本著“嚴謹、認真、服務(wù)”的工作態(tài)度,較好的完成了信息部的各項工作。信息部將會在經(jīng)過一年的磨練中,總結(jié)上一年的工作經(jīng)驗,吸取上一年工作教訓(xùn),相信服務(wù)保障也更加成熟和完善起來,其工作也會更加出色,信息部的工作主要有:一、確保數(shù)據(jù)的準確性為保證系統(tǒng)內(nèi)各項數(shù)據(jù)的準確性,根據(jù)票據(jù)傳遞、信息錄入、單據(jù)審核、退貨管理、進倉單核對管理規(guī)定,嚴格每一項工作流
47、程,具體落實到人。信息部是公司數(shù)據(jù)的匯集中心,信息錄入、數(shù)據(jù)處理一定要做到有據(jù)可依、有據(jù)可查、錄入及時、處理準確,這就要求凡是在系統(tǒng)中錄入、處理的數(shù)據(jù)必須根據(jù)符合公司簽字流程且簽字齊備的單據(jù)進行錄入、處理,再根據(jù)原始單據(jù)與錄入的信息進行審核、執(zhí)行。每日核對銷售數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)異常數(shù)據(jù)及時查明原因,并通知相關(guān)部門人員,做相應(yīng)處理并跟蹤出錯數(shù)據(jù)的處理結(jié)果。根據(jù)分析數(shù)據(jù)的可靠性、準確性,了解表與數(shù)據(jù)之間的關(guān)系,學(xué)習(xí)簡單的數(shù)據(jù)分析,確保從信息部報出報表的正確性、真實性,為領(lǐng)導(dǎo)決策、財務(wù)核算提供準確的第一手數(shù)據(jù)資料二、確保網(wǎng)絡(luò)的暢通1、日常網(wǎng)路維護。每天早上10點檢測電信專線通斷情況,檢查機房交換機、UPS、
48、空調(diào)、路由器及服務(wù)器是否異常,按要求完成信息系統(tǒng)的日常維護工作,每天記錄信息系統(tǒng)運行日志。2、POS機信息系統(tǒng)維護,每日保證門店的收款設(shè)備能夠正常交易,每日不定期檢查商品數(shù)據(jù)下傳及接收情況。3、上網(wǎng)行為管理:公司分內(nèi)網(wǎng)和外網(wǎng),為了保證每個部門工作正常和便于我們維護,我們對內(nèi)網(wǎng)31臺電腦進行了U盤、上網(wǎng)進行了設(shè)置管理,外網(wǎng)電腦有16臺,沒有做任何限制,時不時進行殺毒軟件進行升級、漏洞修復(fù),現(xiàn)電腦一切運行正常,沒有異常發(fā)生。3、設(shè)備管理:信息部會同管理部和財務(wù)部對所有電腦設(shè)備進行了登記造冊,每個電腦設(shè)備落實到人,并由負責(zé)人簽字認可。4、日常維護:不定期的對網(wǎng)絡(luò)線路進行檢查,發(fā)現(xiàn)水晶頭有問題的及時更
49、換,定時檢查路由、交換機等設(shè)備,各部門電腦有問題及時維護,確保每臺電腦正常運行, 不影響工作。三、超市流程的測試1、搭建運行環(huán)境:從搭建服務(wù)器、POS中轉(zhuǎn)服務(wù)器、POS傳輸服務(wù)器一直到前后臺的安裝測試,對整個安裝過進行了程完整的操作,從了解、熟悉到掌握。在軟件環(huán)境搭建完成后,按在阿克蘇店所學(xué)軟件日常操作流程從錄入、查詢、核對到制作報表進行了模擬運行操作。并根據(jù)我們的操作、實踐形成文字描述和制作流程圖,做為備查資料及培訓(xùn)教材歸檔。2、制定測試計劃:根據(jù)超市架構(gòu)結(jié)合系統(tǒng)要求制定測試計劃,從定義部門、人員、商品、商標、定義供應(yīng)商,定義合同,經(jīng)銷、代銷,聯(lián)營(有保底銷售,有目標銷售;有保底銷售無目標銷
50、售;有保底毛利無目標毛利;有保底毛利,有目標毛利)、進貨,無定單進貨;普通定單;優(yōu)先訂單;特級優(yōu)先訂單及代銷商品入庫、一品多商、打包商品、促銷變價(售價變價、進價變價)、返廠單處理、自營訂單沖紅處理、商品盤點(長、短商品盤點)、商品銷售、代銷商品銷售、負庫存銷售,掛帳處理、相關(guān)報表查詢(銷售查詢、針對一品多商供應(yīng)商明細查詢,庫存查詢)、商品銷售批次調(diào)整。3、簡單分析:針對超市經(jīng)營品種繁多,數(shù)據(jù)分析多樣化,為保證報送的數(shù)據(jù)準確,測試期間根據(jù)這種情況,系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了簡單常用的數(shù)據(jù)分析(銷售增長率、坪效、銷售毛利率、銷售毛利、比重、存貨周轉(zhuǎn)天數(shù)、聯(lián)營毛利)4、信息反饋:將測試中出現(xiàn)的問題及超市流程需求
51、整理反饋給軟件工程師,工程師修改后繼續(xù)測試,反復(fù)如此以達到軟件測試的目的。四、其他1、數(shù)據(jù)保密:由于信息工作的特殊性,很容易接觸公司的銷售數(shù)據(jù),因此對每個人的職業(yè)道德、品行操守都有較高的要求,為此信息部制定了相關(guān)的約定,加強職業(yè)道德的學(xué)習(xí),操作權(quán)限的劃分,日常工作的細節(jié),數(shù)據(jù)查閱的范圍。2、資料整理:設(shè)定文件資料分類,對現(xiàn)有文件資料進行歸類,制定日常工作操作流程及相關(guān)培訓(xùn)資料。為保證辦公網(wǎng)絡(luò)順暢,迎接新年度的盛大開業(yè),信息部將夯實基礎(chǔ),不斷提升業(yè)務(wù)能力,認真做好本職工作,為各部門工作提供更好的服務(wù)。轉(zhuǎn)眼之間,斷斷續(xù)續(xù)待了近三個月的時間,回首望去,也算是一番考驗和磨礪。試用期間,于工作中學(xué)習(xí),讓
52、我受益匪淺。我獲得了理論與實踐相結(jié)合的機會,體會到實際工作與書本知識的差距,也發(fā)現(xiàn)自身的不足之處。做財務(wù),首要的就是細心。會計工作的每一個步驟都十分重要,各個部分都是環(huán)環(huán)相扣的,一個細小的地方出現(xiàn)差錯,對于其他的相關(guān)聯(lián)的地方會有很大的影響。當然耐心也是必不可少的,基本上每天都會有許許多多形形色色的單據(jù),要把他們歸納整理、記賬審核等等,日復(fù)一日和數(shù)據(jù)打交道。但是,會計絕非簡單的錄入與輸出,它更多的是要對管理有所助益。在工作中不僅是要同技術(shù)、同設(shè)備打交道,更重要的是與人的交往。公司的成長氛圍比較輕松,工作環(huán)境也比較和諧。雖然,我偶在工作中出現(xiàn)點小差錯,領(lǐng)導(dǎo)和前輩們還是非常寬容,并且及時指出,悉心指
53、導(dǎo)。雖然,我本身的個性比較偏于內(nèi)向,各位同事還極易相處的。一個人的能力和態(tài)度很重要,而良好的人際關(guān)系能讓工作更加順利,讓自己有更多的收獲,對此我還需要多多的學(xué)習(xí)和鍛煉。總之,很高興也非常榮幸能加入到這個大家庭,感謝公司給予我這樣一個成長鍛煉的平臺,我也會珍惜這次機會,盡自己的一份心力。對自己所從事的出納工作已經(jīng)比較熟悉,兩個月試用期已經(jīng)過去。也能勝任這項工作。以前在會計師事務(wù)所做業(yè)務(wù)助理工作時,對出納的工作情況比較了解。而且在這兩個月里,公司總和會計的領(lǐng)導(dǎo)下,公司同仁的幫助下,新的崗位中,對本公司經(jīng)營模式和管理制度有了全新的認識和深入的學(xué)習(xí)。現(xiàn)對本職工作總結(jié)如下:一、一個人面對新的城市、新的工
54、作都有一個從生疏到熟悉及精通的過程,萬事開頭難,一個良好的心態(tài)虛心的積極的心態(tài)是干好一切工作的根本。剛開始的幾天是關(guān)鍵,于是努力把自己的心態(tài)調(diào)整到,以適應(yīng)新的環(huán)境、應(yīng)對新的工作挑戰(zhàn)。二、這期間辦理費用報銷(一)嚴格按照財務(wù)制度的要求?,F(xiàn)金、支票的收付業(yè)務(wù)。(二)每月第八個工作日按時作好單位職工的薪金發(fā)放。(三)及時登記現(xiàn)金、銀行存款日記帳,月末編制出納報告單。(四)填寫稅務(wù)申報表,工作也取得了一些成效。(五)完成財務(wù)負責(zé)人交待的工作。經(jīng)過兩個月的試用期。做起來卻難,以前的工作經(jīng)驗對我從事新的工作有一定的幫助,但很多事情還需要重新認識和體會,學(xué)習(xí)和實踐相互融合才能產(chǎn)出成果,成績的取得離不開單位領(lǐng)
55、導(dǎo)的耐心教誨和無形的身教,離不開公司同仁的關(guān)心和支持。三、會計應(yīng)具備的必須具備以下的基本要求:(一)學(xué)習(xí)、解和掌握政策法規(guī)和公司制度。發(fā)揮財務(wù)控制、監(jiān)督的作用。(二)學(xué)會制訂本職崗位工作內(nèi)部控制制度。(三)會計人員人員要有較強的安全意識。既要有內(nèi)部的保管分工,各負其責(zé),并相互牽制。以上是對本人兩個月工作的一些體會和總結(jié)。以后的工作和學(xué)習(xí)中我還將不懈的努力和拼搏。做好本職工作,與公司的發(fā)展同步。同時,要特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同仁在工作和生活中給予我支持和關(guān)心,這是對我工作的肯定和鼓舞,真誠的表示感謝!我自2019年到公司上班,這段時期在公司各同事的大力幫助與支持下,在其他人員的積極與配合下,我與
56、大家一道,團結(jié)一心,踏實工作,較好地完成了我負責(zé)的任務(wù),轉(zhuǎn)眼間我的試用期就過去了。下面我將這段時期我將自己的工作學(xué)習(xí)等情況簡單地做個總結(jié):一、嚴于律己,嚴格要求,遵章守紀自上班以來,我能嚴格要求自己,每天按時上下班,能正確處理家庭與公司的關(guān)系,從來不會因為私人原因耽誤正常工作;同時我也能很嚴格地服從公司的各項規(guī)定,從不搞特殊,也絕不提不合情理的要求;對公司的人員,不管普通工人還是經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo),我都能與他們搞好關(guān)系友好相處,不會陷入無原則的糾紛,有損團結(jié)的事不做,有損團結(jié)的話不說。二、盡職盡責(zé)履行好自己的工作職責(zé)我在公司主要從事財務(wù)工作,為此我從以下方面做了一些工作:(一)不斷學(xué)習(xí)。公司成立以來,因
57、為是試用期,所以只負責(zé)每月的帳務(wù)處理和財務(wù)報表的報送。自到公司正式上班后,我我不斷學(xué)習(xí)其他的工作內(nèi)容,特別是發(fā)票管理方面,和財務(wù)收支方面。(二)正確核算,按時結(jié)算,及時報送稅務(wù)相關(guān)報表。在日常財務(wù)工作中,我能嚴格按財務(wù)規(guī)定正確核算公司的經(jīng)營情況,按時結(jié)算有關(guān)帳務(wù),每月末及時將財務(wù)報表和納稅申報表報送稅務(wù)機關(guān),沒有因個人原因耽誤報送時間。(三)及時將財務(wù)狀況匯報于公司,積極為經(jīng)理當好參謀。每個月我都將公司的財務(wù)情況給公司經(jīng)理進行匯報,使經(jīng)理能及時了解、掌握公司的經(jīng)營狀況,對經(jīng)營中出現(xiàn)的問題我能及時提出合理化建議,發(fā)揮財務(wù)在公司經(jīng)營中的作用,為建立當好參謀和助手作用。另外,對其他人員在銷售、采購中有關(guān)不符合要求的做法,我也能及時提醒和指出。(四)認真負責(zé),積極配合稅務(wù)部門的稽查工作。10月初,稅務(wù)部門對我公司進行稽查,在這期間,我能積極配合,并加強和稽查人員的配合,發(fā)揮自己的優(yōu)勢,多與他們溝通,對存在的問題與他們交流,爭取他們的寬容,使公司的利益得到最大保護。三、存在的問題試用期間,取得了一定的成效,但與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距,主要是:自己來公司時間短,一些情況還不熟悉,尤其是對每個銷售人員的核算,工程部分和零售部分沒有明確劃分清楚,給銷售人員帶來了麻煩,同時也給公司對每個銷售人員完成任務(wù)的情況
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