西安醫(yī)學(xué)院臨時工考核暫行辦法

1、西安醫(yī)學(xué)院臨時工考核暫行辦法西醫(yī)發(fā)200843號一、指導(dǎo)思想：為加強對臨時用工的管理，規(guī)范對臨時用工的考核，充分調(diào)動臨時工的工作積極性和主動性，保證學(xué)校教學(xué)、科研、管理、后勤服務(wù)工作順利開展，根據(jù)中華人民共和國勞動合同法和西安醫(yī)學(xué)院臨時用工管理辦法的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我校實際，制定本辦法。二、考核原則：1、采取日常不定期考核和年度考核相結(jié)合的原則。 2、按各工種分類考核的原則。3、注重實績的原則。三、考核評估對象：除教學(xué)督導(dǎo)、外聘教師以外的全部臨時工。四、考核內(nèi)容：對臨時工的考核包括以下四個方面的內(nèi)容：思想品德、儀容儀表、勞動紀(jì)律和工作成效，滿分為100分，各項內(nèi)容所占分值為：1、思想品德（20分

2、）。2、儀容儀表（10分）。3、勞動紀(jì)律（30分）。4、工作成效（40分）。五、考核結(jié)果：1、日常不定期考核不定等級。2、年度考核確定等級，一般為合格（60分及以上）和不合格（60分以下）2個等級。對個別工作特別突出者，經(jīng)部門推薦（各部門可推薦1-2人），人事處審核，院長辦公會審定，可以定為優(yōu)秀，由學(xué)校一次性給予適當(dāng)獎勵。3、臨時工有下列情況之一者，學(xué)?？捎枰赞o退： 年度考核不合格者。無故遲到、早退、曠工等違反校紀(jì)校規(guī)者。一年內(nèi)累計請假10天以上者。給學(xué)校造成損失者。六、考核的組織實施和要求：不定期考核由各用工部門和人事處協(xié)同實施，可采取不定時間隨時現(xiàn)場檢查的方式，也可與學(xué)生交流，充分聽取學(xué)生

3、反響的方式?？己水?dāng)中，對當(dāng)時呈現(xiàn)的敬業(yè)愛崗場面，或涌現(xiàn)的先進感人事跡，要詳細(xì)記錄，用以激勵表揚。對發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)等問題也要及時詳細(xì)登記在卷，并且本人簽字證實，用以批評教育，糾正錯誤，也是年終考核結(jié)果的重要依據(jù)。不定期考核要專門記錄，專人負(fù)責(zé)，列入日常工作內(nèi)容，部門負(fù)責(zé)人、人事處每學(xué)期應(yīng)檢查1-2次不定期考核的實施情況。年度考核放在每年12月進行，采取考核表量化打分的形式開展，考核小組由用工部門抽調(diào)人員，人事處和臨時工代表組成，共同實施。考核結(jié)果報院長審批后，全校通報。七、本辦法由人事處負(fù)責(zé)解釋。八、本辦法自發(fā)布之日起施行。 人事處 2008年6月5日附表：1、西安醫(yī)學(xué)院臨時工考核結(jié)果匯總表2、各工

4、種量化考核表 2-1實驗員量化考核表 2-2輔導(dǎo)員量化考核表 2-3保潔員量化考核表 2-4 炊事員量化考核表 2-5 打字員量化考核表 2-6 公寓管理員量化考核表 2-7 基建工程人員量化考核表 2-8 駕駛員量化考核表 2-9 教室管理員量化考核表 2-10 教學(xué)設(shè)備管理員量化考核表 2-11 校衛(wèi)隊員量化考核表 2-12水、電工量化考核表 2-13 花、木工量化考核表 2-14 網(wǎng)絡(luò)管理員量化考核表 2-15 醫(yī)護人員量化考核表 2-16 圖書館管理員量化考核表西安醫(yī)學(xué)院臨時工考核結(jié)果匯總表用工部門 填報人 填報日期序 號姓 名崗 位 工 種年 度 考 核 結(jié) 果備 注12345678

5、91011121314151617181920用工部門意 見 部門領(lǐng)導(dǎo)簽章： 年 月 日備注注：此表一式兩份，人事處備案一份，用工部門留存一份。實驗員量化考核表用工部門 姓名 總分考核內(nèi)容考 核 標(biāo) 準(zhǔn)考核得分思想品德（20）1、遵紀(jì)守法，遵守職業(yè)道德規(guī)范，愛護公物。2、愛崗敬業(yè)，團結(jié)同事，虛心學(xué)習(xí)。3、與任課教師團結(jié)協(xié)作，配合默契，評價良好。4、學(xué)生公認(rèn)盡職盡責(zé)，評價良好。儀容儀表（10）1、工作期間不抽煙，不喝酒。2、穿戴整潔，上班時不穿拖鞋、頭發(fā)長短適中。勞動紀(jì)律（30）1、遵守勞動紀(jì)律，不遲到，不早退。2、有事請假（一年請假不得超過10天），無故遲到或早退超過3次辭退。工作成效（40）

6、日常工作及實驗室管理1、及時申報、領(lǐng)用實驗用品。2、了解儀器設(shè)備的性能、用途，掌握操作規(guī)程和使用方法。3、及時維護和保養(yǎng)實驗室設(shè)備、儀器。4、實驗室的儀器設(shè)備要有詳細(xì)登記，賬物卡齊全。5、保持準(zhǔn)備室、實驗室窗明臺凈，整潔衛(wèi)生。6、水電安全無隱患，劇毒藥品妥善保管。實驗準(zhǔn)備工作1、實驗用品準(zhǔn)備及時，夠用。2、實驗用品陳列擺放整齊有序。3、儀器設(shè)備完好，軟硬件齊全，可隨時啟用。4、試劑、藥品配制準(zhǔn)確。5、物盡其用，勤儉節(jié)約實驗教學(xué)1、提前10分鐘到崗，堅守崗位，及時解決問題。2、理解實驗?zāi)康摹⒃?、?nèi)容，掌握實驗技術(shù)，能夠獨立、正確、熟練的操作整個實驗過程。3、及時做好實驗課記錄。4、管理學(xué)生，保

7、證良好秩序，認(rèn)真指導(dǎo)，答疑，巡視。5、用品清點回收無丟失損壞。實驗室建設(shè)工作1、標(biāo)本擺放有序，便于查找。2、充實更新實驗，制作標(biāo)本、模型等。教改和科研1、積極參與實驗教學(xué)改革和科研。2、撰寫、發(fā)表論文。系部考核意見： 系（部）主任簽章： 年 月 日學(xué)校考核意見： 年 月 日注：此表一式兩份，人事處備案一份，用工部門留存一份。班主任量化考核表用工部門 姓名 總分考核項目考 核 標(biāo) 準(zhǔn)考核得分思想品德（20）1、遵紀(jì)守法，遵守職業(yè)道德規(guī)范，愛護公物。2、愛崗敬業(yè)，團結(jié)同事，虛心學(xué)習(xí)。3、學(xué)生公認(rèn)盡職盡責(zé)，評價良好。儀容儀表（10）1、工作期間不抽煙，不喝酒。2、穿戴整潔，上班時不穿拖鞋、頭發(fā)長短適

8、中。勞動紀(jì)律（30）1、遵守勞動紀(jì)律，不遲到，不早退。2、有事請假（一年請假不得超過10天），無故遲到或早退超過3次辭退。工作成效（40）1、能按照學(xué)校的各項規(guī)章制度，加強學(xué)生行為規(guī)范的管理，對學(xué)生中突發(fā)的事件能冷靜應(yīng)對。2、能向?qū)W生清楚轉(zhuǎn)達(dá)或解釋學(xué)校的有關(guān)文件要求或安排，與學(xué)生開會或個別談話時表達(dá)清晰明白，能理順學(xué)生教育與管理中的各種關(guān)系，贏得同學(xué)們的認(rèn)同和理解。3、在所負(fù)責(zé)班級中廣泛開展班風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)活動，積極指導(dǎo)學(xué)生開展校園文化活動及科技實踐活動。4、經(jīng)常深入學(xué)生中間，了解學(xué)生的情況，并針對學(xué)生的個性特點，認(rèn)真細(xì)致地進行思想政治教育及心理健康教育，為學(xué)生成長、成才提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。5、認(rèn)真組

9、織學(xué)生綜合測評及評先工作，指導(dǎo)學(xué)生參加勤工助學(xué)及申請國家助學(xué)貸款，軍訓(xùn)及對待新生入學(xué)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。6、認(rèn)真做好畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo)工作，為畢業(yè)生提供就業(yè)咨詢及服務(wù)。系部考核意見： 系（部）主任簽章： 年 月 日學(xué)?？己艘庖姡?年 月 日注：此表一式兩份，人事處備案一份，用工部門留存一份。保潔員量化考核表用工部門 姓名 總分考核內(nèi)容考 核 標(biāo) 準(zhǔn)考核得分思想品德（20）1、遵紀(jì)守法，遵守職業(yè)道德規(guī)范，愛護公物。2、工作態(tài)度端正、服務(wù)熱情。3、文明禮貌、態(tài)度和藹、熱心為師生服務(wù)。儀容儀表（10）1、工作期間不抽煙，不喝酒。2、穿戴整潔，上班時不穿拖鞋、頭發(fā)長短適中。勞動紀(jì)律（30）1、遵守勞動紀(jì)律，不

10、遲到，不早退。2、有事請假（一年請假不得超過10天），無故遲到或早退超過3次辭退。工作成效（40）1、保持道路無磚瓦，石塊，沙土等雜物。2、保持路面（包括臺階）清潔，無煙頭，紙屑，果皮，塑料袋等雜物。3、保持路邊水泥塊上面無雜物，水泥塊之間無任何雜草。4、保持綠化樹盤內(nèi)無任何廢棄物及干樹枝等雜物。5、保持草坪內(nèi)無紙屑，果皮，塑料袋等任何廢棄物。6、走廊及樓梯保持干凈，無痰跡、紙屑、煙灰、煙頭、沙土等雜物。7、垃圾筒、煙灰筒、滅火器（消火栓）、暖氣管道等公共物品保持清潔，扶手干凈無塵土。8、電梯保持清潔，無灰塵。9、玻璃潔凈，墻上無蜘蛛網(wǎng)。10、責(zé)任區(qū)無廢棄物。部門考核意見： 部門領(lǐng)導(dǎo)簽章： 年

11、 月 日學(xué)?？己艘庖姡?年 月 日注：此表一式兩份，人事處備案一份，用工部門留存一份。炊事員量化考核表用工部門 姓名 總分考核內(nèi)容考 核 標(biāo) 準(zhǔn)考核得分思想品德（20）1、遵紀(jì)守法，遵守職業(yè)道德規(guī)范，愛護公物。2、工作態(tài)度端正、服務(wù)熱情。3、文明禮貌、態(tài)度和藹、熱心為師生服務(wù)。儀容儀表（10）1、工作期間不抽煙，不喝酒。2、穿戴整潔，上班時不穿拖鞋、頭發(fā)長短適中。3、工作人員要做到指甲短無污垢，堅持勤洗澡，售熟食時使用工具。勞動紀(jì)律（30）1、遵守勞動紀(jì)律，不遲到，不早退。2、有事請假（一年請假不得超過10天），無故遲到或早退超過3次辭退。工作成效（40）嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生制度，做到室內(nèi)無蒼蠅、

12、無老鼠。2、做到地面、墻壁、灶臺、灶場、桌板、炊事機械等用具以及主、副食品等擺放整齊，清潔衛(wèi)生。3、嚴(yán)格執(zhí)行作息時間，按時開飯，在規(guī)定的開飯時間內(nèi)要保證師生就餐。4、離開廚房之前，對水電、衛(wèi)生、鍋爐等進行仔細(xì)認(rèn)真檢查，確保無安全隱患方可離開。5、不私自開小灶，在食堂內(nèi)煮食任何食品。部門考核意見： 部門領(lǐng)導(dǎo)簽章： 年 月 日學(xué)?？己艘庖姡?年 月 日注：此表一式兩份，人事處備案一份，用工部門留存一份。打字員量化考核表用工部門 姓名 總分考核內(nèi)容考 核 標(biāo) 準(zhǔn)考核得分思想品德（20）1、遵紀(jì)守法，遵守職業(yè)道德規(guī)范，愛護公物。2、工作態(tài)度端正、服務(wù)熱情。3、文明禮貌、態(tài)度和藹、熱心為師生服務(wù)。儀容儀

13、表（10）1、工作期間不抽煙，不喝酒。2、穿戴整潔，上班時不穿拖鞋、頭發(fā)長短適中。勞動紀(jì)律（30）1、遵守勞動紀(jì)律，不遲到，不早退。2、有事請假（一年請假不得超過10天），無故遲到或早退超過3次辭退。工作成效（40）努力鉆研業(yè)務(wù)，不斷提高業(yè)務(wù)水平和工作效率，打字無錯別字，布 局合理，美觀整齊，文印清晰，保證質(zhì)量。工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，接受學(xué)校工作，不講價錢，按時完成工作，不拖延時間。3、有創(chuàng)新意識，善于提合理化建議，高效使用學(xué)校設(shè)備，節(jié)約用材，節(jié)約用電。部門考核意見： 部門領(lǐng)導(dǎo)簽章： 年 月 日學(xué)?？己艘庖姡?年 月 日注：此表一式兩份，人事處備案一份，用工部門留存一份。公寓管理員量化考核表用工部門

14、 姓名 總分考核內(nèi)容考 核 標(biāo) 準(zhǔn)考核得分思想品德（20）1、遵紀(jì)守法，遵守職業(yè)道德規(guī)范，愛護公物。2、工作態(tài)度端正、服務(wù)熱情。3、文明禮貌、態(tài)度和藹、熱心為師生服務(wù)。儀容儀表（10）1、工作期間不抽煙，不喝酒。2、穿戴整潔，上班時不穿拖鞋、頭發(fā)長短適中。勞動紀(jì)律（30）1、遵守勞動紀(jì)律，不遲到，不早退。2、有事請假（一年請假不得超過10天），無故遲到或早退超過3次辭退。工作成效（40）1、積極宣傳、認(rèn)真執(zhí)行學(xué)生生活區(qū)管理工作規(guī)則，對違反者能進行及時批評教育或申報處罰。2、值班時不做私事。3、值班時能堅守崗位、不擅離職守。4、能認(rèn)真做好公寓的安全保衛(wèi)工作，認(rèn)真執(zhí)行門衛(wèi)制度，主動查詢來訪者證件、

15、履行登記手續(xù)。5、能主動對非規(guī)定時間進公寓的學(xué)生和熄燈關(guān)閉大門后歸宿者進行查詢，并登記和及時匯報。6、發(fā)現(xiàn)可疑情況，能及時向部門或?qū)W生處報告。7、能及時維修部門報告維修項目并做好維修記錄。8、每天能在自己職責(zé)范圍內(nèi)做好保潔工作。9、能做好宿舍區(qū)鑰匙工作，并作認(rèn)真記錄。10、能認(rèn)真執(zhí)行作息制度，按時熄燈、開關(guān)大門。11、認(rèn)真做好衛(wèi)生檢查工作。12、能在學(xué)校有關(guān)部門的協(xié)助下，認(rèn)真配合對公寓內(nèi)的違章用電、用火、管制械具檢查。13、工作態(tài)度積極認(rèn)真，能認(rèn)真完成學(xué)校布置的其他任務(wù)，自覺服從考核。部門考核意見： 部門領(lǐng)導(dǎo)簽章： 年 月 日學(xué)校考核意見： 年 月 日注：此表一式兩份，人事處備案一份，用工部門

16、留存一份。基建工程人員量化考核表用工部門 姓名 總分考核內(nèi)容考 核 標(biāo) 準(zhǔn)考核得分思想品德（20）1、遵紀(jì)守法，遵守職業(yè)道德規(guī)范，愛護公物。2、工作態(tài)度端正、服務(wù)熱情。3、文明禮貌、態(tài)度和藹、熱心為師生服務(wù)。儀容儀表（10）1、工作期間不抽煙，不喝酒。2、穿戴整潔，上班時不穿拖鞋、頭發(fā)長短適中。勞動紀(jì)律（30）1、遵守勞動紀(jì)律，不遲到，不早退。2、有事請假（一年請假不得超過10天），無故遲到或早退超過3次辭退。工作成效（40）1、執(zhí)行國家工程建設(shè)法律、法規(guī)及地方有關(guān)規(guī)定情況。2、施工準(zhǔn)備階段配合部門完成施工前的準(zhǔn)備工作，熟悉圖紙、設(shè)計、提出合理意見。3、施工階段隊本項目的工程質(zhì)量、進度進行控制

17、，搞好合同管理，協(xié)調(diào)各方關(guān)系。4、受聘的土建、安裝人員在非休假期間內(nèi)必須住宿在工地現(xiàn)場，不得脫崗。有事請假，得到部門許可后方可離開。5、不得收受工程的錢財、物品。6、工作踏實、勤懇、廉潔自律，不得與施工單位以及與有可能影響工程質(zhì)量、進度、投資等的相關(guān)單位串通、勾結(jié)損害學(xué)校利益。7、能夠堅持施工一線工作，必要時按照部門要求加班，毫無怨言。8、自覺加強安全防護意識，注意自身安全保護，安全上崗。部門考核意見： 部門領(lǐng)導(dǎo)簽章： 年 月 日學(xué)校考核意見： 年 月 日注：此表一式兩份，人事處備案一份，用工部門留存一份。駕駛員量化考核表用工部門 姓名 總分考核內(nèi)容考 核 標(biāo) 準(zhǔn)考核得分思想品德（20）1、遵

18、紀(jì)守法，遵守職業(yè)道德規(guī)范，愛護公物。2、工作態(tài)度端正、服務(wù)熱情。3、文明禮貌、態(tài)度和藹、熱心為師生服務(wù)。儀容儀表（10）1、工作期間不抽煙，不喝酒。2、穿戴整潔，上班時不穿拖鞋、頭發(fā)長短適中。勞動紀(jì)律（30）1、遵守勞動紀(jì)律，不遲到，不早退。2、有事請假（一年請假不得超過10天），無故遲到或早退超過3次辭退。工作成效（40）1、駕駛員必須遵守有關(guān)交通安全管理的規(guī)章規(guī)則，文明開車，不危險駕車。如因違反交通規(guī)則而發(fā)生事故的，駕駛員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)后果和責(zé)任。駕駛員酒后駕車或私自用車造成的一切違章或交通事故后果均由駕駛員本人承擔(dān)，并給予行政處罰。2、駕駛員應(yīng)愛惜車輛，平時要注意車輛的保養(yǎng)，經(jīng)常檢查車輛的主

19、要機件。每月對自己所開車輛進行檢修，確保車輛正常行駛，保持車輛的清潔。3、駕駛員發(fā)現(xiàn)所駕車輛有故障時要立即報告車隊長，并提出具體的維修意見。未經(jīng)批準(zhǔn)，不允許私自將車輛送廠維修，違者費用不予報銷。4、出車在外或出車歸來停放車輛，一定要注意停放在規(guī)定地點和位置。駕駛員離開車輛時，要鎖好保險鎖，防止車輛被盜。不準(zhǔn)私自用車。5、駕駛員對自己所開車輛的各種證件的有效性應(yīng)經(jīng)常檢查，出車時一定保證證件齊全。駕駛員因違章或證件不全被罰款的，罰款不予報銷。違章造成事故的由當(dāng)事駕駛員承擔(dān)責(zé)任和后果。6、駕駛員所有因公費用（停車費、過路費、加油、修理等等）必須以正式有效憑證作為報銷憑證，由駕駛員整理粘貼報銷憑證后交

20、管理人員審核簽字，方可報銷。部門考核意見： 部門領(lǐng)導(dǎo)簽章： 年 月 日學(xué)?？己艘庖姡?年 月 日注：此表一式兩份，人事處備案一份，用工部門留存一份。教室管理員量化考核表用工部門 姓名 總分考核內(nèi)容考 核 標(biāo) 準(zhǔn)考核得分思想品德（20）1、遵紀(jì)守法，遵守職業(yè)道德規(guī)范，愛護公物。2、工作態(tài)度端正、服務(wù)熱情。3、文明禮貌、態(tài)度和藹、熱心為師生服務(wù)。儀容儀表（10）1、工作期間不抽煙，不喝酒。2、穿戴整潔，上班時不穿拖鞋、頭發(fā)長短適中。勞動紀(jì)律（30）1、遵守勞動紀(jì)律，不遲到，不早退。2、有事請假（一年請假不得超過10天），無故遲到或早退超過3次辭退。工作成效（40）1、根據(jù)教學(xué)管理科的課表和作息時間

21、負(fù)責(zé)每日開教室門和設(shè)備，保證正常教學(xué)和自習(xí)。2、進行教室設(shè)備的日常保養(yǎng)和清潔工作，設(shè)備有故障能及時通知網(wǎng)絡(luò)中心。3、經(jīng)常檢查教室門窗、桌椅、燈的狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題能夠及時通知網(wǎng)絡(luò)中心。4、在上課時間和自習(xí)時間巡視所負(fù)責(zé)的教室，如設(shè)備不用，及時關(guān)閉，禁止學(xué)生使用多媒體設(shè)備。5、協(xié)助網(wǎng)絡(luò)中心完成教室設(shè)備的維護工作。6、工作時間負(fù)責(zé)教室設(shè)備的安全，如發(fā)生設(shè)備偷盜、破壞及時通知教務(wù)處和保衛(wèi)處。7、學(xué)生下課或下自習(xí)后，及時關(guān)好門窗和設(shè)備，充電器按時充電。部門考核意見： 部門領(lǐng)導(dǎo)簽章： 年 月 日學(xué)?？己艘庖姡?年 月 日注：此表一式兩份，人事處備案一份，用工部門留存一份。教學(xué)設(shè)備管理員量化考核表用工部門 姓

22、名 總分考核內(nèi)容考 核 標(biāo) 準(zhǔn)考核得分思想品德（20）1、遵紀(jì)守法，遵守職業(yè)道德規(guī)范，愛護公物。2、工作態(tài)度端正、服務(wù)熱情。3、文明禮貌、態(tài)度和藹、熱心為師生服務(wù)。儀容儀表（10）1、工作期間不抽煙，不喝酒。2、穿戴整潔，上班時不穿拖鞋、頭發(fā)長短適中。勞動紀(jì)律（30）1、遵守勞動紀(jì)律，不遲到，不早退。2、有事請假（一年請假不得超過10天），無故遲到或早退超過3次辭退。工作成效（40）1、根據(jù)教學(xué)管理科的課表和作息時間開關(guān)多媒體設(shè)備，保證正常教學(xué)。2、負(fù)責(zé)多媒體設(shè)備的日常保養(yǎng)、清潔和維護工作。3、根據(jù)教務(wù)處規(guī)定統(tǒng)一安排多媒體教室。教師加課、調(diào)課要用教室時，需教學(xué)管理科安排；非教學(xué)用多媒體教室由教

23、務(wù)處按學(xué)校規(guī)定安排。4、多媒體教室設(shè)備發(fā)生故障，及時調(diào)整教室并通知教室管理員，以保證教學(xué)。5、定期檢查多媒體教室的設(shè)備情況，保證設(shè)備正常工作。6、協(xié)助網(wǎng)絡(luò)中心完成多媒體教室設(shè)備的維護工作。7、工作時間負(fù)責(zé)機房的設(shè)備安全、日常維護和機房衛(wèi)生。部門考核意見： 部門領(lǐng)導(dǎo)簽章： 年 月 日學(xué)?？己艘庖姡?年 月 日注：此表一式兩份，人事處備案一份，用工部門留存一份。校衛(wèi)隊員量化考核表用工部門 姓名 總分考核內(nèi)容考 核 標(biāo) 準(zhǔn)考核得分思想品德（20）1、遵紀(jì)守法，遵守職業(yè)道德規(guī)范，愛護公物。2、工作態(tài)度端正、服務(wù)熱情。3、文明禮貌、態(tài)度和藹、熱心為師生服務(wù)。儀容儀表（10）1、工作期間不抽煙，不喝酒。2

24、、穿戴整潔，上班時不穿拖鞋、頭發(fā)長短適中。勞動紀(jì)律（30）1、遵守勞動紀(jì)律，不遲到，不早退。2、有事請假（一年請假不得超過10天），無故遲到或早退超過3次辭退。工作成效（40）1、保安員在受聘期間必須遵紀(jì)守法，認(rèn)真履行保安員崗位職責(zé)，工作積極主動，要求具有較強工作事業(yè)心和責(zé)任感。2、值班時必須做到著裝整潔大方，精神飽滿，按時交接班，不得遲到、早退、脫崗或私自頂崗。3、維護學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序，嚴(yán)格控制外來人員和車輛進入校園，實行來訪人員登記制度。4、加強校園巡邏，保證全校師生的生命和財產(chǎn)安全。5、值班時不看書報，不與他人閑談。部門考核意見： 部門領(lǐng)導(dǎo)簽章： 年 月 日學(xué)?？己艘庖姡?年 月

25、日注：此表一式兩份，人事處備案一份，用工部門留存一份。水、電工量化考核表用工部門 姓名 總分考核內(nèi)容考 核 標(biāo) 準(zhǔn)考核得分思想品德（20）1、遵紀(jì)守法，遵守職業(yè)道德規(guī)范，愛護公物。2、工作態(tài)度端正、服務(wù)熱情。3、文明禮貌、態(tài)度和藹、熱心為師生服務(wù)。儀容儀表（10）1、工作期間不抽煙，不喝酒。2、穿戴整潔，上班時不穿拖鞋、頭發(fā)長短適中。勞動紀(jì)律（30）1、遵守勞動紀(jì)律，不遲到，不早退。2、有事請假（一年請假不得超過10天），無故遲到或早退超過3次辭退。工作成效（40）1、及時檢修全校水、電路，保證全校正常用水、用電 ，遇到故障發(fā)生，必須在最短的時間內(nèi)趕到事故現(xiàn)場，并立即排除故障。2、負(fù)責(zé)教室、辦

26、公室及其它各處照明設(shè)備的安裝和維修工作。3、定期抄好全校用水電表度數(shù)，且無差錯。4、嚴(yán)格執(zhí)行安全用電制度及電工操作規(guī)程。 5、每天定時檢查校園內(nèi)的水電使用情況，并作好安全記載，對室內(nèi)外的電線、插座、燈頭、開關(guān)及其它電器設(shè)備，要經(jīng)常進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題要及時進行處理，嚴(yán)防發(fā)生觸電、失火等用電事故。6、無擅自向校外拉電現(xiàn)象。7、妥善保管水電工具和有關(guān)材料，做到帳物相符。需要購買有關(guān)材料，必須先報總務(wù)處審批。8、協(xié)助相關(guān)人員做好重大節(jié)目、集會、大型會議、大型活動的播音、擴音和錄像工作。9、每天按時檢查自來水管道、水龍頭、水箱、廁所等管道設(shè)施，保證正常使用。冬季要做好室內(nèi)外水管的防凍工作。10、遇到學(xué)校

27、重大活動或緊急情況時，必須服從總務(wù)處的工作安排。部門考核意見： 部門領(lǐng)導(dǎo)簽章： 年 月 日學(xué)校考核意見： 年 月 日注：此表一式兩份，人事處備案一份，用工部門留存一份?；?、木工量化考核表用工部門 姓名 總分考核內(nèi)容考 核 標(biāo) 準(zhǔn)考核得分思想品德（20）1、遵紀(jì)守法，遵守職業(yè)道德規(guī)范，愛護公物。2、工作態(tài)度端正、服務(wù)熱情。3、文明禮貌、態(tài)度和藹、熱心為師生服務(wù)。儀容儀表（10）1、工作期間不抽煙，不喝酒。2、穿戴整潔，上班時不穿拖鞋、頭發(fā)長短適中。勞動紀(jì)律（30）1、遵守勞動紀(jì)律，不遲到，不早退。2、有事請假（一年請假不得超過10天），無故遲到或早退超過3次辭退。工作成效（40）1、負(fù)責(zé)校園內(nèi)花

28、草樹木雜草的拔除。 2、負(fù)責(zé)校園內(nèi)花草樹木的松土、澆水、施肥工作。 3、負(fù)責(zé)校園內(nèi)花草樹木的修剪及對枯病枝、傷害枝等的修理。 4、負(fù)責(zé)校園內(nèi)花草樹木病蟲害的防治工作。5、包干校園內(nèi)木門、窗、櫥、柜的日常修理以及各類門鎖的安裝調(diào)換。6、窗簾箱架的安裝、修理，標(biāo)牌、招牌和門、窗、櫥、柜玻璃的修配。7、 木家具及教室課桌椅的日常修理和修復(fù)后的零星油漆。8、木工房周圍區(qū)域內(nèi)的場地清掃，防火器械的保管等方面的日常事務(wù)。9、加強日常巡視，力爭出修及時、師生滿意。部門考核意見： 部門領(lǐng)導(dǎo)簽章： 年 月 日學(xué)?？己艘庖姡?年 月 日注：此表一式兩份，人事處備案一份，用工部門留存一份。網(wǎng)絡(luò)管理員量化考核表用工部門 姓名 總分考核內(nèi)容考 核 標(biāo) 準(zhǔn)考核得分思想品德（20）1、遵紀(jì)守法，遵守職業(yè)道德規(guī)范，愛護公物。2、工作態(tài)度端正、服務(wù)熱情。3、文明禮貌、態(tài)度和藹、熱心為師生服務(wù)。儀容儀表（10）1、工作期間不抽煙，不喝酒。2、穿戴整潔，上班時不穿拖鞋、頭發(fā)長短適中。勞動紀(jì)律（30）1、遵守勞動紀(jì)律，不遲到，不早退。2、有事請假（一年請假不得超過10天），無故遲到或早退超過3次辭退。工作成效（40）1、根據(jù)網(wǎng)絡(luò)中心規(guī)定對設(shè)備進行管理、維護，保證正