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1、第4頁共4頁2022年保險法心得體會范文社會保險法的頒布實施,使我國社會保險制度發(fā)展全面進入法制化軌道,廣大勞動者有了維護自身社會保險權(quán)益的有力武器。社會保險法維護了群眾的參保權(quán),其中規(guī)定,用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費,非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。用人單位逾期仍未繳納或者補足社會保險費的,社會保險費征收機構(gòu)可以向銀行和其他金融機構(gòu)查詢其存款賬戶;并可以申請縣級以上有關(guān)行政部門作出劃撥社會保險費_決定。用人單位未足額繳納社會保險費且未提供擔保的,社會保險費征收機構(gòu)可以申請人民法院扣押、查封、拍賣其價值相當于應當繳納社會保險費的財產(chǎn),以拍賣所得抵繳社會保險費。這一規(guī)定直接
2、給一些參保率低的群體如農(nóng)民工、靈活就業(yè)者撐了腰。時下,不少企業(yè)特別是小企業(yè)存在逃避繳納社保費的現(xiàn)象,而很多農(nóng)民工、靈活就業(yè)者或是參保意識不強,或是為保飯碗忍氣吞聲。社會保險法以法律條文的形式明確作出了以上這些規(guī)定,一改過去社保費征收不夠“硬”的問題,是一個大突破。當然,社會保險是社會性的系統(tǒng)工程,在政策的制定、執(zhí)行等方面離不開相關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合。例如,在擴面征繳方面,需要稅務(wù)、工商部門提供幫助;在審計稽核方面,需要衛(wèi)生、民政、藥監(jiān)、公安等部門支持。以往由于缺乏社會保險方面的法律,社會保險經(jīng)辦機構(gòu)難以有效協(xié)調(diào)相關(guān)政府職能部門。如今地位明確鞏固后,如何有效協(xié)調(diào)相關(guān)部門展開工作,使社保經(jīng)辦機構(gòu)與相關(guān)
3、職能部門之間真正做到信息暢通、資源共享、協(xié)調(diào)配合,還需要各部門共同努力和協(xié)商。社會保險法規(guī)定,社會保險經(jīng)辦機構(gòu)應當及時、完整、準確地記錄參加社會保險的個人繳費和享受待遇的個_益記錄,定期將個_益記錄單免費寄送本人。2022年保險法心得體會范文(二)誠信是_市場經(jīng)濟的根本保證,是保險業(yè)樹立良好行業(yè)形象的前提條件?!爸亟ㄕ\信、誠信立業(yè)”是中國保險業(yè)面對“入世”做出的理性選擇,也是保險公司職業(yè)信念和社會責任感的重要體現(xiàn)。保監(jiān)會吳定富主席提出:“誠信是保險業(yè)的生命線”,“誠信是保險企業(yè)賴以生存發(fā)展的基石,也是保險從業(yè)人員能夠安身立命的前提”。因此,“誠信顯著改善”被列為了_年全國保險工作的八大目標之一
4、。經(jīng)過公司的誠_育活動的開展,我做為保險行業(yè)的一名員工,對誠_育基本教材保險法律法規(guī)誠信要求摘要)及有關(guān)法律法規(guī)進行了深入的學習了解,深刻領(lǐng)會了公司對誠_育工作的意義及具體要求,并通過自學及討論等方式,對照檢查自己的理解,樹立誠信經(jīng)營理念,總結(jié)教育學習心得如下:一、內(nèi)部管理誠信,營造良好氛圍在部門內(nèi)部,要注重把誠信原則引進管理實踐中,營造以誠相待、誠實守紀、開誠布公的人文環(huán)境,特別是在銷售團隊中營造“家”的和諧氣氛。(一)要營造公開公平公正的人事環(huán)境,這是誠信原則的延伸,也是誠信原則的具體體現(xiàn)。(二)要營造以誠相待的人際環(huán)境。對待員工工作要推心置腹、開誠布公,做到在思想上關(guān)心、工作上支持,在圍
5、繞公司整體利益的中心前提下,引導員工熱愛公司、忠于職守,力爭團隊在思想和行動上與公司的高度統(tǒng)一。(三)要營造以誠信為基礎(chǔ)的制度環(huán)境。把誠信原則貫徹到各項制度的建設(shè)當中,通過卓有成效的工作,形成人人尊重制度,人人遵守制度,人人維護制度的良好氛圍,使制度在誠信的沃土上成為公司共同的準則。二、員工教育誠信,筑牢思想根基把誠信思想深入貫徹到員工教育當中,為員工在思想上深深地打上誠信的烙印,讓誠信變成公司上下同心的自覺行動,從根本上做到保險行業(yè)的誠信經(jīng)營。(一)建立并推廣一套以誠信為核心的價值理念?!罢\信”作為一種基本道德規(guī)范,不僅是企業(yè)生存的動力源泉,也是企業(yè)寶貴的無形資產(chǎn)。(二)建立一套普及誠信理念
6、的教育機制。通過培養(yǎng)員工正確的人生價值取._ie_iebang.向和高尚的職業(yè)道德操守,強化誠信為本的價值理念,把員工的個人成長與公司的興衰榮辱有機結(jié)合起來,形成司興我榮、司衰我恥的誠信經(jīng)營、穩(wěn)健發(fā)展的積極氛圍。(三)建立一套誠信為優(yōu)的激勵措施。對秉持誠信者給予精神和物質(zhì)的獎勵,對破壞誠信及誤導、欺詐行為給予嚴厲處罰,在評選展業(yè)明星、服務(wù)明星、先進個人、先進_時,把是否誠信作為對一線展業(yè)人員重要的考核條件,采取定性、定量兩種辦法加大考核力度,培養(yǎng)誠實守信的良好展業(yè)風尚。三、客戶服務(wù)誠信,樹立企業(yè)形象“真誠面對客戶,真誠服務(wù)客戶”是保險公司長久發(fā)展的內(nèi)在要求,也是以人為本思想的重要體現(xiàn)。因此必須
7、把誠信原則貫徹到客戶服務(wù)的全過程,通過周到細致的服務(wù)體現(xiàn)誠實守信的服務(wù)理念。(一)售前要真誠理性地向客戶介紹保險產(chǎn)品,不但要介紹產(chǎn)品的優(yōu)點,也不能回避產(chǎn)品的弱點;不但要闡明客戶的權(quán)利,也要說清客戶的義務(wù),要把一個真實、完整的產(chǎn)品“和盤”托給客戶,讓客戶買得清楚、買得明白。(二)真誠地搞好售后服務(wù)(包括保全及理賠)。售后服務(wù)是保險服務(wù)最重要的階段,是集中展現(xiàn)公司實力、品牌和形象的最佳時機。(三)真誠地為客戶解決實際困難。在實際工作中,應做到有案必接,有險必出,有難必幫,有問必答,真心實意地幫助客戶排憂解難,體現(xiàn)公司真誠服務(wù)的人本理念。(四)真誠地改進服務(wù)質(zhì)量。要誠心的從客戶的立場出發(fā),在盡可能的條件下簡化服務(wù)流程及手續(xù),提高服務(wù)質(zhì)量及效率,增強員工服務(wù)意識及熱情,努力為客戶提供理性、周到
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