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1、有關(guān)月度工作計(jì)劃模板集錦5篇有關(guān)月度工作計(jì)劃模板集錦5篇時(shí)間就好像光陰似箭般的流逝,我們的工作又進(jìn)入新的階段,為了今后更好的工作發(fā)展,如今的你想必不是在做計(jì)劃,就是在預(yù)備做計(jì)劃吧。想學(xué)習(xí)擬定計(jì)劃卻不知道該請(qǐng)教誰(shuí)?下面是我精心整理的月度工作計(jì)劃5篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。月度工作計(jì)劃篇1為認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)文件精神,緊緊圍繞我縣“打造省、市一流縣市區(qū),實(shí)現(xiàn)四個(gè)華美回身戰(zhàn)略目的,以城市供水為核心,強(qiáng)力推進(jìn)供水基礎(chǔ)設(shè)備進(jìn)程。積極爭(zhēng)資立項(xiàng),加快第二水廠步伐,努力打造科學(xué)化、現(xiàn)代化供水環(huán)境。特?cái)M定下面計(jì)劃:一、認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)文件精神,竭盡全力完成縣委、縣政府交辦的各項(xiàng)工作任務(wù);二、制水550萬(wàn)立
2、方米;三、銷(xiāo)售水量242萬(wàn)立方米;四、引進(jìn)先進(jìn)制水檢測(cè)設(shè)備,確保水質(zhì)綜合合格率到達(dá)國(guó)家生活飲用水標(biāo)準(zhǔn);五、把握供水脈博,搶抓發(fā)展機(jī)遇。創(chuàng)新管理,爭(zhēng)資立項(xiàng)。提質(zhì)升級(jí)鳳凰山水廠,加大對(duì)老城區(qū)供水基礎(chǔ)設(shè)備的改造;進(jìn)一步完善供水網(wǎng)絡(luò)。全力抓好第二水廠建設(shè)和管網(wǎng)西擴(kuò)北延,南通東聯(lián)規(guī)劃工作,實(shí)現(xiàn)城區(qū)供水覆蓋率95%以上。六、堅(jiān)持以人為本,創(chuàng)造工作環(huán)境,提升福利待遇,引進(jìn)技術(shù)人才。七、堅(jiān)持“優(yōu)質(zhì)供水,文明效勞的工作理念,鼎力宏揚(yáng)“保姆式供水效勞精神,認(rèn)真履行供水安裝維修“二十四小時(shí)效勞制、重大維修“零點(diǎn)行動(dòng)效勞承諾。創(chuàng)新維修效勞機(jī)制,推行維修工資“零效勞費(fèi)制,進(jìn)一步提升供水社會(huì)形象。八、以縣城供水為中心,依
3、托鄉(xiāng)鎮(zhèn)改革打造永樂(lè)江鎮(zhèn)之契機(jī),將自來(lái)水覆蓋至永樂(lè)江鎮(zhèn)的五個(gè)片區(qū),努力實(shí)現(xiàn)“城鄉(xiāng)供水一體化。九、根據(jù)上級(jí)工作要求,將綜合治理、安全生產(chǎn)、計(jì)劃生育、黨風(fēng)廉政納入目的管理,實(shí)行季度績(jī)效考核,力爭(zhēng)以上四項(xiàng)工作跨入縣先進(jìn)行列。月度工作計(jì)劃篇2在今年的工作規(guī)劃中下面的幾項(xiàng)工作作為重要的工作來(lái)做:1)建立一支熟悉業(yè)務(wù),而相對(duì)穩(wěn)定的營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)。人才是企業(yè)最難得珍貴的資源,一切營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jī)都起源于有一個(gè)好的營(yíng)銷(xiāo)人員,建立一支具有凝聚力,合作精神的營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)是企業(yè)的根本。在明年的工作中建立一個(gè)和諧,具有殺傷力的團(tuán)隊(duì)作為一項(xiàng)重要的工作來(lái)抓。2)完善營(yíng)銷(xiāo)制度,建立一套明確系統(tǒng)的業(yè)務(wù)管理辦法。營(yíng)銷(xiāo)管理是企業(yè)的老浩劫問(wèn)題,營(yíng)銷(xiāo)人
4、員出差,見(jiàn)客戶處于聽(tīng)任自流的狀況。完善營(yíng)銷(xiāo)管理制度的目的是讓營(yíng)銷(xiāo)人員在工作中發(fā)揮主觀能動(dòng)性,對(duì)工作有高度的責(zé)任心,提升營(yíng)銷(xiāo)人員的主人翁意識(shí)。3)培養(yǎng)營(yíng)銷(xiāo)人員發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,總結(jié)問(wèn)題,不斷自我提升的習(xí)慣。培養(yǎng)營(yíng)銷(xiāo)人員發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,總結(jié)問(wèn)題目的在于提升營(yíng)銷(xiāo)人員綜合素質(zhì),在工作中能發(fā)現(xiàn)問(wèn)題總結(jié)問(wèn)題并能提出自己的看法和建議,業(yè)務(wù)能力提升到一個(gè)新的檔次。4)在地區(qū)市建立營(yíng)銷(xiāo),效勞網(wǎng)點(diǎn)。根據(jù)今年在出差經(jīng)過(guò)中碰到的一系列的問(wèn)題,約好的客戶忽然改變行程,毀約,車(chē)輛不在家的情況,使計(jì)劃好的行程被打亂,不能順利完成出差的目的。造成時(shí)間,資金上的浪費(fèi)。5)營(yíng)銷(xiāo)目的今年的營(yíng)銷(xiāo)目的最基本的是做到月月有進(jìn)帳的單子。根據(jù)公司下達(dá)的營(yíng)
5、銷(xiāo)任務(wù),把任務(wù)根據(jù)詳細(xì)情況分解到每月,每周,每日;以每月,每周,每日的營(yíng)銷(xiāo)目的分解到各個(gè)營(yíng)銷(xiāo)人員身上,完成各個(gè)時(shí)間段的營(yíng)銷(xiāo)任務(wù)。并在完成營(yíng)銷(xiāo)任務(wù)的基礎(chǔ)上提升營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jī)。我以為公司明年的發(fā)展是與全部公司的員工綜合素質(zhì),公司的指點(diǎn)方針,團(tuán)隊(duì)的建設(shè)是分不開(kāi)的。提升履行力的標(biāo)準(zhǔn),建立一個(gè)良好的營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)和有一個(gè)好的工作形式與工作環(huán)境是工作的關(guān)鍵。服裝督導(dǎo)工作重要內(nèi)容:客戶管理,貨品分析,店鋪擺設(shè),營(yíng)業(yè)員培訓(xùn)。服裝督導(dǎo)的5月工作職責(zé):1、跟進(jìn)每日店鋪數(shù)據(jù)上傳的精確性,及時(shí)性。2、貨品到貨信息,發(fā)布到各店鋪并跟進(jìn)配貨。3、對(duì)每日銷(xiāo)售與上月同期銷(xiāo)售數(shù)據(jù)進(jìn)行比照分析,對(duì)升降幅度較大的店鋪進(jìn)行單店分析其原因。4、對(duì)
6、無(wú)電腦的專(zhuān)柜每日進(jìn)行銷(xiāo)售錄入,下單配貨,并核實(shí)其配貨數(shù)量與其銷(xiāo)售,庫(kù)存能否合理,進(jìn)行正確下單。5、到店檢查相關(guān)工作,隨時(shí)了解店鋪情況。6、監(jiān)督、指點(diǎn)直營(yíng)店、加盟店的銷(xiāo)售;7、監(jiān)督公司各項(xiàng)政策在直營(yíng)店和專(zhuān)賣(mài)店的履行情況;8、協(xié)助行管科作好專(zhuān)賣(mài)店固定設(shè)備裝備工作;完成上級(jí)交給的各項(xiàng)調(diào)查任務(wù);9、編制市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告,確定調(diào)研項(xiàng)目;10、根據(jù)市場(chǎng)狀態(tài),提供科學(xué)有效的促銷(xiāo)方案;11、協(xié)助加盟商調(diào)查市場(chǎng)編寫(xiě)調(diào)查報(bào)告;12、協(xié)助招商人員調(diào)查加盟商背景資料;13、協(xié)助加盟商選擇店址并確定;14、指點(diǎn)、監(jiān)督加盟店裝修等事宜;協(xié)助加盟店的綜合培訓(xùn)。15、每周寫(xiě)工作總結(jié)和下周工作計(jì)劃,完成工作目的。16、對(duì)本月度進(jìn)行
7、工作總結(jié),寫(xiě)下月工作計(jì)劃月度工作計(jì)劃篇3收費(fèi)站個(gè)人工作計(jì)劃20 xx年一年工作中,我們收費(fèi)四班認(rèn)真貫徹落實(shí),管理處和管理所年度工作會(huì)議精神,嚴(yán)格遵照管理處和管理所各項(xiàng)規(guī)章制度,在所領(lǐng)導(dǎo)的支持和管理下,在全班團(tuán)結(jié)協(xié)作下,緊緊圍繞收費(fèi)中心任務(wù)和年度工作目的,截止到11月30日,收費(fèi)四班共完成通行費(fèi)收入3560295元,收發(fā)卡128103張,其中方露共完成通行費(fèi)收入1824105元,收發(fā)卡65229張,劉爽共完成通行費(fèi)收入1695665元,收發(fā)卡62422張。在響應(yīng)管理處百日稽察任務(wù)的號(hào)召下,堵漏增收,共查處逃費(fèi)車(chē)輛60起,共追繳逃費(fèi)金額7535元,力爭(zhēng)費(fèi)收創(chuàng)高。在全年工作中,認(rèn)真履行崗位職責(zé)。對(duì)工
8、作嚴(yán)格要求,堅(jiān)決履行領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)指導(dǎo),使班組各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn),現(xiàn)從以下幾個(gè)方面對(duì)全年工作做一個(gè)總結(jié)。1。遵章守紀(jì),細(xì)化工作目的。保道口通順。在20 xx年工作中,我班人員嚴(yán)格履行處各項(xiàng)規(guī)章制度,做到依法收費(fèi),嚴(yán)把收費(fèi)關(guān),做到應(yīng)收不漏應(yīng)免不征,對(duì)于各類(lèi)特情車(chē),如防訊車(chē),施工車(chē)等,嚴(yán)格查證,嚴(yán)格根據(jù)制度慎重放行。在收費(fèi)經(jīng)過(guò)中做到熱情周密,不卑不亢,不受司機(jī)誘惑、恫嚇、威脅,堅(jiān)持原則,文明效勞。我所固然車(chē)流量不大,但經(jīng)常有突發(fā)事件發(fā)生,例如因稱(chēng)重發(fā)生糾紛,要求少交費(fèi)免費(fèi)等,我們嚴(yán)格按政策規(guī)定履行,做到耐心解釋?zhuān)岳矸?,以情感人,正確客觀的處理問(wèn)題,防止矛盾激化。及時(shí)為司機(jī)解決一些困難。在節(jié)假日車(chē)流理
9、增大或有軍車(chē)車(chē)隊(duì)通過(guò)時(shí),迅速開(kāi)啟備用道,確?,F(xiàn)場(chǎng)通順無(wú)阻。在這一年里,我們無(wú)一起有理投訴,無(wú)一起違規(guī)違紀(jì)事件。2。抓稽察,出力提升堵漏增收能力今年我們?cè)谌ツ甑幕A(chǔ)上,繼續(xù)加大對(duì)逃費(fèi)車(chē)輛的打擊力度,響應(yīng)管理處的號(hào)召,加大對(duì)特權(quán)車(chē)。人情車(chē),超限超載車(chē),特情車(chē),十分是對(duì)于一些逃費(fèi)車(chē)輛的打擊力度,重點(diǎn)是假綠色通道車(chē)輛和各類(lèi)逃費(fèi)車(chē)輛。例于沖磅,跳磅,走s形,等已確認(rèn)的逃費(fèi)形式,側(cè)重加大打擊力度,嚴(yán)格把關(guān),并獲得了良好的成就,全年我們共查處逃費(fèi)車(chē)輛60起,另外就是嚴(yán)格控制綠色通道車(chē)輛操作流程,始終堅(jiān)持“一上報(bào),二驗(yàn)貨。三操作操作流程;對(duì)于特情車(chē)的核查突出嚴(yán)。實(shí)。細(xì),不斷優(yōu)化通行費(fèi)征收秩序和環(huán)境。在工作中,
10、我們不斷總結(jié)推廣打擊偷逃費(fèi)行為的各種經(jīng)歷體驗(yàn)方法。在工作中理論,并獲得良好的效果。3。抓效勞,樹(shù)形象,深化微笑京珠效勞去年我們講把微笑京珠當(dāng)作提升本身素質(zhì)的一個(gè)平臺(tái),今年我們?cè)诼男行诔兄Z的經(jīng)過(guò)當(dāng)中,的確取得了良好的效果,個(gè)人素質(zhì)得到質(zhì)的提升,我們?cè)诠ぷ髦?,積極創(chuàng)新效勞手段和方式,講話和氣不忘請(qǐng)字,稱(chēng)呼司乘不忘您字,履行政策不忘嚴(yán)字,微笑效勞不忘真字的文明效勞四字規(guī)語(yǔ),用無(wú)聲的微笑打造有聲的名片,在效勞司乘的經(jīng)過(guò)當(dāng)中,在承受司乘回報(bào)的同時(shí),我們深感本身的價(jià)值也得了一個(gè)很好的具體表現(xiàn)出和認(rèn)可,對(duì)于個(gè)別些司機(jī)的刁難,我們始終做到以理服人,心胸大度一點(diǎn),用無(wú)聲的微笑化解一次次的矛盾。堅(jiān)持實(shí)現(xiàn)路暢人和
11、的共同目的,通過(guò)開(kāi)展夏日送清涼。評(píng)選微笑明星等活動(dòng),不斷提升窗口效勞質(zhì)量。4。抓業(yè)務(wù),強(qiáng)素質(zhì),出力提升業(yè)務(wù)水平在平??臻e時(shí)間,開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng),學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),積極加入各類(lèi)業(yè)務(wù)競(jìng)賽,業(yè)余時(shí)間開(kāi)展各類(lèi)文體活動(dòng),強(qiáng)身健體,今年公司開(kāi)展看紅書(shū),寫(xiě)心得活動(dòng),我們積極加入,在看書(shū)的同時(shí),寫(xiě)下了心得,都感覺(jué)受益非淺。建了班組活動(dòng)室和班組博客,打造了平等互助的溝通平臺(tái)。在現(xiàn)場(chǎng)工作當(dāng)中處理突發(fā)事件時(shí)始終能鎮(zhèn)靜冷靜,在不違背規(guī)章的前提下,做到了機(jī)智靈敏、反應(yīng)迅速,堅(jiān)持車(chē)道通順。對(duì)各種特殊情況及時(shí)上報(bào)監(jiān)控,不斷提升自己處理問(wèn)題的能力。對(duì)各類(lèi)突發(fā)事件能夠及時(shí)排除,將處理辦法經(jīng)過(guò)記下來(lái),加強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)水平。在這一年工作中,
12、我們也存在很不足,如工作積極性不夠高,工作不夠踏實(shí),在特情操作處理能力上,還有待進(jìn)一步提升,在控制長(zhǎng)短款誤操作方面,工作細(xì)心水平還需進(jìn)一步加強(qiáng),工作責(zé)任心還需進(jìn)一步提升。非正常情況處理的不夠靈敏,還需要在以后的工作中不斷積累和總結(jié)經(jīng)歷體驗(yàn)。在新一年的工作中,我們將本著務(wù)實(shí)的態(tài)度,圍繞下面幾點(diǎn)做好來(lái)年工作1以工作為中心,搞好班組建設(shè)來(lái)年我們將緊緊圍繞收費(fèi)工作這個(gè)工作重心制訂了相應(yīng)班組工作計(jì)劃,并結(jié)合本身特點(diǎn),發(fā)掘潛力,細(xì)化工作,充足發(fā)揮“領(lǐng)導(dǎo)耳目,閣下手的作用,認(rèn)真履行本職工作,發(fā)揮每位同志的作用構(gòu)成一個(gè)有效的整體,平常多加強(qiáng)與班組人員的思想溝通,做到行動(dòng)思想一致,合理布置工作計(jì)劃,更好的完成工
13、作任務(wù)。2抓業(yè)務(wù)技能,協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)工作面對(duì)日益復(fù)雜的收費(fèi)環(huán)境,我們只要愈加努力的學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知道,積累和總結(jié)經(jīng)歷體驗(yàn),不斷提升自己處理各種突發(fā)事件和特情的能力對(duì)各類(lèi)收費(fèi)設(shè)備出現(xiàn)的故障如:停電,打印機(jī)卡紙,色帶更換,車(chē)道機(jī)死機(jī)等及時(shí)排除外,并將處理辦法經(jīng)過(guò)記錄下來(lái),積累自己專(zhuān)業(yè)知識(shí)。3深化“微笑京珠效勞理念我們將繼續(xù)開(kāi)展“微笑京珠活動(dòng)推進(jìn)效勞,做好文明效勞,樹(shù)立良好的窗口形象,爭(zhēng)當(dāng)“微笑明星,從提升本身素質(zhì)的角度做起,發(fā)自?xún)?nèi)心的為司乘效勞,不斷提升窗口效勞質(zhì)理,創(chuàng)新效勞內(nèi)容。使微笑服務(wù)真正深切進(jìn)入廣闊司乘。新的一年又是一個(gè)新的開(kāi)始,在新的一年中,我們將繼續(xù)努力,以積極的態(tài)度和豐滿的精神投入到新的一年工作
14、當(dāng)中,克制困難,再接再勵(lì),把各項(xiàng)工作推上一個(gè)嶄新的臺(tái)階。月度工作計(jì)劃篇4一、指點(diǎn)思想:全面貫徹黨的教育方針,全面提升教育教學(xué)質(zhì)量。以增進(jìn)全鄉(xiāng)小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)的教學(xué)管理水平的不斷發(fā)展,全鄉(xiāng)老師的教學(xué)水平的不斷發(fā)展和全鄉(xiāng)小學(xué)生素質(zhì)的不斷發(fā)展為目標(biāo)。在本學(xué)期重點(diǎn)抓好新課程的施行,努力開(kāi)創(chuàng)辦理優(yōu)質(zhì)教育,努力實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教學(xué)。二、工作思路:堅(jiān)持一個(gè)中心提升教學(xué)質(zhì)量;捉住兩個(gè)重點(diǎn)全面施行素質(zhì)教育,全面提升課堂教學(xué)效率;做好三篇文章加強(qiáng)教學(xué)慣例管理,努力在管的科學(xué),理的規(guī)范上做文章;加強(qiáng)教研教改工作,努力在教的科學(xué),改的規(guī)范上做文章;加強(qiáng)學(xué)生參與學(xué)習(xí)的經(jīng)過(guò)管理,繼續(xù)在探尋求索中高年級(jí)的“自立、合作、探究,低年級(jí)的“玩中
15、學(xué)的學(xué)習(xí)形式,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和理論能力,努力在學(xué)的科學(xué),習(xí)的高效上做文章。建立一支高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)精湛的老師隊(duì)伍,走學(xué)習(xí)、反思、總結(jié)之路。三、工作目的:1、學(xué)前班入學(xué)率達(dá)100%。2、小學(xué)生入學(xué)率達(dá)100%。3、小學(xué)生穩(wěn)固率達(dá)100%。4、小學(xué)生合格率達(dá)100%。5、畢業(yè)班升學(xué)率達(dá)100%。8、上級(jí)組織的各級(jí)各類(lèi)師生競(jìng)賽加入率達(dá)100%,力爭(zhēng)獲得優(yōu)秀名次。9、在教學(xué)管理、新課程改革、教研教改工作等方面力爭(zhēng)獲得好成就。10、小學(xué)畢業(yè)班的三率力爭(zhēng)達(dá)全縣農(nóng)村小學(xué)中上游水平。11、加強(qiáng)學(xué)籍管理,進(jìn)一步抓好普九工作。四、重要工作及保證辦法。一、加強(qiáng)教學(xué)慣例管理,向管的科學(xué)要質(zhì)量。第一:嚴(yán)把備、教、輔
16、、批教學(xué)慣例管理關(guān),堅(jiān)持把教學(xué)管理經(jīng)過(guò)落實(shí)到位。每月都要對(duì)老師的教學(xué)工程進(jìn)行細(xì)致的檢查,每次檢查后都要認(rèn)真地做好記錄記好成就,問(wèn)題,提出改良辦法并為老師打綜合評(píng)定分。擅長(zhǎng)總結(jié)反思工作,各項(xiàng)檢查都要定量定性公正公平地評(píng)價(jià)老師的工作,每月都要進(jìn)行總結(jié),充足調(diào)動(dòng)廣闊老師的工作積極性,為老師聘用奠定基礎(chǔ)。要把檢查評(píng)選工作成為教學(xué)經(jīng)過(guò)監(jiān)控的重要手段。要通過(guò)嚴(yán)格的管理,在量化管理的基礎(chǔ)上,實(shí)現(xiàn)質(zhì)的飛躍,真的做到向科學(xué)、高效、嚴(yán)格的管理要質(zhì)量。備課;在本學(xué)期所有任課老師人人撰寫(xiě)教案,根據(jù)老師年齡特點(diǎn)可分為兩種情況,7年教齡以上的老師可寫(xiě)簡(jiǎn)案,但課堂質(zhì)量不能下降,7年教齡下面的老師應(yīng)寫(xiě)詳案。每位老師都熟悉教材
17、的編寫(xiě)意圖,備課具體表現(xiàn)出“自立、合作、探究“和玩中學(xué)“低年級(jí)的教法備課參照(學(xué)科課堂教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)),使備課真正成為課堂教學(xué)效勞。第二:要嚴(yán)把課堂教學(xué)質(zhì)量關(guān),堅(jiān)持把老師會(huì)教,學(xué)生會(huì)學(xué),開(kāi)發(fā)智力、培養(yǎng)能力、提升課堂效率的標(biāo)準(zhǔn)要求落實(shí)到位。在小學(xué)推廣“自立、合作、探究、“玩中學(xué)的課堂教學(xué)形式,而且在各年級(jí)中具體表現(xiàn)出新課改落實(shí)三維教學(xué)目的。課堂教學(xué)重點(diǎn)看老師引導(dǎo)力度,學(xué)生參與水平,學(xué)生學(xué)習(xí)深度,知識(shí)把握廣度,知識(shí)運(yùn)用靈敏性,聽(tīng)、講、讀、寫(xiě)、提出問(wèn)題分析問(wèn)題、解決問(wèn)題能力等方面。在把好課堂教學(xué)質(zhì)量關(guān)方面通過(guò)兩個(gè)辦法來(lái)保證:一是每位老師都要學(xué)會(huì)(學(xué)科教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)),老師做到不備課不講課,要講課必需提早備課,做
18、好一切預(yù)備工作學(xué)生預(yù)習(xí)預(yù)備,教學(xué)教具預(yù)備等,盡量用(標(biāo)準(zhǔn))來(lái)完善課堂教學(xué)。二是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要堅(jiān)持聽(tīng)課,一是跟蹤聽(tīng)課,二是推門(mén)聽(tīng)課推門(mén)聽(tīng)課通過(guò)走進(jìn)課堂了解老師備課情況,了解教情和學(xué)情等情況,分析制約教學(xué)質(zhì)量提升的課堂上的重要因素,找準(zhǔn)解決課堂教學(xué)效率底的有利辦法,爭(zhēng)取在本學(xué)期人人的課堂教學(xué)效率都有明顯的提升,再也不出現(xiàn)因課堂教學(xué)效率底而影響教學(xué)質(zhì)量的情況出現(xiàn)。在老師中掀起相互學(xué)習(xí)相互請(qǐng)教的研究風(fēng)氣有需要的話學(xué)校要?jiǎng)?chuàng)造條件到其他學(xué)校學(xué)習(xí)經(jīng)歷體驗(yàn)。總之,各校要在提升課堂教學(xué)質(zhì)量上多做文章,死死盯住、緊抓不放,力求知識(shí)當(dāng)堂消化,問(wèn)題當(dāng)堂解決。通過(guò)以上辦法真正具體表現(xiàn)出向教的科學(xué)要質(zhì)量。第三:要嚴(yán)把教學(xué)質(zhì)量
19、檢測(cè)關(guān),堅(jiān)持章節(jié)把關(guān)跟蹤問(wèn)題的教學(xué)監(jiān)控經(jīng)過(guò)落實(shí)到位。首先定好考試形式,期末考試中心學(xué)校統(tǒng)一組織。其次做好各單元檢測(cè)內(nèi)容,通過(guò)檢測(cè)解決教學(xué)中存在的問(wèn)題,采用相應(yīng)對(duì)策,不段改良教和學(xué)的方法,進(jìn)而增進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提升。第四、要嚴(yán)把差生輔導(dǎo)關(guān),堅(jiān)持把面向全體,因材施教,大面積提升的培優(yōu)補(bǔ)差辦法落實(shí)到位。首先,任課老師要根據(jù)學(xué)生的平常表現(xiàn)和各次測(cè)試成就,查找出差生的原因。其次是制訂幫教輔導(dǎo)計(jì)劃,組建學(xué)習(xí)小組幫教小組,發(fā)揮幫教小組長(zhǎng)的作用,在全部教育教學(xué)經(jīng)過(guò)中,老師都要發(fā)揮學(xué)習(xí)小組的作用,使差生在同學(xué)的幫助下提升上來(lái)。再次是老師對(duì)差生采用優(yōu)先政策,即優(yōu)先調(diào)動(dòng)差生學(xué)習(xí)的積極性,優(yōu)先發(fā)問(wèn)差生,優(yōu)先修改差生作業(yè)。
20、總之,在老師和同學(xué)的共同幫助下使差生的成就盡快提升。第五、嚴(yán)把教研教改質(zhì)量關(guān),堅(jiān)持把改革與創(chuàng)新、質(zhì)量與效益同步落實(shí)到位。首先是在領(lǐng)導(dǎo)和老師中樹(shù)立科研興??蒲刑豳|(zhì)主要性和需要性的認(rèn)識(shí)。再次是廣闊老師人人確定教研課題,共同圍繞(自立、合作、探究)的大課題進(jìn)行研究,在教學(xué)經(jīng)過(guò)中就重視搜集資料,在學(xué)期末人人構(gòu)成教研材料,人人的教研水平都有一個(gè)提升。為了突出研究新課程,各學(xué)校校長(zhǎng)要率領(lǐng)課改老師探尋求索新課程,邊改革邊反思,各學(xué)校要在校內(nèi)設(shè)立課改信息專(zhuān)欄,每學(xué)期以學(xué)校為單位上交課改信息案例、反思。二、全面施行素質(zhì)教育,向素質(zhì)教育要質(zhì)量。1、課堂教學(xué)是素質(zhì)教育的主陣地,要本著“教學(xué)有法,教無(wú)定法,貴在得法的
21、原則,努力通過(guò)課堂教學(xué)實(shí)現(xiàn)全面發(fā)展,培養(yǎng)特長(zhǎng),培養(yǎng)能力,提升質(zhì)量的目的。要重視從四個(gè)方面培養(yǎng)學(xué)生的能力:一是在課堂教學(xué)中多給學(xué)生創(chuàng)設(shè)提出問(wèn)題的時(shí)機(jī),讓學(xué)生敢于提出問(wèn)題,擅長(zhǎng)分析問(wèn)題,培養(yǎng)解決問(wèn)題和識(shí)別是非的能力,具體表現(xiàn)出素質(zhì)教育的方向性;二是在課堂教學(xué)中均采?。ㄗ粤?、合作、探究)式的教學(xué)方法,重點(diǎn)培養(yǎng)學(xué)生的自立學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、探究式學(xué)習(xí)的方法,提倡學(xué)生自己能學(xué)會(huì)的老師就要引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì),提升學(xué)生把握基礎(chǔ)知識(shí)的能力具體表現(xiàn)出素質(zhì)教育的基礎(chǔ)性;三是在課堂教學(xué)中多給學(xué)生創(chuàng)新想象的時(shí)機(jī),培養(yǎng)學(xué)生賦予想象,永于創(chuàng)新的能力,具體表現(xiàn)出素質(zhì)教育的發(fā)展性;四是在課堂教學(xué)中多給學(xué)生創(chuàng)造動(dòng)手動(dòng)腦的時(shí)機(jī),培養(yǎng)學(xué)生動(dòng)
22、手動(dòng)腦,適應(yīng)生存環(huán)境的能力,具體表現(xiàn)出素質(zhì)教育的理論性。總之,在教育教學(xué)經(jīng)過(guò)中,要努力做到四個(gè)尋求:一是尋求合適學(xué)生心理和興趣喜好的教學(xué)方法;二是尋求有效鼓勵(lì)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性的教育方法;三是尋求對(duì)學(xué)生有效學(xué)習(xí)的理論和研究;四是尋求心育和德育協(xié)同教育的新路子。進(jìn)而由學(xué)會(huì)知識(shí)到學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)。2、強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí),圍繞教育教學(xué)質(zhì)量這個(gè)中心來(lái)施行素質(zhì)教育。要突陳舊的教育形式,側(cè)重解決教學(xué)方法滯后的問(wèn)題,各學(xué)校都要狠抓教育觀念的改變,結(jié)實(shí)樹(shù)立素質(zhì)教育的新理念,是老師由過(guò)去的課堂“主宰改變?yōu)橐詫W(xué)生為主體,老師是學(xué)生學(xué)習(xí)的支持者、鼓勵(lì)者、效勞者、點(diǎn)撥者和控制者,培養(yǎng)學(xué)生多方面能力。3、學(xué)校要努力創(chuàng)造施行素質(zhì)教育的寬松
23、空間和環(huán)境,為學(xué)生的天賦和潛能的充足開(kāi)發(fā)創(chuàng)造條件。首先是各學(xué)校都要上好音、體、美等課程,在課堂上培養(yǎng)學(xué)生的多方面素質(zhì);其次是各學(xué)校都要開(kāi)展藝體活動(dòng),使學(xué)生的個(gè)性和特長(zhǎng)得到健康發(fā)展;再次是在中心小學(xué)組建各種活動(dòng)隊(duì),全面開(kāi)展藝體活動(dòng)。最后是要開(kāi)放圖書(shū)室,班班建立圖書(shū)角,定期為學(xué)生發(fā)放圖書(shū)豐富學(xué)生的閱歷,學(xué)校要召開(kāi)一次以讀書(shū)為內(nèi)容的活動(dòng)??傊?,通過(guò)課內(nèi)外的各項(xiàng)有益的活動(dòng),來(lái)培養(yǎng)學(xué)生多方面的素質(zhì),真正來(lái)施行素質(zhì)教育。三、加強(qiáng)老師文化業(yè)務(wù)培訓(xùn),向老師素質(zhì)提升要質(zhì)量。本著“提升現(xiàn)有的,引進(jìn)急需的,培養(yǎng)將來(lái)的培訓(xùn)原則。首先從觀念抓起,人人樹(shù)立“為了做一名合格的人民老師,我要不斷學(xué)習(xí)充分自己的理念,徹底改變?cè)?/p>
24、來(lái)的讓我學(xué)的思想意識(shí),變成為了在教育改革大潮中永不落聘我要學(xué)習(xí)。其次是抓培訓(xùn)經(jīng)過(guò)抓起,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和老師要積極加入上級(jí)組織的各種培訓(xùn),做好記錄,培訓(xùn)后要在學(xué)校為全校老師輔導(dǎo)或做課講座。有需要在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)講座。積極加入鄉(xiāng)里組織的各種培訓(xùn)活動(dòng)。組織老師做好校級(jí)的培訓(xùn)工作。鼓勵(lì)老師根據(jù)自己的業(yè)務(wù)能力自學(xué),學(xué)校還要組織老師觀看新課程改革的錄象。學(xué)習(xí)要和反思結(jié)合起來(lái),多寫(xiě)學(xué)習(xí)心得和反思記錄。我們十分提出的是為了適應(yīng)教育的需要要在全體老師中大興學(xué)習(xí)信息技術(shù),進(jìn)而來(lái)輔助教學(xué)。總之,要通過(guò)網(wǎng)絡(luò)與遠(yuǎn)程教育組織老師參觀學(xué)習(xí)等多種形式,把先進(jìn)的教育思想,教育方法和辦學(xué)經(jīng)歷體驗(yàn)引進(jìn)我鄉(xiāng),來(lái)更新我們的教育觀念,提升領(lǐng)導(dǎo)和老
25、師的素質(zhì),增進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提升。四、加強(qiáng)信息化建設(shè),向先進(jìn)的教學(xué)質(zhì)量要質(zhì)量。五、加強(qiáng)幼兒教育,辦妥學(xué)前班。本學(xué)期在各學(xué)校繼續(xù)辦學(xué)前班。教育教學(xué)管理納入學(xué)校管理之中,每月都要對(duì)學(xué)前班工作進(jìn)行檢查指點(diǎn)。總之,要加強(qiáng)學(xué)前教育的規(guī)范建設(shè),加強(qiáng)學(xué)前教育制導(dǎo)、管理和監(jiān)督、提升教育水平。五、作好“普九工作。1、加大(義務(wù)教育法)的宣傳力度,努力提升全社會(huì)“普九意識(shí)。2、做好“普九數(shù)字統(tǒng)計(jì)工作,各種情況把握具體,數(shù)字填寫(xiě)精確無(wú)誤。3、努力做好流失生返校工作。4、加強(qiáng)學(xué)籍管理,按學(xué)籍管理方案嚴(yán)格管理。5、嚴(yán)格根據(jù)(學(xué)籍管理方案)的要求做好轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出和休學(xué)的工作。6、加強(qiáng)老師的師德建設(shè),不得因師德原因?qū)е聦W(xué)生輟學(xué)。六、做好檔案管理工作。七、加強(qiáng)規(guī)范辦學(xué)行為力度。各學(xué)校要嚴(yán)格履行國(guó)家課程、課時(shí)計(jì)劃和教學(xué)計(jì)劃,任課老師要進(jìn)一步明確崗位職責(zé),堅(jiān)決杜絕老師上班不帶教案,不備課就上課使用舊教案的現(xiàn)象發(fā)生。禁止亂發(fā)學(xué)習(xí)資料,搞題海戰(zhàn)術(shù)等不符合教學(xué)規(guī)律的做法。月工作運(yùn)行表九月:1、做好老師分工,明確老師工作職責(zé)和工作量。2、制訂(教學(xué)計(jì)劃和教研教改計(jì)劃。3、完成各種表冊(cè)的印刷工作。4、老師寫(xiě)好學(xué)科教學(xué)計(jì)劃。十月:1、定其他的計(jì)劃。2、組織備課。3、做好單元檢測(cè)。4、辦妥學(xué)習(xí)園地。十一月:1、組織兩次教研活動(dòng)。2、組織期中測(cè)試
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