質(zhì)檢員年終工作總結(jié)匯報大全七篇

1、質(zhì)檢員年終工作總結(jié)匯報大全七篇_質(zhì)檢員年末工作總結(jié)匯報 _年全市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作的總體要求是：深化學習貫徹黨的.、省第十次黨代會和市第十四次黨代會精神，圍繞服務(wù)“藍色經(jīng)濟區(qū)”進展戰(zhàn)略和“轉(zhuǎn)調(diào)創(chuàng)”大局，以提高經(jīng)濟增長質(zhì)量和效益為中心，穩(wěn)中求進，務(wù)實創(chuàng)新，大力實施質(zhì)量強市戰(zhàn)略，全面落實企業(yè)主體責任，打牢質(zhì)量基礎(chǔ)，完善質(zhì)量監(jiān)管，推動質(zhì)量進展，為全市經(jīng)濟持續(xù)健康進展作出新貢獻。根據(jù)這一要求，_年全市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作要把握以下要點。 一、深化實施質(zhì)量強市戰(zhàn)略，服務(wù)全市“轉(zhuǎn)調(diào)創(chuàng)”大局 1.推動實施質(zhì)量強市戰(zhàn)略。貫徹落實國務(wù)院質(zhì)量進展綱要(_年)和省政府關(guān)于貫徹國務(wù)院實施質(zhì)量強省戰(zhàn)略的看法，樂觀推動市政府頒

2、布實施市質(zhì)量進展規(guī)劃_-_年，抓好規(guī)劃精神的貫徹落實。樂觀組織市長質(zhì)量獎獲獎企業(yè)和個人學習新版卓越績效評價準則，做好省長質(zhì)量獎的培育工作。進一步完善市市長質(zhì)量獎評比工作，做好召開第三屆市長質(zhì)量獎頒獎會議的有關(guān)工作，樂觀開展第四屆市長質(zhì)量獎評比工作。推動名牌企業(yè)采納卓越績效管理模式，樂觀爭創(chuàng)市長質(zhì)量獎。 2.加強宏觀質(zhì)量管理工作。強化企業(yè)質(zhì)量主體作用，嚴格企業(yè)質(zhì)量平安主體責任，引導大中型企業(yè)領(lǐng)先設(shè)立“首席質(zhì)量官”制度。大力實施質(zhì)量提升工程，提高質(zhì)量總體水平。利用全省產(chǎn)品質(zhì)量指標數(shù)據(jù)信息采集系統(tǒng)，仔細分析企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量狀況，提高質(zhì)量狀況分析報告的編寫質(zhì)量，為政府決策供應(yīng)參考。深化推動名牌戰(zhàn)略，發(fā)揮品

3、牌引領(lǐng)帶動作用，服務(wù)經(jīng)濟進展“轉(zhuǎn)調(diào)創(chuàng)”大局。引導企業(yè)推行ISO9000等質(zhì)量管理方式，建立健全質(zhì)量管理體系，深化企業(yè)調(diào)查討論，了解名牌培育企業(yè)有關(guān)狀況，做好名牌名目爭取和名牌爭創(chuàng)工作。樂觀開展創(chuàng)建省優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品生產(chǎn)基地工作，著力抓好文登特種皮毛養(yǎng)殖加工等基地內(nèi)企業(yè)的質(zhì)量基礎(chǔ)工作。 二、強化技術(shù)基礎(chǔ)建設(shè)，提高經(jīng)濟增長質(zhì)量和效益 3.深化實施標準化戰(zhàn)略。加快現(xiàn)代農(nóng)業(yè)標準體系建設(shè)，深化國家級農(nóng)業(yè)標準化示范區(qū)工作，加大實施力度，確保2個國家級農(nóng)業(yè)標準化示范區(qū)順當通過國家標準委驗收。樂觀開展國家標準、行業(yè)標準及地方標準制修訂，促進企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新。開展標準化良好行為企業(yè)的創(chuàng)建工作，提升企業(yè)競爭實力。推動國家級服

4、務(wù)標準化試點建設(shè)，確保劉公島景區(qū)順當通過國家標準委驗收。加強對新立項的3個國家級服務(wù)標準化項目建設(shè)的指導，帶動省級試點項目上層次。 4.加強計量管理和服務(wù)。完善加油機、電子計價秤等重點計量器具的計量風險評估和預警機制，組織熱量表等人民生活親密相關(guān)計量器具和5種產(chǎn)品定量包裝商品凈含量的專項整治和監(jiān)督抽查，加大計量執(zhí)法力度，強化執(zhí)法推動作用。組織落實重點用能單位能源計量審查規(guī)范，完成50名企業(yè)能源計量人員培訓和4家企業(yè)現(xiàn)場審查工作；加強省重點用能企業(yè)能源計量信息平臺應(yīng)用，完善列入省千家重點用能企業(yè)檔案；連續(xù)在重點用能企業(yè)推行能源計量示范活動；加強能效標識監(jiān)督。組織落實省局計量技術(shù)服務(wù)平臺建設(shè)規(guī)劃，

5、樂觀推動計量技術(shù)機構(gòu)增建計量標準，完成縣級計量技術(shù)機構(gòu)力量達標，推動我市計量技術(shù)力量進展。 5.提高認證工作有效性。圍繞產(chǎn)業(yè)集群的建設(shè)和龍頭企業(yè)的培育工作，重點組織好質(zhì)量管理體系等認證制度的宣貫和實施。加強對資質(zhì)認定試驗室的監(jiān)管，組織好對19家試驗室的監(jiān)督工作和微生物、室內(nèi)空氣中甲醛等項目的力量驗證工作。落實3C認證產(chǎn)品認證機構(gòu)和生產(chǎn)企業(yè)的責任，組織開展重點產(chǎn)品監(jiān)督抽查和專項整治。做好有機認證產(chǎn)品的監(jiān)管，重點查處虛假認證、冒用認證標志等違法違規(guī)行為。組織開展一次強制性產(chǎn)品認證、自愿性認證企業(yè)和試驗室的專項檢查。 三、加強質(zhì)量平安監(jiān)管，提高質(zhì)量平安總體水平 6.扎實開展食品平安監(jiān)管。落實食品生產(chǎn)

6、企業(yè)質(zhì)量平安主體責任，扎實做好乳制品企業(yè)主動報告工作，全市乳制品企業(yè)主動報告工作掩蓋率達到100%。加大監(jiān)督檢查工作力度，著重加強乳制品、水產(chǎn)加工品、肉制品、食用植物油、酒類、調(diào)味品、食品添加劑等7類產(chǎn)品生產(chǎn)企業(yè)原輔料查驗環(huán)節(jié)的監(jiān)督力度，督促企業(yè)規(guī)范使用食品添加劑。大力開展抽樣檢驗和風險監(jiān)測工作，全年完成檢驗、監(jiān)測任務(wù)達940批次以上。強化對承檢機構(gòu)和后處理工作的檢查考核，進一步提高抽檢工作質(zhì)量。加強食品平安輿情監(jiān)測和風險排查，準時消退食品平安隱患。對行業(yè)性、區(qū)域性食品平安問題和“潛規(guī)章”集中專項整治。親密關(guān)注食品平安突發(fā)大事，依法依規(guī)組織應(yīng)急處置，不斷提高快速反應(yīng)力量。加強食品監(jiān)管人員和食品

7、從業(yè)人員培訓，市級培訓完成230人次。 7.提升特種設(shè)備平安監(jiān)察水平。樂觀開展“平安生產(chǎn)基層基礎(chǔ)提升年”活動，深化貫徹省生產(chǎn)經(jīng)營單位平安生產(chǎn)主體責任規(guī)定，落實特種設(shè)備生產(chǎn)、使用單位平安主體責任。開展液化石油氣鋼瓶充裝站、檢驗站專項整治，為下一步實施氣瓶電子信息化管理打下基礎(chǔ)。強化電梯維保單位的監(jiān)督管理，提高維保質(zhì)量。抓好節(jié)能監(jiān)管工作，完成工業(yè)鍋爐的節(jié)能檢測目標和任務(wù)，引導企業(yè)進行節(jié)能改造。 8.加強產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督工作。深化推行企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量分類監(jiān)管制度，依據(jù)分類等級，對企業(yè)實施監(jiān)督檢查。、開展電線電纜、化肥、水泥、建筑防水卷材、塑料管材、汽車剎車片、危急化學品及危急化學品包裝物等八類產(chǎn)品質(zhì)量提升活

8、動，根據(jù)“發(fā)覺問題-綜合整治-幫扶提高”的途徑提升產(chǎn)品質(zhì)量。抓好產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督抽查不合格企業(yè)后處理工作。仔細實施不合格企業(yè)約談制度，督促企業(yè)有效落實產(chǎn)品質(zhì)量平安主體責任，實行有效整改措施，提高產(chǎn)品質(zhì)量水平。加強機動車安檢機構(gòu)檢驗資格許可后續(xù)監(jiān)管工作。對全市機動車安檢機構(gòu)開展專項監(jiān)督檢查，進一步規(guī)范機動車平安技術(shù)檢驗行為。 9.加大行政執(zhí)法工作力度。深化區(qū)域整治和重點產(chǎn)品專項執(zhí)法，重點辦好倍受.關(guān)注、事關(guān)國計民生、涉及人體健康和人身、財產(chǎn)平安的案件。拓寬執(zhí)法工作領(lǐng)域，全面履行質(zhì)監(jiān)職責。嚴格辦案流程，全面提高辦案質(zhì)量。深化推動12365熱線建設(shè)，提高風險識別和沖突化解的有效性。全面加強全市稽查隊伍正

9、規(guī)化建設(shè)，形成分工明確、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、上下聯(lián)動的質(zhì)監(jiān)執(zhí)法工作機制。 10.加強纖維及纖維制品質(zhì)量監(jiān)督管理。切實履行監(jiān)督和檢驗職能，做好絮用纖維制品質(zhì)量監(jiān)督管理工作，確保全市纖維質(zhì)量平安。做好纖維質(zhì)量行政執(zhí)法工作，確保不出現(xiàn)區(qū)域性、系統(tǒng)性的質(zhì)量問題。努力提高檢驗力量和水平，為纖維企業(yè)和紡織品企業(yè)做好技術(shù)服務(wù)，全力推動我市纖維產(chǎn)業(yè)健康進展。 11.深化做好行政許可工作。進一步健全行政許可工作機制，優(yōu)化特種設(shè)備作業(yè)人員、計量檢定員許可網(wǎng)上審批工作流程，做好本局行政許可系列工作制度的制、修訂工作。完善行政許可網(wǎng)上審批平臺應(yīng)用，做好特種設(shè)備作業(yè)人員、計量檢定員行政許可網(wǎng)上審批系統(tǒng)的全面應(yīng)用工作；強化對網(wǎng)上審

10、批系統(tǒng)統(tǒng)計、查詢、監(jiān)督功能的使用培訓。以強化培訓、細化工作流程、規(guī)范窗口管理制度為重點，深化推動窗口服務(wù)標準化建設(shè)，促進窗口服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)形象再提升。全面推行審批事項統(tǒng)一登記工作，將本局行政審批窗口全部事項全部納入市級電子審批系統(tǒng)，實行統(tǒng)一登記辦理，協(xié)作審批中心討論解決本局獨立審批系統(tǒng)與市級電子審批系統(tǒng)的連接問題，真正實現(xiàn)省、市兩級電子效能監(jiān)察。 四、大力加強技術(shù)力量建設(shè)，為全市經(jīng)濟進展供應(yīng)有力支撐 12.加強檢驗檢測體系建設(shè)。加強技術(shù)服務(wù)平臺建設(shè)工作，抓好國家質(zhì)檢中心、省質(zhì)檢中心及市縣兩級技術(shù)機構(gòu)建設(shè)。通過實施中心分類動態(tài)管理，建立準入、監(jiān)督及退出機制，扎實提升市縣兩級中心的技術(shù)把關(guān)力量、科

11、技創(chuàng)新力量和自我進展力量。樂觀做好檢驗檢測體系建設(shè)，實施質(zhì)檢系統(tǒng)檢驗檢測機構(gòu)力量達標考核機制，完成各技術(shù)機構(gòu)基礎(chǔ)力量建設(shè)達標工作。 13.加大科研創(chuàng)新的力度。樂觀參加科技研發(fā)、科研攻關(guān)活動，加強基礎(chǔ)討論、前沿技術(shù)討論、公益技術(shù)討論，重點開展保障三個平安、應(yīng)用化檢測技術(shù)、質(zhì)監(jiān)軟科學等方面的科研課題，爭取省部級、地方級科技立項及科技成果。 14.加大信息化建設(shè)推動力度。樂觀做好科技信息技術(shù)平臺系統(tǒng)的數(shù)據(jù)錄入、上報工作。 五、加強自身建設(shè)，提高依法行政水平 15.加強黨的建設(shè)。樂觀組織開展學習.精神主題實踐活動，把.的理論成果轉(zhuǎn)化為推動事業(yè)進展的強大動力，仔細組織理論學習，統(tǒng)一黨員干部的思想，訓練引

12、導各級黨組織和黨員堅決維護.和省委、市委的權(quán)威，確保政令暢通，全面加強黨的政治建設(shè)、組織建設(shè)、隊伍建設(shè)。深化開展“效能年”主題實踐活動，連續(xù)做好黨員領(lǐng)導干部點評活動。連續(xù)做好“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，仔細組織開展承諾、踐諾活動。進一步加強精神文明建設(shè)和和諧機關(guān)建設(shè)，細心組織好慶祝建黨_周年紀念活動，抓好黨務(wù)公開工作，仔細組織開展群團活動，踴躍參與文明城市創(chuàng)建活動，開展志愿服務(wù)活動，增加黨組織的統(tǒng)領(lǐng)力量。 16.加強法制建設(shè)。樂觀開展依法行政示范單位創(chuàng)建活動，制訂創(chuàng)建活動實施方案，仔細抓好落實。加強法制監(jiān)督，仔細落實行政執(zhí)法責任制，深化開展“和諧執(zhí)法，陽光辦案”實踐活動，完善行政懲罰和行政強制措

13、施工作程序，規(guī)范行政懲罰自由裁量行為。開展行政案卷定期評查，促進行政執(zhí)法工作質(zhì)量的不斷提高。規(guī)范行政復議和行政應(yīng)訴工作，完善工作程序，提高行政復議和行政應(yīng)訴工作水平。抓好普法宣揚訓練，仔細實施法制宣揚訓練第六個五年規(guī)劃。加強法制培訓工作，提升行政執(zhí)法隊伍的綜合素養(yǎng)和水平。 17.加強黨風廉政建設(shè)。連續(xù)抓好廉政風險防范管理活動和運用科技手段預防腐敗活動。連續(xù)開展廉政文化建設(shè)活動，開展一把手上黨課活動，組織干部職工參觀警示訓練基地和收看警示訓練片。抓好領(lǐng)導干部廉潔自律，不斷夯實廉潔從政的思想道德基礎(chǔ)，筑牢拒腐防變的思想道德防線。加強機關(guān)和領(lǐng)導干部作風建設(shè)，加強對貫徹落實廉政準則及厲行勤儉節(jié)省、反對

14、鋪張鋪張等規(guī)定的監(jiān)督檢查。深化機關(guān)作風建設(shè)年活動，加強行政許可工作的監(jiān)督和效能監(jiān)察，加大行風走訪力度，高度重視行風熱線及投訴舉報工作，改進工作作風，親密聯(lián)系群眾，著力解決損害群眾利益的突出問題，加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)，開展紀檢監(jiān)察干部業(yè)務(wù)培訓，提高紀檢監(jiān)察機構(gòu)促進質(zhì)監(jiān)事業(yè)科學進展的力量。連續(xù)仔細貫徹執(zhí)行省局關(guān)于進一步加強基層行風建設(shè)的看法，以優(yōu)良的服務(wù)、清廉的作風，扎實的工作，樹立質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)良好.形象。 18.加強機關(guān)內(nèi)部建設(shè)。全面推動質(zhì)量管理體系建設(shè)，仔細做好績效管理工作。搞好上傳下達，做好綜合協(xié)調(diào)，加強應(yīng)急值守，大力提高機關(guān)工作質(zhì)量。全面做好行政后勤節(jié)能、車輛管理等工作。進一步改進文風會風

15、，厲行勤儉節(jié)省，不搞形式主義，狠抓工作落實。 19.加強質(zhì)監(jiān)文化建設(shè)。深化開展以“細心、精細、精準、精益求精”為核心內(nèi)容的質(zhì)監(jiān)文化建設(shè)，不斷豐富拓展質(zhì)監(jiān)文化內(nèi)涵。緊緊圍繞市局中心工作，加強挖掘閱歷、總結(jié)典型工作，加強正面宣揚和輿論引導，展現(xiàn)質(zhì)監(jiān)形象。加強工作調(diào)研，提升質(zhì)監(jiān)工作質(zhì)量和實效。 質(zhì)檢員年終工作總結(jié)匯報【篇二】 很快一年的工作又結(jié)束了，這一年是個勞碌又充實的一年，可以將自己在學校里學到的理論學問運用于工作實踐當中，在這一年里，有困難也有收獲，工作中有時候會遇到一些麻煩的問題，在領(lǐng)導的指導下，通過逐步實踐，解決問題，提高了自身力量，積累了閱歷。下面是我對自己工作的一些總結(jié)： 一、在工作態(tài)

16、度上 無論在工作還是生活當中，我始終信任一份耕耘，一份收獲，所以我始終在努力，不斷努力學習，不斷努力工作。喜愛自己本職工作能夠正確仔細對待每一項工作，工作投入，按時出勤，有效利用工作時間，堅守崗位。工期緊，人員少，任務(wù)繁多，能夠做到跟班作業(yè)，保證按時完成檢驗任務(wù)，保證工程檢驗暢通，表現(xiàn)出我們試驗人員責任心強，發(fā)揚了我們試驗人員連續(xù)工作、吃苦耐勞精神。 二、在詳細工作中 我所從事的工作主要是對一些工程土建類材料（水泥、砂、石子、鋼材、磚等）及成品（鋼筋焊件、混凝土試塊等）進行試驗、檢驗；參加進行混凝土協(xié)作比試配檢驗；對攪拌站混凝土的攪拌進行監(jiān)督控；對現(xiàn)場混凝土及回填土進行掌握工作等。 我剛參與工

17、作時首先接觸到的是回填土檢驗，回填土雖然單一、枯燥，一般人覺得那不就是墊點兒土，有什么好做的，但我干了一段時間，其實并不是那么簡潔：從土的材料要求開頭，土壤擊實定下，它的掌握指標；什么部位需要回填土，什么部位需要回填砂石或者是3：7灰土都要有技術(shù)指標掌握；回填機具的選用；回填之前條件是否具備？地下混凝土基礎(chǔ)強度是否達到規(guī)定要求，土的材料選用，密實度要求，虛鋪厚度及壓實系數(shù)是否已確定，回填夯實達不到要求，那就要造成塌方，下沉，甚至帶來更大的危害。所以在后來漸漸接觸的其他材料檢驗前，在我心中已奠定干什么事情都不是那么簡單，不容一絲模糊。 間續(xù)的在試驗室接觸更多的項目檢驗，明確了工作程序，在詳細工作

18、中形成了一個比較清楚的工作思路，能夠順當?shù)拈_展工作，并嫻熟圓滿的完成本職工作。 一對原材料的掌握：凡進入現(xiàn)場的原材料，每批都應(yīng)出具生產(chǎn)廠家的質(zhì)量保證書、檢驗合格證，每批次的原材料都應(yīng)按規(guī)定的數(shù)量進行檢驗。 對于水泥，在使用散裝水泥倉時，不同廠家、不同品種、不同標號的水泥嚴禁混用。在使用袋裝水泥時，應(yīng)有防護隔潮措施，避開水泥受潮結(jié)塊。對于存放超過三個月的水泥在使用時，應(yīng)提前與試驗室聯(lián)系，對水泥的實際標號進行二次復查。 砂石中不得含雜異物、煤屑等。尤其是不能混白灰。當發(fā)覺原材料與樣品不符或特別時，應(yīng)與試驗室聯(lián)系，準時處置。為了不影響施工進度，全部進廠原材料都必需準時托付試驗，對水泥試驗采納3d強度

19、和28d強度，鋼材、砂、石等在試驗室接受托付后二十四小時內(nèi)出具試驗報告。全部需要檢驗的材料必需由試驗室出具試驗合格報告后才可使用。既先檢驗，后使用的原則，否則視為不合格品。禁止在工程中使用。 二對于回填土的掌握：回填土的施工之前，施工部門應(yīng)照實的填寫回填土托付單，設(shè)計圖紙有要求的按圖紙要求施工。沒有要求的按國家規(guī)范執(zhí)行?；靥钔潦┕みx擇的土料含水率要求最佳?；靥钔撩繉拥匿佂梁穸劝匆?guī)范分層夯實，不得漏夯，逐層驗收。經(jīng)試驗合格后，才能進行下一步回填，否則施工單位進行返工處理。 通過這一年的質(zhì)檢工作，我學到許多課本以外的學問，積累了閱歷，提高了自身素養(yǎng)，為以后的質(zhì)檢工作奠定了良好的基礎(chǔ)。 質(zhì)檢員年終工

20、作總結(jié)匯報【篇三】 我叫xx，于xx年3月12日進入xx工貿(mào)有限公司，依據(jù)公司的需要，20 xx年11月調(diào)入支座車間從事質(zhì)量工作。本人工作仔細、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱忱；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和嫻熟的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作力量；責任感強，能完成領(lǐng)導交付的工作。和公司員工關(guān)系相處融洽而和諧，協(xié)作部門領(lǐng)導完成各項工作；樂觀學習新學問、技能，注意自身進展和進步，并且我在很短的時間內(nèi)熟識了公司以及相關(guān)工作的基本狀況，立刻進入工作狀態(tài)。 在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領(lǐng)導和同事的認同。當然，在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題，部門領(lǐng)導也準時給我

21、指出，促進了我工作的成熟性。 時間荏苒，歲月穿梭，轉(zhuǎn)瞬間20 xx年在緊急和勞碌中過去了，回顧10年來，我作為公司質(zhì)量部一名檢驗員，有許多進步，但是也存在一些不足之處。 在質(zhì)量部一年來，在領(lǐng)導的關(guān)懷指導下，在同事的支持關(guān)心下，我不但勤奮踏實地完成了本職工作 ，而且順當完成了領(lǐng)導交辦的各項臨時任務(wù)，自身在各方面都有所提升。為了更好地做好今后的工作，總結(jié)閱歷，吸取教訓，本人就下半年的工作總結(jié)為以下幾項： 1、努力學習，全面學習新學問 檢驗工作是一個特別的崗位，它要求永無止境的學習新的學問和提高技能，為達到這一要求，所以我們必需要注意學習（學習新學問，學習新的工藝，學習新的圖紙等） 2、努力工作，完

22、成上面各項任務(wù) 經(jīng)過半年以來，面對非專業(yè)學習機械加工質(zhì)量工作，工作起來難度比較大，但是我樂觀的應(yīng)對困難的挑戰(zhàn)，我完成了領(lǐng)導賜予的任務(wù) 3、日常生活，工作態(tài)度樂觀端正 一年以來，我能自覺遵守公司的各項規(guī)章制度，在工作中，不遲到、不早退、有事主動請假，敬重領(lǐng)導、團結(jié)同事，待人真誠，任勞任怨。努力做到了：一是按規(guī)章自律。領(lǐng)導規(guī)定不準做的我肯定不做，領(lǐng)導要求達到的我爭取達到，不違章、違紀，不犯規(guī)、犯法，做個稱職的質(zhì)檢員。二是用制度自律。我嚴格按公司制定的各項制度辦事。在質(zhì)量方面，堅決做不該用的堅決不用，不搞人情主義。對自己分內(nèi)的工作也能樂觀對待，努力完成，做到既不越位，又要到位。在同部門其他同事的工作

23、協(xié)調(diào)上，做到相互理解、互幫互學、真誠相待，建立了友情，也獲得了很多有益的啟示。我深知成果的背后有我們質(zhì)量部門全體人員的共同努力和辛勤的汗水。今后，我仍舊會以平常之心對待不平常的事，勇于進取，一如既往地做好每一件事情。 4、存在的主要問題 回顧檢查自身存在的問題，雖能敬業(yè)愛崗、樂觀主動開展工作，取得了一些成果，但仍舊有很多需要不斷的改進和完善的地方，我始終在努力，并且力求做好。在工作中由于專業(yè)學問較少，閱歷不足，對待一些問題的解決方法過于單純，工作方法過于簡潔；看待問題有時比較片面，以點蓋面，在一些問題的處理上顯得還不夠冷靜。在完成領(lǐng)導交辦的任務(wù)的基礎(chǔ)上，發(fā)揮自身優(yōu)勢，連續(xù)加強專業(yè)學問的學習，進

24、一步提高各項檢驗技能。 質(zhì)檢員年終工作總結(jié)匯報【篇四】 一、在工作態(tài)度上 無論在工作還是生活當中，我始終信任一份耕耘，一份收獲，所以我始終在努力，不斷努力學習，不斷努力工作。喜愛自己本職工作能夠正確仔細對待每一項工作，工作投入，按時出勤，有效利用工作時間，堅守崗位。工期緊，人員少，任務(wù)繁多，能夠做到跟班作業(yè)，保證按時完成檢驗任務(wù)，保證工程檢驗暢通，表現(xiàn)出我們試驗人員責任心強，發(fā)揚了我們試驗人員連續(xù)工作、吃苦耐勞精神。 二、在詳細工作中 我所從事的工作主要是對一些工程土建類材料（水泥、砂、石子、鋼材、磚等）及成品（鋼筋焊件、混凝土試塊等）進行試驗、檢驗；參加進行混凝土協(xié)作比試配檢驗；對攪拌站混凝

25、土的攪拌進行監(jiān)督控；對現(xiàn)場混凝土及回填土進行掌握工作等。 我剛參與工作時首先接觸到的是回填土檢驗，回填土雖然單一、枯燥，一般人覺得那不就是墊點兒土，有什么好做的，但我干了一段時間，其實并不是那么簡潔：從土的材料要求開頭，土壤擊實定下，它的掌握指標；什么部位需要回填土，什么部位需要回填砂石或者是3：7灰土都要有技術(shù)指標掌握；回填機具的選用；回填之前條件是否具備？地下混凝土基礎(chǔ)強度是否達到規(guī)定要求，土的材料選用，密實度要求，虛鋪厚度及壓實系數(shù)是否已確定，回填夯實達不到要求，那就要造成塌方，下沉，甚至帶來更大的危害。所以在后來漸漸接觸的其他材料檢驗前，在我心中已奠定干什么事情都不是那么簡單，不容一絲

26、模糊。 間續(xù)的在試驗室接觸更多的項目檢驗，明確了工作程序，在詳細工作中形成了一個比較清楚的工作思路，能夠順當?shù)拈_展工作，并嫻熟圓滿的完成本職工作。 一對原材料的掌握：凡進入現(xiàn)場的原材料，每批都應(yīng)出具生產(chǎn)廠家的質(zhì)量保證書、檢驗合格證，每批次的原材料都應(yīng)按規(guī)定的數(shù)量進行檢驗。 對于水泥，在使用散裝水泥倉時，不同廠家、不同品種、不同標號的水泥嚴禁混用。在使用袋裝水泥時，應(yīng)有防護隔潮措施，避開水泥受潮結(jié)塊。對于存放超過三個月的水泥在使用時，應(yīng)提前與試驗室聯(lián)系，對水泥的實際標號進行二次復查。 砂石中不得含雜異物、煤屑等。尤其是不能混白灰。當發(fā)覺原材料與樣品不符或特別時，應(yīng)與試驗室聯(lián)系，準時處置。為了不影

27、響施工進度，全部進廠原材料都必需準時托付試驗，對水泥試驗采納3d強度和28d強度，鋼材、砂、石等在試驗室接受托付后二十四小時內(nèi)出具試驗報告。全部需要檢驗的材料必需由試驗室出具試驗合格報告后才可使用。既先檢驗，后使用的原則，否則視為不合格品。禁止在工程中使用。 二對于回填土的掌握：回填土的施工之前，施工部門應(yīng)照實的填寫回填土托付單，設(shè)計圖紙有要求的按圖紙要求施工。沒有要求的按國家規(guī)范執(zhí)行?；靥钔潦┕みx擇的土料含水率要求最佳?；靥钔撩繉拥匿佂梁穸劝匆?guī)范分層夯實，不得漏夯，逐層驗收。經(jīng)試驗合格后，才能進行下一步回填，否則施工單位進行返工處理。 通過這一年的質(zhì)檢工作，我學到許多課本以外的學問，積累了閱

28、歷，提高了自身素養(yǎng)，為以后的質(zhì)檢工作奠定了良好的基礎(chǔ)。 過去的20 xx年，我在公司領(lǐng)導的關(guān)懷下，業(yè)務(wù)水平有了進一步提升，工作力量方面有了長足的進步。特殊對出現(xiàn)的質(zhì)量問題的處理，有了明顯的進步，有肯定的推斷分析力量。以下我對一年來的工作狀況進行總結(jié)： 首先，工作時必需做到四個字：仔細細心。由于我們所做的保質(zhì)保量，關(guān)系到全公司生產(chǎn)工作的正常運轉(zhuǎn)。假如所做的質(zhì)量在某個地方出了差錯，公司利益會受到影響，那么必將造成不小的危害。生產(chǎn)車間也會由于質(zhì)量問題而停止生產(chǎn)；這樣到了發(fā)貨日期不能按時發(fā)貨，必將引起客戶埋怨，降低公司信譽，給公司造成不行估量的損失。所以我每天工作時都盡量保持清醒地頭腦，確保每一份方案

29、都能精確無誤，把工作效率提高到最高點。 其次，工作時必需要有堅決不移、不厭其煩的精神。有人說：看看差不多就行了，其實不然，要想成為一個合格的質(zhì)檢員，必需要有耐心、堅持的態(tài)度。但要常常到各個崗位查看這些產(chǎn)品是否合格。如果已經(jīng)出現(xiàn)質(zhì)量問題，而其他操作人員沒有發(fā)覺或準時處理的狀況下，就肯定要督促他們仔細負責，并與其保持良好的溝通，以保證生產(chǎn)方案能順當進行。所以質(zhì)檢是特別重要的。 最終，工作時必需要與各部門這間處理好人際關(guān)系。一個人的力氣是有限的，但一個團隊的力氣卻是巨大的。工作過程中，同事之間磕磕碰碰有時也在所難免，但我始終抱著一種平和的心態(tài)來對待這些問題，并找出問題關(guān)鍵所在，解除誤會，化解沖突，從

30、而營造一個和諧的工作環(huán)境。只有心情好，才能在工作中發(fā)揮自己最大的潛能。一個團隊，最重要的就是同心協(xié)力，只有做到這一點，公司的進展才能越來越好。 回顧過去，雖然有了一些可喜的成果，但同時也發(fā)覺自身存在的問題。在工作中，有的時候開拓、創(chuàng)新意識不夠，事業(yè)的進展需要不斷地創(chuàng)新，但自己卻總是求穩(wěn)怕亂，在有些問題的處理上瞻前顧后，不夠堅決。另外在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)突發(fā)狀況時，有時卻未能準時向領(lǐng)導匯報。針對自身存在的這些問題，我將仔細總結(jié)閱歷，發(fā)揚成果，克服不足，進一步加強理論學習和工作實踐，不斷地提高自己的工作力量和管理水平。生活每一天都在連續(xù)，公司在進展，我也會通過學習不斷地完善自己，為公司進展盡自己微薄之

31、力。我信任，只要肯付出，只要有著堅決的信念，無論環(huán)境如何轉(zhuǎn)變，也阻擋不了前進的步伐，愿公司的明天更加美妙。 質(zhì)檢員年終工作總結(jié)匯報【篇五】 xxxx年即將過去，感謝公司供應(yīng)給我們一個成長的平臺，讓我在工作中不斷的學習，不斷的進步，漸漸的提升自身的素養(yǎng)與才能?；厥走^往，公司陪伴我走過人生很重要的一個階段，使我懂得了許多。在此我向公司的領(lǐng)導最誠心的感謝，有你們的幫助才能使我在工作中更加的得心應(yīng)手，也由于有你們的關(guān)心，才能令我在公司的進展更上一個臺階。 在過去的一年中，我的主要工作是負責對全部的來料進行環(huán)保測試，其次是幫助進料檢的檢驗員進行物料檢驗。在工作上，緊緊圍繞公司的中心工作，對比相關(guān)標準，嚴

32、以律己，較好的完成各項工作任務(wù)。在作風上能遵章守紀、團結(jié)同事、務(wù)真求實、樂觀上進，始終保持嚴謹仔細的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風，勤勤懇懇，任勞任怨的做好每一項工作。在進行來料ROHS測試和幫助進料檢驗員工作中工作仔細，態(tài)度樂觀，雷厲風行，勇挑重擔，敢于負責，不計較個人得失，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨的完成每一項工作。在幫助進料工作的同時，自己堅持一邊工作一邊學習，也從中學到了不少的學問，讓自身的綜合素養(yǎng)水平不斷的提高。始終堅持嚴格要求自己，勤奮努力，時刻.公司制度，全心全意為公司服務(wù)的宗旨。在自己平凡而一般的工作崗位上，努力做好自己本職工作和領(lǐng)導支配的每一項工作任務(wù)。 從總體來說，一年中，嚴格執(zhí)行公

33、司的規(guī)章制度，較好地履行了作為一名ROHS測試員的專業(yè)技術(shù)職務(wù)的職責，同時也較好地完成了全年的工作任務(wù)。 隨著公司各項制度的實行，可以預料我們的工作將更加繁重，要求也更高，需把握的學問也更高更廣。為此，我將更加勤奮的工作，刻苦的學習，努力提高文化素養(yǎng)和各種工作技能，為公司做出應(yīng)有的貢獻。充分做到察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長充分發(fā)揮他們的主觀性及工作樂觀性，提高自己的整體素養(yǎng)，讓自己的工作力量更強更完善。我充分熟悉到自己既是一個ROHS測試員，更是一個ROHS指令的執(zhí)行者。在后續(xù)的工作中我會為了自己制定的新目標而努力，那就是要加緊學習，更好的充實自己，以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn)

34、。對此我為改善今后工作做如下幾點方案： 一、在自己的本職工作崗位上更好的履行測試員的專業(yè)技術(shù)職務(wù)的職責，讓全體員工了解我們公司為什么要執(zhí)行ROHS指令，執(zhí)行ROHS指令對我們有什么好處。 二、仔細收集各項信息數(shù)據(jù)，全面、精確地了解和把握各方面工作的開展狀況，分析工作存在的主要問題，總結(jié)工作閱歷，準時向領(lǐng)導匯報，讓領(lǐng)導盡量能全面、精確地了解和把握最近工作的實際狀況，為解決問題作出快速的、正確的決策。 三、在工作中要有清楚的方案性的工作思路，講究好的工作方法和工作效率，按時或提前完成領(lǐng)導交辦的工作。 四、要仔細學習本職工作相關(guān)的專業(yè)學問及相關(guān)理論學問。在學習方法上做到在重點中找重點，并結(jié)合自己在實

35、際工作中處理的各種特別，有針對性地進行學習，不斷提高自己的辦公力量。 五、領(lǐng)導交辦的每一項工作任務(wù)，要分清輕重緩急，合理支配時間，按時、按質(zhì)、按量完成好每一項工作任務(wù)。 六、嚴格要求自己在作風上，能遵章守紀、團結(jié)同事、務(wù)真求實、樂觀上進，始終保持嚴謹仔細的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風，始終做到老老實實做人，勤勤懇懇做事。 在明年會有更多的機會和競爭在等著我，我心里也在暗暗的為自己鼓勁。要在競爭中站穩(wěn)腳步。踏踏實實的干好工作，目光不能只限于自身四周的小圈子，要著眼于大局，著眼于今后的進展。我也會向其他同事學習，取長補短，相互溝通好的工作閱歷，共同進步，征取在明年取得更好的工作成果。 質(zhì)檢員年終工

36、作總結(jié)匯報【篇六】 20 xx年即將告辭，回憶在這一年當中既勞碌著也有收獲著，使我感到有喜有憂。本人始終在注塑車間做了3年多的質(zhì)檢工作，所在的崗位的確有肯定工作壓力，但是對我來說沒有壓力就等于沒有動力。作為一名質(zhì)檢員的我，為使自己成長的更快，工作中得到更大提高，做了如下的工作總結(jié)： 一、對工作中的品質(zhì)把關(guān) 作為質(zhì)檢員，不但要把握專業(yè)的檢測學問，還需要仔細認真，才能發(fā)覺問題，找出問題，解決問題。所以這一年的現(xiàn)場的質(zhì)量工作使我受益匪淺。在檢驗之前，要學會看懂產(chǎn)品圖紙，與產(chǎn)品試裝。依據(jù)品質(zhì)流程要求，做好事中監(jiān)督工作，發(fā)覺及訂正檢驗過程中存在的問題。協(xié)作操作員對產(chǎn)品質(zhì)量作全面的檢查，對產(chǎn)品中出現(xiàn)的問題

37、準時提出、訂正。對特別產(chǎn)品要加工工藝的進行全過程跟蹤檢查，確保每道工序合格。對進倉的產(chǎn)品嚴格把質(zhì)量關(guān)，對事后結(jié)果進行總結(jié)分析，以便于工作的持續(xù)改進。每天下班之前，對檢驗過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題做好對班交接工作。記載檢驗過程中往后簡單出現(xiàn)的問題可取之處，不斷地提高個人的專業(yè)檢驗水平；將現(xiàn)場存在的質(zhì)量問題及須公司協(xié)調(diào)解決的問題仔細反映出來。 二、工作中不足之處與存在的問題 1、對產(chǎn)品品質(zhì)方面要求還有肯定差距，導致少批量的退貨現(xiàn)象。一方面，由于個人檢查方面不夠細致、專業(yè)學問不夠充分，一方面就是工作量多、和時間比較長時，工作效率不高。 2、在發(fā)覺質(zhì)量問題中不敢明確確定是否，堅決性不強，在處理有些事情時還需

38、要領(lǐng)導的關(guān)心。 3、由于目前質(zhì)檢工作人員有所欠缺，工作時間長，工作量增加，如有一人請假無人替代。 三、明年的工作準備與改進 1、我將進一步發(fā)揚優(yōu)點，改進不足，全力做好本職工作。要保持良好的精神狀態(tài)，發(fā)揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細致、學習進取、敢于拼搏精神。理清工作思路，提高辦事效率。 2、在檢驗之前，我首先要了解需要檢驗的產(chǎn)品，并且在檢查前應(yīng)當做好事前預備，檢查時仔細監(jiān)督。 最終，我公司為人性化管理，注意員工技能的培育，和團隊的精神，以及樂觀上班的熱忱，我信任，我肯定會在貴派這個大家庭的進展中，共成長，我們肯定會壯大起來！ 質(zhì)檢員年終工作總結(jié)匯報【篇七】 春去冬來，寒暑更替，轉(zhuǎn)瞬之間

39、，20XX年已經(jīng)悄然走到終點，我們又將邁入一個暫新的年頭，回首即將成為過去的20XX年，在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，我們質(zhì)量部全體工作人員，團結(jié)全都，奮勉拼搏，克服了種種困難，確保了食品平安管理體系的認證及后續(xù)的進展，一年來質(zhì)量部在逆境中謀進展，在挑戰(zhàn)中查找機遇，各項工作中實現(xiàn)了新的突破，現(xiàn)就一年來的工作總結(jié)如下： 一、20XX年質(zhì)量部主要工作回顧 20XX年是公司特別不平凡的一年，是難忘的一年，也是質(zhì)量部面臨工作任務(wù)最為繁重和艱難的一年，在公司領(lǐng)導正確的領(lǐng)導下，質(zhì)量部全體工作人員圍圍著食品平安管理體系的認證和產(chǎn)品質(zhì)量為中心，著力構(gòu)建食品平安管理體系，樂觀仔細履行食品平安管理體系的職責，努力提高監(jiān)

40、管和技術(shù)服務(wù)力量，為公司食品平安管理體系的認證和生產(chǎn)質(zhì)量管理制度的建設(shè)發(fā)揮了不行替代的作用，生產(chǎn)質(zhì)量監(jiān)管和服務(wù)明顯取得了名顯的成效。 二、當前質(zhì)量部存在的問題 質(zhì)量管理部門是公司的核心部門，食品平安管理體系給予其獨立的質(zhì)量拒絕權(quán)，在質(zhì)量管理體系運行中處于非常重要的地位，由于諸多客觀因素的制約，影響了其職能的充分發(fā)揮，總體表現(xiàn)如下： (一)機構(gòu)改革和力量建設(shè)人處于進展和完善的初步階段 公司剛剛通過了食品平安管理體系的認證，但要真正從思想上更新傳統(tǒng)管理的舊觀念、接受和領(lǐng)悟并堅固樹立食品平安管理體系的新觀念，依舊是今后長期而艱難的任務(wù)，由于工作的標準化、程序化一方面需要員工主動自覺的完成，另一方面需

41、要外在管理制度的約束，以規(guī)范其行為。目前質(zhì)量監(jiān)管力量、技術(shù)服務(wù)水平、研發(fā)創(chuàng)新力量都與同行業(yè)相比還有肯定距離，體制機制改革和力量建設(shè)人處于不斷摸索和完善的初級階段。 (二)管理全限的微弱，缺乏活力 質(zhì)量管理是公司管理活動的重要內(nèi)容，監(jiān)管責任重大，是公司職能發(fā)揮和技術(shù)支撐的關(guān)鍵部門，但擔當?shù)呢熑闻c給予的權(quán)力不對等，重義務(wù)、輕權(quán)利的管理模式，明顯影響了工作效率。 (三)人員整體素養(yǎng)需要進一步提高 公司對檢驗員的操作技能和整體素養(yǎng)提出了更高的要求，而我們的檢驗員還需進一步提高操作技能和自身素養(yǎng)。工作人員實戰(zhàn)閱歷不足，生產(chǎn)質(zhì)量管理過程中獨立推斷和分析解決問題的力量不強，工作創(chuàng)新力量缺乏。 (四)獨立履行

42、質(zhì)量拒絕權(quán)不到位 公司對質(zhì)量管理部的監(jiān)管工作支持不夠，偶有只考慮公司眼前經(jīng)濟效益而放棄質(zhì)量原則，使質(zhì)量管理部的日常監(jiān)管中存在漏洞而傾與形式。 三、20XX年的重點工作 (一)提高質(zhì)量管理工作人員的素養(yǎng) 一是建立定期學習培訓機制，提高檢驗員的；二是連續(xù)穩(wěn)定質(zhì)量檢驗人員的隊伍，使其嚴把產(chǎn)品及物料檢驗質(zhì)量關(guān)，杜絕不合格物料投入生產(chǎn)和不合格中間產(chǎn)品流入下道工序，防止不合格產(chǎn)品出廠銷售。 (二)加強監(jiān)督管理 嚴格根據(jù)食品平安管理法和藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范的規(guī)定，加大對生產(chǎn)過程中的日常監(jiān)督檢查的力度，督促和監(jiān)督嚴格根據(jù)食品平安管理體系要求組織生產(chǎn)，加強各選購、生產(chǎn)、檢驗和銷售環(huán)節(jié)的質(zhì)量掌握，把質(zhì)量管理落實到

43、實處，確保產(chǎn)品質(zhì)量。 (三)堅持P的培訓，為提高公司管理水平和提高員工素養(yǎng)發(fā)揮作用。 質(zhì)量管理工作使命關(guān)榮，責任重大。讓我們在公司正確領(lǐng)導和全體員工共同努力下，進一步興奮精神，團結(jié)全都，以更加良好的精神狀態(tài)，更加扎實細致的工作作風，更加快捷的工作效率，把好產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)，為保證產(chǎn)品質(zhì)量平安和推動公司的創(chuàng)業(yè)發(fā)揮更大的作用和作出新貢獻。 質(zhì)檢部門20XX年終個人工作總結(jié)篇五 加入質(zhì)檢部不已有數(shù)月了，針對質(zhì)檢部的工作也有了深深的體會。作為一位質(zhì)檢人員我們應(yīng)當以身做責，為酒店起到帶頭的作用。全面負責酒店規(guī)范化運營和服務(wù)質(zhì)量的提高?，F(xiàn)將質(zhì)檢部20_年的工作總結(jié)如下，質(zhì)檢部的主要職責是通過方案、組織、培訓、指

44、導、協(xié)調(diào)、掌握、監(jiān)督、檢查等保證飯店管理目標的實現(xiàn)。不妥之處，請批判指正。 一、主要做法和工作思路確保質(zhì)檢工作有章可循，有標可依 1、根據(jù)原制定質(zhì)檢規(guī)范及獎懲條例執(zhí)行工作。 執(zhí)行的規(guī)范主要有飯店行業(yè)服務(wù)禮儀規(guī)范等相關(guān)行業(yè)規(guī)范。執(zhí)行的制度是酒店管理手冊各部門文件管理規(guī)范員工手冊及質(zhì)檢獎懲條例等。另外，開展質(zhì)檢工作。規(guī)范和制度的把握上，始終堅持“結(jié)合實際、對標檢查、公開公正、人人公平、一視同仁”原則。 雖然在目前有些制度還不夠健全，但我們堅持一邊檢查工作一邊完善制度，以使制度全部出臺以后，為執(zhí)行工作打下了基礎(chǔ)，也為質(zhì)檢工作供應(yīng)了參考依據(jù)。 2、堅持以酒店領(lǐng)導、質(zhì)檢人員、部門經(jīng)理、部門主管四級檢查相結(jié)合開展質(zhì)檢工作。 堅持“酒店領(lǐng)導重點檢查，檢查中。質(zhì)檢人員全面檢查、部門經(jīng)理專項檢查、部門主管日常檢查”四項內(nèi)容相結(jié)合的檢查方式。即每月至少邀請總經(jīng)理進行一次重點檢查，由質(zhì)檢部、人力資源部、辦公室以及隨時抽調(diào)的其他部門質(zhì)