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1、小區(qū)內(nèi)民辦幼兒園的秋季招生方案范例_民辦幼兒園秋季招生方案 一、 園況分析 我園現(xiàn)有班級6個,其中:小班2個,中班2個,大班2個. 二、 估計(jì)招生 本學(xué)期,我園欲新增托班一個,招生人數(shù)20人。同時,大班面臨畢業(yè),我園須在本學(xué)期招生70人,共計(jì)招生90人。 三、 招生措施 (一) 成立招生工作領(lǐng)導(dǎo)小組 招生組長:_ 電訪負(fù)責(zé)人:_、_ 幼兒資料收集人:_ 招生物資負(fù)責(zé)人:_ 來園接待:_、_、_ 招生工作實(shí)行組長負(fù)責(zé)制和老師首問制。 (二) 全面分析當(dāng)前招生行情,確定我園招生策略,并做好充分的預(yù)備工作 1、 連續(xù)堅(jiān)持我園面對中低端消費(fèi)人群辦園的宗旨,制作精致、全彩印宣揚(yáng)冊,突出我園理性收費(fèi)高品質(zhì)
2、辦園、環(huán)境潔凈干凈、師資配備合理的特色。 2、 分析我園在編幼兒的家庭分布特點(diǎn),與家長爭論擇園入學(xué)的主要緣由,分析我園周邊幼兒園的招生特點(diǎn)從中總結(jié)我園的競爭優(yōu)勢,確定我園招生的重點(diǎn)范圍以及招生特色。 3、 組織全體老師,進(jìn)行專職培訓(xùn)。強(qiáng)調(diào)此項(xiàng)工作的重要性,特殊對自身特色、師資配備以及軟硬件設(shè)施等要統(tǒng)一口徑,以便與準(zhǔn)生源近距離接觸溝通,增加對幼兒園的認(rèn)知度與信任度。 (三) 多渠道發(fā)布招生信息 1、 通過在園內(nèi)宣揚(yáng)欄、園大門口宣揚(yáng)欄張貼2022年春季招生簡章和2022年夏季招生簡章。 2、 與小區(qū)物業(yè)聯(lián)系,在_小區(qū)、_小區(qū)、_小區(qū)、_小區(qū)、_小區(qū)、_小區(qū)、_市場等場所的主要街道、宣揚(yáng)欄懸掛招生條
3、幅、張貼招生簡章。 3、 利用“六.一”兒童節(jié)大型戶外演出活動,請準(zhǔn)生源及家長來園觀看。 向曾經(jīng)來園詢問并留有信息的家長發(fā)送招生信息。 通過家長收集潛在生源信息,發(fā)動家長代為發(fā)送招生信息。 為了保證資料發(fā)放的目的性和有效性,我們可以和家進(jìn)步行手遞手的發(fā)放活動,以便我們能和家進(jìn)步行面對面的溝通。老師應(yīng)耐心講解,通過有效的溝通,在對詢問者派發(fā)宣揚(yáng)冊的同時,具體了解生源信息,并留下寶寶姓名、家長姓名、工作單位、聯(lián)系電話等具體資料,建立具體的準(zhǔn)生源數(shù)據(jù)庫。 留意事項(xiàng):與家長溝通的內(nèi)容要完整、精確地體現(xiàn)幼兒園特色,并盡量留下家長資料和聯(lián)系電話。事后與家長聯(lián)系,以便確定其來園參觀或參與活動的時間。 (五)
4、 電話招生 依據(jù)收集整理的具體的準(zhǔn)生源數(shù)據(jù)庫系統(tǒng),進(jìn)行電話跟蹤回訪,確認(rèn)需求,加深幼兒園品牌印象。 (六) 優(yōu)待政策,吸引招生 1、 實(shí)行早報(bào)名低學(xué)費(fèi)、晚報(bào)名高學(xué)費(fèi)收費(fèi)政策,激勵廣闊準(zhǔn)生源樂觀報(bào)名。 實(shí)行穩(wěn)定學(xué)費(fèi)制,我園幼兒學(xué)費(fèi)從小班至大班不會隨成本的上升而上升,以誠信、理性的收費(fèi)制度吸引生源。 2、 由家長引薦來的生源,我園將賜予該家長肯定的學(xué)費(fèi)優(yōu)待,以鼓舞更多家長參加進(jìn)來。 (四) 老師與家長之間手遞手的發(fā)放 小區(qū)內(nèi)民辦幼兒園的秋季招生方案【篇二】 一、估計(jì)招生人數(shù): 本園估計(jì)開設(shè)4個班級:寶寶班、小班、中班、大班各20人。 二、招生措施: (一)到商場、超市投放宣揚(yáng)資料;依據(jù)幼兒園的收費(fèi)
5、標(biāo)準(zhǔn)分析入園的相宜人群,所以在投; 詳細(xì)措施: 1、鎖定目標(biāo)超市商場、東山商業(yè)街及東山學(xué)校門口等; 2、到超市、商場和負(fù)責(zé)人或服務(wù)臺進(jìn)行溝通,商議合; (二)聯(lián)合小區(qū)做宣揚(yáng)活動:結(jié)合節(jié)假日,聯(lián)合四周小。 詳細(xì)措施: 第一,編寫一本幼兒園的家長完全手冊。在這本手冊里,把幼兒園的概況、舉辦者的背景、辦園理念、辦園特色、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、入托須知等做一具體的介紹。若有家長來詢問時,送上一本。 其次,做四塊幼兒園的展版,擱在幼兒園的大廳,以便家長前來詢問時參看。詳細(xì)樣式,也可參看附錄。 第三,印一些彩頁,在周邊小區(qū)、各幼兒園家長出入必經(jīng)地發(fā)放。留意,不要直接在人家幼兒園門口發(fā)放,不要與這些幼兒園發(fā)生正面沖突。
6、通常,這些幼兒園是反對你這么干的,但爭取生員,你別無選擇。 第四,做一些橫幅,如“英華幼兒園現(xiàn)招收2-6歲幼兒園。詢問電話:_等,掛在小區(qū)主要出入口,以及城市主要街道上。 第五,在幼兒園,掛一個橫幅。在幼兒園四周,插些彩旗,以引起大家的留意。 第六,依據(jù)自己的經(jīng)濟(jì)實(shí)力,有選擇地在當(dāng)?shù)孛襟w,通常是電視臺、報(bào)紙、室外廣告牌上做宣揚(yáng)。 第七,一旦幼兒園大型玩具到貨,即打開園門,免費(fèi)供小區(qū)幼兒游玩。此時,留意一個環(huán)節(jié),肯定要在大喇叭里播放兒童經(jīng)典歌曲,以制造一個兒童游玩的人文環(huán)境。園長不要惋惜大型玩具會被孩子玩壞。 第八,園長招生時機(jī)要選擇好。假如你的幼兒園定在9月1日正式開學(xué),你務(wù)必在7月1日之前完
7、成幼兒園的建設(shè)任務(wù),6月份全面招生,7月1日正式開園。你可以通過舉辦7月份、8月份兩期夏令營試運(yùn)行。假如你的幼兒園定在3月1日正式開學(xué),你務(wù)必在2月1日之前完成幼兒園的建設(shè)任務(wù)。剛過元旦,你就必需全面招生。時間持續(xù)兩個月。 小區(qū)內(nèi)民辦幼兒園的秋季招生方案【篇三】 一、招生要求 1、小小班新生招收年滿兩周歲半(20 xx年4月1日20 xx年8月31日誕生)的適齡兒童。 2、小班新生招收年滿三周歲(20 xx年9月1日20 xx年8月31日誕生)的適齡兒童。 3、中班新生招收年滿四周歲(20 xx年9月1日20 xx年8月31日誕生)的適齡兒童。 4、大班新生招收年滿五周歲(20 xx年9月1日
8、20 xx年8月31日誕生)的適齡兒童。 二、報(bào)名時間 20 xx年8月22、23日 三、報(bào)名地點(diǎn) XXX中心幼兒園(大南坂鎮(zhèn)政府對面) 四、新生報(bào)名所需材料 1、戶口本原件與復(fù)印件(復(fù)印件需有戶主和孩子) 2、幼兒入園體檢表、預(yù)防接種本 3、一寸彩照5張 小區(qū)內(nèi)民辦幼兒園的秋季招生方案【篇四】 一、園況分析: 二、估計(jì)招生人數(shù):小班估計(jì)招生15人;中班估計(jì)招生5人;大班估計(jì)招生15人;小班、中班、大班共計(jì)招生人數(shù)35人。 三、招生對象 1、招生對象以具有本鎮(zhèn)常(暫)住人口的26歲幼兒為主。 2、招生年齡: 小班(4周歲幼兒):20_年9月后20_年8月前誕生 中班(5周歲幼兒):20_年9月
9、后20_年8月前誕生 大班(6周歲幼兒):20_年9月后20_年8月前誕生 四、招生時間: 12月1月 小區(qū)內(nèi)民辦幼兒園的秋季招生方案【篇五】 一、指導(dǎo)思想 貫徹落實(shí)橫溪鎮(zhèn)教輔室20_年幼兒園招生工作會議精神,穩(wěn)妥有序迎接新一輪入園高峰到來,做好招生宣揚(yáng)、布署和服務(wù)工作,順當(dāng)完成本鎮(zhèn)20_年幼兒園招生任務(wù)。 二、招生原則 便利家長報(bào)名、相對就近入園、適度自由擇園、統(tǒng)籌支配錄用。 三、招生對象 1、招生對象以具有本鎮(zhèn)常(暫)住人口的26歲幼兒為主。 2、招生年齡: 小班(4周歲幼兒):20_年9月后20_年8月前誕生 中班(5周歲幼兒):20_年9月后20_年8月前誕生 大班(6周歲幼兒):20
10、_年9月后20_年8月前誕生 四、招生時間: 12月1月 五、招生要求: 1、持有本鎮(zhèn)常住人口適齡兒童:在家長伴隨下帶好戶口簿復(fù)印件、預(yù)防接種證原件及復(fù)印件,幼兒健康體檢卡、幼兒1寸彩照兩張,在規(guī)定時間內(nèi)到小星星幼兒園辦理報(bào)名登記手續(xù)。 2、外省市戶籍的適齡兒童:由家長伴隨并帶好由公安部門頒發(fā)的橫溪鎮(zhèn)暫住證、預(yù)防接種證原件及復(fù)印件、戶口原件及復(fù)印件、幼兒健康體檢卡、幼兒1寸彩照兩張到小星星幼兒園辦理報(bào)名登記手續(xù)。 延長閱讀 社區(qū)民辦幼兒園的下半年招生方案模板 俗語說:方案的制定比方案本身更為重要。為了明確后續(xù)工作中的重點(diǎn),是時候開頭預(yù)備撰寫民辦幼兒園招生方案工作方案了,寫工作方案可以關(guān)心我們建
11、立統(tǒng)籌思維,把握工作中每一個步驟。所以民辦幼兒園招生方案工作方案該如何動手寫呢?考慮到您的需要,工作總結(jié)之家我特地編輯了“社區(qū)民辦幼兒園的下半年招生方案模板”,供大家借鑒和使用,盼望大家共享! 社區(qū)民辦幼兒園的下半年招生方案模板【篇一】 一、成立園內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)招生小組: 總組長: A組組長: B組組長: 二、招生對象:2-6歲身體健康(無慢性傳染病)、智力正常、可正常參與集體活動幼兒。 三、招生區(qū)域范圍:以星光村,化肥廠,五四,紅光,漂亮,金星,明生,九間屋,煙墩包,民主,新華等自然村為主,其它地方附帶宣揚(yáng)。 四、招生方法: 招生宣揚(yáng)工作分四個階段進(jìn)行。 一階段:6月1日-7月1日 向家進(jìn)步行排查摸
12、底家長身邊資源,向身邊的親戚伴侶介紹宣揚(yáng),擴(kuò)大知名度。 二階段:7月2-8月24日 1、發(fā)傳單、發(fā)放宣揚(yáng)資料并向家長介紹幼兒園辦園特色,有意者留下家長資料電話,以便取得聯(lián)系。 2、學(xué)校門口及招生范圍內(nèi)張貼宣揚(yáng)海報(bào)。 組紛織我校年輕老師及幼兒園老師下鄉(xiāng)加強(qiáng)宣揚(yáng)。宣揚(yáng)內(nèi)容將我校幼兒園即將升級為北郊其次幼兒園,校內(nèi)將進(jìn)行全面改造升級這方面大力宣揚(yáng)。 三階段: 1、統(tǒng)計(jì)整理家長和幼兒的資料并進(jìn)行信息跟蹤回訪。 2、鞏固老生,對于流失的幼兒,我們肯定要做到調(diào)查清晰流失的緣由,盡量做到即使幼兒轉(zhuǎn)園了,也還要留戀我們的幼兒園。 四階段:9月1-9月10日開學(xué)初期 再次篩查統(tǒng)計(jì)整理家長和幼兒的資料并進(jìn)行信息跟
13、蹤回訪。 五、招生預(yù)備工作: 1、統(tǒng)一招生口徑:明確辦園宗旨、目標(biāo)、教學(xué)理念及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和優(yōu)待措施。 招生話術(shù):入園適應(yīng)、半開放日、多元智能、主題課程、感覺統(tǒng)合課程、生活常規(guī)培育。無論是在幼兒園還是在外宣揚(yáng)招生時,只要有家長向我們詢問幼兒園的問題,我們都要仔細(xì)對待,并敏捷的運(yùn)用專業(yè)術(shù)來解答家長的疑問(解疑對答如流)。在解答時要留意從師資力氣和硬件設(shè)備的優(yōu)勢上入手,全面的推介我們的幼兒園。當(dāng)我們在宣揚(yáng)我們幼兒園時,會遇到一些家長帶著批判的語氣來評論其它的幼兒園,我們不能趁機(jī)就勢去貶低別人,而是敏捷的確定別人再用我們的優(yōu)勢來感染別人。讓別人感受到我們幼兒園老師的素養(yǎng)和教養(yǎng),才能突出我們幼兒園。 2、
14、招生禮儀:老師形象,一般話, 七、老師招生嘉獎方法老師完成招生指標(biāo)人數(shù)嘉獎方法(組長招生嘉獎為組員平均值) 統(tǒng)一招生:園內(nèi)支配另算起加班費(fèi)10元/天,幼兒園供應(yīng)車輛,集體招生宣揚(yáng)時間以外自行出行。 1、每位老師完成3人以上(含3人)嘉獎200元加每生100元補(bǔ)貼。 2、每位老師完成5人以上(含5人)嘉獎300加每生100元補(bǔ)貼。 3、每位老師完成8(含8人)人以上嘉獎500元加提每生100元補(bǔ)貼。 4、每位老師完成10人以上(含10人)嘉獎800元,加每生100元提成。 懲罰方法: 1、在登記過程中有造假現(xiàn)象,一經(jīng)發(fā)覺懲罰該老師和組長50元/人次。 2、學(xué)校老師每人最低招一名同學(xué),未完成者每人
15、扣50元。 3、年底績效考核在招生方面作為重點(diǎn)考量部份。 社區(qū)民辦幼兒園的下半年招生方案模板【篇二】 一、園況分析 本園現(xiàn)有班級6個,托班、小班、中班各一個,大班兩個混齡班1個。托班現(xiàn)有人數(shù)9人,滿員人數(shù)15人;小班現(xiàn)有人數(shù)22人,滿員人數(shù)25人;中班現(xiàn)有人數(shù)23人,滿員人數(shù)25;大班每班現(xiàn)有人數(shù)16、17人,滿員人數(shù)25人, 二、估計(jì)招生人數(shù) 托班估計(jì)招生6人;小班估計(jì)招生3人;中班估計(jì)招生2人;大班估計(jì)招生17人;另外需新增一個托班,估計(jì)招收幼兒15人。托班、小班、中班、大班加新增班級共計(jì)招生人數(shù)43人。 三、招生基本程序 1、發(fā)布招生簡章 5月10日通過媒體、發(fā)放宣揚(yáng)資料等形式向.公開本
16、幼兒園招生工作方案和幼兒園基本狀況,幼兒園基本狀況包括名稱、地址、性質(zhì)、類別、招生方案、報(bào)名時間,收費(fèi)項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)、報(bào)名詢問電話等。 2、組織招生報(bào)名 報(bào)名時,家長要帶領(lǐng)幼兒,持戶口薄或居住證到幼兒園登記,準(zhǔn)時的.公布錄用幼兒.及編班狀況。 四、報(bào)名地點(diǎn):幼兒園教學(xué)樓二樓園長辦公室。 五、招生措施 方式一:小區(qū)設(shè)置招生點(diǎn) 利用周六、日到幼兒園周邊小區(qū)、商場設(shè)置招生詢問點(diǎn),與家進(jìn)步行面對面的溝通,并登記相關(guān)信息。在小區(qū)張貼海報(bào)以便達(dá)到長期的宣揚(yáng)效果。 資料預(yù)備:入園須知、宣揚(yáng)海報(bào)、詢問登記表、橫幅 詳細(xì)措施: 1、與小區(qū)物業(yè)進(jìn)行聯(lián)系,協(xié)商詢問點(diǎn)的設(shè)置。 2、協(xié)商在小區(qū)的宣揚(yáng)欄張貼海報(bào)事宜。 3、紅
17、幅的懸掛。 社區(qū)民辦幼兒園的下半年招生方案模板【篇三】 為了做好xxxx年秋季我園招生工作,結(jié)合我園實(shí)際,特制定本招生支配。 一、招生原則 (一)屬地管理。根據(jù)相對就近原則,面對.自主招生。 (二)免試入園。幼兒除入園前體格檢查外,無任何形式的面試、考試等。 (三)公開公正。我園嚴(yán)格根據(jù)招生程序,陽光招生,確保招生工作公開、平穩(wěn),規(guī)范、有序進(jìn)行。 二、招生方案 xxxx年秋季招生總?cè)藬?shù)為50名,分政策照看類和面對.自主招生兩類: 第一類:政策照看類5%,即4名。 其次類:面對.自主招生95%,46名(小班)。 中班、大班幼兒根據(jù)隨時差額隨時補(bǔ)招的規(guī)定執(zhí)行。 三、招生范圍及條件 (一)招生范圍:
18、 桃園轄區(qū)居住的適齡幼兒(含桃園轄區(qū)進(jìn)城務(wù)工人員子女)。 (二)招生條件: 小班:年齡為xxxx年xx月xx日-xxxx年xx月xx日(含xxxx年xx月xx日)誕生的幼兒。 社區(qū)民辦幼兒園的下半年招生方案模板【篇四】 一、幼兒園簡介 某某幼兒園是黃驊市首屈一指的全日托化管理的幼兒園,管理科學(xué),環(huán)境美麗,師資力氣雄厚。提高幼兒保教質(zhì)量為中心,注意幼兒素養(yǎng)培育及潛能開發(fā),辦園以來獲得過大大小小的榮譽(yù)證書及稱號若干,我們的幼兒園坐落在芳澤小區(qū)與東湖小區(qū)之間,具有良好的人文環(huán)境和獨(dú)特的訓(xùn)練模式。幼兒園外墻主題顏色為三原色,紅、黃、藍(lán)。讓幼兒生活在顏色的世界。幼兒園依據(jù)總體規(guī)劃,現(xiàn)面對校內(nèi)外公開招收2
19、0 xx年9月1日入園新生 二、辦園宗旨 讓每一個幼兒都能享受到優(yōu)質(zhì)訓(xùn)練! 三、辦園特綜合主題活動 1雙語綜合主題活動 以雙語教學(xué)為主題,注意英語在一日活動中各環(huán)節(jié)的貫穿,充分體現(xiàn)了雙語活動的嬉戲化,自然化,生活化的特點(diǎn)。使幼兒在嬉戲中愉悅,愛好中開發(fā),在雙語同步的主題活動中更好地促進(jìn)幼兒的全面和諧的進(jìn)展。 2個性化特長培育 以幼兒愛好為主,開設(shè)了舞蹈、美術(shù)、架子鼓、電子琴等愛好課程,充分滿意幼兒成長學(xué)習(xí)的需要,促進(jìn)幼兒全面及個性化進(jìn)展 3啟蒙式經(jīng)典誦讀 通過日常有節(jié)奏有韻律的誦讀弟子規(guī)三字經(jīng)百家姓等經(jīng)典著作,讓幼兒在潛移默化中感受國學(xué)經(jīng)典,領(lǐng)悟傳統(tǒng)文化,啟蒙人生才智,積累人文素養(yǎng),提高人格素
20、養(yǎng)。 4全天候愛心呵護(hù) 保教結(jié)合,愛是一切訓(xùn)練的基礎(chǔ),優(yōu)秀的幼兒老師,細(xì)膩的保育老師,專業(yè)的廚師全天候陪在您孩子的身邊,用愛心為您的孩子營造一個活動科學(xué)化,生活舒心化,訓(xùn)練嬉戲化,養(yǎng)分標(biāo)準(zhǔn)化,多樣化的生活環(huán)境! 四、訓(xùn)練目標(biāo) 培育健康、獨(dú)立、自信、活潑、樂觀向上、有制造力的好兒童! 培育兒童良好的心理素養(yǎng)和與人相處、合作、互助的良好品德。 培育幼兒身體正常發(fā)育和機(jī)能的協(xié)調(diào)進(jìn)展,增加體質(zhì)、培育良好的生活習(xí)慣、衛(wèi)生習(xí)慣和參與體育活動的愛好。 培育正確運(yùn)用感官和運(yùn)用語言交往的基本力量,增進(jìn)對環(huán)境的熟悉、培育有益的愛好和求知欲望,培育初步的動手力量。擴(kuò)展幼兒學(xué)問,啟發(fā)幼兒智力。 五、招生年齡 親子班:
21、兩歲以下 托班:23歲 小班:34歲 中班:45歲 大班:56歲 六、報(bào)名事項(xiàng) (一)報(bào)名時間: 07月30日開頭報(bào)名,辦理幼兒報(bào)名及交費(fèi)手續(xù)。 (二)所需證件: 1、需攜帶戶口冊等有效證件。 2、幼兒接種證 (三)需交費(fèi)用: (四)報(bào)名地點(diǎn):- (五)聯(lián)系電話 0317XXXXXXX 七、嘉獎方法 1、老師向家長宣揚(yáng)我園并留下詢問家長的具體聯(lián)系方法和資料的,每份資料嘉獎該老師_元。 2、和家長取得聯(lián)系后家長來園參觀或參與活動的,來一位家長嘉獎該老師元。 3、家長帶幼兒參觀或參與活動后滿足,并交費(fèi)入園的,每入園一名幼兒嘉獎該宣揚(yáng)人_元。 4、假如半內(nèi)幼兒數(shù)量達(dá)到定額,則嘉獎該班老師_元。 5、
22、假如全園完成招生人數(shù),達(dá)到定額,則嘉獎全體職工共計(jì)_元。 社區(qū)民辦幼兒園的下半年招生方案模板【篇五】 一、園況分析: 本園現(xiàn)有班級10個,托班2個、小班4個、中班2個、大班2個。大班現(xiàn)有人數(shù)55人,滿員人數(shù)70人;中班現(xiàn)有人數(shù)58人,滿員人數(shù)60;小班每班現(xiàn)有人數(shù)93人,滿員人數(shù)100人;托班現(xiàn)有人數(shù)39人,滿員人數(shù)40人。 二、估計(jì)招生人數(shù) 大班方案招生15人,中班方案招生2人,小班方案招生7,托班方案招生1人 三、招生措施 方式一:小區(qū)設(shè)置招生點(diǎn) 利用周六、日到幼兒園周邊小區(qū)、商場設(shè)置招生詢問點(diǎn),與家進(jìn)步行面對面的溝通,并登記相關(guān)信息。在小區(qū)張貼海報(bào)以便達(dá)到長期的宣揚(yáng)效果。 資料預(yù)備:入園
23、須知、宣揚(yáng)海報(bào)、詢問登記表、橫幅。 詳細(xì)措施: 1、與小區(qū)物業(yè)進(jìn)行聯(lián)系,協(xié)商詢問點(diǎn)的設(shè)置。 2、協(xié)商在小區(qū)的宣揚(yáng)欄張貼海報(bào)事宜。 3、紅幅的懸掛。 方式二:懸掛橫幅 物資預(yù)備:紅幅 詳細(xì)措施: 1、到相關(guān)政府單位申請?jiān)诼穬膳詰覓臁?2、印刷紅幅。 方式三:網(wǎng)絡(luò)宣揚(yáng) 幼兒園網(wǎng)站是我們幼兒園的又一窗口,合理的利用網(wǎng)站宣揚(yáng)為我園增加效益。 1、網(wǎng)站的完善。 2、和其他網(wǎng)站進(jìn)行鏈接。 3、發(fā)布招生簡章。 民營幼兒園的秋季招生方案模板五篇 古人云:凡事豫則立,不豫則廢。為了提高我們的工作效率,是時候開頭預(yù)備撰寫民辦幼兒園招生方案工作方案了,寫工作方案不僅要讓人可以看懂,還需要有可執(zhí)行性,不然就失去了意義
24、。所以民辦幼兒園招生方案工作方案主要是寫哪些內(nèi)容呢?考慮到您的需要,工作總結(jié)之家我特地編輯了“民營幼兒園的秋季招生方案模板”,歡迎您參考,盼望對您有所助益! 民營幼兒園的秋季招生方案模板(篇一) 為了切實(shí)維護(hù)學(xué)校廣闊教職工的根本利益,滿意校內(nèi)適齡兒童入園的需求,解決家長的后顧之憂,特制定20_年秋季新生入園方案。 一、本校教職工子女,適齡健康兒童 托班:年齡為2周半(20_年9月1日20_年2月29日誕生) 小班:年齡為3周歲(20_年9月1日20_年8月31日誕生) 中班:年齡為4周歲(20_年9月1日20_年8月31日誕生) 大班:年齡為5周歲(20_年9月1日20_年8月31日誕生) 二
25、、報(bào)名時間:20_年4月17日4月18日 上午8:3011:00下午14:4017:00 三、報(bào)名程序: 帶幼兒到包河區(qū)保健站進(jìn)行“幼兒入園體檢”攜帶預(yù)防接種卡到接種醫(yī)院查驗(yàn)蓋章(未完成的疫苗接種需開補(bǔ)種單)報(bào)名登記獵取繳費(fèi)賬號和密碼網(wǎng)上繳費(fèi)(詳細(xì)操作方法和費(fèi)用見園內(nèi)公告)報(bào)名前預(yù)備完成;4月17-18日當(dāng)天完成;等通知 四、溫馨提示 由于招生數(shù)量有限,望各位家長務(wù)必預(yù)備好材料,在規(guī)定時間內(nèi)來園報(bào)名,繳費(fèi)。 民營幼兒園的秋季招生方案模板(篇二) 1、2歲半-5周歲適齡健康兒童(戶籍不限)均可報(bào)名。 2、報(bào)名時間: 20*年1月20日前,留意:額滿即止。 3、報(bào)名地點(diǎn): XXXX幼兒園招生接待室
26、。 4、報(bào)名須知: 1)請家長協(xié)同幼兒來園參觀報(bào)名并簡潔面試。 2)所需資料:幼兒誕生證明復(fù)印件或戶口本復(fù)印件、父母雙方身份證復(fù)印件、近期彩色1寸藍(lán)底相片6張、幼兒預(yù)防接種查驗(yàn)證明、預(yù)防接種本打過記錄復(fù)印件、幼兒入學(xué)體檢資料。 3)收費(fèi)方式:現(xiàn)金繳費(fèi)或銀行轉(zhuǎn)賬。 5、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn): 1)保教費(fèi):每生每學(xué)期4500元;伙食費(fèi):每生每學(xué)期1000元;校車接送費(fèi):每生每學(xué)期750元。 2)新生入園需一次性收取生活用品費(fèi),園服、床上用品等代收費(fèi)用。 民營幼兒園的秋季招生方案模板(篇三) 為了做好xxxx年秋季我園招生工作,結(jié)合我園實(shí)際,特制定本招生支配。 一、招生原則 (一)屬地管理。根據(jù)相對就近原則,面
27、對.自主招生。 (二)免試入園。幼兒除入園前體格檢查外,無任何形式的面試、考試等。 (三)公開公正。我園嚴(yán)格根據(jù)招生程序,陽光招生,確保招生工作公開、平穩(wěn),規(guī)范、有序進(jìn)行。 二、招生方案 xxxx年秋季招生總?cè)藬?shù)為50名,分政策照看類和面對.自主招生兩類: 第一類:政策照看類5%,即4名。 其次類:面對.自主招生95%,46名(小班)。 中班、大班幼兒根據(jù)隨時差額隨時補(bǔ)招的規(guī)定執(zhí)行。 三、招生范圍及條件 (一)招生范圍: 桃園轄區(qū)居住的適齡幼兒(含桃園轄區(qū)進(jìn)城務(wù)工人員子女)。 (二)招生條件: 小班:年齡為xxxx年xx月xx日-xxxx年xx月xx日(含xxxx年xx月xx日)誕生的幼兒。
28、民營幼兒園的秋季招生方案模板(篇四) 一、園況分析: 二、估計(jì)招生人數(shù):小班估計(jì)招生15人;中班估計(jì)招生5人;大班估計(jì)招生15人;小班、中班、大班共計(jì)招生人數(shù)35人。 三、招生對象 1、招生對象以具有本鎮(zhèn)常(暫)住人口的26歲幼兒為主。 2、招生年齡: 小班(4周歲幼兒):20_年9月后20_年8月前誕生 中班(5周歲幼兒):20_年9月后20_年8月前誕生 大班(6周歲幼兒):20_年9月后20_年8月前誕生 四、招生時間: 12月1月 五、招生措施 1、通過網(wǎng)絡(luò)在網(wǎng)站上發(fā)布相關(guān)信息進(jìn)行宣揚(yáng),將相關(guān)網(wǎng)站進(jìn)行完善。 2、通過才藝表演進(jìn)行宣揚(yáng)。 利用節(jié)日進(jìn)行宣揚(yáng)活動:在“銀座百貨”進(jìn)行演出活動;
29、在“華聯(lián)”進(jìn)行演出活動。由小、中、大班幼兒在商場內(nèi)部進(jìn)行演出,與此同時老師進(jìn)行宣揚(yáng)和介紹活動。 六、與家進(jìn)步行面對面的溝通 詳細(xì)方法:到各小區(qū)、商場、超市進(jìn)行宣揚(yáng)活動。與小區(qū)的物業(yè)進(jìn)行聯(lián)系,可以張貼海報(bào),可設(shè)特地詢問點(diǎn)。 留意事項(xiàng):在與家長溝通的內(nèi)容要完整、精確的體現(xiàn)幼兒園的特色,并留下家長資料和聯(lián)系電話。事后與家長取得聯(lián)系,以便確定其來園參觀或參與活動的時間。 時間支配:各位老師可以依據(jù)自己的時間進(jìn)行支配,如下班后、周六、周日等。 七、嘉獎方法 1、老師向家長宣揚(yáng)我園并留下詢問家長的具體聯(lián)系方法和資料的,每份資料嘉獎該老師_元。 2、和家長取得聯(lián)系后家長來園參觀或參與活動的,來一位家長嘉獎該
30、老師元。 3、家長帶幼兒參觀或參與活動后滿足,并交費(fèi)入園的,每入園一名幼兒嘉獎該宣揚(yáng)人_元。 4、假如半內(nèi)幼兒數(shù)量達(dá)到定額,則嘉獎該班老師_元。 5、假如全園完成招生人數(shù),達(dá)到定額,則嘉獎全體職工共計(jì)_元。 民營幼兒園的秋季招生方案模板(篇五) 一、幼兒園簡介 某某幼兒園是黃驊市首屈一指的全日托化管理的幼兒園,管理科學(xué),環(huán)境美麗,師資力氣雄厚。提高幼兒保教質(zhì)量為中心,注意幼兒素養(yǎng)培育及潛能開發(fā),辦園以來獲得過大大小小的榮譽(yù)證書及稱號若干,我們的幼兒園坐落在芳澤小區(qū)與東湖小區(qū)之間,具有良好的人文環(huán)境和獨(dú)特的訓(xùn)練模式。幼兒園外墻主題顏色為三原色,紅、黃、藍(lán)。讓幼兒生活在顏色的世界。幼兒園依據(jù)總體規(guī)
31、劃,現(xiàn)面對校內(nèi)外公開招收20 xx年9月1日入園新生 二、辦園宗旨 讓每一個幼兒都能享受到優(yōu)質(zhì)訓(xùn)練! 三、辦園特綜合主題活動 1雙語綜合主題活動 以雙語教學(xué)為主題,注意英語在一日活動中各環(huán)節(jié)的貫穿,充分體現(xiàn)了雙語活動的嬉戲化,自然化,生活化的特點(diǎn)。使幼兒在嬉戲中愉悅,愛好中開發(fā),在雙語同步的主題活動中更好地促進(jìn)幼兒的全面和諧的進(jìn)展。 2個性化特長培育 以幼兒愛好為主,開設(shè)了舞蹈、美術(shù)、架子鼓、電子琴等愛好課程,充分滿意幼兒成長學(xué)習(xí)的需要,促進(jìn)幼兒全面及個性化進(jìn)展 3啟蒙式經(jīng)典誦讀 通過日常有節(jié)奏有韻律的誦讀弟子規(guī)三字經(jīng)百家姓等經(jīng)典著作,讓幼兒在潛移默化中感受國學(xué)經(jīng)典,領(lǐng)悟傳統(tǒng)文化,啟蒙人生才智
32、,積累人文素養(yǎng),提高人格素養(yǎng)。 4全天候愛心呵護(hù) 保教結(jié)合,愛是一切訓(xùn)練的基礎(chǔ),優(yōu)秀的幼兒老師,細(xì)膩的保育老師,專業(yè)的廚師全天候陪在您孩子的身邊,用愛心為您的孩子營造一個活動科學(xué)化,生活舒心化,訓(xùn)練嬉戲化,養(yǎng)分標(biāo)準(zhǔn)化,多樣化的生活環(huán)境! 四、訓(xùn)練目標(biāo) 培育健康、獨(dú)立、自信、活潑、樂觀向上、有制造力的好兒童! 培育兒童良好的心理素養(yǎng)和與人相處、合作、互助的良好品德。 培育幼兒身體正常發(fā)育和機(jī)能的協(xié)調(diào)進(jìn)展,增加體質(zhì)、培育良好的生活習(xí)慣、衛(wèi)生習(xí)慣和參與體育活動的愛好。 培育正確運(yùn)用感官和運(yùn)用語言交往的基本力量,增進(jìn)對環(huán)境的熟悉、培育有益的愛好和求知欲望,培育初步的動手力量。擴(kuò)展幼兒學(xué)問,啟發(fā)幼兒智力
33、。 五、招生年齡 親子班:兩歲以下 托班:23歲 小班:34歲 中班:45歲 大班:56歲 六、報(bào)名事項(xiàng) (一)報(bào)名時間: 07月30日開頭報(bào)名,辦理幼兒報(bào)名及交費(fèi)手續(xù)。 (二)所需證件: 1、需攜帶戶口冊等有效證件。 2、幼兒接種證 (三)需交費(fèi)用: (四)報(bào)名地點(diǎn):- (五)聯(lián)系電話 0317XXXXXXX 七、嘉獎方法 1、老師向家長宣揚(yáng)我園并留下詢問家長的具體聯(lián)系方法和資料的,每份資料嘉獎該老師_元。 2、和家長取得聯(lián)系后家長來園參觀或參與活動的,來一位家長嘉獎該老師元。 3、家長帶幼兒參觀或參與活動后滿足,并交費(fèi)入園的,每入園一名幼兒嘉獎該宣揚(yáng)人_元。 4、假如半內(nèi)幼兒數(shù)量達(dá)到定額,
34、則嘉獎該班老師_元。 5、假如全園完成招生人數(shù),達(dá)到定額,則嘉獎全體職工共計(jì)_元。 【推舉】幼兒園小班秋季招生方案. 新學(xué)期就要來臨了,剛送一波小伴侶長大,又要迎來一群新同學(xué),新學(xué)期的招生就要開頭了。作為幼兒園,在面對眾多幼兒園機(jī)構(gòu)的競爭,要具有良好的教學(xué)條件之后,還要用好的招生方案,才會吸引更多家長。下面是由我為大家整理的“【推舉】幼兒園小班秋季招生方案.”,供您參考。 【推舉】幼兒園小班秋季招生方案.(一) 一、 籌備階段 1、 成立幼兒園招生工作組 招生工作組組長:程愫 組員:楊彩芳、張雅琴、何曉敏、裴方來 2、 制定招生簡章:(省略) 3、 確定項(xiàng)目負(fù)責(zé)人: 3.1 制作招生通知、打印
35、新生報(bào)名、登記表、張貼招生通知、工作服裝添置、購置幼兒飲水負(fù)責(zé)人:裴方來 3.2 負(fù)責(zé)幼兒園環(huán)境衛(wèi)生整理等負(fù)責(zé)人:張雅琴 3.3 聯(lián)系對口居委、分發(fā)招生方案負(fù)責(zé)人:程愫 3.3 支配報(bào)名流程、報(bào)名點(diǎn)各崗位人員支配負(fù)責(zé)人:程愫 3.4 打印有關(guān)報(bào)名工作場所提示負(fù)責(zé)人:杜紅玲 3.5 負(fù)責(zé)各報(bào)名點(diǎn)物質(zhì)預(yù)備(桌、椅、筆)張貼提示牌各工作區(qū)負(fù)責(zé)人。 3.6 招生工作接待員負(fù)責(zé)人:周正乾(專職門衛(wèi)) 4、 招生工作布置: (1) 4月25日召開幼兒園招生領(lǐng)導(dǎo)小組會議 (2) 4月26日召開全體教工會議,對招生工作進(jìn)行動員和布置。了解區(qū)幼兒園招生工作要求及方案、招生紀(jì)律;了解我園招生對口地段 二、實(shí)施前預(yù)
36、備 一)招生宣揚(yáng)預(yù)備 1、依據(jù)區(qū)學(xué)前指導(dǎo)中心的日程支配,組織招生宣揚(yáng)工作、張貼招生通知等。 2、新增反映幼兒園教學(xué)實(shí)績的宣揚(yáng)內(nèi)容,制成版面,制作幼兒園一日活動錄像資料。 3、制定告家長書,介紹報(bào)名流程、場地支配、留意事項(xiàng)等。 二)環(huán)境預(yù)備 1、場地支配:幼兒園底樓及草場作為活動、等候區(qū),并擺放展板,供家長了解幼兒園詳細(xì)狀況。 2、招生登記處支配: 2.1 園門口向家長發(fā)放報(bào)名登記須知材料 2.2 證件初審,共三組,主要人員:程愫、張雅琴、楊彩芳 2.3 報(bào)名登記處101室、102室、103室 3、活動內(nèi)容:主要支配一些適合小年齡幼兒活動的積木、運(yùn)動器械 4、人員定位: 4.1 門崗人員2位,地
37、點(diǎn)幼兒園大門口,主要負(fù)責(zé)維持秩序、指導(dǎo)門口車輛擺放等、發(fā)放報(bào)宣揚(yáng)資料、茶水等 4.2 初審接待3人,地點(diǎn)幼兒園底樓門廳,主要負(fù)責(zé)檢查報(bào)名登記資料及報(bào)名登記點(diǎn)支配。 4.3 報(bào)名登記處,設(shè)3處,平均每處支配34人,主要負(fù)責(zé)審核證件、指導(dǎo)填寫報(bào)名、登記表,簡短溝通、解答詢問 【推舉】幼兒園小班秋季招生方案.(二) 一、 首先園況分析: 園內(nèi)現(xiàn)有的班級,如托班、大班、中班或小班,各有幾個,各個班級里現(xiàn)有人數(shù)與滿員人數(shù)顯示對比。二、 統(tǒng)計(jì)估計(jì)招生人數(shù) 經(jīng)過園況分析,估計(jì)各班級的招生人數(shù)外,另外是否還需增加班級,現(xiàn)有班級加新增班級共計(jì)招生人數(shù)三、 招生措施 1、 通過幼兒園網(wǎng)站上發(fā)布相關(guān)信息進(jìn)行宣揚(yáng),將
38、校內(nèi)網(wǎng)站進(jìn)行完善。 2、 通過才藝表演進(jìn)行宣揚(yáng)。 利用節(jié)日進(jìn)行宣揚(yáng)活動:如商場內(nèi)部或一些少年宮廣場,由各班級內(nèi)部進(jìn)行演出,與此同時老師進(jìn)行宣揚(yáng)和介紹活動。 四、 與家進(jìn)步行面對面的溝通 詳細(xì)方法:到各小區(qū)、商場、超市進(jìn)行宣揚(yáng)活動。與小區(qū)的物業(yè)進(jìn)行聯(lián)系,可以張貼海報(bào),可設(shè)特地詢問點(diǎn)。 留意事項(xiàng):在與家長溝通的內(nèi)容要完整、精確的體現(xiàn)幼兒園的特色,并留下家長資料和聯(lián)系電話。事后與家長取得聯(lián)系,以便確定其來園參觀或參與活動的時間。 時間支配:各位老師可以依據(jù)自己的時間進(jìn)行支配,如下班后、周六、周日等。 五、 園內(nèi)老師樂觀性嘉獎方法 1、 老師向家長宣揚(yáng)我園并留下詢問家長的具體聯(lián)系方法和資料的,每份資料
39、獎 勵該老師 元。 2、 和家長取得聯(lián)系后家長來園參觀或參與活動的,來一位家長嘉獎該老師元。 3、 家長帶幼兒參觀或參與活動后滿足,并交費(fèi)入園的,每入園一名幼兒嘉獎該 宣揚(yáng)人 元。 4、 假如半內(nèi)幼兒數(shù)量達(dá)到定額,則嘉獎該班老師 元。 【推舉】幼兒園小班秋季招生方案.(三) 一、 園況分析 我園現(xiàn)有班級6個,其中:小班2個,中班2個,大班2個. 二、 估計(jì)招生 本學(xué)期,我園欲新增托班一個,招生人數(shù)20人。同時,大班面臨畢業(yè),我園須在本學(xué)期招生70人,共計(jì)招生90人。 三、 招生措施 (一) 成立招生工作領(lǐng)導(dǎo)小組 招生組長:xxx 電訪負(fù)責(zé)人:xxx、xxx 幼兒資料收集人:xxx 招生物資負(fù)責(zé)
40、人:xxx 來園接待:xxx、xxx、xxx 招生工作實(shí)行組長負(fù)責(zé)制和老師首問制。 (二) 全面分析當(dāng)前招生行情,確定我園招生策略,并做好充分的預(yù)備工作 1、 連續(xù)堅(jiān)持我園面對中低端消費(fèi)人群辦園的宗旨,制作精致、全彩印宣揚(yáng)冊, 突出我園理性收費(fèi)高品質(zhì)辦園、環(huán)境潔凈干凈、師資配備合理的特色。 2、 分析我園在編幼兒的家庭分布特點(diǎn),與家長爭論擇園入學(xué)的主要緣由,分析 我園周邊幼兒園的招生特點(diǎn)從中總結(jié)我園的競爭優(yōu)勢,確定我園招生的重點(diǎn)范圍以及招生特色。 3、 組織全體老師,進(jìn)行專職培訓(xùn)。強(qiáng)調(diào)此項(xiàng)工作的重要性,特殊對自身特色、 師資配備以及軟硬件設(shè)施等要統(tǒng)一口徑,以便與準(zhǔn)生源近距離接觸溝通,增加對幼兒
41、園的認(rèn)知度與信任度。 (三) 多渠道發(fā)布招生信息 1、 通過在園內(nèi)宣揚(yáng)欄、園大門口宣揚(yáng)欄張貼2022年春季招生簡章和2022年夏季招生簡章。 2、 與小區(qū)物業(yè)聯(lián)系,在xxx小區(qū)、xxx小區(qū)、xxx小區(qū)、xxx小區(qū)、xxx小區(qū)、xxx小區(qū)、xxx市場等場所的主要街道、宣揚(yáng)欄懸掛招生條幅、張貼招生簡章。 3、 4、 5、 利用“六.一”兒童節(jié)大型戶外演出活動,請準(zhǔn)生源及家長來園觀看。 向曾經(jīng)來園詢問并留有信息的家長發(fā)送招生信息。 通過家長收集潛在生源信息,發(fā)動家長代為發(fā)送招生信息。 為了保證資料發(fā)放的目的性和有效性,我們可以和家進(jìn)步行手遞手的發(fā)放活動,以便我們能和家進(jìn)步行面對面的溝通。老師應(yīng)耐心講
42、解,通過有效的溝通,在對詢問者派發(fā)宣揚(yáng)冊的同時,具體了解生源信息,并留下寶寶姓名、家長姓名、工作單位、聯(lián)系電話等具體資料,建立具體的準(zhǔn)生源數(shù)據(jù)庫。 留意事項(xiàng):與家長溝通的內(nèi)容要完整、精確地體現(xiàn)幼兒園特色,并盡量留下家長資料和聯(lián)系電話。事后與家長聯(lián)系,以便確定其來園參觀或參與活動的時間。 (五) 電話招生 依據(jù)收集整理的具體的準(zhǔn)生源數(shù)據(jù)庫系統(tǒng),進(jìn)行電話跟蹤回訪,確認(rèn)需求,加深幼兒園品牌印象。 (六) 優(yōu)待政策,吸引招生 1、 2、 實(shí)行早報(bào)名低學(xué)費(fèi)、晚報(bào)名高學(xué)費(fèi)收費(fèi)政策,激勵廣闊準(zhǔn)生源樂觀報(bào)名。 實(shí)行穩(wěn)定學(xué)費(fèi)制,我園幼兒學(xué)費(fèi)從小班至大班不會隨成本的上升而上升, 以誠信、理性的收費(fèi)制度吸引生源。
43、3、 由家長引薦來的生源,我園將賜予該家長肯定的學(xué)費(fèi)優(yōu)待,以鼓舞更多家 長參加進(jìn)來。 (四) 老師與家長之間手遞手的發(fā)放 【推舉】幼兒園小班秋季招生方案.(四) 教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作,教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線,全校上下要形成共識,在狠抓教學(xué)質(zhì)量上下功夫,使教學(xué)質(zhì)量有較大提高。 1、培育良好師德,強(qiáng)化師資隊(duì)伍建設(shè) 學(xué)校要實(shí)行多種措施,努力建設(shè)一支素養(yǎng)優(yōu)良、師德高尚、業(yè)務(wù)扎實(shí)的師資隊(duì)伍,一是教職工職業(yè)道德建設(shè)常抓不懈,常常性地開展老師職業(yè)道德訓(xùn)練,加強(qiáng)對教職工的愛崗敬業(yè)訓(xùn)練、遵紀(jì)守法訓(xùn)練、團(tuán)結(jié)互助訓(xùn)練和愛集體、愛同學(xué)訓(xùn)練等;二是建立嘉獎機(jī)制,對學(xué)科帶頭人和優(yōu)秀老師進(jìn)行大張旗鼓地嘉獎,盡快形成一支
44、骨干力氣。老師要以“學(xué)高為師、身正為范”為座右銘,加強(qiáng)自身道德修養(yǎng)。 2、樂觀開展專業(yè)技能教學(xué)質(zhì)量年活動 本學(xué)年,學(xué)校將圍繞市、縣訓(xùn)練局開展的“專業(yè)技能教學(xué)質(zhì)量年”活動,加強(qiáng)對專業(yè)課教學(xué)的管理。 一是對現(xiàn)有的教學(xué)方案進(jìn)行必要的改革,使課程設(shè)置更適應(yīng)專業(yè)課教學(xué)和技能訓(xùn)練的需要,增加專業(yè)課特殊是技能課的教學(xué)時數(shù); 二是充分發(fā)揮現(xiàn)有試驗(yàn)室和實(shí)習(xí)場所的作用,各專業(yè)能夠進(jìn)行的試驗(yàn)實(shí)習(xí)教學(xué),就要進(jìn)試驗(yàn)室和實(shí)習(xí)工廠,轉(zhuǎn)變試驗(yàn)實(shí)習(xí)設(shè)備閑置和利用率低的現(xiàn)象; 三是加強(qiáng)對試驗(yàn)室建設(shè)和管理。本學(xué)年要新建數(shù)控車床試驗(yàn)室一口,新建特種焊接試驗(yàn)室一口,新建電子加工車間一口,擴(kuò)大鉗工試驗(yàn)室規(guī)模。 調(diào)整試驗(yàn)室人員分工,明確職
45、責(zé),每個試驗(yàn)室要有專人管理,專業(yè)課老師要盡快熟識教學(xué)設(shè)備狀況,嫻熟把握操作方法,做到物盡其用,學(xué)校還要聘請部分校外老師作實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師。四是樂觀建立擴(kuò)展校外實(shí)訓(xùn)基地,本學(xué)年學(xué)校要至少建立一處校外實(shí)訓(xùn)基地,為同學(xué)供應(yīng)一個良好的實(shí)訓(xùn)場所,增加同學(xué)的動手操作力量。五是試驗(yàn)實(shí)習(xí)課前要寫出試驗(yàn)實(shí)習(xí)報(bào)告,做好試驗(yàn)實(shí)習(xí)記錄,并作好總結(jié)。六是樂觀開展同學(xué)技能競賽活動,以賽促學(xué),切實(shí)提高同學(xué)的實(shí)際動手操作力量。七是努力提高專業(yè)課老師和實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師的理論水平和動手操作力量,樂觀參與國家級和省級專業(yè)課老師培訓(xùn),參與培訓(xùn)的老師培訓(xùn)結(jié)束后要向全體教職工通報(bào)學(xué)習(xí)內(nèi)容和體會,并向?qū)W校寫出學(xué)習(xí)狀況匯報(bào)材料。 3、抓好教學(xué)環(huán)節(jié)的
46、常規(guī)管理 第一,仔細(xì)落實(shí)教學(xué)常規(guī),把備課、上課、作業(yè)布批、輔導(dǎo)和考試等環(huán)節(jié)的評估抓細(xì)抓實(shí)。教務(wù)處要建立工作日志,并常常組織聽課,促使老師上好每一節(jié)課。要求老師備課時做到“六備”,不僅備大綱、備教材、備教法,備學(xué)法,還要備同學(xué)、備教具。不備課不允許上講臺。 其次,實(shí)行老師上課候課制度,考勤組和教務(wù)處將對老師上課狀況進(jìn)行檢查,特殊是加強(qiáng)對上午第四節(jié)課的檢查,并作好檢查記錄,準(zhǔn)時通報(bào)不規(guī)范的行為。 第三,開展對老師的綜合評估,評估結(jié)果與老師職稱晉升、評優(yōu)樹先相結(jié)合。 第四,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)聽課制度,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教務(wù)處要常常對任課老師進(jìn)行隨機(jī)聽課,并準(zhǔn)時通報(bào)聽課狀況。 第五,體育教研組負(fù)責(zé)兩操的組織和管理工作,
47、每天都要有專人負(fù)責(zé)。 第六,開展同學(xué)評教活動,通過召開同學(xué)座談會、問卷調(diào)查等形式,了解任課老師的工作狀況,不斷改進(jìn)教學(xué)工作。 4、深化開展教研活動,改進(jìn)教學(xué)方法 學(xué)校要樹立全新的訓(xùn)練觀念,向訓(xùn)練科研要質(zhì)量。要進(jìn)一步加強(qiáng)與市、縣訓(xùn)練局教研室的聯(lián)系,樂觀參與市、縣教研室舉辦的各種業(yè)務(wù)活動的同時,在校內(nèi)開展各種教研活動。 (1)教研組要充分發(fā)揮作用,制定切實(shí)可行的教研方案,定時間、定內(nèi)容、定措施,教研組長要真正帶起頭來,形成濃郁的教科研氛圍;教研活動的重點(diǎn)放在教法改革,有方案地學(xué)習(xí)和借鑒外校、外地的先進(jìn)訓(xùn)練思想和教學(xué)方法。 (2)每個教研組每周至少要進(jìn)行一次教研活動,每學(xué)期要開展2個以上教研課題的討
48、論,仔細(xì)指導(dǎo)同學(xué)開展課外活動,任課老師要樂觀撰寫訓(xùn)練教學(xué)論文,每人每學(xué)期不能少于1篇。 (3)為促進(jìn)老師業(yè)務(wù)水平的提高,本學(xué)年學(xué)校將在老師中開展講課競賽和優(yōu)秀教案評比等業(yè)務(wù)競賽。 5、有針對性地做好電大班的教學(xué)管理工作 要統(tǒng)籌支配,合理調(diào)配,圓滿完成省、市電大布置的各項(xiàng)任務(wù),搞好開放訓(xùn)練班和業(yè)余班同學(xué)的日常管理和教學(xué)工作,要嚴(yán)格執(zhí)行關(guān)于加強(qiáng)電大業(yè)余班教學(xué)管理的規(guī)定和關(guān)于加強(qiáng)考試管理的規(guī)定,通過嚴(yán)格考勤獎懲制度,嚴(yán)厲考風(fēng)考紀(jì),提高到課率,保證同學(xué)的學(xué)習(xí)效果 民辦幼兒園招生效果最佳的工作方案模板 古人云:思深方益遠(yuǎn),謀定而后動。為了我們可以盡快達(dá)成工作要求,那我們可以開頭制定民辦幼兒園招生方案工作
49、方案了。工作方案是對肯定時期的工作預(yù)先做出支配和規(guī)劃,那么如何寫一份民辦幼兒園招生方案工作方案呢?考慮到您的需要,工作總結(jié)之家我特地編輯了“民辦幼兒園招生效果最佳的工作方案模板”,僅供參考,盼望能夠關(guān)心到大家。 民辦幼兒園招生效果最佳的工作方案模板(篇一) 生源是學(xué)校生存進(jìn)展的命脈,為了激發(fā)和調(diào)動全校員工參加招生工作的熱忱,擴(kuò)大生源規(guī)模,提高生源質(zhì)量,促進(jìn)幼兒園的進(jìn)展,特制定招生工作嘉獎方法,落實(shí)嘉獎?wù)?,鼓舞全員樂觀參與招生工作,對招生工作表現(xiàn)突出貢獻(xiàn)較大的人員予以更豐厚的嘉獎。詳細(xì)方案如下: 一、現(xiàn)狀分析 我園現(xiàn)共開設(shè)13個班,其中小班5個班,中班4個班,大班4個班。由于幼兒園規(guī)模有限,下
50、學(xué)期大班班額人數(shù)已滿,無法為大班畢業(yè)不夠年齡入學(xué)的幼兒連續(xù)供應(yīng)大班學(xué)位,所以通知家長到其它幼兒園申請大班學(xué)位。 二、招生人數(shù) 新學(xué)年方案招收4個小班,共100人。 三、招生對象 年滿三周歲(20 xx年9月1日-20 xx年8月31日誕生),身體健康、智力正常,具備肯定的生活自理力量和語言表達(dá)力量以及與同伴交往的力量,能參與幼兒園正常集體活動的適齡幼兒。 四、招生措施 方式一:小區(qū)設(shè)置招生點(diǎn) 利用周六、日到幼兒園周邊小區(qū)、商場設(shè)置招生詢問點(diǎn),與家進(jìn)步行面對面的溝通,并登記相關(guān)信息。在小區(qū)張貼海報(bào)以便達(dá)到長期的宣揚(yáng)效果。 資料預(yù)備:入園須知、宣揚(yáng)海報(bào)、詢問登記表、橫幅 方式二:懸掛橫幅 物資預(yù)備
51、:紅幅 詳細(xì)措施: 1、到相關(guān)政府單位申請?jiān)诼穬膳詰覓欤?2、印刷紅幅 方式三:網(wǎng)絡(luò)宣揚(yáng) 幼兒園網(wǎng)站是我們幼兒園的又一窗口,合理的利用網(wǎng)站宣揚(yáng)為我園增加效益。 1、網(wǎng)站的完善。 2、和其他網(wǎng)站進(jìn)行鏈接。 3、發(fā)布招生簡章。 民辦幼兒園招生效果最佳的工作方案模板(篇二) 一、園況分析 本園現(xiàn)有班級6個,托班、小班、中班各一個,大班兩個混齡班1個。托班現(xiàn)有人數(shù)9人,滿員人數(shù)15人;小班現(xiàn)有人數(shù)22人,滿員人數(shù)25人;中班現(xiàn)有人數(shù)23人,滿員人數(shù)25;大班每班現(xiàn)有人數(shù)16、17人,滿員人數(shù)25人。 二、估計(jì)招生人數(shù) 托班估計(jì)招生6人;小班估計(jì)招生3人;中班估計(jì)招生2人;大班估計(jì)招生17人;另外需新增
52、一個托班,估計(jì)招收幼兒15人。托班、小班、中班、大班加新增班級共計(jì)招生人數(shù)43人。 三、招生措施 1、通過網(wǎng)絡(luò)。在網(wǎng)站上發(fā)布相關(guān)信息進(jìn)行宣揚(yáng),將相關(guān)網(wǎng)站進(jìn)行完善。 2、通過才藝表演進(jìn)行宣揚(yáng)。 利用節(jié)日進(jìn)行宣揚(yáng)活動:在“銀座百貨”進(jìn)行演出活動;在“華聯(lián)”進(jìn)行演出活動。由小、中、大班幼兒在商場內(nèi)部進(jìn)行演出,與此同時老師進(jìn)行宣揚(yáng)和介紹活動。 四、與家進(jìn)步行面對面的溝通 詳細(xì)方法:到各小區(qū)、商場、超市進(jìn)行宣揚(yáng)活動。與小區(qū)的物業(yè)進(jìn)行聯(lián)系,可以張貼海報(bào),可設(shè)特地詢問點(diǎn)。 留意事項(xiàng):在與家長溝通的內(nèi)容要完整、精確的體現(xiàn)幼兒園的特色,并留下家長資料和聯(lián)系電話。事后與家長取得聯(lián)系,以便確定其來園參觀或參與活動的
53、時間。 時間支配:各位老師可以依據(jù)自己的時間進(jìn)行支配,如下班后、周六、周日等。 五、嘉獎方法 1、老師向家長宣揚(yáng)我園并留下詢問家長的具體聯(lián)系方法和資料的,每份資料嘉獎該老師元。 2、和家長取得聯(lián)系后家長來園參觀或參與活動的,來一位家長嘉獎該老師元。 3、家長帶幼兒參觀或參與活動后滿足,并交費(fèi)入園的,每入園一名幼兒嘉獎該宣揚(yáng)人元。 4、假如半內(nèi)幼兒數(shù)量達(dá)到定額,則嘉獎該班老師元。 5、假如全園完成招生人數(shù),達(dá)到定額,則嘉獎全體職工共計(jì)元。 附:周邊小區(qū)分布狀況 周一、周二去小區(qū);周三、周四去小區(qū);周五去小區(qū)。 備注:每個小區(qū)連續(xù)去一個月,進(jìn)行招生詢問活動。 宣揚(yáng)所需物品:海報(bào)、家長手冊、條幅、入
54、園詢問登記表(略)。 民辦幼兒園招生效果最佳的工作方案模板(篇三) 一、幼兒園簡介 某某幼兒園是黃驊市首屈一指的全日托化管理的幼兒園,管理科學(xué),環(huán)境美麗,師資力氣雄厚。提高幼兒保教質(zhì)量為中心,注意幼兒素養(yǎng)培育及潛能開發(fā),辦園以來獲得過大大小小的榮譽(yù)證書及稱號若干,我們的幼兒園坐落在芳澤小區(qū)與東湖小區(qū)之間,具有良好的人文環(huán)境和獨(dú)特的訓(xùn)練模式。幼兒園外墻主題顏色為三原色,紅、黃、藍(lán)。讓幼兒生活在顏色的世界。幼兒園依據(jù)總體規(guī)劃,現(xiàn)面對校內(nèi)外公開招收20_年9月1日入園新生 二、辦園宗旨 讓每一個幼兒都能享受到優(yōu)質(zhì)訓(xùn)練! 三、辦園特綜合主題活動 1、雙語綜合主題活動 以雙語教學(xué)為主題,注意英語在一日活動中各環(huán)節(jié)的貫穿,充分體現(xiàn)了雙語活動的嬉戲化,自然化,生活化的特點(diǎn)。使幼兒在嬉戲中愉悅,愛好中開發(fā),在雙語同步的主題活動中更好地促進(jìn)幼兒的全面和諧的進(jìn)展。 2、個性化特長培育 以幼兒愛好
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