中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)辦法

1、中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)辦法為健全中小學(xué)校督導(dǎo)制度， 規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為， 根據(jù) 教 育督導(dǎo)條例制定本辦法。第一條掛牌督導(dǎo)是指縣 （市、區(qū)）人民政府教育督導(dǎo)部門（以下簡稱教育督導(dǎo)部門 ）為區(qū)域內(nèi)每一所學(xué)校設(shè)置責(zé)任督學(xué)，對學(xué)校進(jìn)行經(jīng)常性督導(dǎo)。教育督導(dǎo)部門根據(jù)區(qū)域內(nèi)中小學(xué)校布局和在校生規(guī)模等情況，按1 人負(fù)責(zé) 5 所左右學(xué)校的標(biāo)準(zhǔn)配備責(zé)任督學(xué)。教育督導(dǎo)部門應(yīng)按統(tǒng)一規(guī)格制作標(biāo)牌，標(biāo)明責(zé)任督學(xué)的姓名、照片、聯(lián)系方式和督導(dǎo)事項，在校門顯著位置予以公布。第二條責(zé)任督學(xué)由教育督導(dǎo)部門聘任，頒發(fā)督學(xué)證，實行注冊登記，直接管理。責(zé)任督學(xué)應(yīng)符合教育督導(dǎo)條例第七條規(guī)定的條件。責(zé)任督學(xué)主要從在職和退休的校長、教師、教研

2、人員和行政人員中遴選，專兼結(jié)合，兼顧小學(xué)、初中和高中各個學(xué)段 （含直屬學(xué)校） 。第三條責(zé)任督學(xué)基本職責(zé)：（一 ）對學(xué)校依法依規(guī)辦學(xué)進(jìn)行監(jiān)督。（二 ）對學(xué)校管理和教育教學(xué)進(jìn)行指導(dǎo)。（三 ）受理、核實相關(guān)舉報和投訴。（ 四 ）發(fā)現(xiàn)問題并督促學(xué)校整改。（五 ） 向教育督導(dǎo)部門報告情況，并向政府有關(guān)部門提出意見。第四條責(zé)任督學(xué)對以下主要事項實施經(jīng)常性督導(dǎo)：（一 ）校務(wù)管理和制度執(zhí)行情況。（二 ）招生、收費、擇校情況。（三 ）課程開設(shè)和課堂教學(xué)情況。（ 四 ）學(xué)生學(xué)習(xí)、體育鍛煉和課業(yè)負(fù)擔(dān)情況。（五 ）教師師德和專業(yè)發(fā)展情況。（六 ）校園及周邊安全情況，學(xué)生交通安全情況。（七 ）食堂、食品、飲水及宿舍衛(wèi)生

3、情況。（八 ）校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)情況。第五條發(fā)現(xiàn)危及師生安全的重大隱患，責(zé)任督學(xué)應(yīng)及時督促學(xué)校和相關(guān)部門處理；對各種突發(fā)事件或重大事故，責(zé)任督學(xué)應(yīng)第一時間趕赴現(xiàn)場，及時了解并上報有關(guān)情況。第六條責(zé)任督學(xué)可采取隨機聽課、 查閱資料、 列席會議、座談走訪、問卷調(diào)查、校園巡視等方式進(jìn)行經(jīng)常性督導(dǎo)。督導(dǎo)結(jié)束后，責(zé)任督學(xué)要填寫督導(dǎo)記錄，將督導(dǎo)結(jié)果當(dāng)場向?qū)W校反饋，并及時向教育督導(dǎo)部門提交報告。對每所學(xué)校實施經(jīng)常性督導(dǎo)每月不得少于 1 次，視情況可隨時對學(xué)校進(jìn)行督導(dǎo)。第七條責(zé)任督學(xué)要依法督導(dǎo)，客觀公正，廉潔自律，對有可能影響公正督導(dǎo)的情形要實行回避。責(zé)任督學(xué)進(jìn)校督導(dǎo)應(yīng)出示督學(xué)證。第八條學(xué)校必須接受責(zé)任督學(xué)

4、的監(jiān)督和指導(dǎo)，按要求提供情況和進(jìn)行整改。教育督導(dǎo)部門對拒絕、阻撓責(zé)任督學(xué)依法實施經(jīng)常性督導(dǎo)和不按要求整改的學(xué)校，要予以通報批評并責(zé)令改正；對學(xué)校主要負(fù)責(zé)人和其它責(zé)任人員提出處分建議。第九條各地要為責(zé)任督學(xué)提供必要的工作條件和專項經(jīng)費。對新任責(zé)任督學(xué)進(jìn)行入職培訓(xùn)，對在職責(zé)任督學(xué)進(jìn)行定期培訓(xùn)、集中培訓(xùn)。實行責(zé)任督學(xué)定期交流制度，原則上每 3 年輪崗交流一次。建立督導(dǎo)信息直報系統(tǒng)。第十條教育督導(dǎo)部門要建立責(zé)任督學(xué)考核制度。對責(zé)任督學(xué)履行職責(zé)、開展工作和完成任務(wù)情況進(jìn)行考核。對年度考核稱職的督學(xué)， 予以續(xù)聘； 對考核優(yōu)秀的督學(xué)，給予表彰獎勵。對存在玩忽職守、弄虛作假、徇私舞弊、濫用職權(quán)等行為，干擾學(xué)校

5、正常工作或在督導(dǎo)活動中造成不良影響， 及發(fā)現(xiàn)重大問題未及時上報的， 視不同程度給予批評、教育和處分，情節(jié)嚴(yán)重的取消督學(xué)資格。第十一條教育督導(dǎo)部門定期聽取責(zé)任督學(xué)工作匯報，研究處理相關(guān)問題。教育督導(dǎo)及有關(guān)部門要重視督導(dǎo)結(jié)果和責(zé)任督學(xué)建議，將其作為對學(xué)校綜合評價、主要負(fù)責(zé)人考評問責(zé)的重要依據(jù)。在學(xué)校評優(yōu)評先、干部任免、教師考核方面，充分聽取責(zé)任督學(xué)的意見。第十二條本辦法自發(fā)布之日起施行。中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)規(guī)程（ 國務(wù)院教育督導(dǎo)委員會辦公室 2013 年 12 月 18 日印發(fā)）第一條為落實 中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)辦法 ， 規(guī)范中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)工作，依據(jù)教育督導(dǎo)條例制定本規(guī)程。第二條

6、制定計劃。責(zé)任督學(xué)應(yīng)根據(jù)教育督導(dǎo)部門年度工作安排，針對教育領(lǐng)域存在的突出問題，結(jié)合所負(fù)責(zé)學(xué)校實際情況，制定月度、季度、年度工作計劃，報教育督導(dǎo)部門審核備案。第三條 確定方案。每次開展督導(dǎo)，責(zé)任督學(xué)應(yīng)制定具體方案，明確督導(dǎo)任務(wù)和督導(dǎo)重點，填寫學(xué)校督導(dǎo)備案表，包括督導(dǎo)學(xué)校、時間、目的和內(nèi)容。第四條督導(dǎo)方式。責(zé)任督學(xué)可事先不通知被督導(dǎo)學(xué)校，隨機實施經(jīng)常性督導(dǎo)。也可根據(jù)督導(dǎo)需要，提前要求學(xué)校就有關(guān)事項進(jìn)行準(zhǔn)備，協(xié)助開展工作。第五條持證督導(dǎo)。責(zé)任督學(xué)實施督導(dǎo)，應(yīng)出示督學(xué)證。第六條校園巡視。責(zé)任督學(xué)應(yīng)認(rèn)真檢查教學(xué)樓、辦公樓、實驗室、學(xué)生宿舍、食堂、廁所等設(shè)施設(shè)備，注意了解管理、使用、安全、衛(wèi)生等情況，及時

7、發(fā)現(xiàn)問題，排除安全隱患。第七條 推門聽課。責(zé)任督學(xué)可隨機進(jìn)入課堂聽課，了解教學(xué)情況，包括教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、授課方式、課堂互動、教學(xué)效果等。應(yīng)做好課堂記錄，課后與教師溝通，提出意見。聽課不要影響正常教學(xué)秩序。第八條 查閱資料。責(zé)任督學(xué)可查閱學(xué)校校務(wù)管理、財務(wù)管理、教學(xué)管理、人事管理、 后勤管理等方面的規(guī)章制度， 學(xué)校有關(guān)會議和活動記錄、 學(xué)生學(xué)籍檔案、財務(wù)賬目、教師教案、學(xué)生作業(yè)等。應(yīng)尊重學(xué)校辦學(xué)特色，不宜公開的信息要嚴(yán)格保密。第九條 問卷調(diào)查。 責(zé)任督學(xué)可依據(jù)督導(dǎo)事項設(shè)定調(diào)查問卷， 以適當(dāng)方式在一定范圍開展調(diào)查，全面了解學(xué)校真實情況或師生訴求。第十條 座談走訪。責(zé)任督學(xué)可隨時與校長、教師、員

8、工、學(xué)生交流，召開教師、家長或?qū)W生座談會，了解學(xué)校管理、教學(xué)和學(xué)生學(xué)習(xí)活動等情況；也可走進(jìn)社區(qū)、 學(xué)生家庭及相關(guān)單位， 了解群眾對學(xué)校工作的意見。 必要時可通過暗訪、單獨訪談、相關(guān)人員回避、匿名問卷、保密承諾等方式進(jìn)行訪談。要保護(hù)走訪調(diào)查對象隱私，鼓勵說真話、講實情。第十一條 督導(dǎo)記錄。責(zé)任督學(xué)在督導(dǎo)中，可通過記錄、拍照、錄音、復(fù)制 文件等方式，對現(xiàn)狀、問題、意見等進(jìn)行記錄。第十二條 反饋意見。責(zé)任督學(xué)應(yīng)針對發(fā)現(xiàn)的問題提出改進(jìn)建議，形成反饋 意見，及時和學(xué)校溝通交流。第十三條 整改通知。責(zé)任督學(xué)在督導(dǎo)中發(fā)現(xiàn)的重大問題，應(yīng)書面報告教育 督導(dǎo)部門，提出整改意見，由教育督導(dǎo)部門向?qū)W校及相關(guān)部門發(fā)出整改通知書， 明確提出整改要求和整改時限。第十四條 督促整改。應(yīng)根據(jù)整改通知書要求，督促學(xué)?；蛴嘘P(guān)部門認(rèn) 真整改。對在期限內(nèi)沒有及時處理或整改落實不到位的， 應(yīng)及時報告督導(dǎo)部門負(fù) 責(zé)人。第十五條 總結(jié)匯報。責(zé)任督學(xué)每月應(yīng)以書面形式向教育督導(dǎo)部門報告工作 情況。每年應(yīng)對督導(dǎo)工作進(jìn)行總結(jié)，接受教育督導(dǎo)部門的檢查和考核。第十六條