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文檔簡介

1、規(guī)章管理制度PROJECTPLANNINGPAPERCOMPANYNAME規(guī)章管理制度修訂版（B）Theprojectplanisthemostimportantindicatorplan.Thebriefintroductionreflectstheprojectachievementstatusofthecompany.Theprojectplanneedstobeformulatedinstrictaccordancewiththeprocess規(guī)章管理制度為了創(chuàng)造一支以公司利益至高無上準則，建立高素質、高水平的團隊服務，于每一位公司人員制定了以下嚴格的管理規(guī)章制度第一條員工本著互尊互愛

2、、齊心協(xié)力、吃苦耐勞、誠實本分的精神。第二條員工必須嚴格服從公司分配的各項任務、不得損毀公司形象、透露公司機密;第三條上班不得遲到、早退、曠工；工作時間應全神貫注，嚴禁看雜志、報紙；不得嬉笑打鬧、睡覺影響本公司形象。第四條為了不影響公司形象，提高工作效率，所有工作人員中午一律不得飲酒。第五條工作時接聽私人電話不得超過5分鐘，辦公桌嚴禁亂堆亂放，必須做到整潔清爽;第六條愛護辦公室的各項設施，隨時保持辦公室干凈、整潔、營造一個良好的工作環(huán)境。第七條認真完成上級領導分配的任務，做到當日事當日畢，不拖延、不積壓。第八條員工對顧客應保持謙和禮貌、誠懇友善的態(tài)度。對顧客委辦事項應力求周到機敏處理，不得草率

3、敷衍或任意擱置不辦。第九條本公司員工應注意以下事項：（一）除辦理本公司業(yè)務外，不得對外擅用本公司名義。（二）對于本公司機密無論是否經管，均不得泄漏。（三）未奉核準不得擅離職守。（四）對于所辦事項不得收受任何饋贈。（五）非因職務之需要不得動用公物或支用公款。（六）對所保管的文書財物及一切公物應善盡保管的職責，不得私自攜出或出借。（七）不得私自經營與本公司業(yè)務類似的商業(yè)或兼任本公司以外職務。（八）不得任意翻閱不屬自己負責的文件、帳簿表冊或函件。第十條本公司各級員工有違反前條規(guī)定，應按情節(jié)輕重分別予以懲處，該主管知情不報者，亦應負連帶責任而受懲處，其涉及保證事項的保證人應承擔一定的責任。公司文化精神不斷學習，求新求變的創(chuàng)新精神.剛健有為,艱苦創(chuàng)業(yè)的奮斗精神;風雨同舟,共謀發(fā)展的敬業(yè)精神;以人為本，高效多能的管理精神;安全第一,精益求精

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