2022年醫(yī)療設(shè)備使用人員培訓(xùn)與考核制度

1、第PAGE10頁共NUMPAGES10頁2022年醫(yī)療設(shè)備使用人員培訓(xùn)與考核制度(1)新引進(jìn)醫(yī)療設(shè)備特別是貴重精密儀器設(shè)備投入使用前，操作使用人員必須經(jīng)過培訓(xùn)學(xué)習(xí)、熟悉操作后在醫(yī)療設(shè)備培訓(xùn)登記表上簽字后才能正式上崗操作使用儀器設(shè)備。(2)根據(jù)實(shí)際情況確定培訓(xùn)學(xué)習(xí)途徑。到生產(chǎn)廠家培訓(xùn)學(xué)習(xí)；到已有同類設(shè)備的兄弟單位學(xué)習(xí)；向驗(yàn)收維修人員學(xué)習(xí)；仔細(xì)閱讀說明書自學(xué)等。(3)醫(yī)療設(shè)備操作使用人員在熟悉操作后，必須及時(shí)制定出操作規(guī)程和安全維護(hù)保養(yǎng)制度，每臺(tái)設(shè)備均應(yīng)配有設(shè)備維護(hù)記錄本，并按要求記錄。(4)貴重醫(yī)療設(shè)備要求專人管理、專人操作。因工作需要必須移交他人操作時(shí)，應(yīng)該由原操作人員負(fù)責(zé)_使用并移交操作規(guī)程

2、和安全維護(hù)保養(yǎng)注意事項(xiàng)，否則后果由原操作人員負(fù)責(zé)。(5)使用科室醫(yī)療設(shè)備管理人員必須定期檢查儀器設(shè)備使用人執(zhí)行操作規(guī)程情況，定期考核，不合格者不得繼續(xù)操作儀器設(shè)備。(6)未經(jīng)培訓(xùn)擅自操作儀器設(shè)備或有章不循造成儀器設(shè)備故障或醫(yī)療事故者，責(zé)任自負(fù)，并按醫(yī)院有關(guān)規(guī)定處理。2022年醫(yī)療設(shè)備使用人員培訓(xùn)與考核制度（二）1.新引進(jìn)醫(yī)療設(shè)備特別是大型醫(yī)療設(shè)備投入使用前，操作使用人員必須經(jīng)過培訓(xùn)學(xué)習(xí)、熟悉操作，考核合格后才能正式上崗操作。2.根據(jù)實(shí)際情況確定培訓(xùn)學(xué)習(xí)途徑。到生產(chǎn)廠家培訓(xùn)學(xué)習(xí)；到已有同類設(shè)備的兄弟單位學(xué)習(xí)；向驗(yàn)收維修人員學(xué)習(xí)；仔細(xì)閱讀說明書自學(xué)等。3.醫(yī)療設(shè)備操作使用人員在熟悉操作后，必須及時(shí)

3、制定出操作規(guī)程和安全維護(hù)保養(yǎng)注意事項(xiàng)。4.大型醫(yī)療設(shè)備和特種醫(yī)療設(shè)備要求專人管理、專人操作。操作人員必須參加國家制定部門_的培訓(xùn)，取得合格證后方可上機(jī)操作。5.操作人員合格證有效期滿后須及時(shí)進(jìn)行再次培訓(xùn)并取得合格證。6.醫(yī)療設(shè)備管理人員必須定期檢查儀器設(shè)備使用者執(zhí)行操作規(guī)程情況，定期考核，不合格者不得繼續(xù)操作儀器設(shè)備。7.未經(jīng)培訓(xùn)擅自操作設(shè)備或違章操作造成設(shè)備故障或醫(yī)療事故者，按醫(yī)院有關(guān)規(guī)定處理。2022年醫(yī)療設(shè)備使用人員培訓(xùn)與考核制度（三）1目的1.1為了規(guī)范和加強(qiáng)醫(yī)學(xué)裝備管理，保障醫(yī)學(xué)裝備的合理安全使用，特制定本制度。2范圍2.1本制度規(guī)定了醫(yī)學(xué)裝備使用人員培訓(xùn)和考核辦法。2.2本制度適用

4、于醫(yī)學(xué)裝備管理委員會(huì)、醫(yī)學(xué)裝備管理部門和使用科室。3內(nèi)容3.1現(xiàn)場應(yīng)用培訓(xùn)考核設(shè)備正常開關(guān)機(jī)，日常使用、維護(hù)、保養(yǎng)和注意事項(xiàng)，避免操作失誤，培訓(xùn)完成后進(jìn)行考核。a.負(fù)責(zé)培訓(xùn)的工程師根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行理論考核。b.實(shí)際上機(jī)操作考核。3.2專業(yè)部門_的培訓(xùn)考核附加說明本制度由設(shè)備科提出本制度由設(shè)備科負(fù)責(zé)起草本制度由設(shè)備科負(fù)責(zé)解釋2022年醫(yī)療設(shè)備使用人員培訓(xùn)與考核制度（四）生效日期：_年_月_日修訂日期：為了不斷地提高設(shè)備使用人員的業(yè)務(wù)水平，規(guī)范操作流程，延長醫(yī)療設(shè)備的使用周期。本著以服務(wù)臨床為目的，特制定制度如下：一、大型設(shè)備采購人員制定新進(jìn)大型設(shè)備培訓(xùn)計(jì)劃，設(shè)備管理人員制定全年定期培訓(xùn)計(jì)劃。二、

5、大型設(shè)備裝機(jī)完成后，及時(shí)聯(lián)系設(shè)備供貨商，根據(jù)科室時(shí)間設(shè)備部_培訓(xùn)。科室使用人員，設(shè)備維修人員必須參加培訓(xùn)。培訓(xùn)后進(jìn)行考核，考核不合格的繼續(xù)進(jìn)行培訓(xùn)。培訓(xùn)考核記錄歸整入檔。三、對(duì)特殊醫(yī)療儀器，科室設(shè)備使用人員須具有一定資歷，并有相關(guān)崗位培訓(xùn)證明。四、對(duì)新引進(jìn)、重點(diǎn)設(shè)備及生命急救設(shè)備使用人員操作必須達(dá)到熟練程度。五、科室如有新進(jìn)人員，科室通知設(shè)備部，設(shè)備部_對(duì)新進(jìn)人員的培訓(xùn)，培訓(xùn)合格后方能操作設(shè)備。六、定期培訓(xùn)內(nèi)容主要包括。設(shè)備近期使用情況總結(jié)；改進(jìn)措施；軟件更新培訓(xùn)。根據(jù)情況確定參加培訓(xùn)人員，同時(shí)進(jìn)行考核。七、如有頻發(fā)性設(shè)備故障或者嚴(yán)重性設(shè)備故障發(fā)生，設(shè)備維修及時(shí)分析原因，必要的情況下，_科室設(shè)

6、備使用人員進(jìn)行培訓(xùn)，并考核。八、設(shè)備科不定期對(duì)科室設(shè)備使用人員進(jìn)行操作培訓(xùn)和設(shè)備使用情況考核，主要包括以下內(nèi)容：九、設(shè)備環(huán)境考核。設(shè)備正常工作空間隔音、凈化系統(tǒng)空氣、溫度、濕度、潔凈度等。十、設(shè)備_考核。設(shè)備及附件的_情況，正常運(yùn)轉(zhuǎn)，無隱患。十一、設(shè)備操作人員考核。設(shè)備操作人員的細(xì)心細(xì)致程度。應(yīng)用過程中安全性、可靠性和應(yīng)用人員的技術(shù)素質(zhì)，責(zé)任心程度。十二、設(shè)備的存放管理考核。儀器指定的存放位置如需變動(dòng)，需經(jīng)科室領(lǐng)導(dǎo)同意，避免搶救病號(hào)時(shí)現(xiàn)找。十三、新引進(jìn)設(shè)備操作人員的考核。醫(yī)院工作強(qiáng)度大，人員更換頻繁，及時(shí)做好更換人員的儀器使用操作培訓(xùn)工作。十四、重點(diǎn)設(shè)備操作考核。對(duì)新引進(jìn)重點(diǎn)大型設(shè)備的操作規(guī)范

7、程度。_常識(shí)及耗材使用情況。十五、放射設(shè)備，嚴(yán)格按照安全防護(hù)管理制度考核。2022年醫(yī)療設(shè)備使用人員培訓(xùn)與考核制度（五）醫(yī)學(xué)工程技術(shù)人員及設(shè)備使用人員培訓(xùn)考核制度為使臨床科室使用人員正確操作儀器設(shè)備，降低設(shè)備故障率，提高設(shè)備使用率，并進(jìn)一步提高醫(yī)學(xué)工程人員技術(shù)水平，保障全院設(shè)備正常運(yùn)行，提高設(shè)備完好率，降低維修成本，特制定本制度。1、培訓(xùn)計(jì)劃安排(1)每年年初根據(jù)工作進(jìn)度制定培訓(xùn)計(jì)劃，包括工程技術(shù)人員的培訓(xùn)和使用人員的培訓(xùn)。(2)對(duì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)應(yīng)作記錄，包括科室的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)以及外出進(jìn)修的情況。記錄內(nèi)容應(yīng)包括培訓(xùn)課程時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、主辦單位、參加人員及培訓(xùn)考核的結(jié)果。(3)在醫(yī)療設(shè)備引進(jìn)談判和合同售

8、后服務(wù)條款中，必須明確設(shè)備的使用操作培訓(xùn)，同時(shí)記錄培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)、培訓(xùn)內(nèi)容并備案。2、培訓(xùn)的內(nèi)容和形式(1)上崗培訓(xùn)，對(duì)新引進(jìn)的醫(yī)療設(shè)備需對(duì)操作人員進(jìn)行操作培訓(xùn)，沒經(jīng)過培訓(xùn)的人員一律不得操作設(shè)備。(2)對(duì)新進(jìn)人員必須進(jìn)行適當(dāng)?shù)?、有針?duì)性的崗前培訓(xùn)，使之通過全面實(shí)踐和有一定經(jīng)驗(yàn)人員的帶教，盡快達(dá)到獨(dú)立工作的要求。(3)工程技術(shù)人員崗前培訓(xùn)應(yīng)盡量了解各類醫(yī)療儀器設(shè)備的基本操作和臨床應(yīng)用；學(xué)習(xí)醫(yī)療設(shè)備的維修技能，熟悉醫(yī)療儀器的管理、_、維修和計(jì)量等方面的要求和工作程序。3、設(shè)備到貨培訓(xùn)醫(yī)療設(shè)備的到貨_調(diào)試過程是技術(shù)培訓(xùn)的很好機(jī)會(huì)。設(shè)備使用人員、醫(yī)學(xué)工程技術(shù)人員應(yīng)參加醫(yī)療設(shè)備的_調(diào)試工作和廠方技術(shù)

9、人員的現(xiàn)場培訓(xùn)，以便掌握設(shè)備的結(jié)構(gòu)原理、檢修方法與操作要點(diǎn)。4、科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)器材設(shè)備管理處根據(jù)科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計(jì)劃的安排，_醫(yī)學(xué)工程技術(shù)人員進(jìn)行科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。每次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)應(yīng)有專題或針對(duì)某項(xiàng)技術(shù)，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)講課人員可由本單位高、中級(jí)工程技術(shù)人員或外單位的相關(guān)人員擔(dān)任，培訓(xùn)結(jié)束后需進(jìn)行考核并留下相關(guān)記錄，不定期進(jìn)行效果評(píng)估。業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動(dòng)還應(yīng)包括由本科室技術(shù)人員參加的外出培訓(xùn)、進(jìn)修和學(xué)習(xí)班后的技術(shù)介紹或交流等活動(dòng)。5、對(duì)設(shè)備使用科室人員的培訓(xùn)在設(shè)備購入或簽訂保修合同時(shí)，要提出對(duì)使用人員、醫(yī)學(xué)工程技術(shù)人員的培訓(xùn)，通過不定期的培訓(xùn)，掌握新的技術(shù)。6、對(duì)醫(yī)學(xué)工程技術(shù)人員及設(shè)備使用人員的考核每年定期對(duì)醫(yī)學(xué)工程技術(shù)

10、人員及設(shè)備使用人員進(jìn)行考核，通過考核，加強(qiáng)以上人員的操作技能，提高其技術(shù)水平。7、培訓(xùn)考核管理機(jī)構(gòu)與職責(zé)(1)成立培訓(xùn)考核小組，組長由分管院長擔(dān)任，負(fù)責(zé)全院醫(yī)療設(shè)備的培訓(xùn)和考核工作的開展并_實(shí)施。2022年醫(yī)療設(shè)備使用人員培訓(xùn)與考核制度（六）1目的1.1為了規(guī)范和加強(qiáng)醫(yī)學(xué)裝備管理，保障醫(yī)學(xué)裝備的合理安全使用，特制定本制度。2范圍2.1本制度規(guī)定了醫(yī)學(xué)裝備使用人員培訓(xùn)和考核辦法。2.2本制度適用于醫(yī)學(xué)裝備管理委員會(huì)、醫(yī)學(xué)裝備管理部門和使用科室。3內(nèi)容3.1現(xiàn)場應(yīng)用培訓(xùn)考核設(shè)備正常開關(guān)機(jī)，日常使用、維護(hù)、保養(yǎng)和注意事項(xiàng)，避免操作失誤，培訓(xùn)完成后進(jìn)行考核。a.負(fù)責(zé)培訓(xùn)的工程師根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行理論考核

11、。b.實(shí)際上機(jī)操作考核。3.2專業(yè)部門_的培訓(xùn)考核附加說明本制度由設(shè)備科提出本制度由設(shè)備科負(fù)責(zé)起草本制度由設(shè)備科負(fù)責(zé)解釋2022年醫(yī)療設(shè)備使用人員培訓(xùn)與考核制度（七）1.新引進(jìn)醫(yī)療設(shè)備特別是大型醫(yī)療設(shè)備投入使用前，操作使用人員必須經(jīng)過培訓(xùn)學(xué)習(xí)、熟悉操作，考核合格后才能正式上崗操作。2.根據(jù)實(shí)際情況確定培訓(xùn)學(xué)習(xí)途徑。到生產(chǎn)廠家培訓(xùn)學(xué)習(xí)；到已有同類設(shè)備的兄弟單位學(xué)習(xí)；向驗(yàn)收維修人員學(xué)習(xí)；仔細(xì)閱讀說明書自學(xué)等。3.醫(yī)療設(shè)備操作使用人員在熟悉操作后，必須及時(shí)制定出操作規(guī)程和安全維護(hù)保養(yǎng)注意事項(xiàng)。4.大型醫(yī)療設(shè)備和特種醫(yī)療設(shè)備要求專人管理、專人操作。操作人員必須參加國家制定部門_的培訓(xùn)，取得合格證后方可

12、上機(jī)操作。5.操作人員合格證有效期滿后須及時(shí)進(jìn)行再次培訓(xùn)并取得合格證。6.醫(yī)療設(shè)備管理人員必須定期檢查儀器設(shè)備使用者執(zhí)行操作規(guī)程情況，定期考核，不合格者不得繼續(xù)操作儀器設(shè)備。7.未經(jīng)培訓(xùn)擅自操作設(shè)備或違章操作造成設(shè)備故障或醫(yī)療事故者，按醫(yī)院有關(guān)規(guī)定處理。2022年醫(yī)療設(shè)備使用人員培訓(xùn)與考核制度（八）(1)新引進(jìn)醫(yī)療設(shè)備特別是貴重精密儀器設(shè)備投入使用前，操作使用人員必須經(jīng)過培訓(xùn)學(xué)習(xí)、熟悉操作后在醫(yī)療設(shè)備培訓(xùn)登記表上簽字后才能正式上崗操作使用儀器設(shè)備。(2)根據(jù)實(shí)際情況確定培訓(xùn)學(xué)習(xí)途徑。到生產(chǎn)廠家培訓(xùn)學(xué)習(xí)；到已有同類設(shè)備的兄弟單位學(xué)習(xí)；向驗(yàn)收維修人員學(xué)習(xí)；仔細(xì)閱讀說明書自學(xué)等。(3)醫(yī)療設(shè)備操作使

13、用人員在熟悉操作后，必須及時(shí)制定出操作規(guī)程和安全維護(hù)保養(yǎng)制度，每臺(tái)設(shè)備均應(yīng)配有設(shè)備維護(hù)記錄本，并按要求記錄。(4)貴重醫(yī)療設(shè)備要求專人管理、專人操作。因工作需要必須移交他人操作時(shí)，應(yīng)該由原操作人員負(fù)責(zé)_使用并移交操作規(guī)程和安全維護(hù)保養(yǎng)注意事項(xiàng)，否則后果由原操作人員負(fù)責(zé)。(5)使用科室醫(yī)療設(shè)備管理人員必須定期檢查儀器設(shè)備使用人執(zhí)行操作規(guī)程情況，定期考核，不合格者不得繼續(xù)操作儀器設(shè)備。(6)未經(jīng)培訓(xùn)擅自操作儀器設(shè)備或有章不循造成儀器設(shè)備故障或醫(yī)療事故者，責(zé)任自負(fù)，并按醫(yī)院有關(guān)規(guī)定處理。醫(yī)療設(shè)備培訓(xùn)考核制度生效日期：_年_月_日修訂日期：為了不斷地提高設(shè)備使用人員的業(yè)務(wù)水平，規(guī)范操作流程，延長醫(yī)療設(shè)

14、備的使用周期。本著以服務(wù)臨床為目的，特制定制度如下：一、大型設(shè)備采購人員制定新進(jìn)大型設(shè)備培訓(xùn)計(jì)劃，設(shè)備管理人員制定全年定期培訓(xùn)計(jì)劃。二、大型設(shè)備裝機(jī)完成后，及時(shí)聯(lián)系設(shè)備供貨商，根據(jù)科室時(shí)間設(shè)備部_培訓(xùn)?？剖沂褂萌藛T，設(shè)備維修人員必須參加培訓(xùn)。培訓(xùn)后進(jìn)行考核，考核不合格的繼續(xù)進(jìn)行培訓(xùn)。培訓(xùn)考核記錄歸整入檔。三、對(duì)特殊醫(yī)療儀器，科室設(shè)備使用人員須具有一定資歷，并有相關(guān)崗位培訓(xùn)證明。四、對(duì)新引進(jìn)、重點(diǎn)設(shè)備及生命急救設(shè)備使用人員操作必須達(dá)到熟練程度。五、科室如有新進(jìn)人員，科室通知設(shè)備部，設(shè)備部_對(duì)新進(jìn)人員的培訓(xùn)，培訓(xùn)合格后方能操作設(shè)備。六、定期培訓(xùn)內(nèi)容主要包括。設(shè)備近期使用情況總結(jié)；改進(jìn)措施；軟件更新

15、培訓(xùn)。根據(jù)情況確定參加培訓(xùn)人員，同時(shí)進(jìn)行考核。七、如有頻發(fā)性設(shè)備故障或者嚴(yán)重性設(shè)備故障發(fā)生，設(shè)備維修及時(shí)分析原因，必要的情況下，_科室設(shè)備使用人員進(jìn)行培訓(xùn)，并考核。八、設(shè)備科不定期對(duì)科室設(shè)備使用人員進(jìn)行操作培訓(xùn)和設(shè)備使用情況考核，主要包括以下內(nèi)容：九、設(shè)備環(huán)境考核。設(shè)備正常工作空間隔音、凈化系統(tǒng)空氣、溫度、濕度、潔凈度等。十、設(shè)備_考核。設(shè)備及附件的_情況，正常運(yùn)轉(zhuǎn)，無隱患。十一、設(shè)備操作人員考核。設(shè)備操作人員的細(xì)心細(xì)致程度。應(yīng)用過程中安全性、可靠性和應(yīng)用人員的技術(shù)素質(zhì)，責(zé)任心程度。十二、設(shè)備的存放管理考核。儀器指定的存放位置如需變動(dòng)，需經(jīng)科室領(lǐng)導(dǎo)同意，避免搶救病號(hào)時(shí)現(xiàn)找。十三、新引進(jìn)設(shè)備操作人員的考核。醫(yī)院工作強(qiáng)度大，人員更換頻繁，及時(shí)做好更換人員的儀器使用操作培訓(xùn)工作。十四、重點(diǎn)設(shè)備操作考核。對(duì)新引進(jìn)重點(diǎn)大型設(shè)備的操作規(guī)范程度。_常識(shí)及耗材使用情況。十五、放射設(shè)備，嚴(yán)格按照安全防護(hù)管理制度考核。三甲復(fù)審醫(yī)療設(shè)備使用醫(yī)療設(shè)備使用人員崗位考核和再培訓(xùn)制度一、醫(yī)療設(shè)備在醫(yī)療設(shè)備上崗使用前，須由廠家工程技術(shù)人員或臨床醫(yī)學(xué)工程技術(shù)人員對(duì)醫(yī)院至少兩名以上操作人員進(jìn)行現(xiàn)場培訓(xùn)，如操作復(fù)雜的設(shè)備異地培訓(xùn)，完全掌握設(shè)備性能、日常保養(yǎng)和操作技術(shù)后方能使用。二、對(duì)國家有特殊要求的醫(yī)療設(shè)備，操作人員須參加國家制定部門_的培訓(xùn)，取得合格證后方可進(jìn)行上級(jí)操作。三、對(duì)乙類大型設(shè)備，臨床醫(yī)師、la物理師、