經(jīng)驗(yàn)交流不斷積累工作經(jīng)驗(yàn)

1、不斷積累工作經(jīng)驗(yàn)只有不斷的從工作中積累經(jīng)驗(yàn)，不斷的學(xué)習(xí)充實(shí)自己，才能提高 自己的工作能力，才會(huì)有更多的機(jī)會(huì)向你走來(lái)。下面就由為大家推薦 不斷積累工作經(jīng)驗(yàn)的范文，歡迎閱讀。不斷積累工作經(jīng)驗(yàn)篇1提升自我洞察的能力，增強(qiáng)個(gè)人與團(tuán)隊(duì)成功的信念，發(fā)現(xiàn)自身的 盲點(diǎn)與不足，增強(qiáng)對(duì)公司的歸屬感、事業(yè)的忠誠(chéng)度，提高自身的工作 素質(zhì)、快樂(lè)工作方法，向優(yōu)秀員工、執(zhí)行力團(tuán)隊(duì)靠攏，是一個(gè)打造無(wú) 障礙溝通、責(zé)任、節(jié)約、互信、高效、協(xié)作、付出、積極、進(jìn)取、創(chuàng) 新、奉獻(xiàn)、感恩的學(xué)習(xí)型企業(yè)的優(yōu)秀課程！如果問(wèn)大家，公司靠什么生存？大家一定會(huì)毫不含糊地回答：利 潤(rùn)。利潤(rùn)從哪里來(lái) 濘過(guò)財(cái)務(wù)的人都知道：利潤(rùn)=收入-支出。那么影響收入和

2、支出的因素又有哪些呢 ？從大的方面來(lái)說(shuō)，有營(yíng) 業(yè)收入、營(yíng)業(yè)成本、管理費(fèi)用、財(cái)務(wù)費(fèi)用和銷(xiāo)售費(fèi)用等 ；再細(xì)化下去， 有產(chǎn)品創(chuàng)新能力、產(chǎn)品質(zhì)量、原材料采購(gòu)價(jià)格、安全管理、人力成本、 設(shè)備維修成本等等。在我們參與生產(chǎn)的產(chǎn)品中，質(zhì)量是否達(dá)到了顧客 的要求？有沒(méi)有被退貨？許多日常工作，我們是否都做好了 ？是否存在 經(jīng)常被上級(jí)指正或批評(píng)？是否經(jīng)常要返工？由于自己工作的失誤，有無(wú) 給公司帶來(lái)直接的經(jīng)濟(jì)損失 定些看似與利潤(rùn)無(wú)直接關(guān)系的事，時(shí)刻 都在影響公司的利潤(rùn)。不管我們從事何種工作，都必須確保工作質(zhì)量，以工作質(zhì)量保證產(chǎn)品質(zhì)量，保證工作質(zhì)量的前提是必須要樹(shù)立良好的質(zhì)量意識(shí)因?yàn)楣镜漠a(chǎn)品質(zhì)量好，價(jià)格合理，顧客才樂(lè)

3、于購(gòu)買(mǎi)我們的產(chǎn)品， 公司才會(huì)因此而獲得利潤(rùn)，并以此保障廣大員工的生活和股東的紅 利，公司才得以健康發(fā)展。以最低的價(jià)格獲得更多質(zhì)量?jī)?yōu)良的產(chǎn)品一 這是顧客共同的愿望，因此公司必須生產(chǎn)價(jià)廉物美的產(chǎn)品， 才能滿(mǎn) 足顧客的需要，確保源源不斷的利潤(rùn)。如果一家公司的產(chǎn)品、服務(wù)等均比不上別家公司，那么就不會(huì)有 人購(gòu)買(mǎi)它的產(chǎn)品，更談不上賺取利潤(rùn)，而沒(méi)有利潤(rùn)的公司出路只有一 條一一那就是關(guān)門(mén)。質(zhì)量良好的產(chǎn)品，是每一個(gè)顧客所熱切希望的，同樣，質(zhì)量良好 的工作結(jié)果，也是每一位上級(jí)所熱切希望的，因此，我們要按照程序 要求和正確的工作方法開(kāi)展各項(xiàng)工作。如果一件工作或一個(gè)產(chǎn)品做完之后，才發(fā)現(xiàn)其質(zhì)量不合格，那不 僅浪費(fèi)了勞力

4、，也浪費(fèi)了時(shí)間和原材料，因此，在工作進(jìn)行的過(guò)程中 能夠及早發(fā)現(xiàn)質(zhì)量不良的情形或先兆，就可減少或避免無(wú)謂的浪費(fèi)。在質(zhì)量問(wèn)題上對(duì)于顧客而言，100-1=0,也就是說(shuō)1%的微小質(zhì)量 錯(cuò)誤，卻可能帶來(lái)100%勺損失。關(guān)于質(zhì)量意識(shí)問(wèn)題，我們不得不提海爾：海爾傳播質(zhì)量意識(shí)的第 一個(gè)行動(dòng)就是曾轟動(dòng)全國(guó)，而后被廣泛傳為佳話的砸冰箱事件， 用海 爾人的話說(shuō)，那不是砸爛76臺(tái)冰箱，而是砸爛了原來(lái)低劣的質(zhì)量意 識(shí)（砸爛的76臺(tái)冰箱不是不能用，而是存在缺陷，如外觀有瑕疵，當(dāng) 時(shí)買(mǎi)冰箱都憑票供應(yīng)，流向市場(chǎng)就是暢銷(xiāo)貨，因此有許多老工人希望 能處理給他們，砸冰箱時(shí)他們都淚流滿(mǎn)面。不過(guò)話又說(shuō)回來(lái)，如果這 76臺(tái)冰箱當(dāng)時(shí)不砸的

5、話，也就沒(méi)有今天輝煌的海爾）。以低劣的質(zhì)量 意識(shí)能夠生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，這是不可想象的。二、對(duì)質(zhì)量的認(rèn)識(shí)和要求1質(zhì)量就是符合要求，并非越高越好產(chǎn)品在質(zhì)量就是符合要求，符合客戶(hù)要求和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求，并不 是越高越好。如果一味地追求高質(zhì)量，勢(shì)必增加額外的成本，而加重 負(fù)擔(dān)。例如，一個(gè)尺寸要求可以偏差 +/-0.5mm而沒(méi)有影響功能，就 不要定在0.1mm,因?yàn)闃?biāo)準(zhǔn)越高，生產(chǎn)的難度自然就越大，這明顯影 響到生產(chǎn)效率，如果較低的標(biāo)準(zhǔn)都可以滿(mǎn)足要求，自然生產(chǎn)效率就越 高，次品率就會(huì)越低。2質(zhì)量觀念必須正確?！睉B(tài)度決定一切，思想決定行動(dòng)品質(zhì)是由人做出來(lái)的，品質(zhì)的高低往往取決于人員的品質(zhì)觀念和 態(tài)度，如果人員的

6、品質(zhì)觀念和態(tài)度發(fā)生偏差，則品質(zhì)體系再完善，品 質(zhì)控制方法再先進(jìn)也沒(méi)用如果有正確的質(zhì)量觀念，則在工作中把質(zhì)量放在首位。相反，就 會(huì)反感，忽視質(zhì)量工作，更談不上把質(zhì)量放在首位。思想決定行動(dòng)絕大多數(shù)是管理者和工人的思想意識(shí)決定了生產(chǎn)作業(yè)的產(chǎn)品質(zhì) 量狀況。.如果你認(rèn)為生產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量問(wèn)題比率在 97%是合理的，那么你就一定不會(huì)持續(xù)改善這3%的次品率.如果你認(rèn)為生產(chǎn)過(guò)程中堆積產(chǎn)品是很正常的事，那么你就一定 不會(huì)去改善那些產(chǎn)品堆積的問(wèn)題。.如果你認(rèn)為這件事是不可能完成的，那么你一定不會(huì)再想辦法 去完成它。因而我們必須有正確的質(zhì)量觀念，那就是所有問(wèn)題都是可以解決 的，任何困難都是可以克服的。第一次就要將事情做

7、好。對(duì)于產(chǎn)品，我們必須第一次就把質(zhì)量做好，避免返工以浪費(fèi)材料、 時(shí)間和人力，從而爭(zhēng)取更多的時(shí)間進(jìn)行生產(chǎn)。而對(duì)于程序和工作步驟方面，第一次就做好，更可以避免相關(guān)人 員在按照這些程序或指引工作時(shí)出現(xiàn)錯(cuò)誤。質(zhì)量，并不只是質(zhì)量部的事，所有與產(chǎn)品相關(guān)的人都必須為產(chǎn) 品質(zhì)量負(fù)責(zé)。工程部負(fù)責(zé)產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)和設(shè)計(jì)質(zhì)量，采購(gòu)部負(fù)責(zé)外購(gòu)件的產(chǎn)品質(zhì) 量，生產(chǎn)部負(fù)責(zé)生產(chǎn)產(chǎn)品和外協(xié)加工產(chǎn)品質(zhì)量， 質(zhì)量部負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品進(jìn) 行抽檢和測(cè)試以確保以上這些產(chǎn)品能夠滿(mǎn)足客戶(hù)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求，搬運(yùn)部負(fù)責(zé)產(chǎn)品二、良好的質(zhì)量意識(shí)會(huì)給公司與自身帶來(lái)什么樣的好處 ？如果我們都養(yǎng)成良好的質(zhì)量意識(shí)將會(huì)給公司帶來(lái)的好處我歸納 了以下幾條：.提高我們的工作效

8、率；.降低我們的損耗.增加公司信譽(yù)及客戶(hù)滿(mǎn)意度；.加快公司產(chǎn)品的流通；.提高我們的產(chǎn)能；.減少工作時(shí)間；.相同時(shí)間內(nèi)提高我們的收入；.提高產(chǎn)品的合格率；.減少不必要的返工；.提高公司的競(jìng)爭(zhēng)力。我只歸納了以上幾點(diǎn)，可能還有很多的好處。三、如果沒(méi)有良好的質(zhì)量意識(shí)會(huì)有什么好處 ？沒(méi)有良好的質(zhì)量意識(shí)習(xí)慣，不但公司的產(chǎn)品沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力，相信在 坐各位同事能力將會(huì)大打折扣。如果大家都沒(méi)有養(yǎng)成好質(zhì)量習(xí)慣，生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量將會(huì)出現(xiàn)惡性 循環(huán)，產(chǎn)品的質(zhì)量不但不能提升，反而會(huì)更加差，我們的訂單將越來(lái) 越少，遲早一天，我們都會(huì)去重新找工作。如果大家對(duì)公司還有一感 情，相信沒(méi)有任何一個(gè)人愿意看到這一天的到來(lái)。沒(méi)有良好質(zhì)量習(xí)

9、慣，我們會(huì)陷入永無(wú)止境的返工的工作中去， 不 斷地跟客戶(hù)解釋與道歉當(dāng)中。不斷地降低公司的信譽(yù)其次，公司的所 有品管人員，不但要做好自律的工作，還要不斷提醒其他部門(mén)的同事， 不要做一些影響產(chǎn)品質(zhì)量的行為。發(fā)現(xiàn)不良行為要立即糾正。第三，公司的同事，要相互監(jiān)督與提醒，發(fā)現(xiàn)不良的質(zhì)量行為，即刻糾正第四，新入職的員工，在入職培訓(xùn)時(shí)，增加此項(xiàng)培訓(xùn)。其上司有 義務(wù)向新入職員工宣傳這方面的知。第五，不斷收集客戶(hù)的投訴信息，加強(qiáng)公司的內(nèi)部培訓(xùn)與管理。五、各部門(mén)同事與品管人員要怎樣配合 /協(xié)調(diào)才能提高產(chǎn)品質(zhì)量 及各位同事質(zhì)量意識(shí)？以下是我的一些個(gè)人方法：.品管人員指出各位同事的不良行為，是為了幫助你們糾正錯(cuò) 誤，

10、不是找你們的小辮子（找麻煩）。各位同事如果都有這種良好的心 態(tài)去處理品管發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，相信總有一天，我們的產(chǎn)品質(zhì)量，將無(wú)可 挑剔（機(jī)器設(shè)備缺陷除外）。.品管人員要主動(dòng)與各部門(mén)的同事進(jìn)行溝通，如果發(fā)現(xiàn)意見(jiàn)不同 的情況，不要爭(zhēng)執(zhí)，要向自己上司匯報(bào)并尋求解決的辦法。.品管人員發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)的同事有影響產(chǎn)品質(zhì)量的行為時(shí)，應(yīng)有禮貌 制止他們的行為，并告訴他們，這樣做有什么樣的危害。如果不聽(tīng)勸 告者，立即向其上司反映，并向品質(zhì)主管匯報(bào)。.生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)資料與樣辦不符的情況，要立即停止生產(chǎn)，并 向上級(jí)匯報(bào)，尋求解決的途徑，品管人員義務(wù)進(jìn)行跟蹤，直到問(wèn)題解 決為止。.生產(chǎn)同事如果發(fā)現(xiàn)品管人員玩忽職守，有義務(wù)向品管主管

11、/經(jīng)理 對(duì)其進(jìn)行投訴，并協(xié)助調(diào)查投訴情況。不斷積累工作經(jīng)驗(yàn)篇220 xx年7月8月間，我參加了為期30天的廣西大學(xué)生志愿服 務(wù)萬(wàn)村遠(yuǎn)程教育20 xx年暑期行動(dòng)。活動(dòng)期間，我作為河池市市級(jí)骨 干，在共青團(tuán)河池市委員會(huì)城鄉(xiāng)部工作。 我主要負(fù)責(zé)傳達(dá)自治區(qū)項(xiàng)目 辦的工作安排及要求、聯(lián)系河池市各縣負(fù)責(zé)人、統(tǒng)計(jì)河池市各縣志愿 者人數(shù)及工作開(kāi)展情況等。這次大學(xué)生志愿服務(wù)萬(wàn)村遠(yuǎn)程教育 20 xx年暑期行動(dòng)，是我提前 進(jìn)入社會(huì)的實(shí)踐機(jī)會(huì)，因此，在工作中，我始終保持謙虛、踏實(shí)、真 誠(chéng)的品德，不斷學(xué)習(xí)、行動(dòng)、思考，力求盡善盡美的完成每項(xiàng)工作任 務(wù)，在工作中收獲快樂(lè)，收獲友誼，收獲經(jīng)驗(yàn)。為了更好更快的融入環(huán)境，進(jìn)入狀

12、態(tài)，我對(duì)此次活動(dòng)的文件、志 愿者工作職能等情況進(jìn)行了較系統(tǒng)的了解， 并且經(jīng)常向項(xiàng)目辦的領(lǐng)導(dǎo) 請(qǐng)教，同時(shí)多和各個(gè)志愿者們進(jìn)行溝通，這樣，讓我的工作變得比較 順利。在日常工作中，我主要接觸了信息傳遞和聯(lián)系兩方面工作。 下面, 我就總結(jié)一下我在這兩個(gè)方面上的經(jīng)驗(yàn)。信息傳遞中，我要及時(shí)將自治區(qū)文件傳達(dá)至河池市各縣負(fù)責(zé)人， 保證文件傳閱的實(shí)效性，與自治區(qū)項(xiàng)目辦負(fù)責(zé)人保持密切的聯(lián)系， 積 極配合工作，確保工作順利的完成；同時(shí)，我還要及時(shí)、準(zhǔn)確地統(tǒng)計(jì) 志愿者人數(shù)、工作開(kāi)展情況統(tǒng)計(jì)，以確保信息下達(dá)的實(shí)效性、真實(shí)性， 同時(shí)還要負(fù)責(zé)歸檔、保管以及查閱。當(dāng)各縣市負(fù)責(zé)人遇到相關(guān)問(wèn)題來(lái) 咨詢(xún)或者要求幫助的時(shí)候，我都會(huì)第

13、一時(shí)間解答和解決，以一顆真誠(chéng) 的心去為大家服務(wù)，我始終堅(jiān)信幫助別人，快樂(lè)自己。我還接觸到 工作計(jì)劃、方案、通知等各類(lèi)公文，學(xué)習(xí)了機(jī)關(guān)公文的用語(yǔ)規(guī)范、寫(xiě) 作格式，語(yǔ)言特點(diǎn)、公文的傳送渠道和方式，整理歸檔工作，也學(xué)會(huì) 了對(duì)信息的保密。在電話聯(lián)系中，我的經(jīng)驗(yàn)是要做到及時(shí)、完整、清晰、得體的傳 遞信息，要做好突發(fā)情況處理，必須事前對(duì)信息進(jìn)行篩選，把所要表 達(dá)的意思想清楚，交流中，盡心做到注重細(xì)節(jié)，禮貌待人；對(duì)于對(duì)方提出的問(wèn)題和需要注意的事項(xiàng)，我及時(shí)做好請(qǐng)示匯報(bào)，力求獨(dú)立自主 的解決問(wèn)題，保證各項(xiàng)工作環(huán)環(huán)相扣。此外，我學(xué)會(huì)了使用復(fù)印機(jī)、 傳真機(jī)等辦公自動(dòng)工具；熟悉郵件、傳真、短信等等。工作期間，我曾與自

14、治區(qū)項(xiàng)目辦、河池市各縣負(fù)責(zé)人溝通交流， 對(duì)于提高我的語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)變能力、與人交流的技巧都有很大的幫助。辦會(huì)，是我收獲最大的一塊工作。我曾參與河池市大學(xué)生志愿服 務(wù)萬(wàn)村遠(yuǎn)程教育20 xx年暑期志愿者活動(dòng)啟動(dòng)儀式暨骨干培訓(xùn)會(huì)、河 池市青年創(chuàng)業(yè)小額擔(dān)保貼息貸款協(xié)調(diào)會(huì)等。 關(guān)于會(huì)議籌備，我主要學(xué) 習(xí)了會(huì)議的準(zhǔn)備階段、舉辦階段、總結(jié)工作等一系列環(huán)節(jié)中應(yīng)注意的 問(wèn)題。我著重從領(lǐng)導(dǎo)人的說(shuō)話方式，思維特點(diǎn)等角度，感受領(lǐng)導(dǎo)人的 魅力、魄力，不斷思考如何提高自身能力。當(dāng)然，在工作期間我也存在一定的問(wèn)題和不足。 一是工作有急躁 情緒，有時(shí)工作急于求成，反而影響了工作的進(jìn)度和質(zhì)量；二是處理一些工作關(guān)系時(shí)還不能得心應(yīng)手

15、，工作顯得措手不及，無(wú)從著手。在 今后的工作中，我還要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)交流與溝通，為工作的良 性運(yùn)轉(zhuǎn)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，努力實(shí)踐。日常工作是繁瑣的，卻體現(xiàn)著一名行政工作者的三顆心一細(xì)心、耐心、責(zé)任心。除了三顆心，更需要良好的執(zhí)行能力、領(lǐng)悟能力、組 織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力，使工作有的放矢，重點(diǎn)突出，保證效率。一個(gè)月的志愿者工作真的令我受益匪淺，在進(jìn)行角色轉(zhuǎn)換的同 時(shí)，我努力實(shí)踐。在實(shí)踐中，我體驗(yàn)生活，磨練意志，修煉品行，積 累經(jīng)驗(yàn)。一個(gè)月，說(shuō)長(zhǎng)不長(zhǎng)，說(shuō)短也不短。因?yàn)?，有時(shí)候一個(gè)月，足 以讓一個(gè)人迅速地成長(zhǎng)。這一個(gè)月，我學(xué)到了許多在學(xué)校學(xué)不到的東 西，增長(zhǎng)了才干，積累了許多寶貴的工作經(jīng)驗(yàn)。暑期結(jié)束后返校

16、，我的角色又將轉(zhuǎn)變?yōu)橐幻髮W(xué)生。這些經(jīng)歷讓 我多了一份成熟，多了一份自信。我的生活重心將轉(zhuǎn)移到學(xué)習(xí)。新的 學(xué)期，新的追求，新的夢(mèng)想。制定好目標(biāo)，我將一如既往的前進(jìn)，前 進(jìn)。不斷積累工作經(jīng)驗(yàn)篇320 xx年就快結(jié)束，回首年的工作，有碩果累累的喜悅，有與同事 協(xié)同攻關(guān)的艱辛，也有遇到困難和挫折時(shí)惆悵，時(shí)光過(guò)得飛快，不知 不覺(jué)中，充滿(mǎn)希望的年就伴隨著新年伊始即將臨近?？梢哉f(shuō)，年是公 司推進(jìn)行業(yè)改革、拓展市場(chǎng)、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年?，F(xiàn)就本年度重要工 作情況總結(jié)如下：一、虛心學(xué)習(xí)，努力工作，圓滿(mǎn)完成任務(wù)！（一）在年里，我自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，虛心求教釋惑，不斷理清工作思 路，總結(jié)工作方法，一方面，干中學(xué)、學(xué)中干，不

17、斷掌握方法積累經(jīng) 驗(yàn)。我注重以工作任務(wù)為牽引，依托工作崗位學(xué)習(xí)提高，通過(guò)觀察、 摸索、查閱資料和實(shí)踐鍛煉，較快地完成任務(wù)。另一方面，問(wèn)書(shū)本、 問(wèn)同事，不斷豐富知識(shí)掌握技巧。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下， 不斷進(jìn)步，逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點(diǎn)，把握住了 工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。（二）年工程維修主要有：在衛(wèi)生間后墻貼瓷磚，天花修補(bǔ)，二棟 宿舍走廊護(hù)欄及宿舍陽(yáng)臺(tái)護(hù)欄的維修，還有各類(lèi)大小維修已達(dá)幾千件 之多?。ㄈ?ài)崗敬業(yè)、扎實(shí)工作、不怕困難、勇挑重?fù)?dān)，熱情服務(wù)，在 本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用二、心系本職工作，認(rèn)真履行職責(zé)，突出工作重點(diǎn)，落實(shí)管理目 標(biāo)責(zé)任制。（一）年上半年，公司已制定了完善的規(guī)

18、程及考勤制度年下半年， 行政部組織召開(kāi)了年的工作安排布置會(huì)議年底實(shí)行工作目標(biāo)完成情 況考評(píng)，將考評(píng)結(jié)果列入各部門(mén)管理人員的年終績(jī)效。 在工作目標(biāo)落 實(shí)過(guò)程中宿舍管理完善工作制度，有力地促進(jìn)了管理水平的整體提 升。（二）對(duì)清潔工每周不定期檢查評(píng)分，對(duì)好的獎(jiǎng)勵(lì)，差的處罰。（三）做好固定資產(chǎn)管理工作要求負(fù)責(zé)宿舍固定資產(chǎn)管理，對(duì)固定 資產(chǎn)的監(jiān)督、管理、維修和使用維護(hù)。（四）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)落實(shí)消防工作責(zé)任制，為全面貫徹落實(shí) 預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針，公司消防安全工作在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下，建 立了消防安全檢查制度，從而推動(dòng)消防安全各項(xiàng)工作有效的開(kāi)展。三、主要經(jīng)驗(yàn)和收獲在安防工作這兩年來(lái)，完成了一些工作，取得

19、了一定成績(jī)，總結(jié) 起來(lái)有以下幾個(gè)方面的經(jīng)驗(yàn)和收獲：（一）只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業(yè)務(wù)，才能更好適應(yīng) 工作崗位。（二）只有主動(dòng)融入集體，處理好各方面的關(guān)系，才能在新的環(huán)境 中保持好的工作狀態(tài)。（三）只有堅(jiān)持原則落實(shí)制度，認(rèn)真統(tǒng)計(jì)盤(pán)點(diǎn)，才能履行好用品的 申購(gòu)與領(lǐng)用。（四）只有樹(shù)立服務(wù)意識(shí)，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，才能把分內(nèi)的工作做好C（五）要加強(qiáng)與員工的交流，要與員工做好溝通，解決員工工作上 的情緒問(wèn)題，要與員工進(jìn)行思想交流。四、加強(qiáng)檢查，及時(shí)整改，在工作中正確認(rèn)識(shí)自己。（一）開(kāi)展常規(guī)檢查。把安全教育工作作為重點(diǎn)檢查內(nèi)容之一。冬 季公司對(duì)電線和宿舍區(qū)進(jìn)行防火安全檢查。（二）經(jīng)過(guò)這樣緊張有序的一年，

20、我感覺(jué)自己工作技能上了一個(gè)新 臺(tái)階，做每一項(xiàng)工作都有了明確的計(jì)劃和步驟，行動(dòng)有了方向，工作 有了目標(biāo)，心中真正有了底！基本做到了忙而不亂，緊而不散，條理 清楚，事事分明，從根本上擺脫了剛參加工作時(shí)只顧埋頭苦干，不知 總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的現(xiàn)象。就這樣，我從無(wú)限繁忙中走進(jìn)這一年，又從無(wú)限輕 松中走出這一年，還有，在工作的同時(shí)，我還明白了為人處事的道理, 也明白了， 一個(gè)良好的心態(tài)、一份對(duì)工作的熱誠(chéng)及其相形之下的責(zé)任心是如何重要（三）總結(jié)下來(lái)：在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了 許多新問(wèn)題，也學(xué)習(xí)到了許多新知識(shí)、新經(jīng)驗(yàn)，使自己在思想認(rèn)識(shí)和 工作能力上有了新的提高和進(jìn)一步的完善。 在日常的工作中，我時(shí)刻 要求自己從實(shí)際出發(fā)，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，力求做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和