學(xué)校兼職教師聘用合同(新修訂范本)

1、兼職教師聘用合同甲方（聘用單位法定代表人：乙方（受聘人身份證號(hào)：甲乙雙方本著友好合作精神，根據(jù)中華人民共和國(guó)民法典等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。一、合同期限1合同有效期：自年月日至年月日止，甲方請(qǐng)乙方擔(dān)任課程兼職任課教師，合同期滿聘用關(guān)系自然終止。2聘用合同期滿前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。3本合同期滿后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書面通知對(duì)方。二、甲方的權(quán)利要求乙方提供身份證、學(xué)歷證書以及職稱資格證書的原件和課報(bào)酬。果制定整改措施。須提前通知乙方。處理。三、甲方的義務(wù)15 號(hào)支付乙方每月的授課報(bào)酬。提供和授課有關(guān)的已

2、有業(yè)務(wù)資料。協(xié)調(diào)乙方與學(xué)生的各項(xiàng)事務(wù)。四、乙方的權(quán)利按本合同的約定取得相應(yīng)授課報(bào)酬。的前提下保護(hù)自己的合法權(quán)益。業(yè)務(wù)資料。要求甲方作為中間人協(xié)調(diào)與學(xué)生之間的各項(xiàng)事務(wù)。要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境和必須的已有教學(xué)設(shè)備。五、乙方的義務(wù)向甲方提供身份證、學(xué)歷證書以及職稱資格證書的原件和復(fù)聘。乙方的正式受聘后的第一節(jié)課作為試講課，不計(jì)授課報(bào)酬。學(xué)秩序，保證教學(xué)內(nèi)容真實(shí)有效；于每次授課時(shí)向甲方提供教案。結(jié)果與整改措施做出相應(yīng)舉措。乙方在工作期間，需遵守甲方的工作紀(jì)律，并接受甲方的監(jiān)10 元/方擅自調(diào)課、停課，甲方可從乙方的授課報(bào)酬中按20 /六、本合同的變更、終止和解除508 合同。確需變更合同的，雙方應(yīng)

3、協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，本合同可以解除。本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí)，聘用合同聘用合同。約責(zé)任：發(fā)生不可抗力，即不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況而導(dǎo)致課程不能繼續(xù)安排；乙方被證明不符合聘用條件的；乙方故意不按時(shí)完成授課內(nèi)容和授課計(jì)劃的；方教學(xué)不合格的；乙方被依法追究刑事責(zé)任的；務(wù)。甲方因自身原因變更本合同的，應(yīng)提前通知乙方，沒(méi)有提前通知造成乙方損失的，應(yīng)當(dāng)賠償。有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承擔(dān)違約責(zé)任：的；由于身體疾病原因，要求提前終止合同或變更授課時(shí)間，30 七、其它事項(xiàng)甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭(zhēng)議，按法律規(guī)定，先申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。后生效。規(guī)