下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、第 PAGE3 頁(yè) 共 NUMPAGES3 頁(yè)保留勞動(dòng)關(guān)系協(xié)議書甲方(要求保留勞動(dòng)關(guān)系的職工): 身份證號(hào):乙方(用人單位名稱):身份證號(hào):職工 (以下簡(jiǎn)稱甲方),與用人單位 (以下簡(jiǎn)稱乙方),就甲方自愿離開(kāi)乙方工作崗位,雙方仍保留勞動(dòng)關(guān)系以及協(xié)議期間雙方權(quán)利義務(wù)達(dá)成如下協(xié)議:一、協(xié)議期限三年:自 _年_月_日 起至 年 月 日止。二、協(xié)議期間,甲、乙雙方的權(quán)利與義務(wù):1、甲方自愿離開(kāi)乙方工作崗位自謀職業(yè),乙方不再安排甲方就業(yè),不支付甲方工資、四種社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育保險(xiǎn)費(fèi)用)有關(guān)費(fèi)用,乙方為甲方保留改制時(shí)的身份臵換金(股權(quán))。2、乙方保留甲方的勞動(dòng)關(guān)系,列入乙方在冊(cè)職工,為甲方
2、保存檔案材料。甲方不再享受乙方在職職工的各項(xiàng)福利待遇。3、甲方應(yīng)按時(shí)足額繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育等保險(xiǎn)費(fèi)用等國(guó)家強(qiáng)制性各種社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),繳費(fèi)基數(shù)以全省上年度行業(yè)職工月平均工資為標(biāo)準(zhǔn),繳費(fèi)費(fèi)率按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行(由乙方根據(jù)國(guó)家規(guī)定計(jì)算后告知甲方)。甲方應(yīng)至少提前一季度將所需繳納的各種社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)交到公司財(cái)務(wù)部門,乙方收到款項(xiàng)后為甲方代辦社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)手續(xù)。因甲方原因遲繳各種社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)超過(guò)一個(gè)月的,乙方停止為其代辦社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)手續(xù)。遲繳或不繳導(dǎo)致各種社會(huì)保險(xiǎn)的后果由甲方負(fù)責(zé)。遇上級(jí)對(duì)繳費(fèi)基數(shù)、費(fèi)率進(jìn)行調(diào)整時(shí),其社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)、費(fèi)率應(yīng)按省、市政策規(guī)定即使予以調(diào)整。4、甲方在協(xié)議期間按規(guī)定繳納各項(xiàng)社保費(fèi)
3、用后,其繳費(fèi)年限累計(jì)計(jì)算,達(dá)到退休年齡時(shí),由乙方為甲方辦理退休手續(xù)。5、協(xié)議期間甲方要求調(diào)離或解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí),乙方予以辦理有關(guān)手續(xù)。6、協(xié)議期間因不可抗力或根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定應(yīng)解除(或終止)勞動(dòng)合同時(shí),本協(xié)議自行終止。7、乙方除本協(xié)議確定的給予甲方代繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、保存檔案材料待遇外,不再向甲方承擔(dān)其它義務(wù)。8、三年協(xié)議期滿后,如甲方要求回乙方上班,乙方在有崗位空缺時(shí),應(yīng)優(yōu)先安排甲方上崗。如甲方繼續(xù)要求簽定保留勞動(dòng)關(guān)系協(xié)議,乙方應(yīng)給予續(xù)簽。三、雙方約定的其它事項(xiàng):1、甲方不按本協(xié)議約定履行義務(wù)的,乙方有權(quán)終止本協(xié)議,符合國(guó)家規(guī)定應(yīng)解除勞動(dòng)關(guān)系的,乙方依法與甲方解除勞動(dòng)關(guān)系。2、乙方不按本協(xié)議約定履行義務(wù)的,甲方可向乙方所在地市、縣勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。四、本協(xié)議一式四份,甲、乙雙方各
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 食品安全從小學(xué)起-家長(zhǎng)必讀
- 職場(chǎng)新人心理適應(yīng)問(wèn)題研究與對(duì)策
- 智能照明系統(tǒng)在學(xué)校圖書館的實(shí)踐與思考
- 面向未來(lái)的教育-如何通過(guò)培養(yǎng)學(xué)生自我管理能力來(lái)塑造未來(lái)的領(lǐng)導(dǎo)者
- 職場(chǎng)家庭暴力心理健康的警鐘
- 車聯(lián)網(wǎng)技術(shù)在交通安全中的應(yīng)用探討
- 經(jīng)濟(jì)角度分析學(xué)生飲食與健康問(wèn)題關(guān)系
- 2025年克孜勒蘇州道路貨運(yùn)運(yùn)輸從業(yè)資格證模擬考試
- 2025年度金融理財(cái)消費(fèi)協(xié)議合同模板
- 2025年度城市青年創(chuàng)業(yè)公寓退房保障合同
- 2025民政局離婚協(xié)議書范本(民政局官方)4篇
- 2024年03月四川農(nóng)村商業(yè)聯(lián)合銀行信息科技部2024年校園招考300名工作人員筆試歷年參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 小學(xué)一年級(jí)數(shù)學(xué)上冊(cè)口算練習(xí)題總匯
- 潤(rùn)滑油知識(shí)-液壓油
- 2024年江蘇省中醫(yī)院高層次衛(wèi)技人才招聘筆試歷年參考題庫(kù)頻考點(diǎn)附帶答案
- 臨床思維能力培養(yǎng)
- 人教版高中物理必修第三冊(cè)第十章靜電場(chǎng)中的能量10-1電勢(shì)能和電勢(shì)練習(xí)含答案
- 《中國(guó)香文化》課件
- 2024簡(jiǎn)易租房合同下載打印
- 阿基米德課件
- 2024年步步高高考英語(yǔ)大一輪復(fù)習(xí)(新人教版)基礎(chǔ)知識(shí)默寫本必修第一冊(cè)含答案
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論