2021年血液透析科總結(jié)

1、血液透析科總結(jié)實(shí)習(xí)總結(jié)時(shí)光如梭到血液凈化室為期一個(gè)月的實(shí)習(xí)結(jié)束了，這一個(gè)月來(lái)，在護(hù)士長(zhǎng)及老師們的帶教下，我學(xué)到了與臨床上不一樣的技術(shù)。回想這一個(gè)月的學(xué)習(xí)，我自感收獲了很多。通過(guò)這一個(gè)月來(lái)到血液透析科，我了解到了血液透析的基本原理是通過(guò)彌散(Diffusion)、對(duì)流(Convection)及吸附(Absorption)消除血液中各種內(nèi)源性和外 源性 毒素”；通過(guò)超濾(Ultra巾Itration)和滲透(Osmosis)清除體內(nèi)潴留的水分，同時(shí)糾正電解質(zhì)和酸堿失衡，使機(jī)體內(nèi)環(huán)境接近正常從而達(dá)到治療的目的。其能治療的適應(yīng)癥有急性腎功能衰竭、慢性腎功能衰竭、急性藥物或毒物中毒、其它疾病。病人透析期

2、間，我們需要經(jīng)常巡視病人，因?yàn)椴∪穗S時(shí)會(huì)發(fā)生一些并發(fā)癥失血、溶血、發(fā)熱、低血壓、高血壓、肌肉筋攣、惡心嘔吐等。詢(xún)問(wèn)病人的病情及生活習(xí)慣，對(duì)病人進(jìn)行健康宣教，正確指導(dǎo)病人的飲食，以高熱量，高蛋白，高維生素飲食為主，避免含鈉鹽、鉀、磷高的食物，控制水分的攝入。對(duì)血透室護(hù)士職責(zé)總結(jié)如下血液凈化室(科)護(hù)士職責(zé)1、血液凈化室護(hù)士應(yīng)在專(zhuān)科醫(yī)師指導(dǎo)及護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下工作，負(fù)責(zé)血液凈化室患者日常透析期間的護(hù)理及患者的管理.2、認(rèn)真遵守醫(yī)院各種規(guī)章制度、各項(xiàng)護(hù)理工作制度和操作規(guī)程，準(zhǔn)確及時(shí)地完成各項(xiàng)護(hù)理工作及技術(shù)操作。3、正確執(zhí)行醫(yī)囑，遵循醫(yī)師的診治計(jì)劃并制定相應(yīng)的護(hù)理計(jì)劃，協(xié)助醫(yī)生作好各種診療工作。4、透析過(guò)程

3、中，經(jīng)常巡視患者，密切觀察患者病情，醫(yī).學(xué)教育網(wǎng)搜集整理應(yīng)及時(shí)記錄，有問(wèn)題及時(shí)處理。5、了解患者病情、飲食、生活等情況，為患者進(jìn)行相關(guān)指導(dǎo)，積極開(kāi)展各種形式的健康教育，作好患者的飲食管理和生活指導(dǎo)。 -6、保持血液凈化室秩序，為患者創(chuàng)造清潔、舒適、整齊、安靜的治療環(huán)境。7、做好血液凈化室的消毒隔離工作，嚴(yán)格遵守國(guó)家透析器材的有關(guān)使用管理規(guī)定。8、積極參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，強(qiáng)化三基三嚴(yán)培訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)新技術(shù)，不斷豐富血液凈化方面的理論及實(shí)踐知識(shí)，為患者接受高品質(zhì)的透析創(chuàng)造良好條件。我抱著不斷進(jìn)取的求知信念，在提高專(zhuān)業(yè)知識(shí)的同時(shí)也努力提高自身的素質(zhì)修養(yǎng)。自信來(lái)自實(shí)力，但同時(shí)也認(rèn)識(shí)到自身還存在缺點(diǎn)和不足，要不

4、斷適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展，提高開(kāi)拓進(jìn)取，能在不斷變化發(fā)展的社會(huì)洪流中乘風(fēng)破浪。擴(kuò)展閱讀血液透析室總結(jié)血液透析室201*年工作總結(jié)和201*年工作計(jì)劃血液透析室201*年工作總結(jié)201* 年，血液透析室在院領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)導(dǎo)下和科室人員共同努力下，近半年來(lái)從新建至啟動(dòng)，安全順利運(yùn)行，并不斷發(fā)展成熟，全科認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大及十七大三中全會(huì)精神，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，深入開(kāi)展 “醫(yī)院管理年 ” 等活動(dòng)，改善服務(wù)態(tài)度，提高醫(yī)療質(zhì)量，規(guī)范醫(yī)療行為，促進(jìn)醫(yī)患和諧，順利完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，全面推進(jìn)醫(yī)院科學(xué)發(fā)展，現(xiàn)匯報(bào)如下（一）醫(yī)療工作全科在科主任帶動(dòng)下，繼續(xù)堅(jiān)持 “以病人為中心，以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”為主題的醫(yī)療管理

5、理念，加強(qiáng)醫(yī)患溝通，全面加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量工作，牢固樹(shù)立質(zhì)量意識(shí)，不斷提高醫(yī)療整體水平，結(jié)合醫(yī)院工作實(shí)際，嚴(yán)格遵循核心制度的管理規(guī)范，要求醫(yī)務(wù)人員自覺(jué)執(zhí)行首問(wèn)醫(yī)師負(fù)責(zé)制、三級(jí)醫(yī)師查房制、術(shù)前討論和疑難危重病例討論制、三查七對(duì)等醫(yī)療護(hù)理重要制度；嚴(yán)格執(zhí)行每月一次 “三基三嚴(yán)”考核，進(jìn)行醫(yī)療查房，對(duì)疑難和危重病人及時(shí)進(jìn)行討論，嚴(yán)格遵循合理用藥的原則，制定合理的治療方案；科室堅(jiān)持每周晨會(huì)制度，總結(jié)和分析上周工作，安排部署新一周工作，針對(duì)具體問(wèn)題研究整改，有力的避免了醫(yī)療差錯(cuò)的發(fā)生，血液透析室啟動(dòng)至運(yùn)行半年來(lái)醫(yī)療差錯(cuò)的發(fā)生；積極鼓勵(lì)科室醫(yī)務(wù)人員參加醫(yī)務(wù)科組織短期業(yè)務(wù)培訓(xùn)，參加醫(yī)療學(xué)術(shù)研討學(xué)習(xí)班，聘請(qǐng)專(zhuān)家進(jìn)行

6、授課，要求醫(yī)療技術(shù)操作人人達(dá)標(biāo)；嚴(yán)格執(zhí)行病歷書(shū)寫(xiě)規(guī)范、處方書(shū)寫(xiě)規(guī)范，使門(mén)診病歷、處方、申請(qǐng)單填寫(xiě)合格率96%以上，同時(shí)門(mén)診日志、證明材料上報(bào)及時(shí)，書(shū)寫(xiě)規(guī)范；進(jìn)一步完善了醫(yī)院感染管理體系，有效的控管了醫(yī)療服務(wù)中的不良事件，血液透析室啟動(dòng)至運(yùn)行半年來(lái)無(wú)重大醫(yī)療糾紛及醫(yī)療事故發(fā)生，保證了患者就診和治療效果。血液透析室收容收容血液透析患者60例余，其中門(mén)診收容患者40 例余，病房住院收容患者 20 例余，完成中心靜脈置管術(shù) 15例余，現(xiàn)在院血液透析患者35例，因腎移植離院 5例，因醫(yī)保問(wèn)題離院 7 例，因瘺管問(wèn)題離院 2 例，還有 10 例余因離城陽(yáng)二醫(yī)近離院，特殊檢查、治療患者告知率100%，患者好

7、轉(zhuǎn)率98%，急危重癥患者搶救成功率100%，門(mén)診病歷、處方、申請(qǐng)單填寫(xiě)合格率96%以上，醫(yī)保病歷書(shū)寫(xiě)、用藥合格率98%，醫(yī)療技術(shù)操作合格率達(dá)98%，熟練急救技能、急救程序、急救要械使用正確率 100%，組織醫(yī)療業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí) 8次，醫(yī)生培訓(xùn)、理論及技能考核合格率98%，醫(yī)生對(duì)工作規(guī)章制度、崗位職責(zé)，應(yīng)急預(yù)案掌握合格率達(dá)到95%，醫(yī)療核心制度落實(shí)率達(dá)到 96%，院內(nèi)感染無(wú)，病人滿(mǎn)意度情況98%。（二）護(hù)理工作201* 年，護(hù)理人員熟練掌握護(hù)理核心制度，嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度，遵守操作規(guī)程，科室有具體的安全防范措施，杜絕護(hù)理差錯(cuò)事故的發(fā)生。護(hù)士長(zhǎng)以護(hù)理質(zhì)量管理為工作重點(diǎn)，加強(qiáng)護(hù)理人員的素質(zhì)教育和業(yè)務(wù)技能培

8、訓(xùn)，從護(hù)理工作基礎(chǔ)做起，堅(jiān)持每季度一次護(hù)理質(zhì)量分析討論會(huì)議，按時(shí)分析存在的問(wèn)題和提出改進(jìn)措施，利于護(hù)理工作的有效提高。全科各項(xiàng)護(hù)理質(zhì)量指標(biāo)取得滿(mǎn)意的成績(jī)。如基礎(chǔ)護(hù)理、護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě)合格率達(dá)95%以上，特護(hù)、一級(jí)護(hù)理對(duì)病人做到 “六潔、四無(wú)” ，護(hù)理合格率達(dá)98%以上，熟練急救技能、急救程序、急救藥械使用正確率100%，急救物品完好率100%，護(hù)士培訓(xùn)、理論及技能考核合格率98%，健康教育覆蓋率、入院宣教率達(dá)100%，基礎(chǔ)護(hù)理、危重患者護(hù)理達(dá)標(biāo)率為90%，整體護(hù)理、護(hù)理管理達(dá)標(biāo)率為95%，各種護(hù)理技術(shù)操作，制度執(zhí)行達(dá)標(biāo)率為100%。組織護(hù)理業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)10次，護(hù)理業(yè)務(wù)考試 8 次，護(hù)理人員對(duì)護(hù)理工

9、作規(guī)章制度、崗位職責(zé)，應(yīng)急預(yù)案掌握合格率達(dá)到95%，護(hù)理核心制度落實(shí)率達(dá)到96%，病人對(duì)科室護(hù)理工作滿(mǎn)意度達(dá)到98%。（三）院內(nèi)感染工作血液透析室為院內(nèi)感染的重點(diǎn)科室，全科醫(yī)護(hù)人員工作時(shí)間衣帽整潔，不帶戒指、耳環(huán)，不留長(zhǎng)指甲，院內(nèi)感染病歷上報(bào)時(shí)限嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)要求，透析室無(wú)菌物品與污染物品均分別放置，無(wú)菌容器、器械、敷料、器械消毒液每周更換1 次。治療室、透析室每日用消毒液拖地2-3 次，桌面及其他物體表面擦洗2 次，紫外線消毒2 次。血壓表的袖帶、聽(tīng)診器、氧氣管等每周清潔、消毒1 次，止血帶用后浸泡消毒。按照我國(guó)有關(guān)部門(mén)國(guó)定，透析器、管路、穿刺針應(yīng)一次性使用。透析房間每周掃除一次，每月徹底大掃

10、除一次，掃除后密閉消毒，并做空氣細(xì)菌培養(yǎng)，血液透析室每月進(jìn)行空氣、物體表面和醫(yī)務(wù)人員手、碘伏、酒精醫(yī)療文書(shū)紙、病歷夾等的細(xì)菌培養(yǎng)。每月進(jìn)行透析用水和透析液細(xì)菌培養(yǎng)，透析用水和透析液每3 個(gè)月至少進(jìn)行內(nèi)毒素測(cè)定1 次，以上合格率均達(dá)100%，一次性注射器、輸液器用后毀形率100%，集中處置率100%，一人一針一管執(zhí)行率100%，課內(nèi)消毒物品合格，晨晚間護(hù)理一人一床一套一桌一部執(zhí)行率100%，消毒不合格醫(yī)用材料依法院內(nèi)感染時(shí)間為零，無(wú)菌物品效期內(nèi)使用，醫(yī)療垃圾、生活垃圾分別收集，至于密封袋中無(wú)滲漏、無(wú)外泄。（四）科室各項(xiàng)基礎(chǔ)工作情況目前血液透析室有醫(yī)護(hù)人員 11 名，同時(shí)外聘 401 醫(yī)院的丁蘇青

11、主任，定期過(guò)來(lái)指導(dǎo)工作，討論危急重癥患者的診治問(wèn)題，目前一名醫(yī)生專(zhuān)項(xiàng)定位工作，負(fù)責(zé)透析病人診療，護(hù)理人員 7 名，醫(yī)護(hù)人員 “三基 ”考試合格率90%，科室上崗證考試通過(guò)率90%。科室人員嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，無(wú)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象，堅(jiān)守工作崗位，按醫(yī)院規(guī)定進(jìn)行醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、素質(zhì)教育建設(shè)，科室上報(bào)各種出勤報(bào)表及時(shí)準(zhǔn)確，科室各項(xiàng)調(diào)查滿(mǎn)意度95%，無(wú)工作作風(fēng)、行風(fēng)投訴?？剖邑?fù)責(zé)人能夠及時(shí)參加中層會(huì)議，無(wú)遲到早退及曠會(huì)現(xiàn)象，及時(shí)傳達(dá)會(huì)議精神?？剖裔t(yī)療服務(wù)、藥械收費(fèi)準(zhǔn)確合理，無(wú)多收、少收、亂收、漏收費(fèi)現(xiàn)象，無(wú)物價(jià)投訴，嚴(yán)格履行醫(yī)院關(guān)于退費(fèi)制度的管理規(guī)定，無(wú)違規(guī)退費(fèi)現(xiàn)象發(fā)生?？剖掖笮歪t(yī)療設(shè)備使用科室建卡完整、

12、懸掛正確，有設(shè)備的使用、保養(yǎng)、維修登記本，設(shè)有專(zhuān)人管理設(shè)備并對(duì)設(shè)備使用情況如實(shí)登記?？剖覠o(wú)安全生產(chǎn)責(zé)任事故發(fā)生，能夠及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)安全生產(chǎn)報(bào)表。（五）科研方面1、成果山東省科技進(jìn)步三等獎(jiǎng)一項(xiàng)，血漿同型半胱氨酸水平與代謝綜合征及其各組分的相關(guān)性研究（饒小胖）。2、發(fā)表論文國(guó)家級(jí)雜志2 篇，青島市會(huì)議 2 篇，全國(guó)會(huì)議1 篇。血漿同型半胱氨酸水平與代謝綜合征及其各組分的相關(guān)性研究和胰島素抵抗和早期胰島素分泌功能減退是NGT 進(jìn)展為 IGT 的重要獨(dú)立危險(xiǎn)因素（饒小胖）。3、申請(qǐng)立項(xiàng)在研課題不同糖代謝人群合并甲狀腺疾病的患病情況調(diào)查及相關(guān)影響因素分析（饒小胖）。（六） 201*年工作還存在哪些不足 1

13、、隨著科室不斷發(fā)展，透析室的管理有待于加強(qiáng)，規(guī)章制度有待完善；2、血液透析屬于高風(fēng)險(xiǎn)性技術(shù)，安全和療效應(yīng)擺在首位，加強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員的安全意識(shí)，同時(shí)需要提高醫(yī)護(hù)人員業(yè)務(wù)水平；3、科室經(jīng)濟(jì)效益問(wèn)題有待于理順，需要加強(qiáng)節(jié)支降耗，加強(qiáng)支出和收費(fèi)的管理。血液透析室 201* 年工作計(jì)劃（一）宗旨宗旨科室以 “熱情服務(wù)、病人滿(mǎn)意”為宗旨，以 “搶救危急重癥患者 ”為抓手，以“透析病人療效”為核心，這種服務(wù)理念始終貫徹至科室的發(fā)展中。 （二）人事計(jì)劃1、外出培訓(xùn)（ 1）醫(yī)生到上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)， 6 個(gè)月 1 人。（3）護(hù)士到上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)， 6 個(gè)月 3人。（4）參加全國(guó)、省內(nèi)、市內(nèi)血液凈化會(huì)議全科人員。（

14、5）參加血液凈化短期培訓(xùn)進(jìn)修2-4 周。2、職工素質(zhì)教育（ 1）醫(yī)療教學(xué)查房和讀書(shū)報(bào)告會(huì)。（2）病例討論和同時(shí)護(hù)理查房。（ 3）三基培訓(xùn)醫(yī)療部和護(hù)理部分別進(jìn)行，每月1 次。（ 4）聘請(qǐng)專(zhuān)家定期進(jìn)行業(yè)務(wù)講座。（三）醫(yī)護(hù)計(jì)劃1、醫(yī)護(hù)品質(zhì)全面完成醫(yī)院規(guī)定的各項(xiàng)醫(yī)療指標(biāo)。抓規(guī)范/制度落實(shí)、病歷書(shū)寫(xiě)、診療常規(guī)、病程記錄、三級(jí)查房、交接班記錄、會(huì)診記錄、疑難危重病人討論、死亡病例討論等。規(guī)范用藥。強(qiáng)調(diào)知情同意書(shū)的使用。減少或杜絕醫(yī)療、護(hù)理差錯(cuò)、糾紛和事故發(fā)生。狠抓基礎(chǔ)護(hù)理，開(kāi)展整體護(hù)理。主要醫(yī)療質(zhì)量和效率指標(biāo)提高。2、管理模式提供快捷、方便、溫馨、優(yōu)質(zhì)、滿(mǎn)意的服務(wù)。從服務(wù)語(yǔ)言和模式開(kāi)始，以人為本，人性化服務(wù)，使患者滿(mǎn)意度達(dá)到醫(yī)院優(yōu)秀水平。3、設(shè)備更新全面完成治療設(shè)備配制，提高治療質(zhì)量。重點(diǎn)引進(jìn)血液濾過(guò)機(jī)常規(guī)設(shè)備,作為新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。4、工作流程革新完成醫(yī)護(hù)統(tǒng)一管理新模式，加強(qiáng)治療部門(mén)和臨床的緊密聯(lián)系。逐步建立規(guī)范化的治療程序。5、完善和發(fā)展已經(jīng)建立的重點(diǎn)工作（ 1）加強(qiáng)血液透析患者充分性評(píng)估工作。（2）加強(qiáng)消毒隔離制度的工作。（3）合理血液透析室布局。6、開(kāi)展新技術(shù)，如血液透析濾過(guò)、血液灌流、 CRRT 等技術(shù)，通過(guò)開(kāi)展這些技術(shù)可以增加危急重癥病人的收容，增加收入。7、工作量指標(biāo)（ 1）病人收容增加20%，治療人次增加20%，總收入增加10%，門(mén)診治療收入增加10%。（2）機(jī)器使用率使用率保