財(cái)務(wù)管理理論結(jié)構(gòu)的探討論文3600字

1、財(cái)務(wù)管理理論構(gòu)造的討論論文3600字 摘要：財(cái)務(wù)管理理論包括根底理論與應(yīng)用理論兩大局部，其中應(yīng)用理論又由與追求經(jīng)濟(jì)效益相關(guān)的財(cái)務(wù)管理理論和與維護(hù)經(jīng)濟(jì)利益關(guān)系相關(guān)的財(cái)務(wù)管理理論構(gòu)成。財(cái)務(wù)管理根底理論體系應(yīng)遵循從抽象到詳細(xì)、從簡單到復(fù)雜的表述規(guī)律來構(gòu)建，財(cái)務(wù)管理應(yīng)用理論那么應(yīng)遵循財(cái)務(wù)管理理論活動(dòng)規(guī)律來構(gòu)建。財(cái)務(wù)管理根底理論體系的邏輯起點(diǎn)是財(cái)富，財(cái)務(wù)管理應(yīng)用理論體系的邏輯起點(diǎn)是“財(cái)務(wù)管理目的。關(guān)鍵詞：財(cái)務(wù)管理；財(cái)富管理；本金一、構(gòu)建財(cái)務(wù)管理學(xué)理論體系的理論根據(jù)財(cái)務(wù)管理學(xué)是一門既涉及經(jīng)濟(jì)學(xué)，又涉及管理學(xué)的邊緣性、綜合性學(xué)科。該學(xué)科的任務(wù)，一是要說明財(cái)務(wù)管理的種種規(guī)定性，即財(cái)務(wù)管理是什么；二是要提醒財(cái)務(wù)

2、管理活動(dòng)的一般規(guī)律，即如何進(jìn)展財(cái)務(wù)管理。前者屬財(cái)務(wù)管理的根底理論，后者屬財(cái)務(wù)管理的應(yīng)用理論。一般來說，根底理論性學(xué)科體系的構(gòu)建應(yīng)遵循從抽象到詳細(xì)、從簡單到復(fù)雜的表述規(guī)律，即從一個(gè)最簡單、最抽象的邏輯范疇出發(fā)，通過將形成該范疇時(shí)所舍象掉的其他因素逐步地包含進(jìn)來，再現(xiàn)研究對(duì)象豐富的規(guī)定性，從而使人們獲得對(duì)研究對(duì)象詳細(xì)的而不是抽象的，復(fù)雜而不是簡單的，生動(dòng)的而不是僵死的認(rèn)識(shí)。財(cái)務(wù)管理根底理論體系的構(gòu)建同樣遵循上述規(guī)律。這里需要說明的是，財(cái)務(wù)管理根底理論體系的構(gòu)建方法，并不等同于財(cái)務(wù)管理根底理論的研究方法。財(cái)務(wù)管理根底理論的研究方法與其體系的構(gòu)建方法不同，遵循的不是從抽象到詳細(xì)、從簡單到復(fù)雜的表述規(guī)律

3、，而是從詳細(xì)到抽象、從復(fù)雜到簡單的思維規(guī)律。既然財(cái)務(wù)管理根底理論體系要從一個(gè)最抽象、最簡單的范疇出發(fā)，那么，科學(xué)地確定這一范疇便成為合理地構(gòu)建財(cái)務(wù)管理根底理論體系的關(guān)鍵。與根底理論的任務(wù)不同，應(yīng)用理論的任務(wù)在于指導(dǎo)人們怎樣去做事情，因此，應(yīng)用理論無疑應(yīng)具備鮮明的理論性與可操作性。既然二者的任務(wù)與性質(zhì)不同，其起點(diǎn)選擇與體系構(gòu)建的根據(jù)也就不同。根底理論的起點(diǎn)選擇與體系構(gòu)建應(yīng)遵循的是人類思維活動(dòng)的規(guī)律，應(yīng)用性理論的起點(diǎn)選擇與體系構(gòu)建應(yīng)遵循的那么是人類理論活動(dòng)的規(guī)律。二、財(cái)務(wù)管理學(xué)理論體系研究現(xiàn)存問題為了構(gòu)建起科學(xué)的財(cái)務(wù)管理理論體系，有必要對(duì)財(cái)務(wù)管理理論體系研究中現(xiàn)存的問題作一剖析。1、有關(guān)財(cái)務(wù)管理學(xué)

4、的內(nèi)容構(gòu)成。我國的財(cái)務(wù)管理學(xué)，迄今為止，其內(nèi)容構(gòu)成根本與西方國家的財(cái)務(wù)管理學(xué)一樣，大致包括三局部內(nèi)容。第一局部，總論，闡述財(cái)務(wù)管理的概念、內(nèi)容、職能、目的、環(huán)境等根本理論問題；第二局部，介紹貨幣時(shí)間價(jià)值的計(jì)算與財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的測算等財(cái)務(wù)管理的根本方法；第三局部，介紹投資決策、籌資決策、股利政策、營運(yùn)資金管理等財(cái)務(wù)管理實(shí)務(wù)處理的理論與方法。其中第一局部為財(cái)務(wù)管理學(xué)的根底理論局部，第二、三局部那么為財(cái)務(wù)管理學(xué)的應(yīng)用理論局部。財(cái)務(wù)管理學(xué)內(nèi)容體系存在某些不科學(xué)、不完善之處。2、有關(guān)財(cái)務(wù)管理理論起點(diǎn)確實(shí)定。對(duì)財(cái)務(wù)管理學(xué)起點(diǎn)范疇確實(shí)定， 筆者認(rèn)為， 主要存在以下問題。1將復(fù)雜的范疇作為財(cái)務(wù)管理根底理論體系的起點(diǎn)

5、。一些復(fù)雜的范疇，比方“財(cái)務(wù)管理，被作為財(cái)務(wù)管理根底理論體系的起點(diǎn)。勿庸置疑，“財(cái)務(wù)管理是一個(gè)內(nèi)涵非常豐富，綜合性極強(qiáng)的范疇。它既是資金籌集、資金投放、資金運(yùn)用和收益分配種種財(cái)務(wù)活動(dòng)的總和，也是財(cái)務(wù)預(yù)測與決策、財(cái)務(wù)控制與監(jiān)視、財(cái)務(wù)成果評(píng)價(jià)與考核種種財(cái)務(wù)管理職能的總和。有賴于其他一系列范疇才能予以說明的綜合性如此之強(qiáng)的一個(gè)范疇是無法充當(dāng)財(cái)務(wù)管理根底理論體系起點(diǎn)的。2從財(cái)務(wù)管理學(xué)體系以外尋找起點(diǎn)。比方，將“環(huán)境作為財(cái)務(wù)管理根底理論體系的起點(diǎn)。環(huán)境對(duì)事物開展的影響是不言而喻的，但決定事物開展的根本原因是事物的內(nèi)因此不是外因。只有在明了事物的內(nèi)在規(guī)定性、本質(zhì)的根底上，才有可能提醒環(huán)境對(duì)事物開展的影響。

6、這就意味著環(huán)境不可能處于起點(diǎn)的位置。3將財(cái)務(wù)管理假設(shè)作為起點(diǎn)。任何科學(xué)研究都有一個(gè)假設(shè)問題。這是因?yàn)槭篱g的任何事物都不是孤立自存的，都會(huì)與其他事物發(fā)生這樣或那樣的聯(lián)絡(luò)，從而使研究對(duì)象處于不斷變動(dòng)的狀態(tài)之中。為了使研究得以進(jìn)展，便需要首先對(duì)研究對(duì)象所處的環(huán)境條件加以限定，這種限定也就是我們通常所說的假設(shè)。然而，如前所述，理論體系的起點(diǎn)并不等同于理論研究的起點(diǎn)，該種觀點(diǎn)的不妥之處就在于將理論體系的起點(diǎn)與理論研究的起點(diǎn)混為一談。4將財(cái)務(wù)管理根底理論體系的起點(diǎn)與財(cái)務(wù)管理應(yīng)用理論體系的起點(diǎn)混淆。如前所述，財(cái)務(wù)管理理論包括財(cái)務(wù)管理根底理論與財(cái)務(wù)管理應(yīng)用理論兩大局部，二者的性質(zhì)與功能作用不同，其起點(diǎn)也必然有

7、所不同。 三、現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理理論體系的構(gòu)建1、財(cái)務(wù)管理根底理論體系。構(gòu)建財(cái)務(wù)管理根底理論體系，首先要解決的是邏輯起點(diǎn)問題。作為財(cái)務(wù)管理的對(duì)象，有人認(rèn)為是財(cái)產(chǎn)，有人認(rèn)為是價(jià)值，有人認(rèn)為是資金，也有人認(rèn)為是本金。而在筆者看來，財(cái)產(chǎn)、價(jià)值、資金、本金，均是財(cái)富的不同社會(huì)形式，都可以抽象為財(cái)富。1財(cái)富及其社會(huì)形式。財(cái)富是人類為了滿足自身的需要而作用于外部世界所獲得的物質(zhì)或精神的成果。任何財(cái)富的消費(fèi)都是在特定的消費(fèi)關(guān)系中進(jìn)展的，特定的消費(fèi)關(guān)系賦予財(cái)富特定的社會(huì)形式或?qū)傩?。撇開社會(huì)屬性、社會(huì)形式等社會(huì)規(guī)定性，財(cái)富是人類所創(chuàng)造的勞動(dòng)產(chǎn)品或使用價(jià)值。在自然經(jīng)濟(jì)社會(huì)，財(cái)富直接表達(dá)為使用價(jià)值，在商品經(jīng)濟(jì)社會(huì)，財(cái)富的

8、存在形式由直接的使用價(jià)值形式轉(zhuǎn)化為間接的價(jià)值形式。股利、利息、工資、稅金等既是財(cái)富的分配形式，也是不同經(jīng)濟(jì)利益關(guān)系的載體。2財(cái)富運(yùn)動(dòng)及其管理活動(dòng)的多樣性。在社會(huì)的消費(fèi)與再消費(fèi)過程中，財(cái)富是處于不斷運(yùn)動(dòng)、變化之中的，如數(shù)量的增減、形態(tài)的轉(zhuǎn)化、產(chǎn)權(quán)的變動(dòng)等等。人們必須把握這一過程，自覺地施行對(duì)財(cái)富及其運(yùn)動(dòng)過程的管理。對(duì)為國家所控制的財(cái)富進(jìn)展的管理，就是財(cái)政；對(duì)為企事業(yè)、行政單位等多種經(jīng)濟(jì)組織所控制的財(cái)富進(jìn)展的管理，就是財(cái)務(wù)。廣義的財(cái)務(wù)管理，既包括國家的財(cái)政管理，也包括事業(yè)、行政單位的財(cái)務(wù)管理。3財(cái)務(wù)管理目的的二重性。財(cái)富不斷地被消費(fèi)，又不斷地被消費(fèi)出來。財(cái)富的消費(fèi)總是在特定的消費(fèi)關(guān)系中進(jìn)展的。財(cái)富

9、的消費(fèi)過程，既是使用價(jià)值的消費(fèi)與再消費(fèi)過程，也是消費(fèi)關(guān)系的消費(fèi)與再消費(fèi)過程。與此相應(yīng)，進(jìn)展財(cái)富管理必然具有雙重目的：一是追求經(jīng)濟(jì)效益，用既定的消耗消費(fèi)出盡可能多的使用價(jià)值；二是維護(hù)經(jīng)濟(jì)利益關(guān)系，保證各利益相關(guān)者實(shí)現(xiàn)各自的經(jīng)濟(jì)權(quán)益。4財(cái)務(wù)管理職能二重性。財(cái)務(wù)管理的目的不同，其管理的職能也就不同。為追求經(jīng)濟(jì)效益，財(cái)務(wù)管理被賦予對(duì)財(cái)務(wù)活動(dòng)進(jìn)展規(guī)劃、調(diào)控、評(píng)價(jià)的職能；為維護(hù)經(jīng)濟(jì)利益關(guān)系，財(cái)務(wù)管理被賦予對(duì)財(cái)務(wù)活動(dòng)施行標(biāo)準(zhǔn)、監(jiān)視的職能。隨著財(cái)富消費(fèi)、流通規(guī)模的擴(kuò)大及其社會(huì)化、國際化的推進(jìn)，人們對(duì)財(cái)務(wù)活動(dòng)中經(jīng)濟(jì)利益關(guān)系的維護(hù)與協(xié)調(diào)，不再限于經(jīng)濟(jì)組織自身，而是打破單個(gè)經(jīng)濟(jì)組織的邊界，逐漸成為國家乃至國際性經(jīng)濟(jì)

10、組織的行為。2、財(cái)務(wù)管理應(yīng)用理論體系。因?yàn)樨?cái)務(wù)管理應(yīng)用理論是對(duì)企事業(yè)、行政單位的財(cái)務(wù)管理活動(dòng)亦即微觀財(cái)務(wù)管理活動(dòng)規(guī)律性的描繪，所以財(cái)務(wù)管理應(yīng)用理論體系，實(shí)際上也就是企事業(yè)、行政單位財(cái)務(wù)管理理論體系。1與追求經(jīng)濟(jì)效益相關(guān)的企業(yè)財(cái)務(wù)管理理論體系。目前與追求經(jīng)濟(jì)效益相關(guān)的企業(yè)財(cái)務(wù)管理應(yīng)用理論體系一般是按照財(cái)務(wù)管理活動(dòng)的環(huán)節(jié)，即投資籌資權(quán)益分配來構(gòu)建的。筆者認(rèn)為，這一體系應(yīng)該遵循企業(yè)財(cái)務(wù)管理理論活動(dòng)的規(guī)律來構(gòu)建，而不應(yīng)該按照財(cái)務(wù)活動(dòng)的環(huán)節(jié)來構(gòu)建。也就是說，要把財(cái)務(wù)管理目的作為該理論體系的起點(diǎn)，并按照財(cái)務(wù)規(guī)劃、財(cái)務(wù)調(diào)控、財(cái)務(wù)考核與評(píng)價(jià)三大根本職能順序展開該理論體系的內(nèi)容。2與維護(hù)經(jīng)濟(jì)利益關(guān)系相關(guān)的企業(yè)財(cái)

11、務(wù)管理理論體系。企業(yè)組織消費(fèi)經(jīng)營活動(dòng)，追求經(jīng)濟(jì)效益的最終目的，是為了讓利益相關(guān)者得到各自的經(jīng)濟(jì)利益。假如在經(jīng)濟(jì)利益關(guān)系的處理上出現(xiàn)偏頗與失衡，就會(huì)使消費(fèi)經(jīng)營活動(dòng)受到阻礙，甚至難以為繼。筆者認(rèn)為，該理論體系的構(gòu)建，同樣應(yīng)遵循財(cái)務(wù)管理理論活動(dòng)的規(guī)律來進(jìn)展。該理論體系由管理目的設(shè)定的理論與方法、管理職能施行的理論與方法、管理實(shí)效評(píng)價(jià)的理論與方法三局部組成，其要點(diǎn)為：企業(yè)對(duì)經(jīng)濟(jì)利益關(guān)系管理的目的，一是為保障企業(yè)財(cái)產(chǎn)的平安與完好，二是為維護(hù)各利益相關(guān)者的權(quán)益。由此財(cái)務(wù)管理被賦予標(biāo)準(zhǔn)企業(yè)財(cái)務(wù)行為與監(jiān)視企業(yè)理財(cái)活動(dòng)兩大職能。為了行使兩大職能，主要采用以下方法：根據(jù)?公司法?、?會(huì)計(jì)法?、?企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)那么?等法律法規(guī)，對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)行為進(jìn)展標(biāo)準(zhǔn)與協(xié)調(diào)；發(fā)揮財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)及內(nèi)、外部審計(jì)的作用