縣域醫(yī)共體章程

1、精選優(yōu)質文檔-傾情為你奉上精選優(yōu)質文檔-傾情為你奉上專心-專注-專業(yè)專心-專注-專業(yè)精選優(yōu)質文檔-傾情為你奉上專心-專注-專業(yè)第一章總則第一條 為合理配置醫(yī)療資源優(yōu)化資源結構提高優(yōu)質資源利用效率建立科學有效的分級診療、雙向轉診等分工協(xié)作機制整體提高縣域醫(yī)療資源的配置和使用效率促進縣鄉(xiāng)村三級聯(lián)動發(fā)展同步提高縣鄉(xiāng)村三級醫(yī)療服務能力在縣醫(yī)改辦領導下和醫(yī)療服務共同體建設領導小組指導下成立由*縣人民醫(yī)院牽頭與*鄉(xiāng)衛(wèi)生院等8家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、1家社區(qū)衛(wèi)生服務中心和122個村衛(wèi)生室組建“*縣縣域內醫(yī)療服務共同體(以下簡稱醫(yī)療服務共同體)”為規(guī)范醫(yī)療服務共同體的運行特制訂本章程。第二條運行原則: 資源共享、優(yōu)勢互

2、補、基層首診、分級診療、上下聯(lián)動、共同發(fā)展。第三條目標: 構建基層首診、雙向轉診、急慢分治、上下聯(lián)動的分級診療機制讓群眾就近享受優(yōu)質醫(yī)療服務。第四條 宗旨: 以縣醫(yī)院的資源、技術為支撐帶動鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院服務能力快速提升; 以醫(yī)保打包付費改革為切入點鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室為紐帶推進分級診療。第二章醫(yī)療服務共同體組織機構第五條 機構組成，組建理事會: 醫(yī)療服務共同體內各成員單位均為理事理事長1名(由醫(yī)院院長擔任)副理事長由醫(yī)療服務共同體內全體理事會議推選產生。設立醫(yī)療服務共同體辦公室辦公室設在縣人民醫(yī)院醫(yī)務科負責醫(yī)療服務共同體日常事務管理及各成員單位聯(lián)絡協(xié)調及資金結算工作。各成員單位成立相應機構負責醫(yī)療

3、服務共同體本院有關管理和協(xié)調工作。第三章醫(yī)療服務共同體及成員單位職責第六條 理事會職責(一)制定醫(yī)療服務共同體戰(zhàn)略目標和發(fā)展規(guī)劃。(二)制定并在醫(yī)療服務共同體各醫(yī)療機構推行統(tǒng)一標準的運營管理制度和職責規(guī)范。(三)科學合理地確定醫(yī)療服務共同體內各醫(yī)療機構的規(guī)模布局和功能。(四)建立醫(yī)療服務共同體內不同層次、不同類別的醫(yī)療機構分工協(xié)作機制。制定在各醫(yī)療機構之間實現分級診療、雙向轉診、上下聯(lián)動、差異化服務、大型醫(yī)療設備共享和檢查結果互認的具體制度和措施。(五)制定醫(yī)療服務共同體醫(yī)療機構管理層的任職資格、選拔任用等方面的管理制度。(六) 對醫(yī)療服務共同體內醫(yī)療機構人力資源、資金、資產進行統(tǒng)一管理。(七

4、)建立醫(yī)療服務共同體各醫(yī)療機構物資統(tǒng)一配送體系實現后勤保障系統(tǒng)資源共享。(八)統(tǒng)籌醫(yī)療服務共同體內各醫(yī)療機構的專業(yè)學科發(fā)展、大型醫(yī)療設備購置及重要人才的引進。(九)統(tǒng)一組織科研項目以及重大技術項目的攻關。(十)規(guī)范各種業(yè)務管理標準建立統(tǒng)一、規(guī)范的醫(yī)療服務流程建立各種檢驗、功能檢查項目申請和實現業(yè)務管理資源的共享。建工會學發(fā)標準的信息逐步建立醫(yī)療服務共同體統(tǒng)檢查報告的通用制度平臺實現網絡系統(tǒng)和數據信息的共享。(十一)對醫(yī)療服務共同體成員單位提供技術支持人員培訓和管理指導。(十二)擬定醫(yī)療收入和保結余資金在成員單位之間的分配。(十三)修改章程，決定醫(yī)聯(lián)體其它有關事項等。第七條 縣醫(yī)院職責:負責組織

5、制定醫(yī)療服務共同體內各項規(guī)章制度承擔一般疑難復雜疾病和常見多發(fā)病的診療: 實現與成員單位有效對接做好轄區(qū)病人的接、轉診等管理工作， 統(tǒng)籌協(xié)調醫(yī)療服務共同體內各醫(yī)療機構床位的使用和管理建立一體化管理機制; 做好醫(yī)務人員上下交流和出診工作，承擔成員單位專科對口扶持、人員帶教與培訓、檢查檢驗綠色通道和遠程會診等工作。負責組織醫(yī)療服務共同體日常工作例會做好工作信息和數據的收集、匯總等其他工作及時向縣醫(yī)療服務共同體領導小組和縣衛(wèi)計局報送。第八條 成員單位職責:(一) 承擔轄區(qū)內常見病、多發(fā)病的診療和慢性病治療管理開展部分常規(guī)診療技術和康復、護理等治療。負責接受上級醫(yī)院根據需要下轉病人的后續(xù)治療。(二)

6、負責中心衛(wèi)生室開展居民簽約服務工作的推廣采取各種措施鼓勵居民簽約就診引導患者優(yōu)先在基層、縣內就診逐級轉診確保本區(qū)域內病人縣域就診率逐年提高并達到90%左右。(三) 接受醫(yī)療服務共同體理事會的領導、指導、監(jiān)督和檢查執(zhí)行醫(yī)療服務共同體理事會決定服從理事會紀律支持醫(yī)療服務共同體工作維護醫(yī)療服務共同體的利益完成醫(yī)療服務共同體理事會安排的各項任務。第四章 權利與義務第九條 醫(yī)院的權利與義務。1、組織制定雙向轉診、負責醫(yī)療服務共同體的日常工作運行對口扶持人員培訓。檢驗檢查綠色通道建立面向成員單位的會診、診斷。落實醫(yī)師多點執(zhí)業(yè)制度，醫(yī)務人員在縣域共同體內、對口幫扶的醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)不需要辦理執(zhí)業(yè)地點變更和執(zhí)業(yè)機

7、構備案手續(xù)。2、承擔一般疑難復雜疾病和常見多發(fā)病的診療開展具有較高技術合量的醫(yī)療技術和常規(guī)診療技術努力控制縣城住院病人外轉為實現將90%左右住院患者留在縣內提供技術支撐、負責成員單位上轉病人的接受及治療并確保建立上轉病人接診綠色通道為上轉患者提供良好服務。3、負責聯(lián)系上級醫(yī)院確定縣外三級綜合醫(yī)院或?？漆t(yī)院作為縣外轉診定點醫(yī)院與其建立穩(wěn)定的合作關系做好縣內外轉病人的轉診服務。轉出病人相對集中送往合作醫(yī)院并定期評估合作醫(yī)院的技術水平、服務質量、醫(yī)療費用及病人滿意度等。4、利用自身優(yōu)勢開展醫(yī)療服務共同體內醫(yī)療機構的后勤化社會服務。5、擬定醫(yī)保結余資金在成員單位之間的分配草案并享有結余資金受益權。第十

8、條 醫(yī)療服務共同體成員單位的權利與義務。醫(yī)療服務共同體成員平等享有本章程規(guī)定的權利共同履行本章程規(guī)定的義務。醫(yī)療服務共同體成員享有下列權利:(一) 在醫(yī)療服務共同體內的資源共享權。(二)成員單位可增掛“*縣縣域內醫(yī)共體*分院”牌子。(三) 對醫(yī)療服務共同體的工作進行監(jiān)督。(四) 享有醫(yī)保資金結余的受益分配權。(五) 醫(yī)療服務共同體理事會賦子的其他權利。(六) 享有向牽頭單位提出技術幫扶需求的權利。醫(yī)療服務共同體成員應履行下列義務:(一)執(zhí)行醫(yī)療服務共同體理事會的決議服從醫(yī)療服務共同體理事會的管理。(二)維護醫(yī)療服務共同體的聲譽和利益。(三)醫(yī)療服務共同體成員之員之間實行雙向轉診。(四)團結合作

9、顧全大局加強內部管理。(五)醫(yī)療服務共同體理事會規(guī)定的其他義務。第五章監(jiān)督與問責第十一條 本醫(yī)療服務共同體內各成員單位必須按照章程要求開展工作并接受理事會縣醫(yī)療服務共同體領導小組、縣衛(wèi)計局的監(jiān)督管理。第十二條 本醫(yī)療服務共同體成員單位問發(fā)生的有關爭議首先由理事會會議解決。理事會不能解決的爭議提請縣醫(yī)療服務共同體領導小組、縣衛(wèi)計局協(xié)調解決。第十三條 問責(一)醫(yī)療服務共同體成員單位均為問責對象。各成員單位要嚴格按照衛(wèi)生行政部門、醫(yī)保經辦機構等相關部門要求認真履行職責落實相關規(guī)章制度嚴格基金管理確?；鸢踩行褂?。(二)醫(yī)療服務共同體各成員單位在縣、鄉(xiāng)、村首診分級診療、雙向轉診等醫(yī)療活動中因工作

10、不協(xié)調、不能顧全大局、不服從醫(yī)療服務共同體理事會管理的機構或個人以及侵犯群眾利益或違反醫(yī)保政策等違規(guī)違法行為進行問責。(三)理事單位發(fā)生問責事項的視情節(jié)輕重、損害和影響程度進行問責:1.未能完成理事會下達的年度工作任務但情節(jié)輕微對醫(yī)療服務共同體工作推進損害和影響較小的由理事長對成員單位負責人進行誠勉談話、取消當年“醫(yī)療服務共同體”內部評先評優(yōu)資格責令作出書面檢查。2.未能完成理事會下達的年度工作任務情節(jié)較重、對醫(yī)療影響較大的由理事長責令單位負責人務共同體工作推進損害和影響較大的責令限期整改并適當在理事會上公開檢查、并子以通報批評、扣減該單位當年度醫(yī)保結余資金受益分配3.未能完成理事會下達的年度工作任務情節(jié)嚴重、對醫(yī)療服務共同體工作推進損害和影響較大的由理事會議計論決定取消該院當年度醫(yī)保結余資金受益同時向縣醫(yī)療服務共同體領導小組和衛(wèi)計局報告扣減該單位財政補助經費直至建議免去院長職務。第十四條 理