××國企書記在抓好基層組織黨建工作會議上的講話

1、國企書記在抓好基層組織黨建工作會議上的講話近年來，集團黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，狠抓基層組織、基層隊伍、基本制度”三基建設”，大力推進基層黨建工作標準化、規(guī)范化建設，將現(xiàn)代管理學中的標準化理論創(chuàng)造性地運用到黨建工作中，把基層黨組織建設成宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領導基層治理、團結動員群眾、推動改革發(fā)展的堅強戰(zhàn)斗堡壘。實現(xiàn)統(tǒng)一標準和最佳效益，促進全面從嚴治黨向基層延伸，取得了很好的成效，為了更好的用基層黨建促進集團發(fā)展，今年要著重從以下三個方面發(fā)力。一是在抓好組織建設基礎方面發(fā)力，靠基層黨

2、建”中心”推動發(fā)展。要積極適應深化國有企業(yè)改革帶來的新課題，擴大基層黨的組織覆蓋和工作覆蓋。堅持有形覆蓋和有效覆蓋相結合，不斷把組織資源轉化為推動發(fā)展資源，把組織優(yōu)勢轉化為推動發(fā)展優(yōu)勢，把組織活力轉化為推動發(fā)展活力。特別是在新冠肺炎疫情防控和復工復產(chǎn)工作中，要通過大抓支部標準化、規(guī)范化建設，充分發(fā)揮基層黨組織的作用。各級黨組織要第一時間織起密實的疫情”防護網(wǎng)”，充分發(fā)揮各基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用。生產(chǎn)單位黨員要主動站在疫情防控和復工復產(chǎn)、安全生產(chǎn)一線，經(jīng)營單位黨員和機關部門黨員要積極協(xié)調防疫物資，籌措專項黨費、捐贈的物資，要第一時間用于支持疫情防控工作，真正做到黨有所呼

3、、我有所應，黨有所需、我有所為。二是在抓好隊伍素質提升方面發(fā)力，靠基層黨建”基地”培養(yǎng)人才。要堅持黨管干部、黨管人才原則，從基層黨支部抓起，全面加強黨員隊伍的教育管理，把黨員干部培養(yǎng)成為”既懂政治又懂業(yè)務，既要有堅定正確的政治方向，又要有精深的專業(yè)能力”的復合型人才。一是嚴格落實”兩個雙培養(yǎng)”工作機制，著力把生產(chǎn)經(jīng)營骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成生產(chǎn)經(jīng)營骨干；著力把優(yōu)秀黨務工作者培養(yǎng)成高級生產(chǎn)經(jīng)營管理人員，把高級生產(chǎn)經(jīng)營管理人員培養(yǎng)成優(yōu)秀黨務工作者。二是把黨支部班子建設與大力發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部緊密結合起來，著眼企業(yè)長遠發(fā)展，把經(jīng)過基層鍛煉特別是把一線區(qū)隊工作經(jīng)歷作為選拔任用干部的重要條件，

4、把黨支部書記崗位作為一個重要臺階，為國有企業(yè)干部選拔探索一條新路。三是積極發(fā)揮先進黨員的模范帶頭作用，引導廣大黨員在愛崗敬業(yè)、履職盡責、擔當作為、服務群眾中走在前列、勇當先鋒。今年要繼續(xù)組織優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、黨員勞模評選和巡回宣講，不斷堅定廣大職工凝心聚力促改革的信心。三是在抓好制度落地見效方面發(fā)力，靠基層黨建”源泉”激發(fā)活力。集團黨委高度重視基層黨建制度建設，已經(jīng)形成了一套健全有效管用的制度體系。關于如何落地見效，一是要加強黨支部制度建設。要以黨章和黨規(guī)黨紀為根本遵循，認真總結集團公司基層黨支部建設的實踐經(jīng)驗，走入一流的國有企業(yè)黨支部進行學習交流，要結合集團公司黨建工作實際，制定出臺一系列黨支部

5、工作制度，為基層黨支部和黨支部書記開展工作提供操作指南。二是要創(chuàng)新落實黨支部基本制度。在對基本制度的落實中，要把黨支部建設與企業(yè)經(jīng)營管理、安全生產(chǎn)有機結合，創(chuàng)新性地進行落實，收到了良好的效果。三是要狠抓基本制度宣傳貫徹執(zhí)行。制度的生命在于執(zhí)行。各級黨組織要積極行動，堅持試點示范引領，抓好貫徹落實，積極創(chuàng)建省管企業(yè)黨支部標準化示范點、公司層面黨支部標準化示范點，其中省管企業(yè)黨支部標準化示范點數(shù)量要積極爭取做到在行業(yè)系統(tǒng)中名列前茅?？偨Y以往工作，對照黨內法規(guī)，當前推進基層黨建標準化、規(guī)范化建設方面還存在以下幾個方面的問題，需要引起注意。一是制度落實不嚴。有的基層黨組織換屆不及時、不規(guī)范，”三會一課

6、”、主題黨日等制度落實不規(guī)范，不能常態(tài)化、制度化開展黨組織生活，會議記錄臺賬不健全，黨內生活流于形式，組織缺乏活力。二是融入中心不深。有的黨務干部理論功底不扎實，黨建工作水平不高，缺乏正確思路和有效手段，出現(xiàn)”兩張皮”現(xiàn)象。三是基礎保障不牢。一些企業(yè)黨務工作者與生產(chǎn)經(jīng)營人員”同職級同待遇”落實不到位，工作積極性不高；一些單位黨建活動陣地建設不夠規(guī)范，黨務工作者隊伍能力素質良莠不齊，不能很好地適應新時代國有企業(yè)黨建工作新要求。四是創(chuàng)新意識不強。一些單位黨建工作方法和手段比較傳統(tǒng)，信息化、智能化水平不高，黨建品牌意識還不夠強，不注重打造品牌。黨建考評方式方法單一，效果不明顯，指標量化不科學。針對存

7、在的突出問題，要通過基層黨建標準化、規(guī)范化建設，借助標準化的理念思維，把黨建工作的制度、程序、組織、運作等各個要素和環(huán)節(jié)進行全面梳理，切實提升基層黨組織建設水平。一是要堅持目標導向，明確基本原則。突出時代要求、國企特點和現(xiàn)實需要，把政治建設作為黨支部建設的基礎工程和首要任務，緊盯每年度基層黨組織達到標準化、規(guī)范化的具體目標，一項項往前推進，久久為功，全面提高黨支部建設質量。二是要突出工作重點，加強”三基建設”。要加強基本組織建設，推進基層黨組織從”有形覆蓋”到”有效覆蓋”；加強基本隊伍建設，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用；加強基本制度建設，提升基層黨建規(guī)范化、科學化水平。三是要做好統(tǒng)籌協(xié)調，把握”三

8、個關系”。一是把握好頂層與基層的關系，對黨支部建設標準化工作的各個方面、各個要素進行統(tǒng)籌考慮。二是把握好整體與重點的關系。堅持整體推進和重點突破相結合，制定統(tǒng)一程序標準，確保做到規(guī)范、嚴謹、有序。三是把握好繼承與創(chuàng)新的關系。善于把成熟的經(jīng)驗為己所用，同時不斷創(chuàng)新，持續(xù)推動黨建工作。四是要強化組織保障，提升工作實效。要壓實黨建主體責任，精心組織實施。突出示范引領，著力打造一批具有先進性、示范性、引領性的示范黨支部，激勵基層黨支部創(chuàng)先爭優(yōu)、達標奪標。要把黨支部標準化建設納入年度綜合考核，與薪酬和干部考評使用掛鉤。要進一步發(fā)揮好”智慧黨建”作用，使黨支部工作細化、量化、可視化，提高工作效率和質量。同志們，