項(xiàng)目總結(jié)2013年人才庫(kù)建設(shè)及tft行業(yè)人才數(shù)據(jù)分析

1、【人才確?！勘静?人才庫(kù)建設(shè)及國(guó)內(nèi)TFT行業(yè)人才數(shù)據(jù)分析項(xiàng)目總結(jié)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人： 常亦樂(lè)項(xiàng)目核心成員：路嬌柚 王 釗 葉 容 鄭銀姬 鄭彤 張巖 史祎美2013年12月1一、項(xiàng)目目的二、項(xiàng)目總體完成情況三、人才庫(kù)建設(shè) 1、人才庫(kù)簡(jiǎn)歷來(lái)源&取得的成果 2、人才庫(kù)數(shù)據(jù)分析四、國(guó)內(nèi)TFT行業(yè)人才數(shù)據(jù)分析報(bào)告五、項(xiàng)目亮點(diǎn)與不足 目錄2一、項(xiàng)目目的1、人才庫(kù)建設(shè)2、通過(guò)人才庫(kù)推薦候選人并錄用3、國(guó)內(nèi)TFT行業(yè)人才數(shù)據(jù)分析報(bào)告3二、項(xiàng)目總體達(dá)成情況1、完成人才庫(kù)一期建設(shè)，共儲(chǔ)備5014份有效簡(jiǎn)歷2、通過(guò)人才庫(kù)推薦并錄用44人，占2013全年社招錄用比例的21%3、完成階段性國(guó)內(nèi)TFT行業(yè)人才數(shù)據(jù)報(bào)告4人才庫(kù)5

2、014份獵頭260份現(xiàn)有簡(jiǎn)歷收集1610份傳統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)2961份內(nèi)部推薦123份其他（weibo,bbs,即時(shí)通訊軟件,社交網(wǎng)絡(luò),候選人推薦等）60份二、取得的成果：1、全年共儲(chǔ)備有效簡(jiǎn)歷5014份；2、對(duì)人才庫(kù)內(nèi)TFT行業(yè)人才進(jìn)行1對(duì)1電話溝通，獲取行業(yè)信息，生成分析報(bào)告；3、通過(guò)人才庫(kù)向用人部門推薦共計(jì)163份簡(jiǎn)歷，實(shí)際錄取44人，占社會(huì)招聘全年錄用比例的21%4、人才庫(kù)已逐漸成為社會(huì)招聘的一個(gè)重要招聘渠道三、人才庫(kù)建設(shè)簡(jiǎn)歷來(lái)源&取得的成果一、簡(jiǎn)歷來(lái)源：5三、人才庫(kù)建設(shè)人才庫(kù)數(shù)據(jù)分析1、研發(fā)類人員占人才庫(kù)總數(shù)56%，為重點(diǎn)儲(chǔ)備對(duì)象；2、本科學(xué)歷為人才儲(chǔ)備主力，占比82%，后續(xù)應(yīng)加強(qiáng)碩士及以上學(xué)

3、歷人才的儲(chǔ)備；3、競(jìng)爭(zhēng)社人員數(shù)量占比37%，后續(xù)應(yīng)加強(qiáng)行業(yè)內(nèi)人才的儲(chǔ)備量通過(guò)與人才庫(kù)中競(jìng)爭(zhēng)社候選人進(jìn)行電話溝通，主要收集以下信息：1、組織架構(gòu)2、人員構(gòu)成3、薪資、福利構(gòu)成4、離職原因5、競(jìng)業(yè)限制相關(guān)統(tǒng)計(jì)競(jìng)爭(zhēng)社：群創(chuàng)光電/友達(dá)光電/龍騰光電/天馬/中電熊貓/維信諾/深超光電詳見(jiàn)附件：2013年國(guó)內(nèi)TFT行業(yè)數(shù)據(jù)分析報(bào)告：6四、國(guó)內(nèi)TFT行業(yè)人才數(shù)據(jù)分析五、項(xiàng)目亮點(diǎn)與不足項(xiàng)目亮點(diǎn)：1、從無(wú)到有搭建企業(yè)人才庫(kù)，儲(chǔ)備5014份有效簡(jiǎn)歷；2、人才庫(kù)對(duì)社會(huì)招聘提供支持，完成既定目標(biāo)，錄用44人，全年招聘貢獻(xiàn)率達(dá)21%；3、對(duì)競(jìng)爭(zhēng)社組織架構(gòu)、人員構(gòu)成、薪資福利等信息做了收集和分析；3、階段性的輸出了2013年國(guó)內(nèi)TFT行業(yè)人才數(shù)據(jù)分析報(bào)告項(xiàng)目不足：1、需加強(qiáng)行業(yè)內(nèi)人力資源儲(chǔ)備，提高行業(yè)人才儲(chǔ)備量的占比；2、人才儲(chǔ)備主要集中在Panel領(lǐng)域，應(yīng)加強(qiáng)對(duì)智慧系統(tǒng)產(chǎn)品及健康醫(yī)療產(chǎn)業(yè)的人才儲(chǔ)備；3、競(jìng)爭(zhēng)社相關(guān)信息收集不夠全面，特別是海外競(jìng)爭(zhēng)社，后續(xù)信息收集，